SlideShare a Scribd company logo
1 of 10
MONITORING DAN EVALUASI
KEGIATAN BELAJAR MENGAJAR
DI SD NEGERI 03 BINGIN KUNING KABUPATEN LEBONG
PROPOSAL
DISUSUN OLEH:
TIM PELAKSANA
PEMERINTAH KABUPATEN LEBONG
DINAS PENDIDIKAN NASIONAL PEMUDA DAN OLAHRAGA
SD NEGERI 03 BINGIN KUNING
2 0 1 1
MONITORING DAN EVALUASI KEGIATAN BELAJAR MENGAJAR
DI SD NEGERI 03 BINGIN KUNING KABUPATEN LEBONG
A. LATAR BELAKANG
Tujuan utama dari lembaga pendidikan adalah suatu proses untuk mencetak siswa
untuk dapat memiliki pengetahuan dan kemampuan material dan spiritual baik dari segi
kognitif, afektif maupun psikomotorik. Untuk dapat mencapai tujuan tersebut diperlukan
suatu sistem yang saling berintegrasi dan bersinergi, diantaranya yaitu adanya tenaga
pendidik yang profesional dan berkompeten dalam bidangnya.
Menurut Undang-undang tentang guru (2003:2) guru adalah pendidik profesional
dengan tugas utama mendidik, mengajar, membimbing, mengarahkan, melatih, menilai,
dan mengevaluasi siswa pada pendidikan siswa usia dini jalur pendidikan formal,
pendidikan dasar, dan pendidikan menengah. Guru sebagai seorang tenaga profesional
dapat dipahami bahwa profesi guru hanya dapat dilakukan oleh seorang yang memiliki
kualifikasi yang sesuai dengan standar kompetensi guru.
Kompetensi yang diperlukan oleh guru dapat diklasifikasi menjadi empat kategori
yaitu kompetensi pedagogik, pribadi, sosial dan profesional, seperti yang telah diatur
dalam Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 2007 tentang Standar Kompetensi Guru.
SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong adalah salah satu lembaga
pendidikan dasar formal yang ada di Kecamatan Bingin Kuning Kabupaten Lebong.
Sangat disayangkan sebagai sebuah lembaga pendidikan dasar formal negeri hanya
memiliki tiga orang guru Pegawai Negeri Sipil (PNS), itu pun guru bidang studi. Tidak ada
tenaga pendidik yang memenuhi kualifikasi guru kelas yang berpendidikan Pendidikan
Guru Sekolah Dasar (PGSD), sehingga berpengaruh terhadap prestasi belajar siswa.
Berdasarkan penilaian yang dilakukan oleh masing-masing guru kelas, bahwa
siswa di SD Negeri 03 Bingin Kuning yang sudah menduduki tingkat IV s/d VI terdapat
20% siswa yang belum dapat membaca dan berhitung serta 45% siswa tidak mampu
menyerap materi yang diberikan. Kenyataan tersebut sangat bertolak belakang dengan
visi, misi dan tujuan sekolah.
Visi SD Negeri 03 Bingin Kuning adalah “Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa,
berbudi pekerti luhur, berprestasi tinggi, menciptakan sekolah yang aman, nyaman asri
dan berkulaitas”. Untuk menuju visi berprestasi tinggi dijabarkan dalam misi yang ketiga
yaitu meningkatkan kegiatan belajar mengajar dan mampu bersaing untuk mencapai
prestasi serta dicantumkan dalam salah satu tujuan sekolah yaitu mencetak siswa yang
memiliki dasar-dasar pengetahuan, kemampuan dan keterampilan untuk melanjutkan
pendidikan pada jenjang yang lebih tinggi.
Melihat fakta yang sangat memprihatinkan tersebut, maka perlu diadakan
kegiatan monitoring dan evaluasi program kegiatan pembelajaran mulai dari tahap
persiapan, pelaksanaan dan evaluasi yang dilakukan oeh guru di SD Negeri 03 Bingin
Kuning Kabupaten Lebong, untuk dijadikan bahan acuan kebijakan yang akan dilakukan
selanjutnya.
B. TUJUAN DAN MANFAAT
1. Tujuan Monev
a. Tujuan umum
Memperoleh deskripsi tentang kegiatan belajar mengajar di SD Negeri 03 Bingin
Kuning Kabupaten Lebong.
b. Tujuan Khusus
Memperoleh deskripsi tentang:
1) Penyusunan perangkat pembelajaran
2) Pelaksanaan kegiatan pembelajaran
2. Manfaat Monev
a. Sebagai acuan kepala sekolah dalam pengambilan keputusan perbaikan dan
peningkatan kegiatan pembelajaran
b. Sebagai masukan bagi guru dalam rangka persiapan dan pelaksanaan kegiatan
pembelajaran
c. Sebagai masukan bagi pihak lain dalam rangka pencapaian tujuan pembelajaran
C. KOMPONEN MONEV
1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran
a. Penyusunan Silabus
b. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP)
c. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar
2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran
a. Kegiatan Awal
b. Kegiatan Inti
c. Kegiatan Penutup
D. SASARAN
1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran
a. Penyusunan Silabus → DOKUMEN
b. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) → DOKUMEN
c. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar → DOKUMEN
2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran
a. Kegiatan Awal → GURU KELAS
b. Kegiatan Inti → GURU KELAS
c. Kegiatan Penutup → GURU KELAS
E. MEKANISME DAN DESAIN
1. Teknik Pengumpulan Data
a. Observasi
b. Studi Dokumentasi
2. Teknik Analisis Data
Setelah data terkumpul, data dianalisis menggunakan teknik prosentase sehingga
diperoleh score untuk masing-masing variabel dan indikator untuk mendeskripsikan
