SlideShare a Scribd company logo
3-1 KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
BAB-3
PEMAHAMAN DIRI
(SELF AWARENESS)
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-2
APAKAH PEMAHAMAN DIRI?
Kesadaran diri adalah mengetahui
motivasi, preferensi dan kepribadian
serta memahami bagaimana faktor-faktor
ini mempengaruhi penilaian, keputusan
dan interaksi dengan orang lain.
Dalam bukunya Howard menjelaskan,
melalui kesadaran diri adalah
"mengembangkan kemampuan untuk
tahu bagaimana merasa dan mengapa,
dan dampak perasaan terhadap perilaku.
Tetapi juga melibatkan kapasitas untuk
memantau dan mengontrolnya.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-3
MOTTO
Orang hebat melakukan
pencarian dalam dirinya
sementara orang kejam
mencari dalam diri orang lain.
-Confucius-
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-4
Self-Awareness —
Your Four Selves
Open Self
Open
Johari Window
Mengenal diri Tdk Mengenal diri
Diketahui
Orang Lain
Tdk Diketahui
Orang Lain
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-5
Open Self
Blind Self
Open Blind
Self-Awareness —
Your Four Selves
Johari Window
Mengenal diri Tdk Mengenal diri
Diketahui
Orang Lain
Tdk Diketahui
Orang Lain
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-6
Open Self
Blind Self
Hidden Self
Open Blind
Hidden
Self-Awareness —
Your Four Selves
Johari Window
Mengenal diri Tdk Mengenal diri
Diketahui
Orang Lain
Tdk Diketahui
Orang Lain
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-7
Open Self
Blind Self
Hidden Self
Unknown Self
Open
Unknown
Blind
Hidden
Self-Awareness —
Your Four Selves
Johari Window
Mengenal diri Tdk Mengenal diri
Diketahui
Orang Lain
Tdk Diketahui
Orang Lain
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-8
MANFAAT PEMAHAMAN DIRI
Memahami diri sendiri dalam hubungannya dengan
orang lain.
Mengembangkan dan melaksanakan program
perbaikan diri yang sehat.
Mengatur kehidupan yang sesuai dan tujuan karir.
Mengembangkan hubungan dengan orang lain.
Memahami nilai keanekaragaman.
Mengelola orang lain secara efektif.
Meningkatkan produktivitas.
Meningkatkan kemampuan Anda berkontribusi
untuk organisasi, komunitas Anda, dan keluarga.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-9
KURANGNYA PEMAHAMAN DIRI
Kurangnya kesadaran diri dapat menyebabkan
keputusan yang buruk, gagasan tidak realistis pada
kompetensi seseorang, dan bahkan sampai
tergelincirnya karir.
Kesadaran diri memungkinkan orang untuk
membuat keputusan yang baik: yang realistis
terhadap seseorang dan kebutuhan orang lain,
tujuan, sumber daya dan kemampuan yang dapat
menyebabkan penilaian yang lebih akurat dan hasil
yang lebih positif.
Sebaliknya, kurangnya kesadaran sendiri dapat
menghasilkan keputusan yang mengarah pada
konsekuensi negatif. Kesadaran diri memungkinkan
orang untuk memahami kekuatan dan kompetensi
inti-elemen inti yang berkontribusi terhadap
keberhasilan seseorang.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-10
KURANGNYA PEMAHAMAN DIRI
Kurangnya kesadaran diri dapat menghasilkan
kebalikan-ketidakmampuan, karena individu tidak
menyadari apa kesenjangan antara persepsi mereka
tentang kekuatan dan sejauh mana mereka benar-
benar memiliki kekuatan yang bersangkutan.
Kurangnya kesadaran diri juga telah terbukti
berkorelasi dengan tergelincirnya karir.
Dalam sebuah studi oleh Center for Creative
Leadership, faktor umum tergelincirnya karir adalah
"kurangnya potret yang akurat tentang diri." Mereka
yang tidak memiliki kesadaran diri kurang mampu
untuk melihat diri mereka secara akurat dan karena
itu kurang bisa melakukan perbaikan yang
diperlukan untuk perubahan dan perbaikan.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-11
BAGAIMANA MENDAPATKANNYA?
Langkah pertama untuk menyadari diri kita
sendiri adalah mengakui kelemahan kita,
kekuatan, bias, sikap, nilai, dan persepsi.
Ada banyak cara untuk meningkatkan
kesadaran sendiri kita.
Beberapa di antaranya adalah menganalisis
pengalaman kita sendiri, melihat diri kita
melalui mata orang lain, membuka diri,
memperoleh pengalaman beragam, dan
meningkatkan kecerdasan emosional kita.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-12
SARANA UNTUK MEMPEROLEH
PEMAHAMAN DIRI
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-13
MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI
Dialog dengan diri sendiri
Tak seorangpun mengetahui diri Anda daripada Anda
sendiri. Masalahnya kita jarang sekali, kalaupun pernah,
menanyai diri sendiri tentang diri sendiri. Salah satu
caranya adalah melakukan tes “Siapa Saya”? “Saya
adalah ...” inilah dasar dari Anda membuat analisa diri
yang bisa dijabarkan menjadi analisa SW (Strengths/
Weaknesses) kemudian dari analisa tersebut buatlah
“Tujuan Perbaikan-Diri” atau analisa OT
(Opportunities/Threats).
Mendengarkan
Kita dapat mengenal diri sendiri dengan melihat diri
