1. Инфорамция о построении маркетинговой
команды для проектов.
2. Зоны ответственности участников команды и
определение KPI.
3. Алгоритм определения приоритетности задач
для сотрудников агентства и инхаус сотрудников.
Vadym Gorenko How to pass the "death valley"Аліна Шепшелей
Why entrepreneurial and managerial skills are so important; five main stages of business development and the change of its financial position on each of these stages; at what stage arises the business of life "Death Valley", and four steps that must be taken to prepare for its successful passage:
Евгений Храмов: Полная версия презентации "Генеральный директор - двигатель и...Евгений Храмов
Стратегия развития компании в интернете. Методология храматрица или khramatrix. Что же это такое? Этот удобная и простая методология, следуя которой вы без труда сможете подготовить описание не только вашей целевой аудитории, но и определить что же она должна сделать на вашем сайте...
Vadym Gorenko How to pass the "death valley"Аліна Шепшелей
Why entrepreneurial and managerial skills are so important; five main stages of business development and the change of its financial position on each of these stages; at what stage arises the business of life "Death Valley", and four steps that must be taken to prepare for its successful passage:
Евгений Храмов: Полная версия презентации "Генеральный директор - двигатель и...Евгений Храмов
Стратегия развития компании в интернете. Методология храматрица или khramatrix. Что же это такое? Этот удобная и простая методология, следуя которой вы без труда сможете подготовить описание не только вашей целевой аудитории, но и определить что же она должна сделать на вашем сайте...
Для кого этот тренинг?
- для владельцев и сотрудников малого и среднего бизнеса, вынужденных работать в рамках ограниченных ресурсов, когда нет возможности нанять профессионального маркетолога или заказать услуги агентства;
- для тех, чьи услуги или товары не продаются, продаются хуже, чем запланировано, внезапно претерпели спад продаж;
- для тех, кто понимает, что продажи без выстроенного маркетинга (концепция, позиционирование, проработка услуг/продуктов с выявлением для каждой уникальных продающих свойств и т.п.) работают намного хуже.
Что вы узнаете во время тренинга?
- какие инструменты нужны вашей компании для успешного продвижения компании/товаров/услуг;
- как выделиться в среде конкурентов;
- как максимально эффективно распределить временные, человеческие и финансовые ресурсы своего бизнеса;
- как работать с целевой аудиторией в социальных сетях.
На выходе вы получите стратегию продвижения на ближайшие 6 месяцев и структурированный план работы.
Рассматривается модель создания корпоративного имиджа по книге "Имидж фирмы" Б.Джи, также проделан анализ, можно ли применять данную модель в российских условиях
Система нематериальной мотивации Non-financial motivation systemПавел Ступко
Система нематериальной мотивации это фактически маркетинг для внутреннего клиента компании. Показаетелем эффективной работы системы является рост производительности труда большинства сотрудников и счастливые их лица на работе. В презентации показан опыт построения системы на примере компании М7 и приведены конкретные действия
O documento discute conceitos físicos relacionados a esportes motorizados, como atrito estático e dinâmico, força centrípeta e força normal. Apresenta exemplos de cálculos envolvendo velocidade, tempo e raio de curva para explicar manobras como lançamento de saque no vôlei e trajetória em curvas de circuitos de Fórmula 1.
Este documento lista os descritores de matemática para os anos de 1o ao 9o ano no Brasil, descrevendo as habilidades esperadas para cada ano em áreas como números, operações, geometria e estatística.
La educación a distancia comenzó en el siglo XIX en Europa y se expandió a nivel mundial en la década de 1960 utilizando libros de texto y correo postal. Posteriormente, se incorporaron medios como la radio, televisión, impresión, CD-ROM, videoconferencia y herramientas de comunicación como el teléfono y fax. Hoy en día, las nuevas tecnologías ofrecen poderosas herramientas para cursos en línea y capacitación remota, pero su uso efectivo requiere planificación, seguimiento y evaluación para
El documento describe las funciones y herramientas de formato disponibles en PowerPoint para diseñar y editar presentaciones. Estas incluyen opciones para copiar, cortar y pegar texto, agregar nuevas diapositivas, cambiar el diseño y fuente, aplicar formatos como negrita y cursiva, agregar listas y objetos, y buscar y reemplazar texto.
