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辦公室密教
page 154~156
Beware The Office Cult
Made By Victor
信奉辦公室密教妳 嗎 ?
剛開始,工作的目的是為了買雙漂
亮的鞋子、讓自己有生活目標、讓
自己有錢繳水費。可是漸漸的,工
作的性質變了,竟然蒙上一層「邪
教」色彩。
難以置信 ?
越來越多公司積極鼓勵極端狂熱工作文化,近乎
異教崇拜式的行為。
譬如英國市場推廣顧問公司 Iris ,它的辦公室文
化由四個小組負責領導 ;
「鞭策組」負責籌辦派對、運動日和各式活動 ;
「綠色組」負責監管辦公室環境 ;
「微笑組」負責激勵辦公室士氣,不時發送小禮物,
引導辦公室玩笑 戲氣氛嘻 ;
「傳奇組」負責製造公司裡裡外外的「傳奇」。
員工需利用私人時間做小組工作,難以置信 ?
這是千真萬卻的事實。
當辦公室變成遊戲室
Sarah Thomas 26 歲,是公司的客戶經理, 是她
「鞭策組」的成員。起初 被小組的行為和心她
態嚇一跳, 說她 : 人人都要一致行動,感覺很
怪異,一個星期下來,我最不想見到的就是公
司裡的人。
可是當我把社交融入工作,那感覺很棒,因為
這裡每個人都志同道合,但有負面影響,就是
它完全佔了你的私人生活。
當辦公室變成遊戲室
廣告主任 Gemma , 28 歲它的辦公室是開放式
的還有球桌、飛鏢、壘球等員工娛樂設施,
可是 說 的「玩 辦公室文化」反而讓她 她 耍 她
受不了 ;
說她 : 當你的老 鼓勵你白天玩樂闆 ,麻煩就
來了,你往往非待到晚上十點才能把白天沒
做完的工作做完。
當辦公室變成遊戲室
這家廣告公司還成立多個小組,專門負
責 一些激勵員工士氣的派對、聚餐和搞
各種體育活動。員工雖感無奈,卻不得
不參加。
Gemma 說 : 「他們不是看你的表現來評
價你,而是看你是不是『自己人』。」
當辦公室變成遊戲室
越多需求能在辦公室得到滿足,你就越
沒有理由離開那裡了。
新加入的員工被公司兄弟姊妹式的「輕
鬆玩樂」氣氛所吸引,最後他們幾乎全
部時間都是跟公司裡的同事交往,非同
事的老友則漸漸淡出。
正常 vs. 異端
聯誼融合的環境與異端教派式的引誘環境
,兩者間的區別極小。如何劃分,就看你
在那裡有沒有選擇的餘地。
異端派是限制個人自由和免除你選擇自由
的一種團體。向你灌輸共同思想信仰,這
種狂熱的公司文化接管你的個人目標、意
向和信念。你的私人生活變成次要。
正常 vs. 異端
這些公司的手法是 OXOX 的,你去上班是
履行工作,不是去信仰一些甚麼,得利的
是公司,擁有一群任由使喚的 OX ,一群
隨時為公司賣命苦幹的 OXOX 。」
OXOX: 表示主管級無法看到攻
擊性的字眼
何以人們甘心做辦公室教徒,為這種狂
熱公司文化無我的奉獻 ?
心理學家的分析是 : 「主要來自團體壓力
的影響,就連那些高 EQ 的人也逃不
掉。」
我們每個人都渴望被重視,渴望團體歸屬。
異端辦公室正好利用和操縱人類這種本性
。
可悲的是,我們往往被操縱而不自知,當
你猛然醒覺,可能為時已晚。
OXOX
不過,曾經做過辦公室密教徒的人也不必羞愧。心理專
家說 : 「你可能因為這樣給人耍而感覺受騙,覺得自己
蠢,但你必須明白這不是你的錯。」
你要知道,工作不等於人生全部,你還有家人、愛人、
朋友、休閒活動。雖然準時下班不加班,恍如判了事業
死刑,但是想要往上爬也不必須要以過勞死來交換。
自救之道,除了學會規劃生活時間、加班適可而止外,
更要提高工作效率快、狠、準地完成工作,準時下班上
司也無話可說吧。
OXOX
就算你逃不出肆虐職場的「辦公室
密教」。也要在下班的時候,昂首
闊步推門而出,拿起手機打電話給
老友們,向自己發誓從此不再讓人
這樣洗腦,你愛工作,更愛自由生
活 !
偵測是否已經皈依 office 密教
如果你有以下症狀,你已被「辦公室密教」催眠 ;
你晚上寧可留在公司工作也不願回家看電視 ;
只參加辦公室的活動妳 , 連假日都來公司 .
一進入辦公室, 眼的頻率即放慢眨 ;
每逢聽到老 說要做團隊活動,你就心跳加速。闆
公司要你在假期上班,你是打從心裡感到高興 ;
公司 Memo 成為你的睡前讀物。

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