Seminarski Maturski Diplomski Maturalni Master Magistarski Rad Besplatno.

1. SEMINARSKI RAD
TEMA: OCENJIVANJE PERFORMANSI
ZAPOSLENIH
MENTOR: STUDENT:

2. UVOD
Ocenjivanje performansi zaposlenih je proces organizovanog, kontinuiranog praćenja,
vrednovanja, usmeravanja i prilagodjavanja njihovih rezultata i njihovog radnog
ponasanja radi ostvarivanja organizacijskih ciljeva, a zasnovano je na odgovarajućim
kriterijumima, metodama i sistemima procene. Performansa ili učinak definiše se kao
merljiv rezultat koji je ostvaren ili kao ponašanje koje je nephodno za obavljanje
odredjene aktivnosti u definisanom vremenskom periodu. Praćenjem, vrednovanjem i
usmeravanjem performansi zaposlenih ostvaruju se dva veoma značajna cilja:
1. povećava se motivacija za rad
2. utvrdjuje se plan budućeg razvoja zaposlenih
Ciljevi praćenja i ocenjivanja radne uspešnosti
Osnovni cilj praćenja i ocenjivanja radne uspešnosti je podizanje opšte organizacione
sposobnosti i ostvarivanje strategijskih ciljeva. Procena uspešnosti služi i za donošenje
odluka u vezi sa nagradjivanjem, a isto tako podaci o uspešnosti stvaraju predstavu o
potencijalima organizacije i njenoj konkurentskoj prednost. Procena performansi
doprinosi i planiranju i razvoju individualne karijere. Praćenje i procenjivanje uspešnosti
u interesu je i organizacije i zaposlenih. Zaposleni žele da dobiju informacije o svom radu
kako bi znali kolika im je uspešnost i šta treba da preduzmu da bi povećali znanja i
sposobnost u budućnosti. Interes organizacije je u dobijanju objektivnih i bitnih
informacija o radnom ponašanju i radnoj uspešnosti zaposlenih, kako bi mogla da oceni
svoje ukupne mogućnosti i definiše razvojne ciljeve u različitim oblastima i da donosi
kvalitetne odluke u vezi upravljanja ljudskim resursima.
Prednosti dobrog sistema praćenja i procenjivanja radne uspešnosti po menadžerima:
- povezivanja pojedinaca u timove,
- objektivno vrednovanje uspešnosti,
- podsticanje razvoja karijere,
- povezivanja sistema nagrađivanja i radne uspešnosti.
2

3. Prednosti po zaposlenima:
- dobro razumevanje posla,
Besplatni Seminarski, Diplomski, Maturski Tekstovi i
Pomoćna Literatura.
RADOVI IZ SVIH OBLASTI, POWERPOINT PREZENTACIJE I
DRUGI EDUKATIVNI MATERIJALI.
www.diplomski-radovi.com
www.seminarskirad.org
www.magistarski.com
www.maturskiradovi.net
www.maturski.net
www.seminarskirad.info
www.maturski.org
www.essaysx.com
NA NAŠIM SAJTOVIMA MOŽETE PRONAĆI SVE, BILO DA JE TO SEMINARSKI,
DIPLOMSKI ILI MATURSKI TEKST, POWERPOINT PREZENTACIJA I DRUGI EDUKATIVNI
MATERIJAL.
ZA RAZLIKU OD OSTALIH MI VAM PRUŽAMO DA POGLEDATE SVAKI RAD, NJEGOV SADRŽAJ
I PRVE TRI STRANE TAKO DA MOŽETE TAČNO DA ODABERETE ONO ŠTO VAM U POTPUNOSTI
ODGOVARA. U BAZI SE NALAZE SEMINARSKI, DIPLOMSKI I MATURSKI TEKSTOVI
KOJE MOŽETE SKINUTI I UZ NJIHOVU POMOĆ NAPRAVITI JEDINSTVEN I UNIKATAN RAD. AKO
U BAZI NE NAĐETE RAD KOJI VAM JE POTREBAN, U SVAKOM MOMENTU MOŽETE
NARUČITI TEKST NA LINKU POMOĆ PRI IZRADI TEKSTOVA I POMOĆNE
LITERATURE.
-
-
3