SlideShare a Scribd company logo
KURSUS HEADCOUNT SBT BAGI PENOLONG KANAN 1 DI PERINGKAT NEGERI 2006   SEKTOR PENGURUSAN AKADEMIK JABATAN PELAJARAN SABAH
OBJEKTIF ,[object Object],[object Object],[object Object]
OBJEKTIF ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
PENDEKATAN ,[object Object],[object Object]
Pengertian ,[object Object],[object Object],H EADCOUNT
HEADCOUNT   PROSES MENGENAL PASTI POTENSI AKADEMIK DAN POTENSI KERJAYA  SETIAP MURID  MULAI TAHUN 1 HINGGA TAHUN 6 (UPSR) /TINGKATAN 1 HINGGA TINGKATAN 6
RASIONAL 1.  PENGUNJURAN KECEMERLANGAN YANG DIAMALKAN KINI BERASASKAN KENAIKAN PERATUS SETIAP TAHUN, MISALNYA 5%, 8%, 10%, DAN SETERUSNYA. 2.  KENAIKAN PERATUSAN ITU TIDAK BERDASARKAN POTENSI INDIVIDU MURID.
RASIONAL 3.  GURU-GURU TIDAK DAPAT MEMBIMBING DAN MEMOTIVASIKAN PELAJARNYA KERANA TIDAK MENGANALISIS DATA YANG MENGAKIBATKAN STRATEGI PEMULIHAN, PENGUKUHAN, DAN PENGAYAAN TIDAK MENEPATI SASARAN.
Mengapa  Perlu  Headcount ? ,[object Object],[object Object],[object Object]
Mengapa  Perlu  Headcount ? ,[object Object],[object Object],[object Object]
CARTA ALIRAN PELAKSANAAN  HEADCOUNT MULA TOV ANALISIS TAMAT Program  pengukuhan dan  pemulihan Kenal pasti pencapaian murid Proses TOV Menetapkan ETR dan OTI Melaksanakan P & P Ujian  / Peperiksaan Pelajar membina Graf Prestasi Diri Guru subjek menyediakan analisis prestasi dan post-mortem keputusan Panitia menganalisis pencapaian mata pelajaran Mesyuarat Kurikulum Sekolah – untuk menganalisis perbandingan & strategi seterusnya Keputusan peperiksaan sebenar/ Peperiksaan Pertengahan Tahun / Percubaan / Akhir Tahun / UPSR/PMR / SPM Capai sasaran Tidak Capai sasaran TARGET GPD P&P PENILAIAN POST-MORTEM 1 POST-MORTEM 2 Tidak capai target
Definisi TOV  [ take-off value]: ,[object Object]
Asas  Headcount  : ,[object Object]
Definisi  ETR [ expected targeted result]   : ,[object Object]
[object Object],Asas  Headcount  :
Definisi  OTI [ operational  targeted increment]   : ,[object Object]
[object Object],Asas  Headcount  :
Definisi  AR [ actual result]   : ,[object Object]
PROSES  HEADCOUNT  BERDASARKAN SASARAN TOV OTI 1 OTI 2 ETR 1 2 3 POST-MORTEM
PENGURUSAN  HEADCOUNT
SUMBER MAKLUMAT  (PENENTUAN SASARAN): Guru Mata pelajaran Ketua Panatia Guru Kelas Setiausaha Peperiksaan
PROSES (PENENTUAN SASARAN): Ketua Panatia  Guru Mata pelajaran  Guru Kelas  Setiausaha Peperiksaan HC1 HC3 HC2 HC4 HC6 HC5
LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): ,[object Object],[object Object],RUJUK BORANG HC1 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN
TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN
LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],RUJUKAN  LAMPIRAN 2 RUJUK BORANG HC1 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN
TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1
[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC1 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN
TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1 Adakah sesuai nilai ini ? bandingkan bandingkan
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC1 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC1 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN DAN GURU KANAN
TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1 1 2
[object Object],[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC2 TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN, GURU KANAN DAN S/U PEPERIKSAAN
[object Object],[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC3 TINDAKAN GURU MATA PELAJARAN
[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): TINDAKAN GURU KELAS RUJUK BORANG HC4
[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC5 TINDAKAN GPK1 DAN SETIAUSAHA PEPERIKSAAN
[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PENENTUAN SASARAN): RUJUK BORANG HC6 TINDAKAN GPK1 DAN SETIAUSAHA PEPERIKSAAN
[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PELAKSANAAN):
[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PELAKSANAAN):
[object Object],[object Object],[object Object],LANGKAH-LANGKAH (PEMANTAUAN):
RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG  HEADCOUNT Markah individu Gred  Ketua Panitia dan ahli panitia HC2 2 %Gred % Lulus Gred Purata Mata pelajaran Ketua Panitia dan ahli panitia HC1 1 Maklumat Utama Tanggungjawab Borang Bil.
RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG  HEADCOUNT Markah individu Gred setiap m/p Gred purata individu Markah individu  Gred Gred purata mata pelajaran kelas Maklumat Utama Guru Kelas HC4 4 Guru Mata Pelajaran HC3 3 Tanggungjawab Borang Bil.
RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG POST-MORTEM %Gred % Lulus Gred Purata m/p Gred Purata Sekolah Setiausaha Peperiksaan HC5 5 Bilangan Gred A dan Gred lain setiap individu Setiausaha Peperiksaan HC6 6 Maklumat Utama Tanggungjawab Borang Bil.
PENGURUSAN HEAD COUNT KELAS ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
PENILAIAN /  POST MORTEM JAWATAN KUASA  HEAD COUNT PELAPORAN MESYUARAT KURIKULUM CARTA ALIRAN PENGURUSAN HEAD COUNT BAGI FAIL GURU TINGKATAN/KELAS Melengkapkan Data Dalam Melengkapkan Fail Dan Data HC-3A Pemulangan Fail Untuk Penambahan Data SETIAUSAHA HEAD COUNT GURU SUBJEK GURU KELAS PENYELARAS TINGKATAN/KELAS
1.Kajian Keperluan Sekolah 2. Pencapaian Pelajar ,[object Object],[object Object],3. Pelan Tindakan Sekolah ,[object Object],[object Object],[object Object],4. Keputusan Pencapaian Pelajar ,[object Object],[object Object],[object Object],5.Laporan ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Sasaran Kecemerlangan  Akademik Pelajar ,[object Object],[object Object],[object Object],PELAN TINDAKAN PERANCANGAN  STRATEGIK PENINGKATAN AKADEMIK
SANDAKAN
SANDAKAN
TAWAU
TAWAU
TAWAU
LAHAD DATU
LAHAD DATU
LAHAD DATU
SIAPA YANG BOLEH MENJAYAKAN KEJAYAAN SEKOLAH ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
KNOCK THE  ‘T’  OFF THE CAN’ CAN T
ORANG MELAYU, ORANG PUTIH THANK YOU, TERIMA KASIH

