1. APLIKASI DIRANCANG OLEH MUHAMAD IDRIS, PENGAWAS SMP KOTA BANJARMASIN.
Nama : 0
N I P : 0
Pangkat / Gol. Ruang Pembina / IV A
Jabatan di sekolah Kepala Sekolah
Unit Kerja 0
Nama : NURYADI, S.Pd
N I P 19670431 198804 1 004
Pangkat / Gol. Ruang : Pembina / IV A
Jabatan : Kabid Pendidikan Dasar
Unit Kerja : Disdik Kota Banjarmasin
Penilai
REALISASI KINERJA PEGAWAI
(Guru Mata Pelajaran)
TAHUN 2014
Guru yang Dinilai
PEMERINTAH KOTA BANJARMASIN
DINAS PENDIDIKAN
Contact to kindaibanih@gmail.com

2. ANDA SEDANG MENGGUNAKAN APLIKASI YANG DIRANCANG OLEH MUHAMAD IDRIS, PENGAWAS SMP KOTA BANJARMASIN.
UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN : 2 Januari - 31 Desember 2014
1
a. Nama :
b. NIP :
c. Pangkat / Golongan Ruang : Pembina / IV A
d. Jenjang Jabatan : Guru Madya
e. Tugas Tertentu :
f. Unit Organisasi : 0
2
a. Nama : NURYADI, S.Pd
b. NIP : 19670431 198804 1 004
c. Pangkat / Golongan Ruang : Pembina / IV A
d. Jabatan/Pekerjaan : Kabid Pendidikan Dasar
e. Unit Organisasi : Disdik Kota Banjarmasin
3
a. Nama : Drs. H. MURLAN, M.M.Pd
b. NIP : 19631106 198903 1 006
c. Pangkat / Golongan Ruang : Pembina Tingkat I / IV B
d. Jabatan/Pekerjaan : Kepala Dinas
e. Unit Organisasi : Disdik Kota Banjarmasin
ATASAN PEJABAT PENILAI
YANG DINILAI
PEJABAT PENILAI
DATA SASARAN KERJA PEGAWAI
Kepala Sekolah

3. ANDA SEDANG MENGGUNAKAN APLIKASI YANG DIRANCANG OLEH MUHAMAD IDRIS, PENGAWAS SMP KOTA BANJARMASIN.
UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN :
A.
a. :
b. N I P 0
c. Status Guru :
d. Jenis Guru :
e. Pangkat / Golongan Ruang : / IV A
f. Jenjang Jabatan :
g. Tugas di sekolah sebagai :
h. :
B.
1.
a. :
b. :
2.
a. :
b. :
c. : 2 Kegiatan
3.
a.
1) : 1 Laporan/SK
2) : 2 Surat
Keterangan
b.
1) : 0 Buku
2) : 0 Karya tulis
c. Melaksanakan karya inovatif
1) : 0 Hasil karya
2) Kategori sederhana : 2 Hasil karya
C.
1. : 0 Ijazah
2. : 1 Laporan/SK
3. : 0 SertifikatMemperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya
Lancana Karya Satya
Melaksanakan tugas yang relevan, sebagai
Buku
Karya tulis
Kategori kompleks
PENUNJANG
Memperoleh gelar/ijazah yang tidak sesuai
Menjadi anggota aktif organisasi profesi
Melaksanakan pengembangan diri
Mengikuti diklat fungsional
Kegiatan kolektif guru / Presentasi pada
forum ilmiah
Melaksanakan publikasi Ilmiah hasil penelitian bidang pendidikan
Melaksanakan tugas yang tidak mengurangi
jam wajib mengajar kurang dari 1 tahun
sebanyak
Pembelajaran / Bimbingan
Melaksanakan proses Pembelajaran
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
TUGAS POKOK
Pendidikan
Memperoleh gelar/ijazah/akta
Pelatihan prajabatan / PIGP
Kepala Sekolah
Unit Kerja
TARGET SASARAN KINERJA PEGAWAI
BAGI GURU
YANG DINILAI
Nama 0
PNS
Mata Pelajaran
Pembina
Guru Madya
Kepala Sekolah
0
0
2 Januari - 31 Desember 2015

