SlideShare a Scribd company logo
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Krzysztof Makarski, Joanna Tyrowicz
z pomocą M. Bieleckiego, O. Komady i M. Malec
Joanna Tyrowicz
Wydział Nauk Ekonomicznych UW
Instytut Ekonomiczny, Narodowy Bank Polski
Ogólnopolska Konferencja Emerytalna - 2015
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Wyobraźmy sobie, że robimy reformę NDC − > FDC w Polsce w 1999 roku
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Wyobraźmy sobie, że robimy reformę NDC − > FDC w Polsce w 1999 roku
Czy taka reforma po jakims czasie staje się stabilna?
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Cele i intuicja
Cel
Załóżmy, że wprowadzono reformę, która po pewnym czasie przyniesie
długookresowe korzyści:
czy kiedykolwiek stanie się politycznie stabilna?
Intuicja
Wraz z wymieraniem najstarszych kohort, korzyści dobrobytowe staną się
dominujące
Chęć zrozumienia/wyjaśnienia procesu odwracania reform emerytalnych
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Wnioski z literatury
Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa
(2006), Gruber i Wise (2009).
Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011).
(Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer
et al. (2015).
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Wnioski z literatury
Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa
(2006), Gruber i Wise (2009).
Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011).
(Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer
et al. (2015).
Ekonomia polityczna systemów emerytalnych: czy reforma zostanie
wprowadzona
Cooley i Soares (1999),
Galasso i Profeta (2002),
przegląd literatury w wykonaniu de Waque (2005)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Motywacja
Wnioski z literatury
Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa
(2006), Gruber i Wise (2009).
Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011).
(Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer
et al. (2015).
Ekonomia polityczna systemów emerytalnych: czy reforma zostanie
wprowadzona
Cooley i Soares (1999),
Galasso i Profeta (2002),
przegląd literatury w wykonaniu de Waque (2005)
Koncentracja na korzyściach dobrobytowych z prywatyzacji systemu i
redystrybucji: Conesa i Kruger (1999), Nishiyama i Smetters (2007), Fehr
(2009).
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Konsument
Gospodarstwa domowe
”urodzeni” w wieku 20 lat (j = 1), żyjący maksymalnie 100 lat(J = 80)
ich prawdopodobieństwo przeżycia zależne od wieku i czasu π
decydują o podaży pracy l aż do osiągnięcia wieku emerytalnego ¯J
(”wypychani” na emeryturę)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Konsument
Gospodarstwa domowe
”urodzeni” w wieku 20 lat (j = 1), żyjący maksymalnie 100 lat(J = 80)
ich prawdopodobieństwo przeżycia zależne od wieku i czasu π
decydują o podaży pracy l aż do osiągnięcia wieku emerytalnego ¯J
(”wypychani” na emeryturę)
optymalizują użyteczność osiąganą z czasu wolnego 1 − l i konsumpcji c
Uj,t =
J−j
s=0
δs πj+s,t+s
πj,t
u(cj+s,t+s , lj+s,t+s )
funkcja użyteczności przyjmuje postać
u(c, l) = log(cφ
(1 − l)1−φ
)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Konsument
Gospodarstwa domowe
za pracę otrzymują płacę, która równoważy rynek
ich prywatne oszczędności są oprocentowane stopą, która równoważy rynek
otrzymują świadczenia emerytalne oraz ”niezamierzony spadek”
płacą podatki
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Konsument
Gospodarstwa domowe
za pracę otrzymują płacę, która równoważy rynek
ich prywatne oszczędności są oprocentowane stopą, która równoważy rynek
otrzymują świadczenia emerytalne oraz ”niezamierzony spadek”
płacą podatki
Ograniczenie budżetowe
(1 + τc
t )cj,t + sj,t = (1 − τl
t )(1 − τι
)wj,t lj,t ← dochód z pracy
+(1 + (1 − τk
t )rt )sj−1,t−1 ← dochód z kapitału
+(1 − τl
t )pι
j,t ← emerytura
+bj,t ← spadek
−Υt ← podatek pogłówny
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Producent
Firmy
firmy działające w warunkach doskonałej konkurencji
standardowa funkcja produkcji Cobba-Douglasa
Yt = Kα
t (zt Lt )1−α
z warunku maksymalizacji zysku
wt = zt (1 − α)kα
t = zt (1 − α)
Kt
zt Lt
α
rt = αkα−1
t − d = α
Kt
zt Lt
α−1
− d
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Rząd
Sektor rządowy
opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję
(gromadząc T)
przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Rząd
Sektor rządowy
opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję
(gromadząc T)
przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G
pobiera składki emerytalne i wypłaca emerytury z systemu NDC (oraz
zobowiązania DB z przeszłosci)
subsidyt = τι
¯J−1
j=1
wj,t lj,t −
J
j= ¯J
pj,t Nj,t
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Rząd
Sektor rządowy
opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję
(gromadząc T)
przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G
pobiera składki emerytalne i wypłaca emerytury z systemu NDC (oraz
zobowiązania DB z przeszłosci)
subsidyt = τι
¯J−1
j=1
wj,t lj,t −
J
j= ¯J
pj,t Nj,t
pokrywa koszty obsługi długu D i utrzymuje stałą relację długu do PKB
podatek pogłówny Υ domyka ograniczenie budżetowe rządu
Gt + subsidyt + (1 + rt )Dt−1 = Tt + Dt + Υt
J
j=1
Nj,t
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Rząd
System emerytalny
Początkowy stan ustalony: system zdefiniowanego świadczenia (DB)
Egzogeniczne składka emerytalna τ i stopa zastąpienia ρ
pDB
¯J,t = ρw ¯J−1,t−1l ¯J−1,t−1
indeksacja: 0.25 stopy wzrostu funduszu płac
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Model
Rząd
System emerytalny
Początkowy stan ustalony: system zdefiniowanego świadczenia (DB)
Egzogeniczne składka emerytalna τ i stopa zastąpienia ρ
pDB
¯J,t = ρw ¯J−1,t−1l ¯J−1,t−1
indeksacja: 0.25 stopy wzrostu funduszu płac
Reforma: niefinansowy i finansowy system zdefiniowanej składki (NDC + FDC)
Egzogeniczna składka emerytalna τ i konta emerytalne
pDC
¯J,t =
suma zgromadzonych składekFDC+NDC
¯J,t
dalsze oczekiwane trwanie życia ¯J,t
ZUS: indeksacja 0.25 stopy wzrostu funduszu płac
OFE: akumulacja poprzez inwestycje, brak podatku od kapitału
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Scenariusze
Ekonomia polityczna
Co dzieje się w poszczególnych scenariuszach?
Scenariusz 1 - przesunięcie składek: OFE ⇒ ZUS
Scenariusz 2 - przesunięcie emerytur (suwak): annuitet ⇒ świadczenie
Scenariusz 3 - połączenie scenariusza 1 i 2
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Scenariusze
Ekonomia polityczna
Co dzieje się w poszczególnych scenariuszach?
Scenariusz 1 - przesunięcie składek: OFE ⇒ ZUS
Scenariusz 2 - przesunięcie emerytur (suwak): annuitet ⇒ świadczenie
Scenariusz 3 - połączenie scenariusza 1 i 2
Przeprowadzamy niezależne głosowania w kolejnych latach
Jeżeli ekwiwalent konsumpcji jest dodatni, kohorta głosuje za scenariuszem
Jeżeli scenariusz osiągnie większość, wcielamy go w życie
Kolejność głosowania bez znaczenia (Dhami & al-Nowaihi, 2010)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
Wyniki głosowania
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
Głosują za zmianami, bo mają niższe podatki
(głosowanie w 2012 i 2042 roku)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
... które maleją na skutek obniżenia długu ...
(głosowanie w 2012 i 2042 roku)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
... i to pomimo jednoznacznie niższych emerytur...
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
... które są niższe, bo filar kapitałowy daje szybszą akumulację
“oszczędnosci”
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wyniki
Przesunięcie emerytur (suwak) szybko przestaje być preferowany
Zwycięzca głosowania
Rok głosowania Zwycięzca
2012 Obie zmiany
2022 Obie zmiany
2032 Tylko przesunięcie składek
2042 Tylko przesunięcie składek
2052 Tylko przesunięcie składek
2062 Tylko przesunięcie składek
2072 Tylko przesunięcie składek
2082 Tylko przesunięcie składek
2152 Tylko przesunięcie składek
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wnioski
Wyniki i rekomendacje
Literatura implicite zakłada stabilnosć ex post - ta intuicja jest mylna
Pokazaliśmy, że:
Nawet, gdy wszystkie głosujące kohorty korzystają z obecnosci FDC,
demontują filar kapitałowy
Nie ma poparcia politycznego dla “suwaka” (po zakończeniu obsługi
emerytur starego portfela)
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wnioski
Wyniki i rekomendacje
Literatura implicite zakłada stabilnosć ex post - ta intuicja jest mylna
Pokazaliśmy, że:
Nawet, gdy wszystkie głosujące kohorty korzystają z obecnosci FDC,
demontują filar kapitałowy
Nie ma poparcia politycznego dla “suwaka” (po zakończeniu obsługi
emerytur starego portfela)
Decyzja o odwróceniu reformy emerytalnej jest podejmowana zawsze, bo
zawsze redukuje obciążenia podatkowe żyjących kohort.
Głosujący decydują się na rozwiązania, które w długim okresie zmniejszają
dobrobyt
Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych
Wnioski
Dziękujemy za uwagę!

