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Richard L. Florida
(Newark 1957 New Jersey, USA è un
accademico americano di studi urbani
ideatore del modello delle 3T.
È professore alla Rotman School of
Management dell'Università di Toronto
e Distinguished Fellow alla School of
Professional Studies della NYU.
DOSSIER
Young Challenge Puglia
con metodologia 3T
Rapporto di ricerca del 21-02-2024
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 2
Indice
Pag.
Cos’è il modello 3T – Abstract del dossier 3
Obiettivi 4
Analisi di tutti gli indicatori 5
Modello 3T Young Challenge 8
Occupati 11
Tasso di occupazione 15
Tasso di disoccupazione 16
Popolazione 17
Ringraziamenti 23
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 3
Cosa è il modello 3T – Abstract del dossier
Nel 2002 Richard Florida – studioso statunitense di studi urbani e di teoria sociale ed economica – ha pubblicato il libro La nascita della nuova classe
creativa.
La teoria fondamentale è che le regioni che prosperano nell’economia globale sono quelle che hanno un buon equilibrio fra 3T:
• investono nella tecnologia
• attraggono e trattengono talenti creativi
• creano un ambiente tollerante, aperto e inclusivo.
Richard Florida a inizio di questo secolo, insieme con un gruppo di allievi in Phd tra i quali l’italiana Irene Tinagli, dimostrò infatti che le realtà e le comunità
con valori elevati delle 3T possiedono le caratteristiche necessarie per guidare innovazione e crescita economica e/o per uscire in tempi più rapidi e certi
dalle crisi strutturali.
Questo rapporto per il workshop Young Challenge Puglia analizza e confronta come la regione Puglia si comporta sulle 3T in riferimento ai giovani e cosa
emerge rispetto all’Italia e al resto del sud del paese (escluse isole).
Per analizzare le performance in «tecnologia» abbiamo considerato il numero di occupati nei servizi esclusi commercio, alberghi e ristoranti. Questo dato è
una proxy dell’andamento dell’occupazione nei cosiddetti settori ad alto contenuto tecnologico (ICT, telecomunicazioni e ricerca); per analizzare i «talenti»
abbiamo considerato il numero di laureati negli atenei dell’area geografica considerata; per analizzare la «tolleranza» siamo andati a prendere il dato della
popolazione straniera residente, convinti del fatto che più alto è il numero di stranieri residenti, più la società si dimostra tollerante nei confronti di questa
categoria di persone che possono trovare così spazi e occasioni per costruirsi una vita migliore.
Nel rapporto è presente all’inizio un’analisi di tutti gli indicatori nelle tre aree geografiche considerate (slide 4-6) per disporre di un primo rank, poi troviamo
il modello 3T Young Challenge (slide 7-9) con grafici a base 100 che permettono di analizzare l’andamento delle curve di tecnologia, talenti e tolleranza e di
vedere su cosa dobbiamo migliorare.
Infine – dalla slide 10 – ogni indicatore è esposto con un confronto delle curve di Italia, Sud e Puglia e delle variazioni assolute e percentuali nel periodo.
Elaborazioni SGA Studio Giaccardi & Associati su fonte dati ISTAT e Ministero dell’Università e della Ricerca.
