Program Umum Penyiar Sholawat Wahidiyah disampaikan oleh M Zainul Arifin, Sekretaris Umum DPP PSW pada Penataran Kader Da’i Wahidiyah Pusat Sabtu, 21 Januari 2012 di PP Al-Ahsan, Karangan, Bareng Jombang
Tinjauan tentang rincian tugas kerja bagi para Pengurus DPW dan DPC PSW, dimaksudkan sebagai pedoman kerja organisasi dalam melaksanakan tugas-tugas Perjuangan Wahidiyah.
Disampaikan pada:
Pembekalan Pengurus PSW Wilayah & Cabang
Sabtu – Ahad, 28-29 Maret 2009
Di Sekretariat PSW Pusat
Pesantren At Tahdzib Rejoagung, Ngoro - Jombang
Dokumen tersebut membahas tentang Penyiar Sholawat Wahidiyah sebagai lembaga khidmah. Penyiar Sholawat Wahidiyah didirikan oleh Muallif Sholawat Wahidiyah pada tahun 1964 untuk menjalankan tugas pokok perjuangan Wahidiyah. Muallif mendapat tugas dari dawuh untuk menyusun sholawat dan memperbaiki mental masyarakat lewat jalan bathiniyah. Penyiar Sholawat Wahidiy
Organisasi Penyiar Sholawat Wahidiyah (PSW)Ali Fanani
Organisasi Wahidiyah adalah organisasi kemasyarakatan keagamaan yang didirikan pada tahun 1964 untuk melakukan perjuangan dalam rangka mencapai keselamatan, kedamaian, dan kesejahteraan umat manusia. Organisasi ini memiliki struktur organisasi dari tingkat pusat hingga desa beserta tugas dan fungsi masing-masing tingkatan tersebut.
Buku ini memberikan 114 tips untuk menjadi murobbi atau pembina kelompok kecil yang sukses. Murobbi memainkan peran penting dalam membentuk kader-kader dakwah yang tangguh. Buku ini berharap dapat membantu para murobbi meningkatkan kemampuan mereka dalam membina halaqah. Tips-tips yang diberikan berfokus pada persiapan, meningkatkan kredibilitas, menarik simpati mad'u, memahami mad'u, dan
Buku Menggairahkan Perjalanan Halaqah memberikan banyak tips dan rumus untuk meningkatkan dinamisasi dan produktivitas halaqah. Dinamisasi halaqah dirumuskan sebagai fungsi dari variasi perubahan, keikhlasan, keteladanan, dan semangat mencapai tujuan. Sedangkan produktivitas halaqah direpresentasikan dalam bentuk piramida dengan tujuan sebagai dasarnya. Buku ini berisi banyak contoh untuk memperbaiki halaq
Tinjauan tentang rincian tugas kerja bagi para Pengurus DPW dan DPC PSW, dimaksudkan sebagai pedoman kerja organisasi dalam melaksanakan tugas-tugas Perjuangan Wahidiyah.
Disampaikan pada:
Pembekalan Pengurus PSW Wilayah & Cabang
Sabtu – Ahad, 28-29 Maret 2009
Di Sekretariat PSW Pusat
Pesantren At Tahdzib Rejoagung, Ngoro - Jombang
Dokumen tersebut membahas tentang Penyiar Sholawat Wahidiyah sebagai lembaga khidmah. Penyiar Sholawat Wahidiyah didirikan oleh Muallif Sholawat Wahidiyah pada tahun 1964 untuk menjalankan tugas pokok perjuangan Wahidiyah. Muallif mendapat tugas dari dawuh untuk menyusun sholawat dan memperbaiki mental masyarakat lewat jalan bathiniyah. Penyiar Sholawat Wahidiy
Organisasi Penyiar Sholawat Wahidiyah (PSW)Ali Fanani
Organisasi Wahidiyah adalah organisasi kemasyarakatan keagamaan yang didirikan pada tahun 1964 untuk melakukan perjuangan dalam rangka mencapai keselamatan, kedamaian, dan kesejahteraan umat manusia. Organisasi ini memiliki struktur organisasi dari tingkat pusat hingga desa beserta tugas dan fungsi masing-masing tingkatan tersebut.
