SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
Руслан Савчишин Конкуренція для Стартапа: це добре чи погано?” Lviv 2011
Коротко про себе   Lviv 2011 ,[object Object],[object Object]
1. Конкуренція за кадри Lviv 2011 Головна конкуренція в інтелектуальній сфері
2. Ключові переваги невеликої компанії   ,[object Object],[object Object],[object Object],Lviv 2011
3. Кайдзен Lviv 2011 Кайдзен (японський термін "безперервне вдосконалення" ,"поліпшення" або "зміна на краще") - японська філософія або практика, яка фокусується на безперервному вдосконаленні процесів виробництва, розробки, допоміжних бізнес-процесів і управління, а також всіх аспектів життя організації. У філософії Кайдзен організації безперервно покращують всі функції бізнесу, в чому задіяні всі працівники - від директора до рядового робітника. Покращуючи стандартизовані дії та процеси, Кайдзен має на меті усунути всі втрати
4. Конкретика Lviv 2011 з досвіду
5. Асинхронність відповідей Lviv 2011 Не варто / не доцільно конкурувати прямо з сильнішим
6. Придумати щось нове Lviv 2011 Майже єдина можливість
7. Книги ,[object Object],[object Object],Lviv 2011
8. Команда ,[object Object],[object Object],Lviv 2011
9. Готовність до змін Lviv 2011 Перманентний стан молодої компанії (суть їх існування)
Дякую за увагу!  Руслан Савчишин Lviv 2011

More Related Content

Viewers also liked

сервіс інтернет оголошень
сервіс інтернет оголошеньсервіс інтернет оголошень
сервіс інтернет оголошеньLviv Startup Club
 
швидкі оголошення
швидкі оголошенняшвидкі оголошення
швидкі оголошенняLviv Startup Club
 
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”Lviv Startup Club
 
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”Lviv Startup Club
 
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"Lviv Startup Club
 
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3 Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3 Lviv Startup Club
 
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011Lviv Startup Club
 
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітика
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітикаМихайло Свистун: Детальна веб-аналітика
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітикаLviv Startup Club
 
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”Lviv Startup Club
 
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"Lviv Startup Club
 
Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.
 Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S. Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.
Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.Lviv Startup Club
 
Презентація стартапу "Sovtes"
Презентація стартапу "Sovtes"Презентація стартапу "Sovtes"
Презентація стартапу "Sovtes"Lviv Startup Club
 
Семен Фріш Flash game with freeware
Семен Фріш Flash game with freewareСемен Фріш Flash game with freeware
Семен Фріш Flash game with freewareLviv Startup Club
 
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”Lviv Startup Club
 
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”Lviv Startup Club
 
Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...
 	 Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк... 	 Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...
Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...Lviv Startup Club
 
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...Lviv Startup Club
 

Viewers also liked (19)

сервіс інтернет оголошень
сервіс інтернет оголошеньсервіс інтернет оголошень
сервіс інтернет оголошень
 
Ticklux
TickluxTicklux
Ticklux
 
Cxrate
CxrateCxrate
Cxrate
 
швидкі оголошення
швидкі оголошенняшвидкі оголошення
швидкі оголошення
 
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”
Олександр Кулик “Партнерський маркетинг та лідогенерацiя для iнтернет магазинiв”
 
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”
Андрій Сеник “Social Media для локального бізнесу”
 
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"
Андрій Іваськевич "Таємниці та перспективи створення Facebook Apps"
 
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3 Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3
Оксана Гойняк Lviv Hitech Digest #3
 
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011
The development of IT outsourcing in Ukraine in 2008-2011
 
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітика
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітикаМихайло Свистун: Детальна веб-аналітика
Михайло Свистун: Детальна веб-аналітика
 
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”
Алекс Рябцев “Інтернет як інструмент контролю за владою”
 
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"
Ruslan savchyshyn "Low cost marketing"
 
Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.
 Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S. Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.
Сергій Савчишин, Антон Скрипник. Презентація стартапу 3S.
 
Презентація стартапу "Sovtes"
Презентація стартапу "Sovtes"Презентація стартапу "Sovtes"
Презентація стартапу "Sovtes"
 
Семен Фріш Flash game with freeware
Семен Фріш Flash game with freewareСемен Фріш Flash game with freeware
Семен Фріш Flash game with freeware
 
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”
Микита Семенов “Вартість створення сайту і його обслуговування?”
 
