• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011
 

Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011

on

  • 536 views

Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011

Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011

Statistics

Views

Total Views
536
Views on SlideShare
536
Embed Views
0

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

0 Embeds 0

No embeds

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Adobe PDF

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011 Magazine Het Ondernemersbelang Haarlemmermeerlanden 05 2011 Document Transcript

    • NR. 5 2011 HAARLEMMERMEERLANDEN Krediet: geven banken het niet?“Juridisch houdbare én Haarlemse Honkbalweek een Alle ruimte om te scoren De verkleinde schoenmaatwerkbare contracten essen- mix van topsport, zakendoen van Mark Ruttetieel voor vastgoedsucces” en entertainment•••••••••••••••• WWW.ONDERNEMERSBELANG.NL
    • MÉÉR WAARDE Flynth adviseurs en accountants BV behoort tot de tien grootste aanbieders van advies- en accountantsdiensten in Nederland. Met onverminderde energie en passie bouwen wij onophoudelijk aan de verdere verbreding van onze totale dienstverlening voor het MKB. Zo’n 900 betrokken specialisten ondersteunen u vanuit 20 kantoren op bedrijfsmatig, personeel, financieel en fiscaal gebied. Meerwaarde met branchespecifieke kennis van o.a. (detail)handel, industrie, dienstverlening en de agrosector. Flynth spreekt uw taal, is de onderneming naast de ondernemer en de adviseur waar u graag cliënt wilt zijn.HELDER IN ZAKEN. Kennemerplein 20 • 2011 MJ • Haarlem • Tel. 023 551 23 14 • www.flynth.nl
    • Verhuur van:Beken van de geel rode auto’s Oude Meer
    • het ONDERNEMERSHet OndernemersbelangHaarlemmermeerlanden B E L A N Gverschijnt vijf keer per jaar. Inhoud “JURIDISCH HOUDBARE ÉN WERKBARE CONTRACTENNegende jaargang, nummer 5, 2011 ESSENTIEEL VOOR VASTGOEDSUCCES”OPLAGE “Het klinkt misschien gek, maar toch is het waar: in veel contracten met betrek-5000 exemplaren king tot vastgoed staat níet precies wat de bedoeling is. Wat ook vaak voorkomt zijn contracten die juridisch niet houdbaar blijken, en die dus bij een eventueelCOVERFOTOCoverfoto: Ronde Tafel conflict door de arbiter of rechter terzijde worden geschoven. Omdat het in hetkredietverleningFotografie: Jur Engelchor 07 vastgoed vaak om grote financiële belangen gaat, is het zaak de contractuele aspecten juist wel perfect in orde te hebben.”UITGEVERJelte HutNovema Uitgevers BVPostbus 309860 AA Grootegast KREDIET: GEVEN BANKEN HET NIET?Weegbree 19861 ES Grootegast Bedrijfskrediet is een hot item voor vele ondernemers en helaas vaak in ne-T 0594 - 51 03 03 gatieve zin. Krijgen zij het krediet dat zij nodig hebben om bijvoorbeeld hunF 0594 - 61 18 63 groeiplannen vorm te geven niet? Of dénken ze dat ze het niet zullen krijgen? Erinfo@novema.nl wordt veel geschreven, gezegd en gesuggereerd, maar hoe kijken ondernemerswww.novema.nl en bankiers daar in de praktijk tegenaan?EINDREDACTIEFemke Hutf.hut@novema.nl 08T 0594 - 51 03 03WEBSITEwww.ondernemersbelang.nl HAARLEMSE HONKBALWEEK EEN MIX VAN TOPSPORT, ZAKENDOEN EN ENTERTAINMENTBLADMANAGERNovema Grootebroek Van vrijdag 13 juli t/m zondag 22 juli 2012 is het weer honkbalfeest in het Haar-Arnold Stins lemse Pim Mulierstadion. Al dik vijftig jaar is Haarlem de thuisbasis van heta.stins@novema.nl grootste en drukst bezochtste honkbaltoernooi van Europa en wellicht zelfs vanT 0228 - 32 12 53 de wereld. In Oktober 2011 werd Nederland voor het eerst in haar bestaan we- reldkampioen en won van landen als USA, Cuba en Japan, waar honkbal vanafVORMGEVINGVDS Vormgeving!, Drachten 20 de wieg met de paplepel wordt ingegoten. In 2012 zal dat zorgen voor een spe- ciaal tintje want wie wil er niet van de wereldkampioen winnen?DRUKDrukkerij Veldhuis, RaalteREDACTIE ALLE RUIMTE OM TE SCORENBaart Koster (Koster teksten)Jeroen Kuypers Zo’n 1,4 miljoen Nederlanders ontvangen maandelijks hun loonstrook via ADPMartin Neyt Nederland. De van oorsprong Amerikaanse multinational ondersteunt tallozeHenk Roede (strip) bedrijven en organisaties met oplossingen voor salarisverwerking, personeels-Wendy van Schie administratie en HR-vraagstukken. De specialist adviseert, informeert en be-André Staas (Comm’Art)André Vermeulen (columnist) denkt telkens nieuwe vooruitstrevende oplossingen. “In januari presenteren we een begrijpelijke, dynamisch weergegeven loonstrook.”René ZoetemelkFOTOGRAFIE 22Gerrit BoerJur EngelchorLuuk GosewehrMarco MagielseJan NassADRESWIJZIGINGENAdreswijzigingen, veranderingenvan contactpersoon of afmeldingenkunt u per mail doorgeven aanTiny Klunder, t.klunder@novema.nl.Vermeldt svp ook de editie er bij,die vindt u bovenaan in het colofon.Niets uit deze uitgave mag wordenverveelvoudigd en/of overgenomenzonder schriftelijke toestemmingvan de uitgever. De uitgever kan nietaansprakelijk worden gesteld voorde inhoud van de advertenties.02 het ONDERNEMERS BELANG
    • Column■ En verder We gaan de lucht in!04 Nieuws Files bestaan al sinds de auto een massavervoermiddel is. Als het in de jaren 60 op zondag mooi weer was, ston-16 Ondernemerspanel: Heeft u nog vertrouwen in de euro? den de wegen naar Zandvoort en Scheveningen propvol. Opeenvolgende regeringen hebben sindsdien zonder er bij17 MeerBusiness start met InnerCircles voor ondernemers stil te staan van het verschijnsel file een echt economisch19 BOM DIA! probleem gemaakt. Ga maar na. Om de naoorlogse woning- nood op te heffen, viel het besluit om woningen te gaan25 Is die werknemer beschikbaar of geschikt? bouwen in het weiland. Zo ontstonden Almere, Zoetermeer, Nieuwegein en al die andere deprimerende nieuwbouw-26 Vakmanschap in onderhoud en renovatie oorden. In de loop der tientallen jaren zijn vele 100.000-en gezin- nen ‘naar buiten’ gegaan. Ik herinner mij nog een collega bij het toenmalig Economisch Dagblad in Den Haag, die elke ochtend om 7 uur zijn doorzonwoning in Salt Lake City ver- liet om om 8 uur op de redactie te kunnen zijn. Al rond 1980 had hij een uur nodig om met de auto een afstand van nog geen 10 kilometer te overbruggen. Inmiddels weten wij niet beter meer. Veel huishoudens nemen de files voor lief. Voor minder geld ruimer wonen in een rustig dorp in de Betuwe is voor hen belangrijker dan vlakbij het werk in Utrecht, Den Bosch of Rotterdam. De files zullen nooit verdwijnen. Zelfs als de forens in de toekomst met zijn volautomatische, elektrische auto over■ In het hartkatern een geleiderail voortschuift, dan nog zit hij in een perma- nente slang van computergestuurde botsautootjes.De verkleinde schoenmaat van Mark Rutte Wie daaraan wil ontsnappen, gaat de lucht in! Nu al zie je dat geslaagde zakenlieden en captains of industry zich perTussen het aantreden van de liberaal Rutte als premieren dat van zijn liberale voorganger Cort van der Linden helikopter verplaatsen. Zo kan Hennie van der Most vijfzit bijna een eeuw. Honderd jaar lang moest hun stroming afspraken per dag aan, verspreid over het hele land. Indie post overlaten aan christendemocraten en sociaal- China gaat dat nog veel verder. In 2010 is het gebruik vandemocraten. En nu de liberalen eindelijk weer de eerste een privéhelikopter in de grootstedelijke agglomeratiesminister leveren is deze de leider van een minderheids- met 20 procent gestegen.kabinet dat voor elk wetsvoorstel moet soebatten met In Japan is sinds 2005 een eenpersoons heli te koop meteen gedoogpartner of de oppositie. Tijdens een rede inAntwerpen legde hij uit dat minderheidskabinetten in deze een motortje van 125 cc, een vermogen van 8 pk en eeneeuw niet de uitzondering maar de regel zullen vormen. topsnelheid van 90 kilometer per uur. Het ding kost 27.000 euro. De NASA experimenteert met een krachtiger versie,- Het Kantoorblok die elektrisch vliegt en 240 kilometer per uur haalt.- LMG|KCND strategie creatie maakt het verschil Het is slechts een kwestie van tijd voordat de forenzende- Zicht: Een heldere kijk op zekerheid werknemer en de actieve ondernemer zich door de lucht- Veldhuis Media investeert anticyclisch in mensen en machines verplaatsen in hun eigen een- of tweepersoons minikopter. Daken van kantoorgebouwen worden landingsdek, par- Bedrijven zetten stap van keerterreinen veranderen in luchthaventjes. Ik ben ervan donateurschap naar partnership overtuigd dat dit voor het jaar 2050 volledig is ingeburgerd. Of u, waarde lezer, dat nog meemaakt, hangt dus vooral van Hulporganisaties kunnen een rol van doorslaggevend belang uw huidige leeftijd af. Misschien zit u tegen die tijd wel in spelen, voor het lenigen van acute nood, maar ook voor het bevorderen van zelfredzaamheid. Dat geldt zeker voor een echte luchtfile. de manier waarop UNICEF hulp biedt. Somalië kent een grootschalige hongersnood, maar buurland Ethiopië slaagt André Vermeulen erin, ondanks dezelfde droogte, de eigen bevolking te blijven info@avoor.nl voeden. In beide succesverhalen speelde UNICEF een cruciale rol. In deze wereldwijde VN-organisatie staat het gulle en actieve Nederland in de top als het gaat om donaties. het ONDERNEMERS BELANG 03
    • NieuwsEen heldere kijk op Levenbach & Gerritsen Advocaten gaat verhuizen!zekerheid Ons postadres blijft:Iedere ondernemer is op zoek naar de Postbus 112beste oplossing voor bedrijfsrisico’s. 1430 AC AalsmeerOok voor u staat deze vraag centraal.Maar hoe kunt u voor de beste Wij ontvangen u vanaf deze dag danoplossing kiezen als onvoldoende viseren u over maatregelen, u maakt ook graag in ons nieuwe pand.in beeld is welk probleem opgelost keuzes. Welke risico’s zijn voor umoet worden? De Zicht, risico- en acceptabel en welke kunt u door pre- Vanaf 28 november 2011 zullen onze Met vriendelijke groet,verzekeringsadviseurs vestiging in ventie minimaliseren? Of welke risico’s adresgegevens zijn: Levenbach & Gerritsen AdvocatenAalsmeer helpt u graag hierbij. Met wilt u met een verzekering afdekken? Bezoekadres: Telefoon: +(31) (0) 20 – 354 80 60onze BedrijfsRisicoVerkenner brengen Alles gericht op de continuïteit van uw Beechavenue 178 Fax: +(31) (0) 20 – 354 80 70wij uw bedrijfsrisico’s in kaart. Wij ad- onderneming. www.zichtadviseurs.nl 1119 PS Schiphol-Rijk e-mail: office@levenbach-gerritsen.nlCTS GROUP behaalt belangrijk AEO certificaat Tot 75% besparen op een beursdeelname? regels aangescherpt. Om safety en ten gekeken van de supply chain security een belangrijke plaats te security, diensten als vervoer, op- Eèn van de vragen die we de laatste geven in het internationale goede- slag, value added services, maar ook tijd steeds meer horen is, hoe kunnen renverkeer. de fysieke beveiliging en financiële we zo efficiënt mogelijk omgaan met Maar het behalen van dit certificaat stabiliteit van de onderneming. de beursgang? Dat heeft ons aan het heeft nog veel meer voordelen. Kortom, het behalen van dit AEO denken gezet en het kan anders! Vandaar Tegelijk met de invoering van die certificaat mag een behoorlijke gaan wij een andere weg inslaan door wetgeving wil de Europese Unie prestatie genoemd worden. middel van CollectiefOpBeurzen. Hierbij het bedrijfsleven betere faciliteiten Met dit vierde certificaat sluit CTS staat: optimalisatie van het rendement, bieden. Om de regeldruk te verlagen GROUP zich aan bij een selecte mogelijkheden creëren en beperken van en efficiënter te kunnen werken. Een groep bedrijven met een hoge kosten voor de leden centraal! Collectief-CTS GROUP heeft het certificaat goede mix ontstaat door aandacht status van safety en security. OpBeurzen bundelt de krachten van haarAuthorised Economic Operator voor de juiste regels. CTS GROUP is al enige jaren in het leden en creëert voor iedereen maximaal(AEO) hoogste niveau ontvangen bezit van het ISO 9001-certificaat, rendement voor beursdeelnames.uit handen van de Douane. Dit is Minder controles en vereenvou- TAPA-A en het Keurmerk Transport Denk hierbij aan collectieve organisatieeen certificaat dat in het leven is digde interne procedures maken en Logistiek. van beursstands, voorzieningen op degeroepen na de aanslagen in New dat zendingen naar het buitenland stand, collectief onderhandelen over o.a.York op 11 september 2001. De sneller en dus goedkoper verwerkt Dit AEO certificaat betekent dat hotelovernachtingen,internationale aandacht voor veilig- kunnen worden. onze klanten volledig vertrouwen collectieve verzekeringen en nog veelheid werd flink opgeschroefd en kunnen hebben in onze hoge kwali- meer. Join the club, en begin met bespa-ook voor de Transport branche heeft Bij de audit voor de toewijzing van teit, efficiency en betrouwbare mate ren! Kijk voor meer informatie opde Europese Douanewetgeving de dit keurmerk wordt naar alle aspec- van dienstverlening. www.collectiefopbeurzen.nl‘Albert Oomen wint 4e OSB / Crown Media Business Challenge’Belastingadviseur Albert Oomen uit Badhoevedorp is de winnaar geworden van de vierde OSB / Crown Media BusinessChallenge, die op maandag 10 oktober in Nieuwemeer plaatsvond. Tweede werd Rik Balder, directeur van Balder Logis-tiek uit Hoofddorp. Er deden bijna 100 ondernemers mee aan de Kennisquiz. “En met dit aantal hebben we een record inhanden; een week van te voren moesten we zelfs besluiten om naar een grotere locatie te verhuizen omdat het niet meerpaste!” zegt een tevreden Jerry Helmers van Crown Media. Vlnr: Robert van Eekhout, Bas van der Lans, winnaarHet Event is intussen het grootste Tot in de kleine uurtjes werd er aan WordPress Albert Oomen met de KennisTrofee, organisator JerryKennisEvent van Haarlemmermeer de bar van Restaurant de Meerzicht Dé WordPress Goeroe van Ne- Helmers van Crown Media en Elise van Poelgeest van degeworden. Dit jaar was er bovendien nageborreld (én genetwerkt!) en kon derland, Bas van der Lans (23) én Ondernemers Sociëteit Badhoevedorpeen wachtlijst van deelnemers. winnaar Albert Oomen de vele feli- Online Marktonderzoeker Robert (Fotografie: Dennis Bemelmans).“Natuurlijk willen ondernemers ken- citaties in ontvangst nemen.”  Albert van Eekhout (24),  namen hetnis opdoen en naar inspirerende en Oomen volgt Pieter Gabes op, direc- tweede deel van de avond voorinteractieve presentaties luisteren,” teur van Parentix uit Amsterdam, die hun rekening. Van der Lans en Van Conclusies van de avondvervolgt Helmers. “Maar men wil ook in 2010 de beste was. Eekhout – beiden ooit tijdens hun • Over 5 jaar bestaan er geennetwerken. Samen met de Onderne- studie begonnen met hun bedrijf- visitekaartjes meer.mers Sociëteit Badhoevedorp, mede- Social Media zijn vorig jaar vanuit Haarlem- • De website heeft zijn langsteinitiatiefnemer van deze Challenge in Het thema van deze Challenge mermeer verhuisd met hun bedrijf tijd gehad.2008, faciliteren we dat graag. Uit alle was Social Media. De ondernemers naar een locatie bij het Vondelpark • Ondernemers die niets doen methoeken van Haarlemmermeer waren kregen 25 kennisvragen over Social in Amsterdam. De twee zijn veel Social Media zullen binnen 5 jaarondernemers naar Nieuwemeer Media voorgelegd. En de quiz was gevraagde Social Media-sprekers omzet(aandeel) verliezen.gekomen. En niet alleen dat: ook on- moeilijk, zo bleek. Zelfs ook de en specialisten op het gebied vandernemers uit Helmond, Barneveld, doorgewinterde Social Media ken- effectief bloggen. In oktober 2012 wordt het eersteSchagen en Delft waren bereid om ners hadden moeite om de juiste Ook werd er een interactief debat lustrum gevierd van de OSB / Crownhet KennisEvent bij te wonen. antwoorden te vinden. gevoerd. Media Business Challenge.04 het ONDERNEMERS BELANG