kegiatan pembelajaran di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong.
F. INDIKATOR KEBERHASILAN
1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran
d. Penyusunan Silabus nilai rata-rata minimal 75
e. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) nilai rata-rata minimal 85
f. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar nilai rata-rata minimal 80
2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran
d. Kegiatan Awal nilai rata-rata minimal 75
e. Kegiatan Inti nilai rata-rata minimal 85
f. Kegiatan Penutup nilai rata-rata minimal 80
G. JADWAL KEGIATAN
No. Kegiatan
Waktu Pelaksanaan
Bulan I Bulan II Bulan III
A. PERSIAPAN
1. Penyusunan Instrumen
2. Penyiapan Lapangan
X
X
B. PELAKSANAAN
3. Pengumpulan Data
4. Analisis dan Interpretasi
X X X X
X X X
C. PELAPORAN
5. Penyusunan Draf
6. Diskusi dan Revisi
7. Penyampaian Laporan
X X
X
X
H. ORGANISASI PELAKSANA
• Penanggung Jawab : Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong
• Ketua : Rahmat Hidayat, S.Pd.I,M.Pd
• Sekretaris : Salbiawati, M.Pd
• Anggota : 1. Herman, S.Pd
2. Efyen Herlindona, S.Pd
3. Arniyanti, S.Pd
I. ANGGARAN BIAYA
No. Uraian Volume Satuan Harga Satuan Jumlah
I. HONORARIUM
1 Penanggung Jawab 3 OB 250.000Rp 750.000Rp
2 Ketua 3 OB 200.000Rp 600.000Rp
3 Sekretaris 3 OB 150.000Rp 450.000Rp
4 Anggota 9 OB 100.000Rp 900.000Rp
Jumlah 2.700.000Rp
II. ATK DAN PENGGANDAAN
1 Kertas HVS 3 Rim 40.000Rp 120.000Rp
2 Tinta Printer 3 Kotak 25.000Rp 75.000Rp
3 Ball Point Top 10 Buah 10.000Rp 100.000Rp
4 Map Plastik 10 Buah 5.000Rp 50.000Rp
5 Flashdisk 4GB 1 Buah 200.000Rp 200.000Rp
6 Penggandaan Laporan 5 Eks. 25.000Rp 125.000Rp
Jumlah 670.000Rp
III. KONSUMSI
1 Snack 1 Keg 500.000Rp 500.000Rp
2 Nasi Kotak 1 Keg 1.500.000Rp 1.500.000Rp
Jumlah 2.000.000Rp
IV. TRANSPORT
1 Biaya Transportasi 1 Keg 1.000.000Rp 1.000.000Rp
Jumlah 1.000.000Rp
6.370.000Rp
Terbilang : Enam Juta Tiga Ratus Tujuh Puluh Ribu Rupiah
JUMLAH KESELURUHAN
Lebong, April 2011
Mengetahui:
Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning
MURIATI, S.Pd
NIP. 19660123 198604 2 004
Ketua Pelaksana,
RAHMAT HIDAYAT, S.Pd.I,M.Pd
NIP. 19841212 201001 1016
PEDOMAN OBSERVASI
Variabel :
Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran
Indikator dan Sub Indikator :
1. Kegiatan Awal
a. Mengaitkan hal-hal yang sudah dipelajari dengan hal-hal baru
b. Memberi kesempatan pada siswa untuk memahami topik secara keseluruhan
sebelum membelajari hal-hal yang terkandung dalam topik secara detail
c. Menumbuhkan hasrat ingin tahu siswa dan merangsang perhatian dan hasrat belajar
siswa secara berkelanjutan
d. Menyadarkan siswa akan apa yang diharapkan guru dari siswa dalam atau selama
pembahasan topik tersebut, di samping menyampaikan tujuan pembelajaran.
2. Kegiatan Inti
a. Mengantarkan sisa pada informasi atau keterampilan baru
b. Mendorong siswa nuntuk mengkaji ulang atau menafsirkan ulang informasi atau
keterampilan yang sudah dipelajari sebelumnya
c. Memungkinkan siswa mampu melihat kekurangan itu
d. Mendorong siswa untuk mengmbangkan atau memperkuat proses-proses fisik,
kognitif, sosial maupun afektif
e. Mendorong siswa untuk menghasilkan, mengorganisasikan dan menyatakan
informasi baru itu dalam cara-cara yang kreatif
f. Mendorong siswa untuk memperkirakan atau memikirkan gagasan yang belum
dikembangkan serta masalah yang belum terpecahkan.
3. Kegiatan Penutup
a. Mengkaji ulang butir-butir penting dari isi dan kegiatan pembelajaran
b. Memungkinkan siswa merefleksikan pembelajaran dan menggambarkan kumpulan
dari pengalaman pembelajaran, serta memberikan gambaran tentang pembelajaran
yang akan datang.
PEMERINTAH KABUPATEN LEBONG
DINAS PENDIDIKAN NASIONAL PEMUDA DAN OLAHRAGA
SD NEGERI 03 BINGIN KUNING
Jalan Serban Kuning Desa Karang Dapo Atas Kecamatan Bingin Kuning 39163
SURAT PERINTAH TUGAS
Nomor:
Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Muriati, S.Pd
NIP : 19660123 198604 2 004
Pangkat/Golongan Ruang : Pembina/IV.a
Jabatan : Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning
Dengan ini menugaskan kepada:
No. Nama NIP
Pangkat/
Golongan
Jabatan
Dalam Tim
1 Rahmat Hidayat, S.Pd.I,M.Pd 19841212 201001 1 016
Penata Muda
III.a
Ketua
Pelaksana
2 Salbiawati, M.Pd 19590703 198311 2 001
Pembina
IV.a
Sekretaris
3 Herman, S.Pd 19680730 200604 1 003
Penata Muda
III.a
Anggota
4 Efyen Herlindona, S.Pd 19860108 200704 2 017
Penata Muda
III.a
Anggota
5 Arniyanti, S.Pd 19850317 200704 2 001
Penata Muda
III.a
Anggota
Untuk melaksanakan kegiatan Monitoring dan Evaluasi Kegiatan Pembelajaran dari tanggal 01 Mei
2011 s/d 31 Juli 2011 di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong.
Demikian Surat Perintah Tugas ini dibuat dengan sebenarnya untuk dilaksanakan dengan penuh
tanggung jawab.
Dikeluarkan di : Karang Dapo
Pada tanggal : 13 April 2011
Kepala Sekolah,
MURIATI, S.Pd
NIP. 19660123 198604 2 004

