SlideShare a Scribd company logo
1 of 5
Download to read offline
www.LiseEvaldHansen.dk Telefon 60 68 19 39 Mail Lise@LiseEvaldHansen.dk
3 timers workshop: Vejen til god mailkultur i 10 trin
Hvorfor er det interessant at kigge på mailkulturen?
Der er meget på spil, når vi mailer professionelt:
Værdifuld arbejdstid – undersøgelser viser, at en kontoransat medarbejder bruger omkring ½
time hver dag på overflødige mails. Det koster – både tid og penge. Ved 20 minutters spildtid hver
dag koster det arbejdspladsen 2.000 kr. pr. medarbejder om måneden – eller 20.000 kr. hver
måned ved bare 10 ansatte (med en timeløn på 300 kr.) + nedgang i effektivitet og produktivitet.
Meget spildtid kan udgås ved at oparbejde en mailkultur, hvor mails kun sendes til de relevante.
Arbejdsmiljøet – ikke-gennemarbejdede mails fører let til misforståelser og konflikter. Det er svært
at kommunikere på skrift, især mellem forskellige fag- og funktionsgrupper. Og hvis mailkulturen
oven i købet lægger op til at sende og besvare mails i ferier og fritid, bliver mailen en stor potentiel
stressfaktor. Omkring 1/3 af tilfældene på stressklinikker skyldes, at vi er ”på” hele tiden. Der er
meget at hente på stresskontoen ved dels at få talt brugen af mails igennem, dels at få større
forståelse for mailen som kommunikationsform.
Arbejdsindsatsen – det tager omkring ½ minut bare at forholde sig til, om en mail er relevant eller
ej. Og 20-30 minutter ved hver afbrydelse at finde tilbage til samme, dybe koncentrationsniveau.
Derfor betyder mange mails også let mange fejl – og ikke kun i forbindelse med
mailkommunikationen. At oparbejde en mailkultur med færre mails vil medføre en arbejdskultur
med færre fejl og større effektivitet.
Omdømme/brand – lever vores mails op til det, vi gerne vil være kendt for? Hver gang vi sender
en mail ud af huset, følger omdømmet med. Ude af huset betyder ude af kontrol, for mails kan
sendes videre. Og bliver det. Hvad vil det betyde for virksomheden, hvis en eller flere uheldige
mails ender på forsiden af Ekstra Bladet eller som bevis i retten? Hvad nu, hvis følsomme
oplysninger ender i forkerte hænder? Og kan jeres mails holde i arkivet? Det er en god idé at tale
om, hvordan mails lever op til virksomhedens professionalisme i opsætning og indhold – og om
mailen overhovedet er det rigtige valg i en given situation.
Relationer – bygger vores mails gode relationer til kolleger, kunder og samarbejdspartnere eller
bryder de dem ned? Tonen i en mail opfattes meget forskelligt af forskellige personer, og ødelagte
relationer er svære at genopbygge. Derfor betaler gode mailvaner og omtanke sig på den lange
bane.
Mailkulturen afspejler mange ting
I dag har mailen mange funktioner på en arbejdsplads, blandt andre:
• Opbygning af intrastruktur.
• Information – intern og ekstern.
• Vigtig del af arbejdsprocesser – og aftaler.
• Ledelsesværktøj.
• Relationsbygning til kolleger, kunder og samarbejdspartnere.
Derfor er mailkulturen i en virksomhed er en sammensat ting og afspejler de samme elementer,
som danner virksomhedskulturen – nogle af dem er vist her:
Oveni skal blandt andet lægges de værdier, I gerne vil være kendt for, eventuelle bindinger i
samarbejdsaftaler ud af huset samt den herskende omgangstone og indstilling til arbejdstid/fritid.
Mailkulturen på en arbejdsplads er lig med summen af fælles (u)vaner, valg og rutiner plus
personlige (u)vaner, valg og rutiner hos hver enkelt medarbejder. Nogle vaner, valg og rutiner er
bevidste, andre ubevidste. Derfor er det nødvendigt at arbejde med mailkulturen i fællesskab. God
mailkultur kræver fælles diskussioner, fælles beslutninger og fælles retningslinjer, som den enkelte
medarbejder føler ejerskab for og har lyst til at føre ud i livet. Samtidig viser min erfaring, at
arbejdet med mailkulturen er en god anledning til også at kigge på mange af de andre kultur-
elementer - til gavn for samarbejde og arbejdsmiljø.
Hvordan er workshoppen bygget op?
Workshoppen tager udgangspunkt i Lise Evald Hansens 5K-model til mere effektiv mailkultur:
Kortlægning af mailvaner – analyse og diskussion
Konsekvens af vanerne – i teori og praksis
Kommunikation – hvorfor og hvordan
