SlideShare a Scribd company logo
1 of 10
Työelämäjakso
22.11. – 17.12.2010
Kari Suominen
18.3.2022 Kari Suominen
 Paikka
 Secit Oy
 Viljatie 4 C
 00700 Helsinki
 Yhdyshenkilö
 Jari-Markus Forssell
 jari.forssell@secit.fi
18.3.2022 Kari Suominen
Tavoitteet
 Saada kokonaiskuva IT-alan toiminnasta
 Mennä tekemään sitä mitä opetankin
 Näkemään ja kokemaan
 Saada vahvistus opetuksen sisällöstä
 Hakea mahdollisia muutoksia tai kehittämiskohteita
 Olla hyötynä yritykselle
 Omat tietotaitoni heidän käyttöön
 Hyöty myös taloudellisesti
18.3.2022 Kari Suominen
Kuvaus omasta toiminnasta
 Työtehtävät olivat monipuolisia
 Autoin asiantuntijoita myös asiakaskäynneillä
 Sain kokemuksia
 Asioista, joista tieto ennen vain kirjojen tai seminaarien
kautta
 Asiantuntijat jaettu 3 tiimiin
 Olin yhteistyössä kaikkien kanssa
 Hiljaisemmat hetket
 Tutustuin heidän järjestelmiin
 Ohjelmistot
 Laitteistot
18.3.2022 Kari Suominen
Oman työn arviointi
 Saavutin tavoitteet hyvin
 Parannusehdotus
 IT-alan opettajille halutessa pidempi jakso tai jaksot
 Saadakseen laajemman kokemuspohjan
 Kokemukset asiakkaiden ongelmien kautta
18.3.2022 Kari Suominen
Työyksikön antama ohjaus ja apu
 Päivän avaukset
 Kaikki mukana
 Sana oli vapaa
 Normaalia keskustelua
 Edellisen päivän onnistumiset tai epäonnistumiset
 Tulevan päivän haasteet
 Tai mitä mieleen juolahtaa.
 Kaikki otti vastaan lämpimästi
 Jokainen tiimi otti mukaan asiakaskäynneille
 Aikaa oli myös henkilökohtaisiin keskusteluihin
 Yhteistyö on jatkunut jo 8 vuotta
18.3.2022 Kari Suominen
Työelämäjakson vaikuttavuus
 Vaikuttaa moniin asioihin nyt ja tulevaisuudessa
 Nykyiset ja tulevat opiskelijat
 Laajempi perspektiivi opetukseen
 Omien kokemusten käyttö
 Ongelmanratkaisuihin
 Erilaiset laiteratkaisujen laajempi tuntemus
18.3.2022 Kari Suominen
Omnian järjestelmäasiantuntijat
 IT-asiantuntijan toimi
 Oman kouluttaja toimen ohessa
 Vastaan Kirkkonummen IT-palvelujen toiminnasta
 Noin 200 tietokonetta ja 3 palvelinta
 Päivittäin yhteyksissä Omnian IT-asiantuntijoiden kanssa
 Jaan kokemuksiani ja tietämyksiäni tarvittaessa
18.3.2022 Kari Suominen
Kuvaus työpaikan saamasta hyödystä
 Työpanokseni
 Paikalla ja asiakaskäynneillä
 Asiakaskoneiden kaikenlaiset asennukset ennen vientiä
 Ei rasittanut omaa henkilökuntaa
 Tietyt asiakaskäynnit nopeutuivat
 Sain annettua omia kokemuksiani
 Tiettyihin rutiineihin aikasäästöä jatkossa
18.3.2022 Kari Suominen
Omnian koulutustarjonta mahdollisuudet
 Heidän rekrytoinnin kulku
 Työpaikan saa työssäoppija
 Datanomi tai muu IT-asiantuntijakoulutus
 Henkilöllä on jo sekä koulutus että kokemus
 Muu lisäkoulutusmahdollisuus
 He saavat päivitykset tai koulutukset
 Laite- ja ohjelmistovalmistajien viralliset
sertifikaattikoulutukset
18.3.2022 Kari Suominen

More Related Content

Viewers also liked

ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทย
ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทยความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทย
ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทยDr.Choen Krainara
 
Industrial Training
Industrial TrainingIndustrial Training
Industrial Trainingzolofy
 
Go getta vendor presentation broker introduced v.0811
Go getta vendor presentation   broker introduced v.0811Go getta vendor presentation   broker introduced v.0811
Go getta vendor presentation broker introduced v.0811Mike Burdick
 
Global warming 2
Global warming 2Global warming 2
Global warming 2Meldy Fauzi
 
Kennymusamedia
KennymusamediaKennymusamedia
Kennymusamediamoimoi1996
 
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves"
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves" 2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves"
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves" akeithsierraclub
 