More Related Content

Viewers also liked

Izmir
IzmirIzmir
IzmirGRAPE
 
Gender and research funding in a Norwegian context
Gender and research funding in a Norwegian contextGender and research funding in a Norwegian context
Gender and research funding in a Norwegian context
GRAPE
 
Differences in access to funding
Differences in access to fundingDifferences in access to funding
Differences in access to funding
GRAPE
 
Comparison between Polish and Norwegian PhDs
Comparison between Polish and Norwegian PhDsComparison between Polish and Norwegian PhDs
Comparison between Polish and Norwegian PhDs
GRAPE
 
Within occupation wage dispersion and task inequality
Within occupation wage dispersion and task inequalityWithin occupation wage dispersion and task inequality
Within occupation wage dispersion and task inequality
GRAPE
 
Author's gender affects rating of academic article
Author's gender affects rating of academic articleAuthor's gender affects rating of academic article
Author's gender affects rating of academic article
GRAPE
 
Gender, beauty and support in academia
Gender, beauty and support in academiaGender, beauty and support in academia
Gender, beauty and support in academia
GRAPE
 
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instrumentsNonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
GRAPE
 
Minimum wage violation in Central and Eastern European
Minimum wage violation in Central and Eastern European Minimum wage violation in Central and Eastern European
Minimum wage violation in Central and Eastern European
GRAPE
 
Are all researchers male?
Are all researchers male?Are all researchers male?
Are all researchers male?
GRAPE
 
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduatesEvaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
GRAPE
 
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...GRAPE
 
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
GRAPE
 
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market dualityGetting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
Gilbert Mbara
 
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth ratesThe impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
GRAPE
 
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market dualityGetting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
GRAPE
 
Gender gaps and female entrepreneurship
Gender gaps and female entrepreneurshipGender gaps and female entrepreneurship
Gender gaps and female entrepreneurship
GRAPE
 
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systemsInequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
GRAPE
 
Political (In)Stability of Pension System Reforms
Political (In)Stability of Pension System ReformsPolitical (In)Stability of Pension System Reforms
Political (In)Stability of Pension System Reforms
GRAPE
 
How (not) to make women work?
How (not) to make women work?How (not) to make women work?
How (not) to make women work?
GRAPE
 

Viewers also liked (20)

Izmir
IzmirIzmir
Izmir
 
Gender and research funding in a Norwegian context
Gender and research funding in a Norwegian contextGender and research funding in a Norwegian context
Gender and research funding in a Norwegian context
 
Differences in access to funding
Differences in access to fundingDifferences in access to funding
Differences in access to funding
 
Comparison between Polish and Norwegian PhDs
Comparison between Polish and Norwegian PhDsComparison between Polish and Norwegian PhDs
Comparison between Polish and Norwegian PhDs
 
Within occupation wage dispersion and task inequality
Within occupation wage dispersion and task inequalityWithin occupation wage dispersion and task inequality
Within occupation wage dispersion and task inequality
 
Author's gender affects rating of academic article
Author's gender affects rating of academic articleAuthor's gender affects rating of academic article
Author's gender affects rating of academic article
 
Gender, beauty and support in academia
Gender, beauty and support in academiaGender, beauty and support in academia
Gender, beauty and support in academia
 
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instrumentsNonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
Nonparametric testing for exogeneity with discrete regressors and instruments
 
Minimum wage violation in Central and Eastern European
Minimum wage violation in Central and Eastern European Minimum wage violation in Central and Eastern European
Minimum wage violation in Central and Eastern European
 
Are all researchers male?
Are all researchers male?Are all researchers male?
Are all researchers male?
 