Konkrete, journalistiske værktøjer – hjælp til mere effektiv brug af mails
Konsensus og implementering – sådan gør vi fremover.
Workshoppen er bygget op som en blanding af kommunikationsviden, journalistiske input,
diskussioner, værktøjer og praktiske øvelser. På den måde afdækker vi sammen jeres brug af
mails og når frem til en fælles afklaring af, hvordan netop I kan gøre mailkulturen bedre. Derudover
får deltagerne en række gode huskeregler og værktøjer med hjem.
På workshoppen arbejder vi os igennem Mail-kommunikationens 10 trinTM
. Vægtningen mellem de
enkelte trin afhænger af jeres ønsker og bliver aftalt med Lise Evald Hansen før workshoppen:
1. Mailens formål og særlige kendetegn
Sådan gør I jeres brug af mails mere optimal.
2. Modtagere og relevans
Sådan bringer I mængden af mails ned.
3. Emnelinjen
Sådan bruger I emnelinjen til at gøre mail-kommunikationen mere effektiv.
4. Start- og sluthilsen
Sådan arbejder I med signalværdien i hilsnerne.
5. Form
Sådan gør I jeres mails nemmere at læse.
6. Indhold
Sådan gør I jeres mails lettere at forstå.
7. Sprog
Sådan arbejder I med sprog og tone i jeres mails.
8. Redigering
Sådan bringer I risikoen for konflikter ned.
9. Korrektur
Sådan arbejder I med de signaler, jeres mails sender.
10. Signatur
Sådan sikrer I, at jeres mails ser professionelle ud.
Priser og praktik
Pris for 3 timers workshop (max. 30 deltagere) 15.000 kr., eks. moms
10 % rabat ved samtidig bestilling af 2 danske workshops, ialt 28.800 kr., eks. moms
Tillæg for engelsk version 2.500 kr., eks. moms
Lokaler stilles til rådighed af kunden. Ved indgåelse af aftale fremsender Lise Evald Hansen en
kontrakt.
Om Lise Evald Hansen
• Forfatter til bogen ”Vejen til god mailkultur”
• Cand. scient. i biologi og kommunikationsjournalist (DJ)
• Foredragsholder og inspirator
• God til at lytte, skære ind til benet og trække tråde på tværs
CV:
• Indehaver af kommunikationsbureauet TEKSTPERTEN.
• Informationsmedarbejder, Karneval i Aalborg
• Faglig formidler og projektleder, Nordjyllands Amt
”Lise er en gudsbenådet formidler”
- Grafiskundervisning.dk, Editor in Chief Beate Stampe
Hvad siger kunderne om workshoppen?
”Gode input, gode snakke og gode værktøjer.”
- EUC Nordvest, direktør Hans Jeppesen
”God investering på grund af godt udbytte i form af både praktiske værktøjer og uddybning af
hvordan og hvorfor.”
- Forsikringsselskabet if, leder Thomas Grøndahl
”Jeg var slet ikke klar over, at der var så meget i det med mails.”
- Danbolig Niels Hald, afdelingsleder
Workshoppen kan med fordel suppleres med disse 3 produkter:
1. Forudgående analyse af jeres mailkultur
Få svaret på, hvor galt står det til, og hvor effekten af en indsats vil være størst. Som del af
analysen får I Lise Evald Hansens bud på hvordan, I bedst arbejder videre. Efter en analyse kan
workshoppen skræddersyes nøjagtigt til jeres udfordringer.
2. ”Vejen til god mailkultur - bedre mailvaner på 10 uger”
Med udgangspunkt i Mail-kommunikationens 10 trinTM
får hver medarbejder 10 ugers online-
træning med øvelser direkte i mailboksen. I lærer kunsten at skrive en effektive mails – lige fra at
finde de rigtige modtagere til at skrive kort, præcist og letlæst. Kurset er en god hjælp til at
implementere vaner og værktøjer fra workshoppen.
3. Foredraget ”Vejen til god mailkultur”
Med udgangspunkt i sin bog ”Vejen til god mailkultur” ridser Lise Evald Hansen problematikkerne
omkring brug af mails op. Hvad skal I tænke over – og hvorfor? Samtidig får I svaret på hvad, den
enkelte medarbejder kan gøre, og hvad, der er arbejdspladsens ansvar. 1 times foredrag, som
klæder hele virksomheden på til at være bevidst om mailvaner og -uvaner.
Vejledende priser (alle priser er eks. moms)
1 times inspirationsforedrag ”Vejen til god mailkultur” 10.000 kr. + trsp.
Online-kurset ”Vejen til god mailkultur – bedre mailvaner på 10 uger”, 1 stk. 499 kr.
Samlet pris ved køb af op til 10 licenser 4.000 kr.
Samlet pris ved køb af op til 50 licenser 15.000 kr.
Samlet pris ved køb af 51-100 licenser 20.000 kr.
Samlet pris ved køb af 101-250 licenser 30.000 kr.
Samlet pris ved køb af mere end 251 licenser 40.000 kr.
Analyse af mailvaner Bed om et tilbud
Tillæg for foredrag og workshops på engelsk 2.500 kr.

