SlideShare a Scribd company logo
1 of 31
Download to read offline
EMPLOYER BRANDING:

CO JE DOBRÉ VĚDĚT, KDYŽ CHCETE PŘILÁKAT TALENTY
TOMÁŠ RAŠNER, COUNTRY MANAGER UNIVERSUM ČR, CEO, STUDENTA MEDIA
What's up with Millennials?
3
Počet VŠ studentů
340000
355000
370000
385000
400000
2010 2011 2012 2013 2014
Počet VŠ studentů
#1 NEGATIVNÍ DEMOGRAFIE
6
Value Creation
People Management Practices Performance Impact
Revenue Growth Profit Margin
1 Delivering on recruiting 3.5x 2.0x
2 On-boarding of new hires and retention 2.5x 1.9x
3 Managing talent 2.2x 2.1x
4 Employer branding 2.4x 1.8x
5 Performance management and rewards 2.1x 2.0x
6 Developing leadership 2.1x 1.8x
7 Mastering HR processes 1.8x 1.8x
8 Global people management and expansion 1.8x 1.7x
9 Enhancing employee engagement 1.8x 1.6x
10 Providing shared services and outsourcing HR 1.6x 1.7x
Etc.
Source: Boston Consulting Group / WFPMA
Jak se stát atraktivním
zaměstnavatelem?
7
Být vidět slyšet
8
Být vidět slyšet
tím správným způsobem
9
Být vidět slyšet
tím správným způsobem
A taky nelhát… ☺
10
TAKTIKA
STRATEGIE
PŘEDPOKLAD
Jak vybudovat úspěšný Employer Brand v ČR?
universumglobal.com studentamedia.cz
• EB jako strategický
cíl vrcholného
managementu
Základní předpoklady
universumglobal.com studentamedia.cz
• EB jako strategický
cíl vrcholného
managementu
• Reálná očekávání
Základní předpoklady
universumglobal.com studentamedia.cz
• EB jako
strategický cíl
vrcholného
managementu
• Reálná očekávání
• Realizační tým
Základní předpoklady
16
Strategie
universumglobal.com studentamedia.cz 17
ÚVOD A PŘEDSTAVENÍ
• PROČ by měl u nás někdo pracovat? (EVP)
Strategie
universumglobal.com studentamedia.cz 18
ÚVOD A PŘEDSTAVENÍ
• PROČ by měl u nás někdo pracovat? (EVP)
• Stanovení cílových skupin
• Data is the king!
Strategie
58%
TOP 3
CAREER GOALS
WORK/LIFE
BALANCE
58%
GREATER
GOOD
57%
STABILITY
48%
TOP 3
CAREER GOALS
universumglobal.com studentamedia.cz 21
Vital questions
Friendly work environment is the KEY
universumglobal.com studentamedia.cz 22
ÚVOD A PŘEDSTAVENÍ
• PROČ by měl u nás někdo pracovat? (EVP)
• Stanovení cílových skupin
• Data is the king!
• Stanovení cílů a jasných KPIs
• Komunikační rámec
Strategie
universumglobal.com studentamedia.cz
Taktika
universumglobal.com studentamedia.cz
• Efektivní
komunikace
• Konzistence
• Vytrvalost
Taktika
30
EB Academy – Spring Season (from 13th April)
London, Berlin, Moscow, New York, Toronto, Shanghai, Singapore, Johannesburg
To find out more please visit: www.employerbrandingacademy.com
DĚKUJI ZA POZORNOST
Tomáš Rašner
Country manager, CZ
tomas.rasner@universumglobal.com

More Related Content

Viewers also liked

Advisor Onboarding
Advisor OnboardingAdvisor Onboarding
Advisor OnboardingTannyr Heyl
 
Jak na znacku zamestnavatele?
Jak na znacku zamestnavatele?Jak na znacku zamestnavatele?
Jak na znacku zamestnavatele?Petr Hovorka
 
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014Kineo
 
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.lupták
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.luptákJak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.lupták
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.luptákMarek Šmíd
 
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopAtraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopBrandBakers
 
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPEffective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPAjilon
 
Onboarding practices final
Onboarding practices finalOnboarding practices final
Onboarding practices finalshrm
 
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersAtraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersBrandBakers
 
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuEventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuVeronika Hlaváčová
 

Viewers also liked (13)

Advisor Onboarding
Advisor OnboardingAdvisor Onboarding
Advisor Onboarding
 
Jak na znacku zamestnavatele?
Jak na znacku zamestnavatele?Jak na znacku zamestnavatele?
Jak na znacku zamestnavatele?
 
