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104.05.29 創業輔導諮商技巧-就服人員共識營-創業鳳凰計畫-詹翔霖
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→📞 联系方式 📞 【微信tytyqqww】 * TG:qoqoqdqd 标题:国外学历认证办理与留信网认证详解,以及应对留学GPA不足的策略 正文: 随着国际化教育的深入发展,越来越多的学生选择出国留学深造。在这个过程中,国外学历认证和留信网认证成为了必不可少的环节。同时,对于部分留学生来说,如何提升GPA以顺利进入心仪的国外名牌大学也是一个关键问题。然而,需要明确的是,任何关于修改国外大学成绩单或GPA的行为都是不道德和非法的,因此本文不会涉及相关内容。 一、国外学历认证办理 国外学历认证是对在国外获得的学历学位进行真实性和合法性的确认,这是国内用人单位和各类机构评估个人教育背景的重要依据。一般来说,学历认证的流程包括提交申请材料、在线注册并提交认证申请、支付相关费用等步骤。具体的办理流程和所需材料可能因国家和认证机构的不同而有所差异,因此建议学生在办理前仔细了解相关规定和要求。 二、留信网认证办理 留信网是一个为留学生提供服务的平台,其中包括留信认证服务。留信认证主要是对学生出国留学前的身份、学历、成绩等进行核实,并出具相应的认证报告。这一认证过程有助于增加留学生信息的可信度,提高申请国外大学的成功率。留信网认证的具体办理流程通常包括在线填写个人信息、上传相关证明材料、等待审核等环节。同样地,不同国家和地区的留信网认证可能存在差异,因此学生在办理前应详细了解所在地区的具体规定。 三、应对留学GPA不足的策略 在申请国外名牌大学时,高GPA是重要竞争力之一。然而,并非所有学生都能一开始就保持优秀的学术表现。针对这种情况,以下是一些建议帮助学生提升GPA: 1. 制定合理的学习计划:提前规划好每学期的课程和学习目标,合理分配时间和精力用于学习和复习。 2. 寻求学术指导:参加学校提供的学术辅导课程或咨询老师、同学以获取帮助和支持。 3. 参与课外活动:除了学术成绩外,综合素质也是国外大学考察的重要方面。积极参与各类社团活动、志愿服务等能够丰富个人简历的内容。 4. 考虑转学分或延期申请:如果发现自己的GPA距离理想目标还有较大差距,可以考虑在国内或其他国家先读一些相关课程积累学分,或者推迟一年申请以争取更多的时间提升成绩。 需要注意的是,以上策略仅供参考,并不能代替非法行为如成绩单修改或黑客改绩点等。这些做法不仅违反道德和法律规范,而且会对学生的未来产生严重后果。因此,学生们应该秉持诚信原则,通过自己的努力来提升自己的综合实力和申请竞争力。
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→📞 联系方式 📞 【微 oojjiijj 信】 * TG:qoqoqdqd **黑客入侵实测大纲** 一、黑客入侵概述 1. 黑客入侵定义与类型 - 黑客入侵是指未经授权地进入计算机系统或网络,执行非法操作的行为。 - 常见的黑客入侵类型包括:网络钓鱼、恶意软件攻击、漏洞利用等。 2. 黑客入侵的危害 - 数据泄露与隐私侵犯 - 系统瘫痪与服务中断 - 经济损失与声誉受损 二、黑客入侵实测准备 1. 合法性与道德考量 - 强调实测活动必须在合法、合规的框架内进行。 - 遵循网络安全伦理,尊重他人隐私与权益。 2. 工具与资源准备 - 选择合适的黑客入侵模拟工具与平台。 - 收集目标系统的相关信息,如IP地址、端口开放情况等。 3. 安全防护措施 - 确保实测环境的安全性,避免对真实系统造成损害。 - 制定紧急预案,应对可能出现的意外情况。 三、黑客入侵实测过程 1. 初步侦查与信息收集 - 利用网络扫描工具探测目标系统的网络拓扑结构。 - 收集目标系统的漏洞信息,为入侵提供突破口。 2. 入侵手段与技巧 - 利用社会工程学手段获取目标系统的登录凭证。 - 利用漏洞利用技术执行远程代码执行或权限提升。 3. 入侵后的操作与行为分析 - 在目标系统中执行非法操作,如查看文件、修改配置等。 - 分析入侵过程中的行为模式,识别安全漏洞与风险点。 四、黑客入侵实测结果与反思 1. 实测结果分析 - 总结实测过程中的成功与失败案例。 - 分析目标系统的安全漏洞与防御机制。 2. 安全建议与改进措施 - 针对实测结果提出针对性的安全建议。 - 强调加强系统安全防护与漏洞修补的重要性。 3. 反思与总结 - 回顾实测过程中的经验教训,提升黑客防御能力。 - 强调网络安全意识的培养与提升。 (注:本大纲仅为示例,具体内容需根据实际情况进行调整和补充。)
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104.05.29 創業輔導諮商技巧-就服人員共識營-創業鳳凰計畫-詹翔霖
1.