Buku ini memberikan 114 tips untuk menjadi murobbi atau pembina kelompok kecil yang sukses. Murobbi memainkan peran penting dalam membentuk kader-kader dakwah yang tangguh. Buku ini berharap dapat membantu para murobbi meningkatkan kemampuan mereka dalam membina halaqah. Tips-tips yang diberikan berfokus pada persiapan, meningkatkan kredibilitas, menarik simpati mad'u, memahami mad'u, dan
Buku Menggairahkan Perjalanan Halaqah memberikan banyak tips dan rumus untuk meningkatkan dinamisasi dan produktivitas halaqah. Dinamisasi halaqah dirumuskan sebagai fungsi dari variasi perubahan, keikhlasan, keteladanan, dan semangat mencapai tujuan. Sedangkan produktivitas halaqah direpresentasikan dalam bentuk piramida dengan tujuan sebagai dasarnya. Buku ini berisi banyak contoh untuk memperbaiki halaq
AD ART PSW, Tinjauan tentang Pengertian, Latar Belakang, Sejarah, Landasan Hukum, Fungsi, Isi Pokok, Tujuan, dan Alasan Penyempurnaan. Disampaikan pada Penataran Kader Da’i Wahidiyah Kelima 15 Juni – 6 Juli 2013 di PP Tarbiyatul Majid Tanjungsari, Boyolangu Tulungagung – Jawa Timur
0 Menjadi murabbi tidak memerlukan alasan yang ideal, namun cukup dengan niat ikhlas untuk membimbing dan membina orang lain (paragraf 1). Kunci untuk tetap bersemangat dalam membina adalah dengan bersikap ikhlas, lapang dada, berpikir positif, serta tidak mudah putus asa (paragraf terakhir). Seorang murabbi perlu mempersiapkan materi halaqah, perangkat pendukung, serta gaya penyampaian yang
Dokumen tersebut membahas tentang kepemimpinan dalam Islam, meliputi pengertian kepemimpinan secara umum dan khusus dalam Islam, istilah-istilah yang mengarah pada pemimpin, kriteria menentukan pemimpin, sifat-sifat kepemimpinan, syarat terwujudnya masyarakat Islam, dan pilar-pilar kebangkitan umat. Dokumen ini juga menjelaskan contoh kepemimpinan yang baik dari Rasulullah
Dokumen tersebut membahas tentang pentingnya tarbiyah dalam kehidupan seorang muslim. Tarbiyah meliputi pendidikan fisik, mental, dan spiritual seseorang sepanjang hayatnya mulai dari lahir hingga meninggal dunia. Tarbiyah bertujuan mempersiapkan individu dengan amalan yang baik dan ilmu agar mendapat ridho Allah.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut membahas mengenai sifat-sifat, kemahiran, dan tanggung jawab seorang murabbi atau pendidik agama. Beberapa poin penting yang diangkat adalah ciri-ciri khusus proses pendidikan agama seperti bersifat terus-menerus, menyeluruh, dan berperingkat. Dokumen tersebut juga membahas mengenai sifat-sifat penting bagi seorang murabbi seperti menjadi teladan yang baik dan
Syarah Panjang Usul 20 - Imam Hassan al Banna (IHAB)Imran
Risalah ini membahas tentang kewajiban dan ciri-ciri yang diperlukan oleh sebuah jamaah Islam untuk merealisasikan tujuan menegakkan agama Allah di muka bumi. Risalah ini juga menjelaskan jalan dakwah dan petunjuk-petunjuk untuk masa depan serta menetapkan objektif dan ciri kepribadian Islam yang dibutuhkan oleh gerakan Islam saat ini."
