SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
HỢP ĐỒNG THÀNH LẬP NHÓM
MÔN HỌC: NHẬP MÔN CÔNG NGHỆ THÔNG TIN 2
LỚP: 18CTT2A
Các nội dung chính
Tài liệu này là kết quả thảo luận và nhất trí của nhóm trong lần họp mặt lần đầu tiên, xác định
các giá trị cốt lõi của nhóm:
 Các nguyên tắc làm việc nhóm
 Kế hoạch giao tiếp của nhóm
 Các qui tắc thưởng và phạt của nhóm
 Các tiêu chí đánh giá thành viên cuối môn học
Thông tin nhóm
Mã nhóm: nhóm 3 Tên nhóm: Fantasy
STT MSSV Họ và tên Email Chữ kí
1 18120206 Đinh Hoàng Minh vuanhacroc0909@gmail.com (Đã kí)
2 18120222 Đỗ Tường Hoàng Phú (trưởng nhóm) dophu1402@gmail.com (Đã kí)
3 18120223 Nguyễn Hà Đại Thiên Phú nguyminh0321@gmail.com (Đã kí)
4 18120662 Trà Anh Toàn Toantra732@gmail.com (Đã kí)
Các nguyên tắc làm việc nhóm
Yêu cầu chung đối với các thành viên trong nhóm:
 Tôn trọng lẫn nhau
 Đoàn kết
 Thân thiện, hòa nhã
Những điều thành viên trong nhóm buộc phải làm theo:
 Đi họp đúng giờ, vắng phải có lý do
 Đặt mục tiêu thảo luận của nhóm lên hang đầu
 Hoàn thành nhiệm vụ trong thời gian được giao phó
 Thái độ tích cực
Những điều thành viên trong nhóm không được làm
 Vắng mặt không lý do khi họp nhóm
 Lảng tránh nhiệm vụ
 Thụ động, thiếu trách nhiệm
 Thái độ tiêu cực, không tôn trọng các thành viên khác
Những điều một thành viên thuộc về nhóm nên làm theo (không bắt buộc)
 Chủ động đóng góp ý kiến
 Lắng nghe ý kiến của các thành viên khác
Kế hoạch giao tiếp nhóm
Tần suất gặp mặt hàng tuần: 1 lần/tuần (Có thể thay đổi tùy theo nhu cầu của nhóm)
Thời gian: (Thông báo trước)
Địa điểm: (Thông báo trước)
Thông báo thông qua: Google Mail, Facebook Messenger
Tối thiểu thông báo trước 24h.
Lưu ý: Thành viên khi nhận được email thông báo phải hồi đáp lại để chứng tỏ đã nhận và đã đọc
email. Nếu thành viên không hồi đáp thông báo họp hoặc một thông báo bất kì từ nhóm trưởng
hoặc từ các thành viên khác trong vòng 24h thì sẽ nhận được một email thông báo lại hoặc gọi
điện trực tiếp qua điện thoại.
Qui tắc thưởng và phạt
Các qui tắc thưởng:
 Hoàn thành tốt mọi công việc nhóm giao: +1 đóng góp
 Giúp thành viên khác hoàn thành công việc hoặc góp ý đưa ý kiến tốt: +2 đóng góp
 Nếu có ý tưởng tốt, xuất sắc hỗ trợ cho thành công của nhóm: +5 đóng góp
 Thành viên sẽ được thưởng 1 ly nước tại E-coffee mỗi 5 đóng góp
Các qui tắc phạt
 Trễ họp quá 10 phút thì sẽ bị phê bình trước nhóm.
 Giao công việc mà không chịu thực hiện nộp phạt 25.000 vnđ
 Nếu giao công việc mà hoàn thành không đúng hạn hoặc không làm nghiêm túc thì sẽ phạt
15.000 vnđ
(tiền phạt sẽ được sử dụng vào các hoạt động của nhóm)
Tiêu chí đánh giá thành viên cuối môn học
Các thành viên sẽ đánh giá lẫn nhau theo thang điểm đánh giá bên dưới. Thành viên có quyền
khiếu nại về điểm của mình, các khiếu nại sẽ được xem xét và kiểm tra.
Thang điểm đánh giá được đề nghị như sau:
• 10: Làm tốt việc được giao, đúng hạn, có chất lượng. Giúp đỡ thành viên khác. Tích cực. Chủ
động.
• 8-9: Làm tốt việc được giao, đúng hạn, có chất lượng.
• 6-7: Hoàn thành việc được giao, kết quả chấp nhận được. Vi phạm một ít điều lệ nhóm.
• 1-5: Chưa hoàn thành công việc được giao, ít hợp tác
• 0: Bị khai trừ hoặc không phải thành viên
(Biên bản hợp đồng này có hiệu lực từ ngày 14/3/2018)