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduatesEvaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
Evaluation of doctoral studies by Polish PhD graduates
 
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...
The shadow of longevity – does social security reform reduce gains from incre...
 
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
Do gender and beauty affect assessment of academic performance?
 
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market dualityGetting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
 
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth ratesThe impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
The impact of business cycle fluctuations on aggregate endogenous growth rates
 
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market dualityGetting things right: optimal tax policy with labor market duality
Getting things right: optimal tax policy with labor market duality
 
Gender gaps and female entrepreneurship
Gender gaps and female entrepreneurshipGender gaps and female entrepreneurship
Gender gaps and female entrepreneurship
 
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systemsInequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
Inequality in an OLG economy with heterogeneous cohorts and pension systems
 
Political (In)Stability of Pension System Reforms
Political (In)Stability of Pension System ReformsPolitical (In)Stability of Pension System Reforms
Political (In)Stability of Pension System Reforms
 
How (not) to make women work?
How (not) to make women work?How (not) to make women work?
How (not) to make women work?
 

More from GRAPE

Seminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
Seminar: Gender Board Diversity through Ownership NetworksSeminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
Seminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
GRAPE
 
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population agingThe European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
GRAPE
 
Revisiting gender board diversity and firm performance
Revisiting gender board diversity and firm performanceRevisiting gender board diversity and firm performance
Revisiting gender board diversity and firm performance
GRAPE
 
Gender board diversity and firm performance
Gender board diversity and firm performanceGender board diversity and firm performance
Gender board diversity and firm performance
GRAPE
 
Gender board diversity and firm performance: evidence from European data
Gender board diversity and firm performance: evidence from European dataGender board diversity and firm performance: evidence from European data
Gender board diversity and firm performance: evidence from European data
GRAPE
 
Demographic transition and the rise of wealth inequality
Demographic transition and the rise of wealth inequalityDemographic transition and the rise of wealth inequality
Demographic transition and the rise of wealth inequality
GRAPE
 
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
GRAPE
 
Gender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eyeGender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eye
GRAPE
 
Wage Inequality and women's self-employment
Wage Inequality and women's self-employmentWage Inequality and women's self-employment
Wage Inequality and women's self-employment
GRAPE
 
Contracts with Interdependent Preferences (2)
Contracts with Interdependent Preferences (2)Contracts with Interdependent Preferences (2)
Contracts with Interdependent Preferences (2)
GRAPE
 
Empathy in risky choices on behalf of others
Empathy in risky choices on behalf of othersEmpathy in risky choices on behalf of others
Empathy in risky choices on behalf of others
GRAPE
 
Contracts with Interdependent Preferences
Contracts with Interdependent PreferencesContracts with Interdependent Preferences
Contracts with Interdependent Preferences
GRAPE
 
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
GRAPE
 
Gender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eyeGender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eye
GRAPE
 
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population agingThe European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
GRAPE
 
ENTIME_GEM___GAP.pdf
ENTIME_GEM___GAP.pdfENTIME_GEM___GAP.pdf
ENTIME_GEM___GAP.pdf
GRAPE
 
POSTER_EARHART.pdf
POSTER_EARHART.pdfPOSTER_EARHART.pdf
POSTER_EARHART.pdf
GRAPE
 
Boston_College Slides.pdf
Boston_College Slides.pdfBoston_College Slides.pdf
Boston_College Slides.pdf
GRAPE
 
Presentation_Yale.pdf
Presentation_Yale.pdfPresentation_Yale.pdf
Presentation_Yale.pdf
GRAPE
 
Presentation_Columbia.pdf
Presentation_Columbia.pdfPresentation_Columbia.pdf
Presentation_Columbia.pdf
GRAPE
 

