Möt framtidens personalarbete - HR 3.0 seminarier - Om utmaningar, tankefällo...noden ab
Seminarium som diskuterar grundläggande syn på organisation, ledarskap och HR/personalarbete. Lyfter fram praktiska exempel och ger inspirerande vägledning.
Möt framtidens personalarbete - HR 3.0 seminarier - Om utmaningar, tankefällo...noden ab
Seminarium som diskuterar grundläggande syn på organisation, ledarskap och HR/personalarbete. Lyfter fram praktiska exempel och ger inspirerande vägledning.
Infographic about Employee lifetime value, a predictive indicator of future financial returns. Calculation and usage on on real data of HSBC bank.
Full post with discussion is here
http://hrseconds.com/employee-lifetime-value/
Infographic about Employee lifetime value, a predictive indicator of future financial returns. Calculation and usage on on real data of HSBC bank.
Full post with discussion is here
http://hrseconds.com/employee-lifetime-value/
Paradigmo sommarkurs agil utveckling och organisation 2018Sarah Rosendahl
Beskrivning av den interaktiva sommarkursen Agil utveckling och organisation 2018, Stockholm. Av Paradigmo Consulting AB i samarbete med Mind & Space AB.
Seminarium som diskuterar grundläggande syn på organisation, ledarskap och HR/personalarbete. Lyfter fram praktiska exempel och ger inspirerande vägledning.
Rekryterar du som vanligt - eller rekryterar du för framtiden? Rekrytera för framtiden är en ny modern rekryteringsutbildning för chefer, rekryterare eller andra som står inför en rekrytering. Ni får handfasta tips på vad ni ska göra för att lyckas ed rekryteringen och undvika alla fallgropar. Samt inte minst snabba upp rekryteringsprocessen och göra rekryteringen säkrare och billigare.
CSR Forum är Västsveriges största CSR-event och arrangeras årligen av CSR Västsverige. Välkommen till en dag fylld med intressanta föredragshållare, spännade utställare och oändliga möjligheter till nätverkande!
2013 års tema ”Change & Borders – Framåt tillsammans” handlade om förändring och vilka hinder vi tillsammans behöver ta oss förbi för att komma framåt och skapa en långsiktigt hållbar utveckling. Här kan du se konferensens program.
Med utgångspunkt från boken "Bortom Tankefällan" listar här Magnus Dalsvall och Kjell Lindström fem vanliga tankefällor som HR har att hantera. Artikel i HR-tidningen Personalchefen 2014/7
I år kommer det att utföras drygt 1,3 miljoner rekryteringar i Sverige. Vässa dina kunskaper med det senaste och gör det lättare, billigare och snabbare med kunskaper från Rekrytera smartare.
Rekrytera för framtiden #rekryterasmartare är en ny rekryteringsutbildning för chefer och HR som står inför rekryteringar. Jaga inte enbart talanger utan rekrytera smartare. Genom utbildningen blir din rekrytering smartare, snabbare och mer ekonomisk.
Ett seminarie som gör skillnad och förbereder er för framtiden och ger förslag på hur du ska möta densamma. Se hur gamla sanningar inte gäller idag och få kunskap om hur du ska undvika tankefällorna i dagens organisation och ledarskap.Se vilken kompetens som krävs av framtidens ledare.
Ett kostnadsfritt nyhetsbrev om vad som händer inom arbetsrätten och HR. Detta nummer har som tema arbetsrätten och sociala medier. Vi bevakar även vad som händer i EU som kan påverka vår arbetsrätt och HR-arbete.
Seminarie med Gunnar Folkesson den 17 april.HR-akuten
Ett viktigt seminarie för alla företagare, vd:ar och styrelseledamöter. Handlar om styrelseansvar samt varför det är så viktigt med en kontrollbalansräkning.
Seminariet är kostnadsfritt
Första numret av "Blogg och Trend" från HR-akuten och Noden.
Det är hög tid för HR att gå från management, kontroll och ekonomi till att arbeta mer med Human.
1. Inbjudan
till
seminarier
på
Folkesson
Råd
&
Revision
våren
2012.
17
april
kl
18.30
–
20.30
Gunnar
Folkesson
berättar
om
-‐ Vilket
ansvar
har
du
som
styrelsemedlem
egentligen?
-‐ När
behövs
det
en
kontrollbalansräkning
och
varför
den
är
så
viktig.
-‐ Styrelse
och
ansvarsförsäkring
10
maj
kl
18.30
–
20.30
Magnus
Dalsvall
tipsar
om
rekrytering
-‐ undvik
felrekryteringar
-‐ diskrimineringslagstiftningen
-‐ Groupthink
och
bristfokus
-‐ Generationsväxlingen
-‐ Attraktiv
arbetsgivare
22
maj
kl
18.30
–
20.30
Företagsrådgivare
och
social
mediaexperten
Tanja
Parkkila
berättar
om.
-‐ Bli
smartare
av
facebook
-‐ Skillnaden
mellan
gammal
och
ny
marknadsföring
-‐ Hur
man
får
till
en
framgångsrik
marknadsföring
med
viral
spridning!
-‐ Hur
mäter
du
framgång
på
sociala
medier?
-‐ Sociala
medier
och
rekrytering.
juni
kl
18.30
–
20.30
Magnus
Dalsvall
och
Kjell
Lindström
berättar
om
sin
nyutgivna
bok
”Bortom
Tankefällan”.
Ett
seminarium
för
alla
som
är
intresserade
av
organisation,
ledarskap,
utveckling,
trender
och
framtid.
-‐ Bortom
tankefällan"
handlar
om
en
grundläggande
utmaning
för
dagens
och
framtidens
organisationer.
-‐ Tankefälla
uppstår
i
brytningen
mellan
våra
gamla,
invanda
perspektiv
och
kraven
från
dagens
moderna
organisationssystem,
ledare
och
medarbetare.
-‐ En
tankefälla
som
skapar
enorm
frustration
och
som
gör
att
vi
får
hämmade,
överkontrollerade
och
byråkratiska
organisationer
med
en
kapsejsande
chefs-‐
och
ledarroll.
Seminarierna
är
kostnadsfria,
men
det
finns
ett
begränsat
antal
platser
så
först
till
kvarn
gäller.
Dock
tar
vi
ut
en
avgift
på
200
kr
om
du
har
anmält
dig
men
inte
dyker
upp.
På
samtliga
seminarier
serveras
kaffe
med
smörgås.
Anmälan:
Mejla
namn
och
företag
till
jenny.lindberg@folkessonrevision.se
Välkomna!