Dokumen tersebut membahas tentang pentingnya teamwork dalam menyelesaikan masalah. Secara spesifik, dokumen tersebut menjelaskan tentang pengertian, urgensi, tahapan pembentukan tim, kendala, dan solusi atas kendala dalam tim.

2. LEARNING OBJECTIVES
Setelah mengikuti sesi ini diharapkan :
Memahami pengertian teamwork
Memahami urgensi teamwork
Memahami tahapan pembentukan tim
Memahami kendala-kendala dalam tim
Memahami solusi atas kendala-kendala
dalam tim

3. LEARNING MATERIALS
Pengertian teamwork
Urgensi teamwork
Tahapan pembentukan tim
Kendala-kendala dalam tim
Solusi atas kendala-kendala dalam
tim

5. Dalam sepanjang kehidupan, umat manusia
akan selalu menghadapi masalah
‫ن‬َ ‫نو‬ُ ‫ت‬َ ‫ف‬ْ ‫ي‬ُ ‫ل‬َ ‫م‬ْ ‫ه‬ُ ‫و‬َ ‫نا‬ّ ‫م‬َ ‫ءا‬َ ‫لوا‬ُ ‫قو‬ُ ‫ي‬َ ‫ن‬ْ ‫أ‬َ ‫كوا‬ُ ‫ر‬َ ‫ت‬ْ ‫ي‬ُ ‫ن‬ْ ‫أ‬َ ‫س‬ُ ‫نا‬ّ ‫ال‬ ‫ب‬َ ‫س‬ِ ‫ح‬َ ‫أ‬َ
‫قوا‬ُ ‫د‬َ ‫ص‬َ ‫ن‬َ ‫ذي‬ِ ‫ل‬ّ ‫ا‬ ‫ه‬ُ ‫ل‬ّ ‫ال‬ ‫ن‬ّ ‫م‬َ ‫ل‬َ ‫ع‬ْ ‫ي‬َ ‫ل‬َ ‫ف‬َ ‫م‬ْ ‫ه‬ِ ‫ل‬ِ ‫ب‬ْ ‫ق‬َ ‫ن‬ْ ‫م‬ِ ‫ن‬َ ‫ذي‬ِ ‫ل‬ّ ‫ا‬ ‫نا‬ّ ‫ت‬َ ‫ف‬َ ‫د‬ْ ‫ق‬َ ‫ل‬َ ‫و‬َ
‫ن‬َ ‫بي‬ِ ‫ذ‬ِ ‫كا‬َ ‫ل‬ْ ‫ا‬ ‫ن‬ّ ‫م‬َ ‫ل‬َ ‫ع‬ْ ‫ي‬َ ‫ل‬َ ‫و‬َ
Apakah manusia itu mengira bahwa mereka dibiarkan
(saja) mengatakan: "Kami telah beriman", sedang
mereka tidak diuji lagi?
Dan sesungguhnya Kami telah menguji orang-orang
yang sebelum mereka, maka sesungguhnya Allah
mengetahui orang-orang yang benar dan
sesungguhnya Dia mengetahui orang-orang yang
dusta
(Q.S. Al ‘Ankabut, 29 : 2 – 3)

6. Pertumbuhan masalah seringkali jauh
lebih pesat dibandingkan dengan
kecepatan penyelesaian masalah.
Ketidakmampuan dalam
menyelesaikan masalah,
menyebabkan krisis multi dimensi.
Krisis multi dimensi politik, ekonomi,
sumber daya, sosial, budaya,
kepercayaan, kejujuran,
kepemimpinan dan sumberdaya
manusia.

7. SDM yang memiliki karakter kuat
akan mampu merubah berbagai
problem yang dihadapi. Kita
membutuhkan SDM yang memiliki
karakter yang mampu bekerja Ikhlas,
Mawas, Cerdas, Keras, Tuntas,
Bersama dan memberikan Kepuasan
kepada orang lain
SDM yang kuat dan mampu bekerja
secara sinergi

8. Personal Building
Tim tidak akan bermutu, jika diisi oleh
orang yang tidak bermutu.
Tim akan semakin tidak bermutu, jika
orang-orang yang tidak bermutu tidak
bersinergi dalam bekerja.
Tim yang bagus bukan sekedar
bersama dalam bekerja, namun
bekerjasama, berselaras dan
bersinergi.