sendiri seperti yang dilakukan orang lain. Orang lain
senantiasa memberikan umpan balik yang sangat kita
perlukan untuk meningkatkan kesadaran-diri.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-14
MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI
Mengurangi Daerah Buta
Secara aktif carilah informasi untuk mengurangi daerah
buta Anda. Orang akan mengungkapkan informasi seperti
itu bila Anda mendorong mereka. Manfaatkanlah situasi-
situasi tertentu setiap hari untuk mendapatkan informasi
diri.
Amatilah Diri Anda yang berbeda-beda
Masing-masing kita dipandang secara berbeda oleh
setiap kawan dan keluarga. Bagi setiap mereka, kita
adalah orang yang berbeda-beda—tetapi kita sebenarnya
adalah semua pandangan mereka itu. Berlatihlah melihat
diri sendiri seperti cara orang yang berinteraksi dengan
kita melihat kita.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-15
MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI
Memperluas Daerah Terbuka
Kesadaran-diri umumnya meningkat bila Anda
memperluas daerah terbuka Anda. Bila Anda
mengungkapkan diri Anda kepada orang lain,
Anda sekaligus juga mengungkapkan diri Anda
kepada diri sendiri. Anda melihat lebih jelas apa
yang selama ini tidak tampak. Dengan
mendiskusikan diri Anda sendiri, Anda mungkin
menemukan hubungan-hubungan yang selama
ini hilang. Dengan bantuan umpan balik dari
orang lain, Anda mendapatkan pandangan-
pandangan baru. Semua ini membantu
meningkatkan kesadaran-diri Anda.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-16
PENGUNGKAPAN DIRI
Bila kita mengungkapkan informasi dari
daerah tertutup (hidden self) kita, kita
melakukan pengungkapan-diri. Dalam
bagian ini kita mengamati sejumlah aspek
pengungkapan diri (self disclosure):
hakikatnya, faktor-faktor yang
mempengaruhinya, penghindarannya,
manfaat atau kegunaannya, dan
kemungkinan bahayanya.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-17
HAKIKAT PENGUNGKAPAN DIRI
Pengungkapan-Diri adalah jenis komunikasi
dimana kita mengungkapkan informasi
tentang diri kita sendiri yang biasanya kita
sembunyikan.
Pengungkapan-Diri adalah informasi
tentang diri sendiri, tentang pikiran,
perasaan, dan perilaku seseorang atau
tentang orang lain yang sangat dekat yang
sangat dipikirkannya.
Pengungkapan-Diri melibatkan sedikitnya
satu orang lain. Agar pengungkapan-diri
terjadi, tindak komunikasi harus melibatkan
sedikitnya dua orang. Pengungkapan-Diri
tidak bisa merupakan tindak intrapribadi.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-18
FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI
Besar Kelompok
Pengungkapan-Diri lebih banyak terjadi dalam kelompok
kecil daripada dalam kelompok besar. Diad (kelompok
yang terdiri atas dua orang) merupakan lingkungan yang
paling cocok untuk pengungkapan-diri.
Perasaan Menyukai
Kita membuka diri kepada orang-orang yang kita sukai
atau cintai atau juga yang kita percayai, dan kita tidak
akan membuka diri kepada orang yang tidak kita sukai.
Efek Diadik
Kita melakukan pengungkapan-diri bila orang yang
bersama kita juga melakukan pengungkapan-diri. Efek
Diadik ini barangkali membuat kita merasa lebih aman
dan nyatanya memperkuat perilaku pengungkapan-diri
kita sendiri.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-19
FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI
Kompetensi
Orang yang kompeten lebih banyak melakukan
dalam pengungkapan-diri daripada orang yang
kurang kompeten. Mereka yang lebih kompeten
mempunyai rasa percaya diri yang diperlukan untuk
lebih memanfaatkan pengungkapan-diri.
Kepribadian
Orang-orang yang pandai bergaul (sociable) dan
ekstrover melakukan pengungkapan-diri lebih
banyak daripada mereka yang kurang pandai
bergaul dan lebih introver. Perasaan gelisah juga
mempengaruhi derajat pengungkapan-diri.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-20
FAKTOR-FAKTOR YANG
MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI
Topik
Kita lebih cenderung membuka diri tentang topik
tertentu daripada topik lain. Sebagai contoh, kita
lebih mungkin mengungkapan informasi diri tentang
pekerjaan atau hobi kita daripada tentang kehidupan
atau situasi keuangan kita. Kita juga
mengungkapkan informasi yang bagus lebih cepat
daripada informasi yang kurang baik.
Jenis Kelamin
Faktor terpenting yang mempengaruhi
pengungkapan-diri adalah jenis kelamin. Umumnya
pria lebih kurang terbuka daripada wanita.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-21
IMBALAN PENGUNGKAPAN DIRI
Pengetahuan-Diri
Salah satu manfaat pengungkapan-diri adalah kita
mendapatkan perspektif baru tentang diri sendiri
dan pemahaman yang lebih mendalam mengenai
perilaku kita sendiri.
Kemampuan Mengatasi Kesulitan
Argumen lain yang berkaitan erat adalah bahwa kita
akan lebih mampu menanggulangi masalah atau
kesulitan kita, khususnya perasaan bersalah,
