SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
Download to read offline
Yrityskylästä
päivää.
Meillä olisi maailman
parasta asiaa.
Kymmeniä tuhansia
syrjäytyneitä nuoria
TALOUS KYNTÄÄ SYVÄLLÄ
Nuorisotyöttömyys
kasvaa
KAHDEKSAN YRITYSKYLÄÄ,
45 000 oppilasta
ALAKOULU YLÄKOULU ME & MYCITY
YRITYSKYLÄ:
MITÄ HALUAISIMME OPETTAA?
TAIDOT
Vuorovaikutus-
osaaminen ja
kriittinen
medialukutaitoYMMÄRRYS
Oma rooli
osana
yhteisöä ja
yhteiskuntaa
Yhteiskunnan
toimintaperiaatteet
ja toimijat
Teknologian
käyttö
työvälineenä
Yritteliäisyys
ja omatoimisuus
Talouden ja
työelämän
käsitteet
MIKÄ
YRITYSKYLÄ?
Ope-
koulutus
Yrityskylä-
vierailu
Jälki-
reflektio10
Oppituntia
Oppi-
Materiaali:
MAAILMAN PARAS
OPPIMISKOKONAISUUS
Koululaisten oma
yhteiskunta
Oppilaat toimivat
työntekijöinä,
kansalaisina ja
kuluttajina.
Käsikirjoitetut
työtehtävät
15-20
pienoisyritystä
Tukena ohjaajat
Oma
pankkijärjestelmä
Yli 90 % :a
oppilaista
koki, ETTÄ
yrityskylän
jälkeen...
• On oppinut
suunnittelemaan
rahankäyttöään
• Ymmärtää paremmin,
miksi yhteistyö on tärkeää
• Tunnistaa vastuun
merkityksen ja syy-
seuraussuhteita
• Ymmärtää työnteon ja
yritystoiminnan
merkityksen sekä haluaa
oppia niistä lisää
• Tuntee itsensä
rohkeammaksi
Opin olemaan
kohtelias eri
ihmisiä kohtaan,
jopa
tuntemattomia
ihmisiä kohtaan.
Yhteishenki on
tärkeää, ilman
sitä ei voisi
työskennellä.
Siksi on hyvä
osata sosiaalisia
taitoja.
OPPILAIDEN SUUSTA KUULTUA:
Opin toimimaan
erilaisten ihmisten
kanssa ja opin vastuuta
ja rahankäyttöä. Sain
lisää itsetuntoa
päivästä ja nyt tiedän,
että pystyn
vaativampiinkin
asioihin...
Yhteistyö
yrityksessä on
tärkeää, että
säilyy hyvä
ilmapiiri. Ei saa
laiskotella!
9, 2
Arvosana oppilailta
9, 4
Arvosana opettajilta
• Yrityskylän yrityskumppanit
saavat Yrityskylään oman
pienoisyrityksensä, jossa
työskentelee päivittäin 3-5
kuudesluokkalaista.
• Pienoisyritys simuloi todellisen
yrityksen toimintaa.
• Yrityskylä on luonteva väylä
toteuttaa yhteiskuntavastuuta ja
luoda positiivista
työnantajakuvaa!
Kumppanuus kylässä
Kylästä
globaaliksi:
yrityskylä tulee
yläkouluihin
Yrittäjyys ja kansainvälistyminen
nostavat meidät suosta
NUORTEN TALOUSTAIDOT
OVAT PUUTTEELLISIA
Työelämä vaatii
uudenlaista osaamista
Meillä kaikilla on
mahdollisuus menestyä
maailmalla, tässä ja nyt.
Tarvitset vain asennetta,
tiedonjanoa ja halun
oppia yritystoiminnasta.
YLÄKOULULAISTEN YRITYSKYLÄ ON
NUORTEN JOHTAMA MAAILMA
MIKÄ YRITYSKYLÄ YLÄKOULU?
• Yritystoiminnan ja globaalin talouden
oppimiskokonaisuus yhdeksäsluokkalaisille
• Oppitunteja historiassa ja yhteiskuntaopissa
sekä opinto-ohjauksessa
• Huipennuksena peli Yrityskylä-
oppimisympäristössä
• Mukana todelliset yritykset, joiden
johtoryhminä oppilaat toimivat globaaleilla
markkinoilla
Opettajien
koulutus
Yrityskylä-
vierailu
Jälki-
reflektio
Oppi-
materiaali:
3 - 4
oppituntia
MIKÄ YRITYSKYLÄ YLÄKOULU?
MITÄ HALUAISIMME OPETTAA?
YMMÄRRYS TAIDOT
Yrittäjyys ja
yritysten toiminta
Monilukutaito
Oma rooli
osana
globaalia
yhteisöä
Globaalitalouden
toiminta ja ilmiöt
Talouden
suunnittelu ja
seuranta
Tiimityö- ja
vuorovaikutus
Teknologian
käyttö
työvälineenä
YRITYSKYLÄ-OPPIMISYMPÄRISTÖ
ON GLOBAALIN KAUPAN OHJAAMO
Joukkueet pelaavat
Yrityskylässä digitaalista peliä
valmistaen ja myyden
tuotteita kansainvälisille
markkinoille. Tiimit toimivat
johtoryhminä, kukin jäsen
omalla vastuualueellaan.
GLOBAALI MAAILMA ON
TIIMITYÖN MAAILMA
Tiimit kilpailevat keskenään
ja voittajaksi selviytyy joukkue,
joka saavuttaa parhaimman
liiketuloksen ja eniten mainetta.
Voittoon tarvitaan paitsi hyvää
strategiaa, myös tiivistä
vuorovaikutusta.
KUN YMMÄRRÄT MAAILMANTALOUTTA,
YMMÄRRÄT MAAILMAA
76 %:a oppilaista koki,
että Yrityskylän jälkeen
yhteiskuntaopin sisältöjä oli
helpompi ymmärtää.
79 %:a oppilaista sai
kipinän oppia lisää
yritystoiminnasta ja
kansainvälisyydestä.
Opin yrityksistä ja
rahankäytöstä: tuloista,
menoista ja
kannattavuudesta.
- Oppilas
Kivointa oli toimia
ryhmässä ja oppia
yrityksen
toiminnasta paljon
uutta.
- Oppilas
Yrityskylä innosti minua
miettimään jatko-
opintojen eri
vaihtoehtoja.
- Oppilas
Oppitunnilla käsitellyt
talouden käsitteet
avautuivat oppilaille
pelin ja konkretian
kautta.
- Opettaja
Opettavainen,
innostava ja
elämyksellinen
kokemus oppilaille.
- Opettaja
Kiitos!
www.yrityskylä.fi
TALOUDELLINEN TIEDOTUSTOIMISTO TAT
Eteläinen Makasiinikatu 4
PL 147, 00131 Helsinki

