Samordning av vägledning, Carola Bryggman, överinspektör vid Regionförvaltningsverkets svenska enhet för bildningsväsendet och medlem i NVL:s vägledningsnätverk på seminariet Nya vindar för Vägledning, 15 september 2016 i Mariehamn
Samordning av vägledning, Carola Bryggman, överinspektör vid Regionförvaltningsverkets svenska enhet för bildningsväsendet och medlem i NVL:s vägledningsnätverk på seminariet Nya vindar för Vägledning, 15 september 2016 i Mariehamn
Tore Johnsson och Maria Gustafsson höll en session på knytkonferensen WebCoast i Göteborg om arbetet med den digitala agendan i Västra Götaland.
Diskutera gärna om den digitala agendan i gruppen Digital Agenda Västra Götaland på LinkedIn: http://www.linkedin.com/groups/Digital-Agenda-Västra-Götaland-4509632?home=&gid=4509632&trk=anet_ug_hm
Att samlas och samsas kring en gemensam utvecklingsmetod
Det finns många utmaningen när olika aktörer från olika organisationer och kulturer ska mötas i samverkan. Vi berättar om metoden för utveckling i samverkan som utvecklats inom E-delegationen och som ger stöd just när man samverkar.
En presentation av Lasse Dannemann, E-delegationen
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
More Related Content
Similar to Samordning av vägledning i de nordiska länderna, Färöarna, Grönland och Åland
Tore Johnsson och Maria Gustafsson höll en session på knytkonferensen WebCoast i Göteborg om arbetet med den digitala agendan i Västra Götaland.
Diskutera gärna om den digitala agendan i gruppen Digital Agenda Västra Götaland på LinkedIn: http://www.linkedin.com/groups/Digital-Agenda-Västra-Götaland-4509632?home=&gid=4509632&trk=anet_ug_hm
Att samlas och samsas kring en gemensam utvecklingsmetod
Det finns många utmaningen när olika aktörer från olika organisationer och kulturer ska mötas i samverkan. Vi berättar om metoden för utveckling i samverkan som utvecklats inom E-delegationen och som ger stöd just när man samverkar.
En presentation av Lasse Dannemann, E-delegationen
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Nordisk nettverk for voksnes læring (NVL) arrangerer årlige møter med de i Norden som har ansvar for EU Agenda’en. Møtene arrangeres av det land som har ansvar for formannskapet for Nordisk ministerråd (NMR).
Karriereveiledning.no er et offentlig tilbud til den norske befolkningen hvor alle innbyggerne kan få gratis karriereveiledning via chat eller telefon. Etter åtte måneder i drift ønsker de å dele deres erfaringer.
The document discusses the importance of democracy in education. It contains the title of an article on how networks work towards global goals and Vision 2030. Additionally, it questions if democracy should ever be taken for granted and references a piece on constructing stronger democracy in schools and education written by Matti Rautiainen. Contact information is provided for Henrika Nordin.
This document discusses strengthening democracy in schools and education. It envisions what a truly democratic culture in education might look like in practice. As an example, it describes a proposed system where individuals could use a computer to connect with others interested in discussing the same books, films, or other works, allowing people to arrange meetings based solely on shared intellectual interests. The document argues this "radically simple" approach allows people to connect based just on a mutual desire for discussion, leaving the initiative to meet up to individuals. It acknowledges some objections to this "skeletal purity" but says addressing them highlights resistance to separating learning from social control as well as opportunities to use existing resources differently for learning. The document spans considerations of democracy as a way of
Præsentation af og introduktion til e-læringsværktøjer udviklet af Kompetanse Norge. Herunder værktøjerne regnecheck, regnetest og e-læring i regning. Disse vil være knyttet til Kompetanse Norges definition af regning og læringsmål for voksne. Med Tanja Aas, seniorrådgiver, Kompetense Norge.
Professor Gilly Salmon, CEO & Principal Consultant at Education Alchemists Ltd.
Now and next: Adult education and training in a post-pandemic world. How we can grasp the disruption and turn it into a sustainable and valuable way forward.
This document discusses developing high quality online and blended learning courses for professionals. It outlines the EU's School Education Gateway program which provides extensive online teacher professional development. Effective online teacher PD incorporates reflection, authentic tasks, and communities of practice. The Conversational Framework models the learning process through different types of interactions. The Learning Designer tool allows teachers to design blended learning activities based on this framework and share their designs. The Blended and Online Learning Design MOOC will use these approaches to collaboratively build knowledge around online course design.
The Nordic action plan for 2021-2024 focuses on supporting a green and inclusive transition through developing skills to match demands, promoting innovation and cross-sectoral cooperation, and ensuring an interconnected region. It also aims to bridge digital divides and involve the entire population. The plan calls for ambitious learning participation objectives and action to meet the EU target of 70% of 16-65 year olds having basic digital skills by 2025. It emphasizes the role of adult educators, workplace learning, and experience sharing.
The document discusses sustainable career guidance and green guidance. It argues that career guidance can help address people's discouragement about the sustainability crisis by instilling hope and showing the careers needed to solve problems. It promotes an approach of living "with" the world, not "of" it, and providing guidance aligned with sustainability. Examples are given of career guidance activities that explore sustainable careers and how various careers contribute to sustainability goals.
This document outlines goals and questions for the Nordic Network for Sustainable Development. The network aims to bring people together through critical reflection to transform sustainability by sharing ideas and engaging others. It encourages meeting regularly to support sustainable solutions and contributing to local communities while staying self-critical. Contact information is provided for Henrika Nordin to learn more.
