SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
‫ی‬‫مجاز‬ ‫ش‬‫ز‬‫آمو‬ ‫ه‬‫ر‬‫دو‬
‫کارکنان‬ ‫برای‬ ‫معنا‬‫خلق‬
‫فریزر‬ ‫جنیس‬
‫دوم‬ ‫س‬‫ر‬‫د‬
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫داستان‬ ‫این‬ ‫ادامه‬ ‫در‬ ‫بعدی‬ ‫مساله‬‫شکست‬‫است‬.
‫هما‬‫ه‬ ‫هرای‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫ت‬ ‫هرا‬‫ه‬ ‫ا‬ ‫هاری‬‫ه‬ ‫م‬ ‫های‬‫ه‬‫اله‬ ‫از‬ ‫هاز‬‫ه‬‫ن‬ ‫هه‬‫ه‬‫ادام‬ ‫در‬
،‫داد‬ ‫م‬ ‫خاا‬ ‫تاضیح‬‫ی‬ ‫ه‬‫باد‬ ‫من‬ ‫ای‬ ‫ست‬ ‫از‬.
‫البته‬،‫ها‬ ‫نن‬ ‫ای‬ ‫اسهتاندارد‬ ‫ا‬ ‫اینترنت‬ ‫جدید‬ ‫نسل‬ ‫برای‬‫نن‬‫سه‬
‫اسهت‬ ‫بهزرس‬ ‫بسهیار‬ ‫پیهرازی‬ ‫یک‬ ، ‫من‬ ‫ار‬ ‫ا‬.‫ناایهت‬ ‫در‬ ‫چهان‬
‫فراختیم‬ ‫زیاد‬ ‫بسیار‬ ‫ساد‬ ‫با‬ ‫را‬ ‫نن‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
2
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫هل‬‫ه‬‫زام‬ ‫هدیر‬‫ه‬‫م‬ ‫هک‬‫ه‬‫ی‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫ا‬ ‫ر‬ ‫د‬ ‫هان‬‫ه‬‫میهی‬ ‫هار‬‫ه‬‫چا‬ ‫ه‬‫ه‬‫مبه‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫نن‬ ‫ه‬‫ه‬‫اقت‬
،‫هراختیم‬‫ه‬‫ف‬ ‫هناس‬‫ه‬ ‫سر‬ ‫ا‬ ‫هاار‬‫ه‬ ‫م‬‫ه‬‫ه‬‫م‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ف‬ ‫نن‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫ها‬‫ه‬‫تنا‬
‫دم‬ ‫راحت‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ردم‬.
‫از‬‫ههادم‬‫ه‬‫ب‬ ‫ههده‬‫ه‬‫نم‬ ‫در‬ ‫ای‬ ‫ههه‬‫ه‬‫چال‬.‫ر‬ ‫هها‬‫ه‬‫خ‬ ‫ههه‬‫ه‬‫ب‬‫ههین‬‫ه‬‫م‬‫ههحال‬‫ه‬ ‫خا‬ ‫هه‬‫ه‬‫خیه‬
‫بادم‬.‫ا‬‫ب‬ ‫البته‬ ‫ا‬ ‫نم‬ ‫م‬ ‫ر‬ ‫ف‬ ‫ه‬ ‫اآلن‬ ‫چیست؟‬ ‫دانید‬ ‫م‬‫بهایم‬ ‫اید‬
‫هرد‬ ‫مه‬ ‫هر‬ ‫ف‬ ‫ماضهاک‬ ‫ایهن‬ ‫بهه‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫بعد‬ ‫سال‬ ‫چند‬ ‫اقت‬ ‫ه‬‫ا‬ ‫م‬
‫نت‬ ‫ایهن‬ ‫بهه‬ ‫ام‬ ‫هرده‬ ‫هر‬ ‫ف‬ ‫ماضاک‬ ‫این‬ ‫به‬ ‫ه‬ ‫بار‬ ‫ر‬ ‫ااقع‬ ‫در‬‫یجهه‬
‫ه‬ ‫ام‬ ‫رسیده‬
‫ای‬‫بودم‬ ‫بسته‬ ‫فقط‬ ‫جا‬ ‫آن‬ ‫کاش‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
3
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫هراختم‬‫ه‬‫ف‬ ‫هت‬‫ه‬‫نادرس‬ ‫هراد‬‫ه‬‫اف‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫ها‬‫ه‬‫ج‬ ‫نن‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬.‫هراخت‬‫ه‬‫ف‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫هع‬‫ه‬‫ماق‬ ‫نن‬‫ن‬
‫ری‬ ‫به‬ ،‫نادرست‬ ‫افراد‬ ‫به‬ ‫تم‬ ‫ر‬ ‫فراختن‬ ‫با‬ ،‫ام‬ ‫ایده‬‫یک‬ ‫در‬
‫دم‬ ‫تبدیل‬ ‫استارتاپ‬.
‫ه‬ ‫بزر‬ ‫های‬ ‫ت‬ ‫هر‬ ‫دسته‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫ی‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫نن‬‫هه‬ ‫اسهت‬‫مه‬‫ن‬
‫هدی‬‫ه‬‫بن‬ ‫ها‬‫ه‬‫م‬ ‫هرارداد‬‫ه‬‫ق‬ ‫در‬ ‫هان‬‫ه‬‫چ‬ ‫هنم‬‫ه‬ ‫هحبت‬‫ه‬‫ص‬ ‫ا‬ ‫هاره‬‫ه‬‫درب‬ ‫هاانم‬‫ه‬‫ت‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬
‫ببرم‬ ‫را‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫نام‬ ‫تاانم‬ ‫نم‬ ‫دلیل‬ ‫نن‬ ‫به‬ ‫ه‬ ‫بادند‬ ‫نجانده‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
4
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫به‬ ‫را‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫این‬ ‫من‬ ‫ه‬ ‫نن‬ ‫خالصه‬‫ااداسرت‬ ‫افرااد‬‫ی‬‫فهراخت‬‫ا‬ ،‫م‬