melalui pengungkapan-diri.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-22
IMBALAN PENGUNGKAPAN DIRI
Efisiensi Komunikasi
Pengungkapan-diri memperbaiki komunikasi. Kita
memahami pesan-pesan dari orang lain sebagian besar
sejauh kita memahami orang lain secara individual. Kita
dapat lebih memahami apa yang dikatakan seseorang jika
kita mengenal baik orang tersebut.
Kedalaman Hubungan
Barangkali alasan utama pentingnya pengungkapan-diri
adalah bahwa ini perlu untuk membina hubungan yang
bermakna diantara dua orang. Tanpa pengungkapan-diri,
hubungan yang bermakna dan mendalam tidak mungkin
terjadi. Dengan pengungkapan-diri, kita memberi tahu
orang lain bahwa kita mempercayai mereka, menghargai
mereka, dan cukup peduli akan mereka dan akan
hubungan kita untuk mengungkapkan diri kita kepada
mereka.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-23
BAHAYA PENGUNGKAPAN DIRI
Penolakan Pribadi dan Sosial
Bila kita melakukan pengungkapan-diri biasanya kita
melakukannya kepada orang yang kita percaya. Kita melakukan
pengungkapan-diri kepada seseorang yang kita anggap akan
bersikap mendukung pengungkapan-diri kita. Tentu saja, orang
ini mungkin ternyata menolak kita.
Kerugian Material
Adakalanya pengungkapan-diri mengakibatkan kerugian
material. Politisi uang mengungkapkan bahwa ia pernah dirawat
psikiater mungkin akan kehilangan dukungan partai politiknya
sendiri dan rakyat akan enggan memberikan suara baginya.
Kesulitan Intrapribadi
Bila reaksi orang lain tidak seperti yang diduga, kesulitan
intrapribadi dapat terjadi. Bila Anda ditolak dan bukan
didukung, bila orangtua Anda malah mencemooh dan bukan
membelai Anda, dan bila kawan-kawan Anda menghindar dari
Anda dan bukan mendekati Anda seperti sebelumnya, Anda
berada dalam jalur menuju kesulitan intrapribadi.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-24
PEDOMAN UNTUK
PENGUNGKAPAN DIRI
Motivasi Pengungkapan-Diri
Pengungkapan-diri haruslah didorong oleh rasa
berkepentingan terhadap hubungan, terhadap orang
lain yang terlibat, dan terhadap diri sendiri.
Pengungkapan-diri tidak boleh digunakan untuk
menghukum diri sendiri (barangkali karena
perasaan bersalah atau konflik yang tak
terpecahkan). Pengungkapan-diri hendaknya
bermanfaat dan produktif bagi semua pihak yang
terlibat.
Kepatutan Pengungkapan-Diri
Pengungkapan-diri sesuai dengan lingkungan
(konteks) dan hubungan antara pembicara dan
pendengar.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-25
PEDOMAN UNTUK
PENGUNGKAPAN DIRI
Pengungkapan-Diri Orang Lain
Selama pengungkapan-diri Anda, berikan lawan bicara
kesempatan untuk melakukan pengungkapan-dirinya
sendiri. Jika lawan bicara ini tidak melakukan
pengungkapan-diri juga, maka pikirkanlah kembali
pengungkapan-diri Anda. Ketiadaan pengungkapan-diri
timbal balik ini mungkin merupakan isyarat bahwa orang
tersebut pada saat itu dan dalam suasana itu tidak
menyambut baik pengungkapan-diri Anda.
Beban yang Mungkin Ditimbulkan Pengungkapan-
Diri
Pertimbangkanlah dengan cermat kesulitan yang
mungkin Anda timbulkan akibat pengungkapan-diri.
Mampukah Anda menanggung resiko kehilangan
pekerjaan jika Anda mengungkapkan bahwa Anda bekas
narapidana? Apakah Anda bersedia menanggung resiko
putus hubungan jika Anda mengungkapkan masalah
hubungan yang lalu.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-26
PEDOMAN UNTUK MENANGGAPI
PENGUNGKAPAN DIRI ORANG LAIN
Manfaatkan Ketrampilan Mendengarkan yang Efektif
dan Aktif
Dengarkanlah secara aktif, dengarkanlah berbagai makna
yang dikemukan, dengarkanlah dengan empati, dan
dengarkanlah dengan pikiran terbuka. Utarakan
pengertian terhadap perasaan pembicara untuk
memberikan kesempatan kepada pembicara melihat hal
ini secara lebih objektif dan melalui kacamata orang lain.
Dukung dan Kukuhkan Pengungkapan
Nyatakan dukungan bagi orang ini selama dan setelah
pengungkapan-dirinya. Hindarkanlah evaluasi selama
pengungkapan-diri, pusatkanlah pada pemahaman dan
empati kepada pembicara, biarkan pembicara
menentukan sendiri tempo pembicaraannya.
KECAKAPAN ANTAR PERSONAL
Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM.
3-27
PEDOMAN UNTUK MENANGGAPI
PENGUNGKAPAN DIRI ORANG LAIN
Menjaga Kerahasiaan
Bila seseorang membuka diri kepada Anda, itu adalah
karena ia ingin Anda mengetahui perasaan dan
pikirannya. Janganlah menceritakan pengungkapan-diri
ini kepada orang lain, banyak dampak negatif yang akan
timbul.
Jangan Manfaatkan Pengungkapan-Diri Orang Lain
untuk Merugikannya
Banyak pengungkapan-diri memaparkan kelemahan atau
kekurangan. Jika belakangan kita berbalik memanfaatkan
ini untuk menjatuhkan pembicara, kita telah bertindak
tidak jujur, kita menghianati kepercayaan yang diberikan
kepada kita. Jika kita memanfaatkan pengungkapan-diri
ini untuk menjatuhkan pengungkapnya, hubungan kita
pasti menjadi rusak dan tidak akan pernah pulih kembali
sepenuhnya.