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0Karel Schiepers
 
Walmart company analysis by belton bates
Walmart company analysis by belton batesWalmart company analysis by belton bates
Walmart company analysis by belton batesbeltonbates
 
Greece Presentation Digital Tourist
Greece Presentation Digital TouristGreece Presentation Digital Tourist
Greece Presentation Digital Touristchrismovic
 

Viewers also liked (13)

Calendario 2013
Calendario 2013Calendario 2013
Calendario 2013
 
ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทย
ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทยความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทย
ความก้าวหน้าด้านการค้าและการพัฒนาของประเทศสมาชิก WTO:กรณีศึกษาของประเทศไทย
 
Industrial Training
Industrial TrainingIndustrial Training
Industrial Training
 
Go getta vendor presentation broker introduced v.0811
Go getta vendor presentation   broker introduced v.0811Go getta vendor presentation   broker introduced v.0811
Go getta vendor presentation broker introduced v.0811
 
News of the week 2.8.13 abp ananda
News of the week 2.8.13   abp anandaNews of the week 2.8.13   abp ananda
News of the week 2.8.13 abp ananda
 
Global warming 2
Global warming 2Global warming 2
Global warming 2
 
Kennymusamedia
KennymusamediaKennymusamedia
Kennymusamedia
 
Flash backs
Flash backsFlash backs
Flash backs
 
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves"
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves" 2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves"
2013 Retreat: Keynote Guy Denny "Challenges in the Preserves"
 
Malmö130208
Malmö130208Malmö130208
Malmö130208
 
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0
ICTpraktijkdag 22 Heverlee: web 2.0
 
Walmart company analysis by belton bates
Walmart company analysis by belton batesWalmart company analysis by belton bates
Walmart company analysis by belton bates
 
Greece Presentation Digital Tourist
Greece Presentation Digital TouristGreece Presentation Digital Tourist
Greece Presentation Digital Tourist
 

Similar to Työelämäjakson esitys

Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014
Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014
Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014Sininen Meteoriitti / Blue Meteorite
 
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - Insinöörityö
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - InsinöörityöOsaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - Insinöörityö
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - InsinöörityöOlli Saloranta
 
Preparing to the GDPR - the next steps
Preparing to the GDPR - the next stepsPreparing to the GDPR - the next steps
Preparing to the GDPR - the next stepsExove
 
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)Leena Kanerva
 
Startti 09112011
Startti 09112011Startti 09112011
Startti 09112011erkukkon
 
Gemilo, paras irti päivästä
Gemilo, paras irti päivästäGemilo, paras irti päivästä
Gemilo, paras irti päivästäterentjeff
 
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTK
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTKHyväksytty Toiminnankehittäjä HTK
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTKK2HEL
 
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?Karoliina Luoto
 
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältö
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältöSääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältö
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältöPalveluseteli-hanke
 
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alalta
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alaltaTehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alalta
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alaltaTimo Rainio
 
23.5.2017 TyhyverkostoX -hanke Pohjois-Karjalassa
23.5.2017 TyhyverkostoX  -hanke Pohjois-Karjalassa23.5.2017 TyhyverkostoX  -hanke Pohjois-Karjalassa
23.5.2017 TyhyverkostoX -hanke Pohjois-KarjalassaTyöterveyslaitos
 
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...Suomen eOppimiskeskus ry
 
Yleisesitys innokyla 2013
Yleisesitys innokyla 2013Yleisesitys innokyla 2013
Yleisesitys innokyla 2013Innokyla
 
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...Mystes
 

Similar to Työelämäjakson esitys (20)

Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014
Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014
Sosiaaliset työtavat – Nice Tuesday -verkosto Sinisellä Meteoriitilla 13.5.2014
 
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - Insinöörityö
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - InsinöörityöOsaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - Insinöörityö
Osaamisen kehittäminen suomalaisessa työelämässä - Insinöörityö
 
Preparing to the GDPR - the next steps
Preparing to the GDPR - the next stepsPreparing to the GDPR - the next steps
Preparing to the GDPR - the next steps
 
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
 
Kolme tapaa kouluttaa
Kolme tapaa kouluttaaKolme tapaa kouluttaa
Kolme tapaa kouluttaa
 
Startti 09112011
Startti 09112011Startti 09112011
Startti 09112011
 
Combined(1) copy
Combined(1) copyCombined(1) copy
Combined(1) copy
 
Gemilo, paras irti päivästä
Gemilo, paras irti päivästäGemilo, paras irti päivästä
Gemilo, paras irti päivästä
 
Kesätoimittajatapaaminen 2017
Kesätoimittajatapaaminen 2017Kesätoimittajatapaaminen 2017
Kesätoimittajatapaaminen 2017
 
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTK
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTKHyväksytty Toiminnankehittäjä HTK
Hyväksytty Toiminnankehittäjä HTK
 
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?
Ketterä hankinta - Miten onnistut kehitysresurssien ostamisessa?
 
