SlideShare a Scribd company logo
1 of 24
VISMA HoP
Mūsdienīgs darbinieku
pašapkalpošanās
risinājums
“Ja jūs rūpēsieties par saviem darbiniekiem,
viņi parūpēsies par jūsu klientiem.
Tas ir tik vienkārši.”
Ričards Brensons
Virgin Group dibinātājs
VISMA HoP
Ērts
lietotājiem saprotams
bez apmācībām
Elastīgs
papildināms ar citām
aplikācijām
Mobils
izmantojams arī
telefonos un planšetēs
Izdevīgs
pieejams arī kā abonējams
mākoņpakalpojums
Drošs
datu aizsardzība ir
prioritāte
● Zemākas izmaksas
Nav jānodrošina infrastruktūra (serveri, OS licences u.tml.)
● Pieejamība 24/7
Datu pieejamība nav atkarīga no elektrības pārrāvumiem, tehniskajām apkopēm u.c.
tehniskām problēmām.
● Laika ekonomija
Versiju atjaunināšana notiek automātiski, turklāt tā var vienkāršāk un ātrāk piegādāt kļūdu
labojumus un uzlabojumus.
● Mobilitāte
Iespēja darbiniekiem nodrošināt drošu piekļuvi informācijai no jebkuras ierīces un vietas, ja
vien ir internets.
Kādēļ izvēlēties HoP kā mākoņrisinājumu?
HoP mākoņrisinājuma arhitektūra
RESTAPI
HoPaģents
UgunsmūrisAplikāciju serverisHorizon datu bāze Amazon web
services, Īrija
HoP
Izmaksas
● Personāls
● Rēķini
● Atskaites
● Materiālie resursi
● Laika vadība
10
moduļa lietotāji
7.50 €/mēn*
(par katru moduli)
*maksājumus jāveic reizi ceturksnī. Cena neietver ieviešanas izmaksas.
● Informācija par kolēģu e-pastiem, amatiem, vadītājiem.
Papildu informācija arī par dzimšanas un vārda dienām
● Kolēģu fotogrāfijas un darba vietas birojā
● Meklēšana pēc vārda, struktūrvienības un citiem datiem
● Informācija par prombūtni, tās ilgumu un aizvietotājiem
HoP Personāls - Meklēt kolēģi
Uzlabo iekšējo komunikāciju un darbinieku
apmierinātību
● Informācija par algu, prēmijām,
ieturējumiem un samaksātajiem nodokļiem
● Drukājama algas lapiņa un IIN deklarācija
● Vēsturiskie dati par atalgojumu pieejami
gan tabulā, gan grafiskā attēlojumā
● Informācija par reģistrētajiem
apgādājamajiem
HoP Personāls - Mana alga
Nodod informāciju par izpeļņu droši, ātri un bez papildu sloga vadītājiem
● Redzami pieteiktie, noraidītie un apstiprinātie
atvaļinājumi
● Informācija par pieejamajām atvaļinājuma dienām
● Atvaļinājuma pieteikšana, norādot tā veidu
(ikgadējais, bezalgas, mācību vai cits) un
aizvietotājus
● Ērta pieteiktā atvaļinājuma pievienošana kalendāram
HoP Personāls - Mani atvaļinājumi
Padara atvaļinājuma pieteikšanu ātru, ērtu un brīvu no papīra dokumentiem
● Iespēja ātri noskaidrot, kuri kolēģi atrodas
prombūtnē
● Skats par visu uzņēmumu vai tikai savu
struktūrvienību
● Redzams prombūtnes ilgums un nozīmētie
aizvietotāji
HoP Personāls - Prombūtnes