More Related Content

Similar to Pemahaman_Diri.ppt

Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diriMakalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
Aini F
 
Komunikasi interpersonal
Komunikasi interpersonalKomunikasi interpersonal
Komunikasi interpersonalMifta Nech
 
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiriself awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
DukiesNessaNNuno
 
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptxkonsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
ZatiIwaniIsmahadi
 
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
DewiRizki4
 
Tugas interpersonal skill 4
Tugas interpersonal skill 4Tugas interpersonal skill 4
Tugas interpersonal skill 4
TegarFikri
 
Dimensions The Self
Dimensions The SelfDimensions The Self
Dimensions The Self
Ratih Aini
 
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competenceAwareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
CHANDRAWIDIYANTO
 
Adila Apriliani_4520210067
Adila Apriliani_4520210067Adila Apriliani_4520210067
Adila Apriliani_4520210067
AdilaApriliani1
 
5. Konsep-Diri.pptx
5. Konsep-Diri.pptx5. Konsep-Diri.pptx
5. Konsep-Diri.pptx
DarmapoeteraMaulana
 
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
SyahraniAdrianty
 
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
FerdyDwiansyah
 
Tugas 2 interpersonal skill b
Tugas 2 interpersonal skill bTugas 2 interpersonal skill b
Tugas 2 interpersonal skill b
TegarFikri
 
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATISCONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
lastyomaria
 
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
FikriansyahTara
 
Tugas personality development
Tugas personality developmentTugas personality development
Tugas personality development
Putri Sri Aryana
 
konsep diri
konsep dirikonsep diri
konsep diri
anugraeni yasir
 
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan PersonalBab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
Feldi Modole
 

Similar to Pemahaman_Diri.ppt (20)

Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diriMakalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
Makalah tentang kegunaan self awareness untuk meningkatkan percaya diri
 
Komunikasi interpersonal
Komunikasi interpersonalKomunikasi interpersonal
Komunikasi interpersonal
 
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiriself awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
self awareness cara mengetahui sifat dari diri sendiri
 
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptxkonsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
konsep kendiri personaliti perbezaan individu.pptx
 
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
Dewi rizki agustina 4520210075 awareness of self and others and the developme...
 
