SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
творчество групп 
на Выездных Школах 
Чебоксары
Чтобы Вам работать было 
И комфортно и приятно, 
Нужно, чтобы секретарша 
В Вашем офисе была. 
И не просто секретарша – 
Обязательно блондинка, 
Чтобы кофе Вам варила, 
Ноги чтобы от ушей. 
И с такой вот подчиненной 
Будут мысли о работе, 
А не как обычно раньше – 
Пиво, девки и футбол! 
Команда 1
Чтоб доверие на фирме и 
Корпоративный дух повысить 
Нужно на корпоративчик 
Всем поехать на природу. 
И стаканами напитки 
С вкусным мясом вперемешку 
Заливать к себе вовнутрь 
Чтобы было хорошо. 
А когда бухгалтер главный 
Иль коммерческий директор 
Будут трезвыми на стуле 
И на тарелках танцевать, 
Это нужно все зафоткать. 
Фотки позже те развесить, 
Чтобы каждый мог их видеть, 
Ну и вспомнить о хорошем! 
И тогда Ваш дух командный 
Станет очень даже крепким, 
И такую вот команду уж 
Никто не победит! 
Команда 1
Если кто-то тебе в банке 
Отказался дать кредит 
Беспроцентный, безвозмездный, 
На большую очень сумму, 
Ты пошли им бомбу почтой, 
Очень-очень пребольшую. 
Пусть не думают, что ты 
Такой жадный как они! 
Команда 2 
Бейте палкой конкурентов – 
Это очень интересно! 
Поджигайте их машины, 
Пусть побегают пешком. 
Тренируйтесь ежедневно, 
И наступит день счастливый, 
Что не будет конкурентов, 
Вы останетесь один!!!
Если ждет Вас наказанье 
От налоговых тиранов, 
Предложить могу Вам способ, 
Как спастись от наказанья: 
Головою в пол стучите, 
Бейте в грудь себя руками, 
И рыдайте, и кричите: 
«Ах, зачем я начал бизнес, 
Ничего не понимая! 
Я достоин страшной кары! 
Мой позор лишь смерть искупит!» 
Команда 2
Выбирая цели фирмы 
Не задумывайтесь долго, 
Нет у Вас на это время, 
Да и кто на это смотрит? 
Команда 3
Команда 3 
Если Вы в борьбе за рынок 
Укусили конкурента, 
Расскажите, всем, что сам он 
Вас обидеть собирался. 
Репутация все стерпит, 
Бизнес Ваш не пострадает. 
На крутой дороге счастья 
Вы партнеров не берите, 
Пусть работают бесплатно, 
Денег много не бывает! 
Открывая новый бизнес, 
Позаботиться ведь нужно 
О квартире, даче, замке 
И земле в ближайших странах 
Чтобы было где укрыться 
После краха Вашей фирмы.
Команда 4 
У маркетинговой смеси 
Очень сложные составы, 
Ну а Вы живите проще – 
Что продали, то и ладно. 
Разбирая SWOT-анализ 
Не ищите скорых действий. 
Пусть проблемы растворятся, 
И возможности угаснут, 
И тогда в борьбе с разрухой 
Вы героем прослывете!
Привлекая средства в бизнес, 
Обещайте дивиденды. 
Никому платить не надо – 
Надо только быстро бегать! 
Команда 4 
Если Вы бюджет верстать 
Позабыли о расходах, 
ЕРУНДА! У фирмы Вашей 
Есть кредиты под проценты!
1. Никогда не мотивируй персонал 
2. Никогда не хвали подчиненных 
3. На ключевые должности назначай 
своих родственников 
4. Хороший специалист как художник 
– должен быть голодным 
5. Зачем подчиненным идти домой, 
если утром снова возвращаться? 
6. Выслушай мнение подчиненных 
сотрудников и сделай по-своему 
7. Не назначай специалистов лучше, 
чем ты сам 
Команда 5
8. Никогда не помогай 
подчиненным – пусть сами 
работают 
9. Никогда не планируй работу – 
само все получится 
10. Никогда не говорите 
учредителям всю правду. 
11. Хвалите себя, унижайте 
подчиненных 
12. На совещаниях чаще ругайте 
подчиненных, чтобы они 
лучше работали 
13. Каждый подчиненный – знай 
свое место! 
Команда 5
Принимая на работу, 
Расскажите кандидату, 
Что «планктон» имеет зубы 
И кусает очень больно. 
Команда 6 
Если Вы хотите сразу 
Получить большую прибыль, 
Задушите всех работой 
И урежьте всем зарплату! 
Кто начальника не любит, 
Критикует и тревожит, 
Тот по спискам «Сокращенные» 
Занимает место первым. 
И Вы в том не виноваты, 
Потому что Вы начальник.
Если вдруг у Вас завелся 
Слишком умненький сотрудник, 
Поручите ему дело, 
Где ему не будет шансов 
Проявить свое уменье! 
Команда 6 
Если Ваш сотрудник честно 
Признает, что он ошибся, 
Значит Вам гораздо легче, 
Потому что наказанье 
Будет знать, кого настигнуть. 
Окружая всех заботой 
Не забудьте, что сотрудник 
Должен помнить, кто здесь главный, 
И кому подарок в праздник 
Подарить он должен первым.