More Related Content

Viewers also liked

Certificate of Achievement_FETC_Retail Insurance
Certificate of Achievement_FETC_Retail InsuranceCertificate of Achievement_FETC_Retail Insurance
Certificate of Achievement_FETC_Retail InsuranceShellaine van Dyk
 
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - Copy
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - CopyVAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - Copy
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - CopyUtkarsh Vaishnav
 
Money and financial markets
Money and financial marketsMoney and financial markets
Money and financial marketsSujan Kor
 
Si Amar FUERA...
Si Amar FUERA...Si Amar FUERA...
Si Amar FUERA...savial87
 
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]Rutendo Dzumbira
 
PublicacióN La RazóN
PublicacióN La RazóNPublicacióN La RazóN
PublicacióN La RazóNguestc8ad23
 

Viewers also liked (8)

Certificate of Achievement_FETC_Retail Insurance
Certificate of Achievement_FETC_Retail InsuranceCertificate of Achievement_FETC_Retail Insurance
Certificate of Achievement_FETC_Retail Insurance
 
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - Copy
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - CopyVAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - Copy
VAISHNAV UTKARSH MRUGENDRABHAI_R1 - Copy
 
Money and financial markets
Money and financial marketsMoney and financial markets
Money and financial markets
 
AHMAD ALRAYAHNAH - CV
AHMAD ALRAYAHNAH - CVAHMAD ALRAYAHNAH - CV
AHMAD ALRAYAHNAH - CV
 
Si Amar FUERA...
Si Amar FUERA...Si Amar FUERA...
Si Amar FUERA...
 
PICDriver
PICDriverPICDriver
PICDriver
 
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]
cv_for_Rutendo_Alice_Dzumbira[1]
 
PublicacióN La RazóN
PublicacióN La RazóNPublicacióN La RazóN
PublicacióN La RazóN
 

Similar to Vejen til god mailkultur - 3 timers workshop

Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune I
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IWeb-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune I
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IPia Thomsen
 
Cv merete lindholmer 2018 06
Cv merete lindholmer 2018 06Cv merete lindholmer 2018 06
Cv merete lindholmer 2018 06Merete Lindholmer
 
Kapitel 10: Det fysiske kontor
Kapitel 10: Det fysiske kontorKapitel 10: Det fysiske kontor
Kapitel 10: Det fysiske kontorSamfundslitteratur
 
Slides fra mentorkursus.
Slides fra mentorkursus. Slides fra mentorkursus.
Slides fra mentorkursus. Erhvervsmentor
 
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstand
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstandVirtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstand
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstandJacob Theilgaard
 
Coporatecommunications2008
Coporatecommunications2008Coporatecommunications2008
Coporatecommunications2008Camilla Glad
 
Projektstyring taskforce
Projektstyring taskforceProjektstyring taskforce
Projektstyring taskforcedigitalemuseer
 