Dokumen tersebut membahas strategi gerakan Islam dalam menerapkan syariat Islam di era demokrasi. Ada dua kekuatan penerapan syariat yakni kekuatan legalitas melalui parlemen dan kekuatan eksekusi melalui birokrasi. Gerakan Islam harus melakukan mobilitas horizontal ke masyarakat dan mobilitas vertikal ke lembaga kebijakan untuk menterjemahkan nilai-nilai Islam. Kader dakwah perlu berpegang teguh pada manhaj Islam se
hadits hadits tentang manajemen sumber daya manusia (sdm)taqiudinzarkasi
Tiga kalimat:
Dokumen ini membahas tentang hadis-hadis Nabi Muhammad SAW yang terkait dengan manajemen sumber daya manusia pendidikan Islam, di antaranya hadis yang menganjurkan untuk melakukan segala sesuatu dengan baik dan maksimal serta menghindari kelalaian.
Tiga kalimat ringkasan dokumen tersebut adalah: Pemimpin dalam Islam didefinisikan sebagai orang yang diikuti dan bertanggung jawab atas yang dipimpinnya, harus memiliki sifat-sifat seperti Muslim, alim, dan tidak meminta jabatan, serta dilarang menjadikan non-Muslim sebagai pemimpin umat.
Organisasi Penyiar Sholawat Wahidiyah oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi, Ketua DPP PSW. Disampaikan pada Jambore Nasional Wahidiyah 29 Desember 2012 – 1 Januari 2013 di Pantai Samas Bantul Jogjakarta
Dokumen tersebut membahas tentang prinsip-prinsip dakwah Islam, cara menyeru kepada Islam, bahan dakwah, dan kewajiban membentuk organisasi dakwah serta bekerja di dalamnya.
Studi Komparasi Wahidiyah oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi Semangun, Ketua DPP PSW dalam Penataran Kader Dai V di Sekretariat DPC PSW Tulungagung, Tanjungsari, Boyolangu, Tulungagung, 15 Juni - 6 Juli 2013
Job Description PSW Kecamatan oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi, Ketua DPP PSW. Disampaikan pada Asrama Wahidiyah Romadlon 1433 H hari Rabu, 25 Juli 2012 di MTs Ihsanniat Rejoagung Ngoro Jombang
AD ART PSW, Tinjauan tentang Pengertian, Latar Belakang, Sejarah, Landasan Hukum, Fungsi, Isi Pokok, Tujuan, dan Alasan Penyempurnaan. Disampaikan pada Penataran Kader Da’i Wahidiyah Kelima 15 Juni – 6 Juli 2013 di PP Tarbiyatul Majid Tanjungsari, Boyolangu Tulungagung – Jawa Timur
0 Menjadi murabbi tidak memerlukan alasan yang ideal, namun cukup dengan niat ikhlas untuk membimbing dan membina orang lain (paragraf 1). Kunci untuk tetap bersemangat dalam membina adalah dengan bersikap ikhlas, lapang dada, berpikir positif, serta tidak mudah putus asa (paragraf terakhir). Seorang murabbi perlu mempersiapkan materi halaqah, perangkat pendukung, serta gaya penyampaian yang
Dokumen tersebut membahas tentang kepemimpinan dalam Islam, meliputi pengertian kepemimpinan secara umum dan khusus dalam Islam, istilah-istilah yang mengarah pada pemimpin, kriteria menentukan pemimpin, sifat-sifat kepemimpinan, syarat terwujudnya masyarakat Islam, dan pilar-pilar kebangkitan umat. Dokumen ini juga menjelaskan contoh kepemimpinan yang baik dari Rasulullah
Dokumen tersebut membahas tentang pentingnya tarbiyah dalam kehidupan seorang muslim. Tarbiyah meliputi pendidikan fisik, mental, dan spiritual seseorang sepanjang hayatnya mulai dari lahir hingga meninggal dunia. Tarbiyah bertujuan mempersiapkan individu dengan amalan yang baik dan ilmu agar mendapat ridho Allah.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut membahas mengenai sifat-sifat, kemahiran, dan tanggung jawab seorang murabbi atau pendidik agama. Beberapa poin penting yang diangkat adalah ciri-ciri khusus proses pendidikan agama seperti bersifat terus-menerus, menyeluruh, dan berperingkat. Dokumen tersebut juga membahas mengenai sifat-sifat penting bagi seorang murabbi seperti menjadi teladan yang baik dan
Syarah Panjang Usul 20 - Imam Hassan al Banna (IHAB)Imran
Risalah ini membahas tentang kewajiban dan ciri-ciri yang diperlukan oleh sebuah jamaah Islam untuk merealisasikan tujuan menegakkan agama Allah di muka bumi. Risalah ini juga menjelaskan jalan dakwah dan petunjuk-petunjuk untuk masa depan serta menetapkan objektif dan ciri kepribadian Islam yang dibutuhkan oleh gerakan Islam saat ini."
