3. Perkenalan
Heru Hermawan B1C122020
Moderator
Bahar B1C122012
Pramateri Pertama
Heri Herdiasyah B1C122019
Pramateri Kedua
Muhammad Hasan B1C122029
Pramateri Keempat
Rendi Salay B1C122038
Pramateri Kelima
4. Latar Belakang
Departemen pemasaran modern berevolusi melalui beberapa tahap.mulai sebagai departemen penjualan
dan kemudian menjalankan fungsi tambahan seperti periklanan dan riset pemesaran . saat fungsi
tambahan itu bertambah penting ,banyak perusahaan menciptakan departemen pemasaran untuk
mengelolahnya .Orang penjualan dan pemasaran biasanya bekerja sama dengan baik .pada akhirnya
,kedua departemen itu dilebur menjadi satu departemen pemasaran modern yang diketuai oleh wakil
direktur utama bidang pemasaran dan penjualan,namun dpartemen pemasaran modern tidak otomatis
menciptakan perusahaan pemasaran modern kecuali bila semua departemen lain dan karyawan menerima
dan melaksanakan oerientasi pelanggan .
Impelementasi pemasaran adalah proses yang mengubah rencana pemasaran menjadi penugasan
tindakan dan memastikan bahwa pengusan tersebut dilaksankan dengan cara yang mencapai tujuan
rencana yang telah dinyatakan tersebut.
5. Rumusan Masalah
Poin 1 Poin 2
Bagaimana ia berhubungan
dengan fungsi perusahaan lainnya.
bagaimana strategi perusahaan
harus dimmplementasikan agar
berhasil dalam pasar.
6. Organisasi pemasaran adalah pola hubungan kerja antara dua orang
atau lebih dalam susunan hierarki dan pertanggungjawaban untuk
mencapai tujuan di bidang pemasaran. Departemen pemasaran
modern dapat diorganisasikan dalam beberapa cara, seperti organisasi
fungsional, geografis, manajemen produk atau merk, manajemen pasar,
dan kombinasi antara manajemen produk dan pasar.
9. Impelementasi pemasaran adalah proses yang mengubah rencana
pemasaran menjadi penugasan tindakan dan memastikan bahwa
pengusan tersebut dilaksankan dengan cara yang mencapai
tujuan rencana yang telah dinyatakan tersebut.
11. Keahlian mengorganisasi
adalah kemampuan untuk
mengatur dan mengelola
sumber daya, waktu, dan
informasi dengan efektif dan
efisien.
Keahlian memonitor adalah
kemampuan untuk memantau
dan memperhatikan situasi
atau kondisi tertentu dengan
teliti dan terus menerus
Keahlian berinteraksi adalah
kemampuan untuk
berkomunikasi dan
berhubungan dengan orang lain
secara efektif dan membangun
hubungan yang baik.
12. Kesimpulan
Organisasi pemasaran adalah pola hubungan kerja antara dua orang atau lebih dalam susunan hierarki
dan pertanggungjawaban untuk mencapai tujuan di bidang pemasaran. Departemen pemasaran modern
dapat diorganisasikan dalam beberapa cara, seperti organisasi fungsional, geografis, manajemen produk
atau merk, manajemen pasar, dan kombinasi antara manajemen produk dan pasar. Organisasi fungsional
memiliki keunggulan kesederhanaan administrasi namun kehilangan efektivitas saat produk dan pasar
perusahaan bertambah. Organisasi geografis dapat digunakan oleh perusahaan yang menjual dalam pasar
nasional. Organisasi manajemen produk atau merk cocok untuk perusahaan yang memproduksi berbagai
produk dan merk. Organisasi manajemen pasar cocok untuk perusahaan yang mengelola banyak pasar.
Organisasi matriks digunakan oleh perusahaan yang menghasilkan banyak produk yang mengalir ke banyak
pasar.
Impelementasi pemasaran adalah proses yang mengubah rencana pemasaran menjadi penugasan
tindakan dan memastikan bahwa pengusan tersebut dilaksankan dengan cara yang mencapai tujuan
rencana yang telah dinyatakan tersebut.