Epd week 3
Epd week 3Epd week 3
Epd week 3
 
Tugas interpersonal skill 4
Tugas interpersonal skill 4Tugas interpersonal skill 4
Tugas interpersonal skill 4
 
Dimensions The Self
Dimensions The SelfDimensions The Self
Dimensions The Self
 
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competenceAwareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
Awareness of self and others and thedevelopment of interpersonal competence
 
Adila Apriliani_4520210067
Adila Apriliani_4520210067Adila Apriliani_4520210067
Adila Apriliani_4520210067
 
5. Konsep-Diri.pptx
5. Konsep-Diri.pptx5. Konsep-Diri.pptx
5. Konsep-Diri.pptx
 
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
AWARENESS OF SELF AND OTHERS AND DEVELOPMENT OF INTERPERSONAL COMPETENCE BY S...
 
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
Ferdy dwiansyah 4520210027 tugas 4
 
Tugas 2 interpersonal skill b
Tugas 2 interpersonal skill bTugas 2 interpersonal skill b
Tugas 2 interpersonal skill b
 
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATISCONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
CONTOH PPT GRATIS. GRATIS PPT . PPT GRATIS
 
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
Fikriansyah tara perdana 4520210049 Tugas 4
 
Tugas personality development
Tugas personality developmentTugas personality development
Tugas personality development
 
konsep diri
konsep dirikonsep diri
konsep diri
 
Diri sosial
Diri sosialDiri sosial
Diri sosial
 
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan PersonalBab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
Bab ii (kajian teor ii) Kecerdasan Personal
 

Recently uploaded

Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
SEMUELSAMBOKARAENG
 
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogortugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
WILDANREYkun
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
lindaagina84
 
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptxPPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
Kurnia Fajar
 
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdfLaporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
UmyHasna1
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
ferrydmn1999
 
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdfLaporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
heridawesty4
 
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERILAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
PURWANTOSDNWATES2
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
lastri261
 
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docxForm B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
EkoPutuKromo
 
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt x
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt           xKoneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt           x
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt x
johan199969
 
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdfRHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
asyi1
 
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
AgusRahmat39
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
safitriana935
 
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docxForm B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
EkoPutuKromo
 
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdfProgram Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
erlita3
 
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptxRANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
SurosoSuroso19
 
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdfLaporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
yuniarmadyawati361
 
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdfNUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
DataSupriatna
 
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptxSEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
bobobodo693
 

Recently uploaded (20)

Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
 
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogortugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
 
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptxPPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
 
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdfLaporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
 
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdfLaporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
 
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERILAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
 
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docxForm B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
Form B8 Rubrik Refleksi Program Pengembangan Kompetensi Guru -1.docx
 
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt x
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt           xKoneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt           x
Koneksi Antar Materi Modul 1.4.ppt x
 
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdfRHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
RHK Jabatan Kep Sekolah dan Bukti Dukung.pdf
 
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
ppt-menghindari-marah-ghadab-membiasakan-kontrol-diri-dan-berani-membela-kebe...
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
 
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docxForm B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
 
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdfProgram Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
 
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptxRANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
RANCANGAN TINDAKAN AKSI NYATA MODUL 1.4.pptx
 
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdfLaporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
Laporan wakil kepala sekolah bagian Kurikulum.pdf
 
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdfNUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
 
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptxSEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
 

