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  Formazione blended e pratica
    educativa: quale raccordo
            possibile?
              Giovanni Abbiati, INVALSI
               Andrea Caputo, INVALSI
         Maria Pia Perelli D’Argenzio, INVALSI

III Congresso Nazionale CKBG – Bari, 6-8 aprile 2011
          Empowerment, Formazione, Tecnologie.
          L'Individuo, il Gruppo e l'Organizzazione
Indice dell’intervento
1




        La formazione blended nella letteratura

        Il progetto M@t.abel e le sue caratteristiche

        Strumenti di rilevazione
        Domande di ricerca
        Chi partecipa? Caratteristiche dei docenti che
         terminano la formazione
        M@t.abel nelle pratiche scolastiche
I docenti italiani e la domanda di formazione
2



     Forte domanda di formazione dei docenti italiani, soprattutto nelle aree
    della pratica didattica e dell’ICT; crescente consapevolezza della sua
    importanza da parte degli stessi docenti (IARD 1992, 2000, 2010; TALIS,
    2009)


     Offerta formativa giudicata poco soddisfacente e spesso erogata in
    maniera tradizionale


     Metodi alternativi di formazione, quali l’e-learning e la formazione
    blended, poco presenti
La formazione blended e il contesto italiano
3




    Progetti più significativi a livello italiano:


                  M@t.abel (Matematica, apprendimenti di base in e-learning)


                  Poseidon


                  ForTIC (concluso)
La formazione blended nella letteratura
    internazionale - 1
4


    Benefici della formazione blended per l’aggiornamento
    professionale degli insegnanti:

     fornisce all'insegnante un supporto emotivo, soprattutto nella
    formazione iniziale (Merseth 1991; Zins 1996);

     riduce il senso di isolamento e favorisce la scoperta del collega
    in quanto risorsa (Thies-Sprinthal e Gerler 1990; Zins 1996);

     promuove la consapevolezza di disporre di competenze
    ancorate al proprio lavoro (Kruger e Struzziero 1997);

     rafforza la capacità di problem-solving (Caplan e Caplan
    1993).
La formazione blended nella letteratura
    internazionale - 2
5


     Fattori che promuovono l’implementazione e l’utilità della
     formazione acquisita nelle pratiche di insegnamento:
     Dimensioni                                                         Autori
     Percezione dell'utilità di supporti all'insegnamento               Adeyanju (2003)

     Focus delle attività/materiali su contenuti specifici              Ingvarson et al. (2005)

     Familiarità e facilità d'uso delle tecnologie informatiche         Kahweci et al. (2011)

     Supporto e funzione del tutor                                      Kirwin et al. (2009)

     Soddisfazione del corso; Collaborazione tra colleghi               Mouzakis (2008)

     Apprendimento attivo dell'insegnante; Riflessione sulle pratiche   Desimone et al. (2002)
Il piano di formazione PON M@t.bel
6



    M@t.abel è un programma di formazione blended per insegnanti di
    matematica della scuola secondaria di primo e secondo grado che propone
    ai docenti una didattica laboratoriale e innovativa basata su un ampio
    utilizzo delle tecnologie sia nell’attività di classe, sia nella relazione tra
    docenti e docenti e tra docenti e tutor.


    L’obiettivo principale è il miglioramento dell’insegnamento della
    matematica, anche per ovviare alle lacune evidenziate dalle indagini
    OCSE-PISA.
Il metodo M@t.bel
7
L’intervento
8   La formazione blended è strutturata in quattro fasi:
    1. incontri introduttivi in presenza con il tutor;
    2. incontri on line e scelta delle unità didattiche;
    3. sperimentazione in classe;
    4. incontro finale e consegna del diario di bordo da parte degli
     insegnanti.
    C’è una piattaforma con 56 unità didattiche, di cui 28 rivolte alla scuola
    secondaria di primo grado e 28 al primo biennio della scuola secondaria
    di secondo grado (una sorta di “sceneggiatura” con forte enfasi sugli
    aspetti applicativi della matematica e materiali di supporto).

