Stresscoah, sundhedsambassadør, forflytningsvejleder - ært barn har mange navne. Seminar om hvordan reesourcepersonordninger bedst lykkes - baseret på den sidste nye forskning

1. - et partnerskab mellem ARBEJDSMILJØRÅDGIVERNE og NFA
Bygmestervej 5 Tlf. 30 48 58 16 info@bamr.dk
2400 KBH NV ARBEJDSMILJØAKADEMIET www.bamr.dk
Ressourcepersoner i arbejdsmiljøarbejdet
Ressourcepersoner på arbejdspladsen kan fastholde
arbejdsmiljøændringer og give ejerskab
Ressourcepersoner er et virkemiddel, hvor
udvalgte medarbejdere får ansvar for at
udvikle, støtte og fastholde en ændring på
arbejdspladsen, for at forbedre arbejds-
miljøet.
Projektet: ’Ressourcepersoner i arbejdsmiljø-
arbejdet – et virkemiddel i praksis’ giver ny
forskningsbaseret viden på feltet.
Ønsker du og din arbejdsplads at udnytte
potentialet i medarbejderindflydelse gennem
ressourcepersoner?
Få mere viden om metoderne bag ressource-
personordninger og bliv klogere på, hvad der
er vigtigt, at være opmærksom på, når der
indføres ressourcepersoner i arbejdsmiljø-
arbejdet eller i forandringsprocesser.
Seminaret vil bestå af oplæg, gruppeopgaver og dialog.
Undervisere: Hans Jørgen Limborg, arbejdsmiljørådgiver og arbejdslivsforsker, Ph.d.
Sisse Grøn, arbejdsmiljøforsker, etnolog, Ph.d. Begge Team Arbejdsliv
Dato: 21. januar 2016 kl. 9:00-16:00
Sted: Industriens Hus, H.C. Andersens Boulevard 18, 1553 København V
Pris: Medlemmer af Arbejdsmiljørådgiverne: 2.900,- ekskl. moms
Ikke medlemmer: 3.900,- ekskl. moms
Tilmelding: www.bamr.dk OBS: Begrænset deltagerantal

2. - et partnerskab mellem ARBEJDSMILJØRÅDGIVERNE og NFA
Bygmestervej 5 Tlf. 30 48 58 16 info@bamr.dk
2400 KBH NV ARBEJDSMILJØAKADEMIET www.bamr.dk
Ressourcepersoner på arbejdspladsen kan fastholde arbejdsmiljøændringer
og give ejerskab – hvis de bruges med omtanke
Hvad entenduer ny arbejdsmiljøkonsulent/-professionel ellerharerfaring,vil dupåseminaretfåviden,
inputog inspiration til atarbejde med ressourcepersoner,samtmetodertil atskabe udviklingog fremdrift.
Indhold
Uddannelse af ressourcepersonererenværdifuld
metode,derkanskabe motivationforforan-
dringerog forat komme i gangmednye måder at
arbejde på.Hvad entendetdrejersigomat undgå
nedslidning,øge sundhedogrobusthedellerom
at introducere nye ogbedre måderat løse de dag-
lige opgaverpå. Metodenbyggerpå dentanke-
gang, at arbejdsrutinerogkulturbedstskabes
gennemaktivinddragelseaf medarbejderneogen
yderligeregevinster,atdenvidenderopnåsi pro-
jektetbliveri organisationenogfastholdesaf de
erfarne oglæresaf nye medarbejdere. Ogsåer
detbilligereendatbruge konsulenter.
Dette seminarerbaseretpåforskningsprojektet
’Ressourcepersoneri arbejdsmiljøarbejdet –et
virkemiddel i praksis’,somharundersøgt10 kon-
krete projekter,dermedstøtte fraForebyggelses-
fondenharindførtforskelligeformerforressour-
cepersonordninger.
Projektetharundersøgthvilke forudsætningerder
skal til for at brugenaf ressourcepersonerfår en
positivogblivendebetydningformedarbejdernes
arbejdsmiljøogsundhed.Detharførttil enstruk-
tureretniveauinddelingaf indsatsområde ift.res-
sourcepersonerne ogresultat/nytteværdi.
Der ermange måder at tilrettelæggebrugenaf
ressourcepersonerpå.Resultaterneviseratman
for at lykkesmedatforankre ressourceperson-
metoden,førstogfremmestskal gøre detklart
hvilkenopgave manforventeratressourceper-
sonerne skal løse,ogderefterfastlægge formen,
rammerne ogkompetencebehovet.
 Hvad skal ressourcepersonerne hjælpe
med?
 Hvad skal de klædespåtil?
 Med hvilke metoderkanmanstyrke
indsatsenaf ressourcepersoner?
Form
 Oplægomforskningsmæssige erfaringer
medressourcepersonersomvirkemiddel
 Struktureretdiskussionogerfaringsud-
veksling
 Udviklingaf idékatalog,til brugfordin
rådgivning.
Udbytte
Du får indsigti forskningenom ressource-
personordninger–gode og dårlige erfaringermed
implementeringi både offentligeogprivate
virksomheder.
Du får viden, inspiration ogværktøjertil hvordanI
kan bruge ressourcepersoneri dinorganisation,
- ellerfåbedre udbytte af metoden.
Undervisere
Hans JørgenLimborg,arbejdsmiljørådgiverogarbejdslivsforsker,Ph.d.ogpartneri Teamarbejdsliv.
Sisse Grøn,arbejdsmiljøforsker, etnolog,Ph.d.,Projektlederforprojektet,TeamArbejdsliv
Begge ermedforfattere til enrapportogenartikel omressourcepersonersom virkemiddel.