Dokumen tersebut membahas tentang asas-asas, tujuan, dan jenis-jenis tata ruang kantor. Dokumen tersebut menjelaskan empat asas pokok tata ruang kantor yaitu asas jarak terpendek, asas rangkaian kerja, asas penggunaan ruang, dan asas perubahan tempat kerja. Dokumen tersebut juga menyebutkan tujuan utama tata ruang kantor adalah menciptakan kemampuan menghasilkan dan memberi
Ppt m1 kb 3_kegiatan adm. perkantorann dan tata ruang kantorPPGHybrid1
Dokumen tersebut membahas tentang administrasi perkantoran dan tata ruang kantor, termasuk: (1) persyaratan personel administrasi, (2) jenis kegiatan administrasi, (3) tujuan dan prinsip tata ruang kantor, serta (4) jenis-jenis tata ruang kantor.
Kantor merupakan tempat untuk melakukan aktivitas administrasi dan manajemen organisasi. Dokumen ini membahas tentang pengaturan tata ruang kantor yang efektif untuk mendukung kelancaran pekerjaan dan kenyamanan pegawai, dengan memilih jenis layout kantor terbuka minimalis untuk perusahaan desain interior.
Dokumen tersebut membahas tentang pengertian tata ruang kantor, bentuk-bentuk tata ruang kantor, dan perencanaan tata ruang kantor yang baik harus mempertimbangkan ruangan dan pelayanan yang mendukung. Tata ruang kantor merupakan pengaturan perabotan dan peralatan di dalam ruangan kantor untuk menciptakan alur kerja yang efisien.
Tata ruang kantor merupakan penentuan penggunaan ruang secara terinci untuk menyiapkan susunan praktis yang efisien dalam mendukung pelaksanaan kerja perkantoran. Tujuan utama tata ruang kantor adalah memfasilitasi kelancaran aktivitas kerja, meningkatkan produktivitas, dan memberikan kenyamanan bagi pegawai.
Ppt m1 kb 3_kegiatan adm. perkantorann dan tata ruang kantorPPGHybrid1
Dokumen tersebut membahas tentang administrasi perkantoran dan tata ruang kantor, termasuk: (1) persyaratan personel administrasi, (2) jenis kegiatan administrasi, (3) tujuan dan prinsip tata ruang kantor, serta (4) jenis-jenis tata ruang kantor.
Kantor merupakan tempat untuk melakukan aktivitas administrasi dan manajemen organisasi. Dokumen ini membahas tentang pengaturan tata ruang kantor yang efektif untuk mendukung kelancaran pekerjaan dan kenyamanan pegawai, dengan memilih jenis layout kantor terbuka minimalis untuk perusahaan desain interior.
Dokumen tersebut membahas tentang pengertian tata ruang kantor, bentuk-bentuk tata ruang kantor, dan perencanaan tata ruang kantor yang baik harus mempertimbangkan ruangan dan pelayanan yang mendukung. Tata ruang kantor merupakan pengaturan perabotan dan peralatan di dalam ruangan kantor untuk menciptakan alur kerja yang efisien.
Tata ruang kantor merupakan penentuan penggunaan ruang secara terinci untuk menyiapkan susunan praktis yang efisien dalam mendukung pelaksanaan kerja perkantoran. Tujuan utama tata ruang kantor adalah memfasilitasi kelancaran aktivitas kerja, meningkatkan produktivitas, dan memberikan kenyamanan bagi pegawai.
Praktek administrasi perkantoran m. haris 11 november 2021MHARIS31
Kelompok the bestpartner membuat laporan tentang layout perkantoran berupa sistem tertutup. Layout ini memiliki kelebihan seperti menjaga privasi, bebas gangguan, dan mendorong kreativitas, namun juga memiliki kekurangan seperti sulit mengawasi karyawan, berkurangnya komunikasi, dan biaya pembangunan lebih mahal.
Dokumen tersebut memberikan informasi tentang tata ruang kantor sistem tertutup yang digunakan oleh Perusahaan Kantor Saham Internasional Mediterania Eidelweise Jakarta Barat. Tata ruang tertutup memiliki kelebihan seperti menjaga privasi karyawan, bebas gangguan, dan mendukung kreativitas, namun juga memiliki kekurangan seperti sulit mengawasi karyawan dan berpotensi menurunkan produktivitas.