Ietaupa laiku, gaidot atbildi no kolēģa, kas atrodas prombūtnē
● Iespēja definēt brīvās formas pieteikumus pēc
organizācijas vajadzībām. Piemēram:
○ Mācību pieteikumus;
○ Algas avansa pieprasījumus;
○ Izdevumu apmaksu;
○ Personas datu izmaiņu pieteikums;
○ u.c.
HoP Personāls - Citi pieteikumi
Operatīva informācijas nodošana personāla daļai
● Iepriekš publicētas Horizon atskaites pieejamas
tiešsaistes režīmā
● Horizon atskaites arī tiem darbiniekiem, kas nav
Horizon lietotāji
● Atskaitē redzamā informācija ir filtrējama un
sakārtojama pēc noteiktiem kritērijiem
● Publicēto atskaišu saraksts ŠEIT. Saraksts tiek
papildināts, ņemot vērā klientu pieprasījumu
HoP Atskaites - Manas atskaites
Rāda darbam nepieciešamo informāciju plašam lietotāju lokam
No Horizon izmantojamie dati HoP atskaitēm:
NOLIKTAVA, RAŽOŠANA
Dokumenti
● PVZ un rēķinu rindiņu saraksts
● Loģistikas dokumenti
● Metarēķini
Pamatdati
● Nomeklatūru saraksts
● Tehnoloģiskās kartes un
specifikācijas
● Piegādes nosacījumi*
Atskaites
● Peļņa
● Peļņa pa piegādātājiem
● Tirdzniecības dati pa stundām
● Kasieru tirdzniecības dati
● Nomenklatūru atlikumi (arī pa
partijām)
● Nomeklatūru kustība (arī pa
partijām un piegādātājiem*
● Pirkumi kases sistēmā*
FINANŠU UZSKAITE
Atskaites
● Kontu apgrozījums
● Budžeta kopsavilkums*
● Pārskata aprēķina rezultāti*
● Komplekso aprēķinu rezultāti*
● Kontu apgrozījumi pa klientiem*
● Kontu apgrozījumi un
korespondences*
APSAIMNIEKOŠANA
Pamatdati
● NĪ objektu saraksts
Atskaites
● NĪ objektu skaitītāji
● Pieņemšanas/nodošanas aktu
objekti
● NĪO aprēķinu rezultāti
● Mājas aprēķinu pārskats
● NĪP plānoto darbu pārskats
● Telpu grupu pārskats
● Kontrolskaitītāju rādījumi
NORĒĶINI
Pamatdati
● Klientu saraksts - Līgumi
Atskaites
● Banka - Atlikumi
● Klientu apgrozījums
● Apgāde - Klientu dokumenti uz
datumu*
● Realizācija - Klientu dokumenti uz
datumu*
● Klientu apgrozījums
VISI GRĀMATOJAMIE DOKUMENTU SARAKSTI (rēķini, pavadzīmes, maksājumu uzdevumi, u.c.)
*dati pieejami no 485.versijas
ALGAS UN PERSONĀLS
Atskaites
● Darbinieki periodā
● Prombūtne
● Atvaļinājumu uzkrājumi pa darba
periodiem
● Piegādātāju rēķinu ievade un
apstrāde tiešsaistē
● Ērta un ātra rēķinu saskaņošana
no jebkuras viedierīces, ja vien
pieejams internets
● Viegli izsekojama rēķinu
saskaņošanas plūsma
HoP Rēķini
Ērta un ātra ienākošo piegādātāju rēķinu apstrāde
● Ērta pamatlīdzekļu un inventāra iekšējās kustības
vai norakstīšanas veikšana
● Datu atlases iespējas - lietotnē pieejams filtrējams
pamatlīdzekļu un inventāra saraksts
● Par katru pamatlīdzekli redzama papildu informācija