    • Groen leeft en maakt gezond! Bos & Partners snelst groeiende accountants- en adviesorganisatie Bos & Partners EFC neemt vestiging Amstelveen hemelwater etc. zijn goed voor uw van RSW over (bedrijfs)reputatie. Dit alles heeft een héél positieve invloed op uw De succesvolle en daardoor snelgroeiende drs. David Bos AA (L) en Michel Falke RA (R) portemonnee! Wij van John Koomen accountants- en adviesorganisatie Bos Tuinen ontwerpen tuinen, leggen & Partners EFC - met kantoren in Ede, deze aan en onderhouden ze. Wij Arnhem, Scherpenzeel, Capelle a/d IJssel doen bedrijfstuinen, particuliere en Assen - neemt per 1 november 2011 tuinen, tuinen bij instellingen, de vestiging in Amstelveen van RSW over. Marjolein Ansink Fotografie daktuinen, dakterrassen maar ook De vestiging in Amstelveen blijft - onder interieurbeplanting. leiding van Michel Falke RA - gehandhaafdZomaar wat dingetjes wat groen met op het bestaande, vertrouwde adres. bedient MKB-ondernemingen en fran-ons doet: rustgevend, ont-stressen, Kijk op onze website Amstelveen wordt daarmee de zesde chisenemers en mag gerenommeerdeminder ziekteverzuim, hogere www.johnkoomen.nl of maak snel kantoorlocatie van Bos & Partners. De ketens als McDonald’s, KFC, Jamin, ANWB,prestaties. Ook milieuaspecten een afspraak en bel 0229-577610. komende tijd werken beide partijen aan Texaco, Fortune hot drinks, Subway, Petsals reduceren van fijnstof, CO2, John Koomen Tuinen: de Duurzaamste de volledige integratie van RSW Amstel- Place, De Hypotheekshop en Olympiaopwarming van de aarde, afvoer van Hovenier van Nederland 2010. veen in de Bos & Partners organisatie. Uitzendbureau tot haar klanten rekenen. Een belangrijk onderdeel daarvan is de Een groeiend aantal franchisenemers van centralisering van de auditpraktijk in deze ketens en klanten uit de reguliere Amstelveen. Ook deze komt onder leiding MKB-praktijk maken gebruik van het doorNog even en dan is het kerst! te staan van Michel Falke RA. Bos & Partners volledig in eigen beheer Ontwikkeling ontwikkelde, unieke Business Intelligence Bos & Partners Accountants en Adviseurs Systeem Zippy. werd opgericht in 2001 door David Bos Ambitie en groeide in een kleine tien jaar tijd uit De jonge en dynamische dienstverlener tot een succesvolle organisatie met nu in accountancy en advies is ambitieus. ruim 80 medewerkers en zes vestigingen. Bos & Partners wil zich de komende drie Naast de overname van RSW Amstelveen tot vier jaar ontwikkelen tot een full was de recente fusie met EFC Franchise service accountants- en adviesorganisatie Accountants & Adviseurs een belangrijke met een landelijke dekking en ruim 200 stap in deze ontwikkeling. Bos & Partners medewerkers. We kunnen alweer bijna de balans Kijk even bij ons op de website MeerBusiness Netwerkevenement opmaken na een jaar hard werken. www.kadoburo.nl/kerstpakketten voor Dineren met En ongetwijfeld springen er dan weer die mooie wijngeschenken. Ook voor directeuren een aantal collega’s, werknemers custommade verpakkingen of wijn- en relaties uit die eens extra in het kaartjes met logo en/of een eigen tekst in NH Schiphol Airport zonnetje gezet mogen worden. Een bent u bij ons aan het juiste adres. BEDRIJFSWAGENINRICHTING groot succes origineel wijnpakket of kerstpakket is Kadoburo - Noorderlaan 4 – dan hét geschenk bij uitstek om die persoonlijke warmte over te brengen. 2182 GZ – Hillegom – T:0252-62 69 21 – E: info@kadoburo.nl - www.kadoburo.nl WWW.ZEVIM.NLUitbreiding diensten van het zakenplatformJACOT Audiovisueel nieuwe partner van MeerBusiness Het prachtige en culinaire in NHJACOT Audiovisueel uit Nieuw-Vennep Nederland op het gebied van complete Schiphol Airport hotel te Hoofddorpis de nieuwste partner van MeerBusiness en integrale oplossingen voor audio- was het centrale middelpunt voor hetHaarlemmermeer & Schiphol geworden. visuele vraagstukken”, aldus Michel zeer geslaagde jaarlijkse MeerBusi-Het bedrijf verzorgt de MeerBusiness Calvelage, sales manager bij JACOT. ness netwerkevenement “Dinerenbeursstands en het jaarlijkse grote Voor presentatie systemen, narrowcas- met Directeuren”. Veertig directeurenOndernemersgala van professionele ting, interactieve- en video conferentie uit Haarlemmermeer wilden metlicht- en geluid ondersteuning. oplossingen bent u bij JACOT aan het elkaar kennis maken en tevens genie-JACOT Audiovisueel onderschrijft juiste adres; deze oplossingen leveren Christian Louisse (JACOT), René Jansen (MeerBusiness), ten van een prachtig vijfgangendinerhiermee het succes van het grootste wij ook op verhuur basis, waarmee Michel Calvelage (JACOT) na de ondertekening van dat door het culinaire team en denieuws- en netwerkplatform voor uw evenement, congres of seminar het MeerBusiness samenwerkingscontract. Fotografie: brigade was samengesteld.directeuren en managers in Nederland, van een tijdelijke totaaloplossing op Richard Huis in ’t Veld. Vele business kaartjes gingen vanaldus René Jansen, directeur van Meer- audiovisueel gebied kunnen voorzien. hand tot hand. De deelnemers warenBusiness Haarlemmermeer & Schiphol. Wij hebben de mogelijkheid een hoog die complementaire diensten en of zeer lovend over de geslaagde Meer-“JACOT is een bedrijf dat 75 jaar ervaring kennis- en kwaliteitsniveau te koppelen producten leveren waardoor wij ook Business netwerkavond.heeft op het gebied van audiovisuele aan een concurrerende prijs. Dit zorgt nog eens de ideale aanspreekpartner Wilt u ook op de hoogte wordensystemen. Van oudsher staat JACOT ervoor dat wij ons op een bijzondere zijn als het gaat om totaal oplossingen. gehouden van de verschillendebekend om haar kwaliteit op het gebied manier kunnen onderscheiden in de Voor meer informatie: JACOT, Michel netwerkmogelijkheden, waarmee uvan congres en geluidsystemen; sinds audiovisuele markt. Bijkomend voordeel Calvelage, Westerdreef 7, 2152 CS uw zakelijke netwerk kunt vergroten,enkele decennia zijn wij echter een van van onze ervaring is dat wij goede Nieuw-Vennep. Tel: 0252 676004, mail: stuur dan een mailtje naar:de meest vooraanstaande partijen in contacten hebben met alle bedrijven mcalvelage@jacot.nl info@meerbusiness.nl het ONDERNEMERS BELANG 05
    • TE HUUR DRACHMEWEG 18 NIEUW-VENNEP HUGO DE VRIESSTRAAT 32-34/ NIEUW-VENNEP WESTERDREEF 3A Representatief bedrijfspand met eigen entree gelegen op het Mooi kantoorpand gelegen op de hoek van de Westerdreef en Hugo bedrijvenpark Nieuw-Vennep Zuid. de Vriesstraat. In het kantoorpand zijn diverse kantoorruimtes (vanaf Het bedrijfspand beschikt over ca. 444 m2 kantoorruimte en ca. 540 m2 40 m2) beschikbaar, enkele zijn ook volledig gemeubileerd te huur. Het bedrijfsruimte. Parkeergelegenheid op eigen terrein. Het bedrijvenpark pand is gelegen op een goede zichtlokatie vanaf de Westerdreef. Zeer ligt aan de N207 en is goed bereikbaar per auto (vanaf de A4/A44) of aantrekkelijke verhuurprijzen. openbaar vervoer. Beschikbaar per 1 november 2011. Per direct beschikbaar. LIREWEG 15 NIEUW-VENNEP LUZERNESTRAAT 19 NIEUW-VENNEP Vrijstaand bedrijfs- en kantoorpand gelegen op het bedrijvenpark Representatief kantoorpand gelegen op het bedrijventerrein Nieuw-Vennep Zuid. Het pand beschikt over ca. 1.200 m2 kantoorruimte Nieuw-Vennep Spoorzicht. Nog ca. m2 kantoorruimte beschikbaar en 2.420 m2 bedrijfsruimte. De bedrijfsruimte is voorzien van 6 loading verdeeld over de begane grond, 1e verdieping en 3e verdieping. docks en 4 laadperrons. Het bedrijvenpark ligt aan de N207 en is goed Deelhuur bespreekbaar vanaf ca. 25 m2. Het bedrijventerrein is goed bereikbaar per auto (vanaf de A4/A44) of openbaar vervoer. bereikbaar per auto en met het openbaar vervoer (gelegen vlakbij treinstation Nieuw-Vennep). Beschikbaar in overleg. Per direct beschikbaar. ROBIJNLAAN 17 HOOFDDORP LUZERNESTRAAT 29 NIEUW-VENNEP Bedrijfspand met 525 m2 bedrijfsruimte en 150 tot 300 m2 Luxe bedrijfspand gelegen op bedrijvenpark Nieuw-Vennep Spoorzicht. kantoorruimte. Deelhuur mogelijk. Gelegen op bedrijventerrein Graan Het pand heeft een eigen entree en beschikt over ca. 970 m2 voor Visch. Het bedrijventerrein is goed bereikbaar per auto vanaf de A4 bedrijfsruimte en ca. 450 m2 kantoorruimte verdeeld over 3 verdiepingen. als per openbaar vervoer. Er zijn 17 parkeerplaatsen gelegen op eigen terrein. Het bedrijventerrein is goed bereikbaar per auto en met het openbaar vervoer (gelegen vlakbij Per direct beschikbaar. treinstation Nieuw-Vennep). Beschikbaar per 15 juni 2011. PESETAWEG 57 NIEUW-VENNEP WESTERDREEF 1 NIEUW-VENNEP Luxe en zeer mooi afgewerkt nieuwbouwpand gelegen op het Bedrijfspand met daarboven een ruim appartement. Bedrijfsruimte en bedrijvenpark Nieuw-Vennep Zuid. Er is nog ca. 395 m2 kantoorruimte bovenwoning ook apart te huren. Het pand is ook beschikbaar voor beschikbaar op de 2e verdieping en 120 m2 kantoorruimte op de verkoop. Het pand bestaat uit 495 m2 kantoor/showroom en 50 m2 3e verdieping. Tevens is er 1725 m2 bedrijfsruimte beschikbaar bedrijfsruimte. De bovenwoning heeft een oppervlakte van160 m2 en is op de begane grond. Deelhuur bespreekbaar. Indeling bedrijfs- en eventueel ook te gebruiken als kantoorruimte. Het pand heeft een eigen kantoorruimte naar wens. Het bedrijvenpark ligt aan de N207 en is goed entree en parkeergelegenheid op eigen terrein. Gelegen aan de rand bereikbaar per auto (vanaf de A4/A44) of openbaar vervoer. van bedrijventerrein Nieuw-Vennep De Pionier, op een zichtlocatie aan Beschikbaar in overleg. de Westerdreef. Beschikbaar in overleg. Bedrijfshuisvesting | Projectontwikkeling Pesetaweg 59 • 2153 PJ Nieuw-Vennep • T: 0252 620202 • F: 0252 672069 • www.pgmbakker.nl • info@pgmbakker.nl
    • Bedrijfsreportage“Het klinkt misschien gek, maar toch is het waar: in veel contracten met betrekking tot vastgoed staat níet precies wat de bedoelingis. Wat ook vaak voorkomt zijn contracten die juridisch niet houdbaar blijken, en die dus bij een eventueel conflict door de arbiter ofrechter terzijde worden geschoven. Omdat het in het vastgoed vaak om grote financiële belangen gaat, is het zaak de contractueleaspecten juist wel perfect in orde te hebben.”“Juridisch houdbare én werkbare contracten essentieel voor vastgoedsucces”M r. A. (Anna) Paternotte volgde, investering in een houdbaar en werkbaar Mr. Anna Paternotte na haar rechtenstudie aan de contract maar gering, terwijl op die manier Universiteit van Amsterdam, de veel financieel en fiscaal leed kan wordenpostdoctorale Grotius specialisatiepleiding voorkómen.Onroerend Goedrecht. Zij is als advocaat al Bovendien moeten er, als er een conflict10 jaar gespecialiseerd in juridische oplos- optreedt en het contract terzake niet insingen voor vastgoedkwesties. Bijvoorbeeld orde blijkt te zijn, achteraf vaak veel meerinzake huur-, koop-, ontwikkelings- en aan- kosten worden gemaakt.”nemingsovereenkomsten, maar ook zakenrond eigendomsrechten, vergunningen en Interactie overheidsrechtruimtelijke ordening. Anna staat vastgoed- Vastgoedzaken spelen zich niet zelden afpartijen bij in procedures bij de Raad van tegen de achtergrond van bedrijfsbelangenArbitrage voor de Bouw, het Nederlands énerzijds en de positie van overhedenArbitrage Instituut en de rechter. Van haar anderzijds. “Denk onder andere aanhand verschijnen met regelmaat vastgoed- Publiek-Private Samenwerkingsverbanden,publicaties in juridische vakbladen. gronduitgiftes en vergunningenkwesties. Het vastgoedrecht en het overheidsrechtCopy/paste helpt niet kennen dan ook veel raakvlakken. Bij onsAnna Paternotte: “In een vastgoedcontract kantoor werken niet alleen vastgoedadvo-is het van het grootste belang exact dui- caten, maar beschikken we ook over eendelijk te maken wat de betrokken partijen gerenommeerde overhedenpraktijk. Bij debedoelen vast te leggen. De omschrijving advisering van vastgoedpartijen, evenalsdient heel precies te zijn. Het probleem is van overheden als het over vastgoed gaat,vaak dat de contractpartijen hun bedoeling stellen wij vaak een multidisciplinaireonvoldoende concreet maken, of het op ‘taskforce’ samen met gespecialiseerdezo’n manier opschrijven dat je er juridisch advocaten uit beide disciplines. Ik kanniet zoveel aan hebt. Terwijl een contract natuurlijk niet uit de school klappen, maartoch bij uitstek een juridisch document is, de meerwaarde daarvan voor onze cliëntendat de contractpartijen maximale zeker- blijkt in de praktijk. En soms komen er zelfsheid moet verschaffen. Het komt echter nieuwe deals uit voort.”nog steeds voor dat zulke contracten ‘uitde losse pols’ of door knip- en plakwerkworden opgesteld, waarna de betrokkenen Smithuijsen Winters & De Vries Advocaten.achteraf niet zelden in de problemen Vestigingen in Hoofddorp en Haarlem.komen. Bedenk dat iedere overeenkomst Kijk voor meer informatie op www.swdv.nluniek is en daarmee het bijbehorende con- of bel voor een afspraak 023 - 517 51 00.tract. Gezien de vaak grote belangen is de het ONDERNEMERS BELANG 07
    • Ronde Tafel Gesprek Tekst: Baart Koster (Koster teksten) • Fotografie: Jur Engelchor Ronde Tafel kredietverleningKrediet:geven banken het niet?08 het ONDERNEMERS BELANG
    • O m dat uit te zoeken organiseerdeBedrijfskrediet is een hot item voor vele ondernemers en helaas vaak in ne- Het OndernemersBelang een Ronde Tafel bijeenkomst ingatieve zin. Krijgen zij het krediet dat zij nodig hebben om bijvoorbeeld hun Hoofddorp. Bij gastheer Actan accountants & adviseurs gingen ondernemers, bankiers,groeiplannen vorm te geven niet? Of dénken ze dat ze het niet zullen krijgen? accountants en adviseurs in gesprek. De stellingen die ter tafel kwamen vormdenEr wordt veel geschreven, gezegd en gesuggereerd, maar hoe kijken onder- brandstof voor een breed debat.nemers en bankiers daar in de praktijk tegenaan? Banken hebben de kredietkraan volledig dichtgedraaid Cor Millenaar: Dat hebben wij gedeeltelijk ondervonden. Ik dank het aan de wijze waarop Ed het heeft opgezet, dat wij de nodige financiering voor onze bedrijfsver- huizing konden aantrekken. Het is belangrijk gebleken om je complete businessplan goed op poten te hebben, je geschiedenis helder op papier te hebben, helder te hebben wat je toekomstprognoses zijn en in hoeverre je die hebt waargemaakt. Onze informatie was uitgebreid en transparant. Dát en een langdurige goede relatie met één en dezelfde accountmanager van de Rabobank zorgde voor het vertrouwen dat ons het krediet opleverde. Ed Van der Linden: Je merkt dat de meeste banken voorzichtig zijn. Dat lijkt soms wat door te slaan. Met als effect dat een ondernemer behoorlijk geremd kan worden in zijn ontwikkeling. Ook omdat vaak niet meer naar de individuele ondernemer wordt gekeken, maar meer naar de branche waarin hij opereert. Bepaalde branches worden tegenwoordig vrijwel buiten de deur gezet. Dirk Bakker: De kraan is absoluut niet dicht, maar kritisch open. De manier waarop we klantgroepen bedienen verschilt naar segment en die indeling heeft bij ons met bedrijfsomvang te maken en niet met branche. Kijk je naar het kleinbedrijf, de een- manszaken, binnen ABN AMRO, dan vindt kredietverlening onder andere plaats met behulp van een geautomatiseerd systeem waarbij het gezonde menselijke verstand de boventoon voert. Kredietaanvragen van het MKB vinden binnen ABN AMRO plaats met een Relatie Manager die een open, maar kritisch, kredietgesprek zal voeren met zijn klant, eventueel ondersteund met een kredietspecialist bij complexere kredietaan- vragen. Susan Leerkes: Die branchebenadering vind ik gevaarlijk, want je mag nooit de individuele ondernemers over één kam scheren. Luister naar de klant. Maar wat Cor terecht aangeeft, ondernemers moeten hun accountmanager ook meehelpen door hem uitgebreid te informeren. Laat je historie zien en het verhaal achter de cijfers horen. Want cijfers alléén zeggen niet alles. het ONDERNEMERS BELANG 09