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”
Анатолій Денис “Вибір платформи для електронного магазина”
 
Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...
 	 Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк... 	 Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...
Краковецький Олександр. Секрети розробки висококласних мобільних застосунк...
 
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...
Андрій Тимчишин-Валевський “Indie web-retail. Будуйте веб-торгівлю, ігноруючи...
 

Similar to Конкуренція для стартапа

Модель_7_S_ефективної_організації.pptx
Модель_7_S_ефективної_організації.pptxМодель_7_S_ефективної_організації.pptx
Модель_7_S_ефективної_організації.pptxRostyslavDmytruk
 
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptxRostyslavDmytruk
 
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptx
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptxЧотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptx
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptxRostyslavDmytruk
 
Якість управління підприємств аграрного сектору України
Якість управління підприємств аграрного сектору УкраїниЯкість управління підприємств аграрного сектору України
Якість управління підприємств аграрного сектору УкраїниOleksiy Kapusta
 
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptxRostyslavDmytruk
 
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...Lviv Startup Club
 
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компанії
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компаніїРоль HR у налагодженні бізнес-процесів компанії
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компаніїNatasha Zaverukha
 
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії""Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"vladimir gorak
 
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3OSchehelska Strategic Idea & Change Day3
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3HCASummerSchool
 
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесуYaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесуRuslan Savchyshyn
 
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”Lviv Startup Club
 
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерів
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерівКар'єрні стратегії для проектних менеджерів
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерівYuriy Koziy
 
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdf
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdfПобудова кар’єри мрії: як і де?.pdf
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdfE-5
 
Strategic and Management Control 2015-05-12
Strategic and Management Control 2015-05-12Strategic and Management Control 2015-05-12
Strategic and Management Control 2015-05-12Kostiantyn Redchenko
 
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptx
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptxМодуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptx
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptxRostyslavDmytruk
 
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptx
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptxМодуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptx
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptxRostyslavDmytruk
 

Similar to Конкуренція для стартапа (20)

Модель_7_S_ефективної_організації.pptx
Модель_7_S_ефективної_організації.pptxМодель_7_S_ефективної_організації.pptx
Модель_7_S_ефективної_організації.pptx
 
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx
1 Вступ у програму MBS Система розвитку бізнесу.pptx
 
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptx
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptxЧотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptx
Чотирнадцять_кроків_покращення_у_бізнесі_за_Демінгом.pptx
 
Forum West - Lean.pdf
Forum West - Lean.pdfForum West - Lean.pdf
Forum West - Lean.pdf
 
Якість управління підприємств аграрного сектору України
Якість управління підприємств аграрного сектору УкраїниЯкість управління підприємств аграрного сектору України
Якість управління підприємств аграрного сектору України
 
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx
4 Піраміда організаційного розвитку, як основа побудови системи у бізнесі..pptx
 
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...
Тетяна Найчук: “Корпоративний тренінговий центр: коли його варто створювати і...
 
Bogdan Mazurkevich master-class — LeanForum 2019 (11/12/2019)
Bogdan Mazurkevich master-class — LeanForum 2019 (11/12/2019)Bogdan Mazurkevich master-class — LeanForum 2019 (11/12/2019)
Bogdan Mazurkevich master-class — LeanForum 2019 (11/12/2019)
 
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компанії
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компаніїРоль HR у налагодженні бізнес-процесів компанії
Роль HR у налагодженні бізнес-процесів компанії
 
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії""Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"
"Як правильно обирати тренінг для своєї компанії"
 
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3OSchehelska Strategic Idea & Change Day3
OSchehelska Strategic Idea & Change Day3
 
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесуYaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу
Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу
 
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”
Руслан Савчишин “Yaware як інструмент для підвищення ефективності бізнесу”
 
Stepanenko lischinska
Stepanenko lischinskaStepanenko lischinska
Stepanenko lischinska
 
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерів
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерівКар'єрні стратегії для проектних менеджерів
Кар'єрні стратегії для проектних менеджерів
 
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdf
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdfПобудова кар’єри мрії: як і де?.pdf
Побудова кар’єри мрії: як і де?.pdf
 
Balanced Scorecard
Balanced ScorecardBalanced Scorecard
Balanced Scorecard
 
Strategic and Management Control 2015-05-12
Strategic and Management Control 2015-05-12Strategic and Management Control 2015-05-12
Strategic and Management Control 2015-05-12
 