    Gli insegnanti devono testare in classe 4 unità didattiche, redigendo un
    diario di bordo e discutendo on line della sperimentazione con il tutor e
    con gli altri insegnanti della stasse classe virtuale di formazione.
M@t.bel: l’aspetto blended
9


    La“filosofia” M@t.abel si ispira ai principi del costruttivismo sociale:
    apprendimento collaborativo
    comunità di pratiche
    I docenti formano classi virtuali sulla base delle classi precedentemente
    formate nella scuola presidio. E’ stata predisposta una piattaforma dove,
    oltre alla possibilità per il tutor di condurre delle lezioni virtuali in
    videoconferenza, sono presenti anche un forum, una chat e un servizio di
    messaggistica per gli scambi tra docenti e tra docenti e tutor.
    Il progetto quindi intende aiutare i docenti a “fare scuola”, adeguando
    l’attività didattica alle innovazioni tecnologiche senza peraltro perdere di
    vista una formazione culturale disciplinare di spessore e rigorosa.
La valutazione e gli strumenti di rilevazione
10




      Il progetto PON M@t.abel è attualmente monitorato nell’ambito della
      valutazione della sua efficacia sugli apprendimenti degli studenti
      dall’INVALSI dall’a.s. 2009/2010.
      A questo scopo sono stati predisposti numerosi strumenti:
      Anagrafiche ANSAS sugli iscritti e sullo stato della loro partecipazione
      Questionari pre e post intervento sui docenti
      Diari di bordo dei docenti per le unità didattiche sperimentate in classe
      Questionario post-intervento e focus group sui tutor
      Prove standardizzate e questionari per gli studenti
      Informazioni strutturali sulle scuole
Il campione di docenti
11




      La valutazione, e quindi la raccolta dati, è stata condotta esclusivamente
      sulla scuola secondaria di primo grado nelle quattro regioni PON (Puglia,
      Campania, Calabria, Sicilia) e solo su un campione dei docenti coinvolti, in
      base alle esigenze del piano di valutazione.


      In totale, il campione è composto da 410 docenti operanti in 120 scuole.
Il campione di docenti, le caratteristiche
12


                         %     N
 Genere
                                     I docenti del campione hanno quasi
 Donne                  84,9   348   tutti di scelto di insegnare
 Uomini                 15,1   62
 Regione                             matematica e di farlo alla scuola
 Campania               33,4
                        28,3
                               137
                               116
                                     media (media 8,4 di una scala da
 Puglia
 Calabria               9,8    40    1 a 10), senza distinzione di
 Sicilia                28,5   117
 Esperienza (anni)
                                     genere, età e regione di
 1-10                   17,9   70    insegnamento. L’età media è di 52
 11-20                  15,9   62
 21-30                  36,3   142   anni e hanno quasi tutti un contratto
                        29,9   117
 31-40
 Disciplina di laurea
                                     a tempo indeterminato (98%).
 Biologia               63,9   250
 Matematica              13     51
 Scienze naturali       10,2    40
 Altre lauree           12,9    50
Le domande di ricerca
13




       Quali fattori promuovono la partecipazione dei docenti?




       Come si traduce M@t.abel nelle pratiche di insegnamento?
La partecipazione effettiva al programma
14



     La partecipazione ai due stadi della formazione (in presenza e on-line) è
     stata attestata da due certificati

       Tipologia di certificato       Campania Puglia   Sicilia   Calabria        Totale
                                         %       %        %          %        %            N
       Certificato in presenza e on
                                        51,8    47,4    50,4       37,5      48,8     200
       line

       Solo certificato in presenza     2,9      6,1     4,3        2,5      4,2       17

       Nessun certificato               32,9    33,6    33,3        45       34,4     141

                                        12,4    12,9     12         15       12,7      52
       Presidio non attivato
Modello logistico binomiale sulla probabilità di ottenere il
     certificato in presenza e on-line, effetti marginali medi e C.I.
     (0=non ha ottenuto il certificato finale; 1=l’ha ottenuto)
15