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältö
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältöSääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältö
Sääntökirjakoulutuksen tarkoitus ja sisältö
 
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alalta
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alaltaTehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alalta
Tehdään yhdessä -oppimisympäristöjä tekniikan alalta
 
Innovation Bootcamp 2014
Innovation Bootcamp 2014Innovation Bootcamp 2014
Innovation Bootcamp 2014
 
23.5.2017 TyhyverkostoX -hanke Pohjois-Karjalassa
23.5.2017 TyhyverkostoX  -hanke Pohjois-Karjalassa23.5.2017 TyhyverkostoX  -hanke Pohjois-Karjalassa
23.5.2017 TyhyverkostoX -hanke Pohjois-Karjalassa
 
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...
DigiKilta: GDPR-valmistelut – sisällön- ja palveluntuottajan näkökulma 2016-2...
 
How we did it
How we did itHow we did it
How we did it
 
Yleisesitys innokyla 2013
Yleisesitys innokyla 2013Yleisesitys innokyla 2013
Yleisesitys innokyla 2013
 
KPK ICT:stä tulee XXX
KPK ICT:stä tulee XXXKPK ICT:stä tulee XXX
KPK ICT:stä tulee XXX
 
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...
Mystes Integraatioaamupala - Ratkaisuja järjestelmäintegrointien tyypillisiin...
 

More from vkrannila

Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...
Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...
Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...vkrannila
 
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajat
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajatOsaamiskartta tyopaikkaohjaajat
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajatvkrannila
 
Eat unit toimintakyvyn_edistäminen
Eat unit toimintakyvyn_edistäminenEat unit toimintakyvyn_edistäminen
Eat unit toimintakyvyn_edistäminenvkrannila
 
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihde
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihdeFinecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihde
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihdevkrannila
 
Valmis yritysyhteistyomalli
Valmis yritysyhteistyomalliValmis yritysyhteistyomalli
Valmis yritysyhteistyomallivkrannila
 
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013vkrannila
 
Joustavat polut
Joustavat polutJoustavat polut
Joustavat polutvkrannila
 
Ajankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistäAjankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistävkrannila
 
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hki
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hkiLaakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hki
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hkivkrannila
 
Työelämäjakso hannanurmiranta
Työelämäjakso hannanurmirantaTyöelämäjakso hannanurmiranta
Työelämäjakso hannanurmirantavkrannila
 
Työelämäjakso 2 vk
Työelämäjakso 2 vkTyöelämäjakso 2 vk
Työelämäjakso 2 vkvkrannila
 
Tyoelamajakso 20052011 diat
Tyoelamajakso 20052011 diatTyoelamajakso 20052011 diat
Tyoelamajakso 20052011 diatvkrannila
 
Topo jakson esittely
Topo jakson esittelyTopo jakson esittely
Topo jakson esittelyvkrannila
 
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17vkrannila
 
Topo paula päreluoto
Topo paula päreluotoTopo paula päreluoto
Topo paula päreluotovkrannila
 

More from vkrannila (20)

Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...
Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...
Työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen järjestämissuunnitelma 2013 amm...
 
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajat
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajatOsaamiskartta tyopaikkaohjaajat
Osaamiskartta tyopaikkaohjaajat
 
Minna ppt
Minna pptMinna ppt
Minna ppt
 
Eat unit toimintakyvyn_edistäminen
Eat unit toimintakyvyn_edistäminenEat unit toimintakyvyn_edistäminen
Eat unit toimintakyvyn_edistäminen
 
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihde
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihdeFinecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihde
Finecvet ksc kuvausmalli mielenterv-päihde
 
Valmis yritysyhteistyomalli
Valmis yritysyhteistyomalliValmis yritysyhteistyomalli
Valmis yritysyhteistyomalli
 
Tiimalasi
TiimalasiTiimalasi
Tiimalasi
 
Ryhmämalli
RyhmämalliRyhmämalli
Ryhmämalli
 
Oppisopimus
OppisopimusOppisopimus
Oppisopimus
 
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013
Laajennetun työssäoppimisen nopea polku 28.1.2013
 
Joustavat polut
Joustavat polutJoustavat polut
Joustavat polut
 
Ajankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistäAjankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistä
 
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hki
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hkiLaakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hki
Laakeri työelämäyhteistyössä-5 2 2013 hki
 
Työelämäjakso hannanurmiranta
Työelämäjakso hannanurmirantaTyöelämäjakso hannanurmiranta
Työelämäjakso hannanurmiranta
 
