Vuosityöaikamalli alakouluun
Vuosityöaikakokeilun valmistelu
Työkokonaisuudet/Luonnos
Työaikasuunnitelman tarkoitus ja sen
tekeminen
• Työaikasuunnitelmaan merkitään kaikki ennalta arvioitavissa oleva
opettajan tekemä työ.
• Työaikasuunnitelma tehdään sidotulle työajalle, lähtökohtana 30-32
tunnin viikkotyöaika.
• Opettajalta edellytetään vain sidotun työajan seurantaa ja raportointia.
• Suunnitelma tehdään kuuden työkokonaisuuden sisälle.
• Työkokonaisuudet avautuvat esimerkein pienemmiksi osiksi.
• On tärkeää, että kaikki etukäteen arvioitavissa oleva työ tulee merkityksi
jonkin työkokonaisuuden osaksi.
• Työajan seuranta osoittaa lopulta, miten tehty työ ja jakautuu eri
kokonaisuuksiin ja miten paljon työtä kertyy yhteensä seurantakaudella.
• Vuosityöaikasuunnitelmassa yhteenlaskettu työaika on määritelty 1520
tunniksi jakautuen 38:lle kouluviikolle.
• Kaikkea sidottua työaikaa ei ole tarkoituksenmukaista tehdä koululla.
Esimerkki työajan jakautumisesta vuositasolla
suunnitteluvaiheessa
836
324
360
0
200
400
600
800
1000
1200
1400
1600
Yhteensä
Erikseen määrätty lisätyö
Sitomaton työaika
Muu sidottu työaika
Opetus- ja kasvatustyö
sitomaton työaika 360
Nuolella merkityssä työaika voi vaihdella
1520
10 % suuntaansa
sidottu työaika 1160
Työkokonaisuudet
1. Opetus- ja kasvatustyö
2. Koulun sisäinen yhteistyö ja –suunnittelu
3. Yhteistyö huoltajien ja sidosryhmien kanssa
4. Täydennyskoulutus ja kehittyminen
5. Virkavapaat, arkipyhät, kokeiluun liittyvä työ
6. Opettajan omaehtoinen opetuksen
valmistelu-, suunnittelu- ja jälkityö
(sitomaton työaika)
Opetus- ja kasvatustyö
• Oppitunnit (sis. välitunnit), tukiopetus,
erityistehtävät, koulun juhlat, teemapäivät,
lasten oppimisen edistymisen havainnoinnin .
• Arviointi (havaintojen kirjaaminen, Torni –
lomakkeet, oppimiskeskustelut,
lukuvuosiarviointi).
• Kolmiportainen tuki, dokumentointi.
• Luokkaretket, leirikoulut, vierailut.
• Kiva, kasvatuskeskustelut.
Koulun sisäinen yhteistyö ja –
suunnittelu
• Koulun kokoukset, opettajan kokoukset, tiimipalaverit
ym.
• Oppilashuoltoryhmätyö.
• Kolmiportaiseen tukeen liittyvä yhteistyö.
• Yhteinen oppimateriaalin valmistaminen/hankinta ja
oppimisympäristön kehittäminen.
• Yhteinen oppimiskokonaisuuksien ja oppituntien
suunnittelu.
• Tapahtumien yhteissuunnittelu.
• Kehityskeskustelut.
Yhteistyö huoltajien ja sidosryhmien
kanssa
• Wilma ja muu yhteydenpito.
• Oppimiskeskustelut.
• Kokoukset, palaverit ja yhteydenpito
sidosryhmien kanssa.
• Vanhempainillat ja muut vanhempien
tapaamiset.
• Nivelvaiheyhteistyö (päiväkodit).
Täydennyskoulutus ja kehittyminen
• Veso-koulutus.
• Ammatillinen täydennyskoulutus.
• Työyhteisökoulutus.
• Työnohjaus.
• Työhyvinvointiparikoulutus.
• Osallistuminen yhteiseen tyhy-toimintaan.
Virkavapaat, arkipyhät, kokeiluun
liittyvä työ
• Koulun työpäiviä vähentävät arkipyhät,
itsenäisyyspäivä, loppiainen, vappu.
• Työaikasuunnitelman teko.
• Työajan seuranta.
Opettajan omaehtoinen opetuksen valmistelu-,
suunnittelu- ja jälkityö (sitomaton työaika)
• Kaikki opetuksen valmisteluun, suunnitteluun
ja oppimateriaalin valmisteluun liittyvä työ,
jonka opettaja tekee itsenäisesti
valitsemallaan ajalla ja paikassa.
• Yhteistyö huoltajien kanssa opettajan
valitsemalla ajalla ja paikassa.

