PERANCANGAN STRATEGIK
REKA BENTUK & TEKNOLOGI
SJKT LADANG TANAH
MERAH 2022
RASIONAL : Meningkatkan kualiti Reka Bentuk &Teknologi ke tahap cemerlang.
MATLAMAT : 1. Meningkatkan peratus lulus mata pelajaran RBT dalam peperiksaan dan mencapai 95% keseluruhan murid menjelang
tahun 2021.
2. Meningkatkan peratus pencapaian gred 5 DAN 6 RBT dalam PBS menjelang tahun 2021.
3. Meningkatkan keupayaan murid menguasai kemahiran
OBJEKTIF : 1. Pada akhir tahun 2021 dapat melahirkan murid yang cemerlang dengan menguasai kemahiran
2. Setiap murid berupaya menguasai kemahiran dengan mantap.
.
SASARAN : Semua murid 2021 - 2023
CARTA ORGANISASI PANITIA REKA BENTUK & TEKNOLOGI
KETUA PANITIA  EN. MUHAMMAD NADMIN BIN MD HASSAN
SETIAUSAHA  EN. ARIF AZMIR BIN AZIZAN
AHLI JAWATANKUASA  EN. MAHARI BIN MOHAMED
 PN. CHE LIA BT ISHAK
ANALISIS PERSEKITARAN (SWOT/SWOC)
BIDANG/UNIT*:KURIKULUM
Dalaman
Luaran
(S)KEKUATAN:
S1- % kelulusan peperiksaan meningkat secara
berterusan
S2- 85% guru mempunyai pengalaman lebih 5 tahun
S3- 80% guru berbudaya kerja positif
S4- Kehadiran murid melebihi 95%
S5- Sekolah satu sesiberi peluang laksana aktiviti
(W)KELEMAHAN:
W1- Pencapaian A dalam peperiksaan
belum capai sasaran
W2-Segelintir guru tidak bersikap inisiatif
W3- Guru belum menguasai sepenuhnya
PdP abad ke 21 dapatan dari SKPMg2
W4- Tidak cukup guru opsyen
(O)PELUANG:
O1- Ibu bapa mementingkan pelajaran anak-anak
mereka
O2- Sokongan kewangan daripada PIBG
O3- Pihak NGO yang bekerjasama
Strategi SO
1. Meningkatkan pencapaian akademik dengan
kerjasama antara guru dan ibu bapa.
2. Meningkatkan penggunaan ICT semasa P&P
dengan sokongan PIBG
3. Meningkatkan murid mendapat Band 4 hingga 6
dalam PBS
Strategi WO
3. Meningkatkan pencapaian A melalui
pengiktirafan dari pihak sekolah
(C)CABARAN:
C1- Ekspektasi ibu bapa terhadap sekolah sangat tinggi
C2- Masih ada ibu bapa menyerahkan anak mereka
100% ke sekolah
C3- Pengaruh pusat permainan video...
Strategi SC
4. Memastikan P&P dijalankan dengan berkesan
melalui perkongsian kemahiran dan pengalaman
dalam kalangan guru
Strategi WC
Janakan strategiyang sesuaijika ada
Anjakan Aspirasi
Matlamat
Strategik
Objektif
Petunjuk Prestasi
Utama (KPI)
Sasaran Inisiatif Pegawai
b/ jawab
TOV 2021 2022 2023
Anjakan
6 Aspirasi
murid
5 Aspirasi
Sistem
KRA 1
Pencapaia
n prestasi
akademik
yang
tinggi oleh
semua
murid.
1.1.Meningkatkan
peratus murid lulus
dalam peperiksaan
% murid lulus
dalam peperiksaan 80% 100% 100% 100%
1.Meningkatkan
Prestasi Akademik
melalui program:
1.1. Modul
Terancang
KP
1.2. Meningkatkan
peratus murid
cemerlang A dalam
peperiksaan
% murid cemerlang
dalam peperiksaan
40% 50% 60& 70%
KP
1.4 Memastikan 100%
murid memperolehi
sekurang-kurangnya
mencapai Tahap
Penguasaan (TP)
mata pelajaran
dalam PBS
Semua murid tahun
4,5,6 .memperoleh
sekurang2nya tahap
penguasaan (TP) 4
dalam PBS
% Band 6
% Band 5
% Band 4
% Band 1-3
1
50
43
6
3
60
50
5
5
70
60
4
10
80
80
1
Meningkatkan kualiti
Program Peningkatan
melalui
3.1 Headcount
3.2 Analisis Item
KP
Meningkatkan
Profesionalisme PA21
guru
1. PdPc PA21
2. ICT/VLE
3. KBAT
4. Pentaksiran
5. Inovasi
6. Kajian Tindakan
2
2
1
1
0
0
3
3
2
2
1
1
3
3
3
3
2
2
3
3
3
3
3
3
1. Kursus Pedagogi
PA21
2. Kursus VLE,
3. AfL, AoL,AaL,
4. Multiple Inteligence
5. Inovasi dalam PdPc
6. 1 guru 1 kajian
tindakan
KP
PELAN TAKTIKAL 2-2021
KRA 1: Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid.
