Dokumen tersebut membahas tentang kompetensi dasar menganalisis permasalahan ketenagakerjaan di Indonesia, mencakup konsep ketenagakerjaan, peraturan ketenagakerjaan, pengangguran, dan upaya peningkatan kualitas tenaga kerja.

1. Masuk
BAB 2
KETENAGAKERJAAN

2. 2
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
Keluar
REFERENSI
KOMPETENSI INTI
Memahami, menerapkan, dan menganalisis pengetahuan
faktual, konseptual, prosedural, dan metakognitif berdasarkan
rasa ingin tahunya tentang ilmu pengetahuan, teknologi, seni,
budaya, dan humaniora dengan wawasan kemanusiaan,
kebangsaan, kenegaraan, dan peradaban terkait penyebab
fenomena dan kejadian, serta menerapkan pengetahuan
prosedural pada bidang kajian yang spesifik sesuai dengan
bakat dan minatnya untuk memecahkan masalah
KOMPETENSI DASAR
Menganalisis permasalahan ketenagakerjaan di
Indonesia

3. 3
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
INDIKATOR
• Mendeskripsikan istilah-istilah ketenagakerjaan
• Mengidentifikasi Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja
• Menghitung Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja
• Mengidentifikasi Angka Penyerapan Angkatan Kerja
• Menghitung Angka Penyerapan Angkatan Kerja
• Mengidentifikasi ruang lingkup, landasan, asa, dan tujuan UU No. 13 tahun 2003
• Mengidentifikasi kesepakatan kerja
• Mengidentifikasi penempatan kerja
• Megidentifikasi perlindungan dan jamonan sosial tenaga kerja
• Mengidentifikasi waktu kerja dan sistem upah
• Mengidentifikasi pemutusan hubungan kerja
• Mengidentifikasi peran pemerintah dalam ketenagakerjaan
• Menganalisis jenis-jenis pengangguran
• Menganalisis kebijakan pemerintah mengatasi pengangguran
• Menjelaskan uapay meningkatkan kualitas tenaga kerja
• Menganalisis peran tenaga kerja dalam pembangunan

4. 4
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
A. KONSEP KETENAGAKERJAAN
B. PERATURAN KETENAGAKERJAAN
C. PENGANGGURAN
D. UPAYA MENINGKATKAN KUALITAS
TENAGA KERJA
E. PERAN TENAGA KERJA DALAM
PEMBANGUNAN

5. 5
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
A. KONSEP KETENAGAKERJAAN
Penduduk adalah orang yang
berdomisili di wilayah
geografis Republik Indonesia
selama 6 bulan atau lebih
dan atau mereka yang
berdomisili kurang dari 6
bulan, tetapi bertujuan untuk
menetap.
Angkatan kerja adalah
penduduk usia kerja yang
bekerja atau punya pekerjaan
namun sementara tidak
bekerja dan penganggur.
Angkatan kerja terbagi
menjadi dua yakni bekerja
dan menganggur atau
mencari pekerjaan.
Tenaga kerja adalah setiap
orang yang mampu
melakukan pekerjaan guna
menghasilkan barang
dan/atau jasa baik untuk
memenuhi kebutuhan sendiri
maupun untuk masyarakat.

6. 6
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
1. Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK)
Tingkat partisipasi angkatan kerja adalah
hubungan angkata kerja dengan kesempatan
kerja yang tersedia.
TPAK = Jumlah Angkatan Kerja x 100%
Jumlah Penduduk Usia Kerja

7. 7
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
2. Angka Penyerapan Angkatan Kerja (APAK)
Menurut Mudrajad Kuncoro (2013: 66), Angka
Penyerapan Angkatan Kerja (Employment
Rate)adalah angka yang menunjukkan berapa
banyak jumlah angkatan kerja yang
menyatakan sedang bekerja pada saat
pencacahan.
APAK = Jumlah Angkatan Kerja yang Bekerja x 100%
Jumlah Angkatan Kerja