More Related Content

What's hot

Perancangan aktiviti panitia RBT
Perancangan aktiviti panitia  RBTPerancangan aktiviti panitia  RBT
Perancangan aktiviti panitia RBT
chooeinsan
 
Ulasan guru kelas
Ulasan guru kelasUlasan guru kelas
Ulasan guru kelas
Wan Ikram
 
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEMContoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
amuradhamid edidik edu my
 
Contoh keberhasilan guru akademik
Contoh keberhasilan guru akademikContoh keberhasilan guru akademik
Contoh keberhasilan guru akademik
Hazura Abu Bakar
 
Contoh Laporan PBD
Contoh Laporan PBDContoh Laporan PBD
Contoh Laporan PBD
Stephanie Unsil
 
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docxNOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
jamil puteh
 
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptxPENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
NHazaarifaAinS
 
Fail pengurusan kokurikulum
Fail pengurusan kokurikulumFail pengurusan kokurikulum
Fail pengurusan kokurikulumduan70
 
Myportfolio pk ko(1)
Myportfolio pk ko(1)Myportfolio pk ko(1)
Myportfolio pk ko(1)
Salahhuddin Salleh
 
KBAT dalam PdP
KBAT dalam PdPKBAT dalam PdP
KBAT dalam PdP
Catharina Stephen
 
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
Jamalludin Llud Lee
 
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-201153436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011joe Turkoe
 
Panduan penulisan rph
Panduan penulisan rphPanduan penulisan rph
Panduan penulisan rph
tamya65
 
MESYUARAT AKHIR GURU.pptx
MESYUARAT AKHIR GURU.pptxMESYUARAT AKHIR GURU.pptx
MESYUARAT AKHIR GURU.pptx
HanafiHusin1
 
INTERVENSI PBD 1 2022.pptx
INTERVENSI PBD 1 2022.pptxINTERVENSI PBD 1 2022.pptx
INTERVENSI PBD 1 2022.pptx
ssuser3fe836
 
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
Shafizad Kamaludin
 
pemilihan pakej stem.pdf
pemilihan pakej stem.pdfpemilihan pakej stem.pdf
pemilihan pakej stem.pdf
ssuser068032
 
