SlideShare a Scribd company logo
โครงการ การติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา
หน่วยงานที่รับผิดชอบ กลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา
สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
ผู้รับผิดชอบ ๑. นางพันธ์ประภา พูนสิน ๒. นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล
๓. นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ ๔. นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี
ระยะเวลาดาเนินการ ๑ ตุลาคม ๒๕๖๐ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๑
สอดคล้องกับนโยบาย (/) ยุทธศาสตร์กระทรวงศึกษาธิการ ที่ ๓ การทดสอบ การประเมิน ประกันคุณภาพและ
มาตรฐานการศึกษา
(/) จุดเน้น ๖ ยุทธศาสตร์การปฏิรูปการศึกษา
(/) จุดเน้นที่ ๔ นโยบายสาคัญ ๑๑ นโยบายข้อที่ ๖
(/) นโยบายและจุดเน้น สพฐ.ด้านการทดสอบ การประเมิน การประกันคุณภาพ
และมาตรฐานการศึกษา ข้อที่ ๑
.........................................................................................................................................................................
๑. หลักการและเหตุผล
การปฏิรูปการศึกษามุ่งให้เกิดคุณภาพทั้งในด้านผลผลิต กระบวนการจัดการ และปัจจัยต่าง ๆ โดยมุ่งหวัง
ให้การจัดการศึกษาพัฒนาทั้งระบบ (Whole School Approach : WSA) บุคคลที่มีความสาคัญอย่างยิ่งที่จะทาให้
เกิดการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวได้ คือ ผู้บริหารสถานศึกษา เพราะผู้บริหารสถานศึกษาเป็นผู้นาและผู้ประสาน
ความร่วมมือจากทุกฝ่ายที่มีความสามารถทาให้เกิดการเปลี่ยนแปลงในเรื่องการเรียนการสอน และการเรียนรู้
รวมทั้งประสานสัมพันธ์ ระดมและจัดสรรทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ ส่งผลโดยตรงต่อคุณภาพของผู้เรียน
ซึ่งการพัฒนามาตรฐานการศึกษาขั้นพื้นฐานเพื่อการประกันคุณภาพภายในของสถานศึกษา ต้องเป็นมาตรฐาน
ที่สถานศึกษาปฏิบัติได้ ประเมินได้จริง กระชับ และจานวนน้อย แต่สามารถสะท้อนคุณภาพการศึกษาได้จริง
ข้อมูลที่ได้เกิดประโยชน์ในการพัฒนาการศึกษาทุกระดับ ตั้งแต่ระดับสถานศึกษา ระดับเขตพื้นที่การศึกษาระดับ
หน่วยงานต้นสังกัด และระดับชาติ ดังนั้น การกาหนดมาตรฐานจึงเน้นที่คุณภาพผู้เรียน คุณภาพครู คุณภาพ
ผู้บริหารสถานศึกษา และคุณภาพของสถานศึกษา
สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี จึงได้ดาเนินโครงการการติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาขึ้น ทั้งนี้
เพื่อให้การติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษา เป็นขวัญและกาลังใจให้แก่ผู้อานวยการสถานศึกษา เพื่อยกระดับ
คุณภาพผู้บริหารสถานศึกษาให้สามารถบริหารจัดการศึกษาของโรงเรียนได้อย่างมีประสิทธิภาพ และเพื่อให้
ศึกษานิเทศก์ บุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีให้ปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
๒. วัตถุประสงค์
๒.๑ เพื่อยกระดับคุณภาพการศึกษาของสถานศึกษา
๒.๒ เพื่อพัฒนาระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาให้มีประสิทธิภาพ
๒.๓ เพื่อพัฒนาบุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีให้ปฏิบัติหน้าที่ได้
อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
๓. เป้าหมาย
๓.๑ ด้านปริมาณ
๓.๑.๑ สถานศึกษาร้อยละ ๑๐๐ มีการยกระดับคุณภาพการศึกษาของสถานศึกษา
๓.๑.๒ สถานศึกษาร้อยละ ๑๐๐ มีการพัฒนาระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาให้มี
ประสิทธิภาพ
- ๒ -
๓.๒ ด้านคุณภาพ
๓.๒.๑ สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษาที่มีประสิทธิภาพ