Для кого этот тренинг?
- для владельцев и сотрудников малого и среднего бизнеса, вынужденных работать в рамках ограниченных ресурсов, когда нет возможности нанять профессионального маркетолога или заказать услуги агентства;
- для тех, чьи услуги или товары не продаются, продаются хуже, чем запланировано, внезапно претерпели спад продаж;
- для тех, кто понимает, что продажи без выстроенного маркетинга (концепция, позиционирование, проработка услуг/продуктов с выявлением для каждой уникальных продающих свойств и т.п.) работают намного хуже.
Что вы узнаете во время тренинга?
- какие инструменты нужны вашей компании для успешного продвижения компании/товаров/услуг;
- как выделиться в среде конкурентов;
- как максимально эффективно распределить временные, человеческие и финансовые ресурсы своего бизнеса;
- как работать с целевой аудиторией в социальных сетях.
На выходе вы получите стратегию продвижения на ближайшие 6 месяцев и структурированный план работы.
Рассматривается модель создания корпоративного имиджа по книге "Имидж фирмы" Б.Джи, также проделан анализ, можно ли применять данную модель в российских условиях
Система нематериальной мотивации Non-financial motivation systemПавел Ступко
Система нематериальной мотивации это фактически маркетинг для внутреннего клиента компании. Показаетелем эффективной работы системы является рост производительности труда большинства сотрудников и счастливые их лица на работе. В презентации показан опыт построения системы на примере компании М7 и приведены конкретные действия
O documento discute conceitos físicos relacionados a esportes motorizados, como atrito estático e dinâmico, força centrípeta e força normal. Apresenta exemplos de cálculos envolvendo velocidade, tempo e raio de curva para explicar manobras como lançamento de saque no vôlei e trajetória em curvas de circuitos de Fórmula 1.
Este documento lista os descritores de matemática para os anos de 1o ao 9o ano no Brasil, descrevendo as habilidades esperadas para cada ano em áreas como números, operações, geometria e estatística.
La educación a distancia comenzó en el siglo XIX en Europa y se expandió a nivel mundial en la década de 1960 utilizando libros de texto y correo postal. Posteriormente, se incorporaron medios como la radio, televisión, impresión, CD-ROM, videoconferencia y herramientas de comunicación como el teléfono y fax. Hoy en día, las nuevas tecnologías ofrecen poderosas herramientas para cursos en línea y capacitación remota, pero su uso efectivo requiere planificación, seguimiento y evaluación para
El documento describe las funciones y herramientas de formato disponibles en PowerPoint para diseñar y editar presentaciones. Estas incluyen opciones para copiar, cortar y pegar texto, agregar nuevas diapositivas, cambiar el diseño y fuente, aplicar formatos como negrita y cursiva, agregar listas y objetos, y buscar y reemplazar texto.
Este documento describe la importancia de las bases de datos para el uso empresarial, gubernamental y educativo. Explica que las bases de datos son cruciales para las empresas para organizar y dirigir datos sobre empleados, nóminas y pagos. En el uso gubernamental, las bases de datos contienen información demográfica detallada sobre los individuos de un país. En el uso educativo, las bases de datos almacenan notas de estudiantes y proporcionan estadísticas sobre materias y profesores.
Administración estratégica jose alejandro perazaAlejandro Peraza
Este documento describe la administración estratégica como el proceso de formular, implementar y evaluar estrategias para que una organización alcance sus objetivos a largo plazo. Explica que involucra analizar factores internos y externos, identificar fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas, y desarrollar nuevas estrategias. También destaca que la administración estratégica permite a las organizaciones ser proactivas y ejercer control sobre su futuro en lugar de solo reaccionar.