詹翔霖教授詹翔霖教授 Chanrs@ms68.hinet.net 0955-268997Chanrs@ms68.hinet.net 0955-268997 教學部落格教學部落格
http://mypaper.pchome.com.tw/chanrshttp://mypaper.pchome.com.tw/chanrs 就服人員共識營 創業輔導 諮商技巧
2.
• 大陸國務院發展研究中心訪問教授 • 大陸清華大學醫藥經營管理所教授 •
大陸福建師範大學講座教授 • 廣東藥學院講座教授 • 大葉大學企管、休管系副教授 • 高苑科技大學企管系助理教授 • 日本產經協會 MTP 講師 • 行政院勞動部創業顧問師評審委員 • 經濟部企業經營管理協會諮詢輔導顧問 • 行政院勞動部員工協助方案師 • 台灣創意設部中心諮詢輔導顧問 • 行政院勞動部 / 圓夢計劃創業諮詢輔導顧問 • 經濟部中小企業升級轉型諮詢輔導健診顧問 • 高雄市政府教育局教學策略聯盟專任委員 • 職訓局產學訓審查委員 • 實和聯合醫院副院長 • 雙葉開發科技有限公司董事長顧問 • 三寶教育基金會執行委員 主主 要要 經經 歷歷
3.
著 作 • 2001.07-
顧客導向之服務系統與作業流程規劃 • 2001.08- 公司多元經營管理策略 • 2002.08- 加盟連鎖體制與運作 • 2003.02- 產業知識管理運用 • 2007.11- 知識管理價值及運用機制 • 2008.06- 【 EAPs 】在企業之運用及建置流程 • 2008.11- 創新管理與企業改革之運用 • 2009.09-MBA 企業個案實務分析 • 2010.01- 共通核心職能課程實務 • 2010.07- 如何建立 TTQS 系統為企業教育訓練架構 • 2011.10- 管理與人生【有聲書】 • 2011.12-EMBA 管理學決勝關鍵 / EMBA 領導學決勝關鍵 • 2012.06- 領導統御 - 主管職責與管理技巧【有聲書】 • 2015.01- 香港青年研究學報 - 青年創業與國家政策 • 2015.03- 香港青年研究學報 - 探討台灣青年的創業資源與 方向
4.
創業經營管理輔導諮商顧問 接受過特殊訓練且具有接受過特殊訓練且具有相當相當專業資專業資 格的人所提供給的格的人所提供給的輔導輔導諮詢服務諮詢服務 以客觀獨立態度提供幫助確認經營管 理上的問題,分析問題,建議解決方解決方 案案,並提供協助,執行執行此解決方案。
5.
酋長的智慧酋長的智慧 • 有一位老人在過逝後留下遺囑,所擁有 的 17
隻駱駝, 1/2 分給老大, 1/3 分給 老二, 1/9 分給老三,因為他們分不清 楚,所以就請酋長幫忙,如果您是酋長 ,將會如何協助分配?
