ΑΛΜΠΟΥΜ ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΩΝ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΑΘΗΤΩΝ ΚΑΤΑ ΤΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΟΥ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΥ
ΑΟΔΕ - Κεφάλαιο 2
1. Αρχές Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων και Υπηρεσιών
Κεφάλαιο 2 – Η Επιστήμη της Διοίκησης Επιχειρήσεων
Ερωτήσεις Σωστού-Λάθους:
1. Η γραφειοκρατία, σύμφωνα με τις απόψεις του Max Weber, αποτελεί αρνητικό
φαινόμενο (2014).
2. Βασική λειτουργία της διοίκησης των επιχειρήσεων είναι και η λήψη αποφάσεων στην
επιχείρηση (2013).
3. Οι πρώτοι αμφισβητίες της θεωρίας του Taylor υποστήριξαν ότι αν οι επιχειρήσεις
επέτρεπαν στους εργαζομένους να έχουν ενεργό συμμετοχή σε θέματα που αφορούσαν τις
συνθήκες και τις μεθόδους εργασίας, τότε το ηθικό τους θα βελτιωνόταν κ αι θα έδειχναν
μεγαλύτερη προθυμία για συνεργασία (2012).
4. Ο Henri Fayol υποστήριξε ότι με την εφαρμογή επιστημονικών μεθόδων ήταν δυνατό να
υπάρξει αύξηση της παραγωγικότητας, χωρίς να δαπανάται άσκοπα ανθρώπινη εργασία
(2012).
5. Ένας από τους συντελεστές του management είναι τα διοικητικά συστήματα ή
«εργαλεία» διοίκησης (2011).
6. Ο Gantt υποστήριξε την ανάγκη για ανάπτυξη της συνεργασίας και της κατανόησης
μεταξύ της διοίκησης και των εργαζομένων (2011).
7. Η επιστήμη της Διοίκησης Επιχειρήσεων, επειδή τα φαινόμενα που μελετά είναι
πολυδιάστατα, έχει άμεση ή έμμεση σχέση με αρκετές άλλες επιστήμες (2010).
8. Η συστηματική παρακολούθηση των ενεργειών των διαφόρων μελών της επιχείρησης,
για την εξακρίβωση και τη διόρθωση τυχόν αποκλίσεων από τους στόχους που έχουν τεθεί,
ανήκει στη λειτουργία του Προγραμματισμού της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management
(2010).
9. Η λειτουργία του ελέγχου δεν είναι ανεξάρτητη από τη λειτουργία του προγραμματισμού
(2009).
10. Τα λειτουργικά προγράμματα δράσης περιλαμβάνοντα ι στη λειτουργία του
προγραμματισμού του Management (2009).
11. Ο Henri Fayol ανέπτυξε γραφικές μεθόδους απεικόνισης σχεδίων με στόχο τον καλύτερο
διοικητικό έλεγχο (2009).
12. Ο Max Weber υποστήριξε ότι η γραφειοκρατία (διοίκηση μέσω γραφείων) είναι το
πλέον λογικό μέσο για την άσκηση πάνω στους ανθρώπους (2008).
13. Ο Henri Fayol υποστήριξε ότι με την εφαρμογή επιστημονικών μεθόδων είναι δυνατόν
να υπάρξει αύξηση της παραγωγικότητας, χωρίς να δαπανάται άσκοπα ανθρώπινη εργασία
(2007).
Μαρίνα Καζάκου ΠΕ09 - Οικονομολόγος Σελίδα 1
2. Αρχές Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων και Υπηρεσιών
14. Ο Gantt υποστήριξε την ανάγκη για την ανάπτυξη της συνεργασίας και της κατανόησης
μεταξύ της διοίκησης και των εργαζομένων (2005).
15. Ο Henri Fayol στις επιχειρησιακές λειτουργίες προσθέτει και τις λειτουργίες της
διοίκησης (2005).