    • Ronde Tafel Gesprek zijn dat de financiering haalbaar is, dan rijden we de Afsluitdijk over om met elkaar alsnog tot een akkoord te komen. Waarbij het ook zo is dat de kredietanalist, met zijn andere bril, belangrijke toegevoegde waarde kan hebben. Ook dáárdoor kun je tot een afwijkende slotsom komen. Maar in principe moet je in negen van de tien gevallen de accountmanager volgen als die het ziet zitten. Bakker: Overigens praat ik met mijn klant helemaal niet over Basel I,II of III. Ik praat met klanten alléén over hun plannen en de financiële haalbaarheid daarvan. Dat er uit- eindelijk in de voorwaarden, de zekerheden en de p van prijs iets veranderd is, dat klopt. Maar als je vraagt of dat de reden is geweest om kredieten niet te verlenen, dan kan ik met ‘nee’ antwoorden. Leerkes: Het is simpel: wij zijn nog steeds een partij die geld aantrekt uit de spaarders- markt, dat we vervolgens weer uitzetten. Dat is kort gezegd onze maatschappelijke rol. We moeten onze spaarders te allen tijde hun geld kunnen teruggeven, dus moeten Jan Ziel: Dat is mooi wat je zegt over het een paar weken tóch te horen kunt krijgen we zorgen dat we conservatief omgaan verhaal achter de cijfers, maar zeker bij het dat de bank er niet aan wil beginnen. Ik met het uitzetten daarvan. De rol van de kleinbedrijf is de kredietaanvraag een ge- heb gemerkt dat de sector waarin je onder- accountmanager in dat krachtenveld is standaardiseerd proces. Daar komt amper neemt voor ruim dertig procent meetelt in veranderd en moet steeds meer die van nog een accountmanager aan te pas. Je die weging van je kredietaanvraag. Terwijl kritische bruggenbouwer zijn. Hij moet moet vaak via internet de kredietaanvraag je toch mag rekenen op de beoordeling van zowel intern als aan de kredietzoekende doen. En als je dan, zoals gezegd wordt, op de individuele ondernemer door de bank. ondernemer kritische vragen stellen. je branche wordt afgerekend, wordt het Dat frustreert, want als een bepaalde sector natuurlijk wel moeilijk. taboe is, waarom zegt de accountmanager Ziel: In economisch betere tijden zijn de dat dan niet bij het eerste gesprek? kasstromen hoger en krijg je daarom ook Hugo van Luling: Mijn persoonlijke ervaring makkelijker financiering. Nu de kasstromen is dat het onzin is om te zeggen dat de bank Bakker: Ik vind dat het mijn verantwoorde- lager zijn, is financieren een moeilijker niet met je wil praten. Als je iets wilt, dan lijkheid als bankier is om de verwachtingen verhaal geworden. Daarnaast spelen de stap je zelf de bank binnen. Je zegt feitelijk van de klant goed te managen. Ik vind zekerheden die je aan banken als dekking ‘hier ben ik, ik wil ondernemen, ik heb geld dat ik, goed voorbereid, bij een eerste kunt bieden een rol. En het dekkingsper- nodig en hoe gaan we dat samen oplos- gesprek al iets moet kunnen zeggen over de centage dat aan debiteuren of voorraad sen?’. Dat doen wij al dertig jaar zo. Onder- haalbaarheid van de kredietaanvraag. Om wordt toegekend, wordt tegenwoordig ook nemers kunnen denken dat ze via internet verwachtingen goed te managen moet je voorzichtiger ingeschat. Dus is het niet zo- afgescheept worden, maar dat is onzin. open en eerlijk zijn. Is het haalbaar dan ga zeer Basel, maar meer je eigen economische Stap er zelf op af. Daar ben je ondernemer ik ervoor, maar is dat niet zo dan hoort een omstandigheden die invloed hebben op je voor, om als je dingen wilt veranderen daar klant dat in het gesprek met mij. financieringsperspectief. initiatief toe te nemen. Ziel: Die houding is te waarderen, maar wat Ondernemers bereiden Pieter zegt klopt. Te vaak gebeurt het nog Banken zijn door Basel-3 en dat accountmanagers een positieve ver- hun financieringsaanvraag het toegenomen toezicht wachting wekken die na drie of vier weken onvoldoende voor en defensiever geworden niet wordt ingelost. onderbouwen die onvol- doende, juist nu een helder Pieter van den Berg: Wat ik lastig vind in de Leerkes: Daarin hebben banken nog stap- financieringstrajecten is dat ik weliswaar de pen te maken, omdat je ziet dat het interne business- of marketingplan kritische houding van banken, mede door proces te langzaam verloopt, de lijnen te met een sluitende financiële de toegenomen regelgeving, begrijp. Maar lang zijn. Het tweede paar ogen kijkt vaak paragraaf een must zijn dat je accountmanager vaak een positieve teveel naar statistieken. Bij Friesland Bank indruk wekt met betrekking tot de kans op is het zo dat als een accountmanager er na Van der Linden: Eens. Een ondernemer krediettoekenning. Waarbij komt dat wij een persoonlijk gesprek in gelooft, hij na onderneemt, omdat hij zijn onderne- ondernemers al behoeden voor kansloze telefonisch overleg met onze Friese krediet- mingsactiviteit wil ontplooien. Wat daar aanvragen, want het is in het belang van beoordelaars al snel kan aangeven of een nog achteraan komt aan administratie en onze klant dat hij uiteindelijk zijn schulden kredietaanvraag realistisch is. En als de ac- dergelijke, vindt hij vooral lastig. Hij denkt kan terugbetalen. Maar dat ondanks dat, als countmanager en de kredietbeoordelaar er te makkelijk dat hij alleen de bank even mee dus alles bij een kredietaanvraag klopt, je na telefonisch niet uitkomen en wij overtuigd hoeft te krijgen. De tegenhanger van deze10 het ONDERNEMERS BELANG
    • benadering is dat de bank er onder andere met Ed waren we in staat de financiële en Van der Linden: Om terug te komen opis om de zelfstandige te beschermen in organisatorische functie de juiste invulling te de stelling; ik vind ook dat banken eendiens ondernemersuitdaging. Zodat die niet geven, maar veel ondernemers moeten dat opvoedende rol hebben als het erom gaathalverwege al op financieel apegapen ligt, missen. de ondernemer beter voorbereid op eenwant daar heeft niemand wat aan. De tijden afspraak te laten verschijnen.zijn zodanig veranderd dat je als ondernemer Van der Linden: Belangrijk is dat Cor en ik devooraf al aan enkele minimum eisen moet rollen hebben verdeeld en wij elkaar volledig Millenaar: Bankiers moeten ondernemersvoldoen om te kunnen zeggen dat je je zaken informeren. Want ik vind het ongelooflijk be- desnoods in Jip en Janneke taal duidelijkvoor elkaar hebt. Met als sluitstuk een solide langrijk dat je van elkaar weet wat er speelt. maken wat het belang ervan is om naastfinanciële paragraaf. Alleen dán kun je als onderneming optimaal hun core business, ook bezig te zijn met functioneren. hoe hun bedrijf marcheert. Hen dus teBakker: Dat hoor ik graag, want een onder- doordringen van het belang om in controlnemer die zo bij me langskomt geeft mij Millenaar: Ondernemers en vooral de kleinere te zijn.als bankier houvast. Wat de doorlooptijd en ZZP’ers zouden veel beter geïnformeerden haalbaarheid van de kredietaanvraag moeten worden over het belang van een Ondernemers richtenbevordert. Zo stijgt je kans om krediet te financieel specialist. Vaak vindt men honderdkrijgen met tientallen procenten. Dat is iets of tweehonderd euro per maand al teveel om zich onvoldoende opheel anders dan de ondernemer die alleen in hieraan uit te geven. alternatieven om in hungeuren en kleuren kan vertellen wat hij nodig financieringsbehoefte teheeft van mij. Van den Berg: Dat speelt ook bij waar wij voorzien, ze zouden mee bezig zijn. Zijn wij nou de boekhouderVan der Linden: Ik denk ook dat dat een of zijn wij de adviseur en het klankbord en bereid moeten zijn meermooie rol voor alle partijen onderling is, na- staan wij naast de ondernemer? Wij weten commitment vanuitmelijk door op die gedegen voorbereiding de het antwoord op die vraag wel, maar dat privé te tonenfocus te leggen en door samenwerkingen te geldt voor veel collega bedrijven uit onzezoeken met partijen. Want het zou niet lastig branche niet. Er zit nog veel kaf tussen het Van Luling: Ik voel me door deze stellingmoeten zijn, maar het is in de praktijk lastig koren in het financiële advies. niet aangesproken. Want als mijn compag-om tegen een ondernemer te zeggen ‘kom non Rob en ik geld nodig hebben voor demaar terug als je je huiswerk hebt gedaan’. Leerkes: De boekhouder maakt foto’s van het zaak, halen we dat uit privé. Dat doen we verleden, zo wordt het door ondernemers al zolang we ondernemen. Wat niet wegVan den Berg: Ja, maar wij zijn als adviseurs vaak gezien. Hij stelt de jaarrekening 2010 neemt dat ik ook naar de bank ga, want alsook een filter die dat soort gevallen filteren op, terwijl ik inmiddels in 2011 zit. Waar heb- ik het daar kan halen hoef ik het niet zelfvoordat die überhaupt naar de bank ben we het over? te doen.gaan. Als het bij een ondernemer met zijnprognose niet uit kan en hij zit zwaar in zijn Van den Berg: De jaarrekening is belangrijk, Ziel: Een adviseur heeft natuurlijk wel definanciering, dan heeft hij uiteindelijk alleen maar die contactmomenten zijn ook kansen taak om erop te wijzen dat een onderne-zélf een probleem. om met een ondernemer te bespreken hoe mer weliswaar risico moet nemen, maar te- die zijn toekomst ziet. Op zo’n moment ver- vens moet proberen dat risico te beperken.Ziel: Dan kom je op het verhaal van de vul je een klankbordfunctie die wel degelijk Dat is uiteindelijk ook het hele spel met deinterne rapportages binnen een organisatie. relevant is en die veel verder gaat dan de bank. En daar ligt een spanning, het zijnHet zal jullie verbazen hoeveel bedrijven jaarrekening alleen. tegengestelde belangen.het al moeilijk krijgen als ze hun halfjaarcijfers moeten opleveren. Dat krijgen zevaak nauwelijks voor elkaar. Als je de meesteondernemers in november vraagt hoe ze heteerste half jaar hebben gedraaid moeten zedaar een gooi naar doen, want dat weten zeniet.Van den Berg: Maar ook dat heeft te makenmet risicoafwegingen en de vraag hoe je alsbedrijf in control bent. Daar gaat het namelijkover en daarom sorteren wij vanuit onze rolook voor op continue rapportage door onzeklanten. Want je moet echt helemaal in con-trol zijn, zodat je onverwachte verrassingenzoveel mogelijk uitsluit.Millenaar: Als je kijkt naar een jaar of zevengeleden en hoe we er als ondernemer toenadministratief en qua ICT voor stonden, danis dat enorm verbeterd. We draaien nu eenMercedes Benz programma waarin alle datageïntegreerd zijn, waardoor bij wijze vanspreken met één druk op de knop zaken wor-den verwerkt en we precies kunnen zien hoehet financieel gaat. Door de samenwerking het ONDERNEMERS BELANG 11
    • Ronde Tafel Gesprek Leerkes: Ik zou ondernemers willen aan- raden ook kritisch naar hun werkkapitaal te kijken. Vaak blijkt er meer kapitaal in je bedrijf te zitten dan je aanvankelijk dacht. Door bovenop bijvoorbeeld je de- biteuren- en crediteurenbeheer te zitten, komen extra liquide bedrijfsmiddelen vrij. Ondernemers die beter naar hun eigen financiën kijken hoeven minder snel naar de bank te stappen voor financiering. Dat is bovendien voordeliger, want wie meer met eigen bedrijfsvermogen financiert, hoeft minder te lenen en betaalt dus ook minder kredietrente. Ziel: Het is inderdaad de vraag welke maatregelen de ondernemer in privé neemt om aan zijn verplichtingen te kunnen voldoen. Wij hebben een klant die het heel zwaar heeft, maar die wél zijn eigen huis verkocht en nu op een flatje zit. Daar heb ik respect voor. Dat is een mooi voorbeeld van de ondernemer die je je wenst. Bakker: Maar als je kijkt naar de stelling en je wilt op zoek naar die ‘ja’, waar we het net al over hadden, dan moet je tevens op zoek naar andere mogelijkheden. Daarin hebben ook de ondernemer, de accoun- tant en de adviseur een rol. Als dan blijkt dat daar privé commitment bij hoort, dan vind ik dat die inbreng er moet zijn. In het verlengde daarvan mis ik bij de aanvragen overigens het op de hoogte zijn van be- staande stimuleringsmaatregelen van de overheid. Vaak komen wij daar als bankier mee aan. Want we kunnen vertrouwen hebben in de ondernemer en zijn plan, maar er kan een dekkingsprobleem zijn. Dan is het borgstellingskrediet van de staat een prachtig instrument om dit op te vangen. Van den Berg: Dat de economie deels stil Bakker: Dat helpt. Het kwam ook al aan vergis je niet in de rol van adviseurs ligt komt niet omdat er geen financiering bod: kom als ondernemer goed besla- en accountants. Die fungeren tevens is. Het komt door de totale onzekerheid in gen ten ijs en betaal de advieskosten als als klankbord waardoor ondernemers de markt, wat wij ook in onze overname- dat daarvoor nodig is. uiteindelijk hun argumenten voor praktijk merken. Op dat gebied gebeurt financiering scherper geformuleerd en nu ook veel minder, omdat niemand de Van Luling: Akkoord. Maar anderzijds onderbouwd krijgen. En kom je met verplichting wil aangaan. Want welke kant zeg ik: ga als creatieve ondernemer het dat optimaal doortimmerde plan bij gaat het allemaal op? Die fundamentele internet op en je kunt precies zien hoe de bankier, dan zul je zien dat het vaak onzekerheden die helaas bij deze tijd je een goede aanvraag indient. lukt. horen werken verlammend. Eerst moet er meer zekerheid in de markt komen Van der Linden: Misschien geldt dat Leerkes: Ik ben het met de stelling voordat het vliegwiel weer gaat draaien. voor jou, maar de gemiddelde onder- eens. Ik denk dat het voor ondernemers nemer is qua klantgerichtheid en in- heel belangrijk is dat ze met één druk Wie begeleid wordt door novativiteit goed, maar organisatorisch op de knop inzage hebben in hun zwak. De adviseur is sturend voor de complete reilen en zeilen. Je ziet veel een goede adviseur ondernemer. Hij laat zien waarop zijn ondernemers op omzet focussen, maar of accountant heeft klant moet letten en legt verbanden die met een goed ingerichte administratie beduidend meer kans op de klant zelf niet legt. en de expertise van accountant of het slagen van een adviseur heb je helder inzicht in waar Bakker: Ervaring leert dat sommige on- het om draait. Namelijk wat er werkelijk financieringsaanvraag dernemers er niet in slagen om zonder binnenkomt aan (betaalde) omzet en en op gunstigere accountant of adviseur met een goed wat er overblijft onderaan de streep na financieringstarieven onderbouwde aanvraag te komen. En aftrek van al je lasten.12 het ONDERNEMERS BELANG