Kelompok 1.hakikat administrasi perkantoranKhairilJaa
Administrasi perkantoran adalah serangkaian kegiatan sehari-hari yang berkaitan dengan perencanaan keuangan, personalia, distribusi barang, dan logistik dalam suatu organisasi. Tujuannya mencakup menerapkan komunikasi, teknologi informasi, perencanaan tugas, pengelolaan dokumen dan keuangan, serta memberikan pelayanan yang baik kepada relasi.
Dokumen tersebut membahas tentang desain interior kantor, yang meliputi pengertian desain interior kantor sebagai ilmu yang mempelajari perancangan karya seni di dalam bangunan untuk memecahkan masalah manusia, fungsi interior kantor seperti menciptakan atmosfir kerja yang nyaman dan memenuhi kebutuhan ruang, serta prinsip-prinsip desain interior kantor seperti proporsi, warna, focal point, dan ritme.
Dokumen tersebut membahas tentang layout perkantoran kubikel dan keuntungan serta kekurangannya. Layout kubikel memberikan privasi yang lebih besar kepada pegawai dengan memisahkan area kerja melalui dinding partisi, namun juga dapat menghambat komunikasi antarpegawai dan terlihat sempit karena banyaknya pemisah. Kelompok memilih layout ini untuk perusahaan penjualan alat kesehatan agar pegawai lebih berkonsent
Dokumen tersebut membahas tentang pekerjaan kantor dan tata usaha, meliputi pengertian, fungsi, jenis, ciri, dan peranan pekerjaan kantor serta pengertian, tugas, dan ciri-ciri tata usaha. Dokumen ini juga menjelaskan bahwa pekerjaan kantor berperan dalam membantu pelaksanaan tugas operasional dan menyediakan informasi bagi pengambilan keputusan, sedangkan tata usaha bertugas mengolah
Dokumen tersebut membahas mengenai identifikasi dan analisis pekerjaan kantor. Secara garis besar, dibahas mengenai persentase pekerjaan kantor berdasarkan penelitian di AS, pengertian pekerjaan kantor, jenis-jenis pekerjaan kantor, tujuan dan manfaat analisis pekerjaan kantor serta unsur-unsur yang terkandung dalam analisis pekerjaan kantor seperti uraian jabatan dan spesifikasi jabatan.
Dokumen tersebut membahas tentang pengertian administrasi sarana dan prasarana kantor, yang mencakup pengertian sarana dan prasarana menurut KBBI, ruang lingkup administrasi sarana dan prasarana seperti peralatan kantor, mesin kantor, perabot kantor, dan tujuan administrasi sarana dan prasarana seperti menyediakan sarana sesuai kebutuhan dan menjaga kondisi teknis."
Manajemen perkantoran modern membahas pengertian dan prinsip-prinsip perkantoran modern, pelaksanaan perkantoran modern yang efisien, serta peran teknologi informasi seperti otomasi perkantoran, kantor virtual, dan organisasi virtual dalam mendukung perkantoran modern."
Dokumen tersebut membahas tentang perkantoran, administrasi kantor, manajemen perkantoran, pekerjaan kantor, dan tugas-tugas sekretaris. Secara garis besar, dokumen tersebut menjelaskan pengertian dan ruang lingkup dari mata kuliah kesekretariatan yang meliputi aktivitas-aktivitas administrasi dan manajemen di lingkungan kantor.
Makalah ini membahas tentang administrasi kantor yang mencakup (1) pengertian administrasi perkantoran sebagai kegiatan administratif yang dilakukan dalam organisasi kantor, (2) unsur-unsur administrasi perkantoran seperti pengorganisasian, manajemen, dan tata hubungan, (3) tujuan dan fungsi administrasi perkantoran untuk mendukung pencapaian tujuan organisasi, serta (4) karakteristik dan sasaran administrasi perkantoran yang melip
Dokumen tersebut membahas tentang anggota kelompok penelitian, pengertian refleksi, keberhasilan proses dan hasil belajar serta cara menganalisisnya, evaluasi diri terhadap proses pembelajaran, faktor penyebab kegagalan dan pendukung keberhasilan pembelajaran, serta upaya optimalisasi proses dan hasil belajar. Dokumen ini memberikan panduan lengkap tentang evaluasi proses dan hasil belajar siswa.