            Variabile                                        Coefficiente      C.I. - 95%
            Esperienza 11/20 anni                              -17.67       [-37.37    2.03]
            Ref: 1/10 anni
            Esperienza 21/30 anni                              -20,36       [-35.43   -5.28]
            Ref: 1/10 anni
            Esperienza 31/40 anni                                -29        [-42,06 -15,93]
            Ref: 1/10 anni
            Punteggio pc                                        1,68        [-1,12     4,48]


            Iscritti dalla scuola, accettano volentieri         1,05        [-11,48   13,57]
            Ref: iscritti autonomamente
            Iscritti in maniera coatta                         -16,55       [-37,7     4,61]
            Ref: iscritti autonomamente
            Uso quotidiano del pc                              14,65        [9,45     19,86]
            Ref: utilizzo non quotidiano
            Partecipazione ad altri corsi di aggiornamento      8,85        [-0,48    18,18]
            Ref: non partecipazione
Le caratteristiche dei docenti partecipanti - 2
16



     Alcune caratteristiche sembrano essere fortemente correlate alla
     probabilità di terminare il corso (ossia di ottenere la certificazione in
     presenza e on-line): esperienza professionale, frequenza di utilizzo del
     computer, modalità di iscrizione e partecipazione precedente a corsi di
     didattica della matematica.
     Altri fattori per cui abbiamo controllato invece risultano non correlati:
     regione, livelli di montuosità e urbanizzazione del territorio, genere,
     programmi del computer utilizzati, partecipazione a corsi di
     aggiornamento di diverso tipo, peer participation
Il “fattore età” e l’alfabetizzazione informatica
17


     La relazione tra l’età e alfabettizzazione informatica risulta
     particolarmente interessante, in quanto sono altamente correlate. La
     comune appartenenza professionale, nel caso dei docenti, tuttavia agisce
     livellando le differenze (Gui, 2010).
     Nel nostro campione la relazione tuttavia esiste:

             Utilizzo quotidiano del pc          Anni di esperienza
                                          1/10    11/20    21/30      31/40

             No                           25,4    42,9       32        51

             Sì                           74,6    57,1       68        49

     χ2 = 13,74***
Effetti marginali medi dell’uso quotidiano del pc sulla probabilità
     di ottenere il certificato al netto dell’inserimento di altre variabili
     (stima puntuale e C.I.)
18
           35
           30
           25
           20
           15
           10
            5




                  Null               + v. contesto              + v. individuali           + esperienza
                         + regioni                   + genere                + uso programmi

                                             Variabili Inserite
Il diario di bordo
19



      L’analisi del contenuto condotta attraverso l’ausilio del software T-Lab
      sulle risposte testuali prodotte dai docenti nei diari di bordo ha
      permesso di esplorare il trasferimento delle competenze acquisite nella
      pratica di insegnamento.
      E’ stato possibile individuare alcuni nuclei tematici per ciascuna delle
      seguenti dimensioni:
      Quali possibili vantaggi la formazione acquisita sembra avere per gli
      studenti?
      Quale cambiamento si percepisce rispetto alla abituale didattica in
      classe?
Il diario di bordo: Vantaggi per gli studenti
20




      Interesse per la disciplina (37,67%)

      Lavoro di gruppo (13,33%)

      Consolidamento delle conoscenze pregresse (8%)

      Problem solving (41%)
Il diario di bordo: Vantaggi per gli studenti
21
Il diario di bordo: Cambiamento per la didattica
22




      Limiti della didattica laboratoriale (19,23%)

      Sviluppo della funzione educativa (15,38%)

      Ripetizione di procedure note (25%)

      Motivare all’apprendimento operativo (40,38%)
Il diario di bordo: Cambiamento per la didattica
23
Criticità emerse
24