Intervensi matematik -cikgu loman.docx
Intervensi matematik -cikgu loman.docxIntervensi matematik -cikgu loman.docx
Intervensi matematik -cikgu loman.docx
LOMAN5
 
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
sktdamai
 

What's hot (20)

Perancangan aktiviti panitia RBT
Perancangan aktiviti panitia  RBTPerancangan aktiviti panitia  RBT
Perancangan aktiviti panitia RBT
 
Borang dg44
Borang dg44Borang dg44
Borang dg44
 
Ulasan guru kelas
Ulasan guru kelasUlasan guru kelas
Ulasan guru kelas
 
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEMContoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
Contoh penulisan sasaran keberhasilan HEM
 
Contoh keberhasilan guru akademik
Contoh keberhasilan guru akademikContoh keberhasilan guru akademik
Contoh keberhasilan guru akademik
 
Contoh Laporan PBD
Contoh Laporan PBDContoh Laporan PBD
Contoh Laporan PBD
 
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docxNOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
NOTA SERAH TUGAS ROHANA SK SEMENTA.docx
 
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptxPENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
PENGURUSAN MINGGU PERTAMA PERSEKOLAHAN (1).pptx
 
Fail pengurusan kokurikulum
Fail pengurusan kokurikulumFail pengurusan kokurikulum
Fail pengurusan kokurikulum
 
Myportfolio pk ko(1)
Myportfolio pk ko(1)Myportfolio pk ko(1)
Myportfolio pk ko(1)
 
KBAT dalam PdP
KBAT dalam PdPKBAT dalam PdP
KBAT dalam PdP
 
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
Senarai tugas Guru Data Dan Maklumat (GDM)
 
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-201153436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011
53436018 kaedah-kira-dan-laporan-hc-tun-sardon-2011
 
Panduan penulisan rph
Panduan penulisan rphPanduan penulisan rph
Panduan penulisan rph
 
MESYUARAT AKHIR GURU.pptx
MESYUARAT AKHIR GURU.pptxMESYUARAT AKHIR GURU.pptx
MESYUARAT AKHIR GURU.pptx
 
INTERVENSI PBD 1 2022.pptx
INTERVENSI PBD 1 2022.pptxINTERVENSI PBD 1 2022.pptx
INTERVENSI PBD 1 2022.pptx
 
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
1 Slaid Penataran SKPM Kualiti@Sekolah_10102022_221013_092420.pdf
 
pemilihan pakej stem.pdf
pemilihan pakej stem.pdfpemilihan pakej stem.pdf
pemilihan pakej stem.pdf
 
Intervensi matematik -cikgu loman.docx
Intervensi matematik -cikgu loman.docxIntervensi matematik -cikgu loman.docx
Intervensi matematik -cikgu loman.docx
 
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
PENTAKSIRAN AKTIVITI JASMANI, SUKAN DAN KOKURIKULUM (PAJSK)
 

Viewers also liked

Headcount
Headcount Headcount
Headcount dan sasaran pencapaian 2015
Headcount dan sasaran pencapaian 2015Headcount dan sasaran pencapaian 2015
Headcount dan sasaran pencapaian 2015
Anizah Anuar
 
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besarALSAFII
 
Laporan penuh postmortem love
Laporan penuh postmortem   loveLaporan penuh postmortem   love
Laporan penuh postmortem lovemasbajury
 
Pelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniformPelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniform
Gula Kapas
 
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
Fadzliaton Zainudin
 

Viewers also liked (7)

Headcount
Headcount Headcount
Headcount
 
Headcount dan sasaran pencapaian 2015
Headcount dan sasaran pencapaian 2015Headcount dan sasaran pencapaian 2015
Headcount dan sasaran pencapaian 2015
 
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar
2. instrumen keberhasilan pengetua guru besar
 
Laporan penuh postmortem love
Laporan penuh postmortem   loveLaporan penuh postmortem   love
Laporan penuh postmortem love
 
Pelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniformPelan strategik-uniform
Pelan strategik-uniform
 
Taklimat Profil Akademik & Headcount 2013
Taklimat Profil Akademik & Headcount 2013Taklimat Profil Akademik & Headcount 2013
Taklimat Profil Akademik & Headcount 2013
 
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
SPK Bil. 8/2012: Garis Panduan Pengurusan Kewangan Peruntukan Bantuan Perseko...
 