Praktek administrasi perkantoran m. haris 11 november 2021MHARIS31
Kelompok the bestpartner membuat laporan tentang layout perkantoran berupa sistem tertutup. Layout ini memiliki kelebihan seperti menjaga privasi, bebas gangguan, dan mendorong kreativitas, namun juga memiliki kekurangan seperti sulit mengawasi karyawan, berkurangnya komunikasi, dan biaya pembangunan lebih mahal.
Dokumen tersebut memberikan informasi tentang tata ruang kantor sistem tertutup yang digunakan oleh Perusahaan Kantor Saham Internasional Mediterania Eidelweise Jakarta Barat. Tata ruang tertutup memiliki kelebihan seperti menjaga privasi karyawan, bebas gangguan, dan mendukung kreativitas, namun juga memiliki kekurangan seperti sulit mengawasi karyawan dan berpotensi menurunkan produktivitas.
Kelompok 1.hakikat administrasi perkantoranKhairilJaa
Administrasi perkantoran adalah serangkaian kegiatan sehari-hari yang berkaitan dengan perencanaan keuangan, personalia, distribusi barang, dan logistik dalam suatu organisasi. Tujuannya mencakup menerapkan komunikasi, teknologi informasi, perencanaan tugas, pengelolaan dokumen dan keuangan, serta memberikan pelayanan yang baik kepada relasi.
Dokumen tersebut membahas tentang desain interior kantor, yang meliputi pengertian desain interior kantor sebagai ilmu yang mempelajari perancangan karya seni di dalam bangunan untuk memecahkan masalah manusia, fungsi interior kantor seperti menciptakan atmosfir kerja yang nyaman dan memenuhi kebutuhan ruang, serta prinsip-prinsip desain interior kantor seperti proporsi, warna, focal point, dan ritme.
Dokumen tersebut membahas tentang layout perkantoran kubikel dan keuntungan serta kekurangannya. Layout kubikel memberikan privasi yang lebih besar kepada pegawai dengan memisahkan area kerja melalui dinding partisi, namun juga dapat menghambat komunikasi antarpegawai dan terlihat sempit karena banyaknya pemisah. Kelompok memilih layout ini untuk perusahaan penjualan alat kesehatan agar pegawai lebih berkonsent
Dokumen tersebut membahas tentang pekerjaan kantor dan tata usaha, meliputi pengertian, fungsi, jenis, ciri, dan peranan pekerjaan kantor serta pengertian, tugas, dan ciri-ciri tata usaha. Dokumen ini juga menjelaskan bahwa pekerjaan kantor berperan dalam membantu pelaksanaan tugas operasional dan menyediakan informasi bagi pengambilan keputusan, sedangkan tata usaha bertugas mengolah
Dokumen tersebut membahas mengenai identifikasi dan analisis pekerjaan kantor. Secara garis besar, dibahas mengenai persentase pekerjaan kantor berdasarkan penelitian di AS, pengertian pekerjaan kantor, jenis-jenis pekerjaan kantor, tujuan dan manfaat analisis pekerjaan kantor serta unsur-unsur yang terkandung dalam analisis pekerjaan kantor seperti uraian jabatan dan spesifikasi jabatan.
Dokumen tersebut membahas tentang pengertian administrasi sarana dan prasarana kantor, yang mencakup pengertian sarana dan prasarana menurut KBBI, ruang lingkup administrasi sarana dan prasarana seperti peralatan kantor, mesin kantor, perabot kantor, dan tujuan administrasi sarana dan prasarana seperti menyediakan sarana sesuai kebutuhan dan menjaga kondisi teknis."
Manajemen perkantoran modern membahas pengertian dan prinsip-prinsip perkantoran modern, pelaksanaan perkantoran modern yang efisien, serta peran teknologi informasi seperti otomasi perkantoran, kantor virtual, dan organisasi virtual dalam mendukung perkantoran modern."
Dokumen tersebut membahas tentang perkantoran, administrasi kantor, manajemen perkantoran, pekerjaan kantor, dan tugas-tugas sekretaris. Secara garis besar, dokumen tersebut menjelaskan pengertian dan ruang lingkup dari mata kuliah kesekretariatan yang meliputi aktivitas-aktivitas administrasi dan manajemen di lingkungan kantor.
