The document promotes the services of Corcoran TC, a transaction coordinator business that handles paperwork and coordination for real estate agents from contract to closing. It outlines various service packages for listing agents and buyer's agents that coordinate tasks like uploading documents, submitting to compliance, and scheduling inspections and closings. The document asks real estate agents to consider hiring a transaction coordinator to free up their time and reduce stress by handling paperwork.
The document promotes the services of Corcoran TC, a transaction coordinator business that handles paperwork and coordination for real estate agents from contract to closing. It outlines various service packages for listing agents and buyer's agents that coordinate tasks like uploading documents, submitting to compliance, and scheduling inspections and closings. The document asks real estate agents to consider hiring a transaction coordinator to free up their time and reduce stress by handling paperwork.
Сьогодні на прес-конференції керівництва Міністерства фінансів розбирали нагальні питання щодо Державного бюджету на 2016 рік. Міністр фінансів Наталія Яресько розповіла про всі ключові зміни та пропозиції, закладені в Держбюджет-2016, які дозволять забезпечити підвищити соціальні стандарти, фінансування всіх потреб держави та разом з тим утримати дефіцит бюджету на рівні 3,7% за рахунок підвищення ефективності та адресності держдопомоги.
KNEU is exploring ways to enhance its business model to become more innovative and competitive in the future. Its current model focuses on educating students through partnerships with organizations and providing training and research. Its future model within 10-15 years envisions offering a wider range of education services including professional courses, conducting research, and operating a student business incubator and job placement platform. This will allow KNEU to attract more domestic and foreign students, employers, and employees. Key changes include differentiating its offerings, providing opportunities for international study and internships, consulting services, and commercializing intellectual property. The recommendations are for KNEU to adopt strategies like an entrepreneurial university through integrating education and research and developing postgraduate programs.
Gen Z is the first generation to grow up in a fully digital world. They prefer visual communication like images and video over text, and value influencers more than celebrities. At work, Gen Z prefers clear structure and assignments but may lack visionary ideas; however, they have a strong work ethic. Younger generations like Gen Y place more importance on extrinsic job factors like pay and benefits, while Gen X valued intrinsic factors linked to the work itself. To motivate Gen Z employees, organizations must understand their changing goals and priorities by staying aware of trends on social media.
2. В Україні функціонує понад 870 державних
підприємств
В час, коли зміцнення державного сектору є життєво
необхідним для України, нинішня фіскальна політика
держави не тільки не стимулює розвиток державних
підприємств, а й призводить до їх занепаду і
банкрутства.
Постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня
2015 року №1156 з 2016 року запроваджено
відрахування державними унітарними підприємствами
частини чистого прибутку у розмірі 75% до
Держбюджету
3. Показники д-сті
підприємства
Відсоток відрахувань Сума
відрахуван
ня, грн..
Залишок,
грн.
Валовий прибуток
підприємства
- 1000 -
Податок на прибуток 18% прибутку згідно
з ПКУ
-180 820 =ЧП
Відрахування до державного
бюджету унітарними п-вами
75% ЧП (постанова
КМУ №138)
-615 205
Авансовий внесок з податку
на прибуток при виплаті
дивідендів
18% від суми
дивідендів (згідно
ПКУ)=0,18*615
-110,7 94,3
Всього відрахування до
бюджету
90,57% від прибутку -905,7 94,3
Щомісячний внесок до ДК
«Укроборонпром»
18% ЧП (згідно
наказу ДК)
-147,6 -53,3
Загальна сума виплат з
прибутку
90,57+14,76=105,33% 1053,3 -53,3
Абсурдна схема оподаткування державних підприємств, зокрема
оборонної промисловості України у 2016р.
4. Результат –
Повне вимивання оборотних коштів
підприємства та виникнення загрози
банкрутства. І це в той час, коли наша
країна відстоює свою територіальну
цілісність і незалежність!
5. Світовий досвід
Державні підприємства оподатковуються за
такими ж ставками як і приватні або ж
взагалі звільняються від сплати податків.
Тенденція зменшення кількості податків (у
ЄС їх кількість коливається від 7 до 16) та
одночасне спрощення всієї процедури
оподаткування.
6. Основні причини збитковості державних
підприємств в Україні
Відсутність достатніх інвестицій у їх розвиток.
Дискримінація державних підприємств.
Корупція, складність та несправедливість
оподаткування.
Відсутність прямої відповідальності з боку влади.
Величезна діра в бюджеті у вигляді витоку капіталу
в Офшорні зони.
7. Основні напрямки впровадження змін у сфері
оподаткування
Створення Міністерства промисловості, яке
відповідатиме за збереження і ефективність діяльності
промислових підприємств України.
Ставка сукупного оподаткування не повинна
перевищувати 40%.
Державні підприємства повинні отримувати
фінансування на науково-технічний розвиток та
освоєння новітніх технологій.
Необхідно підвищити оподаткування дивідендів та
припинити офшоризацію економіки.
8. Податки повинні бути справедливі і
мінімальні, а платити їх повинні всі
без виключення!