‫تم‬ ‫دا‬ ‫نیاز‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫مرا‬ ‫به‬ ‫من‬ ‫ه‬ ‫نبادند‬ ‫سان‬ ‫ا‬ ‫نن‬.
‫هال‬‫ه‬‫اص‬‫هم‬‫ه‬ ‫با‬ ‫هته‬‫ه‬ ‫دا‬ ‫هاری‬‫ه‬ ‫هرا‬‫ه‬‫س‬ ‫ها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫هتم‬‫ه‬ ‫ندا‬ ‫هت‬‫ه‬‫داس‬.‫ه‬‫ه‬‫حت‬
‫هادیم‬‫ه‬‫ب‬ ‫هر‬‫ه‬‫نی‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هان‬‫ه‬‫زم‬‫ها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫چ‬ ‫در‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫چ‬ ‫هتم‬‫ه‬‫تاانس‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬
‫بدازم‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
5
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫در‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫مخته‬ ‫ههرات‬‫ه‬‫نی‬ ‫هها‬‫ه‬‫م‬ ‫ههه‬‫ه‬ ‫ههیدیم‬‫ه‬‫رس‬ ‫ههه‬‫ه‬‫نتیج‬ ‫ههن‬‫ه‬‫ای‬ ‫ههه‬‫ه‬‫ب‬ ‫ههت‬‫ه‬‫ناای‬ ‫در‬
‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫هه‬‫ه‬‫چ‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫هاا‬‫ه‬‫خص‬‫رت‬‫ر‬‫داس‬‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫هه‬‫ه‬‫چ‬ ‫ا‬ ‫هت‬‫ه‬‫اس‬‫رط‬‫ر‬‫غل‬
‫تیم‬ ‫دا‬ ،‫است‬.
‫ها‬‫ه‬‫م‬‫ه‬‫ه‬‫براس‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬‫محترمان‬ ‫هارت‬‫ه‬‫ص‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫ه‬‫ه‬‫حت‬ ‫هتیم‬‫ه‬‫تاانس‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬‫اس‬
‫یم‬ ‫با‬ ‫ته‬ ‫دا‬ ‫ت‬ ‫مخال‬ ‫ترک‬ ‫م‬ ‫داف‬ ‫ا‬.
‫ه‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫متاج‬ ‫ن‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫دادم‬ ‫هدر‬‫ه‬ ‫را‬ ‫هادی‬‫ه‬‫زی‬ ‫هان‬‫ه‬‫زم‬ ‫هل‬‫ه‬‫دلی‬ ‫هین‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬
‫است‬ ‫باده‬ ‫مند‬ ‫ارز‬ ‫برایم‬ ‫چقدر‬ ،‫ام‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
6
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫بادم‬ ‫داده‬ ‫انجام‬ ‫معنای‬ ‫ب‬ ‫ار‬ ‫چقدر‬.
‫بسه‬ ‫را‬ ‫جها‬ ‫نن‬ ‫فقه‬ ‫ا‬ ‫ای‬ ‫ایم‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬ ‫مین‬ ‫ر‬ ‫خا‬ ‫به‬‫ته‬
‫انهداختم‬ ‫مه‬ ‫ار‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫جدیدی‬ ‫ایده‬ ‫ا‬ ‫بادم‬.‫نیهر‬ ‫از‬ ‫اسهت‬ ‫هن‬ ‫مم‬
‫ای‬ ‫بهاید‬ ‫ه‬ ‫د‬ ‫با‬ ‫ساده‬ ،‫است‬ ‫ایستاده‬ ‫بیران‬ ‫ه‬ ‫س‬‫اری‬ ‫ه‬ ‫ن‬
‫رد‬ ‫م‬ ‫را‬ ‫ار‬ ‫مین‬ ،‫نباد‬(‫ردی‬ ‫م‬ ‫یل‬ ‫تع‬ ‫را‬ ‫ار‬)‫ال‬‫من‬
‫ه‬ ‫سهرمایه‬ ‫ایهده‬ ‫ایهن‬ ‫بهرای‬ ‫نتهاانم‬ ‫هر‬ ‫ا‬ ‫هه‬ ‫ترسهیدم‬ ‫م‬ ‫این‬ ‫از‬‫ذار‬
‫اد؟‬ ‫م‬ ‫چه‬ ‫بیابم‬‫ابودم‬ ‫مطمئن‬ ‫خودم‬ ‫از‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
7
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫تجربهه‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ت‬ ‫دا‬ ‫ست‬ ‫این‬ ‫ه‬ ‫ای‬ ‫خاب‬‫درس‬
‫نماختم‬ ‫مافقیت‬ ‫برای‬ ‫زیادی‬ ‫ای‬.
‫مین‬‫ر‬ ‫مافقیهت‬ ‫ه‬ ‫ستند‬ ‫ا‬ ‫ست‬ ‫ایند‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬‫ل‬ ‫ه‬ ‫ا‬
‫ند‬ ‫د‬ ‫م‬.
‫هت‬‫ه‬‫س‬،‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هد‬‫ه‬‫زن‬ ‫را‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫از‬ ‫ه‬‫ه‬‫جزی‬ ‫دا‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫مافقی‬ ‫ا‬
