Dutch nd training offer whole community transformation cormac - joop
Moving Leadership Presentatie
1. • Vertrouwenspersoon bij grote zakelijke uitdagingen?
• Herkennen “verdeel en heers” waar verbinding gewenst is?
• Echt kritisch naar jezelf kijken?
• Zakelijk netwerk?
• Klankbord voor innovatieve ideeën?
• Ontwikkelen van je eigen leiderschap?
4. 4 events per jaar
Inspirerende spreker
Generatieve Dialoog & Interactie
Diner
Social Entrepreneurship
Maatschappelijke Innovatie
Ecosystemen
Future of Work
Transitie dynamieken
…
Persoonlijke ontwikkeling
Transformatie
Authenticiteit
Persoonlijk leiderschap
Vitaliteit
…
Teamdynamieken
Inspireren
Leiderschap
Cultuur
Communicatie
…
Innovatie
Change
Strategie
Marketing
Ondernemerschap
…
MOVING
Yourself
MOVING
Others
MOVING
Business
MOVING
Systems
5. Extra keuzes: Personal Development
MOVING BODY & SOUL
Lichaamswerk &
Beweging
4 bijeenkomsten
MOVING TOGETHER
Peer consulting
rond eigen cases
4 bijeenkomsten
MOVING MOUNTAINS
Personal Transformation
Trail in Nature
5-daagse reis
6. Moving Together: Peer Consulting
Groepen van max 10
4 sessies per jaar
Werken met eigen cases
Leren en ontwikkelen met peers
7. Moving Mountains:
Personal Transformation Trail
5 dagen in de bergen
Een reis over persoonlijke
transformatie met ruimte
voor bezinning, reflectie,
stilte en nieuwe inzichten
8. Moving Body & Soul
4 sessies per jaar
Persoonlijke verdiepingsslag via systeemopstellingen, Theory U,
improvisatietheater, lichaamswerk en beweging
9. Lidmaatschap:
Moving Leadership 3000 euro/jaar
Extra keuzes:
Moving Together – Peer Consulting 2000 euro/jaar
Moving Mountains – Personal Transformation Trail 4000 euro/jaar
Moving Body & Soul – Lichaamswerk & Beweging 3000 euro/jaar
11. *
• Unieke crazy restaurants in Europa
• International inspirational speakers
• Generatieve dialoog
• Samen een onvergetelijke experience beleven
• Food for thought, heart and soul
Art on a plate
Verrukkelijk vegetarish
Rijswijk
Sergio op z’n best
2 Michelin sterren
Antwerpen
Big love ❤️ big food
Grot met zicht op zee
Puglia
Onze eigen Iglo met
zicht op de Thames
Londen
Koi karpers all over
Dat moet Japans zijn!
Aix-en-Provence
*Wordt georganiseerd als voldoende leden trek hebben door middel van meeste stemmen gelden. Welke optie heeft jouw voorkeur?
Food for
Thought
12. Alles is in verandering, maar ons
onderwijssysteem loopt achter.
Hoe krijgen we het onderwijs meer
ondernemend?
4 keer per jaar nemen we tijd om
samen het onderwijs te vernieuwen.
Doe je mee?
13. Fuck & WoW
Podcast
Aan Moving Leadership verbonden
ondernemers, leiders en koplopers
delen hun belangrijkste
Fuck & WoW momenten:
pijnlijke ervaringen en inzichten die
achteraf je leven en denken enorm
hebben beïnvloed en verrijkt.
Maandelijkse podcast
14. Group of Unconventional People (GroUP)
Aansprekende koplopers,
onconventionele denkers en doeners
verbinden zich aan Moving Leadership
en brengen nieuwe perspectieven
15. ‘Moving Leadership’ jaarcyclus bestaande uit 4 events
Persoonlijke ontwikkeling op maat op basis 3 van extra keuzes
Elke jaar nieuwe keuzemogelijkheden
Inspiratie van elkaar en van de ‘GroUP’
Maatschappelijke bijdrage aan onderwijsvernieuwing
Podcast ‘Fuck & WoW’
Generatieve dialogen
Good food, good people, good times!
Concept aangescherpt op basis van alle kritische feedback, tips en aanvullingen – Heel veel dank voor het meedenken en jullie enthousiasme
Moving Leadership betreft een community voor ondernemers, leiders en vernieuwers
Starten met een pilot jaar - met een aantal zaken experimenteren & daarover voortdurend jullie input verzamelen - na een jaar gaan we evalueren
De basis van het inhoudelijke concept bestaat uit Moving Leadership
Vat de kern van waar deze community over gaat: Elkaar inspireren en samen aan persoonlijke ontwikkeling doen
De jaarcyclus Moving Leadership bestaat uit 4 sessies per jaar, lopend van september tot juni
Naast de jaarcyclus Moving Leadership willen we jullie 3 extra keuzes aanbieden die bijdragen aan je eigen persoonlijke ontwikkeling. Op basis van je eigen behoefte kan je dus één of meerdere onderdelen kiezen. Gezien Moving Leadership juist echt over die persoonlijke verdiepingslag gaat, raden we ten zeerste aan minstens 1 persoonlijk ontwikkelingsonderdeel te kiezen.
Concept aangescherpt op basis van alle kritische feedback, tips en aanvullingen – Heel veel dank voor het meedenken en jullie enthousiasme
Naam is nog steeds MOVING
Betreft een community voor ondernemers, leiders en vernieuwers
Starten met een pilot jaar - met een aantal zaken experimenteren & daarover voortdurend jullie input verzamelen - na een jaar gaan we evalueren