La Bolsa de Nueva York fue creada en 1817 por un grupo de corredores de bolsa para controlar el flujo de acciones negociadas en Wall Street, y se convirtió en la principal bolsa del mundo en 1918. En 1929, el Jueves Negro provocó una gran caída en la bolsa y dio inicio a la Gran Depresión en Estados Unidos. Actualmente es el mayor mercado de valores del mundo.
La psicología social busca entender los comportamientos y conductas a nivel social en Colombia. A pesar de su desarrollo limitado debido a factores como la falta de posgrados y capacitación, la psicología social ha ganado interés entre estudiantes y profesores. Si bien tuvo un crecimiento inicial con la llegada de nuevos centros y expertos del exterior, factores como la emigración de autores a otras especialidades y la falta de comunicación e investigación han impedido su avance científico reciente.
O documento discute três tópicos principais: 1) O Presidente Obama propôs conversações para quebrar 50 anos de hostilidades entre EUA e Cuba; 2) O Canadá é o maior país da América do Norte e sua população se concentra principalmente ao longo da fronteira com os EUA; 3) A província de Quebec é a maior do Canadá e possui forte influência cultural francesa, diferenciando-se do resto do país.
O documento é uma coleção de citações e mensagens de despedida de professores para alunos ao final de um curso. Contém frases sobre amizade, educação, aprendizagem e mudança, além de agradecimentos aos professores pelas aulas e inspiração.
Christmas is celebrated at Escola Drassanes. Students and teachers come together to enjoy the holiday spirit. They sing songs, exchange gifts, and celebrate being together as a school community during the festive season.
Este documento fornece instruções para professores sobre o ensino da língua portuguesa no 5o ano do ensino fundamental no 3o bimestre de 2013 no Rio de Janeiro. Inclui detalhes sobre a organização do conteúdo, agradecimentos aos professores envolvidos e a transcrição de um conto africano.
304 mulher negra mulher coragem- mês da consciência negra elas em contexto -...Douglas Oliveira
A empresa de tecnologia anunciou um novo smartphone com câmera aprimorada, processador mais rápido e bateria de maior duração. O dispositivo também possui tela maior e mais nítida em comparação com os modelos anteriores. O lançamento do novo smartphone está programado para ocorrer até o final do ano.
La educación primaria debe ser gratuita y obligatoria para todos. Las escuelas deben estar disponibles para la comunidad, ser aceptables en términos de pertinencia cultural y calidad, ser adaptables a las necesidades de los estudiantes, y ser accesibles a todos los niños.
NXT PROGRAMMING PROBLEMA 1 es un documento que describe un problema de programación NXT. Se enfoca en dos personas, Nicolás Téllez B. y Nicolás Valentín, que están involucrados en el problema.
Школа интернет маркетологов - презентация для интернет маркетологовИлья Гасников
Мы готовим из вас интернет маркетолога, дающего работодателю нужный результат. И снимаем с вас "головную боль" по поиску новой работы
Обучаем практическому интернет маркетингу. Вы сможете работать в любом интересном вам проекте и получите знания для его реализации
После обучения гарантируем трудоустройство на должность интернет маркетолога за 1 месяц.
Вам нужно учится и выполнить задание на основе реального проекта. Вы станете желанным специалистом на рынке труда, потому что научитесь давать результат.
Наше предложение подойдёт для:
- людей, желающих работать интернет маркетологом на стороне клиентов и в агентствах, но которым не хватает знаний и навыков;
- людей, делающих первые шаги в интернет маркетинге и не обладающих системными знаниями в профессии;
- специалистов с опытом в одном направлении интернет и желающих получить системные знания по комплексному интернет маркетингу;
- классическим маркетологам, с пробелами в знаниях в интернет маркетинге и рекламе;
- владельцам малого бизнеса, которые хотят прокачаться интернет маркетинга для дальнейшего развития
Если вы не готовы к развитию, не стремитесь к новым знаниям и умениям, не хотите высокооплачиваемую работу, не готовы менять свою жизнь - то наше предложение точно не для вас.