     L’analisi di focus group e questionario tutor conferma i nostri risultati,
     perché pone come maggiori ostacoli all’apprendimento della nuova
     metodologia:
      Età elevata dei docenti e difficoltà di mettersi in gioco
      Poca familiarità con l’ICT
      Problema dell’iscrizione coatta
     Inoltre, nel focus emerge anche un diverso ordine di problemi incontrati
     durante la sperimentazione, quali:
      La presenza di vincoli di programma troppo stringenti che non permette
     di sperimentare nei tempi necessari
      La competenza a gestire la classe
Considerazioni conclusive
25



     Il rapporto tra formazione blended e pratica didattica non è affatto
     scontato:
      partecipazione autoselettiva al corso su base di caratteristiche
     individuali ben definite
      il trasferimento delle competenze acquisite nelle pratiche non è lineare
      solo una minoranza dei corsisti infatti, dichiara di aver modificato
     effettivamente la propria impostazione didattica
      l’integrazione delle competenze richiede, quindi, un processo più a
     lungo termine
Riferimenti bibliografici
26 Adeyanju, J. L. (2003), Teachers Perception of the Effects and Use of Learning Aids in Teaching: A Case Study of
    Winneba Basic and Secondary Schools in Ghana. Retrieved from
    http://ultibase.rmit.edu.au/Articles/nov03/adeyanju1.htmon on 2th February 2011.

    Cavalli, A. (a cura di) (1992). Insegnare oggi. Prima indagine Iard sulle condizioni di vita e di lavoro nella scuola
    italiana. Bologna: il Mulino.

    Cavalli, A. (a cura di) (2000). Gli insegnanti nella scuola che cambia. Seconda indagine IARD sulle condizioni di vita
    e di lavoro nella scuola italiana. Bologna: il Mulino.

    Cavalli, A. e Argentin, G. (a cura di) (2010). Gli insegnanti italiani: come cambia il modo di fare scuola. Terza
    indagine dell'Istituto IARD sulle condizioni di vita e di lavoro nella scuola italiana. Bologna: il Mulino.

    Desimone, L., Porter, A.C., Garet, M., Suk Yoon, K., & Birman, B. : Effects of professional development on teachers’
    instruction: Results from a three-year study. Educational Evaluation and Policy Analysis 24(2): 81-112, 2002.

    Gerler, E. R. (1990). Children's success in school: Collaborative research among counselors, supervisors, and
    counselor educators. Elementary School Guidance and Counseling, 25, 64-71.

    Ingvarson, L., Meiers, M., & Beavis, A. (2005). Factors affecting the impact of professional development programs on
    teachers’ knowledge, practice, student outcomes and efficacy. Education Policy Analysis Archives, 13(10).
Riferimenti bibliografici
27 Kahveci, A., Şahin, N., & Genç, S. (2011). Computer Perceptions of Secondary School Teachers and Impacting
    Demographics: A Turkish Perspective. The Turkish Online Journal of Educational Technology, 10 (1), 71-80.

    Kirwin, S., Swan, J., & and Breakwell, N. (2009). Comparing Online Learning with Blended Learning in a Teacher
    Training Program. Journal of the Research Center for Educational Technology 5 ( 2), 67-74.

    Kruger, L. J.,&Struzziero, J. A. (1997). Computer-mediated peer support of consultation: Case description and
    evaluation. Journal of Educational and Psychological Consultation, 8(1), 75–90.

    Merseth, K. K. (1991). Supporting beginning teachers with computer networks. Journal of Teacher Education, 42,
    140-147.

    Mouzakis, C. (2008). Teachers' Perceptions of the Effectiveness of a Blended Learning Approach for ICT Teacher
    Training,.Journal of Technology and Teacher Education, 16 (4), 459-481.

    OECD (2009). Creating Effective Teaching and Learning Environments: First Results from TALIS, Teaching and
    Learning International Survey. Paris: OECD.

    Thies-Sprinthall, L. (1990). Support Groups for Novice Teachers. Journal of Staff Development, 11 (4), 18-22.