‫ایست‬ ‫شغل‬ ‫یک‬ ‫بودن‬ ‫کااآفاین‬.
‫اوشی‬‫است‬ ‫زادگی‬ ‫باای‬.
‫یک‬‫شغل‬ ‫یک‬ ‫از‬ ‫فااتا‬ ‫و‬ ‫است‬ ‫ماموایت‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
8
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫تجربهه‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ت‬ ‫دا‬ ‫ست‬ ‫این‬ ‫ه‬ ‫ای‬ ‫خاب‬‫درس‬
‫نماختم‬ ‫مافقیت‬ ‫برای‬ ‫زیادی‬ ‫ای‬.
‫مین‬‫ر‬ ‫مافقیهت‬ ‫ه‬ ‫ستند‬ ‫ا‬ ‫ست‬ ‫ایند‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬‫ل‬ ‫ه‬ ‫ا‬
‫ند‬ ‫د‬ ‫م‬.
‫هت‬‫ه‬‫س‬،‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هد‬‫ه‬‫زن‬ ‫را‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫از‬ ‫ه‬‫ه‬‫جزی‬ ‫دا‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫مافقی‬ ‫ا‬
‫ایست‬ ‫شغل‬ ‫یک‬ ‫بودن‬ ‫کااآفاین‬.
‫اوشی‬‫است‬ ‫زادگی‬ ‫باای‬.
‫یک‬‫شغل‬ ‫یک‬ ‫از‬ ‫فااتا‬ ‫و‬ ‫است‬ ‫ماموایت‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
9
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫ا‬ ‫هیو‬ ‫ااقهع‬ ‫در‬ ‫ا‬ ‫دم‬ ‫ن‬ ‫استخدام‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫یک‬ ‫حت‬ ‫تاس‬ ‫من‬‫قهت‬
‫سه‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫یپ‬ ‫اسه‬ ‫نهت‬ ‫هه‬ ‫زمهان‬ ‫تا‬ ‫دم‬ ‫ن‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫یک‬ ‫استخدام‬‫ال‬
1997‫ردم‬ ‫ترک‬.
‫در‬‫هد‬ ‫استخدام‬ ‫صنعت‬ ‫یک‬ ‫تاس‬ ‫من‬ ‫م‬ ‫نهام‬ ‫نن‬.‫تاسه‬ ‫مهن‬
‫ا‬ ‫هتند‬‫ه‬ ‫دا‬ ‫هاار‬‫ه‬‫ب‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هرادی‬‫ه‬‫اف‬ ‫از‬ ‫ل‬ ‫ه‬‫ه‬ ‫مت‬ ‫هتم‬‫ه‬‫اسیس‬ ‫ا‬‫هرا‬‫ه‬‫م‬
‫ههدم‬ ‫ههتخدام‬‫ه‬‫اس‬ ‫ههد‬‫ه‬‫ردن‬ ‫هه‬‫ه‬‫م‬ ‫حمایههت‬.‫هها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫هها‬‫ه‬‫ت‬ ‫ههدم‬‫ه‬ ‫ههتخدام‬‫ه‬‫اس‬
‫حمایت‬‫نم‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
10
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫هن‬‫ه‬‫ای‬‫ت‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ا‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬ ‫هین‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫ای‬ ‫هه‬‫ه‬‫پای‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬‫االی‬ ‫هتان‬‫ه‬‫بس‬ ‫هده‬‫ه‬‫ب‬‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫م‬
‫اسیسهتم‬ ‫ا‬ ‫یهک‬ ‫اجهزای‬ ‫بهین‬ ‫تعهامه‬ ،‫نیهد‬ ‫م‬ ‫اجاد‬.‫اسی‬ ‫ا‬‫سهتم‬
‫تا‬ ‫است‬ ‫رده‬ ‫مک‬ ‫ما‬ ‫به‬ ‫ه‬‫مافق‬‫ایم‬.
‫ها‬ ‫راک‬ ‫زمان‬ ‫یعن‬ ‫است‬ ‫ده‬ ‫تمام‬ ‫جا‬ ‫نن‬ ‫در‬ ‫ارمن‬ ‫ه‬ ‫حا‬‫ر‬
‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هیده‬‫ه‬‫فرارس‬ ‫هد‬‫ه‬‫جدی‬.‫هارت‬‫ه‬‫ص‬ ‫هان‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫هدی‬‫ه‬‫بع‬ ‫ت‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬
‫مه‬ ‫ت‬ ‫هار‬ ‫م‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫اسیستم‬ ‫ا‬ ‫در‬ ‫ااقع‬ ‫در‬ ‫ا‬ ‫د‬ ‫م‬ ‫خاا‬ ‫مااجاه‬
‫نم‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
11
‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬
‫این‬‫مشااکت‬‫هه‬ ‫است‬‫معارا‬‫به‬ ‫تها‬ ‫نهد‬ ‫مه‬ ‫مهک‬ ‫مهن‬ ‫بهه‬ ‫ا‬ ‫دارد‬‫ا‬
‫ام‬ ‫رابرا‬ ، ‫را‬ ‫پی‬ ‫ای‬ ‫فرصت‬.
‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR
12