Dokumen tersebut membahas strategi gerakan Islam dalam menerapkan syariat Islam di era demokrasi. Ada dua kekuatan penerapan syariat yakni kekuatan legalitas melalui parlemen dan kekuatan eksekusi melalui birokrasi. Gerakan Islam harus melakukan mobilitas horizontal ke masyarakat dan mobilitas vertikal ke lembaga kebijakan untuk menterjemahkan nilai-nilai Islam. Kader dakwah perlu berpegang teguh pada manhaj Islam se
hadits hadits tentang manajemen sumber daya manusia (sdm)taqiudinzarkasi
Tiga kalimat:
Dokumen ini membahas tentang hadis-hadis Nabi Muhammad SAW yang terkait dengan manajemen sumber daya manusia pendidikan Islam, di antaranya hadis yang menganjurkan untuk melakukan segala sesuatu dengan baik dan maksimal serta menghindari kelalaian.
Tiga kalimat ringkasan dokumen tersebut adalah: Pemimpin dalam Islam didefinisikan sebagai orang yang diikuti dan bertanggung jawab atas yang dipimpinnya, harus memiliki sifat-sifat seperti Muslim, alim, dan tidak meminta jabatan, serta dilarang menjadikan non-Muslim sebagai pemimpin umat.
Organisasi Penyiar Sholawat Wahidiyah oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi, Ketua DPP PSW. Disampaikan pada Jambore Nasional Wahidiyah 29 Desember 2012 – 1 Januari 2013 di Pantai Samas Bantul Jogjakarta
Dokumen tersebut membahas tentang prinsip-prinsip dakwah Islam, cara menyeru kepada Islam, bahan dakwah, dan kewajiban membentuk organisasi dakwah serta bekerja di dalamnya.
Studi Komparasi Wahidiyah oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi Semangun, Ketua DPP PSW dalam Penataran Kader Dai V di Sekretariat DPC PSW Tulungagung, Tanjungsari, Boyolangu, Tulungagung, 15 Juni - 6 Juli 2013
Job Description PSW Kecamatan oleh Bapak Kyai Mochammad Choderi, Ketua DPP PSW. Disampaikan pada Asrama Wahidiyah Romadlon 1433 H hari Rabu, 25 Juli 2012 di MTs Ihsanniat Rejoagung Ngoro Jombang
Tinjauan tentang Organisasi PSW, BPMW, dan hubungannya dengan para Mahasiswa Wahidiyah. Disampaikan dalam acara Kaderisasi Mahasiswa Wahidiyah tanggal 15 – 17 Agustus 2008 di Pusdik ARHANUD, Junrejo Kota Batu
Rencana Pengembangan Madrasah (RPM) Madrasah Ibtidaiyah Ma'arif Labschool Sintang bertujuan untuk meningkatkan mutu pendidikan secara terencana dan berkelanjutan agar peserta didik dapat menjadi generasi penerus bangsa yang beriman, berakhlak mulia, dan siap menghadapi tantangan masa depan. RPM ini meliputi program jangka panjang 8 tahun, jangka menengah 4 tahun, dan jangka pendek 1 tahun untuk memastikan
Ringkasan dokumen tersebut adalah sebagai berikut:
Kajian ini bertujuan untuk melihat tahap kesedaran amalan berwakaf di kalangan pelajar UiTM Perlis. Kajian ini menggunakan kaedah kuantitatif melalui soal selidik yang diedarkan kepada pelajar UiTM Perlis. Hasil kajian menunjukkan bahawa semua item untuk mengukur pembolehubah kesedaran tentang wakaf dan kesedaran melalui promosi adalah layak unt
A1C320021_Hairul Nada_Desain PPT Baru Kelompok 5-1.pptxHairulNada