4. ANDA SEDANG MENGGUNAKAN APLIKASI YANG DIRANCANG OLEH MUHAMAD IDRIS, PENGAWAS SMP KOTA BANJARMASIN.
UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN :
A.
a. :
b. N I P 0
c. Status Guru :
d. Jenis Guru :
e. Pangkat / Golongan Ruang : / IV A
f. Jenjang Jabatan :
g. Tugas di sekolah sebagai :
h. :
B.
1.
a. :
b. :
2.
a. :
b. :
c. : 2 Kegiatan
3.
a.
1) : 1 Laporan/SK
2) : 2 Surat
Keterangan
b.
1) : 0 Buku
2) : 0 Karya tulis
c. Melaksanakan karya inovatif
1) : 0 Hasil karya
2) Kategori sederhana : 2 Hasil karya
C.
1. : 0 Ijazah
2.
: 1 Laporan/SK
3. : 0 SertifikatMemperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya
Lancana Karya Satya
Melaksanakan tugas yang relevan, sebagai
Buku
Karya tulis
Kategori kompleks
PENUNJANG
Memperoleh gelar/ijazah yang tidak sesuai
Menjadi pengurus aktif organisasi profesi
Melaksanakan pengembangan diri
Mengikuti diklat fungsional
Kegiatan kolektif guru / Presentasi pada
forum ilmiah
Melaksanakan publikasi Ilmiah hasil penelitian bidang pendidikan
Melaksanakan tugas yang tidak mengurangi
jam wajib mengajar kurang dari 1 tahun
sebanyak
Pembelajaran / Bimbingan
Melaksanakan proses Pembelajaran
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
TUGAS POKOK
Pendidikan
Memperoleh gelar/ijazah/akta
Pelatihan prajabatan / PIGP
Kepala Sekolah
Unit Kerja
TARGET SASARAN KINERJA PEGAWAI
BAGI GURU
YANG DINILAI
Nama 0
PNS
Mata Pelajaran
Pembina
Guru Madya
Kepala Sekolah
0
0
2 Januari - 31 Desember 2015

5. NO NO
1 : 1 : 0
2 : 2 :
3 : / 3 : Pembina / IV A
4 : 4 : Guru Madya
5 : 5 : 0
1 1 Lap. PK 12 Bulan
2
a. 1 Lap. PK 12 Bulan
b.
2 Lap. PK 12 Bulan
3
a. 3 Laporan/SK 12 Bulan
b. 0 Karya tulis 12 Bulan
4
1 Laporan/SK 12 Bulan
Banjarmasin, 6 Januari 2015
Pejabat Penilai, Guru yang dinilai,
NIP
Pangkat/Gol.
Ruang
0
SASARAN KERJA PEGAWAI(SKP) GURU
II. PNS YANG DINILAI
Nama
I. PEJABAT PENILAI
NURYADI, S.Pd
19670431 198804 1 004
IV APembina
KUAL/
MUTU
WAKTU BIAYA
Jabatan
Unit Kerja
Melaksanakan Proses Pembelajaran
Nama
NIP
Pangkat / Gol. Ruang
Jabatan
Unit Kerja
NO
TARGET
KUANT/
OUTPUT
Kabid Pendidikan Dasar
Disdik Kota Banjarmasin
1,00
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
Melaksanakan pengembangan diri
Melaksanakan publikasi ilmiah dan karya inovatif
Penunjang Tugas Guru
1,0000
3,0000
Melaksanakan tugas lain yang relevan dengan fungsi
sekolah / madrasah, sebagai:
Kepala Sekolah
Melaksanakan tugas yang tidak mengurangi jam
wajib mengajar kurang dari 1 tahun sebanyak
AKIII. KEGIATAN TUGAS JABATAN
-
-
-
Menjadi pengurus aktif organisasi profesi
100
100
100
7,4375
22,3125
1,1900
-
-
-100
100
0
NURYADI, S.Pd
NIP. 19670431 198804 1 004
0
NIP. 0
Jumlah 34,9400