More from GRAPE (20)

Seminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
Seminar: Gender Board Diversity through Ownership NetworksSeminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
Seminar: Gender Board Diversity through Ownership Networks
 
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population agingThe European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
 
Revisiting gender board diversity and firm performance
Revisiting gender board diversity and firm performanceRevisiting gender board diversity and firm performance
Revisiting gender board diversity and firm performance
 
Gender board diversity and firm performance
Gender board diversity and firm performanceGender board diversity and firm performance
Gender board diversity and firm performance
 
Gender board diversity and firm performance: evidence from European data
Gender board diversity and firm performance: evidence from European dataGender board diversity and firm performance: evidence from European data
Gender board diversity and firm performance: evidence from European data
 
Demographic transition and the rise of wealth inequality
Demographic transition and the rise of wealth inequalityDemographic transition and the rise of wealth inequality
Demographic transition and the rise of wealth inequality
 
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
(Gender) tone at the top: the effect of board diversity on gender inequality
 
Gender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eyeGender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eye
 
Wage Inequality and women's self-employment
Wage Inequality and women's self-employmentWage Inequality and women's self-employment
Wage Inequality and women's self-employment
 
Contracts with Interdependent Preferences (2)
Contracts with Interdependent Preferences (2)Contracts with Interdependent Preferences (2)
Contracts with Interdependent Preferences (2)
 
Empathy in risky choices on behalf of others
Empathy in risky choices on behalf of othersEmpathy in risky choices on behalf of others
Empathy in risky choices on behalf of others
 
Contracts with Interdependent Preferences
Contracts with Interdependent PreferencesContracts with Interdependent Preferences
Contracts with Interdependent Preferences
 
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
Tone at the top: the effects of gender board diversity on gender wage inequal...
 
Gender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eyeGender board diversity spillovers and the public eye
Gender board diversity spillovers and the public eye
 
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population agingThe European Unemployment Puzzle: implications from population aging
The European Unemployment Puzzle: implications from population aging
 
ENTIME_GEM___GAP.pdf
ENTIME_GEM___GAP.pdfENTIME_GEM___GAP.pdf
ENTIME_GEM___GAP.pdf
 
POSTER_EARHART.pdf
POSTER_EARHART.pdfPOSTER_EARHART.pdf
POSTER_EARHART.pdf
 
Boston_College Slides.pdf
Boston_College Slides.pdfBoston_College Slides.pdf
Boston_College Slides.pdf
 
Presentation_Yale.pdf
Presentation_Yale.pdfPresentation_Yale.pdf
Presentation_Yale.pdf
 
Presentation_Columbia.pdf
Presentation_Columbia.pdfPresentation_Columbia.pdf
Presentation_Columbia.pdf
 