More Related Content

Similar to Creatmeaningforemployees2

استارتاپهای اینترنتی
استارتاپهای اینترنتیاستارتاپهای اینترنتی
استارتاپهای اینترنتیPejman Dashtinejad
 
Creatmeaningforemployees3
Creatmeaningforemployees3Creatmeaningforemployees3
Creatmeaningforemployees3Reza Maleki
 
Creatmeaningforemployees7
Creatmeaningforemployees7Creatmeaningforemployees7
Creatmeaningforemployees7Reza Maleki
 
05 business model patterns
05 business model patterns05 business model patterns
05 business model patternsMahdi Nasseri
 
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ای
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ایقیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ای
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ایbahareq
 
Creatmeaningforemployees6
Creatmeaningforemployees6Creatmeaningforemployees6
Creatmeaningforemployees6Reza Maleki
 

Similar to Creatmeaningforemployees2 (9)

استارتاپهای اینترنتی
استارتاپهای اینترنتیاستارتاپهای اینترنتی
استارتاپهای اینترنتی
 
Creatmeaningforemployees3
Creatmeaningforemployees3Creatmeaningforemployees3
Creatmeaningforemployees3
 
Trahizamanbandi
TrahizamanbandiTrahizamanbandi
Trahizamanbandi
 
Creatmeaningforemployees7
Creatmeaningforemployees7Creatmeaningforemployees7
Creatmeaningforemployees7
 
05 business model patterns
05 business model patterns05 business model patterns
05 business model patterns
 
Miljö farsi
Miljö farsiMiljö farsi
Miljö farsi
 
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ای
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ایقیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ای
قیمت ساخت اسکلت فلزی پیچ و مهره ای
 
Creatmeaningforemployees6
Creatmeaningforemployees6Creatmeaningforemployees6
Creatmeaningforemployees6
 
Login e-magazine No.10
Login e-magazine No.10Login e-magazine No.10
Login e-magazine No.10
 

More from Reza Maleki

ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptx
ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptxارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptx
ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptxReza Maleki
 
تربیت کارشناس جذب
تربیت کارشناس جذبتربیت کارشناس جذب
تربیت کارشناس جذبReza Maleki
 
مهارت های سیاسی در کار
مهارت های سیاسی در کارمهارت های سیاسی در کار
مهارت های سیاسی در کارReza Maleki
 
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختی
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختیسومین دوره کاربرد تست های روانشناختی
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختیReza Maleki
 
کمک های اولیه روانشناختی ملکی
کمک های اولیه روانشناختی  ملکیکمک های اولیه روانشناختی  ملکی
کمک های اولیه روانشناختی ملکیReza Maleki
 
ابزارهای مدیریت 2011
ابزارهای مدیریت 2011ابزارهای مدیریت 2011
ابزارهای مدیریت 2011Reza Maleki
 
کاندیداهای ریاست جمهوری 96
کاندیداهای ریاست جمهوری 96کاندیداهای ریاست جمهوری 96
کاندیداهای ریاست جمهوری 96Reza Maleki
 
هوش هیجانی
هوش هیجانیهوش هیجانی
هوش هیجانیReza Maleki
 
پویایی در گروه‌ها
پویایی در گروه‌هاپویایی در گروه‌ها
پویایی در گروه‌هاReza Maleki
 
ارتباطات بین فردی
ارتباطات بین فردیارتباطات بین فردی
ارتباطات بین فردیReza Maleki
 
ام بی تی آی MBTI
ام بی تی آی MBTIام بی تی آی MBTI
ام بی تی آی MBTIReza Maleki
 
خلاصه روانشناسی
خلاصه روانشناسیخلاصه روانشناسی
خلاصه روانشناسیReza Maleki
 

More from Reza Maleki (20)

ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptx
ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptxارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptx
ارایه فلسفه علم و سوالات مطرح در زمینه روانشناسی صنعتی و سازمانی.pptx
 
تربیت کارشناس جذب
تربیت کارشناس جذبتربیت کارشناس جذب
تربیت کارشناس جذب
 
مهارت های سیاسی در کار
مهارت های سیاسی در کارمهارت های سیاسی در کار
مهارت های سیاسی در کار
 
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختی
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختیسومین دوره کاربرد تست های روانشناختی
سومین دوره کاربرد تست های روانشناختی
 
کمک های اولیه روانشناختی ملکی
کمک های اولیه روانشناختی  ملکیکمک های اولیه روانشناختی  ملکی
کمک های اولیه روانشناختی ملکی
 
ابزارهای مدیریت 2011
ابزارهای مدیریت 2011ابزارهای مدیریت 2011
ابزارهای مدیریت 2011
 
کاندیداهای ریاست جمهوری 96
کاندیداهای ریاست جمهوری 96کاندیداهای ریاست جمهوری 96
کاندیداهای ریاست جمهوری 96
 
استرس
استرساسترس
استرس
 
هوش هیجانی
هوش هیجانیهوش هیجانی
هوش هیجانی
 
پویایی در گروه‌ها
پویایی در گروه‌هاپویایی در گروه‌ها
پویایی در گروه‌ها
 
ارتباطات بین فردی
ارتباطات بین فردیارتباطات بین فردی
ارتباطات بین فردی
 
ام بی تی آی MBTI
ام بی تی آی MBTIام بی تی آی MBTI
ام بی تی آی MBTI
 
شخصیت
شخصیتشخصیت
شخصیت
 
خلاصه روانشناسی
خلاصه روانشناسیخلاصه روانشناسی
خلاصه روانشناسی
 
Etiquet7
Etiquet7Etiquet7
Etiquet7
 
Etiquet6
Etiquet6Etiquet6
Etiquet6
 
Etiquet5
Etiquet5Etiquet5
Etiquet5
 
Etiquet4
Etiquet4Etiquet4
Etiquet4
 
Etiquet3
Etiquet3Etiquet3
Etiquet3
 
Etiquet2
Etiquet2Etiquet2
Etiquet2
 

Creatmeaningforemployees2

  • 1. ‫ی‬‫مجاز‬ ‫ش‬‫ز‬‫آمو‬ ‫ه‬‫ر‬‫دو‬ ‫کارکنان‬ ‫برای‬ ‫معنا‬‫خلق‬ ‫فریزر‬ ‫جنیس‬ ‫دوم‬ ‫س‬‫ر‬‫د‬
  • 2. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫داستان‬ ‫این‬ ‫ادامه‬ ‫در‬ ‫بعدی‬ ‫مساله‬‫شکست‬‫است‬. ‫هما‬‫ه‬ ‫هرای‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫ت‬ ‫هرا‬‫ه‬ ‫ا‬ ‫هاری‬‫ه‬ ‫م‬ ‫های‬‫ه‬‫اله‬ ‫از‬ ‫هاز‬‫ه‬‫ن‬ ‫هه‬‫ه‬‫ادام‬ ‫در‬ ،‫داد‬ ‫م‬ ‫خاا‬ ‫تاضیح‬‫ی‬ ‫ه‬‫باد‬ ‫من‬ ‫ای‬ ‫ست‬ ‫از‬. ‫البته‬،‫ها‬ ‫نن‬ ‫ای‬ ‫اسهتاندارد‬ ‫ا‬ ‫اینترنت‬ ‫جدید‬ ‫نسل‬ ‫برای‬‫نن‬‫سه‬ ‫اسهت‬ ‫بهزرس‬ ‫بسهیار‬ ‫پیهرازی‬ ‫یک‬ ، ‫من‬ ‫ار‬ ‫ا‬.‫ناایهت‬ ‫در‬ ‫چهان‬ ‫فراختیم‬ ‫زیاد‬ ‫بسیار‬ ‫ساد‬ ‫با‬ ‫را‬ ‫نن‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 2