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Obiettivi
• Individuare all’interno di fonti pubbliche i set di dati riferibili al modello 3T e alla fascia di età coinvolta
nel workshop
• Su quei set di dati:
• analizzare l’andamento dei trend totali e quelli riguardanti la fascia di età 15-34 anni
• confrontare i trend di Regione Puglia con i trend di Italia e Sud Italia (escluse isole)
• Analizzare l’impatto che i giovani 15-34 anni hanno in Italia, Sud Italia e Puglia
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Analisi di tutti gli indicatori – ITALIA
RANK 2022
1. Laureati
2. Occupati 15-34 anni
3. Pop. straniera residente
4. Totale occupati
5. Donne occupate
6. Occupati altri servizi
7. Popolazione totale
8. Popolazione 15-34 anni
9. Occupati turismo
10. Donne occupate turismo
11. Pop. straniera 15-34 anni
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Analisi di tutti gli indicatori – SUD ITALIA (escluse isole)
RANK 2022
1. Laureati
2. Occupati 15-34 anni
3. Totale occupati
4. Donne occupate
5. Occupati turismo
6. Donne occupate turismo
7. Occupati altri servizi
8. Popolazione totale
9. Pop. straniera residente
10. Popolazione 15-34 anni
11. Pop. straniera 15-34 anni
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Analisi di tutti gli indicatori – PUGLIA
RANK 2022
1. Occupati 15-34 anni
2. Donne occupate
3. Occupati altri servizi
4. Totale occupati
5. Occupati turismo
6. Pop. straniera residente
7. Donne occupate turismo
8. Popolazione totale
9. Popolazione 15-34 anni
10. Pop. straniera 15-34 anni
11. Laureati
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Modello 3T Young Challenge – ITALIA
INDICATORI DI ANALISI
TECNOLOGIA
Occupati altri servizi (esclusi
commercio, alberghi e ristoranti)
TALENTI
Laureati
TOLLERANZA
Popolazione straniera residente
In Italia «talenti» al primo posto, ma
con un lieve calo nell’ultimo anno,
«tolleranza» al secondo posto, con un
calo accentuato, infine «tecnologia»
che, dopo il crollo nel 2020
probabilmente dovuto all’impatto
della pandemia, ricomincia a salire e
sta per raggiungere la «tolleranza».
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 9
Modello 3T Young Challenge – SUD ITALIA (escluse isole)
INDICATORI DI ANALISI
TECNOLOGIA
Occupati altri servizi (esclusi
commercio, alberghi e ristoranti)
TALENTI
Laureati
TOLLERANZA
Popolazione straniera residente
In Sud Italia forte crescita dei
«talenti» fra il 2020 e il 2022 a
dimostrazione di un incremento
considerevole del numero di laureati
negli atenei del Sud, calo costante
dell’indicatore «tolleranza» e
aumento dell’indicatore
«tecnologia».
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 10
Modello 3T Young Challenge – PUGLIA
INDICATORI DI ANALISI
TECNOLOGIA
Occupati altri servizi (esclusi
commercio, alberghi e ristoranti)
TALENTI
Laureati
TOLLERANZA
Popolazione straniera residente
In Puglia situazione diversa rispetto al
Sud Italia.
Nell’ultimo anno l’indicatore
«tecnologia» aumenta lievemente,
l’indicatore «tolleranza» è
sostanzialmente stabile nei quattro
anni considerati.
Campanello d’allarme per l’indicatore
«talenti»; dopo una ripresa del n. di
laureati nel 2021 assistiamo a un calo
considerevole nel 2022.
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 11
Occupati totali 2019-2022
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-10.016
-0,0%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+42.628
+1,0%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+50.564
+4,2%
• Occupati totali in lieve calo in Italia, in aumento nel Sud e in Puglia
• La Puglia cresce di oltre 4 punti percentuali rispetto al resto del Paese e di 3,2 punti rispetto al Sud
• Andamento positivo nel 2022 in tutte e tre le aree geografiche
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Donne occupate totali 2019-2022
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-24.569
-0,3%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+12.695
+0,8%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+18.701
+4,3%
• Le donne occupate sono il 42% degli occupati totali in Italia, il 36% nel Sud e il 34% in Puglia
• Andamento delle donne occupate simile all’andamento degli occupati totali. Però in Italia e nel Sud il trend è lievemente peggiore rispetto al trend degli
occupati totali.
• In Puglia, invece, le donne occupate fanno registrare 0,1 punto percentuale in più rispetto al totale degli occupati.
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Occupati 15-34 anni 2019-2022
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+141.530
+2,8%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+23.775
+2,5%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+22.677
+8,3%
• I giovani occupati sono il 22,6% degli occupati totali in Italia, il 22,8% nel Sud e il 23,2% in Puglia
• Andamento dei giovani occupati positivo e migliore rispetto al trend del totale degli occupati in tutte e tre le aree geografiche, ma i valori assoluti sono
ancora bassi.