6. UNIT KERJA :
JANGKA WAKTU PENILAIAN :
A. Isilah Nilai Perilaku Kerja Anda Berikut:
a. :
b. N I P No Perilaku Kerja Nilai
c. Status Guru : 1. Orientasi Pelayanan 87
d. Jenis Guru : 2. Integritas 88
e. Pangkat / Golongan Ruang : / IVA 3. Komitmen 88
f. Jenjang Jabatan : 4. Disiplin 87
g. Tugas di sekolah sebagai : 5. Kerjasama 87
h. : 0
B.
1.
a. :
b. :
2.
a. :
Jumlah hasil PKG yang 14 kompetensi : 40
b. :
Jumlah hasil Penilaian Kinerja sesuai jabatan di atas : 20
c. : 2 Kegiatan
3.
a.
1) : 0 Sertifikat
2) Kegiatan kolektif guru
: 0 Srt Ketr
b. Melaksanakan Publikasi Ilmiah
0 Surat Keterangan
c. Melaksanakan karya inovatif ANDA SEDANG MENGGUNAKAN APLIKASI YANG DIRANCANG OLEH MUHAMAD IDRIS, PE
1) Kategori kompleks : 0 Hasil karya
2) Kategori sederhana : 1 Hasil karya
C.
1. : 0 Ijazah
2. : 1 Laporan/SK
3. : 0 Sertifikat
Banjarmasin, …. Januari 2015
Guru Yang Dinilai,
0
NIP
Pembelajaran / Bimbingan
Melaksanakan proses Pembelajaran
Melaksanakan tugas yang relevan, sebagai
Melaksanakan tugas yang tidak mengurangi jam wajib mengajar
kurang dari 1 tahun sebanyak
Kepala Sekolah
Cukup
Baik
TUGAS POKOK
Pendidikan
Memperoleh gelar/ijazah/akta
Pelatihan prajabatan / PIGP
Mata Pelajaran
Pembina
Guru Madya
Unit Kerja
Kepala Sekolah
REALISASI SASARAN KINERJA PEGAWAI
YANG DINILAI
Nama
PNS
0
0
0
2 Januari - 31 Desember 2014
Melaksanakan kegiatan yang mendukung tugas guru
Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya Satya
PENUNJANG
Memperoleh gelar/ijazah yang tidak sesuai
Tidak pernah menjadi pemrasaran/nara sumber
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
Melaksanakan pengembangan diri
Tidak pernah ikut diklat fungsional
Kegiatan kolektif lainnya

