More Related Content
Similar to احتياجات التدريب.pptx (20)
More from AhmedKayed6 (20)
احتياجات التدريب.pptx
- 2. يبرالتدبدءقبليبيةرالتداالحتياجات
:
7/26/2023 2
أ
)
الممولة الجهة مع اإلعداد فترة
:
•
المشروع مقترح إرسال
•
المسئول الشخص معرفة
•
للدو والتمويل التنفيذ عقد استالم
رة
.
•
مكان على الممولة الجهة مع التنسيق
التنفيذ وموعد
.
ب
)
التدريبية للدورة اإلعداد فترة
:
•
المشتركين خطابات إرسال
.
•
حضورهم من والتأكد بالمشتركين االتصال
.
•
وأسعا عروض على والحصول بها الدورة تنفيذ المقترح باألماكن االتصال
وزيادة ر
أنسبها الختيار األماكن
.
•
الدورة جدول وإعطائهم بينهم والتنسيق بالمدربين االتصال
.
•
مدرب كل من تدريبية جلسة كل خطة استالم
.
•
والتصوير للبضاعة وتسليمها مدرب بكل الخاصة األدبيات استالم
.
•
بالتدريب الستخدامها ًاتبع األدبيات ترتيب
.
•
للعمل صالحيتها من والتأكد المساعدة التدريبية األدوات تجهيز
.
•
الت المكتبية واألدوات متدرب بكل الخاصة التدريب ملفات وتجهيز شراء
سيحتاج ي
•
الدورة لمكان التدريبية االحتياجات لكل نقل وسيلة توفير
.
•
الدورة لمكان المغتربين المتدربين لكل نقل وسيلة توفير
.
•
اإلعداد فترة أثناء فيه للصرف المال من مبلغ تجهيز
(
الدورة نثريات
)
.
- 3. يبرالتدثناءايبيةرالتداالحتياجات
:
7/26/2023 3
•
لهم الراحة وتوفير التدريب منطقة خارج من المتدربين تسكين
.
•
الجلسات خطط مع يتناسب بما القاعة تنظيم مراجعة
.
•
الجلسات خطط مع يتناسب بما جلسة لكل بالقاعة األدبيات ترتيب
.
•
المطلوبة التدريب ومعينات وسائل توفير
.
•
متكامل تدريبي ملف لتكوين توزيعها يتم أدبية كل من بنسخة االحتفاظ
.
•
المشتركين على لتوزيعه وتصويره وطباعته تدريبي يوم كل وتقييم تلخيص استالم
.
•
ترفيهية أو ميدانية زيارات ألي التخطيط
.
•
اليومية المصروفات تسجيل
.
•
التالي التدريبي لليوم التحضير
.
•
الشهادات وطباعة تجهيز
.
- 4. يبرالتدثناءاالمشاكل
:
7/26/2023 4
حدوث من بد ال ،المدرب خبرة كانت فمهما ،التدريب أثناء تظهر التي المشكالت بعض هناك
لها مخطط هو كما تسير ال الدورة تجعل التي األشياء بعض
.
ال اللحظات بعض في أنه إذ
يولد مما ،الرغبة وعدم الملل أو ،القاعة من الرضا عدم من نوع المشاركين يعتري أن بد
الخطوة هي اللحظات هذه تحديد هو؟ ما بعد معروف غير لكنه مفقود شيء هناك بأن ًاإحساس
الثانية الخطوة هي لمعالجتها األنسب الطريقة واختيار األولى
.
- 5. االنخفاضاتمعالجة
7/26/2023 5
لكل أو األفراد لبعض تحدث قد ،األسباب من سبب ألي لحظة أي في تحدث قد االنخفاضات
،المشاركين
لها يكون قد
االنخفاضات لهذه فإن السبب كان ًاأي ،هامة أو هامشية أسباب
هامة آثار
.
المتدرب قبل من باالنخفاض الشعور
:
قد أو الفائدة عدم أو الملل ،الغضب ،بالقلق المشاركون يشعر قد ،المشكلة كانت مهما
اإلطار من يخرجون
ويبدءون
النافذة عبر حان بالسر
.