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Donne occupate 15-34 anni 2019-2022
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+22.630
+1,1%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+9.399
+2,7%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+312
+0,3%
• Le giovani donne occupate sono il 9% degli occupati totali in Italia, l’8% nel Sud e l’8% in Puglia
• Andamento delle giovani donne occupate lievemente positivo nelle tre aree geografiche, ma trend decisamente peggiore in Italia e in Puglia rispetto
all’andamento degli occupati totali 15-34 anni. In Italia -1,7 punti per le giovani donne e in Puglia addirittura -8,0 punti.
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Tasso di occupazione 15-34 anni totale e femminile 2019-2022
• Il tasso di occupazione femminile 15-34 anni è sempre inferiore al totale 15-34 anni: Italia -6,4 punti, Sud Italia -7,7 punti, Puglia -9,3
punti
• Il tasso di occupazione totale 15-34 anni in Italia è più elevato rispetto al tasso in Sud Italia e Puglia. La differenza è di -9,1 punti
percentuali in Sud Italia e di -8,7 punti percentuali in Puglia
• Il tasso di occupazione femminile 15-34 anni in Italia è più elevato rispetto al tasso in Sud Italia e Puglia. La differenza è di -10,4 punti
percentuali in Sud Italia e di -11,6 punti percentuali in Puglia.
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Tasso di disoccupazione 15-34 anni totale e femminile 2019-2022
• Il tasso di disoccupazione femminile è sempre superiore al totale: Italia +2,0 punti, Sud Italia +4,4 punti, Puglia +7,2 punti
• Il tasso di disoccupazione totale 15-34 anni in Puglia e Sud Italia è più elevato rispetto al tasso in Italia. La differenza è di +7 punti
percentuali in Sud Italia e di +8,1 punti percentuali in Puglia
• Il tasso di disoccupazione femminile 15-34 anni in Puglia e Sud Italia è più elevato rispetto al tasso in Italia. La differenza è di +9,4 punti
percentuali in Sud Italia e di +13,3 punti percentuali in Puglia.
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 17
Popolazione totale 2017-2023
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-1.069.533
-1,8%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-459.884
-3,3%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-116.384
-2,9%
• Popolazione totale in calo nelle tre aree. In Sud Italia e Puglia il calo della popolazione è superiore di 1,5 punti percentuali rispetto al totale del Paese.
Ciò è dovuto da un lato all’invecchiamento della popolazione, dall’altro alla continua emigrazione dal Sud verso il Nord del Paese e verso l’estero.
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 18
Popolazione straniera totale 2019-2023
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+145.183
+2,9%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+1.609
+0,3%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
+10.053
+7,6%
• Popolazione straniera in forte aumento in Italia e in Puglia
• Nel Sud Italia la popolazione straniera è sostanzialmente stabile. Si registra un forte calo fra il 2020 e il 2021 e un incremento nel 2022.
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 19
Previsione popolazione totale 2022-2050
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-4.668.888
-7,9%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-2.371.795
-17,6%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-705.762
-18,0%
• Previsione della popolazione del periodo 2022-2050 in forte calo
• Nel Sud e in Puglia si prevede che questo calo sia oltre due volte più consistente che in Italia a conferma di come il fenomeno di migrazioni interne
continuerà.
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Popolazione 15-34 anni 2017-2023
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-418.049
-3,3%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-315.858
-9,7%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-78.341
-8,6%
• Popolazione giovanile in calo in tutte le aree geografiche analizzate
• In calo nel Sud e in Puglia è superiore di tre volte rispetto al calo italiano. Da un lato questi dati testimoniano di come i giovani italiani cerchino maggiori
opportunità all’estero, dall’altro come nelle regioni del Sud Italia (Puglia compresa) questo fenomeno sia decisamente maggiore, probabilmente perché
le opportunità che queste regioni offrono per i giovani non sono sufficienti.
© SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 21
Popolazione straniera 15-34 anni 2019-2023
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-116.864
-7,6%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-28.631
-13,9%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-2.126
-4,5%
• Anche la popolazione dei giovani stranieri residenti è in calo, probabilmente perché l’Italia e ancora di più il Sud non offrono opportunità adeguate
• In questo caso performance pugliese migliore rispetto alle altre due aree geografiche.
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Previsione popolazione 15-34 anni 2022-2050
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-57.138
-8,9%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-46.399
-29,6%
VARIAZIONE NEL
PERIODO
-13.151
-30,0%
• Le previsioni della popolazione 15-34 anni sono particolarmente allarmanti. Se in previsione i giovani italiani calano di un punto percentuale rispetto
alla previsione del totale della popolazione, nel Sud e in Puglia il calo è di 12 punti percentuali in più
• Allarmanti anche i valori assoluti dei giovani residenti. La previsione è che in Puglia passino da quasi 44.000 nel 2022 a poco più di 30.000 nel 2050.
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Questo elaborato è un prodotto originale dello
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1999
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Ricerche economiche, sociali
e di mercato per progetti di
sviluppo di imprese e territori
+39 335 7368151 | +39 335 7368152 | +39 335 7368153
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BTM_2024_dossier dati Young Challenge Puglia_DEF.pdf

  • 1. Richard L. Florida (Newark 1957 New Jersey, USA è un accademico americano di studi urbani ideatore del modello delle 3T. È professore alla Rotman School of Management dell'Università di Toronto e Distinguished Fellow alla School of Professional Studies della NYU. DOSSIER Young Challenge Puglia con metodologia 3T Rapporto di ricerca del 21-02-2024
  • 2. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 2 Indice Pag. Cos’è il modello 3T – Abstract del dossier 3 Obiettivi 4 Analisi di tutti gli indicatori 5 Modello 3T Young Challenge 8 Occupati 11 Tasso di occupazione 15 Tasso di disoccupazione 16 Popolazione 17 Ringraziamenti 23
  • 3. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 3 Cosa è il modello 3T – Abstract del dossier Nel 2002 Richard Florida – studioso statunitense di studi urbani e di teoria sociale ed economica – ha pubblicato il libro La nascita della nuova classe creativa. La teoria fondamentale è che le regioni che prosperano nell’economia globale sono quelle che hanno un buon equilibrio fra 3T: • investono nella tecnologia • attraggono e trattengono talenti creativi • creano un ambiente tollerante, aperto e inclusivo. Richard Florida a inizio di questo secolo, insieme con un gruppo di allievi in Phd tra i quali l’italiana Irene Tinagli, dimostrò infatti che le realtà e le comunità con valori elevati delle 3T possiedono le caratteristiche necessarie per guidare innovazione e crescita economica e/o per uscire in tempi più rapidi e certi dalle crisi strutturali. Questo rapporto per il workshop Young Challenge Puglia analizza e confronta come la regione Puglia si comporta sulle 3T in riferimento ai giovani e cosa emerge rispetto all’Italia e al resto del sud del paese (escluse isole). Per analizzare le performance in «tecnologia» abbiamo considerato il numero di occupati nei servizi esclusi commercio, alberghi e ristoranti. Questo dato è una proxy dell’andamento dell’occupazione nei cosiddetti settori ad alto contenuto tecnologico (ICT, telecomunicazioni e ricerca); per analizzare i «talenti» abbiamo considerato il numero di laureati negli atenei dell’area geografica considerata; per analizzare la «tolleranza» siamo andati a prendere il dato della popolazione straniera residente, convinti del fatto che più alto è il numero di stranieri residenti, più la società si dimostra tollerante nei confronti di questa categoria di persone che possono trovare così spazi e occasioni per costruirsi una vita migliore. Nel rapporto è presente all’inizio un’analisi di tutti gli indicatori nelle tre aree geografiche considerate (slide 4-6) per disporre di un primo rank, poi troviamo il modello 3T Young Challenge (slide 7-9) con grafici a base 100 che permettono di analizzare l’andamento delle curve di tecnologia, talenti e tolleranza e di vedere su cosa dobbiamo migliorare. Infine – dalla slide 10 – ogni indicatore è esposto con un confronto delle curve di Italia, Sud e Puglia e delle variazioni assolute e percentuali nel periodo. Elaborazioni SGA Studio Giaccardi & Associati su fonte dati ISTAT e Ministero dell’Università e della Ricerca.