    Zins, J. E. (1996). Introduction to developing peer-mediated support systems for helping professionals: Are we ready
    to practice what we preach? Journal of Educational and Psychological Consultation, 7 (1), 5-9.
Grazie per l’attenzione!
http://www.ckbg.org/
                                        Connessioni
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Formazione Blended e pratica educativa: quale raccordo possibile?

  • 1. http://www.ckbg.org/congresso2011 Formazione blended e pratica educativa: quale raccordo possibile? Giovanni Abbiati, INVALSI Andrea Caputo, INVALSI Maria Pia Perelli D’Argenzio, INVALSI III Congresso Nazionale CKBG – Bari, 6-8 aprile 2011 Empowerment, Formazione, Tecnologie. L'Individuo, il Gruppo e l'Organizzazione
  • 2. Indice dell’intervento 1  La formazione blended nella letteratura  Il progetto M@t.abel e le sue caratteristiche  Strumenti di rilevazione  Domande di ricerca  Chi partecipa? Caratteristiche dei docenti che terminano la formazione  M@t.abel nelle pratiche scolastiche
  • 3. I docenti italiani e la domanda di formazione 2  Forte domanda di formazione dei docenti italiani, soprattutto nelle aree della pratica didattica e dell’ICT; crescente consapevolezza della sua importanza da parte degli stessi docenti (IARD 1992, 2000, 2010; TALIS, 2009)  Offerta formativa giudicata poco soddisfacente e spesso erogata in maniera tradizionale  Metodi alternativi di formazione, quali l’e-learning e la formazione blended, poco presenti
  • 4. La formazione blended e il contesto italiano 3 Progetti più significativi a livello italiano: M@t.abel (Matematica, apprendimenti di base in e-learning) Poseidon ForTIC (concluso)
  • 5. La formazione blended nella letteratura internazionale - 1 4 Benefici della formazione blended per l’aggiornamento professionale degli insegnanti:  fornisce all'insegnante un supporto emotivo, soprattutto nella formazione iniziale (Merseth 1991; Zins 1996);  riduce il senso di isolamento e favorisce la scoperta del collega in quanto risorsa (Thies-Sprinthal e Gerler 1990; Zins 1996);  promuove la consapevolezza di disporre di competenze ancorate al proprio lavoro (Kruger e Struzziero 1997);  rafforza la capacità di problem-solving (Caplan e Caplan 1993).
  • 6. La formazione blended nella letteratura internazionale - 2 5 Fattori che promuovono l’implementazione e l’utilità della formazione acquisita nelle pratiche di insegnamento: Dimensioni Autori Percezione dell'utilità di supporti all'insegnamento Adeyanju (2003) Focus delle attività/materiali su contenuti specifici Ingvarson et al. (2005) Familiarità e facilità d'uso delle tecnologie informatiche Kahweci et al. (2011) Supporto e funzione del tutor Kirwin et al. (2009) Soddisfazione del corso; Collaborazione tra colleghi Mouzakis (2008) Apprendimento attivo dell'insegnante; Riflessione sulle pratiche Desimone et al. (2002)
  • 7. Il piano di formazione PON M@t.bel 6 M@t.abel è un programma di formazione blended per insegnanti di matematica della scuola secondaria di primo e secondo grado che propone ai docenti una didattica laboratoriale e innovativa basata su un ampio utilizzo delle tecnologie sia nell’attività di classe, sia nella relazione tra docenti e docenti e tra docenti e tutor. L’obiettivo principale è il miglioramento dell’insegnamento della matematica, anche per ovviare alle lacune evidenziate dalle indagini OCSE-PISA.