๓.๑.๒ สถานศึกษามีระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาที่มีประสิทธิภาพ
๔. วิธีการดาเนินงาน
ที่ กิจกรรม/ขั้นตอนการดาเนินงาน ระยะเวลาดาเนินงาน ผู้รับผิดชอบ
๑. กิจกรรมที่ ๑ การติดตาม และเยี่ยมเยียนสถานศึกษาที่มี
ผู้อานวยการสถานศึกษาใหม่
ขั้นตอนการดาเนินงาน
๑.๑ ประสานงานสถานศึกษาที่มีผู้อานวยการสถานศึกษา
ใหม่เพื่อเตรียมรับการติดตาม
๑.๒ เตรียมการ
๑.๓ ดาเนินการติดตาม เยี่ยมเยียนฯ
๑.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ
ตุลาคม ๒๕๕๙–
เมษายน ๒๕๖๐
นางพันธ์ประภา
พูนสิน
นางสาวศิริวรรณ
ลี้กิจเจริญผล
นายนิรุทธิ์
อุทาทิพย์
นางสาวอรจิรา
สุวรรณมาลี
๒. กิจกรรมที่ ๒ การประชุมปฏิบัติการ เรื่อง “อานาจในการ
บริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการ
ศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา”
ขั้นตอนการดาเนินงาน
๒.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย
๒.๒ เตรียมการ
๒.๓ ดาเนินการประชุมปฏิบัติการ
๒.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ
ตุลาคม ๒๕๕๙–
เมษายน ๒๕๖๐
นางพันธ์ประภา
พูนสิน
นางสาวศิริวรรณ
ลี้กิจเจริญผล
นายนิรุทธิ์
อุทาทิพย์
นางสาวอรจิรา
สุวรรณมาลี
๓. กิจกรรมที่ ๓ การประชุมปฏิบัติการเตรียมการรับการ
ติดตามการประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบายของ
กระทรวงศึกษาธิการ และการตรวจราชการของผู้ตรวจ
ราชการกระทรวงศึกษาธิการ ตามนโยบายของ
กระทรวงศึกษาธิการ รอบที่ ๒ ประจาปีงบประมาณ ๒๕๖๐
ขั้นตอนการดาเนินงาน
๓.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย
๓.๒ เตรียมการ รวบรวมข้อมูล วิเคราะห์ สังเคราะห์ข้อมูล
๓.๓ ดาเนินการจัดทารูปเล่มเอกสารและเพาเวอร์พ้อย
นาเสนอคณะติดตามการประเมินผล
๓.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ
ตุลาคม ๒๕๕๙–
เมษายน ๒๕๖๐
นางพันธ์ประภา
พูนสิน
นางสาวศิริวรรณ
ลี้กิจเจริญผล
นายนิรุทธิ์
อุทาทิพย์
นางสาวอรจิรา
สุวรรณมาลี
- ๓ -
ที่ กิจกรรม/ขั้นตอนการดาเนินงาน ระยะเวลาดาเนินงาน ผู้รับผิดชอบ
๔. กิจกรรมที่ ๔ การประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทาง
วิชาการ /การรวบรวม จัดทาเอกสารรองรับการติดตาม
การประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบายของ
กระทรวงศึกษาธิการ
ขั้นตอนการดาเนินงาน
๔.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย
๔.๒ เตรียมการ
๔.๓ ดาเนินการประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทาง
วิชาการ /การรวบรวม จัดทาเอกสาร
๔.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ
ตุลาคม ๒๕๕๙–
เมษายน ๒๕๖๐
นางพันธ์ประภา
พูนสิน
นางสาวศิริวรรณ
ลี้กิจเจริญผล
นายนิรุทธิ์
อุทาทิพย์
นางสาวอรจิรา
สุวรรณมาลี
๕. ระยะเวลาและสถานที่ดาเนินการ
ระหว่างเดือน สิงหาคม ๒๕๖๐ – กันยายน ๒๕๖๐
สถานที่ดาเนินการ ห้องประชุมราชาวดี (ชั้น ๓) อาคารเฉลิมพระเกียรติ สานักงานศึกษาธิการภาค ๔
๖. งบประมาณ
งบประมาณ จานวน ๑๕,๑๒๕ บาท
๗. ขั้นตอนการดาเนินกิจกรรมและรายละเอียดค่าใช้จ่าย
รายละเอียดกิจกรรม
หมวด
ค่าตอบแทน ค่าใช้สอย ค่าวัสดุ รวม
๑. การติดตาม และเยี่ยมเยียนสถานศึกษาที่มีผู้อานวยการ
สถานศึกษาใหม่ ซึ่งอยู่ในระหว่างการประเมินสัมฤทธิผล
การปฏิบัติงาน ณ โรงเรียนบ้านชัฏเจริญ อ.เมือง
จ.ราชบุรี และโรงเรียนวัดเวียงทุน อ.วัดเพลง จ.ราชบุรี
คณะติดตาม และคณะทางาน
จานวน ๓ คน
๑.๑ อาหารกลางวัน คณะติดตาม และคณะทางาน
จานวน ๓ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน
๑.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะติดตาม และ