New hire onboarding
New hire onboardingNew hire onboarding
New hire onboarding
 
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014
Onboarding For Results Webinar - City & Guilds Kineo - July 10, 2014
 
Onboarding Package
Onboarding PackageOnboarding Package
Onboarding Package
 
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.lupták
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.luptákJak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.lupták
Jak pracuji se svými manažery na rozvoji lídrů m.lupták
 
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I WorkshopAtraktivni naborova komunikace I Workshop
Atraktivni naborova komunikace I Workshop
 
Procesy
ProcesyProcesy
Procesy
 
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCPEffective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
Effective Onboarding for Better Retention with Jeremy York, SPHR, SHRM-SCP
 
Onboarding practices final
Onboarding practices finalOnboarding practices final
Onboarding practices final
 
Onboarding process ver 4
Onboarding process ver 4Onboarding process ver 4
Onboarding process ver 4
 
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakersAtraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
Atraktivní náborový inzerát - workshop od BrandBakers
 
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve SlevomatuEventy interní komunikace ve Slevomatu
Eventy interní komunikace ve Slevomatu
 

Similar to Livinbrand 2016 - Tomáš Rašner, UNIVERSUM GLOBAL: Employer Brand

Thomas International
Thomas InternationalThomas International
Thomas InternationalIva Reichlova
 
Sociální média a jejich využití v hr
Sociální média a jejich využití v hrSociální média a jejich využití v hr
Sociální média a jejich využití v hrMilan Novak
 
Talent management
Talent managementTalent management
Talent managementzezulcik
 
BrandBakers trendy HR marketingu 2015
BrandBakers trendy HR marketingu 2015BrandBakers trendy HR marketingu 2015
BrandBakers trendy HR marketingu 2015BrandBakers
 
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketing
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketingPetr Hovorka / Employer Branding & HR marketing
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketingPetr Hovorka
 
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015BrandBakers
 
Úspěšný HR marketing v limitech společnosti
Úspěšný HR marketing v limitech společnostiÚspěšný HR marketing v limitech společnosti
Úspěšný HR marketing v limitech společnostiBrandBakers
 
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesčHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesobchodni
 
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers
 
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?Petr Hovorka
 
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku2FRESH
 
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguPetr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguPetr Hovorka
 
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguPetr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguBrandBakers
 
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?Martin Trita
 

Similar to Livinbrand 2016 - Tomáš Rašner, UNIVERSUM GLOBAL: Employer Brand (20)

Thomas International
Thomas InternationalThomas International
Thomas International
 
Prezentace CQ
Prezentace CQPrezentace CQ
Prezentace CQ
 
HR_Meeting
HR_MeetingHR_Meeting
HR_Meeting
 
Core Questions
Core QuestionsCore Questions
Core Questions
 
Sociální média a jejich využití v hr
Sociální média a jejich využití v hrSociální média a jejich využití v hr
Sociální média a jejich využití v hr
 
Talent management
Talent managementTalent management
Talent management
 
Kdo jsme?
Kdo jsme?Kdo jsme?
Kdo jsme?
 
BrandBakers trendy HR marketingu 2015
BrandBakers trendy HR marketingu 2015BrandBakers trendy HR marketingu 2015
BrandBakers trendy HR marketingu 2015
 
Prezentace Last
Prezentace LastPrezentace Last
Prezentace Last
 
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketing
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketingPetr Hovorka / Employer Branding & HR marketing
Petr Hovorka / Employer Branding & HR marketing
 
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
Petr Hovorka / BrandBakers - Employer Branding Workshop 11/2015
 
Úspěšný HR marketing v limitech společnosti
Úspěšný HR marketing v limitech společnostiÚspěšný HR marketing v limitech společnosti
Úspěšný HR marketing v limitech společnosti
 
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_salesčHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
čHe výjezd 11.-12.10_2.den_sales
 
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavateleBrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
BrandBakers workshop Strategie značky zaměstnavatele
 
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?
Employee Experience – Zkušenost nebo zážitek?
 
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku
2FRESH Talks: Employer Branding jako důvod, proč pracovat pro vaši značku
 
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguPetr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
 
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer BrandinguPetr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
Petr Hovorka / O značkách a lidech / Intro do Employer Brandingu
 
Manažerské desatero
Manažerské desateroManažerské desatero
Manažerské desatero
 
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?
EDUCA2016 - Jak začít přitahovat správné lidi (nejen) do výrobní firmy?
 

Livinbrand 2016 - Tomáš Rašner, UNIVERSUM GLOBAL: Employer Brand