Makalah ini membahas tentang administrasi kantor yang mencakup (1) pengertian administrasi perkantoran sebagai kegiatan administratif yang dilakukan dalam organisasi kantor, (2) unsur-unsur administrasi perkantoran seperti pengorganisasian, manajemen, dan tata hubungan, (3) tujuan dan fungsi administrasi perkantoran untuk mendukung pencapaian tujuan organisasi, serta (4) karakteristik dan sasaran administrasi perkantoran yang melip
Dokumen tersebut membahas tentang anggota kelompok penelitian, pengertian refleksi, keberhasilan proses dan hasil belajar serta cara menganalisisnya, evaluasi diri terhadap proses pembelajaran, faktor penyebab kegagalan dan pendukung keberhasilan pembelajaran, serta upaya optimalisasi proses dan hasil belajar. Dokumen ini memberikan panduan lengkap tentang evaluasi proses dan hasil belajar siswa.
This slide is presented in bahasa,
Because training for trainer need narration detail as fluent as possible for understandable, and for local trainee better in Bahasa.
Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) ini membahas tentang pelaksanaan pembelajaran mata pelajaran Pengantar Administrasi Perkantoran di SMK Kota Bandung. RPP ini menjelaskan kompetensi yang akan dicapai, tujuan pembelajaran, materi ajar tentang hakikat administrasi perkantoran, model pembelajaran, kegiatan pembelajaran, penilaian hasil belajar, serta instrumen yang digunakan.
Training Mahasiwa Baru Fakultas Teknik Unila 27-28 Oktober 2018 Muhammad AR
Ringkasan dokumen pelatihan mahasiswa baru Fakultas Teknik Unila 2018:
Dokumen ini membahas pelatihan untuk mahasiswa baru Fakultas Teknik Unila yang diselenggarakan pada 27-28 Oktober 2018. Pelatihan ini memberikan informasi tentang aturan yang berlaku selama pelatihan, agenda pelatihan yang mencakup diskusi lembar kerja dan presentasi, serta memberikan tips bagi mahasiswa baru untuk mengoptimalkan masa kuliahnya.
BAB 1 membahas pentingnya komunikasi di tempat kerja dan proses komunikasi. BAB 2 membahas komunikasi dalam kelompok kecil dan tim, termasuk perkembangan tim dan penanganan konflik. BAB 3 membahas pentingnya mendengarkan dan komunikasi nonverbal di tempat kerja.
Silabus mata kuliah Komputer di IAIN Palu memberikan pengenalan tentang Windows dan aplikasi Microsoft Office seperti Word, Excel, dan PowerPoint. Mata kuliah ini bertujuan memberikan keterampilan menggunakan perangkat lunak komputer untuk keperluan akademik dan kehidupan sehari-hari. Mahasiswa diharapkan belajar membuat berbagai dokumen, mengolah data, dan presentasi dengan menggunakan fitur-fitur dalam Microsoft Office. Penilaian dilak
Modul ini membahas komponen-komponen penting dalam penyusunan modul ajar, termasuk identitas modul, tujuan pembelajaran, materi pelajaran, langkah-langkah kegiatan pembelajaran, dan penilaian.
Rencana pelaksanaan layanan bimbingan klasikal ini membahas tentang komunikasi yang efektif melalui topik, tujuan, materi, metode, evaluasi, dan pelaksanaan layanan untuk siswa kelas X.
[Ringkasan]
Buku ini memberikan panduan mengenai buku perancangan dan komunikasi sekolah untuk membantu murid merancang kerja rumah, menetapkan target, dan memantau kemajuan melalui komunikasi antara guru dan ibu bapa. Buku ini menyediakan format untuk perancangan, rekod kehadiran, pencapaian, dan komen. Ia juga memberikan tips untuk belajar dan peperiksaan.
Dokumen tersebut membahas tentang tujuan pembelajaran dan kompetensi inti siswa dalam mempelajari tata ruang kantor, pengertian tata ruang kantor menurut para ahli, manfaat, tujuan, prosedur, jenis-jenis, dan ergonomi tata ruang kantor.