Pemahaman_Diri.ppt

  • 1. 3-1 KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. BAB-3 PEMAHAMAN DIRI (SELF AWARENESS)
  • 2. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-2 APAKAH PEMAHAMAN DIRI? Kesadaran diri adalah mengetahui motivasi, preferensi dan kepribadian serta memahami bagaimana faktor-faktor ini mempengaruhi penilaian, keputusan dan interaksi dengan orang lain. Dalam bukunya Howard menjelaskan, melalui kesadaran diri adalah "mengembangkan kemampuan untuk tahu bagaimana merasa dan mengapa, dan dampak perasaan terhadap perilaku. Tetapi juga melibatkan kapasitas untuk memantau dan mengontrolnya.
  • 3. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-3 MOTTO Orang hebat melakukan pencarian dalam dirinya sementara orang kejam mencari dalam diri orang lain. -Confucius-
  • 4. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-4 Self-Awareness — Your Four Selves Open Self Open Johari Window Mengenal diri Tdk Mengenal diri Diketahui Orang Lain Tdk Diketahui Orang Lain
  • 5. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-5 Open Self Blind Self Open Blind Self-Awareness — Your Four Selves Johari Window Mengenal diri Tdk Mengenal diri Diketahui Orang Lain Tdk Diketahui Orang Lain
  • 6. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-6 Open Self Blind Self Hidden Self Open Blind Hidden Self-Awareness — Your Four Selves Johari Window Mengenal diri Tdk Mengenal diri Diketahui Orang Lain Tdk Diketahui Orang Lain
  • 7. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-7 Open Self Blind Self Hidden Self Unknown Self Open Unknown Blind Hidden Self-Awareness — Your Four Selves Johari Window Mengenal diri Tdk Mengenal diri Diketahui Orang Lain Tdk Diketahui Orang Lain
  • 8. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-8 MANFAAT PEMAHAMAN DIRI Memahami diri sendiri dalam hubungannya dengan orang lain. Mengembangkan dan melaksanakan program perbaikan diri yang sehat. Mengatur kehidupan yang sesuai dan tujuan karir. Mengembangkan hubungan dengan orang lain. Memahami nilai keanekaragaman. Mengelola orang lain secara efektif. Meningkatkan produktivitas. Meningkatkan kemampuan Anda berkontribusi untuk organisasi, komunitas Anda, dan keluarga.
  • 9. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-9 KURANGNYA PEMAHAMAN DIRI Kurangnya kesadaran diri dapat menyebabkan keputusan yang buruk, gagasan tidak realistis pada kompetensi seseorang, dan bahkan sampai tergelincirnya karir. Kesadaran diri memungkinkan orang untuk membuat keputusan yang baik: yang realistis terhadap seseorang dan kebutuhan orang lain, tujuan, sumber daya dan kemampuan yang dapat menyebabkan penilaian yang lebih akurat dan hasil yang lebih positif. Sebaliknya, kurangnya kesadaran sendiri dapat menghasilkan keputusan yang mengarah pada konsekuensi negatif. Kesadaran diri memungkinkan orang untuk memahami kekuatan dan kompetensi inti-elemen inti yang berkontribusi terhadap keberhasilan seseorang.
  • 10. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-10 KURANGNYA PEMAHAMAN DIRI Kurangnya kesadaran diri dapat menghasilkan kebalikan-ketidakmampuan, karena individu tidak menyadari apa kesenjangan antara persepsi mereka tentang kekuatan dan sejauh mana mereka benar- benar memiliki kekuatan yang bersangkutan. Kurangnya kesadaran diri juga telah terbukti berkorelasi dengan tergelincirnya karir. Dalam sebuah studi oleh Center for Creative Leadership, faktor umum tergelincirnya karir adalah "kurangnya potret yang akurat tentang diri." Mereka yang tidak memiliki kesadaran diri kurang mampu untuk melihat diri mereka secara akurat dan karena itu kurang bisa melakukan perbaikan yang diperlukan untuk perubahan dan perbaikan.
  • 11. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-11 BAGAIMANA MENDAPATKANNYA? Langkah pertama untuk menyadari diri kita sendiri adalah mengakui kelemahan kita, kekuatan, bias, sikap, nilai, dan persepsi. Ada banyak cara untuk meningkatkan kesadaran sendiri kita. Beberapa di antaranya adalah menganalisis pengalaman kita sendiri, melihat diri kita melalui mata orang lain, membuka diri, memperoleh pengalaman beragam, dan meningkatkan kecerdasan emosional kita.
  • 12. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-12 SARANA UNTUK MEMPEROLEH PEMAHAMAN DIRI
  • 13. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-13 MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI Dialog dengan diri sendiri Tak seorangpun mengetahui diri Anda daripada Anda sendiri. Masalahnya kita jarang sekali, kalaupun pernah, menanyai diri sendiri tentang diri sendiri. Salah satu caranya adalah melakukan tes “Siapa Saya”? “Saya adalah ...” inilah dasar dari Anda membuat analisa diri yang bisa dijabarkan menjadi analisa SW (Strengths/ Weaknesses) kemudian dari analisa tersebut buatlah “Tujuan Perbaikan-Diri” atau analisa OT (Opportunities/Threats). Mendengarkan Kita dapat mengenal diri sendiri dengan melihat diri sendiri seperti yang dilakukan orang lain. Orang lain senantiasa memberikan umpan balik yang sangat kita perlukan untuk meningkatkan kesadaran-diri.
