"Вдосконалення професіоналізму вчителя в системі післядипломної освіти: інноваційні підходи"
Доклад на конференції IDS3CI - 2012, СОІППО, Суми, Україна (координатор - Жук М.В.)
http://itea-conf.org.ua/ids3ci/
"Вдосконалення професіоналізму вчителя в системі післядипломної освіти: інноваційні підходи"
Доклад на конференції IDS3CI - 2012, СОІППО, Суми, Україна (координатор - Жук М.В.)
http://itea-conf.org.ua/ids3ci/
Важливість впровадження стандарту ISO/IEC 17025:2019 у процес державних випро...tetiana1958
29 травня 2024 року на кафедрі зоології, ентомології, фітопатології, інтегрованого захисту і карантину рослин ім. Б.М. Литвинова факультету агрономії та захисту рослин Державного біотехнологічного університету було проведено відкриту лекцію на тему «Важливість впровадження стандарту ISO/IEC 17025:2019 у процес державних випробувань пестицидів: шлях до підвищення якості та надійності досліджень» від кандидата біологічних наук, виконавчого директора ГК Bionorma, директора Інституту агробіології Ірини Бровко.
Участь у заході взяли понад 70 студентів та аспірантів спеціальностей 202, 201 та 203, а також викладачі факультету та фахівці із виробництва. Тема лекції є надзвичайно актуальною для сільського господарства України і викликала жваве обговорення слухачів та багато запитань до лектора.
Дякуємо пані Ірині за приділений час, надзвичайно цікавий матеріал та особистий внесок у побудову сучасного захисту рослин у нашій країні!
Практика студентів на складі одягу H&M у Польщіtetiana1958
Пропонуємо студентам Державного біотехнологічного університету активно поринути у аспекти логістики складу одягу H&M.
Метою практики є не тільки отримання теоретичних знань, а й їх застосування практично.
2. Структура профстандарту
• 5 загальних компетентостей, ключових засад;
• 4 кваліфікаційних категорії;
• 15 професійних компетентностей.
3. Професійний стандарт втілює сучасний
підхід до визначення переліку та опису
загальних і професійних
компетентностей вчителя.
До загальних компетентностей увійшли:
• Громадянська;
• Соціальна;
• Культурна;
• Лідерська;
• Підприємницька.
4. До переліку професійних
компетентностей увійшли:
• мовно-комунікативна;
• предметно-методична;
• інформаційно-цифрова;
• психологічна;
• емоційно-етична;
• педагогічне партнерство;
• інклюзивна;
• здоров’язбережувальна;
• проєктувальна;
• прогностична;
• організаційна;
• оцінювально-аналітична;
• інноваційна;
• рефлексивна;
• здатність до навчання впродовж життя.
5. Професійний стандарт – це дороговказ
• Формальної,
неформальної освіти;
• Підвищення кваліфікації;
• Саморозвитку.
6. Постанова Кабінету Міністрів України від 21
серпня 2019 р. №800 про «Порядок підвищення
кваліфікації педагогічних працівників».
Педагогічні працівники зобов’язані щороку
підвищувати кваліфікацію.
Мінімальні вимоги щодо кількості годин
підвищення кваліфікації педагогічних працівників
під час завершення атестації 30 годин в 2020
році, 60 годин в 2021 році, 90 годин в 2022 році,
150 годин в 2023 році та на наступні роки.
7. Основні напрямки підвищення
кваліфікації
• Розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета,
фахових методик, технологій);
• Формування у здобувачів освіти компетентностей вмінь;
• Психолого-фізіологічні особливості здобувачів освіти певного віку;
• Створення безпечного та інклюзивного освітнього середовища;
• Використання інформаційно-комунікаивних та цифрових технологій в
освітньому прогцесі;
• Мовленнєва компетентність.
8. Документ також містить опис професійних
компетентностей вчителя в розподілі за
кваліфікаційними категоріями – спеціаліст, спеціаліст
другої категорії, спеціаліст першої категорії, спеціаліст
вищої категорії.
9. Профстандарт дозволяє вчителям визначати чіткі
орієнтири власного професійного розвитку, а також
запобігає ризикам необ’єктивного оцінювання
професійних компетентностей вчителів під час їхньої
атестації та сертифікації.