Analisis kompetensi melibatkan beberapa tahap penting seperti pengembangan indikator, materi, kegiatan kerja, dan penilaian. Tahapan dalam mengembangkan model kompetensi meliputi penentuan metode pengumpulan data, pengumpulan dan pengolahan data, serta penetapan dan validasi kompetensi yang dibutuhkan. Pendekatan kompetensi mempertimbangkan bagaimana pengetahuan dan keterampilan digunakan serta faktor-