Vuosityöaikasopimus alakouluun

  • 1.
  • 2.
    Työaikasuunnitelman tarkoitus jasen tekeminen • Työaikasuunnitelmaan merkitään kaikki ennalta arvioitavissa oleva opettajan tekemä työ. • Työaikasuunnitelma tehdään sidotulle työajalle, lähtökohtana 30-32 tunnin viikkotyöaika. • Opettajalta edellytetään vain sidotun työajan seurantaa ja raportointia. • Suunnitelma tehdään kuuden työkokonaisuuden sisälle. • Työkokonaisuudet avautuvat esimerkein pienemmiksi osiksi. • On tärkeää, että kaikki etukäteen arvioitavissa oleva työ tulee merkityksi jonkin työkokonaisuuden osaksi. • Työajan seuranta osoittaa lopulta, miten tehty työ ja jakautuu eri kokonaisuuksiin ja miten paljon työtä kertyy yhteensä seurantakaudella. • Vuosityöaikasuunnitelmassa yhteenlaskettu työaika on määritelty 1520 tunniksi jakautuen 38:lle kouluviikolle. • Kaikkea sidottua työaikaa ei ole tarkoituksenmukaista tehdä koululla.
  • 3.
    Esimerkki työajan jakautumisestavuositasolla suunnitteluvaiheessa 836 324 360 0 200 400 600 800 1000 1200 1400 1600 Yhteensä Erikseen määrätty lisätyö Sitomaton työaika Muu sidottu työaika Opetus- ja kasvatustyö sitomaton työaika 360 Nuolella merkityssä työaika voi vaihdella 1520 10 % suuntaansa sidottu työaika 1160
  • 4.
    Työkokonaisuudet 1. Opetus- jakasvatustyö 2. Koulun sisäinen yhteistyö ja –suunnittelu 3. Yhteistyö huoltajien ja sidosryhmien kanssa 4. Täydennyskoulutus ja kehittyminen 5. Virkavapaat, arkipyhät, kokeiluun liittyvä työ 6. Opettajan omaehtoinen opetuksen valmistelu-, suunnittelu- ja jälkityö (sitomaton työaika)
  • 5.
    Opetus- ja kasvatustyö •Oppitunnit (sis. välitunnit), tukiopetus, erityistehtävät, koulun juhlat, teemapäivät, lasten oppimisen edistymisen havainnoinnin . • Arviointi (havaintojen kirjaaminen, Torni – lomakkeet, oppimiskeskustelut, lukuvuosiarviointi). • Kolmiportainen tuki, dokumentointi. • Luokkaretket, leirikoulut, vierailut. • Kiva, kasvatuskeskustelut.
  • 6.
    Koulun sisäinen yhteistyöja – suunnittelu • Koulun kokoukset, opettajan kokoukset, tiimipalaverit ym. • Oppilashuoltoryhmätyö. • Kolmiportaiseen tukeen liittyvä yhteistyö. • Yhteinen oppimateriaalin valmistaminen/hankinta ja oppimisympäristön kehittäminen. • Yhteinen oppimiskokonaisuuksien ja oppituntien suunnittelu. • Tapahtumien yhteissuunnittelu. • Kehityskeskustelut.
  • 7.
    Yhteistyö huoltajien jasidosryhmien kanssa • Wilma ja muu yhteydenpito. • Oppimiskeskustelut. • Kokoukset, palaverit ja yhteydenpito sidosryhmien kanssa. • Vanhempainillat ja muut vanhempien tapaamiset. • Nivelvaiheyhteistyö (päiväkodit).
  • 8.
    Täydennyskoulutus ja kehittyminen •Veso-koulutus. • Ammatillinen täydennyskoulutus. • Työyhteisökoulutus. • Työnohjaus. • Työhyvinvointiparikoulutus. • Osallistuminen yhteiseen tyhy-toimintaan.
  • 9.
    Virkavapaat, arkipyhät, kokeiluun liittyvätyö • Koulun työpäiviä vähentävät arkipyhät, itsenäisyyspäivä, loppiainen, vappu. • Työaikasuunnitelman teko. • Työajan seuranta.
  • 10.
    Opettajan omaehtoinen opetuksenvalmistelu-, suunnittelu- ja jälkityö (sitomaton työaika) • Kaikki opetuksen valmisteluun, suunnitteluun ja oppimateriaalin valmisteluun liittyvä työ, jonka opettaja tekee itsenäisesti valitsemallaan ajalla ja paikassa. • Yhteistyö huoltajien kanssa opettajan valitsemalla ajalla ja paikassa.