SlideShare a Scribd company logo
1 of 26
Acquisitie voor onderwijs adviseurs




Ron van der Maarel
rvdmaarel@salescompanion.com
Visie
9 juni 2009


              Iedere onderwijs adviseur
              kan een concrete bijdrage
              leveren aan de
              acquisitie doelstellingen van
              zijn/haar organisatie




                               Acquisitie voor onderwijs adviseurs   2
Prof. dr. Frank Kwakman
9 juni 2009




                           Hoogleraar Management van
                           professionele dienstverlening aan de
                           Nyenrode Business Universiteit



                           Lid RvA Sales Companion BV




                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   3
Verandering acquisitiegedrag
9 juni 2009




                                 Acquisitie voor onderwijs adviseurs   4
Uw beeld over Acquisitie
9 juni 2009           bepaalt uw acquisitie-gedrag



                           Voorstelling/Perceptie       Gedrag




                             Instelling/Attitude    Resultaat/Effect




              Waarom verheugt u zich op het komende acquisitiegesprek?



                                                        Acquisitie voor onderwijs adviseurs   5
Vier acquisitiestrategieën
9 juni 2009


                  Verwachtingen
                   overtreffen in
                                                              Relatiemanagement
                resultaten / omzet
                    bij klanten                                   Vertrouwenspersoon
              Klantenbinder              Acquireren:
                                       Het werven van
                                     nieuwe opdrachten



                Ontwikkeling van
               dienstverlening en                             Werven van nieuwe
                  innovatieve                                      klanten
                   projecten                                    Marktontwikkelaar
                   Innovator




                                                Acquisitie voor onderwijs adviseurs   6
Commerciële profielen van adviseurs
9 juni 2009   “De klantenbinder”                          “De vertrouwenspersoon”
              •   Nuchter,logisch, concreet               • Heeft overzicht en brede kijk op het vak
              •   Sterke focus op uitvoering              • Sterke focus op relatie, en „wel en wee‟
              •   Sterk in proces en timing                 van de klant
              •   Vooral inhoudelijke relatie met         • Brede contacten binnen de klant, ook
                  opdrachtgever                             buiten het eigen expertisegebied



              “De Innovator”                              “Marktontwikkelaar”
              • Durft professioneel kwetsbaar te zijn     • Neemt risico‟s, kan tegen afwijzing
              • Learning by earning                       • Is competitief, initierend, flexibel
              • Ziet eigen expertise als begin van iets   • Is netwerker, socializer
                nieuws. Heeft vele ideeën                 • Maakt gemakkelijk contact, past zich
              • Denkt buiten kaders en legt ook             snel aan
                daarbuiten contacten                      • Maakt gebruik van alle bureau
                                                            expertises


                          Welk pofiel past bij jou in 1 en 2e instantie?

                                                              Acquisitie voor onderwijs adviseurs   7
Kerncompetenties
              van de acquirerende adviseur
9 juni 2009




                Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie
                met meerwaarde te positioneren.

                Is in staat om een vertrouwensrelatie op te
                bouwen

                Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod
                erop aanpassen
                (Context- en situatieverheldering)

                Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert
                deze


                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   8
Commerciële doelen
                       bij scholen/besturen
9 juni 2009
                       7. Vaste onderwijsadvies partner
       Investeren
        In relatie




                       6. Preferred supplier
                       5. Hogere adviesrol: bv regisseur ipv meewerkend voorman
                       4. Meer adviseurs naar binnen loodsen
                       3. Meer uren (deep selling)
                       2. Andere diensten verkopen (Cross selling)
                       1. Contract/opdrachtverlenging
        zegt ja
        Klant




                       Klant: Zegt JA tegen uw organisatie

                       7. Een eerste analyse/vooronderzoek/pilot
                       6. Presentatie voor de Decision Making Unit
                       5. Schriftelijk voorstel
            Prospect




                       4. Vervolg afspraak met de beslisser (Bovenschools?)
                       3. Introductie bij andere school zelfde bestuur krijgen
                       2. Introductie bij andere school van ander bestuur krijgen
                       1. 1e afspraak


                                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   9
Het hoogst haalbare commerciële doel
9 juni 2009


              De Actief Tevreden Relatie
              Een relatie die zo enthousiast is over jouw
              dienstverlening of die van je organisatie,
              dat deze reclame voor jullie gaat maken zonder dat
              je erbij aanwezig bent.