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptx
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptxМодуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptx
Модуль 1 Піраміда організаційного розвитку.pptx
 
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptx
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptxМодуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptx
Модуль_7_Впровадження_змін_на_основі_дорожньої_карти.pptx
 

More from Lviv Startup Club

Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Lviv Startup Club
 
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Lviv Startup Club
 
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Lviv Startup Club
 
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...Lviv Startup Club
 
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)Lviv Startup Club
 
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Lviv Startup Club
 
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Lviv Startup Club
 
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Lviv Startup Club
 
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...Lviv Startup Club
 
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Lviv Startup Club
 
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Lviv Startup Club
 
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Lviv Startup Club
 
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Lviv Startup Club
 
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)Lviv Startup Club
 
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...Lviv Startup Club
 
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Lviv Startup Club
 
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Lviv Startup Club
 
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...Lviv Startup Club
 
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Lviv Startup Club
 
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...Lviv Startup Club
 

More from Lviv Startup Club (20)

Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
Artem Bykovets: 4 Вершники апокаліпсису робочих стосунків (+антидоти до них) ...
 
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
Dmytro Khudenko: Challenges of implementing task managers in the corporate an...
 
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
Sergii Melnichenko: Лідерство в Agile командах: ТОП-5 основних психологічних ...
 
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...
Mariia Rashkevych: Підвищення ефективності розроблення та реалізації освітніх...
 
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)
Mykhailo Hryhorash: What can be good in a "bad" project? (UA)
 
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
Oleksii Kyselov: Що заважає ПМу зростати? Розбір практичних кейсів (UA)
 
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
Yaroslav Osolikhin: «Неідеальний» проєктний менеджер: People Management під ч...
 
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
Mariya Yeremenko: Вплив Генеративного ШІ на сучасний світ та на особисту ефек...
 
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...
Petro Nikolaiev & Dmytro Kisov: ТОП-5 методів дослідження клієнтів для успіху...
 
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
Maksym Stelmakh : Державні електронні послуги та сервіси: чому бізнесу варто ...
 
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
Alexander Marchenko: Проблеми росту продуктової екосистеми (UA)
 
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
Oleksandr Grytsenko: Save your Job або прокачай скіли до Engineering Manageme...
 
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
Yuliia Pieskova: Фідбек: не лише "як", але й "коли" і "навіщо" (UA)
 
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)
Nataliya Kryvonis: Essential soft skills to lead your team (UA)
 
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...
Volodymyr Salyha: Stakeholder Alchemy: Transforming Analysis into Meaningful ...
 
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
Anna Chalyuk: 7 інструментів та принципів, які допоможуть зробити вашу команд...
 
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
Oksana Smilka: Цінності, цілі та (де) мотивація (UA)
 
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...
Yaroslav Rozhankivskyy: Три складові і три передумови максимальної продуктивн...
 
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
Andrii Skoromnyi: Чому не працює методика "5 Чому?" – і яка є альтернатива? (UA)
 
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...
Maryna Sokyrko & Oleksandr Chugui: Building Product Passion: Developing AI ch...
 

Конкуренція для стартапа

  • 1. Руслан Савчишин Конкуренція для Стартапа: це добре чи погано?” Lviv 2011
  • 2.
  • 3. 1. Конкуренція за кадри Lviv 2011 Головна конкуренція в інтелектуальній сфері
  • 4.
  • 5. 3. Кайдзен Lviv 2011 Кайдзен (японський термін "безперервне вдосконалення" ,"поліпшення" або "зміна на краще") - японська філософія або практика, яка фокусується на безперервному вдосконаленні процесів виробництва, розробки, допоміжних бізнес-процесів і управління, а також всіх аспектів життя організації. У філософії Кайдзен організації безперервно покращують всі функції бізнесу, в чому задіяні всі працівники - від директора до рядового робітника. Покращуючи стандартизовані дії та процеси, Кайдзен має на меті усунути всі втрати
  • 6. 4. Конкретика Lviv 2011 з досвіду
  • 7. 5. Асинхронність відповідей Lviv 2011 Не варто / не доцільно конкурувати прямо з сильнішим
  • 8. 6. Придумати щось нове Lviv 2011 Майже єдина можливість
  • 9.
  • 10.
  • 11. 9. Готовність до змін Lviv 2011 Перманентний стан молодої компанії (суть їх існування)
  • 12. Дякую за увагу! Руслан Савчишин Lviv 2011