SlideShare a Scribd company logo
Коммуникации с заказчиком и проектной командой при сборе требований Новичков Александр www.cmcons.com [email_address] И Карабанова Галина [email_address]
[object Object],[object Object]
Что нас ждет в ближайший час? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Понятие «Коммуникации» Процесс и результат обмена информацией А.Н. Дятлов  « Общий менеджмент. Концепции и комментарии » Достижение поставленных целей  путем вовлечения окружающих в свои идеи либо преодоления их сопротивления В. Козлов  « Мифы о коммуникациях » Отношения,  в которые вступают люди в процессе своей профессиональной деятельности Теория общего менеджмента Общение , в ходе которого люди обмениваются информацией и которое основывается на наличии общего словаря, близости и коммуникационных технологиях Алистэр Коуберн «Создание программного обеспечения как коллективная игра»
[object Object],[object Object]
Виды коммуникаций ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Категории коммуникационного процесса  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Категории коммуникационного процесса - 2 ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Схема коммуникационного процесса
Схема коммуникационного процесса - 2  Смысл   (отправителя) Код Канал Сообщение Обратная связь Код Смысл   (получателя) S1 = S 2 = Канал
Формула коммуникационного процесса ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Коммуникации = Люди + Технологии + Среда
Сбор требований – коммуникационный процесс!  Заказчики Аналитики Команда проекта ,[object Object],[object Object],[object Object],Выявление требований Анализ требований Спецификация Проверка Менеджер проекта
[object Object],[object Object]
Характеристики хороших требований  ,[object Object],Тестировщики Аналитики Заказчики Проверяемость 7 Заказчики Аналитики Разработчики Тестировщики Недвусмысленность 6 Заказчики Аналитики Назначение приоритетов 5 Аналитики Заказчики Необходимость 4 Разработчики Аналитики Осуществимость 3 Заказчики Корректность 2 Разработчики Полнота 1 Кто может проверить Характеристика №  п.п.
Характеристики хороших требований - 2 ,[object Object],Аналитики Тестировщики Разработчики Трассируемость 4 Аналитики Способность к модификации 3 Аналитики Согласованность 2 Заказчики Аналитики Полнота 1 Кто может проверить Характеристика №  п.п.
Техники, методы и приемы сбора требований ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Подразумевают коммуникацию, взаимодействие, обмен информацией, общение
Виды коммуникаций при сборе требований Заказчики Аналитики Команда проекта Менеджер проекта Недвусмысленность Проверяемость ,[object Object],[object Object],[object Object],Коммуникации Межличностные и организационные Единоличные и групповые Внутренние и внешние Вертикальные и горизонтальные Корректность Необходимость Назначение приоритетов Полнота Осуществимость
Что мешает получить хорошие требования ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Барьеры на пути межличностных коммуникаций  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
В процессе сбора требований взаимодействуют люди ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Коммуникативная компетентность ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Это возможность разговаривать с другими людьми согласно их правилам, верованиям и убеждениям (что с каждым человеком будет немного/много отличаться), а НЕ со всеми согласно своих правил, верований и убеждений (то есть со всеми одинаково, потому что вы просто мои "зеркала") http :// igorsolodov.livejournal.com /78670.html
10 правил эффективного слушания ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Четыре правила Глеба Жиглова ,[object Object],[object Object],[object Object]
Барьеры на пути организационных коммуникаций ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Корпоративная культура ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Эффект «Так принято» / «Так не принято», например, проявляющийся в отношении к подготовке протоколов интервью/совещаний, в принятии решений о степени детализации требований, к обязательности выполнения обещаний, во внешнем виде и т.д.
В процессе сбора требований взаимодействуют сотрудники организаций ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
В процессе сбора требований взаимодействуют сотрудники организаций - 2 ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
В процессе сбора требований взаимодействуют сотрудники организаций - 3 ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Инструменты для сбора требований ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Технологическая составляющая процесса сбора требований
Технологическая составляющая эффективной коммуникации Инфраструктура Программное обеспечение  Материально-техническое обеспечение  Лингвистическое обеспечение  Обеспеченность целью   Обеспечение, имеющееся в наличии, формирует набор доступных для использования коммуникационных каналов  Организационно-методическое обеспечение Эффективные коммуникации
Коммуникационные каналы  ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
График убывания эффективности коммуникаций ! Эксперимент Милгрэма (расскажем позже :) Коммуникационные каналы Эффективность коммуникации 2 человека у доски …  видеоконференция …  телефон …  электронная почта …  ICQ Видео-ролик Аудио-ролик Документация
Коммуникационные сети ,[object Object],[object Object]
Примеры коммуникационных сетей Колесо Круг Y -образная   Каждый с каждым ,[object Object],[object Object]
Факторы, воздействующие на человека в процессе коммуникации Факторы, делающие сообщение более убедительным Просодика (интонация, произношение, ритм, темп, тембр и т.д.) Экстралингвистика (голосовое производство излишних звуков: кашель, кхеканье, причмокивание и т.п.) Пространственно-временное расположение (угол наклона головы к говорящему, к аудитории, угол поворота между людьми, расстояние между говорящими и т.д.) Движения (жесты, мимика, походка и т.д.) Внешний вид (цветовая гамма, одежда, прическа и т.д.) Прикосновения Взгляд (экспрессия взгляда, контакт глаз и т.д.) Запах Постукивание, притопывание и т.п. Содержание сообщения 7 % Паралингвистические факторы 38 % Невербальные факторы 55 %
Факторы, воздействующие на человека в процессе коммуникации - 2 ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],Коммуникации = Люди + Технологии + Среда
О чем думать до… ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Почему мы привели в качестве примера это лицо? Кто он? Зачем он здесь?
Почему? ,[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object]
Суть эксперимента
Статистика ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Результаты ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Выводы ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],Коммуникации = Люди + Технологии + Среда
[object Object]
Эффект от внедрения  методологии и инструментальных средств Стадии процесса разработки Эффективность коммуникаций Эффективность других компонентов процесса Требования (только) Требования Анализ и проектирование Реализация … Развертывание Итого Уменьшение времени подготовки информации для принятия решения Уменьшение времени поиска информации Уменьшение времени согласования решений Уменьшение времени освоения системы и вхождения в проект новыми исполнителями Уменьшение количества ошибок вследствие неоднозначной интерпретации и отсутствия информации Уменьшение времени поиска изменяемых объектов Уменьшение времени обнаружения дефектов Эффект от улучшения коммуникаций Другие эффекты
Эффект от внедрения  методологии и инструментальных средств
 