คณะทางาน จานวน ๓ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท
เป็นเงิน
-
-
๓๖๐
๑๐๕
-
-
๔๖๕
๓๖๐
๑๐๕
๒. การประชุม เรื่อง “อานาจในการบริหารงานบุคคลของ
ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในหน่วยงานทาง
การศึกษา”
บุคลากรกลุ่มบริหารงานบุคคล และเจ้าหน้าที่ สังกัด
สานักงานศึกษาธิการภาค, สานักงานศึกษาธิการจังหวัด,
สานักงาน เขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาราชบุรีเขต ๑, ๒
และสานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต ๘ และ
๗,๕๐๐
- ๔ -
รายละเอียดกิจกรรม
หมวด
ค่าตอบแทน ค่าใช้สอย ค่าวัสดุ รวม
คณะทางาน จานวน ๓๐ คน
๑.๑ อาหารกลางวัน ผู้เข้าประชุม และคณะทางาน
จานวน ๓๐ คน จานวน ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน
๑.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม ผู้เข้าประชุม และ
คณะทางาน จานวน ๓๐ คน จานวน ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท
เป็นเงิน
๑.๓ ค่าตอบแทนวิทยากร จานวน ๑ คน ๆ ละ ๓ ชั่วโมงๆ
ละ ๖๐๐ บาท เป็นเงิน
-
-
-
๓,๖๐๐
๒,๑๐๐
๑,๘๐๐
-
-
-
๓,๖๐๐
๒,๑๐๐
๑,๘๐๐
๓. การติดตามการประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบาย
ของกระทรวงศึกษาธิการ และการตรวจราชการของผู้ตรวจ
ราชการกระทรวงศึกษาธิการ รอบที่ ๒ ประจาปีงบประมาณ
๒๕๖๐
บุคลากรกลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการศึกษา
จานวน ๑๒ คน
๓.๑ อาหารกลางวัน คณะติดตาม และคณะทางาน
จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน
๓.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะติดตาม และ
คณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท
เป็นเงิน
๓.๓ ค่าวัสดุ เป็นเงิน
-
-
-
๑,๔๔๐
๘๔๐
-
-
-
๒,๖๐๐
๔,๘๘๐
๑,๔๔๐
๘๔๐
๒,๖๐๐
๔. การประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทางวิชาการ /
การรวบรวม จัดทาเอกสารรองรับการติดตามการประเมินผล
การจัดการศึกษาตามนโยบายของกระทรวงศึกษาธิการ
บุคลากรกลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการศึกษา
จานวน ๑๒ คน
๔.๑ อาหารกลางวัน คณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ
๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน
๔.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะทางาน จานวน
๑๒ คน ๆ ละ ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท เป็นเงิน
-
-
๑,๔๔๐
๘๔๐
-
-
๒,๒๘๐
๑,๔๔๐
๘๔๐
รวม - ๑๒,๕๒๕ ๒,๖๐๐ ๑๕,๑๒๕
ถั่วจ่ายทุกรายการเท่าที่จ่ายจริง
- ๔ –
๘. การติดตามและประเมินผล
ที่ ตัวชี้วัดความสาเร็จ วิธีการวัดและประเมินผล
เครื่องมือที่ใช้วัดและ
ประเมินผล
๑. สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษา
ที่มีประสิทธิภาพ
นิเทศติดตาม/สอบถาม /สัมภาษณ์ แบบนิเทศ/แบบสอบถาม /
สัมภาษณ์
๒. สถานศึกษามีระบบการประกัน
คุณภาพของสถานศึกษาที่มี
ประสิทธิภาพ
นิเทศติดตาม/สอบถาม /สัมภาษณ์ นิเทศติดตาม/สอบถาม /
สัมภาษณ์
๙. ผลที่คาดว่าจะได้รับ
๙.๑ สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษาที่มีประสิทธิภาพ
๙.๒ สถานศึกษามีระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาที่มีประสิทธิภาพ
๙.๓ บุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีสามารถปฏิบัติหน้าที่ได้
อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
ผู้เสนอโครงการ อนุมัติโครงการ
(นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล) (นายประเทือง ทรัพย์เกิด)
ศึกษานิเทศก์ ศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี

More Related Content

What's hot

การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
KppPrimaryEducationa
 
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชนรายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
waranyuati
 
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษาความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
Watcharasak Chantong
 
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียงรายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
Nirut Uthatip
 
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3Pochchara Tiamwong
 
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพรแบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
Nontaporn Pilawut
 
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานLoadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
nawaporn khamseanwong
 
รายงานการพัฒนาคู่มือ
รายงานการพัฒนาคู่มือรายงานการพัฒนาคู่มือ
รายงานการพัฒนาคู่มือ
Nirut Uthatip
 
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...Nirut Uthatip
 
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
วรัท พฤกษากุลนันท์
 
การนิเทศแบบ Pidre
การนิเทศแบบ Pidreการนิเทศแบบ Pidre
การนิเทศแบบ Pidre
Nirut Uthatip
 
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิด
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิดแนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิด
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิดNirut Uthatip
 
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วมการเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
โรงเรียนพานพร้าว สพม
 
1 abstractล าส ด
1 abstractล าส ด1 abstractล าส ด
1 abstractล าส ด
Nirut Uthatip
 
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detail
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detailแนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detail
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detailxwarx
 
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาลภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
สอบครูดอทคอม เว็บเตรียมสอบ
 
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
วายุ วรเลิศ
 
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษาแบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
Nontaporn Pilawut
 
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
pakpoom khangtomnium
 

What's hot (20)

การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลการดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
 
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชนรายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
รายงานผลกิจกรรมรณรงค์การบริหารจัดการขยะจากโรงเรียนสู่ชุมชน
 
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษาความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
ความพึงพอใจการบริหารและจัดการศึกษา
 
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียงรายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
รายงานการพัฒนาคู่มือการนิเทศการพัฒนาสถานศึกษาสู่สถานศึกษาพอเพียง
 
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 3
 
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพรแบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
แบบรายงานการอบรมออนไลน์รองนนทพร
 
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐานLoadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
Loadแนวข้อสอบ พนักงานบันทึกข้อมูล สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน
 
นโยบาย 4 ใหม่
นโยบาย 4 ใหม่นโยบาย 4 ใหม่
นโยบาย 4 ใหม่
 
รายงานการพัฒนาคู่มือ
รายงานการพัฒนาคู่มือรายงานการพัฒนาคู่มือ
รายงานการพัฒนาคู่มือ
 
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...
การสร้างและใช้ชุดกิจกรรมการเรียนรู้สื่อประสม เรื่องสระเปลี่ยนรูปและสระลดรูป ช...
 
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
แนวคิดและการพัฒนาสำนักงานศึกษาธิการภาค 1-13 สป.ศธ.
 
การนิเทศแบบ Pidre
การนิเทศแบบ Pidreการนิเทศแบบ Pidre
การนิเทศแบบ Pidre
 
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิด
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิดแนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิด
แนวทางการจัดกิจกรรมการเรียนรู้ที่เน้นทักษะการคิด
 
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วมการเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
 
1 abstractล าส ด
1 abstractล าส ด1 abstractล าส ด
1 abstractล าส ด
 
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detail
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detailแนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detail
แนวทางการดำเนินงานเรียนฟรี 1detail
 
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาลภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
ภารกิจกระทรวงศึกษาธิการที่เป็นอยู่และจะเป็นไปเพื่อสนองนโยบายรัฐบาล
 
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
ยุทธศาสตร์ กศน ปี 2560
 
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษาแบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
แบบประเมินสัมฤทธิผลการปฏิบัติหน้าที่รองผู้อำนวยการสถานศึกษา
 
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
ยุทธศาสตร์และจุดเน้นการดำเนินงาน ปี 2558
 

Similar to โครงการการติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา

1 ตอน1 sar55
1 ตอน1 sar551 ตอน1 sar55
1 ตอน1 sar55
Miss.Yupawan Triratwitcha
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์ เสือบุญทอง
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์  เสือบุญทองการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์  เสือบุญทอง
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์ เสือบุญทองneungzaba
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนneungzaba
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนneungzaba
 
Sar2554
Sar2554Sar2554
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
Watcharasak Chantong
 
ข้อมูล สพม เขต 40
ข้อมูล สพม เขต 40ข้อมูล สพม เขต 40
ข้อมูล สพม เขต 40Weerachat Martluplao
 
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
ToTo Yorct
 
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86Mk Mankong
 
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
ungpao
 
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
Watcharasak Chantong
 
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554pentanino
 
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
patchara111
 
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียนรายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
Puhsadee Chaiburee
 
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการPPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
Adchara Chaisri
 
