And command the Muslim women to keep their gaze low and to protect their chastity, and not to reveal their adornment except what is apparent, and to keep the cover wrapped over their bosoms; and not to reveal their adornment except to their own husbands or fathers or husbands’ fathers, or their sons or their husbands’ sons, or their brothers or their brothers’ sons or sisters’ sons, or women of their religion, or the bondwomen they possess, or male servants provided they do not have manliness, or such children who do not know of women’s nakedness, and not to stamp their feet on the ground in order that their hidden adornment be known; and O Muslims, all of you turn in repentance together towards Allah, in the hope of attaining success. (It is incumbent upon women to cover themselves properly.)
(Surah Al-Noor, Surah No.34 Verse No.31)
60 Additional Students InTanzania will Get Access to Energy This Spring!Global Forces
Global Forces mission is to generate sustainable opportunities through energy investments. We seek to generate collective sharing - working to encourage those who have more to share their resources with those in need to help reduce energy poverty in developing countries through solar donations and micro lending programs for aspiring women business owners.
Baza aktivnosti karijernog vođenja i savetovanja na sajtu Euroguidance centra u Republici Srbiji. http://euroguidance.rs/resursi/bazaaktivnosti
Ova aktivnost je deo Priručnika za nastavnike srednjih škola ,,Karijerno vođenje i savetovanje” u izdanju Fondacije Tempus – Euroguidance centra i Beogradske otvorene škole (2014). Više informacija na http://euroguidance.rs/resursi/prirucnik
Baza aktivnosti karijernog vođenja i savetovanja na sajtu Euroguidance centra u Republici Srbiji. http://euroguidance.rs/resursi/bazaaktivnosti
Ova aktivnost je deo Priručnika za nastavnike srednjih škola ,,Karijerno vođenje i savetovanje” u izdanju Fondacije Tempus – Euroguidance centra i Beogradske otvorene škole (2014). Više informacija na http://euroguidance.rs/resursi/prirucnik
The Serbian Entrepreneurial Community is an example of the power of a grass-roots initiative to build trust and, by building a complex network of horizontal and vertical relations, encourage collaboration and break administrative boundaries in a push to implement adult education.
The partnership in Serbia that resulted in an Entrepreneurial Community consists of four main actors:
• Radojicic farm (lead)
• Mionica Municipality
• Kreativa (non-governmental organisation)
• Mionica High School
Serbia struggles with high youth unemployment, significant disparities between regional labour markets, low workforce mobility and an exodus of qualified workforce. The participation of women in the labour market is significantly below that of men. The Serbian Entrepreneurial Community is located in the town and municipality of Mionica, which have populations of 1,500 and 14,000 respectively. The economy of Mionica is tourism-led, targeting mainly weekend and holiday season visitors from the capital Belgrade. Mionica has high unemployment and women carry the bulk of the burden as many marry young, never complete their secondary education and thus struggle to enter the labour market.
ОБРАЗОВНЕ ФИЛМОВЕ поставити на Јутјуб најкасније до 01.марта 2014.
КРЕАТИВНЕ РАДИОНИЦЕ послати у форми ППТ на имејл decjivaskrsnjisabor10@gmail.com најкасније до 01.марта 2014
1. ПРИМЕНА ОБРАЗОВНИХ ИГАРА У НАСТАВИ
Игра је одувек била централна и најважнија активност у животу детета. О
феномену игре, о њеном утицају, функцији и значају у дечијем развоју, писали су
најпознатији педагози и психолози. Сви се они слажу да је игра моћно средство за
подстицање свестраног развоја личности, јер омогућава когнитивни, емоционални,
социјални и физички развој детета, припремајући га за свет одраслих.
Због бројних предности, игра има своје место и улогу и у образовно-васпитном
раду у школи. У зависности од врсте и циља игре, код ученика се у игри развијају
различите способности, као што су опажање, одржавање пажње, схватање просторних
односа, узрочно-последичних веза, као и способности самосталног учења – проналажења,
анализирања, примене и саопштавања информација. Игра утиче и на правилан раст и
развој, на развој моторичких способности и спретности, у њој се развијају и елементарне
организационе способности. Она подстиче и развој креативности и естетске перцепције
код ученика.
Игра је снажно васпитно средство, јер кроз њу ученик истовремено испољава и
развија своја осећања, учи да поштује правила, развија сараднички и такмичарски дух.