More Related Content

What's hot

7 шагов к построению персонального бренда
7 шагов к построению персонального бренда7 шагов к построению персонального бренда
7 шагов к построению персонального брендаSlidea
 
10 секретов подбора менеджеров по продажам
10 секретов подбора менеджеров по продажам10 секретов подбора менеджеров по продажам
10 секретов подбора менеджеров по продажамYuriy Kozak
 
Навыки эффективной мотивации
Навыки эффективной мотивацииНавыки эффективной мотивации
Навыки эффективной мотивацииNatalya Ogloblina
 
Плохой против хорошего консультанта
Плохой против хорошего консультантаПлохой против хорошего консультанта
Плохой против хорошего консультантаJaneKozmina
 

What's hot (6)

7 шагов к построению персонального бренда
7 шагов к построению персонального бренда7 шагов к построению персонального бренда
7 шагов к построению персонального бренда
 
10 секретов подбора менеджеров по продажам
10 секретов подбора менеджеров по продажам10 секретов подбора менеджеров по продажам
10 секретов подбора менеджеров по продажам
 
Мастерская успеха риэлтора
Мастерская успеха риэлтораМастерская успеха риэлтора
Мастерская успеха риэлтора
 
Gold fortune how it works
Gold fortune how it worksGold fortune how it works
Gold fortune how it works
 
Навыки эффективной мотивации
Навыки эффективной мотивацииНавыки эффективной мотивации
Навыки эффективной мотивации
 
Плохой против хорошего консультанта
Плохой против хорошего консультантаПлохой против хорошего консультанта
Плохой против хорошего консультанта
 

Viewers also liked

8 продавайте пользу демонстрация товара
8 продавайте пользу демонстрация товара8 продавайте пользу демонстрация товара
8 продавайте пользу демонстрация товараБизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 
как разговаривать с кем угодно, когда
как разговаривать с кем угодно, когдакак разговаривать с кем угодно, когда
как разговаривать с кем угодно, когдаБизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 
дэн с. кеннеди жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...
дэн с. кеннеди   жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...дэн с. кеннеди   жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...
дэн с. кеннеди жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...Бизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителя
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителяурок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителя
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителяБизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 

Viewers also liked (18)

мв1
мв1мв1
мв1
 
школа продаж проект 2015.версия2
школа продаж   проект 2015.версия2школа продаж   проект 2015.версия2
школа продаж проект 2015.версия2
 
8 продавайте пользу демонстрация товара
8 продавайте пользу демонстрация товара8 продавайте пользу демонстрация товара
8 продавайте пользу демонстрация товара
 
El rays -_strategia_fokusirovania
El rays -_strategia_fokusirovaniaEl rays -_strategia_fokusirovania
El rays -_strategia_fokusirovania
 
как разговаривать с кем угодно, когда
как разговаривать с кем угодно, когдакак разговаривать с кем угодно, когда
как разговаривать с кем угодно, когда
 
стрела мотивации продажи
стрела мотивации продажистрела мотивации продажи
стрела мотивации продажи
 