    • Introductie: Susan Leerkes: Directeur Friesland Bank, vestiging Amsterdam (marktgebied Amsterdam en omgeving). Friesland Bank richt zich op particulieren en ondernemers, voornamelijk in het MKB. Dirk Bakker: Directeur Bedrijven bij ABN AMRO in het marktgebied Haarlemmermeer en Schip- hol. Is verantwoordelijk voor het MKB. Jan Ziel: Directeur en mede-eigenaar van Actan accountants & adviseurs en ook van Sophista Interconsult. Tijdens de Ronde Tafel spreekt hij vanuit zijn functie als directeur van Actan, gevestigd in Hoofddorp en een full service accountantskantoor voor het MKB. Pieter van den Berg: Directeur en mede- eigenaar van Sophista Interconsult, een reguliere corporate finance organisatie die zich bezighoudt met de begeleiding van overnames en complexe financieringsvraagstukken in de breedste zin van het woord. Sophista Intercon- sult is gevestigd in Alkmaar en opereert in de gehele randstad.Van Luling: Ik wil de zaak ook even om- Bakker: In de goede tijden die achter onsdraaien. Als ik alleen al kijk wat ik in mijn liggen kon bij wijze van spreken iedereen Hugo van Luling: Directeur en eigenaar van Vanvak als ontwikkelaar aan adviseurs rond heb ondernemer worden. Wat je momenteel Luling Vastgoed. Actief in projectontwikkelinglopen voor bodem, geluid, archeologie, flora ziet in economisch mindere tijden is dat en herontwikkeling. Hugo van Luling is verant-en fauna. Die vracht mensen heb ik alleen ondernemerschap een aantal kwaliteiten woordelijk voor acquisitie en verkoop.nodig om de gemeente, die de vergunnin- vraagt waar helaas niet iedere ondernemergen verleent, te helpen om alsjeblieft maar aan voldoet. Een van de belangrijkste voor-geen fout te maken bij de verlening. Zo zie waarde waar een ondernemer in deze tijdenik ook een beetje de rol van de accountant, aan moet voldoen is ‘het in control zijn’.want het is makkelijk voor de bank om tezeggen ‘haal er maar een adviseur voor een Van den Berg: We begeleiden daarin en spe-paar duizend euro bij, dan hebben wij het len daarbij soms advocaat van de duivel. Ermakkelijker’. Volgens mij zou het moeten kunnen wat ons betreft heftige gesprekkenvolstaan om als startend ondernemer het aan vooraf gaan. Want komt de ondernemer Cor Millenaar en Ed van der Linden: respec-internet op te gaan en daarna een goed ge- slecht uit de verf tijdens zijn aanvraag- tievelijk Algemeen Directeur en Financieelsprek te hebben. Die combinatie moet ertoe gesprek, dan moet hij vervolgens veel Directeur, alsmede aandeelhouders bij Corleiden dat je er samen met je bank uit komt. repareren bij zijn accountmanager wil hij Millenaar B.V. Het Aalsmeerse bedrijf is de nog iets klaar spelen. Wij zeggen overigens officiële Mercedes-Benz aftersalespartner,Ziel: Ook wij constateren dat ondernemers altijd; wij kijken niet hoeveel deals we doen, gespecialiseerd in de 4x4 aangedreven voer-vaak gewoon niet in control zijn. Daar ligt maar hoeveel opdrachten we doen. Want tuigen. Daarnaast is Cor Millenaar directeurvoor accountants en adviseurs echt nog een niet elke klant begeleiden wij uiteindelijk van G-Center Mercedes Benz 4x4 specials, datrol. Er valt bij diverse bedrijven nog heel wat naar de bank voor een krediet. Er zijn soms zich bezighoudt met speciaalbouw van 4x4te verbeteren. ook andere, betere oplossingen. Mercedes-Benz voertuigen. het ONDERNEMERS BELANG 13
    • ‘Net als wij maken zij actief gebruik van hun deskundigheid’‘Wij bieden werk aan 110 medewerkers. Voor hen zijn verschillende CAO’s enregelingen van kracht. Maar hoe ingewikkeld ook, we vinden dat de loonver-werking altijd moet kloppen. En dat gaat wat ons betreft verder dan alleen deloonstrook. Elk personeelsdossier moet op het punt van gemaakte afsprakenen bestaande rechten up to date zijn. Bij onze schaalgrootte is dat een taak diede afdeling personeelszaken samen oppakt met de specialisten. Sinds 2010werken we voor de loonverwerking met Actan accountants & adviseurs inHoofddorp. Zij introduceerden bij ons software waarmee we zelf online loon-gegevens en mutaties kunnen invoeren. Actan verwerkt die verder voor ons.Daarnaast biedt het programma een documentenarchief, waarin we zaken alssalarisspecificaties, arbeidsovereenkomsten en loonbelastingverklaringenkunnen opslaan. Zo hebben zowel wijzelf als Actan actueel inzicht in de statusvan de afspraken per medewerker. Wij hebben kwaliteit hoog in ons vaandelstaan. We willen daarnaast voor onze opdrachtgevers een betrouwbare part-ner zijn. Diezelfde insteek ervaren we bij Actan. Net als wij maken zij actiefgebruik van hun deskundigheid en specialisme om hun klanten optimaal vandienst te zijn. Daarbij heeft Actan de omvang die ons past; want wij willen te Actan accountants & adviseurs B.V.maken hebben met mensen. Met wie het klikt. Tussen ons en Actan klikt het.’J. den Breejen Groep BV Hoofddorp E Annet.de.Vries@actan.nl B e t r o u w b a a r, O n d e r n e m e n d & Ve r s t a n d v a n Z a k e n Betrouwbaar Ondernemend Ve r s t a n d v a n Z a k e n
    • www.kantoorblok.nu Uw kantoorvakhandel: Groot in kantoorartikelenHoe krijgt u een gezonde werkplek, hoe spaart u het milieu, wat die uitermate geschikt zijn voor middelgrote en kleine bedrijvenzijn onmisbare artikelen en waar vindt u de meest scherpe en die ook nog eens voordelig geprijsd zijn. Wilt u meer advies ofprijzen? Dit alles leest u in Het Kantoorblok. Het Kantoorblok zoekt u een verkooppunt, ga dan naar www.kantoorblok.nu enstaat vol met tips van uw kantoorvakhandel over kantoorartikelen vind de kantoorvakhandel bij u de buurt. Dymo Labelwriter LW-450 Turbo voor de prijs van een LW-450 Label sneller. Verzend slimmer. Werk efficiënter. Vanaf nu drukt u etiketten af zonder kopzorgen met de LabelWriter 450. Een gezonde werkplek Met de gepatenteerde Dymo Productivity Kijk op pagina 3 Software kunt u onder meer adres-, barcode-, dossier-, naambadge- en verzendetiketten creëren en afdrukken, allemaal zonder extra werk en geknoei met etiketvellen op een gewone desktop- Art.nr. Omschrijving van voor printer. Druk etiketten direct af vanaf Mi- 930120 LW-450 € 105,00 € 89,00 crosoft Word, Excel, Outlook, QuickBooks 930121 LW-450 Turbo € 139,00 € 89,00 en andere populaire programma’s. Na 930122 LW-450 Twin Turbo € 189,00 € 129,00 eenmaal werken met de Dymo labelwriters 930123 LW-450 Duo € 209,00 € 129,00 Checklist voor wilt u niet meer zonder! groen printen Kijk op pagina 5 >>>> Ga naar www.kantoorblok.nu voor nog meer aanbiedingen en informatie <<<<
    • Of u nu een klein of groot bedrijf hebt, iedereen gebruikt kantoor- artikelen. Wilt u even een notitie voor een collega achterlaten, die niet zo maar wegwaait, dan bieden de Post-it Super Sticky memoblaadjes uitkomst. Deze memoblaadjes vallen op door de van uw gegevens en bijvoorbeeld de Pentel Rollerpen BL77 felle kleur en kleven op alle soorten datum van binnenkomst. Art.nr. Omschrijving van voor ondergrond. Bezoekt u een klant dan 614441 zwart € 2,10 € 1,59 komt u goed voor de dag met de Op deze pagina vindt u nog veel meer 614442 rood € 2,10 € 1,59 Rillstab schrijfmap in lederlook, met handige en voordelig geprijsde kantoor- 614443 blauw € 2,10 € 1,59 een schrijfblok en opbergruimte voor artikelen. Uw kantoorvakhandel vertelt u 614449 paars € 2,10 € 1,59 A4-documenten en visitekaartjes. Daar- er alles over. Kijk op www.kantoorblok.nu naast zijn de verschillende Colop stem- voor de vakhandel bij u in de buurt en pels ideaal om documenten te voorzien nog meer topaanbiedingen. << Door deSuper Sticky lijmlaag zijn de memo’soveral op toe te passenPost-it Super Sticky Memoblok Rainbow Colop tekststempel Greenline Rillstab schrijfmap MaastrichtArt.nr. Omschrijving van voor Art.nr. Omschrijving van voor Art.nr. Omschrijving van voor392503 76x76mm blanco pak € 18,31 € 14,95 350851 47x18mm 513037 25mm zwart 98544 € 38,42 € 29,95 à 12 stuks 654SSU 4-5 regels 30G € 18,46 € 9,95 513038 40mm zwart 98504 € 39,80 € 32,50 350852 59x23mm 5-6 regels 40G € 23,24 € 12,95 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Rapid Niettang Classic Art.nr. Omschrijving van voor 304200 chroom € 25,10 € 14,95>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Met de producten van Loeff’s patent brengt u in een handomdraai orde op uw werkplek en in uw archief. De producten sluiten naadloos op elkaar aan en zijn modulair aan te passen aan uw organisatie. Met Loeff’s patent bespaart u ruimte, tijd en geld! Koop een van de actieproducten, kras en win een verblijf in Landal Loeff’s archiefdozen GreenParks! Op alle Loeff´s patent Art.nr. Omschrijving van voor producten vindt u een sticker metLoeff’s Bundelbeugels 531594 345x250x80mm daarop een krasvlak. Als u dezeArt.nr. Omschrijving van voor Filingbox 3003 € 0,77 € 0,59 wegkrast, vindt u een unieke code.531565 100mm 1222 € 31,80 € 24,95 531021 370x255x115mm U kunt deze code activeren via de531566 180mm 1224 € 37,20 € 28,50 Jumbobox 3007 € 1,50 € 1,29 website www.loeffs.nl.<<2 >>>> Ga naar www.kantoorblok.nu voor nog meer aanbiedingen en informatie <<<<
    • Verander regelmatig van houdingDe zelfstandige kantoorvakhandel is een betrouwbare partij,die weet waar ze het over heeft. Lokale aanwezigheid, een zeercompleet assortiment, een gunstige prijs en deskundig advies.Ook op gebied van ergonomie bent u bij uw kantoorvakhandelaan het juiste adres, want wist u dat de kantoorvakhandelu uitgebreid kan adviseren over een gezonde en prettigewerkomgeving? Zo is iedereen een stuk beter af.Vaak is een werkomgeving met een tueel ziekteverzuim met zich meebrengt.paar kleine aanpassingen al te ver- Uw kantoorvakhandel kan u adviserenbeteren. Wanneer u daarnaast zelf ook over welke meubels voor u het meesteen aantal stappen onderneemt om uw geschikt zijn. Zorg ook voor voldoendewerkomstandigheden te verbeteren, beweging. Wie een goede conditie heeft,bent u goed op weg. Richt uw werk- kan meer aan. Haal eens een kopje kof-plek bijvoorbeeld zo in dat u geen last fie of maak eens een praatje met eenheeft van te veel (zon)licht en verplaats collega op een andere afdeling. Maak inzonodig uw meubels. Indien nodig de pauze een korte wandeling door deverstelt u uw bureau en stoel en zet u omgeving. Met een frisse blik kunt u deuw bureaustoel op een stoelmat, zodat dag een stuk beter aan.u comfortabel aan de slag kunt. Met al uw vragen over ergonomischeLaten de arbeidsomstandigheden op kantoorartikelen kunt u terecht bijuw werk te wensen over, praat er dan uw kantoorvakhandel. Kijk opover met uw werkgever. De kosten van www.kantoorblok.nu en vind uween nieuwe bureaustoel staan niet in specialist in de buurt. <<verhouding tot de kosten die even- Afvalbakken die een speciale, stijlvolle Stoelmat voor harde vloeren uitstraling geven aan het interieur Art.nr. Omschrijving van voor van uw kantoor 489080 120x90cm polyester 97100 € 50,14 € 42,50 489077 120x150cm polyester 97173 € 79,70 € 69,00 489088 120x180cm polyester 97180 € 103,73 € 85,00Durable RVS-lijn metalen papierbakkenArt.nr. Omschrijving van voor Stoelmat voor zachte vloeren394442 RVS papierbak 15L met perforatie € 50,85 € 45,- Art.nr. Omschrijving van voor394441 RVS papierbak 15L € 42,42 € 35,- 489078 120x90cm polyester 97200 € 43,01 € 39,00394443 RVS papierbak met vlamdover € 69,92 € 59,- 489079 120x150cm polyester 97273 € 67,05 € 59,00890514 RVS staande as-papierbak € 132,75 € 109,- 489089 120x180cm polyester 97280 € 96,14 € 79,00 >>>> Ga naar www.kantoorblok.nu voor nog meer aanbiedingen en informatie <<<< 3
    • A MEGLER L KNA nu ller. kna eve .me ga losi www exp eest De m aanbiedingen van uw kant oors peci alist e helderheid! Indrukwekkend 3M LCD-PROJECTOR X21 • Compacte projector met indrukwekkende helderheid. • Scherp beeld. • 2700 ANSI Lumen. • Ideaal voor de zaken–reiziger, slechts 2,2kg. • XGA (1024x768). • Fluisterstand. • Beste functionaliteit in zijn klasse. • Volledige connectiviteit. • Ideaal voor middelgrote tot grote vergaderruimten. Art.nr. Omschrijving Van Voor • Pincodebeveiliging. • Afmetingen 306x221x77mm. 484049 3M projector X21 695,00 599,00 De prijzen zijn exclusief BTW, bijzondere belastingen en heffingen. Geldig zo lang de voorraad strekt doch uiterlijk tot en met 4 december 2011. Ga naar www.kantoorblok.nu voor de voorwaarden Met dit Navigator papier print u altijd opdikking, betere opaciteit en een milieuverantwoord. Het papier wordt uitstekende vlakliggendheid. Daarnaast namelijk vervaardigd met behulp van de is houtvrij en chloorvrij. Het papier is nieuwste technologie op het gebied van geschikt voor laser- en inkjetprinting de papierproductie. Navigator Universal en colourcopiers en voorzien FSC én heeft daarnaast een schitterende uni- Europese bloem certificering. Koop het versele hoogwitte papierkwaliteit Het nu ook nog extra voordelig! << papier bestaat uit 100% Eucalyptus Globulus vezel, waardoor het uitste- kende eigenschappen krijgt, zoals extra Pak à 500 vel, doos à 5 pakken, prijs per pak Art.nr. Omschrijving van voor 129097 1 doos A4 80gr wit € 8,15 € 3,95 129097 2 dozen A4 80gr wit € 8,15 € 3,65 129097 20 dozen A4 80gr wit € 8,15 € 3,50 129097 40 dozen A4 80gr wit € 8,15 € 3,254 >>>> Ga naar www.kantoorblok.nu voor nog meer aanbiedingen en informatie <<<<
    • Kyocera multifunctionals en printers passen prima in een groene be-drijfsvoering door het ECOSYS-concept. Dit concept combineert milieu-effiëntie met economische efficiëntie.Dit betekent duurzame componenten, Checklist voor groen printenaangevuld met een milieugericht • Maak dubbelzijdige prints en kopieënontwerp, energiebesparende, stille en print eventueel meerdere pagina’sen schone technologie en minimali- op één kant van het vel om afval ensering van het gebruik van chemische kosten te besparenstoffen. • Print nooit te veel documenten • Gebruik de functie ‘controleren enKyocera Mita gebruikt ook gerecyclede vasthouden’ om een document te wanneer hij niet print of kopieertmaterialen bij de productie van haar ma- controleren voor dat u een grote • Recycle gebruikte tonercassetteschines. De behuizing wordt bijvoorbeeld printopdracht geeft • Zorg dat kantoorapparatuur goedvervaardigd uit gerecyclede hars van • Gebruik apparatuur met het wordt onderhouden, zodat deze zoplastic drankflessen en de verpakking Energy Star keurmerk efficiënt mogelijk werktwordt gemaakt van pulp dat afkomstig • Zorg dat kopieerapparaten, multi- • Gebruik voor al uw printwerk milieu-is van kringlooppapier. functionals en printers ’s nachts verantwoord papier dat niet met worden uitgeschakeld chloor gebleekt is, of 100%Wilt u dat uw zuinige machines ook • Activeer de slaapstand van uw kringlooppapier <<efficiënt printen, bekijk dan de checklist printer of kopieerapparaat, zodatvoor groen printen. het energieverbruik minimaal is Met de multifunctionals van Kyocera kunt u snel en eenvoudig printen, scannen, kopiëren én faxen! Deze machines zijnheel gemakkelijk aan te sluiten via USB 2.0 hi-speed interface. De capaciteit is uit tebreiden met verschillende papiercassettes. Kleurenlasermultifunctional FS-C2126MFP+ van € 1350,- voor € 995,- Lasermultifunctional FS-1128MFP van € 795,- voor € 595,- Met de laserprinters van Kyocera maakt u de mooiste afdrukken in zwart-wit of in kleur. Ook beide laserprinters zijn uit te breiden voor meer papiercapaciteit. Infor- meer bij uw kantoorvakhandel naar de geschikte papiercassettes. Alle printers van Kyocera zijn voorzien van het Energy Star keurmerk.Laserprinter FS-3920DN Kleurenlaserprinter Dit is een keurmerk voor energie-van € 665,- voor € 495,- FS-C5150DN efficiënte producten. van € 435,- voor € 295,- >>>> Specificaties en accessoires vindt u op www.kantoorblok.nu <<<<