More Related Content

What's hot

Biên bản thảo luận nhóm
Biên bản thảo luận nhómBiên bản thảo luận nhóm
Biên bản thảo luận nhóm
doanlmit
 
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdfGiáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
NguynHoiNam65
 
Giao trinh ky nang lam viec nhom
Giao trinh ky nang lam viec nhomGiao trinh ky nang lam viec nhom
Giao trinh ky nang lam viec nhom
tranthanhlong_gv
 
Biên bản họp nhóm
Biên bản họp nhómBiên bản họp nhóm
Biên bản họp nhóm
LeeEin
 

What's hot (20)

Mô hình mạng pert
Mô hình mạng pertMô hình mạng pert
Mô hình mạng pert
 
Hệ thống quản lý doanh nghiệp
Hệ thống quản lý doanh nghiệpHệ thống quản lý doanh nghiệp
Hệ thống quản lý doanh nghiệp
 
Toán cao-cấp-1
Toán cao-cấp-1Toán cao-cấp-1
Toán cao-cấp-1
 
Biên bản thảo luận nhóm
Biên bản thảo luận nhómBiên bản thảo luận nhóm
Biên bản thảo luận nhóm
 
Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng
Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụngKỹ năng phỏng vấn tuyển dụng
Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng
 
Câu hỏi Trắc Nghiệm Bài 2 QTNNL- Phân Tích Công Việc
Câu hỏi Trắc Nghiệm Bài 2 QTNNL- Phân Tích Công ViệcCâu hỏi Trắc Nghiệm Bài 2 QTNNL- Phân Tích Công Việc
Câu hỏi Trắc Nghiệm Bài 2 QTNNL- Phân Tích Công Việc
 
Thiết Lập Mục Tiêu Theo Nguyên Tắc S.M.A.R.T - Quản Trị Học
Thiết Lập Mục Tiêu Theo Nguyên Tắc S.M.A.R.T - Quản Trị HọcThiết Lập Mục Tiêu Theo Nguyên Tắc S.M.A.R.T - Quản Trị Học
Thiết Lập Mục Tiêu Theo Nguyên Tắc S.M.A.R.T - Quản Trị Học
 
Chuong 7 ra quyet dinh qt
Chuong 7 ra quyet dinh qtChuong 7 ra quyet dinh qt
Chuong 7 ra quyet dinh qt
 
Đào tạo hội nhập
Đào tạo hội nhậpĐào tạo hội nhập
Đào tạo hội nhập
 
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdfGiáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
Giáo trình Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam [Bộ GD&ĐT, CTQG 2021].pdf
 
Bài giảng quản trị nguồn nhân sự
Bài giảng quản trị nguồn nhân sựBài giảng quản trị nguồn nhân sự
Bài giảng quản trị nguồn nhân sự
 
Giao trinh ky nang lam viec nhom
Giao trinh ky nang lam viec nhomGiao trinh ky nang lam viec nhom
Giao trinh ky nang lam viec nhom
 
Giao trinh quan tri doanh nghiep
Giao trinh quan tri doanh nghiepGiao trinh quan tri doanh nghiep
Giao trinh quan tri doanh nghiep
 
Chương 2: Quy Trình Dự Báo, Phân Tích Dữ Liệu Và Lựa Chọn Phương Pháp Dự Báo
Chương 2: Quy Trình Dự Báo, Phân Tích Dữ Liệu Và Lựa Chọn Phương Pháp Dự BáoChương 2: Quy Trình Dự Báo, Phân Tích Dữ Liệu Và Lựa Chọn Phương Pháp Dự Báo
Chương 2: Quy Trình Dự Báo, Phân Tích Dữ Liệu Và Lựa Chọn Phương Pháp Dự Báo
 