  • 9. L’intervento 8 La formazione blended è strutturata in quattro fasi: 1. incontri introduttivi in presenza con il tutor; 2. incontri on line e scelta delle unità didattiche; 3. sperimentazione in classe; 4. incontro finale e consegna del diario di bordo da parte degli insegnanti. C’è una piattaforma con 56 unità didattiche, di cui 28 rivolte alla scuola secondaria di primo grado e 28 al primo biennio della scuola secondaria di secondo grado (una sorta di “sceneggiatura” con forte enfasi sugli aspetti applicativi della matematica e materiali di supporto). Gli insegnanti devono testare in classe 4 unità didattiche, redigendo un diario di bordo e discutendo on line della sperimentazione con il tutor e con gli altri insegnanti della stasse classe virtuale di formazione.
  • 10. M@t.bel: l’aspetto blended 9 La“filosofia” M@t.abel si ispira ai principi del costruttivismo sociale: apprendimento collaborativo comunità di pratiche I docenti formano classi virtuali sulla base delle classi precedentemente formate nella scuola presidio. E’ stata predisposta una piattaforma dove, oltre alla possibilità per il tutor di condurre delle lezioni virtuali in videoconferenza, sono presenti anche un forum, una chat e un servizio di messaggistica per gli scambi tra docenti e tra docenti e tutor. Il progetto quindi intende aiutare i docenti a “fare scuola”, adeguando l’attività didattica alle innovazioni tecnologiche senza peraltro perdere di vista una formazione culturale disciplinare di spessore e rigorosa.
  • 11. La valutazione e gli strumenti di rilevazione 10 Il progetto PON M@t.abel è attualmente monitorato nell’ambito della valutazione della sua efficacia sugli apprendimenti degli studenti dall’INVALSI dall’a.s. 2009/2010. A questo scopo sono stati predisposti numerosi strumenti: Anagrafiche ANSAS sugli iscritti e sullo stato della loro partecipazione Questionari pre e post intervento sui docenti Diari di bordo dei docenti per le unità didattiche sperimentate in classe Questionario post-intervento e focus group sui tutor Prove standardizzate e questionari per gli studenti Informazioni strutturali sulle scuole
  • 12. Il campione di docenti 11 La valutazione, e quindi la raccolta dati, è stata condotta esclusivamente sulla scuola secondaria di primo grado nelle quattro regioni PON (Puglia, Campania, Calabria, Sicilia) e solo su un campione dei docenti coinvolti, in base alle esigenze del piano di valutazione. In totale, il campione è composto da 410 docenti operanti in 120 scuole.
  • 13. Il campione di docenti, le caratteristiche 12 % N Genere I docenti del campione hanno quasi Donne 84,9 348 tutti di scelto di insegnare Uomini 15,1 62 Regione matematica e di farlo alla scuola Campania 33,4 28,3 137 116 media (media 8,4 di una scala da Puglia Calabria 9,8 40 1 a 10), senza distinzione di Sicilia 28,5 117 Esperienza (anni) genere, età e regione di 1-10 17,9 70 insegnamento. L’età media è di 52 11-20 15,9 62 21-30 36,3 142 anni e hanno quasi tutti un contratto 29,9 117 31-40 Disciplina di laurea a tempo indeterminato (98%). Biologia 63,9 250 Matematica 13 51 Scienze naturali 10,2 40 Altre lauree 12,9 50
  • 14. Le domande di ricerca 13  Quali fattori promuovono la partecipazione dei docenti?  Come si traduce M@t.abel nelle pratiche di insegnamento?
  • 15. La partecipazione effettiva al programma 14 La partecipazione ai due stadi della formazione (in presenza e on-line) è stata attestata da due certificati Tipologia di certificato Campania Puglia Sicilia Calabria Totale % % % % % N Certificato in presenza e on 51,8 47,4 50,4 37,5 48,8 200 line Solo certificato in presenza 2,9 6,1 4,3 2,5 4,2 17 Nessun certificato 32,9 33,6 33,3 45 34,4 141 12,4 12,9 12 15 12,7 52 Presidio non attivato