    • delaren staat en voor hen al 90 jaar de inkoop en logistiek verzorgd. Zodat zij zich kunnen richten op hun klant, u! De kantoorvakhandel is altijd in de buurt, biedt een zeer compleet Het breedste assortiment assortiment tegen een gunstige prijs en weet waar ze het over heeft. en een gunstige prijs Uw kantoorvakhandel beschikt over het Op de kantoorvakhandel kunt u vertrouwen. meest uitgebreide assortiment kantoor- artikelen, waar A-merken een groot deel van uitmaken. Quantore werkt nauw samen met leveranciers om ervoor te zorgen dat uw kantoorvakhandel kan beschikken over het meest uitgebreide assortiment producten. Zo blijven de prijzen laag en daar profiteert u van. Duurzaam Ook op het gebied van duurzaamheid bent u bij uw kantoorvakhandel aan het juiste adres. Uw kantoorvakhandel vergroent namelijk waar mogelijk het bestaande assortiment en breidt het assortiment uit met nieuwe groene en innovatieve producten. Een deel daarvan bent u al tegen gekomen in Het Kantoorblok. Daarnaast beschikt de kantoorvakhandel over milieucatalogus het Groene Boek. Hierin staan meer dan 2.500 kantoorartikelen met een milieuvriendelijke claim. Vraag uw kan- toorvakhandel naar de catalogus en maak de juiste keuze voor uw kantoor- artikelen. Deskundig advies Bent u op zoek naar een specifiek artikel, heeft u vragen over bepaalde apparaten of bent u benieuwd naar de ideale kantoorinrichting? Uw kantoor- Altijd dichtbij vakhandel helpt u verder. Kijk voor meer Uw kantoorvakhandel is altijd dichtbij. Quantore, de grootste voorraadhou- informatie en een kantoorvakhandel bij Maar achter de gevel van de winkel dende in- en verkooporganisatie voor u in de buurt op de website. << gaat een grootse operatie schuil. Uw kantoorartikelen. Een sterke organisatie, www.kantoorblok.nu kantoorvakhandel is aangesloten bij die achter meer dan 500 kantoorvakhan- >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> Canon Rekenmachine BP26/36-LTS Deze Canon rekenmachines hebben een fluorescerend display, een ruim toetsenbord en voorzien van de fluisterstille Bubble Jet printtechnologie. De 3+1 Pritt Correct-it GRATIS printsnelheid is 5,6 regels per seconde. correctieroller Ecocomfort Deze correctieroller is speciaal ontworpen voor zijdelings corrigeren. De rollers zijn Art.nr. Omschrijving van voor Koop nu drie gemaakt van 89% natuurlijke materialen. correctierollers 423639 Canon BP26-LTS en krijg er één (10 cijfers) € 113,45 € 99,- Art.nr. Omschrijving van voor helemaal gratis bij! 423638 Canon BP36-LTS 416563 Correctieroller Pritt (12 cijfers) € 121,85 € 109,- Ecocomfort 4,2mm € 3,02 € 1,956 >>>> Ga naar www.kantoorblok.nu voor nog meer aanbiedingen en informatie <<<<
    • Tekst: René Zoetemelk • Foto: LMG|KCND BedrijfsreportageSuccesvol ondernemen is sterk afhankelijk van inzet en enthousiasme van de ondernemer. Perry Kentin is directeur van LMG|KCNDstrategie creatie. Een nuchtere Zeeuwse ondernemer die vooruit denkt en doelgericht is. Hij heeft in 10 jaar tijd het succesvolle fullservice reclamebureau opgezet. Vanuit de vestigingen van LMG|KCND in Leiden, Roosendaal en Goes wordt gewerkt voor landelijkeen internationale ondernemingen, organisaties en het MKB. “Van onze ontwikkelingskracht en internationale ervaring profiterenonze klanten. Veel ondernemers hebben moeite een strategie te bedenken en daar een vooruitgang aan te koppelen. Ik wil in vollevaart vooruit en dat de er een positieve ontwikkeling is bij mijn klanten. Als het moet gaan we dwars door de crisis naar de toekomst.”LMG|KCND strategie creatie maakt het verschilP erry Kentin: “Als ondernemer wil je “Het vaststellen van het DNA van een groeien, in omzet of naamsbekend- organisatie kun je alleen als je dicht bij heid bij de doelgroep. LMG|KCND de kern van de zaak komt. Er moet eenhelpt de juiste strategie te bepalen en vertrouwen zijn bij de klant. Alleen danwerkt dit uit in passende communicatie- kunnen we de zaak sturen in de richtingmiddelen zodat een onderneming als sterk van een goede toekomst. Daarin willen wemerk in de markt staat. Wij kunnen alles ons onderscheiden van andere bureaus.op het gebied van reclame, communicatie, Wij werken niet voor een klant, wij werkengrafische vormgeving en webdesign, met een klant. En dat voor een zeermaar het gaat uiteindelijk om het resultaat. concurrerende prijs.”En dat garanderen wij. Ons advies moetnaamsbekendheid en nieuwe klanten Creatieopleveren. Onze service stopt niet na het “Creatie brengt een idee tot leven.afronden van het advies. Wij gaan door tot Het maakt een boodschap niet zomaarhet resultaat zichtbaar is.” een bericht maar een communicatiemiddel dat wordt gevoeld. De merkidentiteit krijgtEigen team of deeladvies een gezicht met een logo en huisstijl.Voor een doordachte visie op strategie, Een passend ontwerp zorgt er voor datcreatie en mediapresentaties kan iedereen een magazine, flyer, brochure en websitebij LMG|KCND terecht. “We maken totaal aankomt bij de doelgroep en interactieconcepten voor reclamecampagnes, TV- oplevert. Met groei tot gevolg.”commercials, radiocommercials, richtensocial media in en kopen ook zendtijd in.” Trends zijn geen verrassingMeer dan 20 medewerkers staan klaar om Perry Kentin: “Laat je verrassen doorde toekomst van organisaties en bedrijven onze aanpak en het uiteindelijke resultaat.veilig te stellen en groei te garanderen. Organisaties en ondernemingen hebbenPerry Kentin: “Wij doen dat met vaste wij zien opbloeien. Ze werden weercontactpersonen voor persoonlijke succesvol. Anderen bouwden hun succesbinding. Dit kunnen complete teams zijn verder uit. Zekerheid over de toekomstvoor een totaal pakket aan diensten maar krijg je door in te spelen op ontwikkelingen.ook specialisten op deelgebieden.” Wij verkennen de markt en houden ontwik- kelingen op het gebied van marketing Perry Kentin: “Wij werken niet voor een klant, wij werken met een klant”Strategie nauwlettend in de gaten. Trends zijn voorEen sterk merk is gebaseerd op het DNA ons geen verrassing en wij houden devan een bedrijf. Het zorgt voor een concur- vaart er in. Je ziet in deze crisis, maar ook inrerende positie in de markt, waardoor het goede tijden, veel ondernemers achteruit LMG|KCND strategie creatieopvalt en onderscheidend is. LMG|KCND denken terwijl vooruit de toekomst ligt.helpt het DNA van een organisatie te be- Wij helpen ze terug op koers en brengen Roosendaal Leiden Goespalen en de juiste positionering te kiezen. vaart in positieve ontwikkelingen. Maak Markt 54 3e Binnenvestgracht 23P Frans den Hollanderlaan 7ADaar koppelen ze vervolgens de juiste het verschil door met ons te kijken naar 4701 PH Roosendaal 2312 NR Leiden 4461 HL Goesmarketing- en communicatiestrategie de toekomst en laat je verrassen door de T 0165 - 58 77 95 T 071 - 408 13 08 T 0113 - 85 08 99aan. Deze werkwijze geeft direct resultaat, resultaten en niet door de ontwikkelingenmaar heeft ook impact op de lange termijn. in de markt.” www.lmgkcnd.nl het ONDERNEMERS BELANG
    • Interview Tekst: Jeroen Kuypers/Fotografie: Marco Magielse Regeren na de vanzelfsprekende meerderheid: De verkleinde schoenmaat van Mark Rutte Tussen het aantreden van de liberaal Rutte als premier en dat van zijn liberale voorganger Cort van der Linden zit bijna een eeuw. Honderd jaar lang moest hun stroming die post overlaten aan christendemocraten en sociaaldemocraten. En nu de liberalen eindelijk weer de eerste minister leveren is deze de leider van een minderheidskabinet dat voor elk wetsvoorstel moet soebatten met een gedoogpartner of de oppositie. Volgens sommige commentatoren dreigt Rutte daardoor vooral de geschiedenis in te gaan als een kleurloze premier. Op 27 september jl. ging hij in de tegenaanval. Tijdens een rede in Antwerpen legde hij uit dat minderheidskabinetten in deze eeuw niet de uitzondering maar de regel zullen vormen en dat politiek succesvol beleid niet langer de verwezenlijking van een groots plan maar het zetten van vele kleine stapjes is geworden. J e weet niet wat het is, maar je zult hem De kwetsbare vrijheid van de reactie van premier Stoltenberg, die wel houden’, zo hielden Europees pre- In zijn boek ‘De open samenleving en weigerde de maatschappij af te sluiten met sident Herman van Rompuy en liberaal haar vijanden’ bestreed Karl Popper de beveiligingsmaatregelen. Politiek is geen fractievoorzitter in het Europees Parlement denkers die meenden dat de loop van de vak voor bange mensen. De vrijheid is geen Guy Verhofstadt hem voor. En zo had Mark geschiedenis aan net zulke wetmatigheden vanzelfsprekendheid, zelfs niet zo lang Rutte geen andere keuze dan in te gaan op onderworpen was als de banen van de na de val van de Muur.” de uitnodiging van de Vlaamse denktank planeten. De evolutie van de maatschappij Liberales om in het voetspoor van de twee is niet gedetailleerd te voorspellen en dus Verstikkende moltondeken illustere Belgen te treden en de jaarlijkse is de samenleving ook niet ‘maakbaar’. In de open samenleving die Popper voor- Popper lezing te geven. Het thema klinkt Geluk, wetenschap en economie kunnen staat vormen de rechten van het individu academisch: wat is de actualiteit van het niet worden gepland, enkel in een open de hoeksteen. “Het individu staat boven denken van Karl Popper? De inhoud van debat tussen vrije burgers stapje voor de groep. Ook de ondernemer moet zijn Ruttes lezing was echter zeer politiek. stapje worden verbeterd. “De wereld- ambities ten volle waar kunnen maken. Hij greep het denken van de Oostenrijkse verbeteraars die een utopische heilsleer De enige taak van de overheid is hem filosoof aan om de keuzes die hij sinds de aanhangen zijn sinds de ondergang van daarin te faciliteren, niet te reguleren. verkiezingsuitslag van 2010 had gemaakt het communisme zeldzamer geworden dan Dat laatste is een verstikkende moltondeken te rechtvaardigen. De stampvolle zaal van vroeger, maar de aanslag in Noorwegen over de economie werpen.” Maar hoewel het Antwerpse provinciehuis, waarin heel op 22 juni dit jaar bewijzen dat de open Rutte de grote overheid uit de jaren ze- wat Nederlandse klanken te horen waren, samenleving kwetsbaar blijft,” zei Rutte. ventig vervangen zag door een aanzienlijk verwachtte dan ook niets anders. “Daarom was ik ook zeer onder de indruk kleinere, ontwaarde hij buiten Nederland het ONDERNEMERS BELANG
    • nog wel een hardnekkige gigant. “Europa leven nergens anders heeft gewerkt danis decennialang gestaag gegroeid. Over de bij diezelfde overheid.” De onwrikbaarheidinterne markt hebben we bijna vijftig jaar van de PVV op het gebied van sociaal-gedaan. Maar andere ontwikkelingen zijn te economisch beleid en buitenlandse politieksnel gegaan. Dat geldt voor de aansluiting liet Rutte geen andere keuze danvan tien voormalige Oostblokstaten en ook akkoorden te sluiten met de linksevoor de invoering van de euro. De eenheid oppositie. “Daardoor hebben we verenvan Europa is echter geen noodzaak, ze moeten laten om een pensioenakkoordis niets anders dan een praktisch middel te bereiken, maar we hebben het wel.”om meer welvaart en vrijheid te realiseren.De Europese Unie is een te groot verhaal Peespasgeworden. Nu ze in plaats van welvaart een Het definitieve afscheid van de ‘groteenorme schuldenberg oplevert herkennen verhalen’ heeft ook gevolgen voor hetveel burgers zich er steeds minder in, en karakter van de politici. “Verhagen en ikdat geeft aanleiding tot een ‘vroeger-was- hebben met opzet gezocht naar ministersalles-beter’- mentaliteit. Ik geloof dan ook zonder groot ego,” verduidelijkte Rutte.niet dat eurobonds de oplossing zijn voor “Typerend vond ik wat Yvo Opstelten over-de schuldencrisis. Zo worden de financiële kwam toen hij de ‘peespas’ wilde invoeren.ongelijkheden binnen Europa groter en Heel de kamer viel over zijn voorstel totstimuleren we de Grieken niet orde op een bordeelpas heen, zodat hij niet anderszaken te stellen. Vandaar onze steun aan de kon dan het intrekken. Toen ik hem vroeginstelling van een eurocommissaris en het of dat hard aankwam bromde hij met zijnstrikt naleven van de oorspronkelijke regels kenmerkende basstem: ‘Ach, dat hoortvan het stabiliteitspact.” er nou eenmaal bij als je lid bent van een minderheidskabinet.’”ZevenmijlslaarzenVan het Europa van de zevenmijlslaarzen Onvoorspelbaarheid en onvolledigheidnaar dat van de kleine stapjes, desnoods weten te transformeren in overtuigings-als een Echternachtse processie, vooruit kracht en dynamiek, van een zichtbareen achteruit. Ook binnenlands is Rutte zwakte en impliciete sterkte maken,naar een kleinere schoenmaat overge- dat is geen geringe politieke prestatie.gaan. “Met het verdwijnen van de grote Karl Popper is voor Mark Rutte actuelerideologieën zijn ook de vanzelfsprekende maar ook welkomer dan ooit. Van Rompuymeerderheden in de politiek verleden tijd. en Verhofstadt zullen niet hard hebbenMinderheidskabinetten zullen steeds vaker moeten aandringen om hem deze lezingde enige optie zijn. Denemarken, Zweden te laten houden.en Portugal gingen ons al voor en Het zal niet hoeven verbazen als deEngeland, waar altijd één partij regeerde, strekking van de Antwerpse lezing deheeft eindelijk weer een coalitieregering. komende jaren te pas en te onpas zalDat werkt niet destabiliserend, dat opduiken in het (verkiezings)debat.betekent extra checks and balances. Churchill ging in 1946 helemaal naar hetPolitici moeten meer uitleggen en over- Amerikaanse Fulton om in een speechtuigen, waardoor het debat opener wordt. de term ‘het IJzeren Gordijn’ te lanceren,Goed, de uitkomst van een debat wordt Rutte hoefde niet de Atlantische oceaanonvoorspelbaarder maar daardoor ook maar slechts de Schelde over te stekendynamischer. Dat is positief.” om zijn boodschap uit te dragen.Veren latenHet is vooral positief voor liberalen,meende Rutte. Zij geloofden toch al nietin de almachtige overheid. Het is ookniet slecht voor D66 en de PvdA, die alveel afstand hebben genomen van de‘maakbaarheidsillusie’. Maar het is slechtnieuws voor de voorstanders van geslotensamenlevingen: de SP en ook de PVV.Rutte noemde Wilders slechts enkele malenbij naam, maar het was duidelijk dat zijngedoogpartner degene was die het boekvan Popper dringend eens moest lezen.Wilders is niet voor een tragere en zuiverpraktische Europese eenwording, hij issimpelweg anti-Europees. “Voor hem gaathet buitenland niet verder dan Vlaanderenen Israel,” grapte Mark Rutte. “en vooriemand die zoveel aan te merken heeft opde overheid is het vreemd dat hij heel zijn het ONDERNEMERS BELANG
    • Een heldere kijkop zekerheidVerzekeren is een vak, iets weloverwogen De goedkoopste verzekering kan duur uitpakkenníet verzekeren is dat ook Duur of goedkoop: een verzekering moet preciesVerzekeren is een vak: bepalen welke verzekeringen passen bij het risico dat afgedekt moet worden.nodig zijn om de bedrijfscontinuïteit te beschermen Een dure verzekering is een verzekering waar uis alleen mogelijk met een goed zicht op de actuele wel premie voor betaalt maar die u niet nodig heeft.risicosituatie van een bedrijf. Dit betekent: veel Een dure verzekering is ook een verzekering dievan uw bedrijf weten en veel van uw bedrijf zien. goedkoop lijkt, maar niet precies past bij het risicoDe risicosituatie is bij geen twee bedrijven hetzelfde. dat u loopt. In dat geval betaalt u dan wel premieEen online risicoscan heeft geen ogen: een online maar keert de verzekering juist als het nodig is nietscan geeft dan ook vaak alleen inzicht in de risico’s of niet voldoende uit.die binnen een bepaalde branche veel voorkomen,de situatie in uw bedrijf kan hier sterk van afwijken. Zicht op risico’sOns uitgangspunt: verzekeren is niet altijd de beste Wij brengen uw bedrijfsrisico’s in kaart, analyserenoplossing. Soms is het verstandiger om een risico te de situatie en adviseren over mogelijke maatregelen,vermijden of te verminderen. Wij kijken hier bewust zodat u de continuïteit van uw onderneming zekernaar en adviseren u hierover, ook dat is een vak. kunt stellen.het ONDERNEMERS BELANG