Polityczna (nie)stabilność reform systemów emerytalnych

  • 1. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Krzysztof Makarski, Joanna Tyrowicz z pomocą M. Bieleckiego, O. Komady i M. Malec Joanna Tyrowicz Wydział Nauk Ekonomicznych UW Instytut Ekonomiczny, Narodowy Bank Polski Ogólnopolska Konferencja Emerytalna - 2015
  • 2. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Wyobraźmy sobie, że robimy reformę NDC − > FDC w Polsce w 1999 roku
  • 3. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Wyobraźmy sobie, że robimy reformę NDC − > FDC w Polsce w 1999 roku Czy taka reforma po jakims czasie staje się stabilna?
  • 4. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Cele i intuicja Cel Załóżmy, że wprowadzono reformę, która po pewnym czasie przyniesie długookresowe korzyści: czy kiedykolwiek stanie się politycznie stabilna? Intuicja Wraz z wymieraniem najstarszych kohort, korzyści dobrobytowe staną się dominujące Chęć zrozumienia/wyjaśnienia procesu odwracania reform emerytalnych
  • 5. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Wnioski z literatury Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa (2006), Gruber i Wise (2009). Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011). (Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer et al. (2015).
  • 6. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Wnioski z literatury Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa (2006), Gruber i Wise (2009). Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011). (Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer et al. (2015). Ekonomia polityczna systemów emerytalnych: czy reforma zostanie wprowadzona Cooley i Soares (1999), Galasso i Profeta (2002), przegląd literatury w wykonaniu de Waque (2005)
  • 7. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Motywacja Wnioski z literatury Fala reform emerytalnych: Holzman i Stiglitz (2001), Bonoli i Shikinawa (2006), Gruber i Wise (2009). Większość z nich (częściowo) odwrócona: Jarrett (2011). (Przynajmniej) niektóre z negatywnym efektem dobrobytowym: Hagemejer et al. (2015). Ekonomia polityczna systemów emerytalnych: czy reforma zostanie wprowadzona Cooley i Soares (1999), Galasso i Profeta (2002), przegląd literatury w wykonaniu de Waque (2005) Koncentracja na korzyściach dobrobytowych z prywatyzacji systemu i redystrybucji: Conesa i Kruger (1999), Nishiyama i Smetters (2007), Fehr (2009).
  • 8. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Konsument Gospodarstwa domowe ”urodzeni” w wieku 20 lat (j = 1), żyjący maksymalnie 100 lat(J = 80) ich prawdopodobieństwo przeżycia zależne od wieku i czasu π decydują o podaży pracy l aż do osiągnięcia wieku emerytalnego ¯J (”wypychani” na emeryturę)
  • 9. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Konsument Gospodarstwa domowe ”urodzeni” w wieku 20 lat (j = 1), żyjący maksymalnie 100 lat(J = 80) ich prawdopodobieństwo przeżycia zależne od wieku i czasu π decydują o podaży pracy l aż do osiągnięcia wieku emerytalnego ¯J (”wypychani” na emeryturę) optymalizują użyteczność osiąganą z czasu wolnego 1 − l i konsumpcji c Uj,t = J−j s=0 δs πj+s,t+s πj,t u(cj+s,t+s , lj+s,t+s ) funkcja użyteczności przyjmuje postać u(c, l) = log(cφ (1 − l)1−φ )
  • 10. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Konsument Gospodarstwa domowe za pracę otrzymują płacę, która równoważy rynek ich prywatne oszczędności są oprocentowane stopą, która równoważy rynek otrzymują świadczenia emerytalne oraz ”niezamierzony spadek” płacą podatki
  • 11. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Konsument Gospodarstwa domowe za pracę otrzymują płacę, która równoważy rynek ich prywatne oszczędności są oprocentowane stopą, która równoważy rynek otrzymują świadczenia emerytalne oraz ”niezamierzony spadek” płacą podatki Ograniczenie budżetowe (1 + τc t )cj,t + sj,t = (1 − τl t )(1 − τι )wj,t lj,t ← dochód z pracy +(1 + (1 − τk t )rt )sj−1,t−1 ← dochód z kapitału +(1 − τl t )pι j,t ← emerytura +bj,t ← spadek −Υt ← podatek pogłówny
  • 12. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Producent Firmy firmy działające w warunkach doskonałej konkurencji standardowa funkcja produkcji Cobba-Douglasa Yt = Kα t (zt Lt )1−α z warunku maksymalizacji zysku wt = zt (1 − α)kα t = zt (1 − α) Kt zt Lt α rt = αkα−1 t − d = α Kt zt Lt α−1 − d
  • 13. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Rząd Sektor rządowy opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję (gromadząc T) przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G