8. 8
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Contoh Soal.
Jika diketahui data dari sebuah negara, yaitu jumlah angkatan kerja sebesar 56.789.236 juta jiwa,
jumlah angkatan kerja yang bekerja sebesar 32.571.008 juta jiwa, dan jumlah penduduk usia
kerja (15+) sebesar 94.190.274 juta jiwa. Hitunglah besarnya persentase Tingkat Partisipasi
Angkatan Kerja dan Angka Penyerapan Angkatan Kerja!
Penyelesaian.
Diketahui: Jumlah angkatan kerja = 56.789.236 juta jiwa
Jumlah angkatan kerja yang bekerja = 32.571.008 juta jiwa
Jumlah penduduk usia kerja (15+) = 94.190.274 juta jiwa
Ditanyakan: TPAK dan APAK!
Jawab: TPAK = Jumlah Angkatan Kerja x 100%
Jumlah Penduduk Usia Kerja
TPAK = 56.789.236 x 100%
94.190.274
TPAK = 60,29%
APAK = Jumlah Angkatan Kerja yang Bekerja x 100%
Jumlah Angkatan Kerja
APAK = 32.571.008 x 100%
56.789.236
APAK = 57,35%

9. 9
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
B. Peraturan Ketenagakerjaan
Dalam Undang-Undang Dasar 1945 yang menjadi
landasan bagi ketenagakerjaan, yaitu:
Pasal 27 Ayat 2: Tiap-tiap warga negara berhak
atas pekerjaan dan penghidupan yang layak bagi
kemanusiaan.
Pasal 28D Ayat 2: Setiap orang berhak untuk
bekerja serta mendapat imbalan dan perlakuan
yang adil dan layak dalam hubungan kerja.

10. 10
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Kesepakatan
Kerja
Sahnya suatu perjanjian dibuat berdasarkan syarat-syarat sebagaimana
dalam Pasal 1320 Kitab Undang-undang Hukum Perdata (“KUH Perdata”),
yaitu :
sepakat mereka yang mengikatkan dirinya;
kecakapan untuk membuat suatu perikatan;
suatu hal tertentu;
suatu sebab yang halal.
Syarat-syarat perjanjian sebagaimana tersebut di atas, meliputi syarat
subjektif dan syarat objektif. Apabila perjanjian tidak sesuai dengan syarat
subjektif, pada angka 1 dan angka 2, maka perjanjian tersebut dapat
dibatalkan. Dan apabila perjanjian tidak sesuai dengan syarat objektif,
pada angka 3 dan angka 4, maka perjanjian tersebut batal demi hukum.

11. 11
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Penempatan tenaga kerja
Indonesia di luar negeri
merupakan upaya mewujudkan
hak dan kesempatan yang sama
bagi tenaga kerja untuk
memperoleh pekerjaan dan
penghasilan yang layak, yang
dilakukan dengan memerhatikan
harkat, martabat, HAM, dan
perlindungan hukum serta
pemerataan kesempatan kerja dan
penyediaan tenaga kerja yang
sesuai dengan kebutuhan
nasional.
Pelaksana
penempatan TKI di
luar negeri terdiri
atas:
a. Pemerintah;
b. Pelaksana
penempatan TKI
swasta.

12. 12
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
UU No. 13 Tahun 2003, Pasal 100
Ayat (1) Untuk meningkatkan kesejahteraan bagi pekerja/buruh dan
keluarganya, pengusaha wajib menyediakan fasilitas kesejahteraan.
Ayat (2) Penyediaan fasilitas kesejahteraan sebagaimana dimaksud dalam
ayat (1), dilaksanakan dengan memperhatikan kebutuhan pekerja/buruh dan
ukuran kemampuan perusahaan.
Ayat (3) Ketentuan mengenai jenis dan kriteria fasilitas kesejahteraan sesuai
dengan kebutuhan pekerja/buruh dan ukuran kemampuan perusahaan
sebagaimana dimaksud dalam ayat (1) dan ayat (2), diatur dengan Peraturan
Pemerintah.
Perlindungan dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja

13. 13
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Waktu Kerja dan
Sistem Upah
Upah ialah suatu penerimaan sebagai suatu
kerja berfungsi sebagai suatu jaminan
kelangsungan hidup yang layak bagi
kemanusiaan dan produktivitas yang
dinyatakan dalam nilai atau bentuk yang
ditetapkan menurut suatu persetujuan
Undang-Undangdan peraturan yang
dibayarkan atas dasar suatu perjanjian kerja
antara pemberi kerja dengan penerima kerja.
Waktu kerja meliputi:
a. 7 (tujuh) jam 1 (satu) hari dan 40 (empat
puluh) jam 1 (satu) minggu untuk 6 (enam)
hari kerja dalam 1 (satu) minggu; atau
b. 8 (delapan) jam 1 (satu) hari dan 40 (empat
puluh) jam 1 (satu) minggu untuk 5 (lima) hari
kerja dalam 1 (satu) minggu.

14. 14
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
PHK atau
Pemutusan
Hubungan
Kerja
Pemutusan hubungan kerja tidak
memerlukan penetapan jika dalam kondisi
berikut.
a. pekerja/buruh masih dalam masa
percobaan kerja, bilamana telah
dipersyaratkan secara tertulis sebelumnya;
b. pekerja/buruh mengajukan permintaan
pengunduran diri, secara tertulis atas
kemauan sendiri tanpa ada indikasi adanya
tekanan/intimidasi dari pengusaha,
berakhirnya hubungan kerja sesuai dengan
perjanjian kerja waktu tertentu untuk
pertama kali;
c. pekerja/buruh mencapai usia pensiun
sesuai dengan ketetapan dalam perjanjian
kerja, peraturan perusahaan, perjanjian
kerja bersama, atau peraturan perundang-
undangan; atau
d. pekerja/buruh meninggal dunia.

15. 15
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Peran Pemerintah dalam
Ketenagakerjaan
1. Menetapkan kebijakan
2. Memberikan pelayanan
3. Melaksanakan pengawasan
4. Melakukan penindakan terhadap
pelanggaran peraturan perundang-
undangan ketenagakerjaan

16. 16
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
PENGANGGURAN
Pengangguran adalah mereka yang sedang mencari
pekerjaan, atau mereka yang mempersiapkan usaha,
atau mereka yang tidak mencari pekerjaan karena
merasa tidak mungkin mendapatkan pekerjaan
(sebelumnya dikategorikan sebagai bukan angkatan
kerja), dan mereka yang sudah punya pekerjaan tetapi
belum mulai bekerja (sebelumnya dikategorikan sebagai
bekerja), dan pada waktu yang bersamaan mereka tidak
bekerja (jobless). Penganggur dengan konsep/definisi
tersebut biasanya disebut sebagai penganggur terbuka
(open unemployment).

17. 17
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Jenis Pengangguran Berdasarkan Cirinya
Pengangguran
Terbuka
Pengangguran
Terselubung
Pengangguran
Musiman
Setengah
Menganggur

18. 18
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Jenis Pengangguran Berdasarkan
Penyebabnya
Pengangguran
Struktural
Pengangguran
Friksional
Pengangguran
Siklikal
Pengangguran
Teknologi

19. 19
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Tingkat Pengangguran Terbuka
Tingkat Pengangguran Terbuka merupakan
indikator bagi perhitungan penduduk usia
kerja yang menganggur.
TPT = Jumlah Pengangguran x 100%
Jumlah Angkatan Kerja