Similar to Headcount Sebagai Panduan Untuk Guru Baru

Ldp headcount 12 feb 2011
Ldp headcount 12 feb 2011Ldp headcount 12 feb 2011
Ldp headcount 12 feb 2011
smklunas2011
 
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
josnihmurni
 
Headcount new (3)
Headcount new (3)Headcount new (3)
Headcount new (3)
Juliana Muhd Tajuddin
 
Bahan headcount1
Bahan headcount1Bahan headcount1
Bahan headcount1
Mohd Mustakim Kamarudin
 
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
IndahAini12
 
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptxBahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
khushairiibrahim
 
Pendalaman PK Guru
Pendalaman PK GuruPendalaman PK Guru
Pendalaman PK Guru
Jamaludin ..
 
Overview PKG-PKB
Overview PKG-PKBOverview PKG-PKB
Overview PKG-PKB
Amin Herwansyah
 
Konsep Dasar Penilaian
Konsep Dasar PenilaianKonsep Dasar Penilaian
Konsep Dasar Penilaian
ahmad akhyar
 
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
FIERLASHABRINAILLAH
 
Laporan ukk
Laporan ukkLaporan ukk
Laporan ukk
Smknjagong Empatax
 
H 2 m 2 gambaran umum pkps
H 2 m 2 gambaran umum pkpsH 2 m 2 gambaran umum pkps
H 2 m 2 gambaran umum pkps
Zo Ri
 
Sasaran kerja tahunan
Sasaran kerja tahunanSasaran kerja tahunan
Sasaran kerja tahunan
SayaNaimah
 
Manual 04.pdf graf prestasi diri
Manual 04.pdf graf prestasi diriManual 04.pdf graf prestasi diri
Manual 04.pdf graf prestasi diriLidiarahaza Damha
 
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptxIPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
Supiyatna
 
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010Kakram Gc
 
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010Kakram Gc
 

Similar to Headcount Sebagai Panduan Untuk Guru Baru (20)

Headcount
HeadcountHeadcount
Headcount
 
Ldp headcount 12 feb 2011
Ldp headcount 12 feb 2011Ldp headcount 12 feb 2011
Ldp headcount 12 feb 2011
 
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
22246616-headcount-sebagai-panduan-untuk-guru-baru-100701130913-phpapp01.pdf
 
Headcount new (3)
Headcount new (3)Headcount new (3)
Headcount new (3)
 
Taklimat headcount
Taklimat headcountTaklimat headcount
Taklimat headcount
 
Bahan headcount1
Bahan headcount1Bahan headcount1
Bahan headcount1
 
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
14. REKONSTRUKSI MATA KULIAH.pptx
 
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptxBahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
Bahan Taklimat PBD latest lps di nouvelle.pptx
 
Pendalaman PK Guru
Pendalaman PK GuruPendalaman PK Guru
Pendalaman PK Guru
 
Evaluasi ktsp
Evaluasi ktspEvaluasi ktsp
Evaluasi ktsp
 
Overview PKG-PKB
Overview PKG-PKBOverview PKG-PKB
Overview PKG-PKB
 
Konsep Dasar Penilaian
Konsep Dasar PenilaianKonsep Dasar Penilaian
Konsep Dasar Penilaian
 
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
5 ASESMEN PADA KUR MERDEKA.pptx
 
Laporan ukk
Laporan ukkLaporan ukk
Laporan ukk
 
H 2 m 2 gambaran umum pkps
H 2 m 2 gambaran umum pkpsH 2 m 2 gambaran umum pkps
H 2 m 2 gambaran umum pkps
 
Sasaran kerja tahunan
Sasaran kerja tahunanSasaran kerja tahunan
Sasaran kerja tahunan
 
Manual 04.pdf graf prestasi diri
Manual 04.pdf graf prestasi diriManual 04.pdf graf prestasi diri
Manual 04.pdf graf prestasi diri
 
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptxIPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
IPM_IPR_Upload Dokumen -SDMI.pptx
 
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
 
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
mesyuarat kurikulum pertama SMKPN 2010
 