Она је и средство афирмације и изражавања личности ученика. Кроз игру, ученик јача
самопоуздање, потврђује се, аргументује и изражава своје мишљење.
Игра се у настави, пре свега, користи као метода или образовна техника помоћу
које ученици могу да уче, али и као мотивационо средство за учење. Образовна игра је
увек у функцији остваривања неких унапред постављаних циљева и задатака образовно-
васпитног рада. У односу на узраст, у школи су најчешће игре улога, драмске игре,
музичке игре, математичке и логичке игре, различите врсте елементарних, компјутерских
и традиционалних игара, затим оне које помажу развоју говора, ослобађају у покрету, али
и друге игре које развијају концентрацију, меморију, истрајност, машту (квизови, игре
асоцијација, укрштенице, слагалице, преметаљке, судоку, шах и др).
Коришћење игара у настави подразумева употребу различитих материјала и
наставних средстава (од најједноставнијих до најсавременијих). У новије време посебно је
значајна примена елемената мултимедијалне наставе (употреба рачунара, видео бима,
интернета, ТВ) јер олакшава и унапређује образовно-васпитни рад учесницима и чини га
успешнијим, динамичнијим и интересантнијим.
Примена игара у настави могућа је на свим нивоима образовања и у свим врстама
школе, подједнако успешно у раду са гимназијалцима, као и са ученицима млађег
школског узраста. Такође, њихово коришћење у настави не искључује друге облике и
методе рада и активности. Напротив, игра се може применити у реализацији садржаја свих
2. наставних предмета кроз индивидуални рад, рад у пару, мањој или већој групи, кроз
ваннаставе активности.
У зависности од тога шта се игром жели постићи и како је осмишљена, она се може
одвијати током целог часа или у његовим појединим деловима. На пример, у уводном делу
часа као мотивационо средство или као активност помоћу којих ученике делимо у групе,
или пак у завршном делу часа као активност кроз коју добијамо повратну информацију
или обнављамо научено. Понекад и најједноставнија петоминутна игра може дати добре
резултате.
У настави игра не треба да се одвија само ради игре, већ треба да има своју
функцију, односно да доприноси постизању унапред планираног циља. Игра у настави
остварује своју функцију само онда када је добро осмишљена. Важно је да игра има
прецизно постављен циљ (шта се њом жели постићи), затим да су правила јасно
дефинисана и унапред позната свим учесницима, да има почетак и крај, да од ученика
захтева известан интелектуални напор, поставља проблем до чијег решења треба да се
дође.
Успех у примени игара у настави, у највећој мери, зависи од наставника. Његова
улога у припреми и вођењу игара је веома значајна и нимало једноставна. Он треба да
омогући да се учење кроз игру одвија неприметно и спонтано. У оваквом начину рада до
изражаја долазе наставникове организационе способности. Он треба да изабере игру
примерену ученицима, да постави јасна правила и створи атмосферу у којој се сви осећају
као одговорни и равноправни учесници, јер то додатно подстиче њихово самопоуздање и
осећај ангажованости. У току игре, похвалама и подстицајима наставник јача
интересовање ученика за постизање што бољих резултата.
Да би се игром остварили постављени циљеви и задаци часа, веома је важно да се
изврши правилан избор игре и да се она реализује на одговарајући начин. Избор игре
подразумева одређивање њеног места и улоге у остваривању наставног програма
одређеног предмета и сагледавање у ком моменту сама игра може да помогне у процесу
учења. У игри садржаји треба да буду одабрани, организовани и усмерени тако да
подстичу ученике на одређене врсте активности које потпомажу њихов развој и учење.
Она увек треба да подразумева известан ниво захтева и напора, који су неопходни за
развој одређених функција код ученика, али да опет сачува оно што је чини игром –
занимљивост и разиграност. Избор игре зависи и од узраста ученика и састава одељења,
просторних и техничких услова.
По потреби, наставник може осмислити и нову игру или може новим захтевима да
прошири и обогати већ коришћену, водећи рачуна о предзнањима ученика, циљевима,
задацима и садржајима.
3. Игру, колико год да траје, треба увек привести крају и оставити време за разговор,
размену мишљења и изношење ставова, као и предлога у вези са планирањем и
осмишљавањем нових игара.