  • 4. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 4 Obiettivi • Individuare all’interno di fonti pubbliche i set di dati riferibili al modello 3T e alla fascia di età coinvolta nel workshop • Su quei set di dati: • analizzare l’andamento dei trend totali e quelli riguardanti la fascia di età 15-34 anni • confrontare i trend di Regione Puglia con i trend di Italia e Sud Italia (escluse isole) • Analizzare l’impatto che i giovani 15-34 anni hanno in Italia, Sud Italia e Puglia
  • 5. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 5 Analisi di tutti gli indicatori – ITALIA RANK 2022 1. Laureati 2. Occupati 15-34 anni 3. Pop. straniera residente 4. Totale occupati 5. Donne occupate 6. Occupati altri servizi 7. Popolazione totale 8. Popolazione 15-34 anni 9. Occupati turismo 10. Donne occupate turismo 11. Pop. straniera 15-34 anni
  • 6. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 6 Analisi di tutti gli indicatori – SUD ITALIA (escluse isole) RANK 2022 1. Laureati 2. Occupati 15-34 anni 3. Totale occupati 4. Donne occupate 5. Occupati turismo 6. Donne occupate turismo 7. Occupati altri servizi 8. Popolazione totale 9. Pop. straniera residente 10. Popolazione 15-34 anni 11. Pop. straniera 15-34 anni
  • 7. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 7 Analisi di tutti gli indicatori – PUGLIA RANK 2022 1. Occupati 15-34 anni 2. Donne occupate 3. Occupati altri servizi 4. Totale occupati 5. Occupati turismo 6. Pop. straniera residente 7. Donne occupate turismo 8. Popolazione totale 9. Popolazione 15-34 anni 10. Pop. straniera 15-34 anni 11. Laureati
  • 8. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 8 Modello 3T Young Challenge – ITALIA INDICATORI DI ANALISI TECNOLOGIA Occupati altri servizi (esclusi commercio, alberghi e ristoranti) TALENTI Laureati TOLLERANZA Popolazione straniera residente In Italia «talenti» al primo posto, ma con un lieve calo nell’ultimo anno, «tolleranza» al secondo posto, con un calo accentuato, infine «tecnologia» che, dopo il crollo nel 2020 probabilmente dovuto all’impatto della pandemia, ricomincia a salire e sta per raggiungere la «tolleranza».
  • 9. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 9 Modello 3T Young Challenge – SUD ITALIA (escluse isole) INDICATORI DI ANALISI TECNOLOGIA Occupati altri servizi (esclusi commercio, alberghi e ristoranti) TALENTI Laureati TOLLERANZA Popolazione straniera residente In Sud Italia forte crescita dei «talenti» fra il 2020 e il 2022 a dimostrazione di un incremento considerevole del numero di laureati negli atenei del Sud, calo costante dell’indicatore «tolleranza» e aumento dell’indicatore «tecnologia».
  • 10. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 10 Modello 3T Young Challenge – PUGLIA INDICATORI DI ANALISI TECNOLOGIA Occupati altri servizi (esclusi commercio, alberghi e ristoranti) TALENTI Laureati TOLLERANZA Popolazione straniera residente In Puglia situazione diversa rispetto al Sud Italia. Nell’ultimo anno l’indicatore «tecnologia» aumenta lievemente, l’indicatore «tolleranza» è sostanzialmente stabile nei quattro anni considerati. Campanello d’allarme per l’indicatore «talenti»; dopo una ripresa del n. di laureati nel 2021 assistiamo a un calo considerevole nel 2022.