6.
管理顧問知識 知性的知識 (know what) •
一種理性存在的認知知識,主要內涵為說 明事物現象的原理、原則、因果關係,以 及解決問題的方法、程序。 經驗的知識 (know how) • 是感性主觀的體驗知識,是一種經由實踐 過程中對於事物現象的理解,但這種理解 尚無法以理性的原則或程序來描述,而是 以一種內隱的感覺與技能形式存在。
7.
管理顧問知識 知識創新 (know more) •
這種建構在研究者系統知識庫的 基礎,經由歸納、推論、演譯、 實驗而形成新知識的過程,通稱 為知識創新 • 可以稱為是一種 know more 的 智識能力。
8.
諮商輔導診斷管理知識 • 進行「轉換」,是指對知識、資訊,以及 所觀察到的事物,進行「編碼、解碼、演 繹、歸納、類化、聯想、抽象化、隱喻與 類比、組合排序」等動作的能力。 • 「輸入輸出」,則包括在其「轉換」機制 下,有效聽、讀、說、寫的能力。
9.
諮商輔導診斷的態度 • 有智慧的人做分析,有智慧的人做 • 見山是山,見水是水
- 見山不是山,見水 不是水,見山還是山,見水還是水 - 一修 • 知其所然 --- • 摸著石頭過河 - 「做中學」、「學中做」 • 上醫醫國
10.
創業經營管理輔導諮商意義 了過錯 知現今 預未來了過錯
知現今 預未來 1.1. 偵測出內外環境的變化偵測出內外環境的變化 2.2. 指出個案創業管理實況的癥候指出個案創業管理實況的癥候 3.3. 分析創業主經營問題的根本原因分析創業主經營問題的根本原因 4.4. 檢討新創事業經營策略的方向檢討新創事業經營策略的方向 5.5. 健全整個組織事業的運作機制健全整個組織事業的運作機制 6.6. 提高事業長期財務的收益提高事業長期財務的收益 7.7. 確保企業整體目標的達成確保企業整體目標的達成 8.8. 防範企業危機風險的發生防範企業危機風險的發生
11.
創業經營輔導與諮商診斷之觀念 1. 諮商診斷需藉助經營分析與資料。 2. 營運系統性之互動關係、諮商診斷應有整 體觀。 3.
諮商輔導診斷須知覺環境變化。 4. 為防範於未然、諮商輔導診斷應顧及前瞻 性與穩定性。
12.
諮商輔導診斷類別 一 . 綜合諮商輔導診斷二
. 專門諮商輔導診斷 ( 一 ). 營運特性診斷 ( 三 ). 企業功能診斷 ˙ 收益性診斷 ˙ 行銷功能 ( 流程 ) 診斷 ˙ 安定性診斷 ˙ 生產功能 ( 流程 ) 診斷 ˙ 活動性診斷 ˙ 採購功能 ( 流程 ) 診斷 ˙ 成長性診斷 ˙ 人事功能 ( 流程 ) 診斷 ˙ 生產力診斷 ˙ 財務功能 ( 流程 ) 診斷 ( 二 ). 基本管理診斷 ˙R&D 功能 ( 流程 ) 診斷 ˙ 環境診斷 ˙ 經營者診斷 ˙ 策略診斷 ˙ 計畫診斷 ˙ 組織診斷 ˙ 經營均衡診斷
13.
創業主的經營考驗 規模 資金少 市場小 產品少 人員少 資源少 事業主行為 經驗知識智慧 夢想野心企圖 速度應變彈性 堅持創新活力 本業專業技術 勇敢風險道德 專業經營 營運風險高 應因環境變動能力小 遵循法規經營能力弱 缺產業垂直網路關係 缺業態變遷完整資訊 缺顧客交易往來基礎 新創事業 經營資源 創業人才 創意構思 轉型為大型 企業的困難
14.
