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サイコム・ブレインズ（アジア）研修実績のご案内
NEW BUSINESS
CREATION
大手日系総合商社A 様

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課題
• アジアの成長の為、新規事業を創造が必要
対象
• アジア各国のシニアマネージャー
サイコム・ブレインズ（アジア）研修実績

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弊社のご提案
• 総合商社にとってのシナジーや事業性評価の考え方・フレー
ムワークを体系的に検討する
• 各自が新規事業プランを持ち寄り、グループワークによって計
画をブラッシュアップ
• 最終日にはトップマネジメントに対する具体案のプレゼンテー
ションを行う
サイコム・ブレインズ（アジア）研修実績

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プログラム内容
1.ケーススタディ
・社内ベンチャー
・早期成長の機会とは
・創造性
・新興マーケットへの参加
2.事業計画コンテスト
・新ビジネスアイディア
・グループ評価
・ブラッシュアップ
・CEOへ事業計画案をプレゼン
サイコム・ブレインズ（アジア）研修実績

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研修後人事担当者からのコメント
Mr Lam Kum Seng, Department Manager of Human Resources Dept of
Sumitomo Corporation Asia said,
"This is a useful training for our high potential senior managers, I believed the 3
days training will equipped them with useful ideas, techniques and
methodology for their future creation of new business ventures, investments or
process improvement projects.”
この研修は潜在能力のあるシニアマネージャーに有用な研修だった。この3日間のプログラム
は新規ビジネス投機、投資のための実務的アイディアとテクニック、方法又はプロジェクトの改
善を進めるのに役立つと思います。
サイコム・ブレインズ（アジア）研修実績

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