INISIATIF /
STRATEGI
2.1 Meningkatkan keyakinan belajar murid
2.2 Meningkatkan motivasi belajar murid
Bil Program/Projek Tanggungjawab
Tempoh
/Hari/
Kekerapan
Kos
/sumber
Output
/Outcome
KPI Sasaran
Pelan
Kontigensi
1 Prestasiku PK Kurikulum
SU Kurikulum
KP RBT
Sepanjang
tahun
RM Peningkatan
keyakinan murid
dalam
peperiksaan
% Lulus
keseluruhan
meningkat
Semua murid
Tahun 4,5,6
Teknik
Menjawab
2 Mari Berfikir PK Kurikulum
SU Kurikulum
KP RBT
Sepanjang
tahun
RM Peningkatan
keyakinan murid
dalam
pembelajaran
Semua murid
tahun 4,5,6
.memperoleh
sekurang2nya
tahap
penguasaan
(TP) 4 dalam
PBS
Semua murid
Tahun 4,5,6
Latihan
berkala
mengikut
kemahiran
PELAN TAKTIKAL 2-2021
KRA 4: Pencapaian prestasi pengurusan yang cemerlang
INISIATIF /
STRATEGI
2.1 Meningkatkan keyakinan guru
2.2 Meningkatkan PdP guru
Bil Program/Projek Tanggungjawab
Tempoh
/Hari/
Kekerapan
Kos
/sumber
Output
/Outcome
KPI Sasaran
Pelan
Kontigensi
1 Perkembangan
Staff
PK Kurikulum
SU Kurikulum
KP RBT
Februari
November
RM Peningkatan
keyakinan guru
dalam PdP
Meningkatkan
Profesionalis
me PA21 guru
Guru2
Subjek
PLC
PELAN OPERASI
Matlamat Strategik : Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid.
Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan belajar murid
S3 Meningkatkan motivasi belajar murid
Nama Program / Projek : PRESTASIKU
Objektif Program / Projek : Meningkatkan peratus murid lulus dalam peperiksaan
Tanggungjawab : a) PK Kurikulum
b) SU Kurikulum
c) Ketua Panatia
d) Guru2 Subjek
Tempoh / Hari : Sepanjang tahun
Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah
Sasaran : Murid Tahun 4,5,6
Kos / Anggaran Perbelanjaan: RM 100
Sumber : Sekolah
Jawatankuasa : Guru Besar
PK Kurikulum
Ketua Panitia
Guru2 RBT
Ringkasan Program : Murid-murid diberi motivasi berkaitan hala tuju dan langkah-langkah yang perlu diambil menjelang
peperiksaan
PELAN OPERASI
Matlamat Strategik : Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid.
Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan belajar murid
S3 Meningkatkan motivasi belajar murid
Nama Program / Projek : MARI BERFIKIR
Objektif Program / Projek : Memastikan 100% murid memperolehi sekurang-kurangnya mencapai Tahap Penguasaan (TP)
mata pelajaran dalam PBS
Tanggungjawab : a) PK Kurikulum
b) SU Kurikulum
c) Ketua Panatia
d) Guru2 Subjek
Tempoh / Hari : Sepanjang tahun
Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah
Sasaran : Murid Tahun 4,5,6
Kos / Anggaran Perbelanjaan:
Sumber : Sekolah
Jawatankuasa : Guru Besar
PK Kurikulum
Ketua Panitia
Guru2 RBT
Ringkasan Program : Murid-murid diberi pendedahan dan langkah-langkah yang perlu diambil dalam mencapai Tahap Penguasaan
(TP) dalam PBS
PELAN OPERASI
Matlamat Strategik : Pencapaian prestasi yang tinggi oleh semua guru
Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan guru
S3 Meningkatkan PdP guru
Nama Program / Projek : PERKEMBANGAN STAFF
Objektif Program / Projek : Meningkatkan Profesionalisme PA21 guru
Tanggungjawab : a) PK Kurikulum
b) SU Kurikulum
c) Ketua Panatia
Tempoh / Hari : Sepanjang tahun
Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah
Sasaran : Guru RBT
Kos / Anggaran Perbelanjaan: RM 100
Sumber : Sekolah
Jawatankuasa : Guru Besar
PK Kurikulum
Ketua Panitia
Guru2 RBT
Ringkasan Program : Semua guru 100% telah menghadiri Program Pembangunan Professionalisme yang dilaksanakan oleh
sekolah sekurang-kurangnya 2 program setahun (min. 4 kali)

STRATEGI RBT 2022.docx

  • 1.