  • 14. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-14 MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI Mengurangi Daerah Buta Secara aktif carilah informasi untuk mengurangi daerah buta Anda. Orang akan mengungkapkan informasi seperti itu bila Anda mendorong mereka. Manfaatkanlah situasi- situasi tertentu setiap hari untuk mendapatkan informasi diri. Amatilah Diri Anda yang berbeda-beda Masing-masing kita dipandang secara berbeda oleh setiap kawan dan keluarga. Bagi setiap mereka, kita adalah orang yang berbeda-beda—tetapi kita sebenarnya adalah semua pandangan mereka itu. Berlatihlah melihat diri sendiri seperti cara orang yang berinteraksi dengan kita melihat kita.
  • 15. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-15 MENUMBUHKAN KESADARAN DIRI Memperluas Daerah Terbuka Kesadaran-diri umumnya meningkat bila Anda memperluas daerah terbuka Anda. Bila Anda mengungkapkan diri Anda kepada orang lain, Anda sekaligus juga mengungkapkan diri Anda kepada diri sendiri. Anda melihat lebih jelas apa yang selama ini tidak tampak. Dengan mendiskusikan diri Anda sendiri, Anda mungkin menemukan hubungan-hubungan yang selama ini hilang. Dengan bantuan umpan balik dari orang lain, Anda mendapatkan pandangan- pandangan baru. Semua ini membantu meningkatkan kesadaran-diri Anda.
  • 16. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-16 PENGUNGKAPAN DIRI Bila kita mengungkapkan informasi dari daerah tertutup (hidden self) kita, kita melakukan pengungkapan-diri. Dalam bagian ini kita mengamati sejumlah aspek pengungkapan diri (self disclosure): hakikatnya, faktor-faktor yang mempengaruhinya, penghindarannya, manfaat atau kegunaannya, dan kemungkinan bahayanya.
  • 17. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-17 HAKIKAT PENGUNGKAPAN DIRI Pengungkapan-Diri adalah jenis komunikasi dimana kita mengungkapkan informasi tentang diri kita sendiri yang biasanya kita sembunyikan. Pengungkapan-Diri adalah informasi tentang diri sendiri, tentang pikiran, perasaan, dan perilaku seseorang atau tentang orang lain yang sangat dekat yang sangat dipikirkannya. Pengungkapan-Diri melibatkan sedikitnya satu orang lain. Agar pengungkapan-diri terjadi, tindak komunikasi harus melibatkan sedikitnya dua orang. Pengungkapan-Diri tidak bisa merupakan tindak intrapribadi.
  • 18. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-18 FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI Besar Kelompok Pengungkapan-Diri lebih banyak terjadi dalam kelompok kecil daripada dalam kelompok besar. Diad (kelompok yang terdiri atas dua orang) merupakan lingkungan yang paling cocok untuk pengungkapan-diri. Perasaan Menyukai Kita membuka diri kepada orang-orang yang kita sukai atau cintai atau juga yang kita percayai, dan kita tidak akan membuka diri kepada orang yang tidak kita sukai. Efek Diadik Kita melakukan pengungkapan-diri bila orang yang bersama kita juga melakukan pengungkapan-diri. Efek Diadik ini barangkali membuat kita merasa lebih aman dan nyatanya memperkuat perilaku pengungkapan-diri kita sendiri.
  • 19. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-19 FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI Kompetensi Orang yang kompeten lebih banyak melakukan dalam pengungkapan-diri daripada orang yang kurang kompeten. Mereka yang lebih kompeten mempunyai rasa percaya diri yang diperlukan untuk lebih memanfaatkan pengungkapan-diri. Kepribadian Orang-orang yang pandai bergaul (sociable) dan ekstrover melakukan pengungkapan-diri lebih banyak daripada mereka yang kurang pandai bergaul dan lebih introver. Perasaan gelisah juga mempengaruhi derajat pengungkapan-diri.
  • 20. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-20 FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN DIRI Topik Kita lebih cenderung membuka diri tentang topik tertentu daripada topik lain. Sebagai contoh, kita lebih mungkin mengungkapan informasi diri tentang pekerjaan atau hobi kita daripada tentang kehidupan atau situasi keuangan kita. Kita juga mengungkapkan informasi yang bagus lebih cepat daripada informasi yang kurang baik. Jenis Kelamin Faktor terpenting yang mempengaruhi pengungkapan-diri adalah jenis kelamin. Umumnya pria lebih kurang terbuka daripada wanita.
  • 21. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-21 IMBALAN PENGUNGKAPAN DIRI Pengetahuan-Diri Salah satu manfaat pengungkapan-diri adalah kita mendapatkan perspektif baru tentang diri sendiri dan pemahaman yang lebih mendalam mengenai perilaku kita sendiri. Kemampuan Mengatasi Kesulitan Argumen lain yang berkaitan erat adalah bahwa kita akan lebih mampu menanggulangi masalah atau kesulitan kita, khususnya perasaan bersalah, melalui pengungkapan-diri.