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5Pochchara Tiamwong
 
Sar boripat2558
Sar boripat2558Sar boripat2558
Sar boripat2558
chartthai
 
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
Thanawut Rattanadon
 

Similar to โครงการการติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา (20)

1 ตอน1 sar55
1 ตอน1 sar551 ตอน1 sar55
1 ตอน1 sar55
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์ เสือบุญทอง
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์  เสือบุญทองการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์  เสือบุญทอง
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด วีระพงศ์ เสือบุญทอง
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
 
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วนการพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
การพัฒนาหลักสูตร โรงเรียนตะโหมด แก้ด่วน
 
Sar5 255
Sar5 255Sar5 255
Sar5 255
 
Sar2554
Sar2554Sar2554
Sar2554
 
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีงบประมาณ 2564
 
ข้อมูล สพม เขต 40
ข้อมูล สพม เขต 40ข้อมูล สพม เขต 40
ข้อมูล สพม เขต 40
 
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
แผนโครงการกิจกรรมพัฒนานักศึกษา ๕ด้าน ปีการศึกษา 2556
 
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86
Piriyalai 56 ok tu.indd-1-86
 
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
รายงานผลการประเมินคุณภาพภายในของสถานศึกษา 2560 โรงเรียนพระบางวิทยา สพม.42
 
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
โรงเรียนวัดห้วยพระ sar 63
 
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554
แผนกลยุทธ์วิทยาลัยสงฆ์เลย 2550-2554
 
No7 january2013
No7 january2013No7 january2013
No7 january2013
 
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
บันทึกความดีปุ๊ครั้งที่ ๑
 
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียนรายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
รายงานผลการประเมินการพัฒนาคุณภาพผู้เรียน
 
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการPPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
PPT ประเมิน คศ.2 ครูชำนาญการ
 
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5
ประกาศ ผู้ประเมิน รอบที่ 5
 
Sar boripat2558
Sar boripat2558Sar boripat2558
Sar boripat2558
 
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
สรุปผลงานโรงเรียนบ้านดู่ (สหราษฎร์วิทยา) ปีการศึกษา 2554
 

More from นิรุทธิ์ อุทาทิพย์

ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
กรอบคุณธรรม
กรอบคุณธรรมกรอบคุณธรรม
กรอบคุณธรรม
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
กฎบัตร
กฎบัตรกฎบัตร
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์ ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดการแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายในมาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
ประกาศรับสมัครคัดเลือก
ประกาศรับสมัครคัดเลือกประกาศรับสมัครคัดเลือก
ประกาศรับสมัครคัดเลือก
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
14 2
14 214 2
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีแผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีแผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
0 afcap
0 afcap0 afcap
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรีทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่นประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือกประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
นิรุทธิ์ อุทาทิพย์
 

More from นิรุทธิ์ อุทาทิพย์ (20)

ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
ประกาศขึ้นบัญชี (คณิตศาสตร์ สุราษฎร์)
 
กรอบคุณธรรม
กรอบคุณธรรมกรอบคุณธรรม
กรอบคุณธรรม
 
กฎบัตร
กฎบัตรกฎบัตร
กฎบัตร
 
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์ ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์
 
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดการแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
การแบ่งหน่วยงานภายในสำนักงานศึกษาธิการจังหวัด
 
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
โครงการสืบสานพระราชปณิธาน รัชกาลที่ 10
 
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
อำนาจหน้าที่ี ศธจ.
 
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายในมาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
มาตรฐานและจริยธรรมการตรวจสอบภายใน
 
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
ประกาศขึ้นบัญชี (ขอใช้บัญชีตรัง)
 
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
รายงานการเรียกบรรจุ กศจ.ราชบุรี
 
ประกาศรับสมัครคัดเลือก
ประกาศรับสมัครคัดเลือกประกาศรับสมัครคัดเลือก
ประกาศรับสมัครคัดเลือก
 
14 2
14 214 2
14 2
 
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
โครงการจัดทำแผนปฏิบัติการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2560
 
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีแผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
 
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีแผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2562 ของสำนักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี
 
Doc1
Doc1Doc1
Doc1
 
0 afcap
0 afcap0 afcap
0 afcap
 
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรีทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
ทิศทางแผนพัฒนาการศึกษาจังหวัดราชบุรี
 
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่นประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
ประกาศผลการคัดเลือกครูพัฒนาท้องถิ่น
 
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือกประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก
 

โครงการการติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา

  • 1. โครงการ การติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาและการประกันคุณภาพการศึกษา หน่วยงานที่รับผิดชอบ กลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการจัดการศึกษา สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี ผู้รับผิดชอบ ๑. นางพันธ์ประภา พูนสิน ๒. นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล ๓. นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ ๔. นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี ระยะเวลาดาเนินการ ๑ ตุลาคม ๒๕๖๐ – ๓๐ กันยายน ๒๕๖๑ สอดคล้องกับนโยบาย (/) ยุทธศาสตร์กระทรวงศึกษาธิการ ที่ ๓ การทดสอบ การประเมิน ประกันคุณภาพและ มาตรฐานการศึกษา (/) จุดเน้น ๖ ยุทธศาสตร์การปฏิรูปการศึกษา (/) จุดเน้นที่ ๔ นโยบายสาคัญ ๑๑ นโยบายข้อที่ ๖ (/) นโยบายและจุดเน้น สพฐ.ด้านการทดสอบ การประเมิน การประกันคุณภาพ และมาตรฐานการศึกษา ข้อที่ ๑ ......................................................................................................................................................................... ๑. หลักการและเหตุผล การปฏิรูปการศึกษามุ่งให้เกิดคุณภาพทั้งในด้านผลผลิต กระบวนการจัดการ และปัจจัยต่าง ๆ โดยมุ่งหวัง ให้การจัดการศึกษาพัฒนาทั้งระบบ (Whole School Approach : WSA) บุคคลที่มีความสาคัญอย่างยิ่งที่จะทาให้ เกิดการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวได้ คือ ผู้บริหารสถานศึกษา เพราะผู้บริหารสถานศึกษาเป็นผู้นาและผู้ประสาน ความร่วมมือจากทุกฝ่ายที่มีความสามารถทาให้เกิดการเปลี่ยนแปลงในเรื่องการเรียนการสอน และการเรียนรู้ รวมทั้งประสานสัมพันธ์ ระดมและจัดสรรทรัพยากรได้อย่างมีประสิทธิภาพ ส่งผลโดยตรงต่อคุณภาพของผู้เรียน ซึ่งการพัฒนามาตรฐานการศึกษาขั้นพื้นฐานเพื่อการประกันคุณภาพภายในของสถานศึกษา ต้องเป็นมาตรฐาน ที่สถานศึกษาปฏิบัติได้ ประเมินได้จริง กระชับ และจานวนน้อย แต่สามารถสะท้อนคุณภาพการศึกษาได้จริง ข้อมูลที่ได้เกิดประโยชน์ในการพัฒนาการศึกษาทุกระดับ ตั้งแต่ระดับสถานศึกษา ระดับเขตพื้นที่การศึกษาระดับ หน่วยงานต้นสังกัด และระดับชาติ ดังนั้น การกาหนดมาตรฐานจึงเน้นที่คุณภาพผู้เรียน คุณภาพครู คุณภาพ ผู้บริหารสถานศึกษา และคุณภาพของสถานศึกษา สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี จึงได้ดาเนินโครงการการติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษาขึ้น ทั้งนี้ เพื่อให้การติดตาม เยี่ยมเยียนสถานศึกษา เป็นขวัญและกาลังใจให้แก่ผู้อานวยการสถานศึกษา เพื่อยกระดับ คุณภาพผู้บริหารสถานศึกษาให้สามารถบริหารจัดการศึกษาของโรงเรียนได้อย่างมีประสิทธิภาพ และเพื่อให้ ศึกษานิเทศก์ บุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีให้ปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด ๒. วัตถุประสงค์ ๒.๑ เพื่อยกระดับคุณภาพการศึกษาของสถานศึกษา ๒.๒ เพื่อพัฒนาระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาให้มีประสิทธิภาพ ๒.๓ เพื่อพัฒนาบุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีให้ปฏิบัติหน้าที่ได้ อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด ๓. เป้าหมาย ๓.๑ ด้านปริมาณ ๓.๑.๑ สถานศึกษาร้อยละ ๑๐๐ มีการยกระดับคุณภาพการศึกษาของสถานศึกษา ๓.๑.๒ สถานศึกษาร้อยละ ๑๐๐ มีการพัฒนาระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาให้มี ประสิทธิภาพ