Зачем вам предложение
- Специальность востребованная рынком на долгие годы;
- Высокий уровень оплаты труда готовых интернет маркетологов;
- Даём актуальные знания, проверенные на практике;
- Вы сможете давать результат сразу.
Мы взяли все плюсы от тренинговых компании, кадровых и интернет агентств. И упаковали все в единый продукт для развития вашего бизнеса.
На выходе вы получаете не просто интернет маркетолога, а уже работающую систему интернет маркетинга. Которую в дальнейшем будет улучшать обученный нами интернет маркетолог.
"Оценка и развитие команды. Управление через профессиональный рост". Тренинг ...Chakova Lilia
КАК ПРИТЯНУТЬ "НУЖНЫХ" И ОТСЕЧЬ "ЛИШНИХ"
Перед руководителями сейчас особенно остро стоит вопрос, что именно поменять и оптимизировать в работе персонала, чтобы усилить результаты. Вашему вниманию предлагается тренинг для руководителей по оценке и развитию персонала в условиях "падающего рынка".
Растущий курс валюты, сокращение закупок, изменения круга поставщиков на более дешёвый сегмент и мн. др. сейчас стало плановым предметом обсуждения внутри компании.
Ситуация такая: кто-то из сотрудников в большей или меньшей степени подвержен панике, руководители сами пока в неведении "куда" направлять цели, все знают ОДНО - НЕЛЬЗЯ БЕЗДЕЙСТВОВАТЬ.
КОНЕЧНО, КАЖДЫЙ ХОЧЕТ ПРИДАТЬ БОЛЬШЕ ТОЧНОСТИ ДЕЙСТВИЯМ.
Не тот «Мастер», у кого много последователей. Тот «Мастер», у кого в команде – «Мастера».
АКТУАЛЬНО, когда руководителю:
- Нужно узнать "область развития" сотрудника и команды в целом (ЧТО РАЗВИВАТЬ?), осуществить оценку, диагностику на предмет сильных и слабых личностных качеств и профессиональных навыков
- Необходимо освоить технологию "выращивания" персонала (КАК РАЗВИВАТЬ?): как растить сотрудника и, как следствие, усиливать его результаты работы
ПРОГРАММА:
1. Две тестовые методики оценки персонала по таким критериям: способность выходить из зоны комфорта, желание развиваться, подверженность социальному влиянию, избегающий или конкурентный стиль поведения у сотрудников в ситуации давления (в условиях падающего рынка)
2. Методика оценки собственных "сильных" и "слабых" сторон руководителя
3. Способы развития и поддержания "бойцовского духа" сотрудников подходящие под нынешнюю ситуацию
4. Инструменты формирования лояльности персонала к компании
Правильная постановка целей перед интернет-маркетингом. Поиграем в матрешки?Комплето
Видеозапись выступления здесь: http://www.youtube.com/watch?v=15XqWB3di6Y
Тезисы доклада:
- Какие цели вы ставите перед интернет средой зависит от того, что вы за компания и на каком этапе развития находитесь?
- Какие цели правильные и бизнес-ориентированные, а какие являются синтетическими метриками?
- Позиции в ТОП10, трафик на сайт, лиды, конверсии, действия и даже продажи через интернет сами по себе не являются правильными целям интернет-маркетинга.
- Что нужно, чтобы сформулировать истинные цели - пошаговый процесс. Кто для этого нужен, какие сроки и затраты?
- Поставили правильные цели? Отлично! Не забудьте их достоверно измерять. Кратко об особенностях и сложностях измерения бизнес-целей в интернет-маркетинге.