● Ātrāka pieteikumu saskaņošana - iespējams atzīmēt
un saskaņot vairākus pieteikumus vienlaicīgi
HoP Materiālie resursi
Efektīva un precīza pamatlīdzekļu iekšējā kustība, norakstīšana un saskaņošana
● Darba laika plānošana tiešsaistē un faktiskā laika
fiksēšana, nodrošinot precīzu un savlaicīgu
aizpildi un sasaisti ar darba algas aprēķinu
● Darba stundu, virsstundu un atpūtas stundu
skaita pārbaude atbilstoši Darba likumam un
uzņēmuma vajadzībām
● Pieejama informācija par darbinieka slodzi un
plānotajām prombūtnēm ērtākai darba laika
grafika plānošanai
Laika vadība - Darba laika plānošana
Ērta darba laika plānošana iestādēm, kuru darbinieki strādā summēto, individuālo vai maiņu
darbu
Risinājums šobrīd pieejams tikai Horizon WEB
● Ērta darba laika uzskaites (darba stundas,
virsstundas, nakts stundas, svētku dienu
stundas) un prombūtņu dokumentu
ievade tiešsaistē
● Vadītājam pieejams pārskats par savas
struktūrvienības prombūtnēm un laika
uzskaiti
● Elektroniska iesniegto dokumentu
saskaņošana
Laika vadība - Darba laika uzskaite
Darba laika uzskaite tiešsaistē organizācijām, kuru darbinieki strādā normālo
darba laiku.
Risinājums šobrīd pieejams tikai Horizon WEB
HoP Saskaņošana
● Iespējams definēt vairāku etapu saskaņošanas
scenārijus
● Ar vienu pieskārienu apstipriniet, noraidiet vai
pārsūtiet savā atbildībā esošos saskaņošanas darbus
● Vadītāji saskaņo:
○ Darbinieku atvaļinājumus, komandējumus, mācību
pieteikumus u.c.;
○ Materiālo resursu kustības un norakstīšanas
pieteikumus;
○ Piegādātāju rēķinus.
VISMA HoP
ieviešana
Tehniskās prasības, instalējot HoP
Zemāk minētās prasības nav jāizpilda, abonējot HoP kā mākoņrisinājumu.
Hardware (min)*
● 6GB of RAM
● 60GB of HDD
● 2.70GHz of CPU x2 Core
OS
● Windows Server 2012 R2
.NET
● Version 4.5
*gaidīšanas laika samazināšanai lielas noslodzes laikā var būt nepieciešami papildu resursi
VISMA HoP
attīstības plāns
2018
2018. gadā turpināsies darbs pie VISMA HoP funkcionalitātes
papildinājumiem*
HoP Materiālo resursu kustība - Krājumu norakstīšana
Krājumu norakstīšana.
Plānots piedāvāt 2018. gada jūlijā.
HoP Personāls
Darbiniekiem: iepazīšanās ar instruktāžu un apstiprinājums “Esmu iepazinies” elektroniski.
Plānots piedāvāt 2018. gada septembrī.
HoP Komandējumi un Avansa norēķini
Atskaišu gatavošana par izdevumiem.
Plānots piedāvāt 2018. gada decembrī.
Jau 86 klienti ir pieņēmuši lēmumu ieviest
pašapkalpošanās portālu VISMA HoP
Piesakieties
individuālai
prezentācijai!
Noskaidrojiet, kā VISMA HoP
ieviest Jūsu organizācijā!
SIA Visma Enterprise
Sporta iela 11, Rīga
67116211
visma@visma.lv