Norway has implemented SDG target 4.7 of acquiring skills for sustainable development and global citizenship by mainstreaming these concepts across its entire education system. Three topics - sustainable development, democracy/citizenship, and health - have been integrated as core subjects and cross-curricular themes from kindergarten through secondary school. While progress has been made in formal education, more work is still needed in higher education and teacher training. The strategy involved advocacy from civil society, dialogue across sectors, and respectful discussion of how to reform curricula, policies and learning resources to address the most important issues facing current and future generations from a holistic, interconnected perspective.
Samordning av vägledning i de nordiska länderna, Färöarna, Grönland och Åland
1. Samordning av vägledning i de
nordiska länderna, Färöarna,
Grönland och Åland
Bodil Regårdh
30 maj 2017
2. Utredning om samordningen av vägledningen i de
nordiska länderna och självstyrande områdena
Utredningen försöker svara på frågorna:
-Finns det samordning mellan utbildnings- och
arbetsmarknadssektorerna?
-Har ministerierna gett anvisningar om samarbetet?
-Hur ser samordningen ut konkret?
-Har behovet av samordning definierats?
-Vilka former av informellt samarbete finns?
3. Vad avser vi med samordning?
Kommunikation
Kan omfatta bland annat
utbyte av information och
undersökning av
möjligheterna till samarbete
och samordning.
Samarbete
mellan partners inom
befintliga strukturer. Detta
kan vara av främst informell
art och baseras på
samarbetsavtal där de
enskilda parterna behåller
sina beslutsfattande
befogenheter .
Samordning
Detta kräver sannolikt en
samordningsstruktur med
operativa befogenheter och
finansiering (och eventuellt ett
kontrakt eller en fullmakt).
4. Hur ser samordningen ut?
Finland
• Strategiska riktlinjer för
livslång vägledning där
samordning ingår
• Regionala LIV-grupper
• Navigator (Ohjaamo)
Norge
• Fylkesvisa partnerskap för
karriärvägledning,
fylkeskommunen och NAV
(arbeids- och velferdstjenesten)
• Skriftliga samarbetsavtal
• Finansieringsbidrag från
Kunnskapsdepartementet
• Partnerskapet lett till 38
karriärcenter i 15 av 19 fylken
5. Hur ser samordningen ut?
Island
• Mångsektoriell kommitté
tillsatt av
utbildningsministeriet har gett
rapport 2015 med visioner och
rekommendationer för
utveckling av samordningen
• Avtal mellan utbildnings-
center (ETSC, LLL) och
ministerier om
vägledningstjänster och
samarbete
Danmark
• Rekommendationer om samordning i
lagstiftningen men samordningen är
inte genomförd
• Fram till 2007 regionala samordnings-
system VFU (Vejledningsfaglige
udvalg)
• Voksen- och efteruddannelsecentrene
VEU (inrättade år 2010,
grundläggande vuxenutbildning)
begränsat samordningsansvar
6. Hur ser samordningen ut?
Grönland
• Lag om utbildnings- och
yrkesvägledning (2013), riktlinjer för
syften, definitioner, arbetsfördelning
och organisering centralt och lokalt
• Kommunen ansvarar för etablering av
och driften för vägledningscentren
• Lag om job-, vejledning- og
opkvalificeringscentre år 2015
• Centren har ett samarbetsorgan
• Handlingsplan för elevernas framtida
utbildning, registreras i databas
Färöarna
• Utbildningsenheterna ansvara för
vägledning inom sitt område
• Vägledarutbildning på högskolenivå
(Master i vejledning)
• Arbetsgrupp för att kartlägga utbud
och tjänster inom vuxenutbildningen,
undervisnings- social- och
arbetsministeriet
• Regeringsprogrammet, etablering av
vuxenutbildning
7. Hur ser samordningen ut?
Sverige
• Studie- och yrkesvägledning via
skollagen, läroplaner, förordningar
• Kommunerna ansvarar
• Skolverkets allmänna råd för studie-
och yrkesvägledning, samverkan
med arbetsförmedlingen
• Utredning om arbetsförmedlingens
vägledning och samspelet med annan
vägledning är under arbete
• Samverkan kring studie- och
yrkesinformation på webben och
myndighetsuppdrag
• Samverkan på lokal nivå
Åland
• Utbildningspolitiska programmet
Kompetens 2025, utveckling av
vägledningstjänsterna
• Projekt om vägledning och
karriärservice, pågår 2017-2018
• Avtal om köp av vägledningstjänster
mellan arbetskraftsmyndigheten och
utbildningsanordnaren
8. Konklusioner
• Kartläggningen visar att alla betonat betydelsen av
att medborgarna får en sammanhållen neutral
vägledning inför och under sin utbildning, vid
övergångarna mellan utbildningarna, vid
övergången till arbetslivet och vid karriärbyte.
• Samtliga samordnar i någon form men alla har valt
olika vägar
9. Konklusioner
• Utgångspunkten för samordningen bör vara medborgarnas
behov av vägledning i ett livslångt perspektiv
• En samordnad vägledning främjar medborgarnas
möjligheter att utveckla sina karriärkompetenser
• En samordning skapar förståelse för varandras system och
arbetsmetoder och vägledarna får en gemensam
uppfattning om vad vägledning är och vad den inte är.
• En samordning höjer vägledningstjänsternas kvalitet och
att se vägledningen som en helhet oberoende var den ges.
• Vägledningsresurserna kan användas mera optimalt
10. Samordningsrapporten
finns på NVL: webbsida:
nvl.org
Riktlinjer för utveckling,
politik och system inom
livslång vägledning,
ELPGN Tools No.6
(2015)
www.elgpn.eu