[object Object],[object Object],Коммуникации = Люди + Технологии + Среда
[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Эффективность коммуникационного процесса ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

More Related Content

Viewers also liked

Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)
Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)
Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)Ontico
 
5 станислав елисеев сбор требований при помощи прототипов. голая правда
5 станислав елисеев   сбор требований при помощи прототипов. голая правда5 станислав елисеев   сбор требований при помощи прототипов. голая правда
5 станислав елисеев сбор требований при помощи прототипов. голая правдаAnastasiya Usoltseva
 
Управление разработкой продукта
Управление разработкой продуктаУправление разработкой продукта
Управление разработкой продукта
Alexey Filimonov
 
Тонкости проведения не технического интервью технического специалиста
Тонкости проведения не технического интервью технического специалистаТонкости проведения не технического интервью технического специалиста
Тонкости проведения не технического интервью технического специалиста
SQALab
 
Тренинг по коммуникации
Тренинг по коммуникацииТренинг по коммуникации
Тренинг по коммуникации
Nurbek Achilov
 
3 максим иванкин где найти и как вырастить хорошего аналитика
3 максим иванкин   где найти и как вырастить хорошего аналитика3 максим иванкин   где найти и как вырастить хорошего аналитика
3 максим иванкин где найти и как вырастить хорошего аналитикаAnastasiya Usoltseva
 
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014it-people
 
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
Yury Chernushenko
 
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
SPbCoA
 
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Наталья
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова НатальяDUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Наталья
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Натальяit-people
 