16. Η λειτουργία του ελέγχου είναι ανεξάρτητη από τη λειτουργία του προγραμματισμού
(2002).
Ερωτήσεις πολλαπλής επιλογής:
1. Η σημασία της εκπαίδευσης και του ανθρώπινου παράγοντα τονίστηκε από:
α. τον F. Taylor γ. τον Gantt
β. τον H. Fayol δ. τον E. Mayo (2013).
2. Τα λειτουργικά προγράμματα δράσης περιλαμβάνονται στη λειτουργία:
α. της οργάνωσης γ. του ελέγχου
β. του προγραμματισμού δ. της διεύθυνσης (2012)
3. Η εκχώρηση εξουσίας σε χαμηλότερα κλιμάκια διοίκησης συνδέεται με τη λειτουργία:
α. του προγραμματισμού γ. της οργάνωσης
β. της διεύθυνσης δ. του ελέγχου (2012).
4. Πολύ μεγάλη έμφαση στα υψηλά ιεραρχικά επίπεδα της οργανωτικής και διοικητικής
πυραμίδας έδωσε ο:
α. Taylor γ. Weber
β. Fayol δ. Gantt (2011)
5. Βασική λειτουργία της Διοίκησης των Επιχειρήσεων η οποία εμπλέκεται σε όλες τις άλλες
είναι:
α. η λήψη αποφάσεων
β. η έρευνα αγοράς
γ. η επικοινωνία μεταξύ των τμημάτων της επιχείρησης
δ. το σύστημα αμοιβών που επιβραβεύει την απόδοση των εργαζομένων (2011).
6. Η άποψη ότι με την εφαρμογή επιστημονικών μεθόδων ήταν δυνατό να υπάρξει αύξηση
της παραγωγικότητας, χωρίς να δαπανάται άσκοπα ανθρώπινη εργασία, υποστηρίχθηκε
από τον:
α. Gantt γ. Henri Fayol
Μαρίνα Καζάκου ΠΕ09 - Οικονομολόγος Σελίδα 2
3. Αρχές Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων και Υπηρεσιών
β. Max Weber δ. Fr. Taylor (2008)
7. Η διαμόρφωση των στρατηγικών και πολιτικών της επιχείρησης περιλαμβάνεται:
α. στην οργάνωση γ. στον προγραμματισμό
β. στον έλεγχο δ. στη διεύθυνση (2006)
8. Τα λειτουργικά προγράμματα δράσης περιλαμβάνονται:
α. στον προγραμματισμό γ. στη διεύθυνση
β. στην οργάνωση δ. στον έλεγχο (2005)
9. Η ανάπτυξη γραφικών μεθόδων απεικόνισης σχεδίων με στόχο τον καλύτερο διοικητικό
έλεγχο οφείλεται στον:
α. Mayo γ. Taylor
β. Fayol δ. Gantt (2004)
10. Η ενεργοποίηση όλων των ικανοτήτων των ανθρωπίνων πόρων προς όφελος της
επιχείρησης, αλλά και του ίδιου του στελέχους της εντάσσεται στη λειτουργία:
α. του προγραμματισμού γ. της διεύθυνσης
β. της οργάνωσης δ. του ελέγχου (2004)
11. Στο πλαίσιο των αρχών του management, πολύ μεγάλη έμφαση στα υψηλά ιεραρχικά
επίπεδα της οργανωτικής και διοικητικής πυραμίδας δόθηκε από τον:
α. Fr. Taylor γ. Max Weber
β. Henri Fayol δ. Gantt (2003)
12. Το μάνατζμεντ περιλαμβάνει τη διαδικασία:
α. μόνο του προγραμματισμού γ. μόνο της διεύθυνσης και του ελέγχου
β. μόνο της οργάνωσης δ. όλα τα παραπάνω (2002)
13. Η θέση ότι η γραφειοκρατία (διοίκηση μέσω γραφείων) είναι το πλέον λογικό μέσο για
την άσκηση ελέγχου πάνω στους ανθρώπους διατυπώθηκε από:
α. Frederick Taylor γ. Max Weber
β. Henri Fayol δ. Gantt (2002)
Ερωτήσεις ανάπτυξης:
1. Από τις λειτουργίες της οργάνωσης και διοίκησης – management α. να περιγράψετε τη
λειτουργία της οργάνωσης, β. να αναφέρετε τρόπους με τους οποίους εκφράζεται συνήθως
η οργάνωση (2014).