Rencana pelaksanaan pembelajaran (RPP) ini membahas materi sapaan, pamitan, terima kasih, dan minta maaf dalam bahasa Inggris. RPP ini menjelaskan tujuan pembelajaran, metode, dan penilaian hasil pembelajaran untuk meningkatkan kemampuan peserta didik dalam berinteraksi dengan bahasa Inggris.
Rencana pelaksanaan pembelajaran ini membahas proses penyusunan, penyajian, dan pemanfaatan tes prestasi belajar yang terdiri dari 10 langkah sistematis mulai dari penentuan tujuan tes, penyusunan kisi-kisi, penulisan soal, uji coba soal, hingga pemanfaatan hasil tes. Langkah-langkah ini bertujuan untuk menghasilkan tes yang valid dan dapat digunakan untuk menilai prestasi belajar mahasiswa.
Panduan untuk memilih mata pelajaran pilihan yang akan dilaksanakan di jenjang SMK, yang mana sebagian besar sudah melakasanakan kurikulum merdeka. mata pelajaran pilihan bisa dipilih dari konsentrasi yang ada di sekolah, atau bisa juga memilih matqa pelajaran diluar konsentrasi keahlian yang dimiliki, dengan catatan sarana dan prasarana tersedia untuk melaksanakan pembelajaran.
Pendidikan inklusif merupakan sistem pendidikan yang
memberikan akses kepada semua peserta didik yang
memiliki kelainan, bakat istimewa,maupun potensi tertentu
untuk mengikuti pendidikan maupun pembelajaran dalam
satu lingkungan pendidikan yang sama dengan peserta didik
umumlainya
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024Kanaidi ken
Dlm wktu dekat, Pelatihan/WORKSHOP ”CSR/TJSL & Community Development (ISO 26000)” akn diselenggarakan di Swiss-BelHotel – BALI (26-28 Juni 2024)...
Dgn materi yg mupuni & Narasumber yg kompeten...akn banyak manfaat dan keuntungan yg didpt mengikuti Pelatihan menarik ini.
Boleh jga info ini👆 utk dishare_kan lgi kpda tmn2 lain/sanak keluarga yg sekiranya membutuhkan training tsb.
Smga Bermanfaat
Thanks Ken Kanaidi
Modul Ajar Matematika Kelas 11 Fase F Kurikulum MerdekaFathan Emran
Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka - abdiera.com. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka.
Materi ini membahas tentang defenisi dan Usia Anak di Indonesia serta hubungannya dengan risiko terpapar kekerasan. Dalam modul ini, akan diuraikan berbagai bentuk kekerasan yang dapat dialami anak-anak, seperti kekerasan fisik, emosional, seksual, dan penelantaran.
2. KI/KD
Kompetensi Inti (KI)
K1 : menghayati dan mengamalkan ajaran agama yang dianutnya
K2 : Menghayati dan Mengamalkan perilaku jujur disiplin, tanggungjawab, peduli (gotong royong,
kerjasama, toleran, damai), santun, responsif dan pro-aktif dan menunjukan sikap sebagai bagian dari solusi
atas berbagai permasalahan dalam berinteraksi secara efektif dengan lingkungan sosial dan alam serta dalam
menempatkan diri sebagai cerminan bangsa dalam pergaulan dunia.
Kompetensi dasar :
Memahami, asas, tujuan, dan tata ruang kantor
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
3. Tujuan Pembelajaran
Komunikasi :
Mengkomunikasikan
pendapat secara
individu dan
kelompok tentang
jenis-jenis bentuk
tata ruang kantor
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
Mengamati :
Mengamati asas-asas
Pengorganisasian
Kantor yang terjadi di
sekolah atau kantor
terdekat dengan
kajian pemikiran
secara efektif dan
efisien berdasarkan
nilai-nilai agama
yang dianut
Menanya : Memberi
kesempatan peserta
didik untuk
menanyakan tentang
asas-asas
pengorganisasian
kantor yang terjadi di
perkantoran.