Työelämäjakso 2 vk
Työelämäjakso 2 vkTyöelämäjakso 2 vk
Työelämäjakso 2 vk
 
Tyoelamajakso 20052011 diat
Tyoelamajakso 20052011 diatTyoelamajakso 20052011 diat
Tyoelamajakso 20052011 diat
 
Topo nina
Topo ninaTopo nina
Topo nina
 
Topo jakson esittely
Topo jakson esittelyTopo jakson esittely
Topo jakson esittely
 
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17
Topo jakso myyrmäen terveysasemalla 17
 
Topo paula päreluoto
Topo paula päreluotoTopo paula päreluoto
Topo paula päreluoto
 

Työelämäjakson esitys

  • 1. Työelämäjakso 22.11. – 17.12.2010 Kari Suominen 18.3.2022 Kari Suominen
  • 2.  Paikka  Secit Oy  Viljatie 4 C  00700 Helsinki  Yhdyshenkilö  Jari-Markus Forssell  jari.forssell@secit.fi 18.3.2022 Kari Suominen
  • 3. Tavoitteet  Saada kokonaiskuva IT-alan toiminnasta  Mennä tekemään sitä mitä opetankin  Näkemään ja kokemaan  Saada vahvistus opetuksen sisällöstä  Hakea mahdollisia muutoksia tai kehittämiskohteita  Olla hyötynä yritykselle  Omat tietotaitoni heidän käyttöön  Hyöty myös taloudellisesti 18.3.2022 Kari Suominen
  • 4. Kuvaus omasta toiminnasta  Työtehtävät olivat monipuolisia  Autoin asiantuntijoita myös asiakaskäynneillä  Sain kokemuksia  Asioista, joista tieto ennen vain kirjojen tai seminaarien kautta  Asiantuntijat jaettu 3 tiimiin  Olin yhteistyössä kaikkien kanssa  Hiljaisemmat hetket  Tutustuin heidän järjestelmiin  Ohjelmistot  Laitteistot 18.3.2022 Kari Suominen
  • 5. Oman työn arviointi  Saavutin tavoitteet hyvin  Parannusehdotus  IT-alan opettajille halutessa pidempi jakso tai jaksot  Saadakseen laajemman kokemuspohjan  Kokemukset asiakkaiden ongelmien kautta 18.3.2022 Kari Suominen
  • 6. Työyksikön antama ohjaus ja apu  Päivän avaukset  Kaikki mukana  Sana oli vapaa  Normaalia keskustelua  Edellisen päivän onnistumiset tai epäonnistumiset  Tulevan päivän haasteet  Tai mitä mieleen juolahtaa.  Kaikki otti vastaan lämpimästi  Jokainen tiimi otti mukaan asiakaskäynneille  Aikaa oli myös henkilökohtaisiin keskusteluihin  Yhteistyö on jatkunut jo 8 vuotta 18.3.2022 Kari Suominen
  • 7. Työelämäjakson vaikuttavuus  Vaikuttaa moniin asioihin nyt ja tulevaisuudessa  Nykyiset ja tulevat opiskelijat  Laajempi perspektiivi opetukseen  Omien kokemusten käyttö  Ongelmanratkaisuihin  Erilaiset laiteratkaisujen laajempi tuntemus 18.3.2022 Kari Suominen
  • 8. Omnian järjestelmäasiantuntijat  IT-asiantuntijan toimi  Oman kouluttaja toimen ohessa  Vastaan Kirkkonummen IT-palvelujen toiminnasta  Noin 200 tietokonetta ja 3 palvelinta  Päivittäin yhteyksissä Omnian IT-asiantuntijoiden kanssa  Jaan kokemuksiani ja tietämyksiäni tarvittaessa 18.3.2022 Kari Suominen
  • 9. Kuvaus työpaikan saamasta hyödystä  Työpanokseni  Paikalla ja asiakaskäynneillä  Asiakaskoneiden kaikenlaiset asennukset ennen vientiä  Ei rasittanut omaa henkilökuntaa  Tietyt asiakaskäynnit nopeutuivat  Sain annettua omia kokemuksiani  Tiettyihin rutiineihin aikasäästöä jatkossa 18.3.2022 Kari Suominen
  • 10. Omnian koulutustarjonta mahdollisuudet  Heidän rekrytoinnin kulku  Työpaikan saa työssäoppija  Datanomi tai muu IT-asiantuntijakoulutus  Henkilöllä on jo sekä koulutus että kokemus  Muu lisäkoulutusmahdollisuus  He saavat päivitykset tai koulutukset  Laite- ja ohjelmistovalmistajien viralliset sertifikaattikoulutukset 18.3.2022 Kari Suominen