Особенности аналитики сервисных компаний
Особенности аналитики сервисных компанийОсобенности аналитики сервисных компаний
Особенности аналитики сервисных компаний
SQALab
 
Использование трассировок на практике
Использование трассировок на практикеИспользование трассировок на практике
Использование трассировок на практике
SQALab
 
Аттестация и карьерный рост аналитиков
Аттестация и карьерный рост аналитиковАттестация и карьерный рост аналитиков
Аттестация и карьерный рост аналитиков
SQALab
 
Спецификация на примерах или как научить людей общаться
Спецификация на примерах или как научить людей общатьсяСпецификация на примерах или как научить людей общаться
Спецификация на примерах или как научить людей общаться
SQALab
 
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и грабли
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и граблиИнструменты управления требованиями: затычки, костыли и грабли
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и граблиSQALab
 
Бюджетирование. Шаг за шагом
Бюджетирование. Шаг за шагомБюджетирование. Шаг за шагом
Бюджетирование. Шаг за шагом
Pro Retail - training and consulting
 
Бюджетирование в Excel. Тренажер.
Бюджетирование в Excel. Тренажер.Бюджетирование в Excel. Тренажер.
Бюджетирование в Excel. Тренажер.
dmchertov
 
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
Ivan Shamaev
 
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)Ontico
 
Клинический случай в коммуникациях с заказчиком
Клинический случай в коммуникациях с заказчикомКлинический случай в коммуникациях с заказчиком
Клинический случай в коммуникациях с заказчиком
SQALab
 

Viewers also liked (20)

Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)
Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)
Долгосрочное управление проектами (Денис Митрофанов)
 
5 станислав елисеев сбор требований при помощи прототипов. голая правда
5 станислав елисеев   сбор требований при помощи прототипов. голая правда5 станислав елисеев   сбор требований при помощи прототипов. голая правда
5 станислав елисеев сбор требований при помощи прототипов. голая правда
 
Управление разработкой продукта
Управление разработкой продуктаУправление разработкой продукта
Управление разработкой продукта
 
Тонкости проведения не технического интервью технического специалиста
Тонкости проведения не технического интервью технического специалистаТонкости проведения не технического интервью технического специалиста
Тонкости проведения не технического интервью технического специалиста
 
Тренинг по коммуникации
Тренинг по коммуникацииТренинг по коммуникации
Тренинг по коммуникации
 
3 максим иванкин где найти и как вырастить хорошего аналитика
3 максим иванкин   где найти и как вырастить хорошего аналитика3 максим иванкин   где найти и как вырастить хорошего аналитика
3 максим иванкин где найти и как вырастить хорошего аналитика
 
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014
Д. Бакирова, Л. Лукоянова "ТЗ по ГОСТ", DUMP-2014
 
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
Software Engineering Bootcamp - Meeting 2
 
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
Стадии проекта и состав технической документации. Наталья Желнова на ITGM#6
 
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Наталья
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова НатальяDUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Наталья
DUMP-2013 Управление разработкой - Как дорасти до аналитика? - Желнова Наталья
 
Особенности аналитики сервисных компаний
Особенности аналитики сервисных компанийОсобенности аналитики сервисных компаний
Особенности аналитики сервисных компаний
 
Использование трассировок на практике
Использование трассировок на практикеИспользование трассировок на практике
Использование трассировок на практике
 
Аттестация и карьерный рост аналитиков
Аттестация и карьерный рост аналитиковАттестация и карьерный рост аналитиков
Аттестация и карьерный рост аналитиков
 
Спецификация на примерах или как научить людей общаться
Спецификация на примерах или как научить людей общатьсяСпецификация на примерах или как научить людей общаться
Спецификация на примерах или как научить людей общаться
 
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и грабли
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и граблиИнструменты управления требованиями: затычки, костыли и грабли
Инструменты управления требованиями: затычки, костыли и грабли
 
Бюджетирование. Шаг за шагом
Бюджетирование. Шаг за шагомБюджетирование. Шаг за шагом
Бюджетирование. Шаг за шагом
 
Бюджетирование в Excel. Тренажер.
Бюджетирование в Excel. Тренажер.Бюджетирование в Excel. Тренажер.
Бюджетирование в Excel. Тренажер.
 