  • 11. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 11 Occupati totali 2019-2022 VARIAZIONE NEL PERIODO -10.016 -0,0% VARIAZIONE NEL PERIODO +42.628 +1,0% VARIAZIONE NEL PERIODO +50.564 +4,2% • Occupati totali in lieve calo in Italia, in aumento nel Sud e in Puglia • La Puglia cresce di oltre 4 punti percentuali rispetto al resto del Paese e di 3,2 punti rispetto al Sud • Andamento positivo nel 2022 in tutte e tre le aree geografiche
  • 12. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 12 Donne occupate totali 2019-2022 VARIAZIONE NEL PERIODO -24.569 -0,3% VARIAZIONE NEL PERIODO +12.695 +0,8% VARIAZIONE NEL PERIODO +18.701 +4,3% • Le donne occupate sono il 42% degli occupati totali in Italia, il 36% nel Sud e il 34% in Puglia • Andamento delle donne occupate simile all’andamento degli occupati totali. Però in Italia e nel Sud il trend è lievemente peggiore rispetto al trend degli occupati totali. • In Puglia, invece, le donne occupate fanno registrare 0,1 punto percentuale in più rispetto al totale degli occupati.
  • 13. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 13 Occupati 15-34 anni 2019-2022 VARIAZIONE NEL PERIODO +141.530 +2,8% VARIAZIONE NEL PERIODO +23.775 +2,5% VARIAZIONE NEL PERIODO +22.677 +8,3% • I giovani occupati sono il 22,6% degli occupati totali in Italia, il 22,8% nel Sud e il 23,2% in Puglia • Andamento dei giovani occupati positivo e migliore rispetto al trend del totale degli occupati in tutte e tre le aree geografiche, ma i valori assoluti sono ancora bassi.
  • 14. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 14 Donne occupate 15-34 anni 2019-2022 VARIAZIONE NEL PERIODO +22.630 +1,1% VARIAZIONE NEL PERIODO +9.399 +2,7% VARIAZIONE NEL PERIODO +312 +0,3% • Le giovani donne occupate sono il 9% degli occupati totali in Italia, l’8% nel Sud e l’8% in Puglia • Andamento delle giovani donne occupate lievemente positivo nelle tre aree geografiche, ma trend decisamente peggiore in Italia e in Puglia rispetto all’andamento degli occupati totali 15-34 anni. In Italia -1,7 punti per le giovani donne e in Puglia addirittura -8,0 punti.
  • 15. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 15 Tasso di occupazione 15-34 anni totale e femminile 2019-2022 • Il tasso di occupazione femminile 15-34 anni è sempre inferiore al totale 15-34 anni: Italia -6,4 punti, Sud Italia -7,7 punti, Puglia -9,3 punti • Il tasso di occupazione totale 15-34 anni in Italia è più elevato rispetto al tasso in Sud Italia e Puglia. La differenza è di -9,1 punti percentuali in Sud Italia e di -8,7 punti percentuali in Puglia • Il tasso di occupazione femminile 15-34 anni in Italia è più elevato rispetto al tasso in Sud Italia e Puglia. La differenza è di -10,4 punti percentuali in Sud Italia e di -11,6 punti percentuali in Puglia.
  • 16. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 16 Tasso di disoccupazione 15-34 anni totale e femminile 2019-2022 • Il tasso di disoccupazione femminile è sempre superiore al totale: Italia +2,0 punti, Sud Italia +4,4 punti, Puglia +7,2 punti • Il tasso di disoccupazione totale 15-34 anni in Puglia e Sud Italia è più elevato rispetto al tasso in Italia. La differenza è di +7 punti percentuali in Sud Italia e di +8,1 punti percentuali in Puglia • Il tasso di disoccupazione femminile 15-34 anni in Puglia e Sud Italia è più elevato rispetto al tasso in Italia. La differenza è di +9,4 punti percentuali in Sud Italia e di +13,3 punti percentuali in Puglia.