на фб2
на фб2на фб2
на фб2
 
брэдбери, роден и смыслы…
брэдбери, роден и смыслы…брэдбери, роден и смыслы…
брэдбери, роден и смыслы…
 
курс повышения квалификации
курс повышения квалификациикурс повышения квалификации
курс повышения квалификации
 
как полюбить свою работу
как полюбить свою работукак полюбить свою работу
как полюбить свою работу
 
мотивация
мотивациямотивация
мотивация
 
инновационный менеджмент
инновационный менеджментинновационный менеджмент
инновационный менеджмент
 
ф2ф
ф2фф2ф
ф2ф
 
дэн с. кеннеди жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...
дэн с. кеннеди   жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...дэн с. кеннеди   жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...
дэн с. кеннеди жесткие продажи. заставьте людей покупать при любых обстояте...
 
Mertens 5 instrumentov dlja razvitija vashej biznes modeli
Mertens 5 instrumentov dlja razvitija vashej biznes modeliMertens 5 instrumentov dlja razvitija vashej biznes modeli
Mertens 5 instrumentov dlja razvitija vashej biznes modeli
 
7 позитивов
7 позитивов7 позитивов
7 позитивов
 
манипуляции и ловушки-борьба
 манипуляции и ловушки-борьба манипуляции и ловушки-борьба
манипуляции и ловушки-борьба
 
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителя
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителяурок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителя
урок 34 Охота на Покупателя - практическая психология потребителя
 

Similar to креатив на вш руководителю

Увеличение личных продаж от 3 раз и выше
Увеличение личных продаж от 3 раз и вышеУвеличение личных продаж от 3 раз и выше
Увеличение личных продаж от 3 раз и вышеАртур Хазеев
 
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?Roman Dusenko
 
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюме
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюмеКак повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюме
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюмеRoman Dusenko
 
10 вредных советов
10 вредных советов10 вредных советов
10 вредных советовYulia Nesterova
 
ты же ближе. программа личностного развития
ты же ближе. программа личностного развитияты же ближе. программа личностного развития
ты же ближе. программа личностного развитияChakova Lilia
 
Кодекс сотрудника White studio
Кодекс сотрудника White studioКодекс сотрудника White studio
Кодекс сотрудника White studioWhiteStudio
 
история наташи флинт
история наташи флинтистория наташи флинт
история наташи флинтdashareiner
 
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...Roman Dusenko
 
Моя история
Моя историяМоя история
Моя историяAndreygold
 
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"viktor_bezhenar
 
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALES
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALESАлексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALES
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALESВалерий Пожидаев
 
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...Liubov Latypova
 
как избавится от лени
как избавится от леникак избавится от лени
как избавится от лениkalibr18
 

Similar to креатив на вш руководителю (20)

Увеличение личных продаж от 3 раз и выше
Увеличение личных продаж от 3 раз и вышеУвеличение личных продаж от 3 раз и выше
Увеличение личных продаж от 3 раз и выше
 
модуль№2-2014
модуль№2-2014модуль№2-2014
модуль№2-2014
 
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?
Какой тип Вашего руководителя? Роман Дусенко цикл Как найти работу в кризис?
 
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюме
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюмеКак повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюме
Как повысить свою стоимость на рынке труда: секреты Вашего резюме
 
бери и делай!
бери и делай!бери и делай!
бери и делай!
 
Stratoplan hpm career
Stratoplan hpm careerStratoplan hpm career
Stratoplan hpm career
 
Stratoplan hpm career
Stratoplan hpm careerStratoplan hpm career
Stratoplan hpm career
 
E-BOOK #1
E-BOOK #1E-BOOK #1
E-BOOK #1
 
10 вредных советов
10 вредных советов10 вредных советов
10 вредных советов
 
ты же ближе. программа личностного развития
ты же ближе. программа личностного развитияты же ближе. программа личностного развития
ты же ближе. программа личностного развития
 
Кодекс сотрудника White studio
Кодекс сотрудника White studioКодекс сотрудника White studio
Кодекс сотрудника White studio
 
история наташи флинт
история наташи флинтистория наташи флинт
история наташи флинт
 
к. сьюэлл клиенты на всю жизнь
к. сьюэлл клиенты на всю жизньк. сьюэлл клиенты на всю жизнь
к. сьюэлл клиенты на всю жизнь
 
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...
Как повысить свою стоимость и зарплату? Секреты Вашего резюме. Бесплатный мас...
 