Лекция 7: Карты карьерного роста для онлайн маркетологаVladymyr Klykov
Образовательная презентация о структуре digital агентств, продуктовых компаний и других организаций, где требуются digital специалисты. Используется как часть бесплатного комплексного курса "Как начать карьеру в digital маркетинге"
Ссылка на курс Udemy: https://www.udemy.com/how-to-start-career-in-digital/
Ссылка на курс на блоге: http://ikraine.net/karera-v-digital-marketinge-besplatnyj-kurs/
Современное руководство по выбору Интернет-маркетинговой компанииКомплето
Исчерпывающее полноценное руководство по выбору Интернет-маркетингового подрядчика.
Методика оценки работы SEO-компаний.
Основные принципы построения электронного маркетинга в развивающейся компании.
Ошибки, которые часто совершают, внедряя Интернет-маркетинг в маркетинг-микс компании.
Выступление на конференции "Optimization-2011. Поисковая оптимизация и продвижение сайтов в Интернете".
Построение системы мотивации компаний и специалистов по интернет-маркетингуКомплето
Видеозапись выступления здесь: http://www.youtube.com/watch?v=x9jH885mzio
Из презентации Михаила Федорова, технического директора Маркетинговой группы "Комплето", вы узнаете:
— каковы цели и задачи бизнесов в b2b и b2c и этапы их развития с точки зрения интернет-маркетинга;
— является ли предварительное планирование поискового маркетинга необходимостью или навязанной услугой;
— как построить идеальную модель мотивации специалистов на основе целей бизнеса и какие бывают проблемы с ее применением;
— каковы типовые схемы оплаты на рынке услуг интернет-маркетинга и их недостатки;
— как разработать оптимальный план перехода между схемами мотивации;
— о конкретных примерах успешных схем мотивации;
— и многое другое.
Вопросы прогнозирования в маркетинге не теряют своей актуальности, а их точность остается залогом успеха директора по маркетингу.
- Что сделать, чтобы выполнить план?
- Что мешает выполнить план? Какие есть риски?
- Как не терять контроль над десятками каналов по привлечению лидов?
- Как сфокусировать усилия команды только на самых перспективных каналах?
C OWOX BI Insights вы найдете ответы на эти вопросы.
С помощью ваших исторических данных, трендов рынка и машинного обучения мы построим отчеты, которые помогут вам вовремя замечать потенциально «слабые» места в вашей маркетинг-стратегии и оперативно её корректировать.
Посмотреть запись вебинара -> https://www.owox.com/c/40s
Программа вебинара
Ваши ожидания от маркетинг-аналитика ㅡ отчеты и дашборды или всё-таки выводы и прогнозы?
OWOX BI Insights.
Бизнес-задачи, которые вы можете решить с OWOX BI.
Обзор готовых отчетов OWOX BI Insights ㅡ так будет выглядеть прогноз достижения ваших годовых целей.
Email-рассылки с инсайтами ㅡ еженедельные письма со сводкой выполнения плана и отклонениями, на которые стоит обратить внимание.
Маркетинг-прогнозы на практике ㅡ реализация и технологии.
Ваш собственный прогноз от OWOX BI.
Презентация Алены Романовской "Компас развития маркетеров Фармы" демонстрирует задачи подразделений фарм компании, компетенции и роли менеджеров маркетинга и продаж, а также возможности для развития базовых и профессиональных компетенций.
Спикер:
Евгения Цибульняк
Заместитель директора по маркетингу De Novo
От спикера:
От уволенного сотрудника до ТОП-менеджера за 3 года. Строим карьеру быстро и качественно.
Бонус: чек-лист по прокачке навыков и методика получения желаемой должности.
На вебинаре Вы узнаете:
- Как построить план карьерного роста?
- Как определить какие "hard skills" прокачивать в первую очередь?
- У кого учиться и как не выбросить деньги на ветер?