Headcount Sebagai Panduan Untuk Guru Baru

  • 1. KURSUS HEADCOUNT SBT BAGI PENOLONG KANAN 1 DI PERINGKAT NEGERI 2006 SEKTOR PENGURUSAN AKADEMIK JABATAN PELAJARAN SABAH
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 5.
  • 6. HEADCOUNT PROSES MENGENAL PASTI POTENSI AKADEMIK DAN POTENSI KERJAYA SETIAP MURID MULAI TAHUN 1 HINGGA TAHUN 6 (UPSR) /TINGKATAN 1 HINGGA TINGKATAN 6
  • 7. RASIONAL 1. PENGUNJURAN KECEMERLANGAN YANG DIAMALKAN KINI BERASASKAN KENAIKAN PERATUS SETIAP TAHUN, MISALNYA 5%, 8%, 10%, DAN SETERUSNYA. 2. KENAIKAN PERATUSAN ITU TIDAK BERDASARKAN POTENSI INDIVIDU MURID.
  • 8. RASIONAL 3. GURU-GURU TIDAK DAPAT MEMBIMBING DAN MEMOTIVASIKAN PELAJARNYA KERANA TIDAK MENGANALISIS DATA YANG MENGAKIBATKAN STRATEGI PEMULIHAN, PENGUKUHAN, DAN PENGAYAAN TIDAK MENEPATI SASARAN.
  • 9.
  • 10.
  • 11. CARTA ALIRAN PELAKSANAAN HEADCOUNT MULA TOV ANALISIS TAMAT Program pengukuhan dan pemulihan Kenal pasti pencapaian murid Proses TOV Menetapkan ETR dan OTI Melaksanakan P & P Ujian / Peperiksaan Pelajar membina Graf Prestasi Diri Guru subjek menyediakan analisis prestasi dan post-mortem keputusan Panitia menganalisis pencapaian mata pelajaran Mesyuarat Kurikulum Sekolah – untuk menganalisis perbandingan & strategi seterusnya Keputusan peperiksaan sebenar/ Peperiksaan Pertengahan Tahun / Percubaan / Akhir Tahun / UPSR/PMR / SPM Capai sasaran Tidak Capai sasaran TARGET GPD P&P PENILAIAN POST-MORTEM 1 POST-MORTEM 2 Tidak capai target
  • 12.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19. PROSES HEADCOUNT BERDASARKAN SASARAN TOV OTI 1 OTI 2 ETR 1 2 3 POST-MORTEM
  • 21. SUMBER MAKLUMAT (PENENTUAN SASARAN): Guru Mata pelajaran Ketua Panatia Guru Kelas Setiausaha Peperiksaan
  • 22. PROSES (PENENTUAN SASARAN): Ketua Panatia Guru Mata pelajaran Guru Kelas Setiausaha Peperiksaan HC1 HC3 HC2 HC4 HC6 HC5
  • 23.
  • 25.
  • 26. TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1
  • 27.
  • 28. TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1 Adakah sesuai nilai ini ? bandingkan bandingkan
  • 29.
  • 30.
  • 31. TINDAKAN PANITIA MATA PELAJARAN RUJUK BORANG HC1 1 2
  • 32.
  • 33.
  • 34.
  • 35.
  • 36.
  • 37.
  • 38.
  • 39.
  • 40. RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG HEADCOUNT Markah individu Gred Ketua Panitia dan ahli panitia HC2 2 %Gred % Lulus Gred Purata Mata pelajaran Ketua Panitia dan ahli panitia HC1 1 Maklumat Utama Tanggungjawab Borang Bil.
  • 41. RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG HEADCOUNT Markah individu Gred setiap m/p Gred purata individu Markah individu Gred Gred purata mata pelajaran kelas Maklumat Utama Guru Kelas HC4 4 Guru Mata Pelajaran HC3 3 Tanggungjawab Borang Bil.
  • 42. RUMUSAN PENYEDIAAN DAN PERGERAKAN BORANG POST-MORTEM %Gred % Lulus Gred Purata m/p Gred Purata Sekolah Setiausaha Peperiksaan HC5 5 Bilangan Gred A dan Gred lain setiap individu Setiausaha Peperiksaan HC6 6 Maklumat Utama Tanggungjawab Borang Bil.
  • 43.
  • 44. PENILAIAN / POST MORTEM JAWATAN KUASA HEAD COUNT PELAPORAN MESYUARAT KURIKULUM CARTA ALIRAN PENGURUSAN HEAD COUNT BAGI FAIL GURU TINGKATAN/KELAS Melengkapkan Data Dalam Melengkapkan Fail Dan Data HC-3A Pemulangan Fail Untuk Penambahan Data SETIAUSAHA HEAD COUNT GURU SUBJEK GURU KELAS PENYELARAS TINGKATAN/KELAS
  • 45.
  • 48. TAWAU
  • 49. TAWAU
  • 50. TAWAU
  • 54.
  • 55. KNOCK THE ‘T’ OFF THE CAN’ CAN T
  • 56. ORANG MELAYU, ORANG PUTIH THANK YOU, TERIMA KASIH