More Related Content

Viewers also liked (10)

Actividad 1Confección y manejo de sus herramientas” Descripción, actividades...
Actividad 1Confección y  manejo de sus herramientas” Descripción, actividades...Actividad 1Confección y  manejo de sus herramientas” Descripción, actividades...
Actividad 1Confección y manejo de sus herramientas” Descripción, actividades...
 
Sähköiset kokeet ja arviointi (KATSO KUVAUKSESTA UUDEN VERSION LINKKI)
Sähköiset kokeet ja arviointi (KATSO KUVAUKSESTA UUDEN VERSION LINKKI)Sähköiset kokeet ja arviointi (KATSO KUVAUKSESTA UUDEN VERSION LINKKI)
Sähköiset kokeet ja arviointi (KATSO KUVAUKSESTA UUDEN VERSION LINKKI)
 
PRENDAS DE VESTIR
PRENDAS DE VESTIRPRENDAS DE VESTIR
PRENDAS DE VESTIR
 
Equipos de confeccion textil
Equipos de confeccion textilEquipos de confeccion textil
Equipos de confeccion textil
 
Maquinaria y equipo empleada en la confeccion
Maquinaria y equipo empleada en la confeccionMaquinaria y equipo empleada en la confeccion
Maquinaria y equipo empleada en la confeccion
 
proyecto de camisas
proyecto de camisasproyecto de camisas
proyecto de camisas
 
Misa explicada para niños
Misa explicada para niñosMisa explicada para niños
Misa explicada para niños
 
Proceso de fabricacion camisas
Proceso de fabricacion camisasProceso de fabricacion camisas
Proceso de fabricacion camisas
 
Conf. maquinas de coser industriales
Conf. maquinas de coser industrialesConf. maquinas de coser industriales
Conf. maquinas de coser industriales
 
Manual de patronaje CMT - SENA
Manual de patronaje CMT - SENAManual de patronaje CMT - SENA
Manual de patronaje CMT - SENA
 

Similar to Yrityskylä 2016

Mitä on sosiaalinen media? ivalo
Mitä on sosiaalinen media? ivaloMitä on sosiaalinen media? ivalo
Mitä on sosiaalinen media? ivalo
Sanna Brauer
 

Similar to Yrityskylä 2016 (20)

Dicole koulutukset ja työpajat
Dicole koulutukset ja työpajatDicole koulutukset ja työpajat
Dicole koulutukset ja työpajat
 
