150617 ba2015-frokostmøte Bygg og anlegg som virker og yter - modeller i tidl...Lars Chr Christensen
BA2015 frokostmøte - Bygg og anlegg som virker og yter
Presentasjon av tidligfase konseptmodeller og gjennomgang av metode for utarbeidelse av prosjekteringsfremdriftsplan
Presentasjon om Tjenestedesign for VIRKE (2019) om tjenestedesign, og forholdet til design thinking, brukersentrert design, lean UX & smidig utvikling.
Introduction of BIM/openBIM for FM personell with examples of two systems utilizing models.
Introduksjon av BIM/åpenBIM for driftspersonell med to eksempler på bruk av modeller i programvare for drift.
Involvering av brukere og medarbeidere i endringsprosesserSkatteetaten
Involvering av brukere og medarbeidere i endringsprosesser
Difi har studert fire store reformer i Norge over de siste 10 årene. Nav-reformen, Barnevernreformen, MATS og Perform.
Inger Johanne Sundby, Difi
150617 ba2015-frokostmøte Bygg og anlegg som virker og yter - modeller i tidl...Lars Chr Christensen
BA2015 frokostmøte - Bygg og anlegg som virker og yter
Presentasjon av tidligfase konseptmodeller og gjennomgang av metode for utarbeidelse av prosjekteringsfremdriftsplan
Presentasjon om Tjenestedesign for VIRKE (2019) om tjenestedesign, og forholdet til design thinking, brukersentrert design, lean UX & smidig utvikling.
Introduction of BIM/openBIM for FM personell with examples of two systems utilizing models.
Introduksjon av BIM/åpenBIM for driftspersonell med to eksempler på bruk av modeller i programvare for drift.
Involvering av brukere og medarbeidere i endringsprosesserSkatteetaten
Involvering av brukere og medarbeidere i endringsprosesser
Difi har studert fire store reformer i Norge over de siste 10 årene. Nav-reformen, Barnevernreformen, MATS og Perform.
Inger Johanne Sundby, Difi
Planleggingsdokument for arbeidet_med_digital_dommekraft
1. Digital dømmekraft
DD 10.2b Mal for implementeringsplan – side 1 av 2
PLAN FOR ARBEIDET MED DIGITAL DØMMEKRAFT SKOLE:
Oppgave
(Hva må gjøres?)
Tidsramme
(Når skal det være gjort?)
Ansvarlig
(Hvem skal gjøre det?)
Ressurser
(Hvilke ressurser trengs?)
Suksessfaktorer
(Hva er ønsket resultat?)
Evalueringsrutiner:
2. Digital dømmekraft
DD 10.2b Mal for implementeringsplan – side 2 av 2
OM DOKUMENTET
Dokumentet er utarbeidet i forbindelse med det EU-finansierte prosjektet CPDLab.
Nettside: http://cpdlab.eun.org
E-post: info@eun.org
Dette arbeidet er lisensiert av en Creative Commons Attribution –
ShareAlike 3.0 Unported-lisens:http://creativecommons.org/licenses/by-
sa/3.0/
Dokumentet er utarbeidet med støtte fra EUs program for livslang læring –
prosjektet CPDLab: Continuing Professional Development Lab
(finansieringsavtale 2011-3641/001-001). Samarbeidspartnerne har det fulle
ansvaret for innholdet i dokumentet. Det representerer ikke
Europakommisjonens meninger, og kommisjonen har ikke ansvar for eventuell bruk av informasjonen.