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)Become A/S
 
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune II
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IIWeb-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune II
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IIPia Thomsen
 
Bibliotek Topmøde 2010 - Campmaker
Bibliotek Topmøde 2010 - CampmakerBibliotek Topmøde 2010 - Campmaker
Bibliotek Topmøde 2010 - CampmakerBibliotekarforbundet
 
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikation
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikationKlar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikation
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikationSense Communication
 

Similar to Vejen til god mailkultur - 3 timers workshop (20)

Død over indbakken
Død over indbakkenDød over indbakken
Død over indbakken
 
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune I
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IWeb-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune I
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune I
 
Curriculum vitæ 2017
Curriculum vitæ 2017Curriculum vitæ 2017
Curriculum vitæ 2017
 
CV LinkedIn
CV LinkedInCV LinkedIn
CV LinkedIn
 
Cv merete lindholmer 2018 06
Cv merete lindholmer 2018 06Cv merete lindholmer 2018 06
Cv merete lindholmer 2018 06
 
Kapitel 10: Det fysiske kontor
Kapitel 10: Det fysiske kontorKapitel 10: Det fysiske kontor
Kapitel 10: Det fysiske kontor
 
Slides fra mentorkursus.
Slides fra mentorkursus. Slides fra mentorkursus.
Slides fra mentorkursus.
 
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstand
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstandVirtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstand
Virtuel Distance ledelse og samarbejde - om at skabe nærvær på afstand
 
Skriv til nettet
Skriv til nettetSkriv til nettet
Skriv til nettet
 
Kommunikation sprog 22febr_2012
Kommunikation sprog 22febr_2012Kommunikation sprog 22febr_2012
Kommunikation sprog 22febr_2012
 
Coporatecommunications2008
Coporatecommunications2008Coporatecommunications2008
Coporatecommunications2008
 
Kme12, 1
Kme12, 1Kme12, 1
Kme12, 1
 
Projektstyring taskforce
Projektstyring taskforceProjektstyring taskforce
Projektstyring taskforce
 
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)
Kom godt i gang med email marketing (Erhverv Skanderborg)
 
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune II
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune IIWeb-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune II
Web-tekst kursus for Høje-Taastrup kommune II
 
K1 Summit Slideshow
K1 Summit SlideshowK1 Summit Slideshow
K1 Summit Slideshow
 
reference fra lejre tandlæge
reference fra lejre tandlægereference fra lejre tandlæge
reference fra lejre tandlæge
 
CV Tonny Mikkelsen
CV Tonny MikkelsenCV Tonny Mikkelsen
CV Tonny Mikkelsen
 
Bibliotek Topmøde 2010 - Campmaker
Bibliotek Topmøde 2010 - CampmakerBibliotek Topmøde 2010 - Campmaker
Bibliotek Topmøde 2010 - Campmaker
 
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikation
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikationKlar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikation
Klar til 2014? Slib dine kompetencer med et skræddersyet kursus i kommunikation
 