              Voordelen ATR :
              •Hogere klanttevredenheid (cijfer 9)

              • Positieve uitstraling naar klanten : „gratis reclame‟

              • Bondgenoot bij klachten


                                              Acquisitie voor onderwijs adviseurs   10
Pro-actief vragen naar klanttevredenheid
9 juni 2009
              1.    Hoe tevreden bent u over onze samenwerking?
              2.    Wat vindt u van de wijze waarop wij u geholpen hebben?
              3.    Welk rapportcijfer geeft u als u kijkt naar deze
                    klachtafhandeling?
              4.    Hoe heeft u het eerste contact met ons ervaren?
              5.    Wat is uw gevoel over onze dienstverlening?
              6.    Hoe goed vindt u onze informatievoorziening?
              7.    Wanneer kunnen we eens spreken over begeleiding op
                    het gebied van….?
              8.    Komt u de volgende keer weer bij ons met vragen over
                    ….?
              9.    Mogen wij u als referentie noemen in onze nieuwsbrief/ op
                    onze website?
              10.   En…



                                                Acquisitie voor onderwijs adviseurs   11
…de ultieme klanttevredenheidsvraag:
9 juni 2009
                   de ATR vraag!
              “Bij wie zou u mij kunnen aanbevelen?”

              Motiveer je vraag en verdubbel de trefkans !


              Motivatie ervoor
              Ik wil graag zaken doen met scholen die…
              Vandaar mijn vraag: <ATR-vraag>


              Motivatie erachter
              <ATR-vraag> want ik wil graag ook een project starten met ….




                                                     Acquisitie voor onderwijs adviseurs   12
Effectieve marktbewerking voor zakelijke
9 juni 2009
                                     dienstverleners

                                                                                       Personal Branding
              Hoog                                                                     Ambassadeurs

                                                                                       Netwerken
                     Effectiviteit


                                                                                       Seminars

                                                                                       Pullmarketing

                                                                                       E-nieuwsbrieven

                                                                                       Publiciteit
              Laag
                                                                                       SEO - Adwords

                                                                                       Telemarketing

                                                                                       Massamailing

                                                                                       Adverteren




                                                             Acquisitie voor onderwijs adviseurs
                                                                          Acquisitie voor professionals
                                                                                                      13   13
Kerncompetenties
              van de acquirerende adviseur
9 juni 2009




                Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie
                met meerwaarde te positioneren.

                Is in staat om een vertrouwensrelatie op te
                bouwen

                Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod
                erop aanpassen
                (Context- en situatieverheldering)

                Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert
                deze


                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   14
Hoeveel vierkanten zie je?
9 juni 2009




                                 Acquisitie voor onderwijs adviseurs   15
Context en situatie verheldering
              Tool
9 juni 2009




                                 Acquisitie voor onderwijs adviseurs   16
Aanbod
9 juni 2009

                      FAB: Features, Advantages, Benefits


              “Deze dienstverlening van onze organisatie kenmerkt zich door……,

              Het voordeel daarvan is……………………………………………,

              Dat betekent voor u ……………………………………………….!”




                              Spreek in meerwaarde voor de klant




                                                  Acquisitie voor onderwijs adviseurs   17
Oefening FAB UITSCHRIJVEN
                                     Features, Advantages, Benefits = Kenmerken, Voordeel, Betekent
9 juni 2009

  Naam van de
  dienst/product


  Kenmerken          1. ...........................................................................................................................................
                     2. ...........................................................................................................................................
                     3. ...........................................................................................................................................
                     4. ...........................................................................................................................................
                     5. ...........................................................................................................................................