    • Verandering is echter de enige constante:Elk bedrijf verandert door de jaren heen Over Zichten dus verandert ook de risicosituatie. Wijvinden het belangrijk om regelmatig contact Zicht, risico- en verzekeringsadviseurs biedt onder-met u te houden en uw bedrijf te blijven zien. nemers en particulieren inzicht in hun financiëleZo kunnen we er samen voor zorgen dat u situatie en adviseert hen over het voorkomen,goed zicht heeft op uw risico’s en verzekerd opvangen en verzekeren van financiële risico’s.bent van uw bedrijfscontinuïteit. Met als resultaat gemak, tijd- en kostenbesparing en de zekerheid, dat het goed geregeld is én blijft. Zicht (en haar rechtsvoorgangers) bestaat meer Wilt u een eerste indicatie of het in dan 100 jaar en is onderdeel van het betrouwbare uw situatie belangrijk is om een en solvabele Nationale-Nederlanden concern. uitgebreide risicoanalyse uit te laten voeren? Zicht kan in alle vrijheid en openheid producten van verschillende aanbieders adviseren. Vanuit ruim Doe de gratis risicocheck op onze 20 vestigingen en met circa 650 gemotiveerde site www.zichtadviseurs.nl/zakelijk/ medewerkers staat Zicht dagelijks voor u klaar. risicocheck of neem contact www.zichtadviseurs.nl op met een vestiging bij u in de buurt. het ONDERNEMERS BELANG
    • ZAKELIJK SCOREN IN DUITSLAND Als dochter van Deutsche Post is DHL Global Mail dé Duitsland specialist voor uw zakelijke post en postpakketzendingen naar consumenten in Duitsland. Met onze kennis van de Duitse markt stellen wij u in staat om uw mailing campagne succesvol te maken, efficiënt nieuwe klanten te werven en snel en eenvoudig post-pakketten te versturen. Met DHL Global Mail scoort u in Duitsland! www.dhl-global-mail.nl
    • Tekst: André Staas – Comm’Art • Fotografie: Gerrit Boer Bedrijfsreportage Veldhuis Mediainvesteert anticyclisch in mensen en machinesV eldhuis Media heeft zich in krap tien jaar tijd ontwikkeld tot een specialistische full colour drukkerijdie het hele grafische traject onder één dakaanbiedt. Directeur Erwin de Lange legt uit:‘We beschikken over een creatieve studiomet grafisch ontwerp en DTP. Daarnaast iser de drukkerij met drie 72/103 full colourdrukpersen en digitale printmachines.Ten slotte hebben we een eigen grafischeafwerking, waaronder snijden, vouwen,geniet brocheren en wire-o binden.Zo houden we maximale grip op het procesen daarmee op de kwaliteit. Voor onzeklanten betekent het vooral gemak.’De drukkerij telt veertig medewerkers. Inopdracht van uitgeverijen, reclamebureaus,drukwerkintermediairs en grote bedrijven De directeuren Erwin de Lange (l.) en Oscar Jagerworden in Raalte magazines, catalogi,tijdschriften, boeken, jaarverslagen enverkoopbrochures geproduceerd. In een tijd dat wekelijks gemiddeld drie drukkerijen op de fles gaan, groeit Veldhuis MediaDat gebeurt volcontinu, dat wil zeggen in met 20% per jaar. Het allround grafisch bedrijf in het Overijsselse Raalte investeert tegen3 ploegen, 5 dagen lang, 24 uur per dag. de stroom in. In machines en mensen. Door zowel op technisch als op relationeel gebiedTegen de stroom inDe grafische branche heeft forse tikken tot het uiterste te gaan, zijn en blijven de klanten tevreden.gekregen. Ook Veldhuis Media heeft moeilijkemomenten gehad. ‘Maar die hebben we over-wonnen doordat erin zijn blijven geloven en Duurzaamheid staat bij Veldhuis Media hoog kundige, ervaren en bovenal betrokkenjuist tegen de stroom in hebben geïnvesteerd. in het vaandel. ‘Onze prepress en de plaat- medewerkers. Die zijn heel betrokken bij hetWe zijn alleen maar gegroeid. Van 25 mede- vervaardiging 100% chemievrij en werken product, ons bedrijf, onze klanten en opwerkers in 2008 naar 40 nu, bij een jaarlijkse we met inkten die 100% afbreekbaar zijn. elkaar. Er heerst hier een prettig familiegevoel.omzetstijging van 20%.’ Veldhuis Media We zijn FSC-gecertificeerd, wat wil zeggen Een gevoel van: we staan en gaan ervoor.zet zwaar in op relatiebeheer en acquisitie. dat we papier gebruiken dat op duurzame De cultuur is informeel; drempels zijn er niet.‘Hiervoor hebben we vier accountmanagers in wijze is geproduceerd. En ons hele bedrijf We praten met en luisteren naar elkaar.dienst. We houden continu druk op de markt.’ draait op groene stroom. We zijn slechts een Met als gevolg een hoge productiviteit:De afgelopen jaren is geïnvesteerd in paar certificaten verwijderd van CO2-neutraal het ziekteverzuim is bij ons minder dan ééneen nieuw bedrijfspand en in machines. bedrijf.’ Ook heeft het bedrijf geïnvesteerd procent en de faalkosten zijn minimaal.‘‘Met onze moderne machines kunnen in zijn medewerkers. ‘Mensen maken bij ons Met anticyslisch investeren neemt en houdtwe een maximale snelheid en flexibiliteit het verschil. We doen er alles aan om mede- Veldhuis Media een voorsprong op zijngaranderen, naast een minimale kostprijs. werkers te vinden en te binden. We willen concurrenten. Het bedrijf en zijn klantenWe waarborgen de kwaliteit van onze medewerkers met initiatief, ondernemer- profiteren hiervan.producten door te werken binnen passende schap. Onze opdrachtgevers voelen feilloosprotocollen en normen; onze drukpersen, aan dat we investeren in kennis, motivatie,CTP en proefsystemen zijn ingericht op betrokkenheid, vakmanschap.’ Veldhuis MediaNEN-ISO 12647-2.’ Kanaaldijk Oostzijde 3 Industriële principes Postbus 2 Ook de komende jaren blijft Veldhuis Media 8100 AA Raalte investeren in mensen en machines. T 0572 - 34 97 00 ‘Van huis uit is de grafische branche nogal F 0572 - 34 97 99 ambachtelijk van aard. We willen dit loslaten. info@veldhuis.nl We benaderen onze drukkerij vanuit de www.veldhuis.nl industriële invalshoek. We produceren met nieuwe machines, die worden bediend door Volg ons ook op Twitter: @veldhuismedia het ONDERNEMERS BELANG
    • InterviewHulporganisaties kunnen een rol van doorslaggevend belang spelen, voor het lenigen van acute nood, maar ook voor hetbevorderen van zelfredzaamheid. Dat geldt zeker voor de manier waarop UNICEF hulp biedt. Polio was tot ver in de vorige eeuw eenkinderziekte met desastreuze gevolgen. Nu vragen geleerden zich af of ze de laatste laboratoriumvoorraden van dit uitgeroeide virusmoeten bewaren. Somalië kent momenteel een grootschalige hongersnood, maar buurland Ethiopië slaagt erin, ondanks dezelfdedroogte, de eigen bevolking te blijven voeden. In beide succesverhalen speelde UNICEF een cruciale rol, en de Nederlandse hulpver-leners en donateurs op hun beurt een verhoudingsgewijs zeer grote. In deze wereldwijde VN-organisatie staat het gulle en actieveNederland namelijk in de top als het gaat om donaties. Bedrijven zetten stap van donateurschap naar partnership Kinderarbeid UNICEF ziet toe op de naleving van het verdrag voor de rechten van het kind, ook in Nederland zelf, en is zeer actief in ontwikkelingslanden om de basisbehoef- ten van kinderen te helpen garanderen: voeding, medische verzorging en natuurlijk scholing. “Kinderen horen niet te werken. Dat is wat IKEA met ons in contact bracht. Het bedrijf had last van beschuldigingen van kinderarbeid bij leveranciers in het Verre Oosten en zocht een manier om die in heel de keten aantoonbaar uit te bannen. Daar hebben wij het bij geholpen en sindsdien is IKEA wereldwijd een van onze grootste partners,” aldus Jan Bouke Wijbrandi. Typerend voor dit partnership is dat beide partijen er profijt van hebben. In dit opzicht past het dan ook goed in de huidige trend naar maatschappelijk verantwoord ondernemen, waarbij bedrijven zich niet alleen met geld maar ook met activiteiten voor een goed doel willen inzetten. Wijbrandi: “We merken inderdaad dat MVO een rol speelt in het vergroten van de betrokkenheid van onze partners. M arketingmanagers zullen allicht Naties, terwijl Nederlanders als Monique ING bijvoorbeeld neemt graag werknemers met bewondering en jaloezie van de Ven en Paul van Vliet hetzelfde mee naar projecten, en maakt er ook ge- het UNICEF model bestuderen. doen in ons land. “We hebben het voordeel bruik van voor bijvoorbeeld teambuilding. Met een honderdtal medewerkers kana- dat iedereen zich graag associeert met Ik merk dat vooral de nieuwe generatie, liseert het Nederlandse UNICEF Comité kinderen,” zegt Jan Bouke Wijbrandi, hoog opgeleide werknemers, belang hecht jaarlijks een stroom donaties ter waarde algemeen directeur UNICEF Nederland. aan een band met een goed doel waarvoor van € 70 miljoen, daarbij geholpen door “Kinderen zijn onschuldig en kwetsbaar, meer van haar verwacht wordt dan enkel een opeenvolging van wereldberoemde overal en altijd. Maar onze ambassadeurs geld storten. Dat neemt niet weg dat onze en sympathieke ambassadeurs. Audrey zijn ook mensen die al lang en breed naam partnerships financieel van essentieel Hepburn, Danny Kaye en Roger Moore zijn hadden gemaakt vóór ze met ons in zee belang zijn voor ons. We krijgen jaarlijks de mondiale gezichten geweest van de gingen. Dat maakt hun inzet werkelijk € 13,5 miljoen van de Nationale Postcode- kinderrechtenorganisatie van de Verenigde belangeloos.” loterij, een groot bedrag, maar de bulk van het ONDERNEMERS BELANG
    • Jan Bouke Wijbrandi: “We moeten actiever zijn in onze wervingscampagnes”onze middelen wordt opgebracht door jaren in de toekomst moeten worden dat we, als we ons meer richten op deonze 360.000 vaste donateurs, bestaande verschoven? allerarmste kinderen, uiteindelijk meeruit burgers én bedrijven. Van de VN zelf zullen bereiken. “Uit het onderzoek blijktkrijgen we namelijk geen geld. Wat mij Versneld succes dat we veel meer kinderen kunnen redden,betreft zouden die ondernemingen er best In sommige gebieden gaat het goed als we ons richten op de meest kwetsbarewat meer ruchtbaarheid aan mogen geven en liggen we op schema met de MDG’s, kinderen in afgelegen gebieden”, aldusdat ze UNICEF steunen , maar ik begrijp hun zegt Jan Bouke Wijbrandi. Regeringen en Jan Bouke. UNICEF gaat zich daarom meerrelatieve discretie en ik waardeer vooral hulporganisaties doen hun best om de richten op de allerarmste kinderen, diehun loyaliteit en generositeit.” Millenniumdoelen te bereiken. En er is al meestal moeilijk bereikbaar zijn voor de veel bereikt. De kindersterfte is afgenomen, hulpverlening.Millennium Development Goals steeds meer mensen hebben toegangHet kleine Nederland is ook voor de tot schoon water en meer kinderen dan Acute nood, veroorzaakt door natuur-internationale UNICEF organisatie van ooit gaan naar school. Maar ondanks alle rampen of menselijke catastrofes, zoalsgroot belang. Japan, Duitsland en de inspanningen, zullen niet alle doelstel- oorlog, zullen er altijd blijven bestaan.Verenigde Staten geven miljoenen meer, lingen voor 2015 worden bereikt. De kloof Acute hulp zal dus ook nodig blijven.maar ons land komt daarna. Ondanks de tussen arm en rijk neemt toe. Het lijkt erop Maar toch betekent een donatie aan UNI-aanslepende economische crisis hebben dat degenen die binnen de landen beter af CEF geen financiële steun voor de fabrikan-de voorbije twee jaar geen invloed zijn, ook het meeste van hulpprogramma’s ten van dweilen en open kranen. “Ethiopiëgehad op die hoge ranking. profiteren. is een goed voorbeeld van een land dat“We merken wel dat we actiever moeten Ook al zijn niet alle Millenniumdoelen  zich, mede dankzij ons, naar zo’n niveauzijn in onze wervingscampagnes, maar haalbaar in het streefjaar 2015, we kunnen heeft ontwikkeld dat het een natuurramphet aantal donateurs groeit nog steeds,” meer bereiken als we voor een andere als droogte grotendeels zelf de baas kan.stelt de algemeen directeur. Het kan echter aanpak kiezen. UNICEF is ervan overtuigd Dat was twintig jaar geleden wel anders.”niet anders of de bijna wereldwijdestagnatie heeft een negatieve invloed opde ambitieuze Millennium Development MKB’ers kunnen UNICEF supporter wordenGoals (MDG’s), die regeringen elf jaargeleden vol zelfvertrouwen formuleerden Grote bedrijven zijn niet de enige bedrijven die een partnership met UNICEF kunnen aangaan.en ondertekenden. Tegen 2015 zouden Speciaal voor het MKB introduceerde de hulporganisatie in 2010 de mogelijkheid supporter te worden.onder meer de kindersterfte en de armoede Voor een vast bedrag per maand (125 Euro) ontvangen UNICEF supporters een speciaal logo dat door henwereldwijd gehalveerd moeten zijn. gebruikt kan worden om de samenwerking met UNICEF naar buiten toe te communiceren; interessantZal het realiseren van die doelen enkele richting klanten, leveranciers, werknemers. Voor meer informatie, surf naar www.unicef.nl/supporter het ONDERNEMERS BELANG