More Related Content

What's hot

INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docxINTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
normanibarber20063
 
HR Internal Control Audit Checklist
HR Internal Control Audit ChecklistHR Internal Control Audit Checklist
HR Internal Control Audit Checklist
Shoes For Crews
 
Role of hr in change
Role of hr in changeRole of hr in change
Role of hr in change
Mustafa Islam
 
Employee empowerment
Employee empowermentEmployee empowerment
Employee empowerment
Saad Ejaz
 

What's hot (20)

Concept of organizational culture
Concept of organizational cultureConcept of organizational culture
Concept of organizational culture
 
Temporary workforce presentation
Temporary workforce presentationTemporary workforce presentation
Temporary workforce presentation
 
Ch 5 social responsibility and managerial ethics
Ch 5 social responsibility and managerial ethicsCh 5 social responsibility and managerial ethics
Ch 5 social responsibility and managerial ethics
 
Hr Strategy for Startup Companies - www.gadjian.com
Hr Strategy for Startup Companies - www.gadjian.comHr Strategy for Startup Companies - www.gadjian.com
Hr Strategy for Startup Companies - www.gadjian.com
 
Strategic Business Partner Function
Strategic Business Partner FunctionStrategic Business Partner Function
Strategic Business Partner Function
 
Chapter 15 MANAGING HUMAN RESOURCES GLOBALLY
Chapter 15 MANAGING HUMAN RESOURCES GLOBALLYChapter 15 MANAGING HUMAN RESOURCES GLOBALLY
Chapter 15 MANAGING HUMAN RESOURCES GLOBALLY
 
Performance Appraisal Methods
Performance Appraisal MethodsPerformance Appraisal Methods
Performance Appraisal Methods
 
INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docxINTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
INTRODUCTION TO MANAGEMENT EXAM QUESTIONSTOPIC 1 ORIGI.docx
 
HR as a strategic business partner
HR as a strategic business partnerHR as a strategic business partner
HR as a strategic business partner
 
Organizational Development Report
Organizational Development ReportOrganizational Development Report
Organizational Development Report
 
International hrm
International hrmInternational hrm
International hrm
 
HR Internal Control Audit Checklist
HR Internal Control Audit ChecklistHR Internal Control Audit Checklist
HR Internal Control Audit Checklist
 
Employee empowerment
Employee empowermentEmployee empowerment
Employee empowerment
 
Activity based working
Activity based workingActivity based working
Activity based working
 
Chapter 10-Organizational Culture & Change.ppt
Chapter 10-Organizational Culture & Change.pptChapter 10-Organizational Culture & Change.ppt
Chapter 10-Organizational Culture & Change.ppt
 
Role of hr in change
Role of hr in changeRole of hr in change
Role of hr in change
 
HR Scorecard
HR ScorecardHR Scorecard
HR Scorecard
 
Knowledge management and Organizational Learning
Knowledge management and Organizational LearningKnowledge management and Organizational Learning
Knowledge management and Organizational Learning
 
Pre Departure Training for Expatriate
Pre Departure Training for ExpatriatePre Departure Training for Expatriate
Pre Departure Training for Expatriate
 
Employee empowerment
Employee empowermentEmployee empowerment
Employee empowerment
 

Similar to Visma HoP - Mūsdienīgs darbinieku pašapkalpošanās risinājums

Zmdus lv
Zmdus lvZmdus lv
Zmdus lv
rixtech
 

Similar to Visma HoP - Mūsdienīgs darbinieku pašapkalpošanās risinājums (11)

VISMA HoP Atskaites
VISMA HoP Atskaites VISMA HoP Atskaites
VISMA HoP Atskaites
 
Horizon integrācija ar Active Directory
Horizon integrācija ar Active DirectoryHorizon integrācija ar Active Directory
Horizon integrācija ar Active Directory
 
VISMA HoP Personāls
VISMA HoP PersonālsVISMA HoP Personāls
VISMA HoP Personāls
 
Darbietilpiibas prognozeeshana liva steinberga - 29 10 2012
Darbietilpiibas prognozeeshana   liva steinberga - 29 10 2012Darbietilpiibas prognozeeshana   liva steinberga - 29 10 2012
Darbietilpiibas prognozeeshana liva steinberga - 29 10 2012
 
OFFICE LINE
OFFICE LINEOFFICE LINE
OFFICE LINE
 
Tagad arī mazajam un vidējam biznesam ir iespēja izmantot nopietnus resursu p...
Tagad arī mazajam un vidējam biznesam ir iespēja izmantot nopietnus resursu p...Tagad arī mazajam un vidējam biznesam ir iespēja izmantot nopietnus resursu p...
Tagad arī mazajam un vidējam biznesam ir iespēja izmantot nopietnus resursu p...
 