  Voordelen          1. ...........................................................................................................................................
                     2. ...........................................................................................................................................
                     3. ...........................................................................................................................................
  Dat betekent       1. ...........................................................................................................................................
  voor u als klant
                     2. ...........................................................................................................................................
                     3. ...........................................................................................................................................
  Opmerkingen




                                                                                                   Acquisitie voor onderwijs adviseurs                    18
Integraal luisteren
                De onderwijs adviseur „heeft meerdere petten op‟
9 juni 2009


                                  Vakexpert




                 Adviseur
              „in de breedte‟                     Relatie/
                                              Accountbeheerder




                                          Acquisitie voor onderwijs adviseurs   19
Integraal luisteren:
              Waarom doorvragen (op signalen) moeilijk?
9 juni 2009
              Wat te doen!

              ? Adviseur weet niet welke vragen te stellen
              ! Vakexperts stellen de 5 „key questions‟ op

              ? Adviseur kent andere diensten onvoldoende
              ! Opstellen Feature/Advantage/Benefit (FAB) sheets
                per dienst. Iedere adviseur kent dit !

              ? Adviseur wil niet „nog een aapje op z‟n schouder‟
              ! Opvolging van zogenaamde leads wordt structureel
                georganiseerd




                                              Acquisitie voor onderwijs adviseurs   20
Kerncompetenties
              van de acquirerende adviseur
9 juni 2009




                Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie
                met meerwaarde te positioneren.

                Is in staat om een vertrouwensrelatie op te
                bouwen

                Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod
                erop aanpassen
                (Context- en situatieverheldering)

                Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert
                deze


                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   21
Vertrouwen creëren en houden
9 juni 2009
              1e contact
               Lichaamshouding en beweging
               Oogcontact
               Stem: Volume, Intonatie, Snelheid, Toonhoogte, Articulatie (VISTA)
               Zintuiglijk voorkeurssysteem: visueel (plaatjes), auditief, kinestetisch
               Emotionele verplaatsing: emotionele lading gelaat

               Denkstijl:         risico/zekerheid?
                                   grote lijnen/details?
                                   volgordelijk/associatief?

               Bedrijfscultuur    kleding, woorden, gewoontes etc
                                   volgens het beeld van de klant…

               (Keuze)criteria    motieven/argumenten/waarden

               Communicatiestijl: vier basisvormen




                                                       Acquisitie voor onderwijs adviseurs   22
Kerncompetenties
              van de acquirerende adviseur
9 juni 2009




                Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie
                met meerwaarde te positioneren.

                Is in staat om een vertrouwensrelatie op te
                bouwen

                Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod
                erop aanpassen
                (Context- en situatieverheldering)

                Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert
                deze


                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   23
De 1-minuut presentatie

9 juni 2009



              • Wie en wat is je organisatie voor wie?
              • Wat is jouw concrete rol binnen de organisatie?
              • Welke meerwaarde biedt jij: wat breng jij teweeg?

              Tips

              Voeg beeldspraak toe
              Stel de toehoorder kan maar 1 ding onthouden?
              (waar ben je trots op?)




                                            Acquisitie voor onderwijs adviseurs   24
www.salescompanion.nl
              Kennis acquisitie in onderwijs
9 juni 2009




                                         Acquisitie voor onderwijs adviseurs   25
FACTS acquisitie-ontwikkel-methode
9 juni 2009


              Focus          Op welke PMC‟s gaan we ons richten?
                             Wat is onze acquisitiestrategie?
                             Wie zijn onze strategische klanten?

              Approach       Concrete acquisitieplannen per professional
                             Concreet accountplan voor de strategische klanten

              Commercial     Wat is de acquisitiewaarde van elke professional?
              Profile        Zorg dat elke professional die acquisitietaken
                             vervult waar hij/zij goed in is en leuk vindt.

              Training       Afgestemd op leerbehoefte en commercieel profiel
                             Hoe meet je rendement?

              Secure         Integreer plannen en competentie ontwikkeling
                             door intervisie en coaching-on-the-job

                                              Acquisitie voor onderwijs adviseurs   26

More Related Content

What's hot

Kick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
Kick off 1 maart 2012 ppt de GeluksfabriekKick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
Kick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
skillcity
 
Presentatie analistendag final
Presentatie analistendag finalPresentatie analistendag final
Presentatie analistendag final
heti_ordina
 
Whitepaper op-reis-met-de-klant
Whitepaper op-reis-met-de-klantWhitepaper op-reis-met-de-klant
Whitepaper op-reis-met-de-klant
Demian Sepp
 
De Groninger Ondernemers Guideline
De Groninger Ondernemers GuidelineDe Groninger Ondernemers Guideline
De Groninger Ondernemers Guideline
Esther O.
 