Biên bản họp nhóm
Biên bản họp nhómBiên bản họp nhóm
Biên bản họp nhóm
 
Quy trinh-tuyen-dung
Quy trinh-tuyen-dungQuy trinh-tuyen-dung
Quy trinh-tuyen-dung
 
Quan Tri Hoc -Ch5 Ra Quyet Dinh
Quan Tri Hoc -Ch5 Ra Quyet DinhQuan Tri Hoc -Ch5 Ra Quyet Dinh
Quan Tri Hoc -Ch5 Ra Quyet Dinh
 
Bảng kế hoạch
Bảng kế hoạchBảng kế hoạch
Bảng kế hoạch
 
Quan ly du an
Quan ly du anQuan ly du an
Quan ly du an
 
Kỹ năng giải quyết vấn đề
Kỹ năng giải quyết vấn đềKỹ năng giải quyết vấn đề
Kỹ năng giải quyết vấn đề
 

Similar to Hop dong (13)

Thanh - lap - nhom
Thanh - lap - nhomThanh - lap - nhom
Thanh - lap - nhom
 
Báo cáo thị trường lần 1
Báo cáo thị trường lần 1Báo cáo thị trường lần 1
Báo cáo thị trường lần 1
 
BÁO CÁO CUỐI KÌ - NHÓM 5.pdf
BÁO CÁO CUỐI KÌ - NHÓM 5.pdfBÁO CÁO CUỐI KÌ - NHÓM 5.pdf
BÁO CÁO CUỐI KÌ - NHÓM 5.pdf
 
Chuong VII: Ra Quyet Dinh
Chuong VII: Ra Quyet  DinhChuong VII: Ra Quyet  Dinh
Chuong VII: Ra Quyet Dinh
 
04 psd101 bai2_v2.2013105210
04 psd101 bai2_v2.201310521004 psd101 bai2_v2.2013105210
04 psd101 bai2_v2.2013105210
 
Trongduan
TrongduanTrongduan
Trongduan
 
SHCN_KỸ NĂNG TEAMWORK_TỔ 3.pptx
SHCN_KỸ NĂNG TEAMWORK_TỔ 3.pptxSHCN_KỸ NĂNG TEAMWORK_TỔ 3.pptx
SHCN_KỸ NĂNG TEAMWORK_TỔ 3.pptx
 
Hoatdongnhom2
Hoatdongnhom2Hoatdongnhom2
Hoatdongnhom2
 
Học trực tuyến bài 2
Học trực tuyến bài 2Học trực tuyến bài 2
Học trực tuyến bài 2
 
Trong dự án
Trong dự ánTrong dự án
Trong dự án
 
[Ac bdh] nội quy clb
[Ac bdh] nội quy clb[Ac bdh] nội quy clb
[Ac bdh] nội quy clb
 
Bai giang kn lam viec nhom
Bai giang kn lam viec nhomBai giang kn lam viec nhom
Bai giang kn lam viec nhom
 
Sắp xếp và làm việc nhóm có hiệu quả
Sắp xếp và làm việc nhóm có hiệu quảSắp xếp và làm việc nhóm có hiệu quả
Sắp xếp và làm việc nhóm có hiệu quả
 

More from Tien Nguyen (20)

Do a nfinal (1)
Do a nfinal (1)Do a nfinal (1)
Do a nfinal (1)
 
Do a nfinal
Do a nfinalDo a nfinal
Do a nfinal
 
Mahoavaandulieu fix-190422162727
Mahoavaandulieu fix-190422162727Mahoavaandulieu fix-190422162727
Mahoavaandulieu fix-190422162727
 
Ma hoadulieu
Ma hoadulieuMa hoadulieu
Ma hoadulieu
 
Do an2 t4
Do an2 t4Do an2 t4
Do an2 t4
 
An dulieu
An dulieuAn dulieu
An dulieu
 
Do an2 t3
Do an2 t3Do an2 t3
Do an2 t3
 
Do an2 t2
Do an2 t2Do an2 t2
Do an2 t2
 
[Update]project plan-nmcntt
[Update]project plan-nmcntt[Update]project plan-nmcntt
[Update]project plan-nmcntt
 