More Related Content

What's hot

Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 merangin
Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 meranginLaporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 merangin
Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 meranginMaryanto Sumringah SMA 9 Tebo
 
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017Muh Prio Susilo
 
Programa kerja wali kelas guru id.com
Programa kerja wali kelas guru id.comPrograma kerja wali kelas guru id.com
Programa kerja wali kelas guru id.comKhaidir Al Falsabi
 
Program kerja wali kelas
Program kerja wali kelasProgram kerja wali kelas
Program kerja wali kelasbunga kurniati
 
program kerja sekolah SMP Pemuda
program kerja sekolah SMP Pemudaprogram kerja sekolah SMP Pemuda
program kerja sekolah SMP PemudaMuzani Ghifari
 
Program Wali Kelas 2017/2018
Program Wali Kelas 2017/2018Program Wali Kelas 2017/2018
Program Wali Kelas 2017/2018Desman45Delau
 
Program tahunan sekolah 2013 2014
Program tahunan sekolah 2013 2014Program tahunan sekolah 2013 2014
Program tahunan sekolah 2013 2014PASEBAN01
 
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyatiMulyati Rahman
 
Pedoman gupres smp 2016
Pedoman gupres smp 2016Pedoman gupres smp 2016
Pedoman gupres smp 2016vie akbar
 
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan eds
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan edsUndangan, daftar hadir, notula penyusunan eds
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan edsYasir Rifai
 
Program kerja SMANSABARA
Program kerja SMANSABARAProgram kerja SMANSABARA
Program kerja SMANSABARAabimanyuhandoko
 
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013Ibnu Abdillah
 
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIAL
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIALLAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIAL
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIALadesaadah
 
3. kata pengantar ojl Budi Supriadi
3. kata pengantar ojl Budi Supriadi3. kata pengantar ojl Budi Supriadi
3. kata pengantar ojl Budi SupriadiMbap Vanbronckhorst
 
Pengembangan diri smp
Pengembangan diri smpPengembangan diri smp
Pengembangan diri smpDaengMacora66
 
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)Maryanto Sumringah SMA 9 Tebo
 
