Connexxion: Sturen op gezondheid was een praktijkcase op de Inspiratiemiddag Over Duurzame inzetbaarheid op 7 februari 2013.

1. Titelpresentatie
Spreker
Sturen op gezondheid bij Connexxion
Bas Tomassen
Algemeen directeur Ergatis

2. Issues Sociale veiligheid
Eenzijdige fysieke belasting
Basisvoorwaarden dienstuitvoering
Human Resource Proces Operations
Door-
Instroom stroom Uitstroom Acquisitie Roostering Indeling Uitvoering
Instroom/concessies
Vergrijzing
Leefstijl
Gezondheidsmanagement Connexxion
Klachten HBA
Metaboolsyndroom
Specifieke gezondheidsproblematiek Herhalend langdurig
en
verzuim
inzetbaarheidsvraagstukken
Mutaties

3. HR-vraagstukken
Situatie Vraag
Instroom Functiegeschiktheid
Normaal functioneren Gezondheidsbevordering (werk-/leefstijl)
(dreigende) uitval Probleemanalyse en diagnostiek
Arbeidsongeschikt Re-integratie/participatie
Hervat Gezondheidsmonitoring

4. Instrumenten
Situatie Vraag Instrumenten
Instroom Functiegeschiktheid  Selectiegesprek
 Aanstellingskeuring (regeling geschiktheid CBR)
Normaal Gezondheids-  Regelmatig contact leidinggevende
functioneren bevordering  Loopbaangesprek
(werk-/leefstijl)  Medewerkersbetrokkenheid (verbeterteams)
 Een leven lang leren / Nascholing (code B95)
 Rijbewijskeuring
(dreigende) Probleemanalyse en  Gesprek leidinggevende
uitval diagnostiek  Vitaliteitscheck
 Werkplekonderzoek arbeidsdeskundige/ergonoom
 Probleemanalyse bedrijfsarts
 Arbeidsgeneeskundige diagnostiek (medische
expertise/second opinion)

5. Instrumenten
Situatie Vraag Instrumenten
KoptekstRe-integratie/
Arbeids-  Tijdelijk vervangend werk
ongeschikt
Basistekst participatie  Inzet Interventies providerboog Present
 Bewaken normaal herstelgedrag door bedrijfsarts
 Aanvullende inzet arbeidsdeskundige, mobiliteitsadviseur en
re-ingratieconsulent wk13, 26, 52
 NeuroPsychologisch Onderzoek en Functionele
CapaciteitsEvaluatie bij blijvende medische beperkingen
(belastbaarheid)
 Financiële arrangementen en contractaanpassingen
Hervat Gezondheids-  Werkinstructie Connexxion Academy rond hervatting
monitoring (rijhouding, sociale veiligheid)
(terugvalpreventie)  Evaluatie inzetbaarheid na 1, 3, 6, en 12 maanden
 Monitoringprogramma chronisch zieken