Design-suuntautunutta pedagogiikkaa Porvoossa
Design-suuntautunutta pedagogiikkaa PorvoossaDesign-suuntautunutta pedagogiikkaa Porvoossa
Design-suuntautunutta pedagogiikkaa Porvoossa
 
Oma Yritys 10 - "Suomalaisten yritysten tulevaisuuden menestystekijät"
Oma Yritys 10 - "Suomalaisten yritysten tulevaisuuden menestystekijät"Oma Yritys 10 - "Suomalaisten yritysten tulevaisuuden menestystekijät"
Oma Yritys 10 - "Suomalaisten yritysten tulevaisuuden menestystekijät"
 
Design-suuntautunut pedagogiikka
Design-suuntautunut pedagogiikkaDesign-suuntautunut pedagogiikka
Design-suuntautunut pedagogiikka
 
Suuntana tulevaisuus- Yhteisöllinen koulu ja sosiaalinen media elinikäisten o...
Suuntana tulevaisuus- Yhteisöllinen koulu ja sosiaalinen media elinikäisten o...Suuntana tulevaisuus- Yhteisöllinen koulu ja sosiaalinen media elinikäisten o...
Suuntana tulevaisuus- Yhteisöllinen koulu ja sosiaalinen media elinikäisten o...
 
Kansainvälinen vaikuttaminen ja ohjelmatyö Suomen UNICEFissa 2015
Kansainvälinen vaikuttaminen ja ohjelmatyö Suomen UNICEFissa 2015Kansainvälinen vaikuttaminen ja ohjelmatyö Suomen UNICEFissa 2015
Kansainvälinen vaikuttaminen ja ohjelmatyö Suomen UNICEFissa 2015
 
Koli
KoliKoli
Koli
 
Miten kasvaa työelämään, jota ei vielä ole?
Miten kasvaa työelämään, jota ei vielä ole?Miten kasvaa työelämään, jota ei vielä ole?
Miten kasvaa työelämään, jota ei vielä ole?
 
Futura 3/2014
Futura 3/2014Futura 3/2014
Futura 3/2014
 
SeOppi 1|2016
SeOppi 1|2016SeOppi 1|2016
SeOppi 1|2016
 
Nuorten reviireillä -projekti, Mikkelin seminaari 1.11.2016, Purhonen Kirsi: ...
Nuorten reviireillä -projekti, Mikkelin seminaari 1.11.2016, Purhonen Kirsi: ...Nuorten reviireillä -projekti, Mikkelin seminaari 1.11.2016, Purhonen Kirsi: ...
Nuorten reviireillä -projekti, Mikkelin seminaari 1.11.2016, Purhonen Kirsi: ...
 
Brändää itsesi - esitys, Finlandia-talo lokakuu 2014
Brändää itsesi - esitys, Finlandia-talo lokakuu 2014Brändää itsesi - esitys, Finlandia-talo lokakuu 2014
Brändää itsesi - esitys, Finlandia-talo lokakuu 2014
 
Nuorten sosiaalisen viestinnän muutos - Juha Kiviniemi - Verke - 28.3.2017 - ...
Nuorten sosiaalisen viestinnän muutos - Juha Kiviniemi - Verke - 28.3.2017 - ...Nuorten sosiaalisen viestinnän muutos - Juha Kiviniemi - Verke - 28.3.2017 - ...
Nuorten sosiaalisen viestinnän muutos - Juha Kiviniemi - Verke - 28.3.2017 - ...
 
Näkymiä sosiaaliseen mediaan
Näkymiä sosiaaliseen mediaanNäkymiä sosiaaliseen mediaan
Näkymiä sosiaaliseen mediaan
 
OPS-seminaari Siuntio 11/2015
OPS-seminaari Siuntio 11/2015OPS-seminaari Siuntio 11/2015
OPS-seminaari Siuntio 11/2015
 
Mitä on sosiaalinen media? ivalo
Mitä on sosiaalinen media? ivaloMitä on sosiaalinen media? ivalo
Mitä on sosiaalinen media? ivalo
 
Lops2016 - tulevaisuuden osaamiset & teemaopinnot 10.3.2016
Lops2016 - tulevaisuuden osaamiset & teemaopinnot 10.3.2016Lops2016 - tulevaisuuden osaamiset & teemaopinnot 10.3.2016
Lops2016 - tulevaisuuden osaamiset & teemaopinnot 10.3.2016
 
Katri Kranni 24.11.2011: Luonto ja luovuus osana ympäristökasvatusta
Katri Kranni 24.11.2011: Luonto ja luovuus osana ympäristökasvatustaKatri Kranni 24.11.2011: Luonto ja luovuus osana ympäristökasvatusta
Katri Kranni 24.11.2011: Luonto ja luovuus osana ympäristökasvatusta
 
