Dokumen tersebut berisi petunjuk pengajuan angka kredit bagi guru periode Oktober 2014, mencakup dasar hukum dan ketentuan umum pengajuan, tata cara pengajuan yang meliputi berkas persyaratan, bukti fisik tugas mengajar dan pengembangan diri, serta ketentuan pemberkasan berkas pengajuan.

1. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 1
PETUNJUK USULAN PAK PNS/GURU
PERIODE 1 OKTOBER TAHUN 2014
I. DASAR
1. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 16
Tahun 2009, tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya;
2. Peraturan Bersama Menteri Pendidikan Nasional dan Kepala Badan Kepegawaian
Negara Nomor 03/V/PB/2010 dan Nomor 14 Tahun 2010 tentang Petunjuk Pelaksanaan
Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya;
3. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 35 Tahun 2010 tentang Petunjuk Teknis
Pelaksanaan Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya;
4. Peraturan Bersama Menteri Pendidikan Nasional dan Kepala Badan Kepegawaian
Negara Nomor 01/III/Pb/2011 dan Nomor 6 Tahun 2011 Tentang Petunjuk Pelaksanaan
Jabatan Fungsional Pengawas Sekolah dan Angka Kreditnya;
5. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 38 Tahun 2010 Tentang Penyesuaian
Jabatan Fungsional Guru.
6. Hasil Rakor Kepegawaian Dinas Pendidikan dan BKD se-Provinsi Jawa Tengah pada
tanggal 20 Februari 2014 di LPMP Provinsi Jawa Tengah.
7. Menindaklanjuti hasil koordinasi Dinas Pendidikan dengan Badan Kepegawaian Daerah
Wonogiri pada tanggal 9 Mei 2013. Sehubungan dengan kenaikan pangkat guru periode
Oktober 2014 dan seterusnya menggunakan PERMENPAN RB N0.16 tahun 2009.
II.KETENTUAN UMUM
1. Angka kredit yang dapat diperhitungkan merupakan penjumlahan dari 2 (dua) DUPAK,
yaitu:
 Berdasarkan Kepmenpan Nomor 84 Tahun 1993: dihitung mulai PAK Terakhir s.d 30
Juni 2013 (DUPAK I);
 Berdasarkan Permennegpan & RB Nomor 16 Tahun 2009: dihitung mulai 1 Juli 2013
s.d 30 Juni 2014 (DUPAK II – menggunakan perhitungan PKG dan PKB).
2. Setiap tahun guru wajib mengajukan angka kredit yang dihitung dari hasil PKG dan
PKB, Unsur Penunjang untuk diterbitkan HPAK tahunan (Himpunan Penetapan Angka
Kredit). Khusus untuk nilai PKG, apabila tidak mengajukan angka kredit tahunan maka
nilai PKG tahun tersebut akan hangus (tidak dapat dinilaikan pada tahun berikutnya);
3. Tabel target nilai Pengembangan Profesi (PKB) yang harus dipenuhi :

2. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 2
Gol.
Komulatif
Minimal
AKK
AKPKB Unsur
Utama
Unsur
PenunjangPD PI KI
III / a 100 50 3 45 5
III / b 150 50 3 4 45 5
III / c 200 100 3 6 90 10
IV / d 300 100 4 8 90 10
IV / a 400 150 4 11 1 135 15
IV / b 550 150 4 11 1 135 15
IV / c 700 150 5 13 1 135 15
IV / d 850 200 5 19 1 180 20
IV / e 1050
Ragam Publikasi Ilmiah/Karya Inovatif yang dapat dinilai sebagai berikut : (lihat
Pedoman Kegiatan PKB buku 4 Kemdikbud th 2012 hal 5)
Dari jabatan Ke Jabatan Jml Angka Kredit
dari SubUnsur PI
dan/atau Karya
Inovatif
Macam Publikasi
Ilmiah/Karya Inovatif yg
wajib ada
Guru Pertama Gol
III/a
Guru
Pertama Gol
III/b
- -
Guru Pertama Gol
III/b
Guru Muda
Gol. III/c
4 (empat) Bebas pada jenis karya
publikasi ilmiah & karya
inovatif
Guru Muda Gol.
III/c
Guru Muda
Gol. III/d
6 (enam) Bebas pada jenis karya
publikasi ilmiah & karya
inovatif
Guru Muda Gol.
III/d
Guru Madya
Gol. IV/a
8 (delapan) Minimal terdapat 1 laporan
penelitian
Guru Madya Gol.
IV/a
Guru Madya
Gol. IV/b
12 (dua belas) Minimal terdapat 1 laporan
penelitian dan 1 (satu)
artikel yang dimuat di Jurnal
yang ber ISSN
Guru Madya Gol.
IV/b
Guru Madya
Gol. IV/c
12 (dua belas) Minimal terdapat 1 laporan
penelitian dan 1 (satu)
artikel yang dimuat di Jurnal
yang ber ISSN

3. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 3
III. TATA CARA PENGUSULAN ANGKA KREDIT
1. BENDEL A DUPAK (Daftar Usulan PAK)
a. DUPAK I (berdasarkan Kepmenpan Nomor 84 Tahun 1993)
1) Lamp. I, Daftar Usul Penetapan Angka Kredit;
2) Lamp.II, Surat Pernyataan Melaksanakan Proses Belajar Mengajar atau
Bimbingan Konseling;
3) Lamp. III, Daftar Usulan dan Penilaian;
4) Lamp. V Surat Pernyataan Aktif Mengajar atau Membimbing.
b. DUPAK II (berdasarkan Permenegpan dan RB Nomor 16 Tahun 2009)
1) Foto copy SK Penyesuaian Angka Kredit ( sebagai dasar nilai lama pada
DUPAK);
2) Lamp. I, Daftar Usul Penetapan Angka Kredit;
3) Lamp.II,Surat Pernyataan Melaksanakan Tugas Pembelajaran atau
Pembimbingan dan Tugas Tertentu;
4) Lamp.III, Surat Pernyataan Melakukan Kegiatan Pengembangan
Keprofesian Berkelanjutan (PKB);
5) Lamp.IV, Surat Pernyataan Melakukan Kegiatan Penunjang Tugas Guru.
2. BENDEL B/ DOKUMEN KEPEGAWAIAN, dibuat rangakap 4 (empat )
1) Foto copy PAK Lama dilegalisir ( untuk Kenaikan Pangkat);
2) Foto copy SK Kenaikan Pangkat Terakhir dilegalisir;
3) Foto copy SK Penyesuaian Jabatan Fungsional Guru dilegalisir;
4) Foto copy SK CPNS, SPMT, SK PNS, SK Jabatan Fungsional Fungsional
dilegalisir (khusus bagi yang naik pangkat pertama kali dalam jabatan fungsional
guru);
5) Foto copy SK CPNS, SPMT dilegalisir ( khusus bagi guru pertama kali
mengajukan angka kredit):
6) Foto copy Kartu Pegawai dilegalisir;
7) Foto copy SK NIP Perubahan/konversi NIP;
8) Foto copy Peninjauan Masa Kerja (PMK) dilegalisir bagi yang mengalami PMK
periode pengajuan angka kredit atau belum terhitung pada SK Kenaikan
Pangkat;
9) Foto copy Ijin Belajar/Tugas Belajar dilegalisir(untuk ijazah yang diperoleh
setelah diangkat CPNS );
10) Foto copy Ijasah, Akta dan Transkrip Nilai harus di oleh legalisir PT /
Universitas (bagi yang menilaikan) untuk yang tidak menilaikan disyahkan oleh
Kepala Sekolah;
11) Surat Tanda Lulus Ujian Kenaikan Pangkat Penyesuaian Ijazah dilegalisir (
khusus Kenaikan Pangkat Penyesuaian Ijazah);
12) Surat Keterangan Uraian Tugas dari Kepala Dinas (khusus Kenaikan Pangkat
Penyesuaian Ijazah);
13) Foto copy DP3 2 (dua) tahun Terakhir;

4. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 4
3. BENDEL C BUKTI PRAJABATAN/ PROGRAM INDUKSI
4. BENDEL D BUKTI FISIK MELAKSANAKAN TUGAS PEMBELAJARAN
ATAU BIMBINGAN DAN TUGAS TERTENTU PBM dan Praktik
1) Laporan dan Evaluasi Penilaian Kinerja Guru Mata Pelajaran/ Bimbingan/Guru
Kelas (dilampiri Identitas Guru, Rekap Hasil PKG dan Format Penghitungan
Angka Kredit);
2) Foto copy SK pembagian tugas mengajar (KBM) setiap tahun.
5. BENDEL E BUKTI FISIK MELAKUKAN KEGIATAN PENGEMBANGAN
KEPROFESIAN BERKELANJUTAN
Pengembangan Diri
1) Pengembangan diri berupa diklat fungsional dan/atau kegiatan kolektif guru
yang dilampiri :
 Surat undangan;
 Surat tugas;
 Sertifikat;
 Laporan (berisi maksud, tujuan, penyelenggara kegiatan, kegunaan/ manfaat,
dampak kegiatan, waktu, tempat dan pola penyelenggaraan).
2) Publikasi Ilmiah yang dilampiri :
 Makalah/Artikel/Jurnal/buku pelajaran/modul/diktat/buku pedoman
guru/hasil penemuan di bidang pendidikan;
 Surat keterangan;
 Daftar hadir.
3) Karya Inovatif :
 Menemukan teknologi tepat guna;
(dilampiri laporan cara pembuatan, penggunaan, hasil eksperimen, hasil
perkembangan, lembar pengesahan).
 Menemukan/menciptakan karya seni;
(dilampiri bukti fisik berupa
(a) keterangan identitas pencipta, disahkan oleh kepala sekolah/madrasah,
(b) kebenaran keaslian dan kepemilikan karya seni serta belum pernah
diusulkan untuk angka kredit sebelumnya dari kepalasekolah/madrasah,dan
(c)telah dipamerkan/dipublikasikan /diedarkan/memenangkan lomba di
tingkat kabupaten/provinsi/nasional/internasional disertai bukti formal yang
perlu dilampirkan dalam Laporan Portofolio).
4) Membuat/Memodifikasi Alat Pelajaran/Peraga/Praktikum;
(dilampiri laporan tertulis tentang cara pembuatan, penggunaan gambar/foto
alat pelajaran dan lain- lain yang dianggap perlu sebagai penunjang/bukti).
5) Mengikuti pengembangan penyusunan standar, pedoman, soal, dan sejenisnya,
dilampiri :

5. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 5
 Laporan kegiatan.
 Hasil kegiatan yang berupa standar/soal/pedoman tingkat nasional/provinsi.
 Surat keterangan kepala sekolah/madrasah bahwa guru yang bersangkutan
aktif mengikuti kegiatan tersebut.
 Surat keterangan panitia/penyelenggara penyusunan standar/soal/ pedoman.
Guru Madya
Gol. IV/c
Guru Utama
Gol. IV/d
14 (empat belas) Minimal terdapat 1 laporan
penelitian dan 1 (satu) artikel
yang dimuat di Jurnal yang ber
ISSN dan 1 buku pelajaran atau
buku pendidikan yang ber ISBN
Guru Utama
Gol. IV/d
Guru Utama
Gol. IV/e
20 (dua puluh) Minimal terdapat 1 laporan
penelitian dan 1 (satu) artikel
yang dimuat di Jurnal yang ber
ISSN dan 1 buku pelajaran atau
buku pendidikan yang ber ISBN
6. BENDEL F UNSUR PENUNJANG TUGAS GURU
1) Ijasah yang tidak sesuai dengan tupoksi, dilampiri :
 Foto copy sah, ijasah, akta dan transkrip nilai;
 Foto copy sah Surat Rekomendasi Belajar;
 Foto copy sah Surat Ijin Belajar;
 Foto copy sah Surat Ijin Penggunaan Gelar.
2) Sebagai pembimbing siswa dalam praktek kerja industri/
ekstrakurikuler/sejenisnya, dilampiri :
 Surat tugas dari kepala sekolah/madrasah yang memuat jumlah jam efektif
guru tersebut ditugaskan;
 Laporan hasil membimbing siswa.
7. Sebagai pengawas ujian, penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
tingkat sekolah/nasional (bukti fisik SK dan surat tugas).
8. Menjadi pengurus/anggota organisasi profesi, dilampiri :
 Foto copy kartu anggota;
 Foto copy surat keputusan pengurus organisasi profesi;
 Surat pernyataan dari ketua organisasi bahwa yang bersangkutan aktif sebagai
pengurus/anggota organisasi tersebut.
9. Menjadi anggota kegiatan pramuka dan sejenisnya, dilampiri :
 Foto copy kartu anggota;
 Foto copy surat keputusan dari pengurus/kepala sekolah/madrasah.

6. Petunjuk Usulan PAK Guru Periode 1 Oktober 2014 – http://iroprojo.blogspot.com 6
10. Menjadi Tim Penilai Angka Kredit, dilampiri :
 Foto copy sertifikat kelulusan pendidikan dan pelatihan (diklat) calon tim
penilai jabatan fungsional guru yang disahkan oleh atasan langsung;
 Foto copy atau salinan surat keputusan pengangkatan sebagai penilai yang
disahkan oleh pejabat yang berwenang;
 Surat keterangan dari pejabat yang berwenang tentang jumlah daftar usul
penetapan angka kredit (DUPAK) yang telah dinilai selama kurun waktu
tertentu.
11. Menjadi tutor/pelatih/instruktur/pemandu atau sejenisnya, dilampiri :
 Foto copy surat tugas/surat keputusan dari kepala sekolah;
 Foto copy jadwal kegiatan;
 Laporan hasil pelaksanaan kegiatan.
12. Memperoleh penghargaan/tanda jasa, dilampiri :
(Foto copy sertifikat/piagam satya lencana karya satya yang disahkan oleh kepala
sekolah/madrasah atau pejabat yang berwenang).
IV. KETERANGAN PEMBERKASAN
1. Berkas usulan dibuat dalam rangkap 1 (satu) dimasukkan map snelhecter
plastik transparan kecuali bendel B (dokumen Kepegawaian) rangkap 4 (empat).
2. Warna Stofmap Snelhecter Plastik Transparan
a. Golongan II : warna merah
b. Golongan III/a – III/c : warna kuning
c. Golongan III/d : warna biru
d. Golongan IV/a : warna hijau
(Warna tersebut tergantung wilayah/kabupaten masing-masing)
3. Halaman pertama diketik identitas (nama, NIP, unit kerja, alamat, jumlah semester
yang diajukan dan nomor HP).
4. Semua usulan akan diteliti, apabila berkas tidak memenuhi syarat maka akan
dikembalikan dan diberi tanda TMS ( Tidak Memenuhi Syarat).
Kepala Dinas Pendidikan
Kabupaten …………….
……………………..
Pembina Utama Muda
NIP. ………………