  • 22. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-22 IMBALAN PENGUNGKAPAN DIRI Efisiensi Komunikasi Pengungkapan-diri memperbaiki komunikasi. Kita memahami pesan-pesan dari orang lain sebagian besar sejauh kita memahami orang lain secara individual. Kita dapat lebih memahami apa yang dikatakan seseorang jika kita mengenal baik orang tersebut. Kedalaman Hubungan Barangkali alasan utama pentingnya pengungkapan-diri adalah bahwa ini perlu untuk membina hubungan yang bermakna diantara dua orang. Tanpa pengungkapan-diri, hubungan yang bermakna dan mendalam tidak mungkin terjadi. Dengan pengungkapan-diri, kita memberi tahu orang lain bahwa kita mempercayai mereka, menghargai mereka, dan cukup peduli akan mereka dan akan hubungan kita untuk mengungkapkan diri kita kepada mereka.
  • 23. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-23 BAHAYA PENGUNGKAPAN DIRI Penolakan Pribadi dan Sosial Bila kita melakukan pengungkapan-diri biasanya kita melakukannya kepada orang yang kita percaya. Kita melakukan pengungkapan-diri kepada seseorang yang kita anggap akan bersikap mendukung pengungkapan-diri kita. Tentu saja, orang ini mungkin ternyata menolak kita. Kerugian Material Adakalanya pengungkapan-diri mengakibatkan kerugian material. Politisi uang mengungkapkan bahwa ia pernah dirawat psikiater mungkin akan kehilangan dukungan partai politiknya sendiri dan rakyat akan enggan memberikan suara baginya. Kesulitan Intrapribadi Bila reaksi orang lain tidak seperti yang diduga, kesulitan intrapribadi dapat terjadi. Bila Anda ditolak dan bukan didukung, bila orangtua Anda malah mencemooh dan bukan membelai Anda, dan bila kawan-kawan Anda menghindar dari Anda dan bukan mendekati Anda seperti sebelumnya, Anda berada dalam jalur menuju kesulitan intrapribadi.
  • 24. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-24 PEDOMAN UNTUK PENGUNGKAPAN DIRI Motivasi Pengungkapan-Diri Pengungkapan-diri haruslah didorong oleh rasa berkepentingan terhadap hubungan, terhadap orang lain yang terlibat, dan terhadap diri sendiri. Pengungkapan-diri tidak boleh digunakan untuk menghukum diri sendiri (barangkali karena perasaan bersalah atau konflik yang tak terpecahkan). Pengungkapan-diri hendaknya bermanfaat dan produktif bagi semua pihak yang terlibat. Kepatutan Pengungkapan-Diri Pengungkapan-diri sesuai dengan lingkungan (konteks) dan hubungan antara pembicara dan pendengar.
  • 25. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-25 PEDOMAN UNTUK PENGUNGKAPAN DIRI Pengungkapan-Diri Orang Lain Selama pengungkapan-diri Anda, berikan lawan bicara kesempatan untuk melakukan pengungkapan-dirinya sendiri. Jika lawan bicara ini tidak melakukan pengungkapan-diri juga, maka pikirkanlah kembali pengungkapan-diri Anda. Ketiadaan pengungkapan-diri timbal balik ini mungkin merupakan isyarat bahwa orang tersebut pada saat itu dan dalam suasana itu tidak menyambut baik pengungkapan-diri Anda. Beban yang Mungkin Ditimbulkan Pengungkapan- Diri Pertimbangkanlah dengan cermat kesulitan yang mungkin Anda timbulkan akibat pengungkapan-diri. Mampukah Anda menanggung resiko kehilangan pekerjaan jika Anda mengungkapkan bahwa Anda bekas narapidana? Apakah Anda bersedia menanggung resiko putus hubungan jika Anda mengungkapkan masalah hubungan yang lalu.
  • 26. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-26 PEDOMAN UNTUK MENANGGAPI PENGUNGKAPAN DIRI ORANG LAIN Manfaatkan Ketrampilan Mendengarkan yang Efektif dan Aktif Dengarkanlah secara aktif, dengarkanlah berbagai makna yang dikemukan, dengarkanlah dengan empati, dan dengarkanlah dengan pikiran terbuka. Utarakan pengertian terhadap perasaan pembicara untuk memberikan kesempatan kepada pembicara melihat hal ini secara lebih objektif dan melalui kacamata orang lain. Dukung dan Kukuhkan Pengungkapan Nyatakan dukungan bagi orang ini selama dan setelah pengungkapan-dirinya. Hindarkanlah evaluasi selama pengungkapan-diri, pusatkanlah pada pemahaman dan empati kepada pembicara, biarkan pembicara menentukan sendiri tempo pembicaraannya.
  • 27. KECAKAPAN ANTAR PERSONAL Copyright © 2012 By. Ir. Arthur Daniel Limantara, MT, MM. 3-27 PEDOMAN UNTUK MENANGGAPI PENGUNGKAPAN DIRI ORANG LAIN Menjaga Kerahasiaan Bila seseorang membuka diri kepada Anda, itu adalah karena ia ingin Anda mengetahui perasaan dan pikirannya. Janganlah menceritakan pengungkapan-diri ini kepada orang lain, banyak dampak negatif yang akan timbul. Jangan Manfaatkan Pengungkapan-Diri Orang Lain untuk Merugikannya Banyak pengungkapan-diri memaparkan kelemahan atau kekurangan. Jika belakangan kita berbalik memanfaatkan ini untuk menjatuhkan pembicara, kita telah bertindak tidak jujur, kita menghianati kepercayaan yang diberikan kepada kita. Jika kita memanfaatkan pengungkapan-diri ini untuk menjatuhkan pengungkapnya, hubungan kita pasti menjadi rusak dan tidak akan pernah pulih kembali sepenuhnya.