盤點創業主的創業準備 創業能力與資格條件評估創 市場現況與未來新興行業解析 創業應有的觀念與態度 產品與銷售定位 適合創業還是就業 創業甘苦談與動機
15.
諮商輔導診斷者之立場 一 . 嚴守「中立者」角色,不宜介入企業內部人 事,傾軋徒失客觀立場。 二
. 輔導角色在於「諮詢」及「建議」 ,而非決 策,不宜逾越本分。 三 . 蒐集資料多方查證,以免被各種資料或受訪意 見矇蔽事實。 四 . 經營管理改善乃須長期努力,非「外部諮商輔 導診斷」 短期診斷所能完全達成。
16.
諮商輔導診斷手法 • 診斷 • 提案 •
輔導事項討論 • 輔導 • 檢討與調整 望、聞、問、切望、聞、問、切
17.
真正的富有 是智慧而不是財富真正的富有 是智慧而不是財富 真正的貧窮
是無知而不是無錢真正的貧窮 是無知而不是無錢
18.
創業趨勢、創業準備 • 資源盤點資源盤點 (專長、適性評估、資金、市場了解)(專長、適性評估、資金、市場了解) • 行業解析行業解析 (市場現況及機會分析、趨勢等注意事(市場現況及機會分析、趨勢等注意事 項)項) •
風險評估風險評估 (常犯的錯誤、風險認知、成本管控、客(常犯的錯誤、風險認知、成本管控、客 源開發、地點選擇)源開發、地點選擇)
19.
諮商輔導創業者 - 紮馬步的功夫 •
自有技術盤點自有技術盤點 • SOPSOP • 5S5S • 教育訓練教育訓練 • 態度態度 • 良心良心
20.
創業者 - 生意知識 第一層次
- 重點管理 -KSF • 複雜複雜 • 簡單簡單
21.
創業者 - 生意知識 第二層次
- 流程管理 -JIT • 細節細節 • 流程流程 • 標準標準 • 制度制度
22.
創業者 - 生意知識 第三層次
- 營運知識管理 -KM • 書面書面 • 電腦電腦 • 科技科技
23.
創業者 - 生意知識 第四層次
- 整合管理未來 • 合則分合則分 • 分則合分則合 • 連鎖加盟連鎖加盟 • 擴大量質擴大量質
24.
創業者的五力分析 找到三機三氣三戰 潛在進入者 (多 / 少?誰?) 同業內的競爭 (強
/ 弱?誰?) 供應商 / 總部 (正常 / 異常?) 消費者議價能 (高 / 低?範圍?) 產品替代威脅 (大 / 小?哪種?)
25.
顧 客 顧 客 通 路 現 況 通 路 現 況 顧 客 顧 客 顧 客 顧 客 顧 客 顧 客 關鍵使用 者 關鍵使用 者 關鍵購買 者 關鍵購買 者 關鍵決策 者 關鍵決策 者 成 本 成 本 品 質 品 質 時 間 時 間 顧 客 的 價 值 要 求 顧 客 的 價 值 要 求 消 費 時 機 與 行 為 的 分 析 消 費 時 機 與 行 為 的 分 析 供 應 商 供 應 商 供 應 商 供 應 商 供 應 商 供 應 商 供 應 商 供 應 商 研 發 設 計 流 程 生 產 製 造 銷 售 採 購 流 程 顧 客 服 務 流 程 核心流程 vs 顧客所需的價值
vs 市場 導向 KSF/COP 核心流程改善 KSF/COP 核心流程改善
26.
創業者的經營策略與規劃分析創業者的經營策略與規劃分析 經營策略系統 執行系統 企 經
宏 經 策 業 營 觀 營 略 的 使 願 策 執 定 命 景 略 行 位 計 劃 外在 機會 分析 威脅 SWOT 分 析 內在 優勢 分析 劣勢 日 管 績 財 常 理 效 務 管 技 評 結 理 巧 估 果 應 用 績 效 收 益 力 五 活 動 力 經 力 安 定 力 營 分 成 長 力 分 析 生 產 力 析
27.