  • 2. - ๒ - ๓.๒ ด้านคุณภาพ ๓.๒.๑ สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษาที่มีประสิทธิภาพ ๓.๑.๒ สถานศึกษามีระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาที่มีประสิทธิภาพ ๔. วิธีการดาเนินงาน ที่ กิจกรรม/ขั้นตอนการดาเนินงาน ระยะเวลาดาเนินงาน ผู้รับผิดชอบ ๑. กิจกรรมที่ ๑ การติดตาม และเยี่ยมเยียนสถานศึกษาที่มี ผู้อานวยการสถานศึกษาใหม่ ขั้นตอนการดาเนินงาน ๑.๑ ประสานงานสถานศึกษาที่มีผู้อานวยการสถานศึกษา ใหม่เพื่อเตรียมรับการติดตาม ๑.๒ เตรียมการ ๑.๓ ดาเนินการติดตาม เยี่ยมเยียนฯ ๑.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ ตุลาคม ๒๕๕๙– เมษายน ๒๕๖๐ นางพันธ์ประภา พูนสิน นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี ๒. กิจกรรมที่ ๒ การประชุมปฏิบัติการ เรื่อง “อานาจในการ บริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการ ศึกษาในหน่วยงานทางการศึกษา” ขั้นตอนการดาเนินงาน ๒.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย ๒.๒ เตรียมการ ๒.๓ ดาเนินการประชุมปฏิบัติการ ๒.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ ตุลาคม ๒๕๕๙– เมษายน ๒๕๖๐ นางพันธ์ประภา พูนสิน นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี ๓. กิจกรรมที่ ๓ การประชุมปฏิบัติการเตรียมการรับการ ติดตามการประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบายของ กระทรวงศึกษาธิการ และการตรวจราชการของผู้ตรวจ ราชการกระทรวงศึกษาธิการ ตามนโยบายของ กระทรวงศึกษาธิการ รอบที่ ๒ ประจาปีงบประมาณ ๒๕๖๐ ขั้นตอนการดาเนินงาน ๓.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย ๓.๒ เตรียมการ รวบรวมข้อมูล วิเคราะห์ สังเคราะห์ข้อมูล ๓.๓ ดาเนินการจัดทารูปเล่มเอกสารและเพาเวอร์พ้อย นาเสนอคณะติดตามการประเมินผล ๓.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ ตุลาคม ๒๕๕๙– เมษายน ๒๕๖๐ นางพันธ์ประภา พูนสิน นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี
  • 3. - ๓ - ที่ กิจกรรม/ขั้นตอนการดาเนินงาน ระยะเวลาดาเนินงาน ผู้รับผิดชอบ ๔. กิจกรรมที่ ๔ การประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทาง วิชาการ /การรวบรวม จัดทาเอกสารรองรับการติดตาม การประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบายของ กระทรวงศึกษาธิการ ขั้นตอนการดาเนินงาน ๔.๑ ประชุมคณะกรรมการ/ผู้เกี่ยวข้องชี้แจงนโยบาย ๔.๒ เตรียมการ ๔.๓ ดาเนินการประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทาง วิชาการ /การรวบรวม จัดทาเอกสาร ๔.๔ สรุปประเมินผลและรายงานผลการดาเนินการ ตุลาคม ๒๕๕๙– เมษายน ๒๕๖๐ นางพันธ์ประภา พูนสิน นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล นายนิรุทธิ์ อุทาทิพย์ นางสาวอรจิรา สุวรรณมาลี ๕. ระยะเวลาและสถานที่ดาเนินการ ระหว่างเดือน สิงหาคม ๒๕๖๐ – กันยายน ๒๕๖๐ สถานที่ดาเนินการ ห้องประชุมราชาวดี (ชั้น ๓) อาคารเฉลิมพระเกียรติ สานักงานศึกษาธิการภาค ๔ ๖. งบประมาณ งบประมาณ จานวน ๑๕,๑๒๕ บาท ๗. ขั้นตอนการดาเนินกิจกรรมและรายละเอียดค่าใช้จ่าย รายละเอียดกิจกรรม หมวด ค่าตอบแทน ค่าใช้สอย ค่าวัสดุ รวม ๑. การติดตาม และเยี่ยมเยียนสถานศึกษาที่มีผู้อานวยการ สถานศึกษาใหม่ ซึ่งอยู่ในระหว่างการประเมินสัมฤทธิผล การปฏิบัติงาน ณ โรงเรียนบ้านชัฏเจริญ อ.เมือง จ.ราชบุรี และโรงเรียนวัดเวียงทุน อ.วัดเพลง จ.