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madr
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madrjuklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madr
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madrSuaidin -Dompu
 

What's hot (19)

Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 merangin
Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 meranginLaporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 merangin
Laporan pengembangan diri anjur pardosi sma 4 merangin
 
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017
Sk Visi dan Misi Tahun Pelajaran 2016-2017
 
Programa kerja wali kelas guru id.com
Programa kerja wali kelas guru id.comPrograma kerja wali kelas guru id.com
Programa kerja wali kelas guru id.com
 
Program kerja wali kelas
Program kerja wali kelasProgram kerja wali kelas
Program kerja wali kelas
 
program kerja sekolah SMP Pemuda
program kerja sekolah SMP Pemudaprogram kerja sekolah SMP Pemuda
program kerja sekolah SMP Pemuda
 
Program Wali Kelas 2017/2018
Program Wali Kelas 2017/2018Program Wali Kelas 2017/2018
Program Wali Kelas 2017/2018
 
Program tahunan sekolah 2013 2014
Program tahunan sekolah 2013 2014Program tahunan sekolah 2013 2014
Program tahunan sekolah 2013 2014
 
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati
3. ojl pengelolaan peserta didik mulyati
 
Pedoman gupres smp 2016
Pedoman gupres smp 2016Pedoman gupres smp 2016
Pedoman gupres smp 2016
 
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan eds
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan edsUndangan, daftar hadir, notula penyusunan eds
Undangan, daftar hadir, notula penyusunan eds
 
Program kerja SMANSABARA
Program kerja SMANSABARAProgram kerja SMANSABARA
Program kerja SMANSABARA
 
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013
Program kerja kegiatan ekstrakurikuler pramuka implementasi kurikulum 2013
 
Rancangan aktualisasi nilai nilai dasar profesi pns
Rancangan aktualisasi nilai nilai dasar profesi pnsRancangan aktualisasi nilai nilai dasar profesi pns
Rancangan aktualisasi nilai nilai dasar profesi pns
 
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIAL
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIALLAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIAL
LAPORAN KEPENGAWASAN MANAJERIAL
 
3. kata pengantar ojl Budi Supriadi
3. kata pengantar ojl Budi Supriadi3. kata pengantar ojl Budi Supriadi
3. kata pengantar ojl Budi Supriadi
 
Tugas 3 tik
Tugas 3 tikTugas 3 tik
Tugas 3 tik
 
Pengembangan diri smp
Pengembangan diri smpPengembangan diri smp
Pengembangan diri smp
 
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)
Laporan pengembangan diri (ike yuliarni sma n 13 muaro jambi)
 
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madr
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madrjuklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madr
juklak pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah madr
 

Viewers also liked

7 Ways Generations Clash in the Workplace
7 Ways Generations Clash in the Workplace7 Ways Generations Clash in the Workplace
7 Ways Generations Clash in the WorkplaceWorkfront
 
Ficha tecnica estucos
Ficha tecnica estucosFicha tecnica estucos
Ficha tecnica estucosJuan Moran
 
4 reasons you need to find budget for work management software
4 reasons you need to find budget for work management software4 reasons you need to find budget for work management software
4 reasons you need to find budget for work management softwareWorkfront
 
Lo cloud zbirke diseminacija trebinje
Lo cloud zbirke diseminacija trebinjeLo cloud zbirke diseminacija trebinje
Lo cloud zbirke diseminacija trebinjeAndreja Svonja
 
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...Workfront
 
DuinOS Presentation - FINAL
DuinOS Presentation - FINALDuinOS Presentation - FINAL
DuinOS Presentation - FINALGiovani Pivato
 
Infographic: What Sort of Creative Are You?
Infographic: What Sort of Creative Are You?Infographic: What Sort of Creative Are You?
Infographic: What Sort of Creative Are You?Workfront
 
Infographic: The State of Enterprise Work
Infographic: The State of Enterprise WorkInfographic: The State of Enterprise Work
Infographic: The State of Enterprise WorkWorkfront
 
Rumus gerak parabola
Rumus gerak parabolaRumus gerak parabola
Rumus gerak parabolaAde Hidayat
 
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTask
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTaskHow Trek Bicycle kickstarted operations with AtTask
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTaskWorkfront
 
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work ReportWorkfront
 
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the Workplace
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the WorkplaceGame of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the Workplace
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the WorkplaceWorkfront
 
Rumus fluida statis dan fluida dinamis
Rumus fluida statis dan fluida dinamisRumus fluida statis dan fluida dinamis
Rumus fluida statis dan fluida dinamisAde Hidayat
 
The Battle of the Sexes in the Workplace
The Battle of the Sexes in the WorkplaceThe Battle of the Sexes in the Workplace
The Battle of the Sexes in the WorkplaceWorkfront
 
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...Workfront
 

Viewers also liked (17)