  • 3. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫هل‬‫ه‬‫زام‬ ‫هدیر‬‫ه‬‫م‬ ‫هک‬‫ه‬‫ی‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫ا‬ ‫ر‬ ‫د‬ ‫هان‬‫ه‬‫میهی‬ ‫هار‬‫ه‬‫چا‬ ‫ه‬‫ه‬‫مبه‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫نن‬ ‫ه‬‫ه‬‫اقت‬ ،‫هراختیم‬‫ه‬‫ف‬ ‫هناس‬‫ه‬ ‫سر‬ ‫ا‬ ‫هاار‬‫ه‬ ‫م‬‫ه‬‫ه‬‫م‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ف‬ ‫نن‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫ها‬‫ه‬‫تنا‬ ‫دم‬ ‫راحت‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ردم‬. ‫از‬‫ههادم‬‫ه‬‫ب‬ ‫ههده‬‫ه‬‫نم‬ ‫در‬ ‫ای‬ ‫ههه‬‫ه‬‫چال‬.‫ر‬ ‫هها‬‫ه‬‫خ‬ ‫ههه‬‫ه‬‫ب‬‫ههین‬‫ه‬‫م‬‫ههحال‬‫ه‬ ‫خا‬ ‫هه‬‫ه‬‫خیه‬ ‫بادم‬.‫ا‬‫ب‬ ‫البته‬ ‫ا‬ ‫نم‬ ‫م‬ ‫ر‬ ‫ف‬ ‫ه‬ ‫اآلن‬ ‫چیست؟‬ ‫دانید‬ ‫م‬‫بهایم‬ ‫اید‬ ‫هرد‬ ‫مه‬ ‫هر‬ ‫ف‬ ‫ماضهاک‬ ‫ایهن‬ ‫بهه‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫بعد‬ ‫سال‬ ‫چند‬ ‫اقت‬ ‫ه‬‫ا‬ ‫م‬ ‫نت‬ ‫ایهن‬ ‫بهه‬ ‫ام‬ ‫هرده‬ ‫هر‬ ‫ف‬ ‫ماضاک‬ ‫این‬ ‫به‬ ‫ه‬ ‫بار‬ ‫ر‬ ‫ااقع‬ ‫در‬‫یجهه‬ ‫ه‬ ‫ام‬ ‫رسیده‬ ‫ای‬‫بودم‬ ‫بسته‬ ‫فقط‬ ‫جا‬ ‫آن‬ ‫کاش‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 3
  • 4. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫هراختم‬‫ه‬‫ف‬ ‫هت‬‫ه‬‫نادرس‬ ‫هراد‬‫ه‬‫اف‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫را‬ ‫ها‬‫ه‬‫ج‬ ‫نن‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬.‫هراخت‬‫ه‬‫ف‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫هع‬‫ه‬‫ماق‬ ‫نن‬‫ن‬ ‫ری‬ ‫به‬ ،‫نادرست‬ ‫افراد‬ ‫به‬ ‫تم‬ ‫ر‬ ‫فراختن‬ ‫با‬ ،‫ام‬ ‫ایده‬‫یک‬ ‫در‬ ‫دم‬ ‫تبدیل‬ ‫استارتاپ‬. ‫ه‬ ‫بزر‬ ‫های‬ ‫ت‬ ‫هر‬ ‫دسته‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫ی‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫نن‬‫هه‬ ‫اسهت‬‫مه‬‫ن‬ ‫هدی‬‫ه‬‫بن‬ ‫ها‬‫ه‬‫م‬ ‫هرارداد‬‫ه‬‫ق‬ ‫در‬ ‫هان‬‫ه‬‫چ‬ ‫هنم‬‫ه‬ ‫هحبت‬‫ه‬‫ص‬ ‫ا‬ ‫هاره‬‫ه‬‫درب‬ ‫هاانم‬‫ه‬‫ت‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬ ‫ببرم‬ ‫را‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫نام‬ ‫تاانم‬ ‫نم‬ ‫دلیل‬ ‫نن‬ ‫به‬ ‫ه‬ ‫بادند‬ ‫نجانده‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 4
  • 5. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫این‬ ‫من‬ ‫ه‬ ‫نن‬ ‫خالصه‬‫ااداسرت‬ ‫افرااد‬‫ی‬‫فهراخت‬‫ا‬ ،‫م‬ ‫تم‬ ‫دا‬ ‫نیاز‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫مرا‬ ‫به‬ ‫من‬ ‫ه‬ ‫نبادند‬ ‫سان‬ ‫ا‬ ‫نن‬. ‫هال‬‫ه‬‫اص‬‫هم‬‫ه‬ ‫با‬ ‫هته‬‫ه‬ ‫دا‬ ‫هاری‬‫ه‬ ‫هرا‬‫ه‬‫س‬ ‫ها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫هتم‬‫ه‬ ‫ندا‬ ‫هت‬‫ه‬‫داس‬.‫ه‬‫ه‬‫حت‬ ‫هادیم‬‫ه‬‫ب‬ ‫هر‬‫ه‬‫نی‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هان‬‫ه‬‫زم‬‫ها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫چ‬ ‫در‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫چ‬ ‫هتم‬‫ه‬‫تاانس‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬ ‫بدازم‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 5