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
Aaltje Vincent
 

What's hot (20)

DOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-upDOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-up
 
Nyenrode masterclass klantgericht management 2013
Nyenrode masterclass klantgericht management 2013Nyenrode masterclass klantgericht management 2013
Nyenrode masterclass klantgericht management 2013
 
Doon succesvol ondernemen 27 mei 2014
Doon succesvol ondernemen 27 mei 2014Doon succesvol ondernemen 27 mei 2014
Doon succesvol ondernemen 27 mei 2014
 
Kick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
Kick off 1 maart 2012 ppt de GeluksfabriekKick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
Kick off 1 maart 2012 ppt de Geluksfabriek
 
Presentatie analistendag final
Presentatie analistendag finalPresentatie analistendag final
Presentatie analistendag final
 
Whitepaper op-reis-met-de-klant
Whitepaper op-reis-met-de-klantWhitepaper op-reis-met-de-klant
Whitepaper op-reis-met-de-klant
 
Waarde propostie ontwerp_inkijkexemplaar
Waarde propostie ontwerp_inkijkexemplaarWaarde propostie ontwerp_inkijkexemplaar
Waarde propostie ontwerp_inkijkexemplaar
 
Propositiehuis, een handzaam model uitgelegd
Propositiehuis, een handzaam model uitgelegdPropositiehuis, een handzaam model uitgelegd
Propositiehuis, een handzaam model uitgelegd
 
Doon business model canvas als spil van innovatie
Doon business model canvas als spil van innovatieDoon business model canvas als spil van innovatie
Doon business model canvas als spil van innovatie
 
De Groninger Ondernemers Guideline
De Groninger Ondernemers GuidelineDe Groninger Ondernemers Guideline
De Groninger Ondernemers Guideline
 
Differentiation selling: verkopen van innovaties voor startups - bizidee- cop...
Differentiation selling: verkopen van innovaties voor startups - bizidee- cop...Differentiation selling: verkopen van innovaties voor startups - bizidee- cop...
Differentiation selling: verkopen van innovaties voor startups - bizidee- cop...
 
Solliciteren als verkoopproces - René Knecht
Solliciteren als verkoopproces - René KnechtSolliciteren als verkoopproces - René Knecht
Solliciteren als verkoopproces - René Knecht
 
Handouts.proposities.april2014
Handouts.proposities.april2014Handouts.proposities.april2014
Handouts.proposities.april2014
 
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
Jobmarketing Loont in 'Loopbaan' 2006
 
Doon van bedrijfsmodel naar bedrijf v1.0
Doon van bedrijfsmodel naar bedrijf v1.0Doon van bedrijfsmodel naar bedrijf v1.0
Doon van bedrijfsmodel naar bedrijf v1.0
 
AMOTEK Technologies marketing audit and suggestions
AMOTEK Technologies marketing audit and suggestionsAMOTEK Technologies marketing audit and suggestions
AMOTEK Technologies marketing audit and suggestions
 
Waardecreatie en -positionering Business Canvas Model
Waardecreatie en -positionering Business Canvas ModelWaardecreatie en -positionering Business Canvas Model
Waardecreatie en -positionering Business Canvas Model
 
Verdediging scriptie
Verdediging scriptieVerdediging scriptie
Verdediging scriptie
 
Waardepropositie canvas (voor HAS) 201509
Waardepropositie canvas (voor HAS) 201509Waardepropositie canvas (voor HAS) 201509
Waardepropositie canvas (voor HAS) 201509
 
Business model canvas - ROOD maakt verbinding
Business model canvas - ROOD maakt verbindingBusiness model canvas - ROOD maakt verbinding
Business model canvas - ROOD maakt verbinding
 

Similar to Acquisitie voor Onderwijs adviseurs, Gratis Workshop 9 Juni 09

Kennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyesKennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyes
Nicoline Huizinga
 
Kennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyesKennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyes
Nicoline Huizinga
 