ราชบุรี คณะติดตาม และคณะทางาน จานวน ๓ คน ๑.๑ อาหารกลางวัน คณะติดตาม และคณะทางาน จานวน ๓ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน ๑.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะติดตาม และ คณะทางาน จานวน ๓ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท เป็นเงิน - - ๓๖๐ ๑๐๕ - - ๔๖๕ ๓๖๐ ๑๐๕ ๒. การประชุม เรื่อง “อานาจในการบริหารงานบุคคลของ ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในหน่วยงานทาง การศึกษา” บุคลากรกลุ่มบริหารงานบุคคล และเจ้าหน้าที่ สังกัด สานักงานศึกษาธิการภาค, สานักงานศึกษาธิการจังหวัด, สานักงาน เขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาราชบุรีเขต ๑, ๒ และสานักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต ๘ และ ๗,๕๐๐
  • 4. - ๔ - รายละเอียดกิจกรรม หมวด ค่าตอบแทน ค่าใช้สอย ค่าวัสดุ รวม คณะทางาน จานวน ๓๐ คน ๑.๑ อาหารกลางวัน ผู้เข้าประชุม และคณะทางาน จานวน ๓๐ คน จานวน ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน ๑.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม ผู้เข้าประชุม และ คณะทางาน จานวน ๓๐ คน จานวน ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท เป็นเงิน ๑.๓ ค่าตอบแทนวิทยากร จานวน ๑ คน ๆ ละ ๓ ชั่วโมงๆ ละ ๖๐๐ บาท เป็นเงิน - - - ๓,๖๐๐ ๒,๑๐๐ ๑,๘๐๐ - - - ๓,๖๐๐ ๒,๑๐๐ ๑,๘๐๐ ๓. การติดตามการประเมินผลการจัดการศึกษาตามนโยบาย ของกระทรวงศึกษาธิการ และการตรวจราชการของผู้ตรวจ ราชการกระทรวงศึกษาธิการ รอบที่ ๒ ประจาปีงบประมาณ ๒๕๖๐ บุคลากรกลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการศึกษา จานวน ๑๒ คน ๓.๑ อาหารกลางวัน คณะติดตาม และคณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน ๓.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะติดตาม และ คณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท เป็นเงิน ๓.๓ ค่าวัสดุ เป็นเงิน - - - ๑,๔๔๐ ๘๔๐ - - - ๒,๖๐๐ ๔,๘๘๐ ๑,๔๔๐ ๘๔๐ ๒,๖๐๐ ๔. การประชุม วิพากษ์เครื่องมือ / เอกสารทางวิชาการ / การรวบรวม จัดทาเอกสารรองรับการติดตามการประเมินผล การจัดการศึกษาตามนโยบายของกระทรวงศึกษาธิการ บุคลากรกลุ่มนิเทศติดตามและประเมินผลการศึกษา จานวน ๑๒ คน ๔.๑ อาหารกลางวัน คณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๑ มื้อ ๆ ละ ๑๒๐ บาท เป็นเงิน ๔.๒ อาหารว่างและเครื่องดื่ม คณะทางาน จานวน ๑๒ คน ๆ ละ ๒ มื้อ ๆ ละ ๓๕ บาท เป็นเงิน - - ๑,๔๔๐ ๘๔๐ - - ๒,๒๘๐ ๑,๔๔๐ ๘๔๐ รวม - ๑๒,๕๒๕ ๒,๖๐๐ ๑๕,๑๒๕ ถั่วจ่ายทุกรายการเท่าที่จ่ายจริง
  • 5. - ๔ – ๘. การติดตามและประเมินผล ที่ ตัวชี้วัดความสาเร็จ วิธีการวัดและประเมินผล เครื่องมือที่ใช้วัดและ ประเมินผล ๑. สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษา ที่มีประสิทธิภาพ นิเทศติดตาม/สอบถาม /สัมภาษณ์ แบบนิเทศ/แบบสอบถาม / สัมภาษณ์ ๒. สถานศึกษามีระบบการประกัน คุณภาพของสถานศึกษาที่มี ประสิทธิภาพ นิเทศติดตาม/สอบถาม /สัมภาษณ์ นิเทศติดตาม/สอบถาม / สัมภาษณ์ ๙. ผลที่คาดว่าจะได้รับ ๙.๑ สถานศึกษามีระดับคุณภาพการศึกษาที่มีประสิทธิภาพ ๙.๒ สถานศึกษามีระบบการประกันคุณภาพของสถานศึกษาที่มีประสิทธิภาพ ๙.๓ บุคลากร และเจ้าหน้าที่ สานักงานศึกษาธิการจังหวัดราชบุรีสามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด ผู้เสนอโครงการ อนุมัติโครงการ (นางสาวศิริวรรณ ลี้กิจเจริญผล) (นายประเทือง ทรัพย์เกิด) ศึกษานิเทศก์ ศึกษาธิการจังหวัดราชบุรี