20. 20
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Contoh Soal
Diketahui jumlah pengangguran di negara X sebanyak
2.641.907 jiwa dan jumlah angkatan kerjanya sebanyak
19.942.613 jiwa. Hitunglah persentase tingkat
pengangguran terbuka di negara tersebut!
Penyelesaian
Diketahui: jumlah pengangguran = 2.641.907 jiwa
Jumlah angkatan kerja = 19.942.613 jiwa
Ditanya: TPT?
Jawab: TPT = Jumlah Pengangguran x 100%
Jumlah Angkatan Kerja
TPT = 2.641.907 x 100%
19.942.613
TPT = 13,25%

21. 21
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Dampak Pengangguran terhadap
Pembangunan Ekonomi
Ekonomi
Turunnya pendapatan nasional dan pendapatan
per kapita dan berkurangnya penerimaan negara
akibat rendahnya pajak penghasilan.
Sosial
Memberikan beban psikologis bagi pengangguran
dan meningkatnya angka kriminalitas. Selain itu,
meningkatnya biaya sosial untuk membantu
rakyat seperti untuk raskin dan jaminan
kesehatan.
Pendidikan
Meningkatnya angka putus sekolah.

22. 22
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Kebijakan
Pemerintah
Mengatasi
Pengangguran
a. Wajib Belajar 9 tahun
b. Program Padat Karya
c. Pelatihan tenaga kerja dan
kewirausahaan
d. Program transmigrasi
e. Program Kredit Usaha Rakyat
(KUR)
f. Perbaikan sistem informasi
kerja dari Kemenakertrans dan
pihak swasta
g. Program Nasional
pemberdayaan Masyarakat
(PNPM)

23. 23
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
1. Pembenahan di Bidang
Pendidikan: Penguatan
kurikulum
2. Peningkatan kualitas pengajar
(Guru/Dosen)
3. Peningkatan peran
pemerintah di bidang
pendidikan dan dunia kerja
Upaya
Meningkatkan
Kualitas Tenaga
Kerja

24. 24
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Peran Tenaga Kerja
dalam Pembangunan
Pembangunan ketenagakerjaan
bertujuan:
a. memberdayakan dan
mendayagunakan tenaga kerja
secara optimal dan manusiawi;
b. mewujudkan pemerataan
kesempatan kerja dan penyediaan
tenaga kerja yang sesuai dengan
kebutuhan pembangunan
nasional dan daerah;
c. memberikan perlindungan
kepada tenaga kerja dalam
mewujudkan kesejahteraan; dan
d. meningkatkan kesejahteraan
tenaga kerja dan keluarganya

25. 25
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
CONTOH SOAL
• PG
Masalah pengangguran berpengaruh pada pendapatan
nasional karena ….
A. Semakin banyak pengangguran, laju pertambahan
penduduk akan meningkat
B. Pengangguran tidak mempunya gji yang merupakan salah
satu unsur pendaatan nasional
C. Pajak penghasilan berkuran
D. Meningkatnya biaya yang harus dikeluarkan pemerintah
E. Angka kejahatan yang cenderung meniingkat mengurangi
pertumbuhan ekonomi

26. 26
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
CONTOH SOAL
• ESSAY
Apa saja yang menjadi tugas pemerintah dalam
ketenagakerjaan?
Jawab:
Tugas pemerintah dalam ketenagakerjaan menurut UU
No. 13 Tahun 2003 pasal 102 ayat (1), yaitu:
1. Menetapkan kebijakan
2. Memberikan pelayanan
3. Melaksanakan pengawasan
4. Melakukan penindakan terhadap pelanggaran
peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan

27. 27
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
Kuis
KLIK DISINI

28. 28
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
UJI KOMPETENSI
BUKU EKONOMI KELAS XI
HALAMAN 64 - 65

29. 29
Keluar
SK - KD
INDIKATOR
MATERI
CONTOH
SOAL
UJI
KOMPENTESI
REFERENSI
REFERENSI
• Kinanti Geminastiti & Nella Nurlita. 2014.
Ekonomi untuk SMA/MA Kelas XI. Bandung :
Yrama Widya.