Моя история
Моя историяМоя история
Моя история
 
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"
Виктор Беженар - сборник цитат из книги Ирины Хакамады - "Дао Жизни"
 
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALES
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALESАлексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALES
Алексей Латенко. Позитивный Networking/ Доклад на конференции KTKSALES
 
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...
Владивосток. Точка Поворота: как процветать во времена перемен, кризисов и не...
 
Стартап. Как открыть дело?
Стартап. Как открыть дело?Стартап. Как открыть дело?
Стартап. Как открыть дело?
 
как избавится от лени
как избавится от леникак избавится от лени
как избавится от лени
 

More from Бизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК

актуальные зарубежные тренды потребительского поведения
актуальные зарубежные тренды потребительского поведенияактуальные зарубежные тренды потребительского поведения
актуальные зарубежные тренды потребительского поведенияБизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...Бизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК
 

More from Бизнес-Школа ЧЕ-ЛИНК (20)

трудный клиент
трудный клиенттрудный клиент
трудный клиент
 
сократ
сократсократ
сократ
 
типология личности майерс‐бриггс
типология личности майерс‐бриггстипология личности майерс‐бриггс
типология личности майерс‐бриггс
 
ваши идеи
ваши идеиваши идеи
ваши идеи
 
Smm study-ingate-121018041337-phpapp01
Smm study-ingate-121018041337-phpapp01Smm study-ingate-121018041337-phpapp01
Smm study-ingate-121018041337-phpapp01
 
Matteo m. kniga_o_vkusnyih_i_zdorov.a4-1
Matteo m. kniga_o_vkusnyih_i_zdorov.a4-1Matteo m. kniga_o_vkusnyih_i_zdorov.a4-1
Matteo m. kniga_o_vkusnyih_i_zdorov.a4-1
 
спор
спорспор
спор
 
Passport logistika nefedov
Passport logistika nefedovPassport logistika nefedov
Passport logistika nefedov
 
о молодежи
о молодежио молодежи
о молодежи
 
актуальные зарубежные тренды потребительского поведения
актуальные зарубежные тренды потребительского поведенияактуальные зарубежные тренды потребительского поведения
актуальные зарубежные тренды потребительского поведения
 
0efeff83c81124e9550b43a86e4a0566 (1)
0efeff83c81124e9550b43a86e4a0566 (1)0efeff83c81124e9550b43a86e4a0566 (1)
0efeff83c81124e9550b43a86e4a0566 (1)
 
Poslovicy na sovremennyj_lad
Poslovicy na sovremennyj_ladPoslovicy na sovremennyj_lad
Poslovicy na sovremennyj_lad
 
моббинг
моббингмоббинг
моббинг
 
управление проектом часть 3
управление проектом часть 3управление проектом часть 3
управление проектом часть 3
 
управление проектом часть 1
управление проектом часть 1управление проектом часть 1
управление проектом часть 1
 
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...
исследование системы компенсаций Hr руководителей и специалистов в 2016 году ...
 