Horizon - Krājumu uzskaite
Horizon - Krājumu uzskaiteHorizon - Krājumu uzskaite
Horizon - Krājumu uzskaite
 
BI - Līgumu un nākotnes saistību kontrole
BI - Līgumu un nākotnes saistību kontroleBI - Līgumu un nākotnes saistību kontrole
BI - Līgumu un nākotnes saistību kontrole
 
Horizon Excel spraudnis
Horizon Excel spraudnisHorizon Excel spraudnis
Horizon Excel spraudnis
 
Horizon NIP - Nekustamo īpašumu pārvaldība
Horizon NIP - Nekustamo īpašumu pārvaldībaHorizon NIP - Nekustamo īpašumu pārvaldība
Horizon NIP - Nekustamo īpašumu pārvaldība
 
Zmdus lv
Zmdus lvZmdus lv
Zmdus lv
 

More from Visma Latvia

More from Visma Latvia (6)

Horizon - Maksājumu automatizācija
Horizon - Maksājumu automatizācijaHorizon - Maksājumu automatizācija
Horizon - Maksājumu automatizācija
 
Horizon sasaiste ar firmas.lv
Horizon sasaiste ar firmas.lvHorizon sasaiste ar firmas.lv
Horizon sasaiste ar firmas.lv
 
Horizon Debitoru novērtēšana
Horizon Debitoru novērtēšanaHorizon Debitoru novērtēšana
Horizon Debitoru novērtēšana
 
VISMA EasyCruit - Efektīvs risinājums personāla atlases procesa sakārtošanai ...
VISMA EasyCruit - Efektīvs risinājums personāla atlases procesa sakārtošanai ...VISMA EasyCruit - Efektīvs risinājums personāla atlases procesa sakārtošanai ...
VISMA EasyCruit - Efektīvs risinājums personāla atlases procesa sakārtošanai ...
 
Horizon E. pasūtījumi - Ātrai, ērtai un efektīvai klientu pasūtījumu pieņemšanai
Horizon E. pasūtījumi - Ātrai, ērtai un efektīvai klientu pasūtījumu pieņemšanaiHorizon E. pasūtījumi - Ātrai, ērtai un efektīvai klientu pasūtījumu pieņemšanai
Horizon E. pasūtījumi - Ātrai, ērtai un efektīvai klientu pasūtījumu pieņemšanai
 
Budžeta plānošanas un izpildes kontroles risinājums (BPIKR) pašvaldībām
Budžeta plānošanas un izpildes kontroles risinājums (BPIKR) pašvaldībām Budžeta plānošanas un izpildes kontroles risinājums (BPIKR) pašvaldībām
Budžeta plānošanas un izpildes kontroles risinājums (BPIKR) pašvaldībām
 

Recently uploaded

Recently uploaded (6)

Tipveida projekti daudzdzīvokļu māju sērijām
Tipveida projekti daudzdzīvokļu māju sērijāmTipveida projekti daudzdzīvokļu māju sērijām
Tipveida projekti daudzdzīvokļu māju sērijām
 
Ieteikumi ēkas siltumapgādes sistēmas apkopei un modernizācijai.
Ieteikumi ēkas siltumapgādes sistēmas apkopei un modernizācijai.Ieteikumi ēkas siltumapgādes sistēmas apkopei un modernizācijai.
Ieteikumi ēkas siltumapgādes sistēmas apkopei un modernizācijai.
 
Darbinieku apmācības par energoefektivitāti
Darbinieku apmācības par energoefektivitātiDarbinieku apmācības par energoefektivitāti
Darbinieku apmācības par energoefektivitāti
 
DME projekta realizācija ar apvienoto projektēšanas un būvniecības līgumu.
DME projekta realizācija ar apvienoto projektēšanas un būvniecības līgumu.DME projekta realizācija ar apvienoto projektēšanas un būvniecības līgumu.
DME projekta realizācija ar apvienoto projektēšanas un būvniecības līgumu.
 