- Методики поиска лучшей должности и ЗП (для новичков);
- Методика получения должности ТОП-менеджера (для специалистов).
Данный вебинар будет интересен:
- Интернет-маркетологам;
- Топ-менеджерам;
- Начинающим специалистам.
--------------------------------------------
ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ на канал WebPromoExperts! - http://bit.ly/YouTube_WPE
--------------------------------------------
- Еженедельный ДАЙДЖЕСТ (e-mail рассылка) - http://bit.ly/wpe-subs
- FACEBOOK: https://www.facebook.com/webpromoexperts
- Instagram: https://www.instagram.com/webpromoexperts/
- Telegram: https://t.me/webpromoexperts
- ВКонтакте: https://vk.com/webpromoexperts
--
Академии интернет-маркетинга WebPromoExperts http://bit.ly/site_wpe-academy
Блог Академии: http://bit.ly/blog_wpe-academy
--
Организатор: Агентство эффективного интернет-маркетинга WebPromo: http://www.web-promo.ua/
Как фаундеру IT компании создать команду лидогенераторов без больших затрат? Попробуйте программу менторинга 10 дней за 10 долларов https://forms.gle/Bxu19qWbAds49668A
Хватит зависеть от одного-двух крупных клиентов для разработки!
Уход даже одного приведет к резкому сокращению бизнеса. Придется увольнять команду, резать косты и быстро искать новых клиентов.
На программе обучения Дмитрий Роденко поделится одним из способов получать по 30-40 лидов с бюджетом на разработку каждый день использую всю мощь LinkedIn!
Для кого полезно:
* IT Outsourcing
* IT Outstaffing
* IT Consulting
* B2B Saas
* Digital
Зачем?
* Если вы продаете сложные проф. услуги,
* Клиенты не всегда понимают потребности в вашей услуги
* Клиенты не покупают ваши услуги импульсивно.
* Цикл сделки ваших услуг может быть длинным.
* Клиенты очень закрытые и не склонны сотрудничать сразу.
Trial 10 дней за 10$ обучение под руководством Дмитрия.
+ trial доступ на 10 дней к продукту "Leads in the Box" - ежедневная рассылка базы владельцев стартапов, которые получили инвестирование в последние 2-3 дня - совершенно бесплатно.
https://forms.gle/Bxu19qWbAds49668A
Similar to Марина Бриль Организация работы маркетинговыхкоманд и экономическое обоснованиеприоритетности задач для программистов (20)
Vladimir Lozanov How to deliver high quality apps to the app storeАліна Шепшелей
Mobile QA teams are responsible for thoroughly testing apps before release to ensure high quality. They use a variety of manual and automated testing methods at different stages of development. QA works closely with development and customer support to catch bugs, validate fixes, and improve the product based on user feedback. The goal is to deliver stable, bug-free apps through collaboration across teams.
Oleksandr Yefremov Continuously delivering mobile projectАліна Шепшелей
This document discusses best practices for continuously delivering mobile projects. It outlines a CI/CD workflow that includes running tests and manual QA on pull requests, notifying stakeholders, automatically generating changelogs and version bumps, preparing release artifacts, and publishing them to stores or S3. Key steps are running tests on pull requests, using strict PR naming conventions, notifying teams in Slack, automating versioning and publishing with scripts and Fastlane, and deploying beta builds to Fabric/Crashlytics. The full workflow aims to streamline mobile releases by automating repetitive tasks and integrating all steps.
Alexander Voronov Test driven development in real worldАліна Шепшелей
This document discusses test-driven development (TDD) practices. It covers topics like the benefits of cleaner interfaces and unbiased design when tests are written first. It also addresses challenges like introducing TDD to an existing codebase or team. Key points emphasized are starting simple with critical features, finding the lowest testable point, and making incremental changes to introduce tests and refactoring step-by-step. Continuous integration practices are also highlighted.