  • 14. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Rząd Sektor rządowy opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję (gromadząc T) przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G pobiera składki emerytalne i wypłaca emerytury z systemu NDC (oraz zobowiązania DB z przeszłosci) subsidyt = τι ¯J−1 j=1 wj,t lj,t − J j= ¯J pj,t Nj,t
  • 15. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Rząd Sektor rządowy opodatkowuje wynagrodzenie z pracy i kapitału oraz konsumpcję (gromadząc T) przeznacza stałą część PKB na wydatki rządowe G pobiera składki emerytalne i wypłaca emerytury z systemu NDC (oraz zobowiązania DB z przeszłosci) subsidyt = τι ¯J−1 j=1 wj,t lj,t − J j= ¯J pj,t Nj,t pokrywa koszty obsługi długu D i utrzymuje stałą relację długu do PKB podatek pogłówny Υ domyka ograniczenie budżetowe rządu Gt + subsidyt + (1 + rt )Dt−1 = Tt + Dt + Υt J j=1 Nj,t
  • 16. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Rząd System emerytalny Początkowy stan ustalony: system zdefiniowanego świadczenia (DB) Egzogeniczne składka emerytalna τ i stopa zastąpienia ρ pDB ¯J,t = ρw ¯J−1,t−1l ¯J−1,t−1 indeksacja: 0.25 stopy wzrostu funduszu płac
  • 17. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Model Rząd System emerytalny Początkowy stan ustalony: system zdefiniowanego świadczenia (DB) Egzogeniczne składka emerytalna τ i stopa zastąpienia ρ pDB ¯J,t = ρw ¯J−1,t−1l ¯J−1,t−1 indeksacja: 0.25 stopy wzrostu funduszu płac Reforma: niefinansowy i finansowy system zdefiniowanej składki (NDC + FDC) Egzogeniczna składka emerytalna τ i konta emerytalne pDC ¯J,t = suma zgromadzonych składekFDC+NDC ¯J,t dalsze oczekiwane trwanie życia ¯J,t ZUS: indeksacja 0.25 stopy wzrostu funduszu płac OFE: akumulacja poprzez inwestycje, brak podatku od kapitału
  • 18. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Scenariusze Ekonomia polityczna Co dzieje się w poszczególnych scenariuszach? Scenariusz 1 - przesunięcie składek: OFE ⇒ ZUS Scenariusz 2 - przesunięcie emerytur (suwak): annuitet ⇒ świadczenie Scenariusz 3 - połączenie scenariusza 1 i 2
  • 19. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Scenariusze Ekonomia polityczna Co dzieje się w poszczególnych scenariuszach? Scenariusz 1 - przesunięcie składek: OFE ⇒ ZUS Scenariusz 2 - przesunięcie emerytur (suwak): annuitet ⇒ świadczenie Scenariusz 3 - połączenie scenariusza 1 i 2 Przeprowadzamy niezależne głosowania w kolejnych latach Jeżeli ekwiwalent konsumpcji jest dodatni, kohorta głosuje za scenariuszem Jeżeli scenariusz osiągnie większość, wcielamy go w życie Kolejność głosowania bez znaczenia (Dhami & al-Nowaihi, 2010)
  • 20. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki Wyniki głosowania
  • 21. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki Głosują za zmianami, bo mają niższe podatki (głosowanie w 2012 i 2042 roku)
  • 22. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki ... które maleją na skutek obniżenia długu ... (głosowanie w 2012 i 2042 roku)
  • 23. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki ... i to pomimo jednoznacznie niższych emerytur...
  • 24. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki ... które są niższe, bo filar kapitałowy daje szybszą akumulację “oszczędnosci”
  • 25. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wyniki Przesunięcie emerytur (suwak) szybko przestaje być preferowany Zwycięzca głosowania Rok głosowania Zwycięzca 2012 Obie zmiany 2022 Obie zmiany 2032 Tylko przesunięcie składek 2042 Tylko przesunięcie składek 2052 Tylko przesunięcie składek 2062 Tylko przesunięcie składek 2072 Tylko przesunięcie składek 2082 Tylko przesunięcie składek 2152 Tylko przesunięcie składek
  • 26. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wnioski Wyniki i rekomendacje Literatura implicite zakłada stabilnosć ex post - ta intuicja jest mylna Pokazaliśmy, że: Nawet, gdy wszystkie głosujące kohorty korzystają z obecnosci FDC, demontują filar kapitałowy Nie ma poparcia politycznego dla “suwaka” (po zakończeniu obsługi emerytur starego portfela)
  • 27. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wnioski Wyniki i rekomendacje Literatura implicite zakłada stabilnosć ex post - ta intuicja jest mylna Pokazaliśmy, że: Nawet, gdy wszystkie głosujące kohorty korzystają z obecnosci FDC, demontują filar kapitałowy Nie ma poparcia politycznego dla “suwaka” (po zakończeniu obsługi emerytur starego portfela) Decyzja o odwróceniu reformy emerytalnej jest podejmowana zawsze, bo zawsze redukuje obciążenia podatkowe żyjących kohort. Głosujący decydują się na rozwiązania, które w długim okresie zmniejszają dobrobyt
  • 28. Polityczna (nie)stabilnosć reform systemów emerytalnych Wnioski Dziękujemy za uwagę!