  • 17. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 17 Popolazione totale 2017-2023 VARIAZIONE NEL PERIODO -1.069.533 -1,8% VARIAZIONE NEL PERIODO -459.884 -3,3% VARIAZIONE NEL PERIODO -116.384 -2,9% • Popolazione totale in calo nelle tre aree. In Sud Italia e Puglia il calo della popolazione è superiore di 1,5 punti percentuali rispetto al totale del Paese. Ciò è dovuto da un lato all’invecchiamento della popolazione, dall’altro alla continua emigrazione dal Sud verso il Nord del Paese e verso l’estero.
  • 18. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 18 Popolazione straniera totale 2019-2023 VARIAZIONE NEL PERIODO +145.183 +2,9% VARIAZIONE NEL PERIODO +1.609 +0,3% VARIAZIONE NEL PERIODO +10.053 +7,6% • Popolazione straniera in forte aumento in Italia e in Puglia • Nel Sud Italia la popolazione straniera è sostanzialmente stabile. Si registra un forte calo fra il 2020 e il 2021 e un incremento nel 2022.
  • 19. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 19 Previsione popolazione totale 2022-2050 VARIAZIONE NEL PERIODO -4.668.888 -7,9% VARIAZIONE NEL PERIODO -2.371.795 -17,6% VARIAZIONE NEL PERIODO -705.762 -18,0% • Previsione della popolazione del periodo 2022-2050 in forte calo • Nel Sud e in Puglia si prevede che questo calo sia oltre due volte più consistente che in Italia a conferma di come il fenomeno di migrazioni interne continuerà.
  • 20. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 20 Popolazione 15-34 anni 2017-2023 VARIAZIONE NEL PERIODO -418.049 -3,3% VARIAZIONE NEL PERIODO -315.858 -9,7% VARIAZIONE NEL PERIODO -78.341 -8,6% • Popolazione giovanile in calo in tutte le aree geografiche analizzate • In calo nel Sud e in Puglia è superiore di tre volte rispetto al calo italiano. Da un lato questi dati testimoniano di come i giovani italiani cerchino maggiori opportunità all’estero, dall’altro come nelle regioni del Sud Italia (Puglia compresa) questo fenomeno sia decisamente maggiore, probabilmente perché le opportunità che queste regioni offrono per i giovani non sono sufficienti.
  • 21. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 21 Popolazione straniera 15-34 anni 2019-2023 VARIAZIONE NEL PERIODO -116.864 -7,6% VARIAZIONE NEL PERIODO -28.631 -13,9% VARIAZIONE NEL PERIODO -2.126 -4,5% • Anche la popolazione dei giovani stranieri residenti è in calo, probabilmente perché l’Italia e ancora di più il Sud non offrono opportunità adeguate • In questo caso performance pugliese migliore rispetto alle altre due aree geografiche.
  • 22. © SGA Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 22 Previsione popolazione 15-34 anni 2022-2050 VARIAZIONE NEL PERIODO -57.138 -8,9% VARIAZIONE NEL PERIODO -46.399 -29,6% VARIAZIONE NEL PERIODO -13.151 -30,0% • Le previsioni della popolazione 15-34 anni sono particolarmente allarmanti. Se in previsione i giovani italiani calano di un punto percentuale rispetto alla previsione del totale della popolazione, nel Sud e in Puglia il calo è di 12 punti percentuali in più • Allarmanti anche i valori assoluti dei giovani residenti. La previsione è che in Puglia passino da quasi 44.000 nel 2022 a poco più di 30.000 nel 2050.
  • 23. © Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst 23 Questo elaborato è un prodotto originale dello Studio Giaccardi & Associati – Consulenti di Direzione e Data Analyst © All Rights Reserved, Ravenna 12 febbraio 2024 Founded 1999 323 Ricerche economiche, sociali e di mercato per progetti di sviluppo di imprese e territori +39 335 7368151 | +39 335 7368152 | +39 335 7368153 info@giaccardiassociati.it www.giaccardiassociati.it Grazie per l’attenzione