Mahoavaandulieu fix 190422162727
Mahoavaandulieu fix 190422162727Mahoavaandulieu fix 190422162727
Mahoavaandulieu fix 190422162727
 
Project plan-nmcntt
Project plan-nmcnttProject plan-nmcntt
Project plan-nmcntt
 
Da2 t1
Da2 t1Da2 t1
Da2 t1
 
Da2 t2
Da2 t2Da2 t2
Da2 t2
 
Project plan-nmcntt
Project plan-nmcnttProject plan-nmcntt
Project plan-nmcntt
 
Bchk2 t2
Bchk2 t2Bchk2 t2
Bchk2 t2
 
Mahoavaandulieu
MahoavaandulieuMahoavaandulieu
Mahoavaandulieu
 
Bct4
Bct4Bct4
Bct4
 
Do a nfinal
Do a nfinalDo a nfinal
Do a nfinal
 
Bct3
Bct3Bct3
Bct3
 
Bct3
Bct3Bct3
Bct3
 

Recently uploaded

bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hànhbài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
dangdinhkien2k4
 
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
ltbdieu
 

Recently uploaded (20)

Hướng dẫn viết tiểu luận cuối khóa lớp bồi dưỡng chức danh biên tập viên hạng 3
Hướng dẫn viết tiểu luận cuối khóa lớp bồi dưỡng chức danh biên tập viên hạng 3Hướng dẫn viết tiểu luận cuối khóa lớp bồi dưỡng chức danh biên tập viên hạng 3
Hướng dẫn viết tiểu luận cuối khóa lớp bồi dưỡng chức danh biên tập viên hạng 3
 
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
 
xemsomenh.com-Vòng Lộc Tồn - Vòng Bác Sĩ và Cách An Trong Vòng Lộc Tồn.pdf
xemsomenh.com-Vòng Lộc Tồn - Vòng Bác Sĩ và Cách An Trong Vòng Lộc Tồn.pdfxemsomenh.com-Vòng Lộc Tồn - Vòng Bác Sĩ và Cách An Trong Vòng Lộc Tồn.pdf
xemsomenh.com-Vòng Lộc Tồn - Vòng Bác Sĩ và Cách An Trong Vòng Lộc Tồn.pdf
 
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
 
bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hànhbài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
bài tập lớn môn kiến trúc máy tính và hệ điều hành
 
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
 
ĐỀ KIỂM TRA CUỐI KÌ 2 BIÊN SOẠN THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐỀ BGD 2025 MÔN TOÁN 10 - CÁN...
ĐỀ KIỂM TRA CUỐI KÌ 2 BIÊN SOẠN THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐỀ BGD 2025 MÔN TOÁN 10 - CÁN...ĐỀ KIỂM TRA CUỐI KÌ 2 BIÊN SOẠN THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐỀ BGD 2025 MÔN TOÁN 10 - CÁN...
ĐỀ KIỂM TRA CUỐI KÌ 2 BIÊN SOẠN THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐỀ BGD 2025 MÔN TOÁN 10 - CÁN...
 
Bài học phòng cháy chữa cháy - PCCC tại tòa nhà
Bài học phòng cháy chữa cháy - PCCC tại tòa nhàBài học phòng cháy chữa cháy - PCCC tại tòa nhà
Bài học phòng cháy chữa cháy - PCCC tại tòa nhà
 
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
26 Truyện Ngắn Sơn Nam (Sơn Nam) thuviensach.vn.pdf
 
Chương 6: Dân tộc - Chủ nghĩa xã hội khoa học
Chương 6: Dân tộc - Chủ nghĩa xã hội khoa họcChương 6: Dân tộc - Chủ nghĩa xã hội khoa học
Chương 6: Dân tộc - Chủ nghĩa xã hội khoa học
 
Luận văn 2024 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý hành...
Luận văn 2024 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý hành...Luận văn 2024 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý hành...
Luận văn 2024 Thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác quản lý hành...
 