Vejen til god mailkultur - 3 timers workshop

  • 1. www.LiseEvaldHansen.dk Telefon 60 68 19 39 Mail Lise@LiseEvaldHansen.dk 3 timers workshop: Vejen til god mailkultur i 10 trin Hvorfor er det interessant at kigge på mailkulturen? Der er meget på spil, når vi mailer professionelt: Værdifuld arbejdstid – undersøgelser viser, at en kontoransat medarbejder bruger omkring ½ time hver dag på overflødige mails. Det koster – både tid og penge. Ved 20 minutters spildtid hver dag koster det arbejdspladsen 2.000 kr. pr. medarbejder om måneden – eller 20.000 kr. hver måned ved bare 10 ansatte (med en timeløn på 300 kr.) + nedgang i effektivitet og produktivitet. Meget spildtid kan udgås ved at oparbejde en mailkultur, hvor mails kun sendes til de relevante. Arbejdsmiljøet – ikke-gennemarbejdede mails fører let til misforståelser og konflikter. Det er svært at kommunikere på skrift, især mellem forskellige fag- og funktionsgrupper. Og hvis mailkulturen oven i købet lægger op til at sende og besvare mails i ferier og fritid, bliver mailen en stor potentiel stressfaktor. Omkring 1/3 af tilfældene på stressklinikker skyldes, at vi er ”på” hele tiden. Der er meget at hente på stresskontoen ved dels at få talt brugen af mails igennem, dels at få større forståelse for mailen som kommunikationsform. Arbejdsindsatsen – det tager omkring ½ minut bare at forholde sig til, om en mail er relevant eller ej. Og 20-30 minutter ved hver afbrydelse at finde tilbage til samme, dybe koncentrationsniveau. Derfor betyder mange mails også let mange fejl – og ikke kun i forbindelse med mailkommunikationen. At oparbejde en mailkultur med færre mails vil medføre en arbejdskultur med færre fejl og større effektivitet. Omdømme/brand – lever vores mails op til det, vi gerne vil være kendt for? Hver gang vi sender en mail ud af huset, følger omdømmet med. Ude af huset betyder ude af kontrol, for mails kan sendes videre. Og bliver det. Hvad vil det betyde for virksomheden, hvis en eller flere uheldige mails ender på forsiden af Ekstra Bladet eller som bevis i retten? Hvad nu, hvis følsomme oplysninger ender i forkerte hænder? Og kan jeres mails holde i arkivet? Det er en god idé at tale om, hvordan mails lever op til virksomhedens professionalisme i opsætning og indhold – og om mailen overhovedet er det rigtige valg i en given situation. Relationer – bygger vores mails gode relationer til kolleger, kunder og samarbejdspartnere eller bryder de dem ned? Tonen i en mail opfattes meget forskelligt af forskellige personer, og ødelagte relationer er svære at genopbygge. Derfor betaler gode mailvaner og omtanke sig på den lange bane.
  • 2. Mailkulturen afspejler mange ting I dag har mailen mange funktioner på en arbejdsplads, blandt andre: • Opbygning af intrastruktur. • Information – intern og ekstern. • Vigtig del af arbejdsprocesser – og aftaler. • Ledelsesværktøj. • Relationsbygning til kolleger, kunder og samarbejdspartnere. Derfor er mailkulturen i en virksomhed er en sammensat ting og afspejler de samme elementer, som danner virksomhedskulturen – nogle af dem er vist her: Oveni skal blandt andet lægges de værdier, I gerne vil være kendt for, eventuelle bindinger i samarbejdsaftaler ud af huset samt den herskende omgangstone og indstilling til arbejdstid/fritid. Mailkulturen på en arbejdsplads er lig med summen af fælles (u)vaner, valg og rutiner plus personlige (u)vaner, valg og rutiner hos hver enkelt medarbejder. Nogle vaner, valg og rutiner er bevidste, andre ubevidste. Derfor er det nødvendigt at arbejde med mailkulturen i fællesskab. God mailkultur kræver fælles diskussioner, fælles beslutninger og fælles retningslinjer, som den enkelte medarbejder føler ejerskab for og har lyst til at føre ud i livet. Samtidig viser min erfaring, at arbejdet med mailkulturen er en god anledning til også at kigge på mange af de andre kultur- elementer - til gavn for samarbejde og arbejdsmiljø. Hvordan er workshoppen bygget op? Workshoppen tager udgangspunkt i Lise Evald Hansens 5K-model til mere effektiv mailkultur: Kortlægning af mailvaner – analyse og diskussion Konsekvens af vanerne – i teori og praksis Kommunikation – hvorfor og hvordan Konkrete, journalistiske værktøjer – hjælp til mere effektiv brug af mails Konsensus og implementering – sådan gør vi fremover.