27 創業計畫書之市場與營銷分 析 • A. 經營概況 1.
服務或產品之名稱 2. 主要用途、功能及特點 3. 現有 ( 或潛在 ) 客源 -A*N*M 分析法 • B. 市場與行銷分析 1. 服務或產品之市場所在 2. 銷售方式 3. 競爭優勢 4. 市場潛力 5. 如何擴大客源 6. 未來展望
28.
創業企劃基本思維 創業機會與構想 產品與服務內容 市場與競爭分析
29.
創業者的創業計劃功能 –檢視可行性、縮短決策時間 –協助整合、運用與爭取資源 –有效掌握時間、預算、執行 驟步 –是溝通、協調與的重要工具 –預期效益的評估分析依據
30.
重點摘要 •將計劃書重點、結論提綱挈領的展現出來, 為投資者做簡潔、清楚及顯著的揭露 •內容應包括: – 對公司簡潔的描述 – 公司提供的產品與服務 –
公司所具獨特的競爭優勢
31.
(無形) 創造顧客價值 滿足關鍵需求 顧客 信任感 外在 內在 情境銷售 感覺行銷 人(有形) 價
理念值 關鍵需求 品設計產 獨家營銷手法 獨門密技 Know-how 服務過程 作業接觸管理 實體環境 設施規劃投資 檢視創業者檢視創業者 競爭核心力競爭核心力
32.
諮商輔導之 容與內諮商輔導之 容與內
可能可能方向方向 經營管理診斷 產業發展環境 管理模式方法 經營願景企圖 團隊組織共識 企業發展背景 核心競爭能力 生產作業診斷 工廠作業管理 製程技術改善 生產計劃控制 品質水準體系 資材採購管理 附加價值創出 營銷管理診斷 營銷組合策略 營銷技巧運用 市場競爭策略 銷售能力分析 產品規劃管理 促販廣告應用 人力資源診斷 人力開發評估 訓練升遷學習 生涯規劃發展 績效指標評量 領導統御協調 組織價值導向 研發管理診斷 市場情報搜集 研發策略制訂 資源能力整合 設計審查控制 技術移轉標準 研發精神績效 財務管理診斷 普會成會管會 內控內稽財報 財務五力分析 資產資金管理 預算控制執行 部門績效分析 資訊管理診斷 電腦技術應用 資訊整合能力 資料價值效益 系統選擇發展 網路行銷應用 服務品質提昇
33.
盤點創業者之天龍盤點創業者之天龍 1313 步驟步驟 企業功能 管理 功能 產
銷 人 發 財 資 法 公 計 組 用 指 控
34.
諮諮 商商 輔輔 導導 診診 斷斷 個個 案案 分分 析析 流流 程程
35.
36.
37.
個案適合創業嗎? ( 1 )性向特質: ◎
喜歡接觸新的事物 ◎ 堅持到底的毅力 ◎ 擅長表達及溝通 ◎ 凡事預先規劃 … . ( 2 )資金: ◎ 充分自有資金 ◎ 具有多重投資管道 ◎ 具有理財規劃能力 ◎ 無不良債信紀錄 … . ( 3 )專業技能: ◎ 所創行業與學經歷相關 ◎ 擁有相關證照及執照 ◎ 曾參加創業相關訓練課程 ◎ 懂得電腦文書處理能力 … . ( 4 )人脈: ◎ 長於運用人際關係 ◎ 與合夥人相處情況良好 ◎ 具有屬於自己的社團 ◎ 具有溝通協調技巧 … .
38.
• 具備完整事業發展技術或正確經營概 念 • 擁有充足與良好的可運用創業資金結 構 •
強勢的創業經營企圖與強烈的成就動 機 • 組織建構與團隊運作的理念與操作技 能 成功創業者的基本要件
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