7 Ways Generations Clash in the Workplace
7 Ways Generations Clash in the Workplace7 Ways Generations Clash in the Workplace
7 Ways Generations Clash in the Workplace
 
Ficha tecnica estucos
Ficha tecnica estucosFicha tecnica estucos
Ficha tecnica estucos
 
4 reasons you need to find budget for work management software
4 reasons you need to find budget for work management software4 reasons you need to find budget for work management software
4 reasons you need to find budget for work management software
 
Ulasan jurnal web
Ulasan jurnal webUlasan jurnal web
Ulasan jurnal web
 
Sendero beta1
Sendero beta1Sendero beta1
Sendero beta1
 
Lo cloud zbirke diseminacija trebinje
Lo cloud zbirke diseminacija trebinjeLo cloud zbirke diseminacija trebinje
Lo cloud zbirke diseminacija trebinje
 
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...
How House of Blues Automated Communication and Reporting to Spend More Time C...
 
DuinOS Presentation - FINAL
DuinOS Presentation - FINALDuinOS Presentation - FINAL
DuinOS Presentation - FINAL
 
Infographic: What Sort of Creative Are You?
Infographic: What Sort of Creative Are You?Infographic: What Sort of Creative Are You?
Infographic: What Sort of Creative Are You?
 
Infographic: The State of Enterprise Work
Infographic: The State of Enterprise WorkInfographic: The State of Enterprise Work
Infographic: The State of Enterprise Work
 
Rumus gerak parabola
Rumus gerak parabolaRumus gerak parabola
Rumus gerak parabola
 
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTask
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTaskHow Trek Bicycle kickstarted operations with AtTask
How Trek Bicycle kickstarted operations with AtTask
 
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report
10 Highlights From the 2016 State of Marketing Work Report
 
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the Workplace
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the WorkplaceGame of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the Workplace
Game of Phones: Phone Etiquette (and the Lack Thereof) in the Workplace
 
Rumus fluida statis dan fluida dinamis
Rumus fluida statis dan fluida dinamisRumus fluida statis dan fluida dinamis
Rumus fluida statis dan fluida dinamis
 
The Battle of the Sexes in the Workplace
The Battle of the Sexes in the WorkplaceThe Battle of the Sexes in the Workplace
The Battle of the Sexes in the Workplace
 
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...
Lessons Learned From Five of Marketing's Top Minds - starring Robert Rose, An...
 

Similar to MONITORING DAN EVALUASI KBM SD 03 BINGIN KUNING

Laporan Observasi Sekolah Dasar
Laporan Observasi Sekolah DasarLaporan Observasi Sekolah Dasar
Laporan Observasi Sekolah Dasaraudiasls
 
makalah observasi sekolah
makalah observasi sekolahmakalah observasi sekolah
makalah observasi sekolahHildadp
 
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdf
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdfCONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdf
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdfErikaKurnia6
 
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd,  sma 15 meranginPengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd,  sma 15 merangin
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd, sma 15 meranginMaryanto Sumringah SMA 9 Tebo
 
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd,  sma 15 meranginpengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd,  sma 15 merangin
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd, sma 15 meranginMaryanto Sumringah SMA 9 Tebo
 
Laporan diklat bu rus
Laporan diklat bu rusLaporan diklat bu rus
Laporan diklat bu rusNano Wijaya
 
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdf
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdfLEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdf
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdfAbdillahBay
 
Laporan on the job learning baru.pptx
Laporan on the job learning baru.pptxLaporan on the job learning baru.pptx
Laporan on the job learning baru.pptxayadiyusmar
 
Tugas 14 hasil laporan rps suyuti
Tugas 14 hasil laporan rps suyutiTugas 14 hasil laporan rps suyuti
Tugas 14 hasil laporan rps suyutiDanajaya Mahmudz
 
Rpl pribadi
Rpl pribadiRpl pribadi
Rpl pribadiisti18
 
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................edisupriadi99
 
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.doc
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.docPSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.doc
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.docalgiparwicak0805
 
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docxSyaiful Musa
 
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docx
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docxCONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docx
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docxokayfirdaus
 

Similar to MONITORING DAN EVALUASI KBM SD 03 BINGIN KUNING (20)

Laporan Observasi Sekolah Dasar
Laporan Observasi Sekolah DasarLaporan Observasi Sekolah Dasar
Laporan Observasi Sekolah Dasar
 
makalah observasi sekolah
makalah observasi sekolahmakalah observasi sekolah
makalah observasi sekolah
 
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdf
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdfCONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdf
CONTOH_LAPORAN_ORIENTASI_PPPK_INSTANSI_PADA_SMK_NEGERI_3_JEPARA.pdf
 
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd,  sma 15 meranginPengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd,  sma 15 merangin
Pengembangan profeis guru dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
 