Brochure Franchisenemers Payroll Select
Brochure Franchisenemers Payroll SelectBrochure Franchisenemers Payroll Select
Brochure Franchisenemers Payroll Select
joselichtlee
 
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
Gertjan Verstoep
 
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
SEM - inkoop verkoop dialoog
 

Similar to Acquisitie voor Onderwijs adviseurs, Gratis Workshop 9 Juni 09 (20)

Kennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyesKennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyes
 
Kennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyesKennismaken met personal eyes
Kennismaken met personal eyes
 
Shopper marketing resultaat- en onderzoeksbureau conspicuous
Shopper marketing resultaat- en onderzoeksbureau conspicuousShopper marketing resultaat- en onderzoeksbureau conspicuous
Shopper marketing resultaat- en onderzoeksbureau conspicuous
 
Brochure Franchisenemers Payroll Select
Brochure Franchisenemers Payroll SelectBrochure Franchisenemers Payroll Select
Brochure Franchisenemers Payroll Select
 
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
Informatieblad klantbejeging door de bril van de klant juli 2010
 
Bedrijfsoverdracht bemiddelaar bij -overname -verkoop –opvolging
Bedrijfsoverdracht bemiddelaar bij -overname -verkoop –opvolgingBedrijfsoverdracht bemiddelaar bij -overname -verkoop –opvolging
Bedrijfsoverdracht bemiddelaar bij -overname -verkoop –opvolging
 
Kennismaken met PersonalEyes
Kennismaken met PersonalEyesKennismaken met PersonalEyes
Kennismaken met PersonalEyes
 
Persoonlijk portret met resultaat
Persoonlijk portret met resultaatPersoonlijk portret met resultaat
Persoonlijk portret met resultaat
 
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
PLUC! workshop Business Development voor Finance Professionals - 16 September...
 
Beter met JAN©
Beter met JAN©Beter met JAN©
Beter met JAN©
 
Peak 6 Business Academy
Peak 6 Business AcademyPeak 6 Business Academy
Peak 6 Business Academy
 
Innovation platform flevoland, presentatie van Corjan Visser
Innovation platform flevoland, presentatie van Corjan VisserInnovation platform flevoland, presentatie van Corjan Visser
Innovation platform flevoland, presentatie van Corjan Visser
 
Personal Online Branding
Personal Online BrandingPersonal Online Branding
Personal Online Branding
 
De M Factor Business sheets
De M Factor Business sheetsDe M Factor Business sheets
De M Factor Business sheets
 
Brochure Leergang Commerciele Vaardigheden voor Advocaten, Notarissen en Fisc...
Brochure Leergang Commerciele Vaardigheden voor Advocaten, Notarissen en Fisc...Brochure Leergang Commerciele Vaardigheden voor Advocaten, Notarissen en Fisc...
Brochure Leergang Commerciele Vaardigheden voor Advocaten, Notarissen en Fisc...
 
Persoonlijk portret
Persoonlijk portretPersoonlijk portret
Persoonlijk portret
 
Persoonlijk profiel Marnix van der Velden
Persoonlijk profiel Marnix van der VeldenPersoonlijk profiel Marnix van der Velden
Persoonlijk profiel Marnix van der Velden
 
Consultative Selling Whitepaper 2016
Consultative Selling Whitepaper 2016Consultative Selling Whitepaper 2016
Consultative Selling Whitepaper 2016
 
Bw Praktijktrainers
Bw PraktijktrainersBw Praktijktrainers
Bw Praktijktrainers
 
BW praktijktrainers
BW praktijktrainersBW praktijktrainers
BW praktijktrainers
 

More from Onno Voorma (9)

Com onl1 b_ow5_emailmarketing
Com onl1 b_ow5_emailmarketingCom onl1 b_ow5_emailmarketing
Com onl1 b_ow5_emailmarketing
 
Com onl1 b_ow3_search engine optimalisation
Com onl1 b_ow3_search engine optimalisationCom onl1 b_ow3_search engine optimalisation
Com onl1 b_ow3_search engine optimalisation
 
Com onl1 b_ow3_effectieve_website 2016
Com onl1 b_ow3_effectieve_website 2016Com onl1 b_ow3_effectieve_website 2016
Com onl1 b_ow3_effectieve_website 2016
 