2010-06-Työelämä korkeakoulun asiakkaana
2010-06-Työelämä korkeakoulun asiakkaana2010-06-Työelämä korkeakoulun asiakkaana
2010-06-Työelämä korkeakoulun asiakkaana
 
Nuorten reviireillä loppuseminaari, toiminnanjohtaja Jaakko Nuotio
Nuorten reviireillä loppuseminaari, toiminnanjohtaja Jaakko Nuotio Nuorten reviireillä loppuseminaari, toiminnanjohtaja Jaakko Nuotio
Nuorten reviireillä loppuseminaari, toiminnanjohtaja Jaakko Nuotio
 

More from Millennial Board

Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni TurunenVastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
Millennial Board
 
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
Millennial Board
 
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
Millennial Board
 
Sparraava esimies 2013
Sparraava esimies 2013Sparraava esimies 2013
Sparraava esimies 2013
Millennial Board
 

More from Millennial Board (16)

TATin palvelut koulupolun varrelle
TATin palvelut koulupolun varrelleTATin palvelut koulupolun varrelle
TATin palvelut koulupolun varrelle
 
TATin Rohkea Suomi -kiertue
TATin Rohkea Suomi -kiertueTATin Rohkea Suomi -kiertue
TATin Rohkea Suomi -kiertue
 
Vastuullinen kesäduuni 2015 - Summer Job Guide - Supervisor Edition
Vastuullinen kesäduuni 2015 - Summer Job Guide - Supervisor EditionVastuullinen kesäduuni 2015 - Summer Job Guide - Supervisor Edition
Vastuullinen kesäduuni 2015 - Summer Job Guide - Supervisor Edition
 
Vastuullisen kesätyöntoimintaopas - Esimies Edition
Vastuullisen kesätyöntoimintaopas - Esimies EditionVastuullisen kesätyöntoimintaopas - Esimies Edition
Vastuullisen kesätyöntoimintaopas - Esimies Edition
 
Kun koulu loppuu 2015 - tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista (tiivis...
Kun koulu loppuu 2015 - tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista (tiivis...Kun koulu loppuu 2015 - tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista (tiivis...
Kun koulu loppuu 2015 - tutkimus nuorten tulevaisuuden suunnitelmista (tiivis...
 
TIP: Talouden ilmastopuntari
TIP: Talouden ilmastopuntariTIP: Talouden ilmastopuntari
TIP: Talouden ilmastopuntari
 
Parasta TETiä - Työelämään tutustumisen kehittäminen
Parasta TETiä - Työelämään tutustumisen kehittäminenParasta TETiä - Työelämään tutustumisen kehittäminen
Parasta TETiä - Työelämään tutustumisen kehittäminen
 
Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni TurunenVastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
Vastuullinen kesäduuni Nokia - Jouni Turunen
 
Vastuullisuus yritysarvoissa ja kesätyönantajana - Satu Helkama /Vastuullinen...
Vastuullisuus yritysarvoissa ja kesätyönantajana - Satu Helkama /Vastuullinen...Vastuullisuus yritysarvoissa ja kesätyönantajana - Satu Helkama /Vastuullinen...
Vastuullisuus yritysarvoissa ja kesätyönantajana - Satu Helkama /Vastuullinen...
 
Luottamus&Maine / Vastuullinen kesäduuni - Riku Ruokolahti/T-Media Oy
Luottamus&Maine / Vastuullinen kesäduuni - Riku Ruokolahti/T-Media OyLuottamus&Maine / Vastuullinen kesäduuni - Riku Ruokolahti/T-Media Oy
Luottamus&Maine / Vastuullinen kesäduuni - Riku Ruokolahti/T-Media Oy
 
Kesätyöstä löytyy hyviä kokemuksia – mutta myös kehityskohteita
Kesätyöstä löytyy hyviä kokemuksia – mutta myös kehityskohteitaKesätyöstä löytyy hyviä kokemuksia – mutta myös kehityskohteita
Kesätyöstä löytyy hyviä kokemuksia – mutta myös kehityskohteita
 
Vastuullinen kesäduuni 2015
Vastuullinen kesäduuni 2015Vastuullinen kesäduuni 2015
Vastuullinen kesäduuni 2015
 
Miten kommunikoida tieteestä nuorille?
Miten kommunikoida tieteestä nuorille?Miten kommunikoida tieteestä nuorille?
Miten kommunikoida tieteestä nuorille?
 
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013, kesätyöekstra
 
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
Kun koulu loppuu -tutkimus 2013
 
Sparraava esimies 2013
Sparraava esimies 2013Sparraava esimies 2013
Sparraava esimies 2013
 

Yrityskylä 2016