  • 16. Modello logistico binomiale sulla probabilità di ottenere il certificato in presenza e on-line, effetti marginali medi e C.I. (0=non ha ottenuto il certificato finale; 1=l’ha ottenuto) 15 Variabile Coefficiente C.I. - 95% Esperienza 11/20 anni -17.67 [-37.37 2.03] Ref: 1/10 anni Esperienza 21/30 anni -20,36 [-35.43 -5.28] Ref: 1/10 anni Esperienza 31/40 anni -29 [-42,06 -15,93] Ref: 1/10 anni Punteggio pc 1,68 [-1,12 4,48] Iscritti dalla scuola, accettano volentieri 1,05 [-11,48 13,57] Ref: iscritti autonomamente Iscritti in maniera coatta -16,55 [-37,7 4,61] Ref: iscritti autonomamente Uso quotidiano del pc 14,65 [9,45 19,86] Ref: utilizzo non quotidiano Partecipazione ad altri corsi di aggiornamento 8,85 [-0,48 18,18] Ref: non partecipazione
  • 17. Le caratteristiche dei docenti partecipanti - 2 16 Alcune caratteristiche sembrano essere fortemente correlate alla probabilità di terminare il corso (ossia di ottenere la certificazione in presenza e on-line): esperienza professionale, frequenza di utilizzo del computer, modalità di iscrizione e partecipazione precedente a corsi di didattica della matematica. Altri fattori per cui abbiamo controllato invece risultano non correlati: regione, livelli di montuosità e urbanizzazione del territorio, genere, programmi del computer utilizzati, partecipazione a corsi di aggiornamento di diverso tipo, peer participation
  • 18. Il “fattore età” e l’alfabetizzazione informatica 17 La relazione tra l’età e alfabettizzazione informatica risulta particolarmente interessante, in quanto sono altamente correlate. La comune appartenenza professionale, nel caso dei docenti, tuttavia agisce livellando le differenze (Gui, 2010). Nel nostro campione la relazione tuttavia esiste: Utilizzo quotidiano del pc Anni di esperienza 1/10 11/20 21/30 31/40 No 25,4 42,9 32 51 Sì 74,6 57,1 68 49 χ2 = 13,74***
  • 19. Effetti marginali medi dell’uso quotidiano del pc sulla probabilità di ottenere il certificato al netto dell’inserimento di altre variabili (stima puntuale e C.I.) 18 35 30 25 20 15 10 5 Null + v. contesto + v. individuali + esperienza + regioni + genere + uso programmi Variabili Inserite
  • 20. Il diario di bordo 19 L’analisi del contenuto condotta attraverso l’ausilio del software T-Lab sulle risposte testuali prodotte dai docenti nei diari di bordo ha permesso di esplorare il trasferimento delle competenze acquisite nella pratica di insegnamento. E’ stato possibile individuare alcuni nuclei tematici per ciascuna delle seguenti dimensioni: Quali possibili vantaggi la formazione acquisita sembra avere per gli studenti? Quale cambiamento si percepisce rispetto alla abituale didattica in classe?
  • 21. Il diario di bordo: Vantaggi per gli studenti 20 Interesse per la disciplina (37,67%) Lavoro di gruppo (13,33%) Consolidamento delle conoscenze pregresse (8%) Problem solving (41%)
  • 22. Il diario di bordo: Vantaggi per gli studenti 21
  • 23. Il diario di bordo: Cambiamento per la didattica 22 Limiti della didattica laboratoriale (19,23%) Sviluppo della funzione educativa (15,38%) Ripetizione di procedure note (25%) Motivare all’apprendimento operativo (40,38%)
  • 24. Il diario di bordo: Cambiamento per la didattica 23
  • 25. Criticità emerse 24 L’analisi di focus group e questionario tutor conferma i nostri risultati, perché pone come maggiori ostacoli all’apprendimento della nuova metodologia:  Età elevata dei docenti e difficoltà di mettersi in gioco  Poca familiarità con l’ICT  Problema dell’iscrizione coatta Inoltre, nel focus emerge anche un diverso ordine di problemi incontrati durante la sperimentazione, quali:  La presenza di vincoli di programma troppo stringenti che non permette di sperimentare nei tempi necessari  La competenza a gestire la classe