المدرب قبل من باالنخفاض الشعور
:
الرضا وعدم بالسخط يشعر فإنه بعضهم أو المشاركين بملل المدرب يحس عندما
.
يتحول
بواس تجاهله تم إذا للتعلم عائق إلى االنخفاض
المجموعة طة
.
يبعد السلبي اإلحساس
االنخفاضات هذه معالجة األفضل فمن لذلك التعلم وعمليات المهام عن ويشغله المشارك
يمكن ما بأسرع
.
ب ال هناك
بأن التذكير من د
ًاتقصير حال بأي ليس االنخفاضات هذه حدوث
االنخفاضات هذه وجود على التعرف هي للمدرب الحقيقية المهارة لكن ،المتدرب من
والقيام
إيجابي بعمل
تجاهها
.
- 6. االنخفاضاتمعالجة
7/26/2023 6
االنخفاضات تجاه تفعل ماذا
:
تجاهلها
:
تحلها ولم المشكلة على تتعرف لم أنت الحالتين كال وفي اختفائها أو ذهابها إلى هذا يؤدي قد
.
الر لفترة ًامبكر الجلسة إنهاء
الغذاء أو احة
:
قد هذا
ماهي عن التأكد تستطيع ال لكنك ،مريحة غير أصبحت الكراسي أن أو المتواصل العمل من متعبون فقط المتدربون كان إذا ًالفع يكون
المشكلة ة
يظل لذلك
ًاقائم أخرى مرة حدوثها احتمال
.
به للقيام ما ًاتمرين المتدربين أعط
:
التعلم عملية لمتابعة فرصة يعطيك هذا
.
المطل بالمستوى العمل بأداء المشاركون يقم لم إذا لكن
بإمكانك يكون لن ،وب
به يشعرون عما الطالعك القصة المتدربين تعطي ال ًاأحيان التمارين أن إلى باإلضافة ،السبب معرفة
.
ًاتمام مختلف آخر نشاط إلى انتقل
:
المشكلة سيعالج األمر هذا فإن الفهم على المقدرة عدم أو األمر اختالط هو االنخفاض سبب كان إذا
.
وبا
فإن لمثل
بالراحة الشعور إلى يؤدي قد صغيرة مجموعات إلى كبيرة مجموعات في العمل من التغيير أو اللعبة
.
التدريب محتوى بمراجعة بادر
:
ه محاسن ،التدريب حول وأفكارهم مشاعرهم عن للتعبير فرصة المشاركين منح ذلك إجراء عند األفضل من
هو األمر ذا
الشي بعض سعيد غير بعضنا بأن إحساس وعندي اليوم هذا الشيء بعض ًابطيئ سنسير أننا يبدو تقول بأن ذلك ابتداء يوضح أنه
،اللحظة هذه في ء
ربما
ا تأجيل فقط ليس المدرب من يتطلب األسلوب هذه مثل نفعله؟ كنا ما تجاه شعوركم هو ما ،الشيء بعض ًالطوي كان األخير الموضوع ألن
ب ألحكام
أن ل
يكون
ًامهيئ
ًاأيض الحرجة المالحظات لقبول
.
- 7. يبرالتدبعداالحتياجات
7/26/2023 7
التدريب اختتام عند
:
سيغ المتدربين فإن المناسب بالشكل التدريبية الدورة إنهاء يتم لم إذا ،التدريب إلنهاء فرصة تعطي الختامية الجلسة
بإحساس الدورة ادرون
األشكال هذه من أكثر أو واحد يأخذ قد التدريب إنهاء ،يكتمل لم التدريب َّكأن مريح غير
:
أ
)
ختامي نشاط
:
التدر الدورة خالل تعلموها التي والمهارات المعارف تطبيق من المشاركين نّكيم نشاط في التفكير يتم
يبية
.
ب
)
نهائي تقييم
:
ا مناقشة تتم أن فد بال التقييم تم إذا ،الدورة وأهداف المشاركين توقعات على بناء الدورة تقييم يتم
لنتائج
.
ج
)
الدورة تقييم
:
التدريبية الدورة تجاه المشاركين فعل ردود تقييم هو الدورة تقييم من الهدف
.
األخطاء لمعالجة هام أمر وهو
وتحسين
ًالمستقب األداء
.