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
показатели финансового ананализаhttp://ivan-shamaev.ru – Блог аналитика разра...
 
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)
Эффективное управление продуктом (Георгий Баркан)
 
Клинический случай в коммуникациях с заказчиком
Клинический случай в коммуникациях с заказчикомКлинический случай в коммуникациях с заказчиком
Клинический случай в коммуникациях с заказчиком
 

Similar to Коммуникации с заказчиком и проектной командой при сборе требований

M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутментеM vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
HRedu.ru
 
Hi po рекрутинг в социальных сетях выступление 1 декабря 2017 г.
Hi po рекрутинг в социальных сетях  выступление 1 декабря 2017  г. Hi po рекрутинг в социальных сетях  выступление 1 декабря 2017  г.
Hi po рекрутинг в социальных сетях выступление 1 декабря 2017 г.
Yelena Shaulova
 
эффективные коммуникации основа успеха организации
эффективные коммуникации   основа успеха организацииэффективные коммуникации   основа успеха организации
эффективные коммуникации основа успеха организации
Sorvacheva
 
Reglaments of communications
Reglaments of communicationsReglaments of communications
Reglaments of communications
annagpolyakova
 
основы проектного менеджмента
основы проектного менеджментаосновы проектного менеджмента
основы проектного менеджментаОльга Черкашина
 
Коммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
Коммуникации в проектах Act.in.ua OdessaКоммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
Коммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
Dmytro Voytko
 
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
Alexander Novichkov
 
A labs 2009 - творческая команда
A labs 2009 - творческая командаA labs 2009 - творческая команда
A labs 2009 - творческая команда
Alexey Korsun
 
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
Max Kornev
 
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджментаОсновные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
Gor Matevosyan
 
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисовКачественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
Konstantin Efimov
 
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
Vic N
 
эффективные коммуникации слайд шоу
эффективные коммуникации слайд шоуэффективные коммуникации слайд шоу
эффективные коммуникации слайд шоуakavnezna
 
Как найти идеального IT кандидата
Как найти идеального IT кандидатаКак найти идеального IT кандидата
Как найти идеального IT кандидата
Olga Kotova
 
Infleue ns
Infleue nsInfleue ns
Infleue ns
OlegZhiganov
 
Амина Идигова
Амина Идигова Амина Идигова
Амина Идигова
IABBelarus
 
Дизайн-исследования
Дизайн-исследованияДизайн-исследования
Дизайн-исследования
Service Design Experience
 

Similar to Коммуникации с заказчиком и проектной командой при сборе требований (20)

M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутментеM vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
M vs Ж: Гендерный аспект в рекрутменте
 
связующие функции
связующие функциисвязующие функции
связующие функции
 
Hi po рекрутинг в социальных сетях выступление 1 декабря 2017 г.
Hi po рекрутинг в социальных сетях  выступление 1 декабря 2017  г. Hi po рекрутинг в социальных сетях  выступление 1 декабря 2017  г.
Hi po рекрутинг в социальных сетях выступление 1 декабря 2017 г.
 
эффективные коммуникации основа успеха организации
эффективные коммуникации   основа успеха организацииэффективные коммуникации   основа успеха организации
эффективные коммуникации основа успеха организации
 
Reglaments of communications
Reglaments of communicationsReglaments of communications
Reglaments of communications
 
основы проектного менеджмента
основы проектного менеджментаосновы проектного менеджмента
основы проектного менеджмента
 
составление заявок
составление заявок составление заявок
составление заявок
 
Коммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
Коммуникации в проектах Act.in.ua OdessaКоммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
Коммуникации в проектах Act.in.ua Odessa
 
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
Буклет тренинга "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проек...
 