Pieredzes stāsts par projektu īstenošanu, izmantojot apvienoto projektēšanas ...
Pieredzes stāsts par projektu īstenošanu, izmantojot apvienoto projektēšanas ...Pieredzes stāsts par projektu īstenošanu, izmantojot apvienoto projektēšanas ...
Pieredzes stāsts par projektu īstenošanu, izmantojot apvienoto projektēšanas ...
 
Namu pārvaldnieku loma daudzdzīvokļu ēku uzturēšanā
Namu pārvaldnieku loma daudzdzīvokļu ēku uzturēšanāNamu pārvaldnieku loma daudzdzīvokļu ēku uzturēšanā
Namu pārvaldnieku loma daudzdzīvokļu ēku uzturēšanā
 

Visma HoP - Mūsdienīgs darbinieku pašapkalpošanās risinājums

  • 2. “Ja jūs rūpēsieties par saviem darbiniekiem, viņi parūpēsies par jūsu klientiem. Tas ir tik vienkārši.” Ričards Brensons Virgin Group dibinātājs
  • 3. VISMA HoP Ērts lietotājiem saprotams bez apmācībām Elastīgs papildināms ar citām aplikācijām Mobils izmantojams arī telefonos un planšetēs Izdevīgs pieejams arī kā abonējams mākoņpakalpojums Drošs datu aizsardzība ir prioritāte
  • 4. ● Zemākas izmaksas Nav jānodrošina infrastruktūra (serveri, OS licences u.tml.) ● Pieejamība 24/7 Datu pieejamība nav atkarīga no elektrības pārrāvumiem, tehniskajām apkopēm u.c. tehniskām problēmām. ● Laika ekonomija Versiju atjaunināšana notiek automātiski, turklāt tā var vienkāršāk un ātrāk piegādāt kļūdu labojumus un uzlabojumus. ● Mobilitāte Iespēja darbiniekiem nodrošināt drošu piekļuvi informācijai no jebkuras ierīces un vietas, ja vien ir internets. Kādēļ izvēlēties HoP kā mākoņrisinājumu?
  • 5. HoP mākoņrisinājuma arhitektūra RESTAPI HoPaģents UgunsmūrisAplikāciju serverisHorizon datu bāze Amazon web services, Īrija HoP
  • 6. Izmaksas ● Personāls ● Rēķini ● Atskaites ● Materiālie resursi ● Laika vadība 10 moduļa lietotāji 7.50 €/mēn* (par katru moduli) *maksājumus jāveic reizi ceturksnī. Cena neietver ieviešanas izmaksas.
  • 7. ● Informācija par kolēģu e-pastiem, amatiem, vadītājiem. Papildu informācija arī par dzimšanas un vārda dienām ● Kolēģu fotogrāfijas un darba vietas birojā ● Meklēšana pēc vārda, struktūrvienības un citiem datiem ● Informācija par prombūtni, tās ilgumu un aizvietotājiem HoP Personāls - Meklēt kolēģi Uzlabo iekšējo komunikāciju un darbinieku apmierinātību
  • 8. ● Informācija par algu, prēmijām, ieturējumiem un samaksātajiem nodokļiem ● Drukājama algas lapiņa un IIN deklarācija ● Vēsturiskie dati par atalgojumu pieejami gan tabulā, gan grafiskā attēlojumā ● Informācija par reģistrētajiem apgādājamajiem HoP Personāls - Mana alga Nodod informāciju par izpeļņu droši, ātri un bez papildu sloga vadītājiem
  • 9. ● Redzami pieteiktie, noraidītie un apstiprinātie atvaļinājumi ● Informācija par pieejamajām atvaļinājuma dienām ● Atvaļinājuma pieteikšana, norādot tā veidu (ikgadējais, bezalgas, mācību vai cits) un aizvietotājus ● Ērta pieteiktā atvaļinājuma pievienošana kalendāram HoP Personāls - Mani atvaļinājumi Padara atvaļinājuma pieteikšanu ātru, ērtu un brīvu no papīra dokumentiem
