2BeLinked is a Community of Practice bringing together experts and entrepreneurs, embracing and cultivating a spirit of collaboration and innovation: #organizationaldesign #collaboration3.0. #newbusinessmodels
2BeLinked is a Community of Practice bringing together experts and entrepreneurs, embracing and cultivating a spirit of collaboration and innovation: #organizationaldesign #collaboration3.0. #newbusinessmodels
2BeLinked is a Community of Practice bringing together experts and entrepreneurs, embracing and cultivating a spirit of collaboration and innovation: #organizationaldesign #collaboration3.0. #newbusinessmodels
2BeLinked is a Community of Practice bringing together experts and entrepreneurs, embracing and cultivating a spirit of collaboration and innovation: #organizationaldesign #collaboration3.0. #newbusinessmodels
In deze paper wordt beschreven wat duurzaamheid en de business modellen die hier uit ontstaan voor invloed heeft op de rol van de communicatieprofessional.
Het geeft handvatten om je bedrijf/organisatie door de duurzaamheidstransitie heen te loodsen.
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012Rosan Gompers
Leervaringen uit De Kunst van Het Nieuwe Werken (vandenBrink & Gompers 2011) en de 8 Elementen van Vernieuwing. Aanpak NewCompanyCreations inclusief 10 praktische workshops.
Wist je dat je je persoonlijke netwerk kunt inschakelen om het onderwijs te verbeteren? Juist ons persoonlijke netwerk is bereid en in staat om het verschil te maken, zonder veel extra kosten. Bijvoorbeeld als critical friend, lid van een denktank of spreker voor je team of studenten. Zo help jij mee om ROC Hanneke van Bleek
Leiden naar de TOP te krijgen!
Na een presentatie van mijn onderzoek over ‘De kracht van netwerksamenwerking in het beroepsonderwijs’ gaan we actief in gesprek en aan de slag met het in kaart brengen van je eigen netwerk.
Dit paper is gepresenteerd tijdens het
symposium ‘Change the Model’ dat
heeft plaatsgevonden op 1 juni 2012
op de Campus van de Radboud Universiteit
Nijmegen. Het is het verslag van een eerste orienterend onderzoek naar ondernemerschap op basis van veranderende transactiewaarden en meervoudige waardecreatie.
In deze paper wordt beschreven wat duurzaamheid en de business modellen die hier uit ontstaan voor invloed heeft op de rol van de communicatieprofessional.
Het geeft handvatten om je bedrijf/organisatie door de duurzaamheidstransitie heen te loodsen.
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012Rosan Gompers
Leervaringen uit De Kunst van Het Nieuwe Werken (vandenBrink & Gompers 2011) en de 8 Elementen van Vernieuwing. Aanpak NewCompanyCreations inclusief 10 praktische workshops.
Wist je dat je je persoonlijke netwerk kunt inschakelen om het onderwijs te verbeteren? Juist ons persoonlijke netwerk is bereid en in staat om het verschil te maken, zonder veel extra kosten. Bijvoorbeeld als critical friend, lid van een denktank of spreker voor je team of studenten. Zo help jij mee om ROC Hanneke van Bleek
Leiden naar de TOP te krijgen!
Na een presentatie van mijn onderzoek over ‘De kracht van netwerksamenwerking in het beroepsonderwijs’ gaan we actief in gesprek en aan de slag met het in kaart brengen van je eigen netwerk.
Dit paper is gepresenteerd tijdens het
symposium ‘Change the Model’ dat
heeft plaatsgevonden op 1 juni 2012
op de Campus van de Radboud Universiteit
Nijmegen. Het is het verslag van een eerste orienterend onderzoek naar ondernemerschap op basis van veranderende transactiewaarden en meervoudige waardecreatie.
Boekpresentatie De Kunst van Het Nieuwe Werken 31 mei 2011
CoP Collaborative Economy
1. 2BeLinked is a Community of Practice bringing
together experts and entrepreneurs, embracing and
cultivating a spirit of collaboration and innovation
throughout their organization, both internally and
externally.
CoP Collaborative Economy
4. Visie
Samenwerken, co-creëren
is de nieuwe concurrentie
Hoe past jouw
businessmodel daarin ?
Co-creatie is een vorm van creatie waarbij
alle deelnemers invloed hebben op het
proces en het resultaat.
Iedereen is gelijkwaardig en heeft een
waardevolle input. Co-creatie werkt dankzij
dialoog, flexibiliteit en common ground.
5. Van CoP naar eco-systeem
De CoP als bruggenhoofd ..van CoP naar Colaborant
6. Van CoP naar eco-systeem
Succesfactoren CoP Welke rol wil jij vervullen ?
7. Van CoP naar eco-systeem
Samenwerken is verbinden
van belangen
Common ground ?
8. Van CoP naar eco-systeem
Kernwaarden Randvoorwaarden
open communication, is the ignition key to
everything
systemic alignement, the building plan for
how we look at organisations & the whole
context
sharing of knowledge & insights, the stone
bricks of our community
collaboration as a team, as equals we take up
our responsability in changing roles
connected (self-)leadership, the engine that gets
us going even when the going gets though
co-creation, as we believe in collective
wisdom: 1 +1 =5!
being no-nonsensical & authentic, as we
meet from person to person, no hidden
agenda's
valueing diversity, and accepting that
differences can be a major source of growth.
9. Van CoP naar eco-systeem
Eco-systeem ? Eco-
systemen !
Outcome…
10. Van CoP naar eco-systeem
Organisaties klaarstomen…
