Self-Introduction with DevOps in Microsoft

1. 自己紹介
名前：森山 京平
所属：
日本マイクロソフト株式会社
パートナー事業本部
役職：
テクニカル・エバンジェリスト
※Azure, O365, D365なんでもやるお
@moriyamakyohei
興味：
OSS、VSTS、Jenkins、DevOps
UI/UX、User Story Mapping、
Python、NodeJS、C#
もともとは、Infra、
Management、Operationとか
趣味：
ランニング・登山とか

3. DevOps is the union of
people, process, and
products to enable
continuous delivery of
value to our end users.
- Donovan Brown
http://bit.ly/WhatIs-DevOps
DevOpsは人とプロセスと継続的デ
リバリーの価値をエンドユーザへ
提供するための製品の塊である
- ドノーヴァン ブラウン

4. DevOpsは概念…そして、文化・プロセス・ツール
DevOpsは概念であり、正しい方法論は存在しない。
組織に応じて、Growth Mindsetを持って変化を恐れず
チャレンジしていく文化の醸造は不可欠。
人/文化・プロセス・ツールが
うまく噛み合っていないと破綻する。

5. Growth Mindset VS Fixed Mindset
https://blogs.msdn.microsoft.com/nicole_welch/2018/02/the-importance-of-a-growth-mindset-in-a-technology-first-
As babies we are born with a growth mindset. We are constantly trying new things, right or
wrong, eager to learn and improve.
しきりに学び、改善していくために、子供の時は“Growth Mindset”を持って生まれ、新しいこと、
正しいことや間違っていることにチャレンジする。
Kids won’t raise their hand in class because having the wrong answer is worse than no answer.
子どもたちは、何も答えないよりも、間違った答えが悪いから手をあげなくなる。
these kids become adults with a fixed mindset – more focused on how they are perceived than
actually being intelligent.
その子供は”Fixed Mindset”を持った大人になる。賢くあり続けるためよりも、どのように認識さ
れているかにフォーカスする