  • 10. ● Iespēja ātri noskaidrot, kuri kolēģi atrodas prombūtnē ● Skats par visu uzņēmumu vai tikai savu struktūrvienību ● Redzams prombūtnes ilgums un nozīmētie aizvietotāji HoP Personāls - Prombūtnes Ietaupa laiku, gaidot atbildi no kolēģa, kas atrodas prombūtnē
  • 11. ● Iespēja definēt brīvās formas pieteikumus pēc organizācijas vajadzībām. Piemēram: ○ Mācību pieteikumus; ○ Algas avansa pieprasījumus; ○ Izdevumu apmaksu; ○ Personas datu izmaiņu pieteikums; ○ u.c. HoP Personāls - Citi pieteikumi Operatīva informācijas nodošana personāla daļai
  • 12. ● Iepriekš publicētas Horizon atskaites pieejamas tiešsaistes režīmā ● Horizon atskaites arī tiem darbiniekiem, kas nav Horizon lietotāji ● Atskaitē redzamā informācija ir filtrējama un sakārtojama pēc noteiktiem kritērijiem ● Publicēto atskaišu saraksts ŠEIT. Saraksts tiek papildināts, ņemot vērā klientu pieprasījumu HoP Atskaites - Manas atskaites Rāda darbam nepieciešamo informāciju plašam lietotāju lokam
  • 13. No Horizon izmantojamie dati HoP atskaitēm: NOLIKTAVA, RAŽOŠANA Dokumenti ● PVZ un rēķinu rindiņu saraksts ● Loģistikas dokumenti ● Metarēķini Pamatdati ● Nomeklatūru saraksts ● Tehnoloģiskās kartes un specifikācijas ● Piegādes nosacījumi* Atskaites ● Peļņa ● Peļņa pa piegādātājiem ● Tirdzniecības dati pa stundām ● Kasieru tirdzniecības dati ● Nomenklatūru atlikumi (arī pa partijām) ● Nomeklatūru kustība (arī pa partijām un piegādātājiem* ● Pirkumi kases sistēmā* FINANŠU UZSKAITE Atskaites ● Kontu apgrozījums ● Budžeta kopsavilkums* ● Pārskata aprēķina rezultāti* ● Komplekso aprēķinu rezultāti* ● Kontu apgrozījumi pa klientiem* ● Kontu apgrozījumi un korespondences* APSAIMNIEKOŠANA Pamatdati ● NĪ objektu saraksts Atskaites ● NĪ objektu skaitītāji ● Pieņemšanas/nodošanas aktu objekti ● NĪO aprēķinu rezultāti ● Mājas aprēķinu pārskats ● NĪP plānoto darbu pārskats ● Telpu grupu pārskats ● Kontrolskaitītāju rādījumi NORĒĶINI Pamatdati ● Klientu saraksts - Līgumi Atskaites ● Banka - Atlikumi ● Klientu apgrozījums ● Apgāde - Klientu dokumenti uz datumu* ● Realizācija - Klientu dokumenti uz datumu* ● Klientu apgrozījums VISI GRĀMATOJAMIE DOKUMENTU SARAKSTI (rēķini, pavadzīmes, maksājumu uzdevumi, u.c.) *dati pieejami no 485.versijas ALGAS UN PERSONĀLS Atskaites ● Darbinieki periodā ● Prombūtne ● Atvaļinājumu uzkrājumi pa darba periodiem
  • 14. ● Piegādātāju rēķinu ievade un apstrāde tiešsaistē ● Ērta un ātra rēķinu saskaņošana no jebkuras viedierīces, ja vien pieejams internets ● Viegli izsekojama rēķinu saskaņošanas plūsma HoP Rēķini Ērta un ātra ienākošo piegādātāju rēķinu apstrāde