Logistics ngược trong thương mại doa.pdf
Logistics ngược trong thương mại doa.pdfLogistics ngược trong thương mại doa.pdf
Logistics ngược trong thương mại doa.pdf
 
TUYỂN TẬP ĐỀ THI GIỮA KÌ, CUỐI KÌ 2 MÔN VẬT LÍ LỚP 11 THEO HÌNH THỨC THI MỚI ...
TUYỂN TẬP ĐỀ THI GIỮA KÌ, CUỐI KÌ 2 MÔN VẬT LÍ LỚP 11 THEO HÌNH THỨC THI MỚI ...TUYỂN TẬP ĐỀ THI GIỮA KÌ, CUỐI KÌ 2 MÔN VẬT LÍ LỚP 11 THEO HÌNH THỨC THI MỚI ...
TUYỂN TẬP ĐỀ THI GIỮA KÌ, CUỐI KÌ 2 MÔN VẬT LÍ LỚP 11 THEO HÌNH THỨC THI MỚI ...
 
Đề thi tin học HK2 lớp 3 Chân Trời Sáng Tạo
Đề thi tin học HK2 lớp 3 Chân Trời Sáng TạoĐề thi tin học HK2 lớp 3 Chân Trời Sáng Tạo
Đề thi tin học HK2 lớp 3 Chân Trời Sáng Tạo
 
60 CÂU HỎI ÔN TẬP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ NĂM 2024.docx
60 CÂU HỎI ÔN TẬP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ NĂM 2024.docx60 CÂU HỎI ÔN TẬP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ NĂM 2024.docx
60 CÂU HỎI ÔN TẬP LÝ LUẬN CHÍNH TRỊ NĂM 2024.docx
 
Giáo trình xây dựng thực đơn. Ths Hoang Ngoc Hien.pdf
Giáo trình xây dựng thực đơn. Ths Hoang Ngoc Hien.pdfGiáo trình xây dựng thực đơn. Ths Hoang Ngoc Hien.pdf
Giáo trình xây dựng thực đơn. Ths Hoang Ngoc Hien.pdf
 
các nội dung phòng chống xâm hại tình dục ở trẻ em
các nội dung phòng chống xâm hại tình dục ở trẻ emcác nội dung phòng chống xâm hại tình dục ở trẻ em
các nội dung phòng chống xâm hại tình dục ở trẻ em
 
22 ĐỀ THI THỬ TUYỂN SINH TIẾNG ANH VÀO 10 SỞ GD – ĐT THÁI BÌNH NĂM HỌC 2023-2...
22 ĐỀ THI THỬ TUYỂN SINH TIẾNG ANH VÀO 10 SỞ GD – ĐT THÁI BÌNH NĂM HỌC 2023-2...22 ĐỀ THI THỬ TUYỂN SINH TIẾNG ANH VÀO 10 SỞ GD – ĐT THÁI BÌNH NĂM HỌC 2023-2...
22 ĐỀ THI THỬ TUYỂN SINH TIẾNG ANH VÀO 10 SỞ GD – ĐT THÁI BÌNH NĂM HỌC 2023-2...
 
Xem sim phong thủy luận Hung - Cát số điện thoại chính xác nhất.pdf
Xem sim phong thủy luận Hung - Cát số điện thoại chính xác nhất.pdfXem sim phong thủy luận Hung - Cát số điện thoại chính xác nhất.pdf
Xem sim phong thủy luận Hung - Cát số điện thoại chính xác nhất.pdf
 
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
30 ĐỀ PHÁT TRIỂN THEO CẤU TRÚC ĐỀ MINH HỌA BGD NGÀY 22-3-2024 KỲ THI TỐT NGHI...
 