  • 6. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫در‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫مخته‬ ‫ههرات‬‫ه‬‫نی‬ ‫هها‬‫ه‬‫م‬ ‫ههه‬‫ه‬ ‫ههیدیم‬‫ه‬‫رس‬ ‫ههه‬‫ه‬‫نتیج‬ ‫ههن‬‫ه‬‫ای‬ ‫ههه‬‫ه‬‫ب‬ ‫ههت‬‫ه‬‫ناای‬ ‫در‬ ‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫هه‬‫ه‬‫چ‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫هاا‬‫ه‬‫خص‬‫رت‬‫ر‬‫داس‬‫هزی‬‫ه‬‫چی‬ ‫هه‬‫ه‬‫چ‬ ‫ا‬ ‫هت‬‫ه‬‫اس‬‫رط‬‫ر‬‫غل‬ ‫تیم‬ ‫دا‬ ،‫است‬. ‫ها‬‫ه‬‫م‬‫ه‬‫ه‬‫براس‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬‫محترمان‬ ‫هارت‬‫ه‬‫ص‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫ه‬‫ه‬‫حت‬ ‫هتیم‬‫ه‬‫تاانس‬ ‫ه‬‫ه‬‫نم‬‫اس‬ ‫یم‬ ‫با‬ ‫ته‬ ‫دا‬ ‫ت‬ ‫مخال‬ ‫ترک‬ ‫م‬ ‫داف‬ ‫ا‬. ‫ه‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫متاج‬ ‫ن‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫دادم‬ ‫هدر‬‫ه‬ ‫را‬ ‫هادی‬‫ه‬‫زی‬ ‫هان‬‫ه‬‫زم‬ ‫هل‬‫ه‬‫دلی‬ ‫هین‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫است‬ ‫باده‬ ‫مند‬ ‫ارز‬ ‫برایم‬ ‫چقدر‬ ،‫ام‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 6
  • 7. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫بادم‬ ‫داده‬ ‫انجام‬ ‫معنای‬ ‫ب‬ ‫ار‬ ‫چقدر‬. ‫بسه‬ ‫را‬ ‫جها‬ ‫نن‬ ‫فقه‬ ‫ا‬ ‫ای‬ ‫ایم‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬ ‫مین‬ ‫ر‬ ‫خا‬ ‫به‬‫ته‬ ‫انهداختم‬ ‫مه‬ ‫ار‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫جدیدی‬ ‫ایده‬ ‫ا‬ ‫بادم‬.‫نیهر‬ ‫از‬ ‫اسهت‬ ‫هن‬ ‫مم‬ ‫ای‬ ‫بهاید‬ ‫ه‬ ‫د‬ ‫با‬ ‫ساده‬ ،‫است‬ ‫ایستاده‬ ‫بیران‬ ‫ه‬ ‫س‬‫اری‬ ‫ه‬ ‫ن‬ ‫رد‬ ‫م‬ ‫را‬ ‫ار‬ ‫مین‬ ،‫نباد‬(‫ردی‬ ‫م‬ ‫یل‬ ‫تع‬ ‫را‬ ‫ار‬)‫ال‬‫من‬ ‫ه‬ ‫سهرمایه‬ ‫ایهده‬ ‫ایهن‬ ‫بهرای‬ ‫نتهاانم‬ ‫هر‬ ‫ا‬ ‫هه‬ ‫ترسهیدم‬ ‫م‬ ‫این‬ ‫از‬‫ذار‬ ‫اد؟‬ ‫م‬ ‫چه‬ ‫بیابم‬‫ابودم‬ ‫مطمئن‬ ‫خودم‬ ‫از‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 7
  • 8. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫تجربهه‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ت‬ ‫دا‬ ‫ست‬ ‫این‬ ‫ه‬ ‫ای‬ ‫خاب‬‫درس‬ ‫نماختم‬ ‫مافقیت‬ ‫برای‬ ‫زیادی‬ ‫ای‬. ‫مین‬‫ر‬ ‫مافقیهت‬ ‫ه‬ ‫ستند‬ ‫ا‬ ‫ست‬ ‫ایند‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬‫ل‬ ‫ه‬ ‫ا‬ ‫ند‬ ‫د‬ ‫م‬. ‫هت‬‫ه‬‫س‬،‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هد‬‫ه‬‫زن‬ ‫را‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫از‬ ‫ه‬‫ه‬‫جزی‬ ‫دا‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫مافقی‬ ‫ا‬ ‫ایست‬ ‫شغل‬ ‫یک‬ ‫بودن‬ ‫کااآفاین‬. ‫اوشی‬‫است‬ ‫زادگی‬ ‫باای‬. ‫یک‬‫شغل‬ ‫یک‬ ‫از‬ ‫فااتا‬ ‫و‬ ‫است‬ ‫ماموایت‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 8
