Семинар-практикум «Содействие профессиональному становлению личности и трудоустройству выпускников в современных условиях»

1. .
Проблемы и перспективы
организации деятельности
Центров
профессиональной
ориентации и содействия
трудоустройства
выпускников

2. Наша цель:
организация эффективной
(актуальной и рациональной)
деятельности
Центра профессиональной
ориентации и содействия
трудоустройства выпускников

3. Основные затруднения выпускников
при решении проблемы
трудоустройства:
• информация о потребностях в трудовых
ресурсах предприятий и организаций не
систематизирована, а разбросана по разным
источникам: периодическая печать и интернет
сайты, кадровые агентства, ярмарки вакансий,
проводимые предприятиями,
государственными службами занятости;
• выпускник не готов осуществлять
представительские функции, проводить
маркетинг, решать правовые вопросы и т. д.

4. Традиционные для
профессионального образования
виды деятельности по
сопровождению трудоустройства:
Расширение сети партнерских отношений с
работодателями по вопросам сотрудничества в сфере
профессионального образования и подготовки кадров
(организация практик, стажировок, временной
занятости и трудоустройство):
Гостиничный сервис и Туризм – 28 предприятий (ГК
и турагентства) – в 2014 г. - 64 человека;
Дизайн – 10 предприятий (типографии, студии, ИП) –
35 человек;
Образование – 6 ОУ – 45 человек.

5. Сочинские Отели – базы практик

6. Динамика заключения соглашений
с работодателями
•
0
5
10
15
20
25
30
35
ГС Туризм Дизайн
2012
2013
2014

7. Традиционные для
профессионального образования
виды деятельности по
сопровождению трудоустройства:
Взаимодействие с Центрами занятости населения и
кадровыми службами города:
• ярмарки вакансий (информирование о состоянии
рынка труда в муниципальном образовании и крае
в целом) (октябрь 2014, апрель 2015).
• семинары-тренинги по созданию резюме, по
поведению в ходе собеседования и т.д (ноябрь
2014, апрель 2015)

8. Переход с сайта колледжа к
вакансиям портала Hh

9. Традиционные для
профессионального образования
виды деятельности по
сопровождению трудоустройства:
Консультирование при выборе ВУЗа, при
определении дальнейшего направления
профессионального обучения на курсах
повышения квалификации или
переподготовки (15 человек).

10. Динамика трудоустройства
выпускников специальности ГС
0
10
20
30
40
50
60
70
80
90
2012 2013 2014
трудоустроено всего
по специальности

11. Традиционные для
профессионального образования
виды деятельности по
сопровождению трудоустройства:
• анализ востребованности выпускников на
рынке труда (анализ вакансий на сайтах);
• выявление удовлетворенности работодателей
качеством подготовки специалистов
(интервьюирование работодателей);
• сбор и анализ информации о трудоустройстве
выпускников и др.

12. Новые задачи:
Приказ министерства образования и науки
Краснодарского края от 27.01.2014 №314 «Об
упорядочении деятельности подведомственных
министерству образования и науки Краснодарского
края профессиональных образовательных
учреждений, имеющих в структуре
многофункциональные центры прикладных
квалификаций (учебные центры прикладных
квалификаций), центры сертификации
профессиональных квалификаций, центры
профессиональной ориентации и содействия
трудоустройству выпускников»

13. Новые задачи:
• Приказ министерства образования и науки
Краснодарского края от 04.03.2014 №911 «Об
утверждении Положения о Порядке проведения
мониторинга трудоустройства выпускников
профессиональных образовательных организаций,
подведомственных министерству образования и
науки Краснодарского края, и уровня их адаптации
на первом рабочем месте».
• Приказ министерства образования и науки
Краснодарского края от 09.02.2015 №476 о
внесении изменений в приказ от 04.03.2014 №911

14. Новые виды деятельности:
• мониторинг трудоустройства
выпускников (социологические опросы,
анкетирование и др.) согласно
предложенным формам и срокам работы;
• разработка и сопровождение реализации
перспективных планов
профессионального развития согласно
примерному индивидуальному плану (на
сайте http://kcst.bmstu.ru )

15. Поиск ресурсов и механизмов
реализации задач, поставленных
Центру, – вот сегодняшняя
задача номер один.