  • 26. Considerazioni conclusive 25 Il rapporto tra formazione blended e pratica didattica non è affatto scontato:  partecipazione autoselettiva al corso su base di caratteristiche individuali ben definite  il trasferimento delle competenze acquisite nelle pratiche non è lineare  solo una minoranza dei corsisti infatti, dichiara di aver modificato effettivamente la propria impostazione didattica  l’integrazione delle competenze richiede, quindi, un processo più a lungo termine
  • 27. Riferimenti bibliografici 26 Adeyanju, J. L. (2003), Teachers Perception of the Effects and Use of Learning Aids in Teaching: A Case Study of Winneba Basic and Secondary Schools in Ghana. Retrieved from http://ultibase.rmit.edu.au/Articles/nov03/adeyanju1.htmon on 2th February 2011. Cavalli, A. (a cura di) (1992). Insegnare oggi. Prima indagine Iard sulle condizioni di vita e di lavoro nella scuola italiana. Bologna: il Mulino. Cavalli, A. (a cura di) (2000). Gli insegnanti nella scuola che cambia. Seconda indagine IARD sulle condizioni di vita e di lavoro nella scuola italiana. Bologna: il Mulino. Cavalli, A. e Argentin, G. (a cura di) (2010). Gli insegnanti italiani: come cambia il modo di fare scuola. Terza indagine dell'Istituto IARD sulle condizioni di vita e di lavoro nella scuola italiana. Bologna: il Mulino. Desimone, L., Porter, A.C., Garet, M., Suk Yoon, K., & Birman, B. : Effects of professional development on teachers’ instruction: Results from a three-year study. Educational Evaluation and Policy Analysis 24(2): 81-112, 2002. Gerler, E. R. (1990). Children's success in school: Collaborative research among counselors, supervisors, and counselor educators. Elementary School Guidance and Counseling, 25, 64-71. Ingvarson, L., Meiers, M., & Beavis, A. (2005). Factors affecting the impact of professional development programs on teachers’ knowledge, practice, student outcomes and efficacy. Education Policy Analysis Archives, 13(10).
  • 28. Riferimenti bibliografici 27 Kahveci, A., Şahin, N., & Genç, S. (2011). Computer Perceptions of Secondary School Teachers and Impacting Demographics: A Turkish Perspective. The Turkish Online Journal of Educational Technology, 10 (1), 71-80. Kirwin, S., Swan, J., & and Breakwell, N. (2009). Comparing Online Learning with Blended Learning in a Teacher Training Program. Journal of the Research Center for Educational Technology 5 ( 2), 67-74. Kruger, L. J.,&Struzziero, J. A. (1997). Computer-mediated peer support of consultation: Case description and evaluation. Journal of Educational and Psychological Consultation, 8(1), 75–90. Merseth, K. K. (1991). Supporting beginning teachers with computer networks. Journal of Teacher Education, 42, 140-147. Mouzakis, C. (2008). Teachers' Perceptions of the Effectiveness of a Blended Learning Approach for ICT Teacher Training,.Journal of Technology and Teacher Education, 16 (4), 459-481. OECD (2009). Creating Effective Teaching and Learning Environments: First Results from TALIS, Teaching and Learning International Survey. Paris: OECD. Thies-Sprinthall, L. (1990). Support Groups for Novice Teachers. Journal of Staff Development, 11 (4), 18-22. Zins, J. E. (1996). Introduction to developing peer-mediated support systems for helping professionals: Are we ready to practice what we preach? Journal of Educational and Psychological Consultation, 7 (1), 5-9.
  • 30. http://www.ckbg.org/ Connessioni Sito Web: www.ckbg.org Sito Convegno: www.ckbg.org/congresso2011 CKBG – The Community: www.ckbg.org/forum Pagina di Facebook: http://tinyurl.com/ckbgpage-fb Gruppo di Facebook: http://tinyurl.com/FB-CKBG Gruppo su Twitter: http://twitter.com/ckbgit Convegno: #emp11 Sito Web: http://linkd.in/ckbg_group Profilo su Slideshare: CKBGShare