  • 15. ● Ērta pamatlīdzekļu un inventāra iekšējās kustības vai norakstīšanas veikšana ● Datu atlases iespējas - lietotnē pieejams filtrējams pamatlīdzekļu un inventāra saraksts ● Par katru pamatlīdzekli redzama papildu informācija ● Ātrāka pieteikumu saskaņošana - iespējams atzīmēt un saskaņot vairākus pieteikumus vienlaicīgi HoP Materiālie resursi Efektīva un precīza pamatlīdzekļu iekšējā kustība, norakstīšana un saskaņošana
  • 16. ● Darba laika plānošana tiešsaistē un faktiskā laika fiksēšana, nodrošinot precīzu un savlaicīgu aizpildi un sasaisti ar darba algas aprēķinu ● Darba stundu, virsstundu un atpūtas stundu skaita pārbaude atbilstoši Darba likumam un uzņēmuma vajadzībām ● Pieejama informācija par darbinieka slodzi un plānotajām prombūtnēm ērtākai darba laika grafika plānošanai Laika vadība - Darba laika plānošana Ērta darba laika plānošana iestādēm, kuru darbinieki strādā summēto, individuālo vai maiņu darbu Risinājums šobrīd pieejams tikai Horizon WEB
  • 17. ● Ērta darba laika uzskaites (darba stundas, virsstundas, nakts stundas, svētku dienu stundas) un prombūtņu dokumentu ievade tiešsaistē ● Vadītājam pieejams pārskats par savas struktūrvienības prombūtnēm un laika uzskaiti ● Elektroniska iesniegto dokumentu saskaņošana Laika vadība - Darba laika uzskaite Darba laika uzskaite tiešsaistē organizācijām, kuru darbinieki strādā normālo darba laiku. Risinājums šobrīd pieejams tikai Horizon WEB
  • 18. HoP Saskaņošana ● Iespējams definēt vairāku etapu saskaņošanas scenārijus ● Ar vienu pieskārienu apstipriniet, noraidiet vai pārsūtiet savā atbildībā esošos saskaņošanas darbus ● Vadītāji saskaņo: ○ Darbinieku atvaļinājumus, komandējumus, mācību pieteikumus u.c.; ○ Materiālo resursu kustības un norakstīšanas pieteikumus; ○ Piegādātāju rēķinus.
  • 20. Tehniskās prasības, instalējot HoP Zemāk minētās prasības nav jāizpilda, abonējot HoP kā mākoņrisinājumu. Hardware (min)* ● 6GB of RAM ● 60GB of HDD ● 2.70GHz of CPU x2 Core OS ● Windows Server 2012 R2 .NET ● Version 4.5 *gaidīšanas laika samazināšanai lielas noslodzes laikā var būt nepieciešami papildu resursi
  • 22. 2018. gadā turpināsies darbs pie VISMA HoP funkcionalitātes papildinājumiem* HoP Materiālo resursu kustība - Krājumu norakstīšana Krājumu norakstīšana. Plānots piedāvāt 2018. gada jūlijā. HoP Personāls Darbiniekiem: iepazīšanās ar instruktāžu un apstiprinājums “Esmu iepazinies” elektroniski. Plānots piedāvāt 2018. gada septembrī. HoP Komandējumi un Avansa norēķini Atskaišu gatavošana par izdevumiem. Plānots piedāvāt 2018. gada decembrī.
  • 23. Jau 86 klienti ir pieņēmuši lēmumu ieviest pašapkalpošanās portālu VISMA HoP
  • 24. Piesakieties individuālai prezentācijai! Noskaidrojiet, kā VISMA HoP ieviest Jūsu organizācijā! SIA Visma Enterprise Sporta iela 11, Rīga 67116211 visma@visma.lv