1. Global Talent : Διεθνές
Πρόγραμμα Πρακτικής
Άσκησης

2. 5000 νέοι κάθε χρόνο έχουν την ευκαιρία να
εργαστούν έτσι σε μεγάλες εταιρίες του εξωτερικού!
• 3500 διαθέσιμες θέσεις
σε 124 χώρες
• Ποσοστό επιτυχίας
εύρεσης θέσης 95%
• 100 άτομα από την
Ελλάδα ετησίως

3. Marketing
Έρευνα αγοράς, Στρατηγικές προώθησης,
επέκταση σε αγορές του εξωτερικού, PR &
Media, brand mgt
ΒΑ
Customer Relations Management, Project
Management, Management Consulting
HR
Recruitment, Talent Management & Development,
Assessment & Appraisal
Ενδεικτικές χώρες:
Τσεχία, Ολλανδία, Ινδία,
Ουγγαρία Ρουμανία,
Τουρκία

4. Software development
Web development
Network management
Telecommunications
Interfaces maintenance
Mobile applications
Embedded apps
iOS apps
Ενδεικτικές χώρες:
Ινδία, Ολλανδία,
Γερμανία, Δανία, Βραζιλία

5. Το μεγαλύτερο κενό μεταξύ των νέων αποφοίτων και
των εργοδοτών παρατηρείται στις αντιλήψεις περί
ηγετικών ικανοτήτων, της πρωτοβουλίας και της
συναισθηματικής νοημοσύνης και την έλλειψη
αυτών των στοιχείων που παρατηρείται στους νέους.

6. Στοιχεία κλειδιά για τους έλληνες εργοδότες είναι η
προσαρμοστικότητα, η ευελιξία, η δεκτικότητα στη
μάθηση και η διαπολιτισμική αντίληψη

7. Τι κερδίζει ο συμμετέχων από το πρόγραμμα?
Εργασιακή εμπειρία με συγκεκριμένους
στόχους, δείκτες αποδοτικότητας και μέτρηση
της επιτυχίας
 Ελευθερία ανάληψης πρωτοβουλιών,
εφαρμογής ιδεών και αξιοποίησης της
δημιουργικότητας
 Εργασία σε ένα περιβάλλον με προκλήσεις
(διαχείριση κρίσεων, πελατών, κτλ.)
 Υποστήριξη από την εταιρία και τους πιο
έμπειρους εργαζόμενους.

8. Ο συμμετέχων εργάζεται με μισθό ο οποίος
αντιστοιχεί τουλάχιστον στον βασικό μισθό
της χώρας στην οποία πάει.

9. Τι υποστήριξη θα έχω??
Υποστήριξη σε
θέματα VISA
Υποστήριξη
στη διαμονή
Παραλαβή από
το αεροδρόμιο
Προετοιμασία,
υποστήριξη,
επανένταξη

10. Η διαδικασία
 Αίτηση στο http://bit.ly/AthensGTform
 Προσωπική συνάντηση για λεπτομέρειες
 Συνέντευξη και διαδικασίες επιλογής

11. Η διαδικασία
 Συνολικό ποσό συμμετοχής : 190 ευρώ
 Καταβολή αρχικού ποσού των 100 ευρώ
και ανέβασμα της φόρμας στην πλατφόρμα
 Αιτήσεις και συνεντεύξεις με εταιρίες με τη
βοήθεια προσωπικού manager και με
trainings απο ειδικούς/μέλη της AIESEC

12. Η διαδικασία
 Mε την εύρεση της θέσης, υπογράφουμε
τα επίσημα έγγραφα και γίνεται η καταβολή
των 90 ευρώ
 Υποστήριξη καθ’όλη την διάρκεια της
εμπειρίας

13. Η εμπειρία της
Κατερίνας
I believe that one of the most important things this internship offered
me was that it made me challenge myself.
From one day to the other, I turned from a student in my hometown
to an employee in a multinational pharmaceutical company abroad. I
met people from all over the world, worked on my project with a Swiss
and an Indian, went hiking with a Canadian intern and on a road trip
with a Jordanian, whom I can now consider as a close friend.
Travelling does broaden our horizons, but I now realize that only if you
actually live in another country, you can get a deeper understanding of
the way its citizens live and after three months in Basel I can assure you
that Swiss enjoy their life.
The reason I regret participating only now is that if I had decided it in
an earlier age, today I would have been a different person. People
keep talking about how much your life changes after such an
experience but you only realize it when you decide to get out of your
comfort zone and live it.