Com onl1 b_ow2 socialmediamodellen.nl
Com onl1 b_ow2 socialmediamodellen.nlCom onl1 b_ow2 socialmediamodellen.nl
Com onl1 b_ow2 socialmediamodellen.nl
 
Com onl1 b_ow2 social media marketing
Com onl1 b_ow2 social media marketingCom onl1 b_ow2 social media marketing
Com onl1 b_ow2 social media marketing
 
Com onl1 b_ow1 the excellent customer
Com onl1 b_ow1 the excellent customerCom onl1 b_ow1 the excellent customer
Com onl1 b_ow1 the excellent customer
 
Com onl1 b ow1_trends en ontwikkelingen
Com onl1 b ow1_trends en ontwikkelingenCom onl1 b ow1_trends en ontwikkelingen
Com onl1 b ow1_trends en ontwikkelingen
 
Com onl1 b kickoff en pva
Com  onl1 b kickoff en pvaCom  onl1 b kickoff en pva
Com onl1 b kickoff en pva
 
Onderwijsadviseurs; Jongleren met competenties
Onderwijsadviseurs; Jongleren met competentiesOnderwijsadviseurs; Jongleren met competenties
Onderwijsadviseurs; Jongleren met competenties
 

Acquisitie voor Onderwijs adviseurs, Gratis Workshop 9 Juni 09

  • 1. Acquisitie voor onderwijs adviseurs Ron van der Maarel rvdmaarel@salescompanion.com
  • 2. Visie 9 juni 2009 Iedere onderwijs adviseur kan een concrete bijdrage leveren aan de acquisitie doelstellingen van zijn/haar organisatie Acquisitie voor onderwijs adviseurs 2
  • 3. Prof. dr. Frank Kwakman 9 juni 2009 Hoogleraar Management van professionele dienstverlening aan de Nyenrode Business Universiteit Lid RvA Sales Companion BV Acquisitie voor onderwijs adviseurs 3
  • 4. Verandering acquisitiegedrag 9 juni 2009 Acquisitie voor onderwijs adviseurs 4
  • 5. Uw beeld over Acquisitie 9 juni 2009 bepaalt uw acquisitie-gedrag Voorstelling/Perceptie Gedrag Instelling/Attitude Resultaat/Effect Waarom verheugt u zich op het komende acquisitiegesprek? Acquisitie voor onderwijs adviseurs 5
  • 6. Vier acquisitiestrategieën 9 juni 2009 Verwachtingen overtreffen in Relatiemanagement resultaten / omzet bij klanten Vertrouwenspersoon Klantenbinder Acquireren: Het werven van nieuwe opdrachten Ontwikkeling van dienstverlening en Werven van nieuwe innovatieve klanten projecten Marktontwikkelaar Innovator Acquisitie voor onderwijs adviseurs 6
  • 7. Commerciële profielen van adviseurs 9 juni 2009 “De klantenbinder” “De vertrouwenspersoon” • Nuchter,logisch, concreet • Heeft overzicht en brede kijk op het vak • Sterke focus op uitvoering • Sterke focus op relatie, en „wel en wee‟ • Sterk in proces en timing van de klant • Vooral inhoudelijke relatie met • Brede contacten binnen de klant, ook opdrachtgever buiten het eigen expertisegebied “De Innovator” “Marktontwikkelaar” • Durft professioneel kwetsbaar te zijn • Neemt risico‟s, kan tegen afwijzing • Learning by earning • Is competitief, initierend, flexibel • Ziet eigen expertise als begin van iets • Is netwerker, socializer nieuws. Heeft vele ideeën • Maakt gemakkelijk contact, past zich • Denkt buiten kaders en legt ook snel aan daarbuiten contacten • Maakt gebruik van alle bureau expertises Welk pofiel past bij jou in 1 en 2e instantie? Acquisitie voor onderwijs adviseurs 7
  • 8. Kerncompetenties van de acquirerende adviseur 9 juni 2009 Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie met meerwaarde te positioneren. Is in staat om een vertrouwensrelatie op te bouwen Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod erop aanpassen (Context- en situatieverheldering) Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert deze Acquisitie voor onderwijs adviseurs 8
  • 9. Commerciële doelen bij scholen/besturen 9 juni 2009 7. Vaste onderwijsadvies partner Investeren In relatie 6. Preferred supplier 5. Hogere adviesrol: bv regisseur ipv meewerkend voorman 4. Meer adviseurs naar binnen loodsen 3. Meer uren (deep selling) 2. Andere diensten verkopen (Cross selling) 1. Contract/opdrachtverlenging zegt ja Klant Klant: Zegt JA tegen uw organisatie 7. Een eerste analyse/vooronderzoek/pilot 6. Presentatie voor de Decision Making Unit 5. Schriftelijk voorstel Prospect 4. Vervolg afspraak met de beslisser (Bovenschools?) 3. Introductie bij andere school zelfde bestuur krijgen 2. Introductie bij andere school van ander bestuur krijgen 1. 1e afspraak Acquisitie voor onderwijs adviseurs 9