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd,  sma 15 meranginpengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd,  sma 15 merangin
pengembangan profesi guru Dewil vi indra, s.pd, sma 15 merangin
 
CONTOH PROPOSAL KEGIATAN BK
CONTOH PROPOSAL KEGIATAN BKCONTOH PROPOSAL KEGIATAN BK
CONTOH PROPOSAL KEGIATAN BK
 
Laporan diklat bu rus
Laporan diklat bu rusLaporan diklat bu rus
Laporan diklat bu rus
 
4 lampiran
4 lampiran4 lampiran
4 lampiran
 
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdf
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdfLEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdf
LEMBAR KERJA HARI II ABDILLAH BAY REF.pdf
 
Laporan pkb febridawati asmi - sma1 batanghari
Laporan pkb febridawati asmi - sma1 batanghariLaporan pkb febridawati asmi - sma1 batanghari
Laporan pkb febridawati asmi - sma1 batanghari
 
Laporan on the job learning baru.pptx
Laporan on the job learning baru.pptxLaporan on the job learning baru.pptx
Laporan on the job learning baru.pptx
 
Pkb jaelani
Pkb jaelaniPkb jaelani
Pkb jaelani
 
Tugas 14 hasil laporan rps suyuti
Tugas 14 hasil laporan rps suyutiTugas 14 hasil laporan rps suyuti
Tugas 14 hasil laporan rps suyuti
 
PKB Tugas individu HERNANTO,S.Pd SMA4 - kerinci
PKB Tugas individu HERNANTO,S.Pd  SMA4 - kerinciPKB Tugas individu HERNANTO,S.Pd  SMA4 - kerinci
PKB Tugas individu HERNANTO,S.Pd SMA4 - kerinci
 
Rpl pribadi
Rpl pribadiRpl pribadi
Rpl pribadi
 
Jon hendri tugas pengembangan diri
Jon hendri tugas pengembangan diriJon hendri tugas pengembangan diri
Jon hendri tugas pengembangan diri
 
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................
LAPORAN SUPERVISI. Pdf.docx..........................
 
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.doc
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.docPSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.doc
PSE. TOPIK 1. Demonstrasi Kontekstual.doc
 
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx
233482045 proposal-kegiatan-fls2 n-docx
 
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docx
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docxCONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docx
CONTOHproposal-kegiatan-fls2 n-docx
 