Apache Spark is an open-source parallel processing framework that supports in-memory processing to boost the performance of big-data analytic applications. We will cover approaches of processing Big Data on Spark cluster for real time analytic, machine learning and iterative BI and also discuss the pros and cons of using Spark in Azure cloud.
Valerii Iakovenko Drones as the part of the presentАліна Шепшелей
Drones, these are the tools that have densely entered to our life now. These are sources of geospatial information which form the basis and supplements many systems of monitoring and control. In detail, the speech will be about agribusiness.
This document provides an overview and agenda for an Apache HBase workshop. It introduces HBase as an open-source NoSQL database built on Hadoop that uses a column-family data model. The agenda covers what HBase is, its data model including rows, columns, cells and versions, CRUD operations, architecture including regions and masters, schema design best practices, and the Java API. Performance tips are given for client reads and writes such as using batches, caching, and tuning durability.
Dmitriy Kouperman Working with legacy systems. stabilization, monitoring, man...Аліна Шепшелей
About half of the developers, one way or another, faced with the legacy-projects. Not everyone can (and want) work with them. But with the right approach, such projects can be carried out with pleasure and even enthusiasm. We suggest that such a legacy of understanding, what are these project management techniques, practices, and explore the developers consider useful decisions: • Examples of optimization - it's worth a try; • Monitoring applications - JavaMelody; • Monitoring applications - logs and ELK (ELasticSearch + Logstash + Kibana); • Monitoring applications - Java Mission Control and Heap Dump Memory Analyzer Tool.
Anton Ivinskyi Application level metrics and performance testsАліна Шепшелей
It is important to understand how your code behaves in production, not just guess how it should behave. Know what takes time and what goes wrong. Measure it all. Be ready for the load with performance tests.
Anton Parkhomenko Boost your design workflow or git rebase for designersАліна Шепшелей
The document provides 4 tips to boost a designer's workflow: 1) Use Git to version and collaborate on design files, 2) Automate repetitive processes, 3) Be prepared for changes by using flexible components and responsive design, 4) Create prototypes to gather feedback early in the design process.
Andrew Veles Product design is about the processАліна Шепшелей
This document discusses product design and the product design process. It emphasizes that product design is about focus, thinking through every step of the process from initial ideas to implementation. This includes activities like creating portraits, user stories, specifications, site maps, flows, wireframes, prototypes, and UI design. It also notes that the goal is stable growth for the product over time, but that the solution designed may need to change as problems change. Examples are provided of redesigns for a mobile app, desktop app, and logo. The conclusion emphasizes that building the right features for the right users is more challenging than just building features.
Kononenko Alina Designing for Apple Watch and Apple TVАліна Шепшелей
Apple Watch and Apple TV apps are inherently different from other apps, in both form and function. You will learn watchOS and tvOS user experience foundations and design principles, get the quick overview of the best existing solutions and possible ways of extending your projects to this platforms.
Mihail Patalaha Aso: how to start and how to finish?Аліна Шепшелей
Mikhail Patalakha is a mobile ASO manager with experience managing over 50 successful projects. He provides tips for optimizing mobile app keywords and rankings, including opening the application, researching competitors' keywords, removing duplicates, getting new keywords from Google Keyword Planner, defining competition and traffic from services like SensorTower and ASOdesk, choosing keywords based on difficulty, and calculating approximate visitor numbers using a provided formula. His contact information is provided for further questions.
Gregory Shehet Undefined' on prod, or how to test a react appАліна Шепшелей
During the lecture we'll discuss the unit-testing of the interface. The stack of technologies: React (Redux, MobX), Mocha/Chai, React Tests Utils, Enzyme, Tape/Ava. Also, I will mention how we in Grammarly rewrite selenium to the unit tests, and how it works.
Alexey Osipenko Basics of functional reactive programmingАліна Шепшелей
During the report, we will develop incrementally construct primitives and algebra (in the worst case, just come up with a library interface) for the organization of interaction of the application with the mess in the real world. This approach will keep the application logic in the pure functions and declaratively associate external events with the necessary output.