  • 9. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫تجربهه‬ ‫این‬ ‫از‬ ‫ه‬ ‫باد‬ ‫این‬ ‫ت‬ ‫دا‬ ‫ست‬ ‫این‬ ‫ه‬ ‫ای‬ ‫خاب‬‫درس‬ ‫نماختم‬ ‫مافقیت‬ ‫برای‬ ‫زیادی‬ ‫ای‬. ‫مین‬‫ر‬ ‫مافقیهت‬ ‫ه‬ ‫ستند‬ ‫ا‬ ‫ست‬ ‫ایند‬ ‫م‬ ‫ه‬ ‫است‬‫ل‬ ‫ه‬ ‫ا‬ ‫ند‬ ‫د‬ ‫م‬. ‫هت‬‫ه‬‫س‬،‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هد‬‫ه‬‫زن‬ ‫را‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬ ‫از‬ ‫ه‬‫ه‬‫جزی‬ ‫دا‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫مافقی‬ ‫ا‬ ‫ایست‬ ‫شغل‬ ‫یک‬ ‫بودن‬ ‫کااآفاین‬. ‫اوشی‬‫است‬ ‫زادگی‬ ‫باای‬. ‫یک‬‫شغل‬ ‫یک‬ ‫از‬ ‫فااتا‬ ‫و‬ ‫است‬ ‫ماموایت‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 9
  • 10. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫ا‬ ‫هیو‬ ‫ااقهع‬ ‫در‬ ‫ا‬ ‫دم‬ ‫ن‬ ‫استخدام‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫یک‬ ‫حت‬ ‫تاس‬ ‫من‬‫قهت‬ ‫سه‬ ‫در‬ ‫را‬ ‫یپ‬ ‫اسه‬ ‫نهت‬ ‫هه‬ ‫زمهان‬ ‫تا‬ ‫دم‬ ‫ن‬ ‫ت‬ ‫ر‬ ‫یک‬ ‫استخدام‬‫ال‬ 1997‫ردم‬ ‫ترک‬. ‫در‬‫هد‬ ‫استخدام‬ ‫صنعت‬ ‫یک‬ ‫تاس‬ ‫من‬ ‫م‬ ‫نهام‬ ‫نن‬.‫تاسه‬ ‫مهن‬ ‫ا‬ ‫هتند‬‫ه‬ ‫دا‬ ‫هاار‬‫ه‬‫ب‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هرادی‬‫ه‬‫اف‬ ‫از‬ ‫ل‬ ‫ه‬‫ه‬ ‫مت‬ ‫هتم‬‫ه‬‫اسیس‬ ‫ا‬‫هرا‬‫ه‬‫م‬ ‫ههدم‬ ‫ههتخدام‬‫ه‬‫اس‬ ‫ههد‬‫ه‬‫ردن‬ ‫هه‬‫ه‬‫م‬ ‫حمایههت‬.‫هها‬‫ه‬ ‫نن‬ ‫از‬ ‫هها‬‫ه‬‫ت‬ ‫ههدم‬‫ه‬ ‫ههتخدام‬‫ه‬‫اس‬ ‫حمایت‬‫نم‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 10
  • 11. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫هن‬‫ه‬‫ای‬‫ت‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ا‬ ‫هن‬‫ه‬‫م‬ ‫هین‬‫ه‬‫ب‬ ‫هه‬‫ه‬ ‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫ای‬ ‫هه‬‫ه‬‫پای‬ ‫ا‬ ‫هه‬‫ه‬‫االی‬ ‫هتان‬‫ه‬‫بس‬ ‫هده‬‫ه‬‫ب‬‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫م‬ ‫اسیسهتم‬ ‫ا‬ ‫یهک‬ ‫اجهزای‬ ‫بهین‬ ‫تعهامه‬ ،‫نیهد‬ ‫م‬ ‫اجاد‬.‫اسی‬ ‫ا‬‫سهتم‬ ‫تا‬ ‫است‬ ‫رده‬ ‫مک‬ ‫ما‬ ‫به‬ ‫ه‬‫مافق‬‫ایم‬. ‫ها‬ ‫راک‬ ‫زمان‬ ‫یعن‬ ‫است‬ ‫ده‬ ‫تمام‬ ‫جا‬ ‫نن‬ ‫در‬ ‫ارمن‬ ‫ه‬ ‫حا‬‫ر‬ ‫هت‬‫ه‬‫اس‬ ‫هیده‬‫ه‬‫فرارس‬ ‫هد‬‫ه‬‫جدی‬.‫هارت‬‫ه‬‫ص‬ ‫هان‬‫ه‬‫م‬ ‫هه‬‫ه‬‫ب‬ ‫هم‬‫ه‬ ‫هدی‬‫ه‬‫بع‬ ‫ت‬ ‫هر‬‫ه‬ ‫ها‬‫ه‬‫ب‬ ‫مه‬ ‫ت‬ ‫هار‬ ‫م‬ ‫ا‬ ‫نن‬ ‫اسیستم‬ ‫ا‬ ‫در‬ ‫ااقع‬ ‫در‬ ‫ا‬ ‫د‬ ‫م‬ ‫خاا‬ ‫مااجاه‬ ‫نم‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 11
  • 12. ‫شکست‬ ‫با‬ ‫مواجهه‬ ‫این‬‫مشااکت‬‫هه‬ ‫است‬‫معارا‬‫به‬ ‫تها‬ ‫نهد‬ ‫مه‬ ‫مهک‬ ‫مهن‬ ‫بهه‬ ‫ا‬ ‫دارد‬‫ا‬ ‫ام‬ ‫رابرا‬ ، ‫را‬ ‫پی‬ ‫ای‬ ‫فرصت‬. ‫مبنا‬ ‫تخصص‬ ‫ااره‬ ‫م‬ ‫ز‬ ‫مر‬WWW.IKSW.IR 12