7. NO NO
1 : 1 : 0
2 N I P : 19670431 198804 1 004 2 N I P : 0
3 : / 3 : / IV A
4 : Kabid Pendidikan Dasar 4 : Kepala Sekolah
5 : Disdik Kota Banjarmasin 5 : 0
1 1 Lap. PK 12 Bulan 1 Lap. PK 12 Bulan 251 83,67
2
a. 1 Lap. PK 12 Bulan 1 Lap. PK 12 Bulan 276 92,00
b.
2 Lap. PK 12 Bulan 2 Lap. PK 12 Bulan 251 83,67
3
a. 3 Laporan/SK 12 Bulan 0 Sertifikat 12 Bulan 76 25,33
b. 2 Karya tulis 12 Bulan 1 SrtKetr 12 Bulan 176 58,67
4
1 Laporan/SK 12 Bulan 1 Laporan/SK 12 Bulan 276 92,00
72,56
Banjarmasin, 2 Januari 2015
Pejabat Penilai, Guru yang dinilai,
NIP. 19670431 198804 1 004
Kegiatan penunjang yang dilakukan selama satu tahun
NIP. 0
0NURYADI, S.Pd
Pangkat / Gol. Ruang Pembina IV A
Nama NURYADI, S.Pd
28,7831
0,0000 0
AK
REALISASI
KUANT/
OUTPUT
KUAL/
MUTU
WAKTU BIAYA
3,7500 100 -
PENGHI-
TUNGAN
NILAI
CAPAIAN
SKP
0,0000 100 -
0,0000 50 -
-
22,3125 100 -
0,8925 75 -
5,5781 75 -
Penunjang Tugas Guru
Jumlah 38,6900
Melaksanakan publikasi ilmiah dan Karya Inovatif 3,0000 100 -
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan
Melaksanakan pengembangan diri 1,0000 100 -
Kepala Sekolah 22,3125 100 -
Melaksanakan tugas yang tidak mengurangi jam wajib
mengajar kurang dari 1 tahun sebanyak
1,1900 100 -
Melaksanakan Proses Pembelajaran 7,4375 100 -
Melaksanakan tugas lain yang relevan dengan fungsi sekolah /
madrasah, sebagai:
REALISASIKERJA PEGAWAI(SKP) GURU
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
TARGET
KUANT/
OUTPUT
KUAL/
MUTU
WAKTU BIAYA
Jabatan
Unit Kerja
II. PNS YANG DINILAI
Pembina
I. PEJABAT PENILAI
Pangkat/Gol. Ruang
Jabatan
Unit Kerja
Nama

8. JANGKA WAKTU PENILAIAN
PEMERINTAH KOTA BANJARMASIN 2 Januari - 31 Desember 2015
a. N a m a
b. N I P
c. Pangkat, golongan ruang
d. Jabatan / Pekerjaan
e. Unit Organisasi
a. N a m a
b. N I P
c. Pangkat, golongan ruang
d. Jabatan / Pekerjaan
e. Unit Organisasi
a. N a m a
b. N I P
c. Pangkat, golongan ruang
d. Jabatan / Pekerjaan
e. Unit Organisasi
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
1.
YANG DINILAI
0
0
Pembina / IV A
Guru Madya
0
2.
PEJABAT PENILAI
NURYADI, S.Pd
19670431 198804 1 004
Pembina / IV A
Kabid Pendidikan Dasar
Disdik Kota Banjarmasin
3.
ATASAN PEJABAT PENILAI
Drs. H. MURLAN, M.M.Pd
19631106 198903 1 006
Pembina Tingkat I / IV B
Kepala Dinas
Disdik Kota Banjarmasin

9. e. Unit Organisasi
4 JUMLAH
72,56 60%
87 Baik
88 Baik
88 Baik
87 Baik
87 Baik
437 -
87,40 Baik
87,40 40% 34,96
78,49
Baik
Disdik Kota Banjarmasin
UNSUR YG DINILAI
a. Nilai SKP/Akademik
43,53
b. Perilaku Kerja
1. Orientasi pelayanan
2. Integritas
3. Komitmen
4. Disiplin
5. Kerja sama
6. Kepemimpinan
Jumlah
Nilai rata-rata
Nilai Perilaku Kerja
NILAI PRESTASI KERJA
5. KEBERATAN DARI PNS YANG DINILAI (APABILA ADA)
Tanggal, ………………………..
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

10. Tanggal, ………………………..
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN
Tanggal, ………………………..
7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN
Tanggal, ………………………..
8. REKOMENDASI

11. 10. DITERIMA TANGGAL, 5 Januari 2015
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI,
NURYADI, S.Pd
Tanggal, ………………………..
8. REKOMENDASI
9. DIBUAT TANGGAL, 31 Desember 2014
PEJABAT PENILAI,
NIP. 19631106 198903 1 006
NIP. 19670431 198804 1 004
0
NIP.
11. DITERIMA TANGGAL 12 Januari 2015
ATASAN PEJABAT PENILAI,
Drs. H. MURLAN, M.M.Pd