книги
книгикниги
книги
 
по 1
по 1по 1
по 1
 
алкоголь
алкогольалкоголь
алкоголь
 
возражения
возражениявозражения
возражения
 

креатив на вш руководителю

  • 1.
  • 2. творчество групп на Выездных Школах Чебоксары
  • 3. Чтобы Вам работать было И комфортно и приятно, Нужно, чтобы секретарша В Вашем офисе была. И не просто секретарша – Обязательно блондинка, Чтобы кофе Вам варила, Ноги чтобы от ушей. И с такой вот подчиненной Будут мысли о работе, А не как обычно раньше – Пиво, девки и футбол! Команда 1
  • 4. Чтоб доверие на фирме и Корпоративный дух повысить Нужно на корпоративчик Всем поехать на природу. И стаканами напитки С вкусным мясом вперемешку Заливать к себе вовнутрь Чтобы было хорошо. А когда бухгалтер главный Иль коммерческий директор Будут трезвыми на стуле И на тарелках танцевать, Это нужно все зафоткать. Фотки позже те развесить, Чтобы каждый мог их видеть, Ну и вспомнить о хорошем! И тогда Ваш дух командный Станет очень даже крепким, И такую вот команду уж Никто не победит! Команда 1
  • 5. Если кто-то тебе в банке Отказался дать кредит Беспроцентный, безвозмездный, На большую очень сумму, Ты пошли им бомбу почтой, Очень-очень пребольшую. Пусть не думают, что ты Такой жадный как они! Команда 2 Бейте палкой конкурентов – Это очень интересно! Поджигайте их машины, Пусть побегают пешком. Тренируйтесь ежедневно, И наступит день счастливый, Что не будет конкурентов, Вы останетесь один!!!
  • 6. Если ждет Вас наказанье От налоговых тиранов, Предложить могу Вам способ, Как спастись от наказанья: Головою в пол стучите, Бейте в грудь себя руками, И рыдайте, и кричите: «Ах, зачем я начал бизнес, Ничего не понимая! Я достоин страшной кары! Мой позор лишь смерть искупит!» Команда 2
  • 7. Выбирая цели фирмы Не задумывайтесь долго, Нет у Вас на это время, Да и кто на это смотрит? Команда 3
  • 8. Команда 3 Если Вы в борьбе за рынок Укусили конкурента, Расскажите, всем, что сам он Вас обидеть собирался. Репутация все стерпит, Бизнес Ваш не пострадает. На крутой дороге счастья Вы партнеров не берите, Пусть работают бесплатно, Денег много не бывает! Открывая новый бизнес, Позаботиться ведь нужно О квартире, даче, замке И земле в ближайших странах Чтобы было где укрыться После краха Вашей фирмы.
  • 9. Команда 4 У маркетинговой смеси Очень сложные составы, Ну а Вы живите проще – Что продали, то и ладно. Разбирая SWOT-анализ Не ищите скорых действий. Пусть проблемы растворятся, И возможности угаснут, И тогда в борьбе с разрухой Вы героем прослывете!
  • 10. Привлекая средства в бизнес, Обещайте дивиденды. Никому платить не надо – Надо только быстро бегать! Команда 4 Если Вы бюджет верстать Позабыли о расходах, ЕРУНДА! У фирмы Вашей Есть кредиты под проценты!
  • 11. 1. Никогда не мотивируй персонал 2. Никогда не хвали подчиненных 3. На ключевые должности назначай своих родственников 4. Хороший специалист как художник – должен быть голодным 5. Зачем подчиненным идти домой, если утром снова возвращаться? 6. Выслушай мнение подчиненных сотрудников и сделай по-своему 7. Не назначай специалистов лучше, чем ты сам Команда 5
  • 12. 8. Никогда не помогай подчиненным – пусть сами работают 9. Никогда не планируй работу – само все получится 10. Никогда не говорите учредителям всю правду. 11. Хвалите себя, унижайте подчиненных 12. На совещаниях чаще ругайте подчиненных, чтобы они лучше работали 13. Каждый подчиненный – знай свое место! Команда 5
  • 13. Принимая на работу, Расскажите кандидату, Что «планктон» имеет зубы И кусает очень больно. Команда 6 Если Вы хотите сразу Получить большую прибыль, Задушите всех работой И урежьте всем зарплату! Кто начальника не любит, Критикует и тревожит, Тот по спискам «Сокращенные» Занимает место первым. И Вы в том не виноваты, Потому что Вы начальник.
  • 14. Если вдруг у Вас завелся Слишком умненький сотрудник, Поручите ему дело, Где ему не будет шансов Проявить свое уменье! Команда 6 Если Ваш сотрудник честно Признает, что он ошибся, Значит Вам гораздо легче, Потому что наказанье Будет знать, кого настигнуть. Окружая всех заботой Не забудьте, что сотрудник Должен помнить, кто здесь главный, И кому подарок в праздник Подарить он должен первым.