Eksperimen/explore
: Mengidentifikasi
keuntungan dan
kelemahan setiap asas
yang digunakan
secara berkelompok
membuat layout tata
ruang kantor yang
digunakan di kantor
dari berbagai sumber
Asosiasi :
Mengaitkan
konsep asas
pengorganisasian
kantor dengan
praktik tata rruang
yang dilakukan di
perkantoran dari
berbagai sumber
4. 1. Menyebutkan dan
menjelaskan asas-asas
pokok
2. Menjelaskan tujuan tata
ruang kantor
3. Menyebutkan jenis-jenis
tata ruang kantor
Materi Ajar
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
5. Asas Pokok dan Prinsip Tata Ruang Kantor
• Asas mengenai jarak terpendek :
asas tata ruang kantor yang mendisain tempat kerja pegawai dan penempatan alat-alat
diletakkan dalam jarak yang sedekat dan sependek mungkin, sehingga memungkinkan proses
penyelesaian suatu pekerjaan kantor dapat dilakukan dengan cepat.
• Asas mengenai rangkaian kerja :
menempatkan para pegawai dan alat–alat kantor yang akan digunakan menurut rangkaian yang
sejalan dengan urutan–urutan peyelesaian pekerjaan kantor dari pegawai yang bersangkutan
• Asas mengenai penggunaan segenap ruang :
Asas yang mempergunakan sepenuhnya semua ruang yang ada dikantor
• Asas mengenai perubahan sususan tempat kerja :
Asas tata ruang yang mudah diubah atau disusun kembali dan perubahannya tidak terlampau
sukar serta tidak memakan biaya yang besar
Next
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
6. Tujuan pokok menata ruang kantor ialah untuk menciptakan kemampuan atau daya
menghasilkan atau juga kemampuan memberi keuntungan, pengendalian tata laksana dan
pemeliharaan tata ruangan. Disamping sekaligus mengakui perlunya untuk meningkatkan
semangat kerja para pegawai
Back Next
Tujuan Tata Ruang
Kantor
Faktor Ruang Kantor
Istilah tata ruang kantor berasal dari bahasa inggris yaitu office layout/ sering disebut juga layout.
Tata ruang kantor adalah pengaturan perabotan, mesin dan sebagainya didalam ruangan yang
tersedia. Merancang tata ruang kantor dibutuhkan space planning atau perencanaan penyusunan
letak ruangan-ruangan atau unit-unit tempat kerja suatu kantor.
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
7. NextBack
Faktor Tata Ruang Kantor
Cahaya
Warna
Udara
Suara
Home KI/KD Tujuan Pembelajaran Materi Ajar Materi Penilaian Exit
8. Tata ruang kantor terbuka
Back
Bentuk Tata Ruang Kantor
menurut susuan ruang kerja, tata
ruang kantor ini dipisah-pisahkan
tetapi sama aktivitasnya, dilaksanakan
pada satu ruang besar terbuka
9. Tata ruang kantor tertutup
tata ruang kantor untuk bekerja yang
dipisah atau dibagi dalam kamar-kamar.
Back
10. Tata ruang kantor gabungan
kombinasi antara tata
ruang teruka dan tertutup
Back
12. Soal 1
Istilah tata ruang kantor dalam bahasa inggris, yaitu … .
a. Office layout
b. Microsoft office
c. Room layout
d. Microsoft layout
e. Office area
18. Tata ruang kantor ini dipisah-pisahkan tetapi semua aktifitasnya
dilakasankan pada suatu ruang besar terbuka. Berdasarkan pernyataan diatas,
bentuk tata ruang kantor yang dimaksud adalah…
a. Tata ruang kantor gabungan
b. Tata ruang kantor tertutup
c. Tata ruang kantor kompeten
d. Tata ruang kantor terbuka
e. Tata ruang kantor terstandar
Soal 3
21. Dibawah ini merupakan asa-asas tata ruang kantor, kecuali… .
a. Asas mengenai jarak terpendek
b. Asas mengenai rangkaian kerja
e. Asas mengenai perubahan susunan tempat kerja
d. Asas mengenai penggunaan ruangan
c. Asas mengenai jangkauan kerja
Soal 4
24. Salah satu tujuan tata ruang kantor adalah… .
a. Menciptakan penyempurnaan kemampuan atau daya menghasilkan
b. Menimbulkan konflik anatar pegawai
c. Meningkatkan hutang perusahaan
d. Menghemat waktu tenaga dan pikiran
e. Mengenalkan perusahaan kepada halayak
Soal 5