MONITORING DAN EVALUASI KBM SD 03 BINGIN KUNING

  • 1. MONITORING DAN EVALUASI KEGIATAN BELAJAR MENGAJAR DI SD NEGERI 03 BINGIN KUNING KABUPATEN LEBONG PROPOSAL DISUSUN OLEH: TIM PELAKSANA PEMERINTAH KABUPATEN LEBONG DINAS PENDIDIKAN NASIONAL PEMUDA DAN OLAHRAGA SD NEGERI 03 BINGIN KUNING 2 0 1 1
  • 2. MONITORING DAN EVALUASI KEGIATAN BELAJAR MENGAJAR DI SD NEGERI 03 BINGIN KUNING KABUPATEN LEBONG A. LATAR BELAKANG Tujuan utama dari lembaga pendidikan adalah suatu proses untuk mencetak siswa untuk dapat memiliki pengetahuan dan kemampuan material dan spiritual baik dari segi kognitif, afektif maupun psikomotorik. Untuk dapat mencapai tujuan tersebut diperlukan suatu sistem yang saling berintegrasi dan bersinergi, diantaranya yaitu adanya tenaga pendidik yang profesional dan berkompeten dalam bidangnya. Menurut Undang-undang tentang guru (2003:2) guru adalah pendidik profesional dengan tugas utama mendidik, mengajar, membimbing, mengarahkan, melatih, menilai, dan mengevaluasi siswa pada pendidikan siswa usia dini jalur pendidikan formal, pendidikan dasar, dan pendidikan menengah. Guru sebagai seorang tenaga profesional dapat dipahami bahwa profesi guru hanya dapat dilakukan oleh seorang yang memiliki kualifikasi yang sesuai dengan standar kompetensi guru. Kompetensi yang diperlukan oleh guru dapat diklasifikasi menjadi empat kategori yaitu kompetensi pedagogik, pribadi, sosial dan profesional, seperti yang telah diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 2007 tentang Standar Kompetensi Guru. SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong adalah salah satu lembaga pendidikan dasar formal yang ada di Kecamatan Bingin Kuning Kabupaten Lebong. Sangat disayangkan sebagai sebuah lembaga pendidikan dasar formal negeri hanya memiliki tiga orang guru Pegawai Negeri Sipil (PNS), itu pun guru bidang studi. Tidak ada tenaga pendidik yang memenuhi kualifikasi guru kelas yang berpendidikan Pendidikan Guru Sekolah Dasar (PGSD), sehingga berpengaruh terhadap prestasi belajar siswa. Berdasarkan penilaian yang dilakukan oleh masing-masing guru kelas, bahwa siswa di SD Negeri 03 Bingin Kuning yang sudah menduduki tingkat IV s/d VI terdapat 20% siswa yang belum dapat membaca dan berhitung serta 45% siswa tidak mampu
  • 3. menyerap materi yang diberikan. Kenyataan tersebut sangat bertolak belakang dengan visi, misi dan tujuan sekolah. Visi SD Negeri 03 Bingin Kuning adalah “Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, berbudi pekerti luhur, berprestasi tinggi, menciptakan sekolah yang aman, nyaman asri dan berkulaitas”. Untuk menuju visi berprestasi tinggi dijabarkan dalam misi yang ketiga yaitu meningkatkan kegiatan belajar mengajar dan mampu bersaing untuk mencapai prestasi serta dicantumkan dalam salah satu tujuan sekolah yaitu mencetak siswa yang memiliki dasar-dasar pengetahuan, kemampuan dan keterampilan untuk melanjutkan pendidikan pada jenjang yang lebih tinggi. Melihat fakta yang sangat memprihatinkan tersebut, maka perlu diadakan kegiatan monitoring dan evaluasi program kegiatan pembelajaran mulai dari tahap persiapan, pelaksanaan dan evaluasi yang dilakukan oeh guru di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong, untuk dijadikan bahan acuan kebijakan yang akan dilakukan selanjutnya. B. TUJUAN DAN MANFAAT 1. Tujuan Monev a. Tujuan umum Memperoleh deskripsi tentang kegiatan belajar mengajar di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong. b. Tujuan Khusus Memperoleh deskripsi tentang: 1) Penyusunan perangkat pembelajaran 2) Pelaksanaan kegiatan pembelajaran
  • 4. 2. Manfaat Monev a. Sebagai acuan kepala sekolah dalam pengambilan keputusan perbaikan dan peningkatan kegiatan pembelajaran b. Sebagai masukan bagi guru dalam rangka persiapan dan pelaksanaan kegiatan pembelajaran c. Sebagai masukan bagi pihak lain dalam rangka pencapaian tujuan pembelajaran C. KOMPONEN MONEV 1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran a. Penyusunan Silabus b. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) c. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar 2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran a. Kegiatan Awal b. Kegiatan Inti c. Kegiatan Penutup D. SASARAN 1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran a. Penyusunan Silabus → DOKUMEN b. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) → DOKUMEN c. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar → DOKUMEN 2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran a. Kegiatan Awal → GURU KELAS b. Kegiatan Inti → GURU KELAS c. Kegiatan Penutup → GURU KELAS