  • 3. Workshoppen er bygget op som en blanding af kommunikationsviden, journalistiske input, diskussioner, værktøjer og praktiske øvelser. På den måde afdækker vi sammen jeres brug af mails og når frem til en fælles afklaring af, hvordan netop I kan gøre mailkulturen bedre. Derudover får deltagerne en række gode huskeregler og værktøjer med hjem. På workshoppen arbejder vi os igennem Mail-kommunikationens 10 trinTM . Vægtningen mellem de enkelte trin afhænger af jeres ønsker og bliver aftalt med Lise Evald Hansen før workshoppen: 1. Mailens formål og særlige kendetegn Sådan gør I jeres brug af mails mere optimal. 2. Modtagere og relevans Sådan bringer I mængden af mails ned. 3. Emnelinjen Sådan bruger I emnelinjen til at gøre mail-kommunikationen mere effektiv. 4. Start- og sluthilsen Sådan arbejder I med signalværdien i hilsnerne. 5. Form Sådan gør I jeres mails nemmere at læse. 6. Indhold Sådan gør I jeres mails lettere at forstå. 7. Sprog Sådan arbejder I med sprog og tone i jeres mails. 8. Redigering Sådan bringer I risikoen for konflikter ned. 9. Korrektur Sådan arbejder I med de signaler, jeres mails sender. 10. Signatur Sådan sikrer I, at jeres mails ser professionelle ud. Priser og praktik Pris for 3 timers workshop (max. 30 deltagere) 15.000 kr., eks. moms 10 % rabat ved samtidig bestilling af 2 danske workshops, ialt 28.800 kr., eks. moms Tillæg for engelsk version 2.500 kr., eks. moms Lokaler stilles til rådighed af kunden. Ved indgåelse af aftale fremsender Lise Evald Hansen en kontrakt.
  • 4. Om Lise Evald Hansen • Forfatter til bogen ”Vejen til god mailkultur” • Cand. scient. i biologi og kommunikationsjournalist (DJ) • Foredragsholder og inspirator • God til at lytte, skære ind til benet og trække tråde på tværs CV: • Indehaver af kommunikationsbureauet TEKSTPERTEN. • Informationsmedarbejder, Karneval i Aalborg • Faglig formidler og projektleder, Nordjyllands Amt ”Lise er en gudsbenådet formidler” - Grafiskundervisning.dk, Editor in Chief Beate Stampe Hvad siger kunderne om workshoppen? ”Gode input, gode snakke og gode værktøjer.” - EUC Nordvest, direktør Hans Jeppesen ”God investering på grund af godt udbytte i form af både praktiske værktøjer og uddybning af hvordan og hvorfor.” - Forsikringsselskabet if, leder Thomas Grøndahl ”Jeg var slet ikke klar over, at der var så meget i det med mails.” - Danbolig Niels Hald, afdelingsleder Workshoppen kan med fordel suppleres med disse 3 produkter: 1. Forudgående analyse af jeres mailkultur Få svaret på, hvor galt står det til, og hvor effekten af en indsats vil være størst. Som del af analysen får I Lise Evald Hansens bud på hvordan, I bedst arbejder videre. Efter en analyse kan workshoppen skræddersyes nøjagtigt til jeres udfordringer.
  • 5. 2. ”Vejen til god mailkultur - bedre mailvaner på 10 uger” Med udgangspunkt i Mail-kommunikationens 10 trinTM får hver medarbejder 10 ugers online- træning med øvelser direkte i mailboksen. I lærer kunsten at skrive en effektive mails – lige fra at finde de rigtige modtagere til at skrive kort, præcist og letlæst. Kurset er en god hjælp til at implementere vaner og værktøjer fra workshoppen. 3. Foredraget ”Vejen til god mailkultur” Med udgangspunkt i sin bog ”Vejen til god mailkultur” ridser Lise Evald Hansen problematikkerne omkring brug af mails op. Hvad skal I tænke over – og hvorfor? Samtidig får I svaret på hvad, den enkelte medarbejder kan gøre, og hvad, der er arbejdspladsens ansvar. 1 times foredrag, som klæder hele virksomheden på til at være bevidst om mailvaner og -uvaner. Vejledende priser (alle priser er eks. moms) 1 times inspirationsforedrag ”Vejen til god mailkultur” 10.000 kr. + trsp. Online-kurset ”Vejen til god mailkultur – bedre mailvaner på 10 uger”, 1 stk. 499 kr. Samlet pris ved køb af op til 10 licenser 4.000 kr. Samlet pris ved køb af op til 50 licenser 15.000 kr. Samlet pris ved køb af 51-100 licenser 20.000 kr. Samlet pris ved køb af 101-250 licenser 30.000 kr. Samlet pris ved køb af mere end 251 licenser 40.000 kr. Analyse af mailvaner Bed om et tilbud Tillæg for foredrag og workshops på engelsk 2.500 kr.