Μαρίνα Καζάκου ΠΕ09 - Οικονομολόγος Σελίδα 3
4. Αρχές Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων και Υπηρεσιών
2. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε: α. τον
προγραμματισμό και β. τον έλεγχο (2014).
3. Να περιγράψετε τη συμβολή του Henri Fayol και του Max Weber στην ιστορική εξέλιξη
του μάνατζμεντ (2013).
4. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε τη
λειτουργία της Διεύθυνσης (2013).
5. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε: α. την
Οργάνωση και να αναφέρετε με τι συνήθως αυτή εκφράζεται, β. τη λειτουργία εκείνη που
οδηγεί στην αναθεώρηση ή μη του Προγραμματισμού (2011).
6. Ποιες είναι οι απόψεις του Henri Fayol για την Οργάνωση και Διοίκηση-Management; Να
αναφέρετε ποιες είναι οι επιχειρησιακές λειτουργίες σύμφωνα με τον Henri Fayol και πώς
αναλύονται οι λειτουργίες της διοίκησης που αυτός αναφέρει; (2010)
7. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε τη
λειτουργία της Διεύθυνσης (2010).
8. Τι υποστήριζε η θεωρία που ονομάστηκε κίνημα των ανθρωπίνων σχέσεων και πού
εστιάζονταν οι κατηγορίες για το επιστημονικό μάνατζμεντ; Να αναφέρετε τι προέκυψε από
την έρευνα που πραγματοποιήθηκε σε μεγάλες βιομηχανικές επιχειρήσεις το 1920 (2010).
9. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε τη
λειτουργία του ελέγχου (2009).
10. Να περιγράψετε τους συντελεστές του management (δεν απαιτούνται παραδείγματα)
(2008).
11. Να περιγράψετε τις απόψεις του Max Weber για τη γραφειοκρατία (διοίκηση μέσω
γραφείων) (2008).
12. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management, να περιγράψετε: α. τον
Προγραμματισμό και να αναφέρετε τι περιλαμβάνει αυτός, β. την Οργάνωση και να
αναφέρετε με τι συνήθως αυτή εκφράζεται (2007).
13. Να αναφέρετε τις απόψεις για την Οργάνωση και Διοίκηση-Management του F. Taylor
και του Gantt (2006).
14. Να αναφέρετε τις απόψεις του H. Fayol για την Οργάνωση και Διοίκηση-Management
(2006).
15. Από τις λειτουργίες της Οργάνωσης και Διοίκησης-Management να περιγράψετε τις
λειτουργίες της Διεύθυνσης και του Ελέγχου (2004).
16. Τι υποστήριζε η θεωρία που ονομάστηκε Κίνημα των Ανθρωπίνων Σχέσεων, πού
εστιάζονταν οι κατηγορίες για το επιστημονικό Μάνατζμεντ και τι προέκυψε από την
έρευνα που πραγματοποιήθηκε σε μεγάλες βιομηχανικές επιχειρήσεις το 1920; (2004)
Μαρίνα Καζάκου ΠΕ09 - Οικονομολόγος Σελίδα 4
5. Αρχές Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων και Υπηρεσιών
17. Να αναφέρετε τις προϋποθέσεις αποτελεσματικής άσκησης των λειτουργιών του
management σε μια επιχείρηση ή οργανισμό (Δεν απαιτείται παράδειγμα) (2000).
Μαρίνα Καζάκου ΠΕ09 - Οικονομολόγος Σελίδα 5