    • OndernemerspanelHeeft u nog vertrouwenin de euro?Miljarden euro’s worden beschikbaar gesteld om Griekenland te behoeden voor een faillissement.Italië, Spanje en Portugal dreigen eveneens een beroep te moeten doen op het Europees Noodfonds.De positie van de euro verzwakt steeds verder. Beursen reageren met steeds lagere koersen. Banken rakenin de problemen en zijn terughoudend in het verstrekken van kredieten aan ondernemers. Heeft u nogvertrouwen in de euro of ziet u liever een terugkeer van de gulden? De mening van ons panel. ■ Sjoerd Deibert Sjoerd Deibert - DEPO Personeel- en Arbodienst je huidige personeel onder de loep te nemen. In mijn ogen is Wij hebben indertijd gekozen voor de euro, niet wetende dit een onderwerp dat continu onder de aandacht gebracht dat er lidstaten bij zijn die momenteel financieel in de pro- moet worden. Doordat bedrijven nauwelijks investeren in blemen zijn gekomen. Door dit gevolg is er een sneeuwbal personeel zie je dat de mentaliteit van mensen anders wordt, effect van de koersen ontstaan op de beurs, bij de banken en het ziekteverzuim neemt toe en managers denken nog de gevolgen daarvan bij het verstrekken van kredieten voor steeds dat ze mensen makkelijk kunnen ontslaan. Hierin ligt ondernemers. Door dit gebeuren zie ik in mijn omgeving onze rol om werkgevers hierin te begeleiden om een mo- diverse bedrijven die in de moeilijkheden zijn gekomen en derne functiehuis neer te zetten en stappen te ondernemen bedrijven die hun geld vasthouden en projecten in de ijskast om het verzuim en de kosten zo laag mogelijk te houden. hebben gezet. Dit kan nooit de bedoeling zijn geweest. Ik denk, terugkerend op de vraag dat wij niet meer terug Vooral in de bouw maar ook bij banken (hypotheken) vallen moeten keren naar de gulden, de euro is nu overal gewend er klappen betreft het ontslaan van personeel. Ik mis hierin bij de mensen en het herstel komt ook wel. Wat ik helaas nog de rol van de overheid die er niets aan doet. Het bedrijfsleven steeds ervaar is dat bedrijven ondanks dat er misschien een en de gewone mensen zijn de dupe hiervan. Toekomst zie ik 2e crisis aankomt nog steeds niet durven te reorganiseren. er voorlopig somber van in, er komt waarschijnlijk een 2e cri- Mijn advies; doe dit voordat het te laat is, heb geen vertrou- sis en dat heeft absolute gevolgen voor de economie en het wen in een bank want die verleent vaak geen krediet. Wilt u huidige personeelsbeleid. Ondernemers staan hier te weinig als ondernemer een keer sparren hierover met ons, bel mij bij stil, ik adviseer nu al je functiegebouw te reorganiseren en gerust voor het maken van een vrijblijvende afspraak. ■ Frans van der Riet Frans van der Riet - Essent den elkaar kunnen belazeren met verkeerde gegevens De huidige € crisis in het € gebied kon ontstaan doordat lost een vertienvoudiging van het noodfonds niets op. enkele € landen lange tijd een te groot begrotingstekort USA, Spanje, Portugal, Griekenland, Ierland en wie weet hadden of onverstandig economisch beleid voerden. welke landen nog meer, leven op te grootte voet en dat Ondanks dat bij invoering van de € afspraken gemaakt schaadt de economie. Help de economie er weer bo- zijn hielden landen zich er niet aan. De Nederlandse venop, zorg voor banen, gezonde hypotheken en con- regering eist zwaardere sancties bij overtreding. Geeft sumentenvertrouwen. Als dat lukt hoeft de gulden echt dat dan wel vertrouwen? Ik geloof het niet. Zolang lan- niet terug en kunnen we nog lang genieten van de €. ■ Ingeborg Verduijn Ingeborg Verduijn - Tekom Vertalers BV Rutte over de Europese top het volgende zeggen: Het heeft ons allemaal heel veel gekost om over te ‘Het is fijn dat we zulke harde afspraken hebben stappen op de euro. En nou zouden we moeten zeggen gemaakt over dat landen hun afspraken moeten dat het mislukt is? Zonde! Het probleem is niet de euro, nakomen.’ Helaas zijn we inmiddels flink wat miljoenen maar het feit dat één land de boel geflest heeft. Europa verder. De euro afschaffen is gewoon te duur. had veel harder moeten optreden tegen Griekenland. En bovendien heeft de munt ook vele succesvolle jaren We weten toch allemaal, ook op microniveau binnen gekend. We hebben allemaal heel lang goed geld onze eigen organisatie, dat zachte heelmeesters stin- verdiend aan de sterke euro. Mijn advies is: Houd kende wonden maken? Vanochtend hoorde ik de heer (van) die munt, in goede en in slechte tijden.16 het ONDERNEMERS BELANG
    • Redactie MeerBusiness in Haarlemmermeer en Schiphol start met de organisatie van InnerCircles voor ondernemers met als doel; duurzaam te verbinden door intensief te delen. Een keer per maand komt een InnerCircle bij elkaar tijdens lunch of borreltijd, iedere keer georganiseerd door een ander deelnemend bedrijf en door Brigitte van der Erve (Van der Erve Personeels- advies) namens MeerBusiness begeleid. De gastheer/vrouw krijgt vijftien minuten om te vertellen over het bedrijf, klanten en toekomstplannen. Iedereen stelt zich voor en vertelt waar hij/zij mee bezig is. Leads voor de deelnemers kunnen op diverse wijzen tot stand komen, namelijk directe leads; contacten voor anderen; eigen database activeren; eigen marketing rondom grotere evenementen; sprekers uitnodigen en eigen events creëren, enz. MeerBusiness start met InnerCircles voor ondernemersD oor regelmatig samen te komen Er zijn verschillende InnerCircles van groepen opdrachten ontstaan. InnerCircle leden inves- en te zorgen voor wederzijdse tussen de 10-20 organisaties. De bedoeling teren dus actief tijd in elkaar om méér business verdieping ontstaat een team- is om met elkaar leads te genereren. Iedere te genereren door beter te weten wat anderegevoel om elkaar verder te helpen. De maand dient een ieder 5 leads mee te nemen. leden nodig hebben. Ze sturen elkaar informa-InnerCircle groepen bestaan uit DGA’s Iedere maand komen dan 50-100 leads tie en artikelen over relevante onderwerpen.van bedrijven en zitten met DGA’s aan beschikbaar, waarvan er gemiddeld 3 interes- Zijn referent voor elkaar en verwijzen elkaarstafel. Dit maakt een InnerCircle krachtig sant zijn voor de persoon. Na een jaar zullen bedrijven door. Tevens nodigen ze elkaar uiten effectief. Tevens zit er slechts één er 30 leads worden geworven, waaruit weer voor interessante evenementen. Via webrin-bedrijf per branche in een InnerCircle gen (elkaar linken op de website) verwijzenzodat er geen concurrentie in een circle ze ook naar elkaar en creëren daardoor meerontstaat, waardoor er zakelijk kan worden vindbaarheid op het internet. Waar mogelijkgesproken over opportunities. Deelname promoten ze elkaar in de wederzijdse nieuws-aan een InnerCircle is een bijzonder recht brieven. Naast het algemene lidmaatschap vanmaar kent ook plichten. Aanwezigheid MeerBusiness is de additionele bijdrage voorwordt verwacht en actieve deelname is de InnerCircle € 330.- per jaar.gewenst (brengen en halen). Alleen dankan de InnerCircle succesvol zijn voor alle Wilt u er bij zitten? Mail dan naar:deelnemers. info@meerbusiness.nl het ONDERNEMERS BELANG 17
    • ‘SRO maakt het mogelijk’ Achter onze naam en slogan zit een breed werkveld. Goede samenwerking staat ten grondslag aan uitvoering en ontwikkeling van beleid. Wij zijn bekend met debesluitvormingsprocedures bij verenigingen, instellingen engemeenten. Ervaringen uit planvorming, beheer, onderhoud en exploitaties bieden een beter inzicht ten aanzien van kansen en (on)mogelijkheden van nieuwe initiatieven. Het werken vanuit de gehele keten (van planvorming via realisatie, onderhoud en beheer tot exploitatie) vormt de basis voor onze krachtige formule. Kijk voor meer informatie op www.sro.nl
    • AdviesBOM DIA! De BV betaalt voor het huis in Portugal?Jan en Els zijn gek van Portugal. Een heerlijk biertje van Super Bock, het zoetecrèmegebakje ‘Pastéis de Nata’ waar je moddervet van wordt, de gedroogde engezouten stokvis Bacalhau en natuurlijk de warme zomerzon, de mooie stran-den en het Mediterrane leven spreken hen aan. Gelukkig heeft Jan elk jaar tijd omeen paar weken af te reizen, want naast zijn liefde voor Portugal is hij een drukkeondernemer. Zijn BV maakt elk jaar mooie winsten.V oor wat, hoort wat, moet Jan vennootschapsbelasting worden betaald. gedacht hebben. “Ik geef veel De huiskosten worden ook aangemerkt tijd en inspanning aan de als dividenduitkering van de BV aan Jan,zaak, dus kan de zaak voor mij wel een dus moet er ook nog 25% inkomsten-rustgevend huis in Portugal verzorgen. belasting betaald worden. Omdat JanDe geschiedschrijving vertelt ons niet volgens de Belastingdienst geen verde-waar Jan het huis laat bouwen, langs de digbaar standpunt heeft ingenomen overWest-Portugese surfstranden of de Zuid- deze kosten, komt er ook nog een boetePortugese zonstranden, maar het huis overheen. Ik denk dat Jan voor zo’n drie-komt er. De grond komt op Jan z’n naam, en-een-halve ton aan belastingaanslagenmaar de BV betaalt de bouwkosten van heeft liggen. Daar kan geen Portugeeshet huis en ook de jaarlijkse exploitatie- biertje tegen op.kosten. In totaal wordt er in de jaren 2002tot en met 2008 zo’n € 475.000 ten laste Uiteindelijk moet de rechter zich er overvan het resultaat van de BV gebracht. Dat buigen en die komt tot het volgendeis dus een aardig ‘huisje’ geworden. Ge- oordeel: “De belastingplichtige moetlukkig maakt de BV nog aardige winsten, zich onder deze omstandigheden ervanzodat de huiskosten qua belastingaftrek bewust zijn geweest dat de door de BVwat opleveren. gedane uitgaven met betrekking tot het landhuis zijn gedaan met het oog opOmdat de BV deze kosten voor z’n de persoonlijke behoeftebevredigingrekening neemt, is Jan wel zo slim om de van eiser. De bedragen dienen daaromverhuuropbrengsten van zijn huis aan aangemerkt te worden als uitdelingenvrienden en kennissen in de BV te storten van winst.” De aanslagen moeten dusen wel voor het mooie bedrag van betaald worden.€ 20.384. Jan en Els zelf hebben geen Of Jan en Els het landhuis in Portugal noghuur aan de BV betaald. hebben, weten we niet. In ieder geval heeft de gang van zaken in Portugal eenJe voelt het al op je klompen aan: dit kleine kredietcrisis opgeroepen bij Jan en M.F. Geurs RA, werkzaam bijis een fiscaal kansloze zaak voor Jan Els. Maar dat schijnt in die contreien meer Berghoef Accountants en Adviseurs,en Els. De fiscus kijkt er naar en legt voor te komen… Dorpsstraat 99, Aalsmeeraanslagen op: de huiskosten van de BVworden geschrapt, ondanks de beperkte Vrij naar BT 2303 van 7 september 2011, Reageren? Mail naar info@berghoef.nlverhuuropbrengsten, dus er moet meer rechtbank Haarlem www.berghoef.nl het ONDERNEMERS BELANG 19
    • RedactieHaarlemse Honkbalweek eenmix van topsport, zakendoenen entertainmentVan vrijdag 13 juli t/m zondag 22 juli 2012 is het weer honkbalfeest in het Haarlemse Pim Eindstand 2010:Mulierstadion. Al dik vijftig jaar is Haarlem de thuisbasis van het grootste en drukst bezochtste 1. Nederlandhonkbaltoernooi van Europa en wellicht zelfs van de wereld. In Oktober 2011 werd Nederland 2. Cuba 3. Japanvoor het eerst in haar bestaan wereldkampioen en won van landen als USA, Cuba en Japan, 4. Verenigde Staten van Amerikawaar honkbal vanaf de wieg met de paplepel wordt ingegoten. In 2012 zal dat zorgen voor een 5. Chinees Taipeispeciaal tintje want wie wil er niet van de wereldkampioen winnen?20 het ONDERNEMERS BELANG
    • D e Honkbalweek is in de afgelopen vijftig jaar uitgegroeid tot een re- latiemarketing platform bij uitstek.Minimaal 26 en maximaal 32 VIP-boxen metelk ruimte voor 15 (+2) relaties. De VIP-boxenzijn aaneengekoppeld en ruim boven detribunes op zo’n 10 meter hoog luxueusingericht. Een eigen bar, een eigen koelkasten natuurlijk met alle culinaire mogelijkhe-den. Dat is netwerken in een sportieve enongedwongen omgeving. U bekijkt de wed-strijden in een eigen loge, maar schakeltmoeiteloos door naar de andere ruim 500aanwezige VIPs. De VIP-boxen kenmerkenzich door relatiemarketing op topniveau ineen stijlvolle omgeving. Zakendoen is die Met open mond en genietend van elke gezonde gras- vele opdrachtgevers en organisaties voor de diverseweek een voorrecht voor iedereen die mag spriet. Zo komen de spelers van de diverse teams het markten (sport, recreatie, leisure, onderwijs, zorg engenieten van de balkonarrangementen! prachtige veld van de Haarlemse Honkbalweek in het welzijn) maken gebruik van de diensten van SRO. Pim Mulierstadion verkennen. Met dank aan SRO want De activiteiten hebben zowel een financieel- alsElke dag worden twee wedstrijden gespeeld zonder de medewerkers van SRO kan er niet gehonk- maatschappelijk rendement. SRO probeert dooren thuisteam Nederland zal aantreden op bald worden. Zij zorgen voor een op en top speelveld samenwerking met andere partijen een bijdrage tede eerste zaterdag en zondag, dinsdag, met gravel waarop men bij menig tennis court leveren aan de leefbaarheid, de gezondheid en wel-woensdag en donderdag. Daarna volgt stinkend jaloers zou zijn. Bij elke regenbui struinen zijn en zorgt voor het betaalbaar houden van publiekehet finaleweekend en of Nederland van de de mannen van SRO het veld op en vertroetelen het sportvoorzieningen. Kom maar eens kijken bij het Pimpartij is zal afhangen van de tegenstond die veld als ware het de eigen echtgenote. SRO biedt niet Mulier Sportpark en u begrijpt wat daarmee bedoeldmen gedurende “de week” zal tegenkomen. alleen aan het Pim Mulier maatwerkoplossingen maar wordt.Uit Azië zullen in elk geval Japan en Taiwanaanwezig zijn. Begin volgend jaar zalduidelijk worden of Cuba van de schrik Wat houdt een VIP-box in? Van bitterbal tot lunch of vijfgangenmenu,bekomen is en acte de présence zal geven. 15 schitterende VIP plaatsen die hoog relatie- en personeelsarrangementen, wijn-Wie de overige drie landen zullen worden boven de tribunes uittoornen, natuurlijk proeverijen met wijn uit de deelnemendezal begin 2012 bekend worden. In ieder een VIP parkeerplaats, distributie via de landen. U mag het zeggen. Onze cateraargeval zullen de landen uit de top 10 van centrale VIP ingang, cateringmogelijkheden Puur Produkties maakt het onmogelijkehonkballanden moeten komen, want het op basis van maatwerk en uitnodigingen mogelijk voor een zeer aanvaardbare prijs.niveau van de Haarlemse Honkbalweek is al voor de bijeenkomsten van de vrienden Voor het eerst deze editie zal de25 edities top. van de Honkbalweek. Natuurlijk kunt u de Honkbalweek ook netwerkthemadagenNatuurlijk is Het Ondernemersbelang van boxen aanvullen met maatwerk volgens uw introduceren. De diverse regio’s van Meer-de partij en wellicht in de gelegenheid u de eigen wensen. Een reclamebord, vlaggen, Business, B2B, Rotary, Lions zullen diversehand te schudden. Want de VIP-boxen zijn sampling, een geluidsreclame of commercial wedstrijden maximaal 75 VIPs verzamelenniet alleen voor de internationale bedrijven op het LCD scherm. Maar ook een plek in en genieten van een sfeervolle avond.maar juist ook voor de regionale bedrijven het promodorp behoort tot de mogelijk- Maar ook bedrijven uit de regio zullen perdie op zoek zijn naar een goede netwerk- heden. Kortom: ‘Where baseball meets branche een eigen avondinvulling doen.mogelijkheid. De Honkbalweek heeft nog business, business meets sport heroes’. Zo zullen o.a. de Waarderpolderavond,een stuk of 15 boxen beschikbaar die zowel de Duurzame Dinsdag en de Amsterdamop dag- als op weekbasis verhuurd zullen Dineren op sterrenniveau American Business Club hun eigen netwerk-worden. Er is meer horeca mogelijk dan u denkt. avond kennen. Voor meer informatie of het reserveren van Kosten VIP-box Haarlemse Honkbalweek. Weekbox (tien dagen van vrijdag 13 juli t/m zondag een VIP-box kunt u contact opnemen met 22 juli) dagelijks 2 wedstrijden en (2x) 17 VIP-tickets, advertentie in Haarlems Dagblad, 8 par- Frans van der Riet verantwoordelijk voor de keerplaatsen € 11.000. Ook dagverhuur is mogelijk vanaf € 880,-- per dag (finaledag € 2.000). commerciële zaken tijdens de week. 06 - 536 333 64 of sponsoring@honkbalweek.nl het ONDERNEMERS BELANG 21