Dokumen tersebut membahas tentang asas-asas bimbingan dan konseling Islam. Beberapa asas yang disebutkan antara lain asas kesatuan jasmani dan rohani, asas kemajuan individu, asas sosialitas manusia, dan asas keahlian. Dokumen ini juga menjelaskan bahwa asas-asas tersebut merupakan landasan yang harus dipahami oleh pembimbing atau konselor agar proses bimbingan dan konseling dapat berjalan dengan
Yayasan Percikan Iman berupaya menjadi model organisasi dakwah nasional melalui pembentukan agen perubahan, penelitian, pendidikan, dan pembinaan dai daerah. Visinya membentuk generasi yang menjadikan Alquran pedoman hidup dengan memahami dan mengamalkannya secara utuh. Strateginya meliputi peningkatan SDM dan jejaring, serta program Baitul Qur'an, Jaulah Ramadhan, dan Kampung Pintar untuk membina masyarakat
Tarbiyah istimroriyah adalah proses pendidikan dan bimbingan secara berkelanjutan untuk mengembangkan potensi manusia secara bertahap sesuai syariat agar mencapai kesempurnaan. Proses ini mencakup pengembangan, pemeliharaan, dan penyampaian ilmu secara berkesinambungan dari usia dini hingga dewasa.
Teks ini berisi penjelasan singkat tentang muqoddimah (pendahuluan) sholawat Wahidiyah. Teks mengajak para hadirin untuk melaksanakan acara penghormatan kepada Nabi Muhammad SAW dengan adab lahir bathin yang baik serta rasa istihdlor, ta'dhim, dan mahabbah. Hadirin juga diminta untuk membaca sholawat "Yaa Sayyidii Yaa Rosulullah" secara terus menerus hingga acara selesai.
Surat ini merupakan curahan hati penulis kepada Nabi Muhammad SAW tentang keadaan dunia yang penuh dengan persaingan, ketidakadilan, dan dosa, serta kerinduan untuk bertemu dengan beliau di hari kiamat demi mendapat syafaat. Penulis memohon pertolongan dan bimbingan Nabi untuk menuntun ke jalan yang benar.
Dokumen tersebut membahas peran penting petugas pengumpul (gaspul) dalam pengumpulan dana box untuk mendukung perjuangan kesadaran. Gaspul bertanggung jawab mengumpulkan dan menyetorkan dana box dari pengamal ke pengurus PSW. Gaspul berhak mendapatkan 15% dari total dana box yang diumpulkan sebagai penghargaan atas tugasnya."
Surat keputusan ini mengatur pengumpulan dan penggunaan dana box untuk mendukung kegiatan penyebaran ajaran Wahidiyah. Dana box dipergunakan untuk mencetak lembaran Wahidiyah dan memberikan manfaat bagi penyumbangnya dan keluarganya yang sudah meninggal.
Surat Menyurat Penyiar Sholawat Wahidiyah (PSW) oleh Bapak M. Zainul Arifin, Sekretaris Umum DPP PSW dalam Asrama Wahidiyah Romadlon (ASWAR) di Pesantren Roudlotul Muslimin Waung Sonoageng Nganjuk Jawa Timur 20 - 27 Juni 2015
Ringkasan dokumen ini memberikan informasi tentang sumber keuangan Wahidiyah yang terdiri dari dana box, zakat, lis-lis kegiatan, infaq, hibah, wakaf, dan usaha-usaha Wahidiyah. Dokumen ini juga menjelaskan aturan pelaksanaan dana box dan zakat serta cara penggunaan dan pencatatan lis-lis kegiatan untuk menghimpun dana dari pengamal dan simpatisan. Hal-hal penting lainnya yang dijelaskan adal
Dokumen tersebut membahas tentang peran dan fungsi dana box dalam perjuangan Wahidiyah. Dana box merupakan sistem pengumpulan dana yang mudah, ringan, tertib, dan terarah untuk mendukung perjuangan Wahidiyah sesuai kemampuan masing-masing. Dokumen juga menyertakan beberapa hadist Nabi Muhammad SAW yang menganjurkan bersedekah.