  • 10. Het hoogst haalbare commerciële doel 9 juni 2009 De Actief Tevreden Relatie Een relatie die zo enthousiast is over jouw dienstverlening of die van je organisatie, dat deze reclame voor jullie gaat maken zonder dat je erbij aanwezig bent. Voordelen ATR : •Hogere klanttevredenheid (cijfer 9) • Positieve uitstraling naar klanten : „gratis reclame‟ • Bondgenoot bij klachten Acquisitie voor onderwijs adviseurs 10
  • 11. Pro-actief vragen naar klanttevredenheid 9 juni 2009 1. Hoe tevreden bent u over onze samenwerking? 2. Wat vindt u van de wijze waarop wij u geholpen hebben? 3. Welk rapportcijfer geeft u als u kijkt naar deze klachtafhandeling? 4. Hoe heeft u het eerste contact met ons ervaren? 5. Wat is uw gevoel over onze dienstverlening? 6. Hoe goed vindt u onze informatievoorziening? 7. Wanneer kunnen we eens spreken over begeleiding op het gebied van….? 8. Komt u de volgende keer weer bij ons met vragen over ….? 9. Mogen wij u als referentie noemen in onze nieuwsbrief/ op onze website? 10. En… Acquisitie voor onderwijs adviseurs 11
  • 12. …de ultieme klanttevredenheidsvraag: 9 juni 2009 de ATR vraag! “Bij wie zou u mij kunnen aanbevelen?” Motiveer je vraag en verdubbel de trefkans ! Motivatie ervoor Ik wil graag zaken doen met scholen die… Vandaar mijn vraag: <ATR-vraag> Motivatie erachter <ATR-vraag> want ik wil graag ook een project starten met …. Acquisitie voor onderwijs adviseurs 12
  • 13. Effectieve marktbewerking voor zakelijke 9 juni 2009 dienstverleners Personal Branding Hoog Ambassadeurs Netwerken Effectiviteit Seminars Pullmarketing E-nieuwsbrieven Publiciteit Laag SEO - Adwords Telemarketing Massamailing Adverteren Acquisitie voor onderwijs adviseurs Acquisitie voor professionals 13 13
  • 14. Kerncompetenties van de acquirerende adviseur 9 juni 2009 Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie met meerwaarde te positioneren. Is in staat om een vertrouwensrelatie op te bouwen Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod erop aanpassen (Context- en situatieverheldering) Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert deze Acquisitie voor onderwijs adviseurs 14
  • 15. Hoeveel vierkanten zie je? 9 juni 2009 Acquisitie voor onderwijs adviseurs 15
  • 16. Context en situatie verheldering Tool 9 juni 2009 Acquisitie voor onderwijs adviseurs 16
  • 17. Aanbod 9 juni 2009 FAB: Features, Advantages, Benefits “Deze dienstverlening van onze organisatie kenmerkt zich door……, Het voordeel daarvan is……………………………………………, Dat betekent voor u ……………………………………………….!” Spreek in meerwaarde voor de klant Acquisitie voor onderwijs adviseurs 17
  • 18. Oefening FAB UITSCHRIJVEN Features, Advantages, Benefits = Kenmerken, Voordeel, Betekent 9 juni 2009 Naam van de dienst/product Kenmerken 1. ........................................................................................................................................... 2. ........................................................................................................................................... 3. ........................................................................................................................................... 4. ........................................................................................................................................... 5. ........................................................................................................................................... Voordelen 1. ........................................................................................................................................... 