  • 5. E. MEKANISME DAN DESAIN 1. Teknik Pengumpulan Data a. Observasi b. Studi Dokumentasi 2. Teknik Analisis Data Setelah data terkumpul, data dianalisis menggunakan teknik prosentase sehingga diperoleh score untuk masing-masing variabel dan indikator untuk mendeskripsikan kegiatan pembelajaran di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong. F. INDIKATOR KEBERHASILAN 1. Penyusunan Perangkat Pembelajaran d. Penyusunan Silabus nilai rata-rata minimal 75 e. Penyusunan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP) nilai rata-rata minimal 85 f. Penyusunan Alat Evaluasi Hasil Belajar nilai rata-rata minimal 80 2. Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran d. Kegiatan Awal nilai rata-rata minimal 75 e. Kegiatan Inti nilai rata-rata minimal 85 f. Kegiatan Penutup nilai rata-rata minimal 80
  • 6. G. JADWAL KEGIATAN No. Kegiatan Waktu Pelaksanaan Bulan I Bulan II Bulan III A. PERSIAPAN 1. Penyusunan Instrumen 2. Penyiapan Lapangan X X B. PELAKSANAAN 3. Pengumpulan Data 4. Analisis dan Interpretasi X X X X X X X C. PELAPORAN 5. Penyusunan Draf 6. Diskusi dan Revisi 7. Penyampaian Laporan X X X X H. ORGANISASI PELAKSANA • Penanggung Jawab : Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong • Ketua : Rahmat Hidayat, S.Pd.I,M.Pd • Sekretaris : Salbiawati, M.Pd • Anggota : 1. Herman, S.Pd 2. Efyen Herlindona, S.Pd 3. Arniyanti, S.Pd
  • 7. I. ANGGARAN BIAYA No. Uraian Volume Satuan Harga Satuan Jumlah I. HONORARIUM 1 Penanggung Jawab 3 OB 250.000Rp 750.000Rp 2 Ketua 3 OB 200.000Rp 600.000Rp 3 Sekretaris 3 OB 150.000Rp 450.000Rp 4 Anggota 9 OB 100.000Rp 900.000Rp Jumlah 2.700.000Rp II. ATK DAN PENGGANDAAN 1 Kertas HVS 3 Rim 40.000Rp 120.000Rp 2 Tinta Printer 3 Kotak 25.000Rp 75.000Rp 3 Ball Point Top 10 Buah 10.000Rp 100.000Rp 4 Map Plastik 10 Buah 5.000Rp 50.000Rp 5 Flashdisk 4GB 1 Buah 200.000Rp 200.000Rp 6 Penggandaan Laporan 5 Eks. 25.000Rp 125.000Rp Jumlah 670.000Rp III. KONSUMSI 1 Snack 1 Keg 500.000Rp 500.000Rp 2 Nasi Kotak 1 Keg 1.500.000Rp 1.500.000Rp Jumlah 2.000.000Rp IV. TRANSPORT 1 Biaya Transportasi 1 Keg 1.000.000Rp 1.000.000Rp Jumlah 1.000.000Rp 6.370.000Rp Terbilang : Enam Juta Tiga Ratus Tujuh Puluh Ribu Rupiah JUMLAH KESELURUHAN Lebong, April 2011 Mengetahui: Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning MURIATI, S.Pd NIP. 19660123 198604 2 004 Ketua Pelaksana, RAHMAT HIDAYAT, S.Pd.I,M.Pd NIP. 19841212 201001 1016
  • 8. PEDOMAN OBSERVASI Variabel : Pelaksanaan Kegiatan Pembelajaran Indikator dan Sub Indikator : 1. Kegiatan Awal a. Mengaitkan hal-hal yang sudah dipelajari dengan hal-hal baru b. Memberi kesempatan pada siswa untuk memahami topik secara keseluruhan sebelum membelajari hal-hal yang terkandung dalam topik secara detail c. Menumbuhkan hasrat ingin tahu siswa dan merangsang perhatian dan hasrat belajar siswa secara berkelanjutan d. Menyadarkan siswa akan apa yang diharapkan guru dari siswa dalam atau selama pembahasan topik tersebut, di samping menyampaikan tujuan pembelajaran. 2. Kegiatan Inti a. Mengantarkan sisa pada informasi atau keterampilan baru b. Mendorong siswa nuntuk mengkaji ulang atau menafsirkan ulang informasi atau keterampilan yang sudah dipelajari sebelumnya c. Memungkinkan siswa mampu melihat kekurangan itu d. Mendorong siswa untuk mengmbangkan atau memperkuat proses-proses fisik, kognitif, sosial maupun afektif e. Mendorong siswa untuk menghasilkan, mengorganisasikan dan menyatakan informasi baru itu dalam cara-cara yang kreatif f. Mendorong siswa untuk memperkirakan atau memikirkan gagasan yang belum dikembangkan serta masalah yang belum terpecahkan. 3. Kegiatan Penutup a. Mengkaji ulang butir-butir penting dari isi dan kegiatan pembelajaran b. Memungkinkan siswa merefleksikan pembelajaran dan menggambarkan kumpulan dari pengalaman pembelajaran, serta memberikan gambaran tentang pembelajaran yang akan datang.
  • 9. PEMERINTAH KABUPATEN LEBONG DINAS PENDIDIKAN NASIONAL PEMUDA DAN OLAHRAGA SD NEGERI 03 BINGIN KUNING Jalan Serban Kuning Desa Karang Dapo Atas Kecamatan Bingin Kuning 39163 SURAT PERINTAH TUGAS Nomor: Saya yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : Muriati, S.Pd NIP : 19660123 198604 2 004 Pangkat/Golongan Ruang : Pembina/IV.a Jabatan : Kepala SD Negeri 03 Bingin Kuning Dengan ini menugaskan kepada: No. Nama NIP Pangkat/ Golongan Jabatan Dalam Tim 1 Rahmat Hidayat, S.Pd.I,M.Pd 19841212 201001 1 016 Penata Muda III.a Ketua Pelaksana 2 Salbiawati, M.Pd 19590703 198311 2 001 Pembina IV.a Sekretaris 3 Herman, S.Pd 19680730 200604 1 003 Penata Muda III.a Anggota 4 Efyen Herlindona, S.Pd 19860108 200704 2 017 Penata Muda III.a Anggota 5 Arniyanti, S.Pd 19850317 200704 2 001 Penata Muda III.a Anggota Untuk melaksanakan kegiatan Monitoring dan Evaluasi Kegiatan Pembelajaran dari tanggal 01 Mei 2011 s/d 31 Juli 2011 di SD Negeri 03 Bingin Kuning Kabupaten Lebong. Demikian Surat Perintah Tugas ini dibuat dengan sebenarnya untuk dilaksanakan dengan penuh tanggung jawab. Dikeluarkan di : Karang Dapo Pada tanggal : 13 April 2011 Kepala Sekolah, MURIATI, S.Pd