A labs 2009 - творческая команда
A labs 2009 - творческая командаA labs 2009 - творческая команда
A labs 2009 - творческая команда
 
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
ФинУ_Т.3.Общественное мнение (кому)
 
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджментаОсновные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
Основные факторы формирования коммуникации в процессе менеджмента
 
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисовКачественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
Качественные исследования для hi-tech продуктов и сервисов
 
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
Процессы форсайта в социальных сетях (лекция в СКНЦ ВШ ЮФУ)
 
эффективные коммуникации слайд шоу
эффективные коммуникации слайд шоуэффективные коммуникации слайд шоу
эффективные коммуникации слайд шоу
 
Как найти идеального IT кандидата
Как найти идеального IT кандидатаКак найти идеального IT кандидата
Как найти идеального IT кандидата
 
Infleue ns
Infleue nsInfleue ns
Infleue ns
 
Амина Идигова
Амина Идигова Амина Идигова
Амина Идигова
 
Leancor voice
Leancor voiceLeancor voice
Leancor voice
 
Дизайн-исследования
Дизайн-исследованияДизайн-исследования
Дизайн-исследования
 

More from Alexander Novichkov

Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
Alexander Novichkov
 
Построение эффективной команды и эффективной системы управления
Построение эффективной команды и эффективной системы управленияПостроение эффективной команды и эффективной системы управления
Построение эффективной команды и эффективной системы управления
Alexander Novichkov
 
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
Alexander Novichkov
 
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психологаПочему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
Alexander Novichkov
 
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
Alexander Novichkov
 
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
Alexander Novichkov
 
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
Alexander Novichkov
 
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
Alexander Novichkov
 
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
Alexander Novichkov
 
CMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
CMC-Visualizer for IBM Rational Team ConcertCMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
CMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
Alexander Novichkov
 
CMC-Visualizer for TeamConcert
CMC-Visualizer for TeamConcertCMC-Visualizer for TeamConcert
CMC-Visualizer for TeamConcert
Alexander Novichkov
 
GanttChart for ClearQuest 1.4
GanttChart for ClearQuest 1.4GanttChart for ClearQuest 1.4
GanttChart for ClearQuest 1.4
Alexander Novichkov
 
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
Alexander Novichkov
 
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организации
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организацииУслуги по улучшению групповой сплоченности в организации
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организации
Alexander Novichkov
 
Da eto-da
Da eto-daDa eto-da
Обзор продуктов IBM Rational
Обзор продуктов IBM RationalОбзор продуктов IBM Rational
Обзор продуктов IBM Rational
Alexander Novichkov
 
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
Alexander Novichkov
 
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахтренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахAlexander Novichkov
 
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахтренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахAlexander Novichkov
 
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно лиReq-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
Alexander Novichkov
 

More from Alexander Novichkov (20)

Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
Тренинг "Применение Agile для построения эффективной команды" (http://bipulse...
 
Построение эффективной команды и эффективной системы управления
Построение эффективной команды и эффективной системы управленияПостроение эффективной команды и эффективной системы управления
Построение эффективной команды и эффективной системы управления
 
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
Разработка программного обеспечения с использованием лучших мировых практик и...
 
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психологаПочему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
Почему Agile так популярен? Взгляд циника и психолога
 
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
Секреты управления командой: психология на страже ИТ-проектов. Просто о сложн...
 
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
Отзыв на тренинг «Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-прое...
 
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
Тренинг "Коммуникации и психология межличностных отношений в ИТ-проектах"
 
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
Внедрение IBM Rational Team Concert в Банке "ТрансКредитБанк"
 
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
Проект внедрения средств функционального и нагрузочного тестирования в банке ...
 
CMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
CMC-Visualizer for IBM Rational Team ConcertCMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
CMC-Visualizer for IBM Rational Team Concert
 
CMC-Visualizer for TeamConcert
CMC-Visualizer for TeamConcertCMC-Visualizer for TeamConcert
CMC-Visualizer for TeamConcert
 
GanttChart for ClearQuest 1.4
GanttChart for ClearQuest 1.4GanttChart for ClearQuest 1.4
GanttChart for ClearQuest 1.4
 
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
GanttChart for ClearQuest 1.4 (Ad hoc planning and operational management). h...
 