    • Bedrijfsreportage Tekst: Martin Neyt • Fotografie: Jan Nass ADP vangt administratieve druk voor ondernemers opAlle ruimte om te scoren Zo’n 1,4 miljoen Nederlanders ontvangen maandelijks hun loonstrook via ADP Nederland. welhaast tot monnikenwerk. Vaak rust de verantwoordelijkheid voor de betaling en verwerking ook nog eens op de schouders De van oorsprong Amerikaanse multinational ondersteunt talloze bedrijven en organisaties van één persoon. Robbert Remmers: “Hoe is de pensioen- met oplossingen voor salarisverwerking, personeelsadministratie en HR-vraagstukken. afdracht geregeld en worden de juiste belastingnormen gehanteerd? Wat gebeurt De specialist adviseert, informeert en bedenkt telkens nieuwe vooruitstrevende oplossingen. er als collega X minder gaat werken en col- lega Y een leaseauto krijgt? Dit zijn vragen “In januari presenteren we een begrijpelijke, dynamisch weergegeven loonstrook.” die dagelijks de revue passeren binnen ADP. Door de aanwezige kennis hebben wij de A DP heeft locaties in Amsterdam, schap. Met het oog op generatie Y en de juiste antwoorden en adviseren de klant Rotterdam, Capelle aan den IJssel nieuwe lichting hoger opgeleide profes- hoe dit te administreren. Een andere optie is en sinds kort ook in Hoofddorp. sionals is dat geen overbodige luxe, stelt volledig uitbesteden. Dan worden dit soort Het hoofdkantoor is in de Maasstad Remmers. “Deze talenten zijn grillig. Ze mutaties door ADP verwerkt. In beide ge- gevestigd. De geografische spreiding van kijken of een bedrijf bij hen past, in plaats vallen is het resultaat een outputrapportage de vestigingen is echter niet van belang, van andersom. Als dat niet het geval is, en -digitale- loonstroken. Daarnaast kunnen zegt Robbert Remmers, marketeer bij ADP. zijn ze weg. Het werven en behouden van wij als enige in Nederland Betaalservice “Onze experts gaan naar bedrijven toe. We deze toppers vereist alle aandacht van een aanbieden. ADP incasseert in dat geval de verkopen geen softwarepakketten die men- HR-afdeling. Dan is het prettig als de nood- gehele loonsom inclusief de af te dragen sen zelf moeten installeren. Klanten krijgen zakelijke administratieve werkzaamheden loonheffing en zorgt voor tijdige en naast oplossingen ook kennis geleverd. zo efficiënt mogelijk verlopen. Dat kan door correcte betaling aan medewerkers en Ontzorgen, zodat een ondernemer zich op deze zo veel mogelijk te automatiseren en de Belastingdienst.” zijn core business kan focussen, dat is onze delegeren of uit te besteden.” kracht.” ADP Perman is een veel gebruikte online Bij volledige uitbesteding wordt de continu- oplossing voor salaris- en personeels- iteit van de salarisverwerking volgens Rem- Grillige talenten administratie. Bedrijven hebben op elk mers het beste gewaarborgd, aangezien de HR-afdelingen willen zich concentreren op moment inzicht in de gewenste data. administratie niet meer afhankelijk is van talentmanagement en goed werkgever- “Door personeelsinformatie als beoorde- een enkele medewerker. “Als deze persoon lingen, opleidingen en competenties goed weg valt, gaat het mis. Bovendien is het vast te leggen, heb je inzicht in je personeels- maar de vraag of elk bedrijf over actuele bestand, een voorwaarde om aan talent- kennis beschikt. Salaris- en personeelsad- management te kunnen doen. Grotere ministratie behoort nu eenmaal niet tot de ondernemingen kunnen gebruikmaken core business van de meeste ondernemers. van ADP Workforce, een tool met extra Ze moeten de ruimte krijgen om te doen toepassingen. Workforce geeft uitgebreide waar ze goed in zijn, dan doen wij waar wij rapportages, analyses en statistieken. Het goed in zijn.” is een zeer bruikbaar instrument voor de HR-manager.” Werkkostenregeling Het Kenniscentrum Wet- en Regelgeving Zekerheid van ADP bevindt zich op het hoofdkantoor, De oplossingen voorzien in een proefbe- gevestigd op het Rotterdamse Brainpark. De rekening, waarmee administrateurs de medewerkers van het Kenniscentrum publi- loonberekeningen bekijken alvorens deze ceren over actuele ontwikkelingen, houden definitief worden verwerkt. Als de wet- en klanten op de hoogte met tweewekelijkse regelgeving verandert, zorgt ADP voor de nieuwsbrieven, organiseren congressen en updates. “Klanten hebben er geen omkijken seminars. “ADP beschouwt informeren als naar, dat gaat automatisch. Uiteraard zijn een must. We reiken niet zonder meer gege- de webbased systemen goed beveiligd. Het vens aan, we laten zien wat veranderingen gaat tenslotte om gevoelige informatie.” voor specifieke ondernemers inhouden.” Een ingrijpende verandering die op stapel Continuïteit waarborgen staat, is de Werkkostenregeling (WKR). Efficiency en knowhow zijn voor kleinere Vanaf 2014 zijn alle werkgevers verplicht bedrijven overwegingen om ADP in te scha- zich aan de nieuwe WKR te houden. kelen. Ingewikkelde wetgeving, continu Ondernemers kunnen dan een percentage veranderende percentages, aanvullende van hun totale fiscale loon besteden aan regelingen, ze maken de administratie onbelaste vergoedingen en verstrekkingen22 het ONDERNEMERS BELANG
    • voor werknemers. Op dit moment is dat1,4 procent, volgens planning in 2013 1,6procent. “Kosten voor bedrijfsfeesten,kerstpakketten en diners moeten bijvoor-beeld scherp in het oog worden gehouden.We passen onze systemen er natuurlijk opaan, maar daarnaast gaan we ver in hetinformeren en adviseren rond dit onderwerp.Met een dossier Werkkostenregeling opde klantensite, de Wegwijzer Werkkosten,verschillende seminars over het onderwerpen voor klanten zelfs de mogelijkheid totproefdraaien volgens de WKR.”Evolutie van de loonstrookVolgende maand presenteert ADP eennieuwe tool voor zijn klanten, ADP Inzicht.Werknemers zien met enkele kliks hunbruto- en nettoloon, vergoedingen eninhoudingen in een simpele, dynamischeweergave. Periodes vergelijken en optellenis ook mogelijk.“Loonstroken zijn over het algemeenonoverzichtelijk”, zegt Robbert Remmers,terwijl hij het blok Vergoedingen in deapplicatie aanklikt. “Met ADP Inzicht zie jesnel en eenvoudig hoe de vork in de steelsteekt. Waarom had ik vorige maand vijftigeuro meer salaris? Nou, dat zit ‘m dus in deextra vergoeding. Dit is de volgende fase inde evolutie van de loonstrook. Het ging vanpapier naar digitaal en nu naar een begrij-pelijke loonstrook. Online en interactief.” ADP Hoofdkantoor K.P. van der Mandelelaan 9-35 3062 MB Rotterdam Postbus 4065, 3006 AB Rotterdam T 010 - 459 86 44 info@adp.nl www.adp.nlHaarlemse honkbalweekADP sponsort de Haarlemse Honkbalweek, die in 2012 van 13 tot 22 juli wordt gehouden. Het bedrijf zocht naar eensportevenement voor fijnproevers, zich geen moment realiserend dat het Nederlands honkbalteam wereld-kampioen zou kunnen worden. “Vrijwel niemand hield daar rekening mee”, zegt Robbert Remmers, die zelfzestien jaar op hoog niveau honkbalde en nu de jeugd coacht. “Het is fantastisch. Een enorme impulsvoor de sport. We kiezen voor honkbal omdat het wel bij de dienstverlening van ADP past. We gaansamen voor het beste resultaat. Komen ondernemers handen tekort, dan vangt ADP het voor hen op.”Wereldwijd vertrouwen ruim 570.000 bedrijven op ADP (Automatic Data Processing). In Nederlandmaken zo’n 6000 organisaties en ondernemingen van de kennis van ADP gebruik. Het bedrijf, datover een Triple A-rating beschikt, biedt voor elk segment specifieke diensten op het gebied vansalaris en HR. het ONDERNEMERS BELANG 23
    • Het begint met wijsheid, maar het draait om de aanpak. Dé aanpak: daar gaat het om. Wanneer u het bedrijf koopt of verkoopt, of als in welke omstandig- heden dan ook een waardering of (complexe) financiering noodzakelijk is, wil je de beste adviseur hebben. Iemand die deskundig is, jarenlange ervaring heeft, uw omstandigheden begrijpt, en ook een internationale focus indien nodig niet schuwt. Maar ook begrip heeft voor de familie- verhoudingen, als opvolging geregeld moet worden. Kortom een partij die voor u de beste deal realiseert, in elke situatie en door een gedegen aanpak. Daar draait het om. Wij begeleiden u deskundig en discreet en nemen de zorg uit handen. Uw vraagstuk wordt onze uitdaging om het beste resultaat te realiseren. Onze consultants zijn specialisten op het gebied van corporate finance, overnames, waarderingsvraagstukken, buy-outs en private-equity. Daarnaast heeft Sophista een netwerk van experts wanneer deze voor het beste resultaat noodzakelijk zijn. Kortom, uw adviseur bij uitstek! Meer weten? Bel vrijblijvend voor een afspraak of kijk op www.sophista.nl B E D R I J F S OV E R N A M E • C O R P O R AT E F I N A N C E • VA L UAT I O N Robijnstraat 20, 1812 RB Alkmaar T: (072) 540 80 10 E: info@sophista.nl I: www.sophista.nl
    • Bedrijfsreportage Antenna: Is die werknemer beschikbaar of geschikt?Antenna is al ruim 16 jaar de regionale specialist op het gebied van personeelsbemiddeling. Een steeds groeiend aantal relaties maakt ge-bruik van hun diensten op het gebied van werving&selectie, uitzenden en payroll. Juist in de crisis, waarin de arbeidsmarkt zeer op de proefgesteld werd, investeerde Antenna in haar toekomst. Er kwam een nieuwe website die zo’n 5000 bezoekers per maand trekt, een gespe-cialiseerde tak voor financieel specialisten ‘Antenna Finance’ werd opgericht en volgende maand wordt de vijfde vestiging in Woerdengeopend. “Jaarlijks helpen wij meer dan 1000 mensen aan een nieuwe vaste baan en daar zijn we hartstikke trots op!”, zegt Frank Springin ’t Veld (algemeen directeur).A ntenna is een ABU gecertificeerd Antenna staat voor professionaliteit, flexi- Antenna – vestiging Aalsmeer bureau en heeft vestigingen biliteit, vooruitdenken en sterke banden Stationsweg 12 in Aalsmeer, Nieuw-Vennep, in de regio. Een kleinschalig bureau met T 0297 - 38 05 80Amsterdam, Alphen aan den Rijn en bin- zeer gedreven medewerkers. Het directie- aalsmeer@antennagroep.nlnenkort dus ook in Woerden. Door al ruim team is nauw betrokken bij de dagelijkse16 jaar een regionale focus te hebben is de activiteiten, hetgeen continuïteit en Antenna – vestiging Nieuw-Vennepband met veel opdrachtgevers langdurig kwaliteit waarborgt. Binnen het bedrijf Schoolstraat 9ben sterk. ‘Onze consultants zijn al jaren bij heerst een prima sfeer en er is nauwelijks T 0252 - 62 97 29Antenna actief en kennen onze relaties verloop. Tegelijkertijd werkt de klein- nieuwvennep@antennagroep.nlén hun wensen,’ geeft Frank Spring in ’t schaligheid laagdrempelig voor het MKB.Veld aan. ‘Wij stellen een kandidaat echt Klanten zijn trouw, want zij weten dat Antenna – vestiging Alphen aan den Rijnalleen voor als wij ervan overtuigd zijn dat Antenna geen kandidaten presenteert die Thorbeckestraat 1cdiegene geschikt is voor de vacature en beschikbaar zijn, maar alleen kandidaten T 0172 - 24 59 45qua persoon past in de bedrijfscultuur van die uitermate geschikt zijn! Antenna helpt alphen@antennagroep.nlonze klant. Uiteraard heeft een uitgebreid ook u graag bij het vinden van geschiktintakegesprek plaatsgevonden en zijn personeel! Antenna – vestiging Amsterdammeerdere referenties gecheckt’. Antenna Postjesweg 33werkt pro-actief en wacht niet af tot de Zie www.antennagroep.nl voor meer T 020 - 612 49 45 Volg ons via Twittergeschikte kandidaat binnen komt wan- informatie. amsterdam@antennagroep.nl #antennagroepdelen. “Naast veel adverteren zijn wij ookzeer actief met diverse vormen van socialmedia. Het is belangrijk dat wij doorlopendkwalitatief goede werkzoekenden in onsbestand hebben, zodat we snel kunnenreageren bij een aanvraag van een klant”,aldus Spring in’t Veld.Antenna bemiddelt in vaste en tijdelijkebanen. Maar ook ‘payroll’ komt steedsvaker voor. Hierbij werft de klant haar eigenpersoneel, maar brengt hen onder bij An-tenna. “Formeel worden wij dan werkgeveren nemen alle administratieve lasten enrisico’s van de klant over”, verduidelijktSpring in’t Veld. “Omdat wij geen wervings-kosten hebben zijn de tarieven uiteraardlager dan bij uitzenden. Klanten kiezenvoor deze vorm bij kortlopende projecten,vakantiekrachten, expats of 65-plussers.Hierbij is het voor hen vaak een admini-stratieve last om een salarisadministratie tevoeren. Wij nemen hen deze zorg graag uithanden.” het ONDERNEMERS BELANG 25
    • Bedrijfsreportage Tekst: Wendy van Schie • Fotografie: Luuk GosewehrZe winden er geen doekjes om: ook bouwbedrijfDekker heeft de gevolgen van de economischeteruggang ondervonden. “Maar we zijn er sterk Bas van Gelder (links) enuitgekomen”, zeggen Bas van Gelder en Arjan Arjan de Bruin, vormen samen de directiede Bruin, die samen de directie vormen. “Dankzijonze trouwe opdrachtgevers, onderaannemers enleveranciers.” Vanuit de vestiging in AmsterdamZuidoost concentreert bouwbedrijf Dekker zich te-genwoordig op (vastgoed)onderhoud, renovatieen vernieuwbouw.Bouwbedrijf Dekker: vakmanschap inonderhoud en renovatie H et van oorsprong Aalsmeerse Bouw- het schadeherstel uit. Met onze 24-uurs- Bas van Gelder, die Bouwbedrijf Dekker sinds bedrijf Dekker, opgericht in 1919, service zijn we zeven dagen per week paraat 1982 heeft geleid, is voorlopig nog parttime heeft door de jaren heen een groot om bij calamiteiten het eerste noodverband aan het bedrijf verbonden en zal binnen een aantal aansprekende projecten op zijn naam te leggen.” De locatie in Amsterdam Zuidoost paar jaar het stokje helemaal overdragen gezet. Van Gelder en De Bruin noemen er een leent zich daar uitstekend voor. “We zijn aan Arjan de Bruin, die inmiddels ook al paar. “Wij hebben bijvoorbeeld nagenoeg binnen een kwartier in het centrum, maar twintig jaar werkzaam is bij Dekker. Ze zijn alles ontworpen en gebouwd op golfbaan ook een ruime straal rondom Amsterdam is het – mede door de recente ervaringen in De Hoge Dijk en we voeren bijna alle bouw- binnen een half uur goed bereikbaar.” de bouwwereld – helemaal eens over de werkzaamheden uit voor Rabobank Amstel te volgen koers. Stabiel en overzichtelijk, en Vecht. Afgelopen jaar hebben we nog de “We bereiden voor, voeren uit en richten zo omschrijven ze hun bedrijf. “We kiezen uitbreiding van een woonhuis gerealiseerd bij desgewenst ook in.” ervoor om niet veel groter te worden dan een vooraanstaand museum in Amstelveen.” Door de jaren heen is kwaliteit en service de we nu zijn, zo’n twintig à dertig man. Dat is Tegenwoordig worden de activiteiten aan- belangrijkste pijler onder het bedrijf. Alles goed te overzien en daardoor kunnen we de gestuurd vanuit de vestiging in Amsterdam draait er om vakmanschap. “Niet voor niets is Dekker-kwaliteit en -service blijven leveren en Zuidoost. “Deze vestiging is al jaren onze uit- onze slogan ‘waar bouwen nog een ambacht garanderen, ofwel: vakmanschap tegen een valsbasis voor onderhouds- en renovatiewerk is’. We doen alles – vanaf ontwerp, het aan- redelijke prijs.” en verbouwingen. We werken vaak voor vaste vragen van bouwvergunningen tot en met de opdrachtgevers, zoals woningbouwvereni- uitvoering – met onze eigen mensen, die we Bouwbedrijf Dekker gingen en -corporaties, vastgoedbeheerders zelf ook opleiden. Onze vakmensen zijn multi- Hoogoorddreef 135 en diverse kinderdagverblijven. Daarnaast inzetbaar voor allerlei soorten onderhoud 1101 BB Amsterdam Zuidoost verzorgen we het dagelijks onderhoud bij een en renovatie: als timmerman, loodgieter, T 020 - 690 05 40 hotel in Amsterdam Centrum en ook voeren glaszetter en schilder. Ook de mogelijkheid info@dekkerbv.nl we voor diverse verzekeringsmaatschappijen tot stofferen en inrichten hoort erbij.“ www.dekkerbv.nl26 het ONDERNEMERS BELANG
    • Voor steigers groot of klein moet je bij zijn! Patkel is u partner voor advies. Zo beschikt u op elk project over de juisteEN WE ZIJN steigerbouw en podium- steiger. Onze deskundige monteurs verzorgen de ER SNEL! bouw. Iedere locatie en iedere opbouw van de werkplek en na afloop van het plek maken we snel en professio- werk voor de demontage en afvoer van materiaal. neel bereikbaar. Snelheid, een betrouw- In gevallen van spoed werken wij ook in het baarheid, staan daarbij voorop. Voor de steiger- weekend door. Soms vraagt een project om een bouw kan Patkel putten uit een groot assortiment bijzondere oplossing. Wij hebben de specialisten stalen steigers. Steigerbouw is een specialisme dat in huis om een oplossing te bieden. Of het nu gaat door Patkel perfect beheerst wordt. We bouwen om kerktorens, hangsteigers, podia of wat dan ook, steigers in alle vormen en maten, voor grote en wij hebben altijd de juiste oplossing. Patkel de voor kleine projecten. Na de opname van de aangewezen organisatie als het gaat om steiger- werkzaamheden zorgen wij voor een passend bouw in en om Amsterdam. Wij dragen de Haarlem Honkbalweek