    PERANCANGAN STRATEGIK REKA BENTUK& TEKNOLOGI SJKT LADANG TANAH MERAH 2022
  • 2.
    RASIONAL : Meningkatkankualiti Reka Bentuk &Teknologi ke tahap cemerlang. MATLAMAT : 1. Meningkatkan peratus lulus mata pelajaran RBT dalam peperiksaan dan mencapai 95% keseluruhan murid menjelang tahun 2021. 2. Meningkatkan peratus pencapaian gred 5 DAN 6 RBT dalam PBS menjelang tahun 2021. 3. Meningkatkan keupayaan murid menguasai kemahiran OBJEKTIF : 1. Pada akhir tahun 2021 dapat melahirkan murid yang cemerlang dengan menguasai kemahiran 2. Setiap murid berupaya menguasai kemahiran dengan mantap. . SASARAN : Semua murid 2021 - 2023
  • 3.
    CARTA ORGANISASI PANITIAREKA BENTUK & TEKNOLOGI KETUA PANITIA  EN. MUHAMMAD NADMIN BIN MD HASSAN SETIAUSAHA  EN. ARIF AZMIR BIN AZIZAN AHLI JAWATANKUASA  EN. MAHARI BIN MOHAMED  PN. CHE LIA BT ISHAK
  • 4.
    ANALISIS PERSEKITARAN (SWOT/SWOC) BIDANG/UNIT*:KURIKULUM Dalaman Luaran (S)KEKUATAN: S1-% kelulusan peperiksaan meningkat secara berterusan S2- 85% guru mempunyai pengalaman lebih 5 tahun S3- 80% guru berbudaya kerja positif S4- Kehadiran murid melebihi 95% S5- Sekolah satu sesiberi peluang laksana aktiviti (W)KELEMAHAN: W1- Pencapaian A dalam peperiksaan belum capai sasaran W2-Segelintir guru tidak bersikap inisiatif W3- Guru belum menguasai sepenuhnya PdP abad ke 21 dapatan dari SKPMg2 W4- Tidak cukup guru opsyen (O)PELUANG: O1- Ibu bapa mementingkan pelajaran anak-anak mereka O2- Sokongan kewangan daripada PIBG O3- Pihak NGO yang bekerjasama Strategi SO 1. Meningkatkan pencapaian akademik dengan kerjasama antara guru dan ibu bapa. 2. Meningkatkan penggunaan ICT semasa P&P dengan sokongan PIBG 3. Meningkatkan murid mendapat Band 4 hingga 6 dalam PBS Strategi WO 3. Meningkatkan pencapaian A melalui pengiktirafan dari pihak sekolah (C)CABARAN: C1- Ekspektasi ibu bapa terhadap sekolah sangat tinggi C2- Masih ada ibu bapa menyerahkan anak mereka 100% ke sekolah C3- Pengaruh pusat permainan video... Strategi SC 4. Memastikan P&P dijalankan dengan berkesan melalui perkongsian kemahiran dan pengalaman dalam kalangan guru Strategi WC Janakan strategiyang sesuaijika ada
  • 5.
    Anjakan Aspirasi Matlamat Strategik Objektif Petunjuk Prestasi Utama(KPI) Sasaran Inisiatif Pegawai b/ jawab TOV 2021 2022 2023 Anjakan 6 Aspirasi murid 5 Aspirasi Sistem KRA 1 Pencapaia n prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid. 1.1.Meningkatkan peratus murid lulus dalam peperiksaan % murid lulus dalam peperiksaan 80% 100% 100% 100% 1.Meningkatkan Prestasi Akademik melalui program: 1.1. Modul Terancang KP 1.2. Meningkatkan peratus murid cemerlang A dalam peperiksaan % murid cemerlang dalam peperiksaan 40% 50% 60& 70% KP 1.4 Memastikan 100% murid memperolehi sekurang-kurangnya mencapai Tahap Penguasaan (TP) mata pelajaran dalam PBS Semua murid tahun 4,5,6 .memperoleh sekurang2nya tahap penguasaan (TP) 4 dalam PBS % Band 6 % Band 5 % Band 4 % Band 1-3 1 50 43 6 3 60 50 5 5 70 60 4 10 80 80 1 Meningkatkan kualiti Program Peningkatan melalui 3.1 Headcount 3.2 Analisis Item KP Meningkatkan Profesionalisme PA21 guru 1. PdPc PA21 2. ICT/VLE 3. KBAT 4. Pentaksiran 5. Inovasi 6. Kajian Tindakan 2 2 1 1 0 0 3 3 2 2 1 1 3 3 3 3 2 2 3 3 3 3 3 3 1. Kursus Pedagogi PA21 2. Kursus VLE, 3. AfL, AoL,AaL, 4. Multiple Inteligence 5. Inovasi dalam PdPc 6. 1 guru 1 kajian tindakan KP
  • 6.