And no React JS.
Step by step guide on building the multipurpose parser for scalable web data extraction.
Designing and usage of universal format for stripped web articles.
Format comparison with AMP(Google), Facebook Instant Articles and Apple News.
Roman Ugolnikov Migrationа and sourcecontrol for your dbАліна Шепшелей
The document discusses database migration and source control. It describes how database structure, data, and logic can change across versions. It recommends using tools like Liquibase and Flyway to manage database schema changes and keep the database schema in sync with code. These tools allow defining changes in migration files and rolling back changes if needed. The document also covers how the tools work, supported databases, file formats, preconditions, and provides a demo of using the tools for a sample database migration.
JHipster is a Yeoman generator used to create a Spring Boot and AngularJS project. It saves development time by including accepted practices and scaffolding for both design and runtime. The generator supports technologies like Spring Boot, AngularJS, Bootstrap, and MySQL. Developers can add additional functionality through JHipster modules and sub-generators. The generated projects include tools for testing, deployment to Docker, and integration with services like Elasticsearch.
Alex Theedom Java ee revisits design patternsАліна Шепшелей
Enter "Django Channels": new way of desinging and thinking about your application. It separates transport and processing concerns in typical Django project using combination of ASGI (Asynchronous Server Gateway Interface) and worker processes, enabling your application to be "event-oriented" and implement new workflows for processing your data. How does it work? What do you need to start? Is it even useful? Learn for yourself with this introductory talk.
2. Что будет в этой презентации?
1. Инфорамция о построении маркетинговой
команды для проектов.
2. Зоны ответственности участников команды и
определение KPI.
3. Алгоритм определения приоритетности задач
для сотрудников агентства и инхаус сотрудников.
5. 1. Построение команды для маркетинга проекта.
Кадровый голод - что делать?
1. Рыдать.
2. Не брать проекту в работу.
3. Сформировать команду 2.0.
6. 1. Построение команды для маркетинга проекта.
Project Manager
Team Lead
Junior 1 Junior 2 Junior 3 Junior 4
7. 1. Построение команды для маркетинга проекта.
Компетенция Junior
1
Junior
2
Junior
3
Junior
4
Google
AdWords
Сбор и кластеризация
семантики +
Анализ размещения
рекламы, расширение
списка минус-площадок
+
Анализ поисковых
запросов, расширение
списка минус-слов
+
Мониторинг конкурентов в
выдаче +
9. 1. Построение команды для маркетинга проекта.
Project Manager
Team Lead
Junior +
Junior 1 Junior 2 Junior 3 Junior 4
10. 2. Ключевые показатели проекта и ключевые зоны
ответственности.
Зона ответственности PM:
1. Контроль и координация.
2. Развитие отношений или рост клиента.
3. Урегулирование конфликтов
11. 2. Ключевые показатели проекта и ключевые зоны
ответственности.
Зона ответственности Team Lead:
1. Организация команды.
2. Производство услуги.
3. Обучение и рост специалистов.
13. 3. Определение приоритетности задач для
программистов.
1. Список технических задач для
внедрений.
2. Предварительная оценка внедрений
программистами.
3. Оценка внедрений с экономическими
обоснованиями.
4. Расставление приоритетов.
14. 3. Определение приоритетности задач для
программистов.
Пример:
Задача: Внедрение кода индексации мобильного приложения Android.
Зачем: Для увеличения органического трафика.
Время на внедрение: 12 часов.
Обоснование для внедрения: Прирост трафика на 10%.
15. 3.1. Как построить экономический прогноз?
1. Исторические данные по проекту.
2. Общедоступные кейсы или опыт в похожих
тематиках.
3. Расчет стоимости работ по внедрениям и
оптимизации рабочего процесса интернет-
маркетолога.