Dokumen tersebut membahas berbagai topik seperti hukum gravitasi, tujuan hidup, kegagalan, mimpi, dan persahabatan. Beberapa poin utama yang disampaikan adalah: (1) pentingnya menetapkan sasaran dan langkah-langkah untuk mencapai tujuan, (2) kegagalan bukan akhir dari segalanya dan masih ada kesempatan untuk bangkit kembali, (3) tetap bermimpi dan berusaha merealisasikan mimpi se
Ceramah ini membahas tentang wawasan kebangsaan dan cinta tanah air. Wawasan kebangsaan lahir dari perjuangan melawan penjajahan dan semangat persatuan untuk membangun negara. Nilai-nilai perjuangan seperti semangat rela berkorban dan pantang menyerah perlu dijaga untuk mempertahankan kedaulatan negara.
Mekanisme Kerja Dewan Pimpinan Cabang Penyiar Sholawat Wahidiyah oleh Bapak M. Zainul Arifin, Sekretaris Umum DPP PSW dalam acara Up Grading PSW Kabupaten Demak di Madrasah Mamba'ul Huda Desa Sidomulyo Kec. Wonosalam Kab. Demak Jawa Tengah, 1 Pebruari 2015
Dokumen tersebut membahas tentang manajemen dan kepemimpinan dalam organisasi Penyiar Sholawat Wahidiyah (PSW). Kepemimpinan dalam PSW didasarkan pada ajaran Wahidiyah dan bimbingan Muallif Sholawat Wahidiyah, dengan mengedepankan kerjasama, konsultasi, dan kemampuan beradaptasi dengan situasi. Kesuksesan kepemimpinan ditentukan oleh kemampuannya dalam menyesuaikan pengamb
Panduan Keseragaman Mujahadah oleh Bapak Kyai Zainuddin Tamsir, Ketua DPP PSW Bidang Pembinaan. Materi disampaikan dalam acara Perkemahan Kubro Wahidiyah 2014 di Pantai Kenjeran Baru Surabaya, 28 Des '14 s/d 1 Jan '15
Dokumen tersebut memberikan panduan mengenai keseragaman dalam pelaksanaan mujahadah Wahidiyah, termasuk penggunaan lagu, nada, sikap, dan batas-batas bacaan. Panduan tersebut juga menjelaskan adab-adab mujahadah dan tanda bacaan yang digunakan dalam mujahadah Wahidiyah.
Juklak Acara-acara Wahidiyah oleh Bapak Kyai Zainuddin Tamsir, Ketua DPP PSW Bidang Pembinaan Umum. Materi disampaikan dalam acara Jambore Nasional Wahidiyah di Pntai Samas Bantul Jogjakarta, 29 Desember 2012 s/d 1 Januari 2013
More from Badan Pembina Mahasiswa Wahidiyah Pusat (20)
1. Pedoman kerja secara garis
besar bagi PSW semua
tingkatan dalam kurun
waktu 5 tahun, dan
merupakan rangkaian
program yang menyeluruh,
terarah, terpadu, dan
berkesinambungan.
Penjabaran Program
Umum PSW ini akan
dituangkan dalam bentuk
Program Tahunan PSW
disampaikan oleh M Zainul Arifin
pada :
Penataran Kader Da’i Wahidiyah Pusat
Sabtu , 21 Januari 2012
di PP Al-Ahsan, Karangan, Bareng - Jombang
2. MAKSUD
Untuk memberikan
pedoman dan arahan bagi
Pengurus PSW semua
tingkatan dalam
melaksanakan tugasnya.
