Un network per il lavoro (Dicembre 2009)

1. CONSULENZA
Per ridurre la distanza
tra formazione e lavoro
Si chiama G11 il network creato da Giuseppe
Cassone che unisce alcune delle migliori olo attraverso il confronto si possono
professionalità lombarde appartenenti al mondo
della consulenza del lavoro. Un progetto
che nasce anche, soprattutto, come risposta
a un’urgenza formativa. E intanto la società
S raggiungere risultati tangibili. Soprat-
tutto sul mondo del lavoro. Questo per-
ché si tratta di un ambito che rispecchia,
nell’insieme, i bisogni, gli sviluppi e le poten-
zialità tanto del mercato, quanto della società.
è già diventata oggetto di studio Ma, fattore probabilmente a molti sconosciuto,
in Italia si paga un deficit pesante, quello for-
Paolo Lucchi mativo. Non esiste, infatti, un programma sco-
lastico o una facoltà che, attualmente, sia in
grado di creare nuovi ed esperti consulenti del la-
voro. «Questo accade in quanto il ruolo del con-
sulente è tutt’altro che statico» afferma Giu-
seppe Cassone, il quale si impegna in prima
persona in un importante progetto che ha su-
scitato l’interesse di professionisti, imprese e uni-
versità. Si chiama G11 la realtà che unisce cin-
que studi professionali. Un network il cui
obiettivo è quello di permettere il costante con-
fronto tra esperti del settore. Ma perché la scelta
è ricaduta proprio sulla consulenza del lavoro?
«Oggi il consulente del lavoro può sapere tanto,
ma certamente non può conoscere tutto, perché
il settore di riferimento è paragonabile a un
oceano» spiega Cassone. Obiettivo primario del
gruppo è sicuramente la formazione. «Il profes-
sionista si trasforma anche in docente. G11 si
impegna nel sostenere una costante attività di la-
boratorio. Nella consulenza del lavoro, del resto,
occorrono specialisti così come in medicina».
Non si tratta più, infatti, di pura amministra-
zione del personale. Oggi occorrono esperti in
previdenza, in ammortizzatori sociali, in con-
tratti di solidarietà, nei rapporti con i sindacati.
Purtroppo, però, come sottolinea il fondatore del
gruppo, l’università è ancora troppo lontana dal
Nella pagina a destra, una delle recenti convention del G11 con, al centro,
fornire una risposta sufficiente. «Esiste un corso
il fondatore Giuseppe Cassone www.g11.eu di laurea in scienze dei servizi giuridici il cui
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2. Un network per il lavoro
❝ Esiste un corso di laurea in scienze dei servizi
giuridici. Inizialmente doveva rappresentare
Roma, i quali hanno definito il gruppo creato da
Cassone “una di quelle aziende che godono di un
ottimo bilanciamento tra exploitation ed explo-
❞
un’innovazione. Purtroppo, però, oggi tutto quello ration, cioè tra quelle aziende che sanno e hanno
che è Università è solo teoria e niente pratica saputo sfruttare le proprie conoscenze di base da
un lato, e che dall’altro sono in continua fase di
ricerca e aggiornamento, in continua evoluzione
obiettivo di partenza doveva rappresentare un’in- e cambiamento”. «Siamo rimasti molto impres-
novazione, avvicinando gli studenti al mondo del sionati da questi studenti che hanno voluto toc-
lavoro. Purtroppo, però, oggi tutto quello che è care con mano la nostra realtà – afferma Cassone
Università è solo teoria e niente pratica». G11 ha -. Ed è stata una soddisfazione sapere che hanno
dovuto riparare a questa falla creando dei veri e ricevuto anche il plauso dei docenti». G11 rap-
propri master in consulenza del lavoro e in am- presenta una rara opportunità di reperire, in toto,
ministrazione del personale. Master che durano servizi dedicati, oltre che alla formazione, anche
un anno e che riprendono, aggiornati, i concetti all’organizzazione, alla certificazione di qualità e
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scolastici. Ma non è solo questo. «Il master, da partnership nella gestione del personale. Ma,
noi, è composto da scuola e realtà. I nostri stu- cosa ancora più importante, questa rete di esperti,
denti sono chiamati ad affrontare in aula, in per ora solo lombardi ma con l’intenzione di
chiave pratica, concrete e reali problematiche SOCI espandersi a livello nazionale, fungono da im-
del mondo del lavoro. Solo in questo modo chi portante centro di osservazione del mercato del
Il gruppo del G11
studia concretizza». La possibilità di usufruire, è composto da cinque lavoro. «Utilizziamo un software che raccoglie,
per chi si deve formare, di una rete di studi pro- consulenti del lavoro, ogni giorno, i suggerimenti da parte del cliente.
tutti provenienti
fessionali affermati e operanti sul territorio ha già dall’area lombarda. Abbiamo creato un gruppo di lavoro il cui com-
incuriosito, oltre che i media, anche il mondo Oltre a Giuseppe pito è proprio quello di seguire e smistare tutti i
Cassone, ne fanno
universitario. Così, di recente, G11 è diventata parte Paolo Omar messaggi che arrivano dalle imprese – conclude
oggetto di studio, essendo al centro di una tesi Annaccarato, Roberto il consulente -. Abbiamo creato quello che per-
Braga, Danila Macchi
presentata da un gruppo di studenti in economia e Sandra Paserio sonalmente amo chiamare un “laboratorio del
e management dell’Università Tor Vergata di miglioramento”».
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