    PELAN TAKTIKAL 2-2021 KRA1: Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid. INISIATIF / STRATEGI 2.1 Meningkatkan keyakinan belajar murid 2.2 Meningkatkan motivasi belajar murid Bil Program/Projek Tanggungjawab Tempoh /Hari/ Kekerapan Kos /sumber Output /Outcome KPI Sasaran Pelan Kontigensi 1 Prestasiku PK Kurikulum SU Kurikulum KP RBT Sepanjang tahun RM Peningkatan keyakinan murid dalam peperiksaan % Lulus keseluruhan meningkat Semua murid Tahun 4,5,6 Teknik Menjawab 2 Mari Berfikir PK Kurikulum SU Kurikulum KP RBT Sepanjang tahun RM Peningkatan keyakinan murid dalam pembelajaran Semua murid tahun 4,5,6 .memperoleh sekurang2nya tahap penguasaan (TP) 4 dalam PBS Semua murid Tahun 4,5,6 Latihan berkala mengikut kemahiran
  • 7.
    PELAN TAKTIKAL 2-2021 KRA4: Pencapaian prestasi pengurusan yang cemerlang INISIATIF / STRATEGI 2.1 Meningkatkan keyakinan guru 2.2 Meningkatkan PdP guru Bil Program/Projek Tanggungjawab Tempoh /Hari/ Kekerapan Kos /sumber Output /Outcome KPI Sasaran Pelan Kontigensi 1 Perkembangan Staff PK Kurikulum SU Kurikulum KP RBT Februari November RM Peningkatan keyakinan guru dalam PdP Meningkatkan Profesionalis me PA21 guru Guru2 Subjek PLC
  • 8.
    PELAN OPERASI Matlamat Strategik: Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid. Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan belajar murid S3 Meningkatkan motivasi belajar murid Nama Program / Projek : PRESTASIKU Objektif Program / Projek : Meningkatkan peratus murid lulus dalam peperiksaan Tanggungjawab : a) PK Kurikulum b) SU Kurikulum c) Ketua Panatia d) Guru2 Subjek Tempoh / Hari : Sepanjang tahun Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah Sasaran : Murid Tahun 4,5,6 Kos / Anggaran Perbelanjaan: RM 100 Sumber : Sekolah Jawatankuasa : Guru Besar PK Kurikulum Ketua Panitia Guru2 RBT Ringkasan Program : Murid-murid diberi motivasi berkaitan hala tuju dan langkah-langkah yang perlu diambil menjelang peperiksaan
  • 9.
    PELAN OPERASI Matlamat Strategik: Pencapaian prestasi akademik yang tinggi oleh semua murid. Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan belajar murid S3 Meningkatkan motivasi belajar murid Nama Program / Projek : MARI BERFIKIR Objektif Program / Projek : Memastikan 100% murid memperolehi sekurang-kurangnya mencapai Tahap Penguasaan (TP) mata pelajaran dalam PBS Tanggungjawab : a) PK Kurikulum b) SU Kurikulum c) Ketua Panatia d) Guru2 Subjek Tempoh / Hari : Sepanjang tahun Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah Sasaran : Murid Tahun 4,5,6 Kos / Anggaran Perbelanjaan: Sumber : Sekolah Jawatankuasa : Guru Besar PK Kurikulum Ketua Panitia Guru2 RBT Ringkasan Program : Murid-murid diberi pendedahan dan langkah-langkah yang perlu diambil dalam mencapai Tahap Penguasaan (TP) dalam PBS
  • 10.
    PELAN OPERASI Matlamat Strategik: Pencapaian prestasi yang tinggi oleh semua guru Strategi : S1 Meningkatkan keyakinan guru S3 Meningkatkan PdP guru Nama Program / Projek : PERKEMBANGAN STAFF Objektif Program / Projek : Meningkatkan Profesionalisme PA21 guru Tanggungjawab : a) PK Kurikulum b) SU Kurikulum c) Ketua Panatia Tempoh / Hari : Sepanjang tahun Tempat : SJKT Ladang Tanah Merah Sasaran : Guru RBT Kos / Anggaran Perbelanjaan: RM 100 Sumber : Sekolah Jawatankuasa : Guru Besar PK Kurikulum Ketua Panitia Guru2 RBT Ringkasan Program : Semua guru 100% telah menghadiri Program Pembangunan Professionalisme yang dilaksanakan oleh sekolah sekurang-kurangnya 2 program setahun (min. 4 kali)