2. ........................................................................................................................................... 3. ........................................................................................................................................... Dat betekent 1. ........................................................................................................................................... voor u als klant 2. ........................................................................................................................................... 3. ........................................................................................................................................... Opmerkingen Acquisitie voor onderwijs adviseurs 18
  • 19. Integraal luisteren De onderwijs adviseur „heeft meerdere petten op‟ 9 juni 2009 Vakexpert Adviseur „in de breedte‟ Relatie/ Accountbeheerder Acquisitie voor onderwijs adviseurs 19
  • 20. Integraal luisteren: Waarom doorvragen (op signalen) moeilijk? 9 juni 2009 Wat te doen! ? Adviseur weet niet welke vragen te stellen ! Vakexperts stellen de 5 „key questions‟ op ? Adviseur kent andere diensten onvoldoende ! Opstellen Feature/Advantage/Benefit (FAB) sheets per dienst. Iedere adviseur kent dit ! ? Adviseur wil niet „nog een aapje op z‟n schouder‟ ! Opvolging van zogenaamde leads wordt structureel georganiseerd Acquisitie voor onderwijs adviseurs 20
  • 21. Kerncompetenties van de acquirerende adviseur 9 juni 2009 Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie met meerwaarde te positioneren. Is in staat om een vertrouwensrelatie op te bouwen Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod erop aanpassen (Context- en situatieverheldering) Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert deze Acquisitie voor onderwijs adviseurs 21
  • 22. Vertrouwen creëren en houden 9 juni 2009 1e contact  Lichaamshouding en beweging  Oogcontact  Stem: Volume, Intonatie, Snelheid, Toonhoogte, Articulatie (VISTA)  Zintuiglijk voorkeurssysteem: visueel (plaatjes), auditief, kinestetisch  Emotionele verplaatsing: emotionele lading gelaat  Denkstijl: risico/zekerheid? grote lijnen/details? volgordelijk/associatief?  Bedrijfscultuur kleding, woorden, gewoontes etc volgens het beeld van de klant…  (Keuze)criteria motieven/argumenten/waarden  Communicatiestijl: vier basisvormen Acquisitie voor onderwijs adviseurs 22
  • 23. Kerncompetenties van de acquirerende adviseur 9 juni 2009 Weet zichzelf, zijn dienstverlening en organisatie met meerwaarde te positioneren. Is in staat om een vertrouwensrelatie op te bouwen Kan klantbehoefte inventariseren en aanbod erop aanpassen (Context- en situatieverheldering) Stelt duidelijke commerciële doelen en realiseert deze Acquisitie voor onderwijs adviseurs 23
  • 24. De 1-minuut presentatie 9 juni 2009 • Wie en wat is je organisatie voor wie? • Wat is jouw concrete rol binnen de organisatie? • Welke meerwaarde biedt jij: wat breng jij teweeg? Tips Voeg beeldspraak toe Stel de toehoorder kan maar 1 ding onthouden? (waar ben je trots op?) Acquisitie voor onderwijs adviseurs 24
  • 25. www.salescompanion.nl Kennis acquisitie in onderwijs 9 juni 2009 Acquisitie voor onderwijs adviseurs 25
  • 26. FACTS acquisitie-ontwikkel-methode 9 juni 2009 Focus Op welke PMC‟s gaan we ons richten? Wat is onze acquisitiestrategie? Wie zijn onze strategische klanten? Approach Concrete acquisitieplannen per professional Concreet accountplan voor de strategische klanten Commercial Wat is de acquisitiewaarde van elke professional? Profile Zorg dat elke professional die acquisitietaken vervult waar hij/zij goed in is en leuk vindt. Training Afgestemd op leerbehoefte en commercieel profiel Hoe meet je rendement? Secure Integreer plannen en competentie ontwikkeling door intervisie en coaching-on-the-job Acquisitie voor onderwijs adviseurs 26