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организации
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организацииУслуги по улучшению групповой сплоченности в организации
Услуги по улучшению групповой сплоченности в организации
 
Da eto-da
Da eto-daDa eto-da
Da eto-da
 
Обзор продуктов IBM Rational
Обзор продуктов IBM RationalОбзор продуктов IBM Rational
Обзор продуктов IBM Rational
 
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
Эффективное внедрение методологии и инструментальных средств.
 
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахтренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
 
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектахтренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
тренинг коммуникации и психология межличностных отношений в ит проектах
 
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно лиReq-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
Req-Labs'2011. Можно ли управлять неуправляемым? – А нужно ли
 

Коммуникации с заказчиком и проектной командой при сборе требований

  • 1. Коммуникации с заказчиком и проектной командой при сборе требований Новичков Александр www.cmcons.com [email_address] И Карабанова Галина [email_address]
  • 2.
  • 3.
  • 4. Понятие «Коммуникации» Процесс и результат обмена информацией А.Н. Дятлов « Общий менеджмент. Концепции и комментарии » Достижение поставленных целей путем вовлечения окружающих в свои идеи либо преодоления их сопротивления В. Козлов « Мифы о коммуникациях » Отношения, в которые вступают люди в процессе своей профессиональной деятельности Теория общего менеджмента Общение , в ходе которого люди обмениваются информацией и которое основывается на наличии общего словаря, близости и коммуникационных технологиях Алистэр Коуберн «Создание программного обеспечения как коллективная игра»
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8.
  • 10. Схема коммуникационного процесса - 2 Смысл (отправителя) Код Канал Сообщение Обратная связь Код Смысл (получателя) S1 = S 2 = Канал
  • 11.
  • 12.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29.
  • 30. Технологическая составляющая эффективной коммуникации Инфраструктура Программное обеспечение Материально-техническое обеспечение Лингвистическое обеспечение Обеспеченность целью Обеспечение, имеющееся в наличии, формирует набор доступных для использования коммуникационных каналов Организационно-методическое обеспечение Эффективные коммуникации
  • 31.
  • 32. График убывания эффективности коммуникаций ! Эксперимент Милгрэма (расскажем позже :) Коммуникационные каналы Эффективность коммуникации 2 человека у доски … видеоконференция … телефон … электронная почта … ICQ Видео-ролик Аудио-ролик Документация
  • 33.
  • 34.
  • 35. Факторы, воздействующие на человека в процессе коммуникации Факторы, делающие сообщение более убедительным Просодика (интонация, произношение, ритм, темп, тембр и т.д.) Экстралингвистика (голосовое производство излишних звуков: кашель, кхеканье, причмокивание и т.п.) Пространственно-временное расположение (угол наклона головы к говорящему, к аудитории, угол поворота между людьми, расстояние между говорящими и т.д.) Движения (жесты, мимика, походка и т.д.) Внешний вид (цветовая гамма, одежда, прическа и т.д.) Прикосновения Взгляд (экспрессия взгляда, контакт глаз и т.д.) Запах Постукивание, притопывание и т.п. Содержание сообщения 7 % Паралингвистические факторы 38 % Невербальные факторы 55 %
  • 36.
  • 37.
  • 38.
  • 39. Почему мы привели в качестве примера это лицо? Кто он? Зачем он здесь?
  • 40.
  • 41.
  • 42.
  • 44.
  • 45.
  • 46.
  • 47.
  • 48.
  • 49. Эффект от внедрения методологии и инструментальных средств Стадии процесса разработки Эффективность коммуникаций Эффективность других компонентов процесса Требования (только) Требования Анализ и проектирование Реализация … Развертывание Итого Уменьшение времени подготовки информации для принятия решения Уменьшение времени поиска информации Уменьшение времени согласования решений Уменьшение времени освоения системы и вхождения в проект новыми исполнителями Уменьшение количества ошибок вследствие неоднозначной интерпретации и отсутствия информации Уменьшение времени поиска изменяемых объектов Уменьшение времени обнаружения дефектов Эффект от улучшения коммуникаций Другие эффекты
  • 50. Эффект от внедрения методологии и инструментальных средств
  • 51.  
  • 52.
  • 53.
  • 54.
  • 55.