Hop dong

  • 1. HỢP ĐỒNG THÀNH LẬP NHÓM MÔN HỌC: NHẬP MÔN CÔNG NGHỆ THÔNG TIN 2 LỚP: 18CTT2A Các nội dung chính Tài liệu này là kết quả thảo luận và nhất trí của nhóm trong lần họp mặt lần đầu tiên, xác định các giá trị cốt lõi của nhóm:  Các nguyên tắc làm việc nhóm  Kế hoạch giao tiếp của nhóm  Các qui tắc thưởng và phạt của nhóm  Các tiêu chí đánh giá thành viên cuối môn học Thông tin nhóm Mã nhóm: nhóm 3 Tên nhóm: Fantasy STT MSSV Họ và tên Email Chữ kí 1 18120206 Đinh Hoàng Minh vuanhacroc0909@gmail.com (Đã kí) 2 18120222 Đỗ Tường Hoàng Phú (trưởng nhóm) dophu1402@gmail.com (Đã kí) 3 18120223 Nguyễn Hà Đại Thiên Phú nguyminh0321@gmail.com (Đã kí) 4 18120662 Trà Anh Toàn Toantra732@gmail.com (Đã kí) Các nguyên tắc làm việc nhóm Yêu cầu chung đối với các thành viên trong nhóm:  Tôn trọng lẫn nhau  Đoàn kết  Thân thiện, hòa nhã Những điều thành viên trong nhóm buộc phải làm theo:  Đi họp đúng giờ, vắng phải có lý do  Đặt mục tiêu thảo luận của nhóm lên hang đầu  Hoàn thành nhiệm vụ trong thời gian được giao phó  Thái độ tích cực
  • 2. Những điều thành viên trong nhóm không được làm  Vắng mặt không lý do khi họp nhóm  Lảng tránh nhiệm vụ  Thụ động, thiếu trách nhiệm  Thái độ tiêu cực, không tôn trọng các thành viên khác Những điều một thành viên thuộc về nhóm nên làm theo (không bắt buộc)  Chủ động đóng góp ý kiến  Lắng nghe ý kiến của các thành viên khác Kế hoạch giao tiếp nhóm Tần suất gặp mặt hàng tuần: 1 lần/tuần (Có thể thay đổi tùy theo nhu cầu của nhóm) Thời gian: (Thông báo trước) Địa điểm: (Thông báo trước) Thông báo thông qua: Google Mail, Facebook Messenger Tối thiểu thông báo trước 24h. Lưu ý: Thành viên khi nhận được email thông báo phải hồi đáp lại để chứng tỏ đã nhận và đã đọc email. Nếu thành viên không hồi đáp thông báo họp hoặc một thông báo bất kì từ nhóm trưởng hoặc từ các thành viên khác trong vòng 24h thì sẽ nhận được một email thông báo lại hoặc gọi điện trực tiếp qua điện thoại. Qui tắc thưởng và phạt Các qui tắc thưởng:  Hoàn thành tốt mọi công việc nhóm giao: +1 đóng góp  Giúp thành viên khác hoàn thành công việc hoặc góp ý đưa ý kiến tốt: +2 đóng góp  Nếu có ý tưởng tốt, xuất sắc hỗ trợ cho thành công của nhóm: +5 đóng góp  Thành viên sẽ được thưởng 1 ly nước tại E-coffee mỗi 5 đóng góp Các qui tắc phạt  Trễ họp quá 10 phút thì sẽ bị phê bình trước nhóm.  Giao công việc mà không chịu thực hiện nộp phạt 25.000 vnđ  Nếu giao công việc mà hoàn thành không đúng hạn hoặc không làm nghiêm túc thì sẽ phạt 15.000 vnđ (tiền phạt sẽ được sử dụng vào các hoạt động của nhóm)
  • 3. Tiêu chí đánh giá thành viên cuối môn học Các thành viên sẽ đánh giá lẫn nhau theo thang điểm đánh giá bên dưới. Thành viên có quyền khiếu nại về điểm của mình, các khiếu nại sẽ được xem xét và kiểm tra. Thang điểm đánh giá được đề nghị như sau: • 10: Làm tốt việc được giao, đúng hạn, có chất lượng. Giúp đỡ thành viên khác. Tích cực. Chủ động. • 8-9: Làm tốt việc được giao, đúng hạn, có chất lượng. • 6-7: Hoàn thành việc được giao, kết quả chấp nhận được. Vi phạm một ít điều lệ nhóm. • 1-5: Chưa hoàn thành công việc được giao, ít hợp tác • 0: Bị khai trừ hoặc không phải thành viên (Biên bản hợp đồng này có hiệu lực từ ngày 14/3/2018)