9. KOMPETISI
DALAM KEHIDUPAN

10. SERIGALA HANYA
AKAN MENERKAM
KAMBING YANG
SENDIRIAN
(Hikmah)

11. WHAT IS THE MEANING of TEAM ?
Kebersamaan setiap
orang meraih prestasi
lebih tinggi
 Kerjasama Working Together
 Sedikitnya Aku-Banyaknya
Kita Less Me – More We
 Mengarahkan lebih penting
daripada Mengatur Leading More
Important than Managing
 Coming together is a
beginning, Keeping together
is progress, Working
together is success.- Henry Ford
Ogether
Veryone
Chieve
Ore

13. FITRAH ALAM

14. KEBUTUHAN MANUSIA

15. KEBUTUHAN MENDESAK TIAP ORGANISASI

16. KEWAJIBAN SYAR’I
Dan berpegang teguhlah kamu pada tali
Allah dan janganlah kamu bercerai berai
(Q.S. Ali Imran, 3 : 103)
Dan tolong menolonglah kamu dalam
kebajikan dan takwa (Q.S. Al Maidah, 5 :
2)
Sesungguhnya Allah mencintai hamba-
Nya yang berjuang dalam barisan yang
rapi laksana sebuah bangunan yang
kokoh (Q.S. Ash Shaff, 61 : 4)

17. KONTRIBUSI: MEMBUAT KARYA BESAR
KONTRIBUSI: MEMBUAT KARYA BESAR
MOMENTUM SEJARAH= MEMBUAT BUJUR SANGKAR EMAS
ATURAN:
1. KITA BOLEH MEMBERIKAN POTONGAN KERTAS (ASET,
POTENSI) KITA PADA ORANG LAIN
2-KITA BOLAH MENERIMA POTONGAN KERTAS (ASET,
POTENSI) DARI ORANG LAIN
3-KALAU MEMBERI TIDAK BOLEH SEMUA, MELAINKAN SATU
PERSATU
4- TIDAK BOLEH MEROBEK KERTAS
5- TIDAK BOLEH MELIPAT KERTAS
6-TIDAK BOLEH BERKOMUNIKASI (TUMBUHKAN KEPEKAAN)
7-LAMA PERMAINAN 5 MENIT
8- MULAI MEMBUAT KARYA SECARA BERSAMAAN

18. PROSES TIM
11
Pembentukan TIMPembentukan TIM
(team forming)(team forming) 22
Adanya KonflikAdanya Konflik
dalam timdalam tim
((teamteam storming)storming)
33
Penetapan norma, nilai danPenetapan norma, nilai dan
ketentuan bersamaketentuan bersama
(team(team norming)norming)
44
Tim melakukan aktivitasTim melakukan aktivitas
sesuai nilai-nilai yang telahsesuai nilai-nilai yang telah
disepakatidisepakati
(team(team performing)performing)
55
Tim melakukanTim melakukan
proses regenerasiproses regenerasi
(team(team regeneration)regeneration)

19. Ikatan hati yang sinergi
Saling Mengenal
(Ta’aruf)
Saling Memahami
Tafahum
Saling Menolong
Ta’awun
Kebersamaan
Takaful
Saling Membutuhkan
Ruhama bainahum
Saling Menasehati
Dakwah

20. Tim yang selaras ?
If We Can’t Measure, We Can’t Manage

21. Kendala-Kendala TEAMWORK
Egois, Pelit
Mau menonjolkan diri
Tidak mau menerima kelebihan
orang lain
Tidak percaya diri
Tidak siap melihat realitas
perbedaan
Penyakit hati

22. Membangun Team Work yang Kokoh
Akidah yang mapan
Keikhlasan dan kejujuran
Keterbukaan
Siap menerima perbedaan
Saling menghargai
Pembagian tugas yang baik

23. ‫ض‬ِ ‫ر‬ْ ‫ل‬َ ‫ا‬ْ ‫في‬ِ ‫ما‬َ ‫ت‬َ ‫ق‬ْ ‫ف‬َ ‫ن‬ْ ‫أ‬َ ‫و‬ْ ‫ل‬َ ‫م‬ْ ‫ه‬ِ ‫ب‬ِ ‫لو‬ُ ‫ق‬ُ ‫ن‬َ ‫ي‬ْ ‫ب‬َ ‫ف‬َ ‫ل‬ّ ‫أ‬َ ‫و‬َ
‫ف‬َ ‫ل‬ّ ‫أ‬َ ‫ه‬َ ‫ل‬ّ ‫ال‬ ‫ن‬ّ ‫ك‬ِ ‫ل‬َ ‫و‬َ ‫م‬ْ ‫ه‬ِ ‫ب‬ِ ‫لو‬ُ ‫ق‬ُ ‫ن‬َ ‫ي‬ْ ‫ب‬َ ‫ت‬َ ‫ف‬ْ ‫ل‬ّ ‫أ‬َ ‫ما‬َ ‫عا‬ً ‫مي‬ِ ‫ج‬َ
‫م‬ٌ ‫كي‬ِ ‫ح‬َ ‫ز‬ٌ ‫زي‬ِ ‫ع‬َ ‫ه‬ُ ‫ن‬ّ ‫إ‬ِ ‫م‬ْ ‫ه‬ُ ‫ن‬َ ‫ي‬ْ ‫ب‬َ
dan Yang mempersatukan hati mereka (orang-
orang yang beriman). Walaupun kamu
membelanjakan semua (kekayaan) yang berada
di bumi, niscaya kamu tidak dapat
mempersatukan hati mereka, akan tetapi Allah
telah mempersatukan hati mereka.
Sesungguhnya Dia Maha Perkasa lagi Maha
Bijaksana
(Q.S. Al Anfaal, 8 : 63)