TUJUAN
Untuk tercapainya tujuan
Perjuangan Wahidiyah,
seperti dimaksud pada
Anggaran Dasar PSW Bab I
Pasal 1 ayat (9).
3. VISI (Pandangan ke depan)
Visi Wahidiyah…
Terwujudnya keselamatan,
kedamaian, kesejahteraan, dan
kebahagiaan hidup lahir batin,
material dan spiritual, di dunia dan
di akhirat, bagi masyarakat umat
manusia seluruh dunia.
[AD PSW Bab I Pasal 1 ayat (9) huruf b]
4. MISI (Tugas Perjuangan)
Upaya lahiriyah dan batiniyah untuk
memperoleh kejernihan hati, ketenangan
batin dan ketenteraman jiwa menuju sadar
atau makrifat kepada Alloh SWT wa
Rosulihi SAW dengan mengamalkan
Sholawat Wahidiyah dan menerapkan
Ajaran Wahidiyah, sesuai bimbingan
Muallif Sholawat Wahidiyah RA.
[AD PSW Bab I Pasal 1 ayat (9) huruf a]
5. TUGAS POKOK PSW
Mengatur, dalam arti menentukan
kebijaksanaan dan memimpin pelaksanaan,
serta bertanggungjawab atas jalannya
Perjuangan Wahidiyah, meliputi bidang
pengamalan, penyiaran, pembinaan, dan
pendidikan Wahidiyah, serta bidang kegiatan
lain yang menjadi sarana penunjang
pelaksanaan tugas pokok, sesuai dengan
Bimbingan Muallif RA. (AD PSW Bab V Pasal 10)
8. Pelestarian dan
Pemurnian
Organisasi dan
Kelembagaan
Manajemen dan
Administrasi
Penyiaran dan
Humas
Pengamalan dan
Pembinaan
Pendidikan,
Pelatihan dan
Kaderisasi
Penelitian dan
Pengembangan
Komunikasi dan
Informasi
Penerbitan
Pembinaan
WanitaPembinaan
Remaja
Pembinaan
Mahasiswa
Pembinaan Kanak-
kanak
Keuangan Usaha
Waqof, Hibah dan
Jariyah
Sarana dan
Prasarana
10. Penjabaran Program Umum
Substansi (isi pokok)
Program Umum PSW
masih bersifat global
Diterjemahkan dalam
program tahunan secara
lebih rinci, terarah,
terjangkau, terpadu dan
berkesinambungan
• Pengertian………
Program Kerja dan arah
sasaran yang ingin dicapai
dalam kurun satu tahun
• Arah…..
Penyelarasan program
terhadap situasi dan
kondisi di daerah masing-
masing, tanpa mengurangi
rasa tanggung jawab
sebagai pengemban
amanat Perjuangan
Wahidiyah
11. Keterangan:
Kolom 1 : berisi nomor urut
Kolom 2 : berisi poin Program Tahunan
Kolom 3 : berisi bentuk kegiatan yang akan dilaksanakan
Kolom 4 : berisi tujuan yang akan dicapai
Kolom 5 : berisi target yang pencapain program
Kolom 6 : berisi perkiraan biaya program
Kolom 7 : berisi waktu perlaksanaan pogram
Kolom 8 : berisi tambahan informasi
No Program Kegiatan Tujuan Sasaran Anggaran Waktu Ket.
1 2 3 4 5 6 7 8
1 Sosialisasi
Wasiat 7 dan
9 Mei 1986
Turba pada
Mujahadah
Usbuiyah
Pemurnian
Bimbingan
Muallif
Pengamal
Wahidiyah
100.000,- Setiap
minggu
kedua
Dialog
Pembekalan Menanam
kan
keyakinan
Bimbingan
Muallif
Pembina
Remaja dan
Kanak-
kanak
500.000.- 7 Mei 2012 Dialog